企業(yè)社會(huì)實(shí)踐總結(jié)7篇

時(shí)間:2024-05-06 作者:Kris 工作總結(jié)

優(yōu)秀的實(shí)踐總結(jié)可以幫助我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn)與收獲,實(shí)踐總結(jié)是我們匯總實(shí)踐過程后寫出的書面文體,范文社小編今天就為您帶來了企業(yè)社會(huì)實(shí)踐總結(jié)7篇,相信一定會(huì)對(duì)你有所幫助。

企業(yè)社會(huì)實(shí)踐總結(jié)7篇

企業(yè)社會(huì)實(shí)踐總結(jié)篇1

這是我大學(xué)生活中,第一次正規(guī)的企業(yè)實(shí)踐,雖然只有短短的一個(gè)月時(shí)間,但卻讓我學(xué)到了在大學(xué)學(xué)習(xí)中,學(xué)不到的知識(shí),可謂是受益匪淺。

我實(shí)踐的單位是xx集團(tuán)的財(cái)務(wù)部,因?yàn)槲覍W(xué)的正是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),所以在這里實(shí)踐,并不是很陌生,因?yàn)橛泄Φ?,所以學(xué)起來不是很困難。我來這里學(xué)習(xí)的原則是:不是一定要跟定某個(gè)人學(xué)習(xí)。就是在不影響他們工作的前提下,誰有空,就可以拿著單據(jù)去向他們請(qǐng)教。

來到這里的第一天,我不大敢跟前輩們打招呼,所以就像小烏龜一樣縮在那里。在第二天,可能是我的適應(yīng)性很好的吧,但更大的原因是,前輩們都非常非常的親切和藹,平易近人,我已經(jīng)開始拿著單據(jù)向他們提出我的疑問了。

看著這些單據(jù),與我上課時(shí),老師給我們的“實(shí)踐的單據(jù)”相比,我覺得他們的單據(jù)做得很詳細(xì),雖然財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作是要做得仔細(xì),但是他們有些科目方面的內(nèi)容,跟我在學(xué)校學(xué)習(xí)的不一樣,有科目在會(huì)計(jì)基礎(chǔ)書上是沒有的,因?yàn)槊块g公司會(huì)因公司的工作性質(zhì)不一樣,就會(huì)設(shè)立不同的科目,就算是書本上沒有的科目也一樣。他們?cè)谀承┛颇可嫌涃~,跟我在書本上學(xué)習(xí)的記賬方法差不多相同。在這里,我也學(xué)會(huì)如何用復(fù)印機(jī)和打印機(jī),雖然這在別人眼里沒什么,但對(duì)我來說,每學(xué)到一種新知識(shí),都是進(jìn)步的體現(xiàn),都會(huì)讓我興奮不已,所以那次,我?guī)推渲幸晃磺拜厪?fù)印時(shí),雖然只有不要十張紙,我也浪費(fèi)了幾張紙,但我還是很高興,這是我人生中,第一次復(fù)印。

我同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了,他們做會(huì)計(jì)的工作,其實(shí)有點(diǎn)枯燥,每天對(duì)著數(shù)字,對(duì)著報(bào)表,對(duì)著這日以復(fù)始的工作,沒有什么創(chuàng)新,也沒有太大的'工作成就感。但是,當(dāng)你選擇了會(huì)計(jì)的工作,就應(yīng)該想到這工作的性質(zhì),還有這工作所帶來的主觀感受。其實(shí)當(dāng)你喜歡上這個(gè)工作,就算它是枯燥無味,但你也能樂在其中。

我知道會(huì)計(jì)工作,是需要保密的,就連打印錯(cuò)誤或者復(fù)印錯(cuò)誤的紙張,他們也得把這些紙張粉碎掉,這種行為在我們還沒真正接觸會(huì)計(jì)工作的人來看,這是一種浪費(fèi),但對(duì)已經(jīng)從事會(huì)計(jì)工作的人來說,這是一種謹(jǐn)慎。

企業(yè)社會(huì)實(shí)踐總結(jié)篇2

一、在企業(yè)中做了什么

公司給我的工作定位是從事網(wǎng)絡(luò)部基礎(chǔ)工作以及一些網(wǎng)站建設(shè),網(wǎng)站維護(hù)等等,在此思想的指導(dǎo)下,我承擔(dān)了公司網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)等基礎(chǔ)工作,包括增加用戶訪問量,與新老用戶的溝通交流等等這方面工作并很快掌握了其中的原理和方法,從學(xué)校的理論知識(shí)到過去一年的實(shí)踐工作,其中的角色轉(zhuǎn)變離不開公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及同事們的幫助和指導(dǎo)。

網(wǎng)站建設(shè)方面,和同事們共同進(jìn)行了網(wǎng)站的改造,使用全新的后臺(tái),使網(wǎng)站的功能更加的強(qiáng)大,管理更加的有條理和方便,取得了不錯(cuò)的社會(huì)效應(yīng)。積極參加單位組織的各種活動(dòng),團(tuán)結(jié)同事,養(yǎng)成了極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)互助精神。參加學(xué)習(xí)了公司的網(wǎng)站維護(hù)培訓(xùn),學(xué)習(xí)了網(wǎng)站建設(shè)的基本思想和方法。并在實(shí)踐中掌握了基礎(chǔ)工具的使用方法。所做的這些都是對(duì)自己一個(gè)極大的促進(jìn)和提高。

二、體會(huì)和感受

近3個(gè)月的工作使我成長了不少,從中有不少感悟,下面就是我的一點(diǎn)心得:

第一是要真誠:

你可以偽裝你的面孔你的心,但絕不可以忽略真誠的力量。第一天去公司實(shí)習(xí),心里不可避免的有些疑惑:不知道同事怎么樣,應(yīng)該去怎么做啊,要去干些什么呢等等吧!踏進(jìn)公司,只見幾個(gè)陌生的臉孔。我微笑著和他們打招呼。從那天起,我養(yǎng)成了一個(gè)習(xí)慣,每天早上見到他們都要微笑的說聲:“早上早好”,那是我心底真誠的問候。我總覺得,經(jīng)常有一些細(xì)微的東西容易被我們忽略,比如輕輕的一聲問候,但它卻表達(dá)了對(duì)上司和同事對(duì)朋友的尊重關(guān)心,也讓他人感覺到被重視與被關(guān)心。僅僅幾天的時(shí)間,我就和同事們打成一片,很好的跟他們交流溝通學(xué)習(xí),我想,應(yīng)該是我的真誠,換得了同事的信任。他們把我當(dāng)朋友也愿意指導(dǎo)我,愿意分配給我任務(wù)。

第二是溝通:

要想在短暫的實(shí)習(xí)時(shí)間內(nèi),盡可能多的學(xué)一些東西,這就需要跟同事們有很好的溝通,加深彼此的了解,剛到公司,主管并不了解你的工作學(xué)習(xí)能力,不清楚你會(huì)做那些工作,不清楚你想了解的知識(shí),所以跟主管很好的溝通是很必要的。同時(shí)我覺得這也是我們將來走上社會(huì)的一把不可缺少的鑰匙。通過溝通了解,上級(jí)給我分配了網(wǎng)絡(luò)維護(hù)的具體任務(wù),在這方面的工作中,我真正學(xué)到了計(jì)算機(jī)教科書上所沒有或者真正用到了課本上的知識(shí),鞏固了舊知識(shí),掌握了新知識(shí),甚至在實(shí)踐中推翻了書本上舊有的不合實(shí)際的知識(shí),這才真正體現(xiàn)了知識(shí)的真正價(jià)值,學(xué)以致用。

第三是激情與耐心:

激情與耐心,就像火與冰,看似兩種完全不同的東西,卻能碰撞出最美麗的火花。上級(jí)跟我說,想做電腦網(wǎng)絡(luò)這一塊,激情與耐心必不可少,在產(chǎn)品更新方面,這一行業(yè)就像做新聞工作,補(bǔ)斷的更新,這就需要你有激情,耐心的去不斷的學(xué)習(xí)提高自己的專業(yè)水平。做網(wǎng)站維護(hù)時(shí)很無聊很枯燥的,只要具備了激情和耐心才能從中尋找到準(zhǔn)確的方法和路徑。

第四點(diǎn):細(xì)心負(fù)責(zé)和基本的專業(yè)素養(yǎng):

細(xì)心負(fù)責(zé)是做好每一件事情所必備的基本素質(zhì),基本的'專業(yè)素養(yǎng)是前提。實(shí)習(xí)期間,我承擔(dān)了網(wǎng)站維護(hù)的各種類型的工作,特別是與網(wǎng)站其他用戶的溝通更是重中之重,一不小心說錯(cuò)話就有可能損壞公司企業(yè)的信譽(yù)。所以說要做好這些事情,不細(xì)心負(fù)責(zé),沒有基本的專業(yè)素養(yǎng),是很容易出現(xiàn)漏洞的。

第五點(diǎn):“主動(dòng)出擊”:

當(dāng)你可以選擇的時(shí)候,把主動(dòng)權(quán)握在自己手中。在公司的時(shí)候,我會(huì)主動(dòng)的打掃衛(wèi)生,主動(dòng)地幫同事和上級(jí)做一些力所能及的事情,并會(huì)積極地尋找合適的時(shí)間,向同事們請(qǐng)教問題,跟主管像朋友那樣交流,談生活學(xué)習(xí)以及未來的工作,通過這些我就和同事上級(jí)走的更近,在實(shí)習(xí)當(dāng)中,同事上級(jí)就會(huì)更愿意更多的指導(dǎo)我。獲得更大的收獲。

第六點(diǎn):講究條理:

如果你不想讓自己在緊急的時(shí)候手忙腳亂,就要養(yǎng)成講究條理性的好習(xí)慣。在企業(yè)中,我學(xué)到了沒做一步工作都要按時(shí)的記錄下來,每天下班前都應(yīng)該寫日?qǐng)?bào)來總結(jié)今天的工作,計(jì)劃明天的工作。這樣,做事就會(huì)有條理,效率就能提高。

經(jīng)過幾個(gè)月的實(shí)踐和實(shí)習(xí),我對(duì)未來充滿了美好的憧憬,我要更進(jìn)一步的要求自己:

首先繼續(xù)學(xué)習(xí),不斷提升理論素養(yǎng)。在信息時(shí)代,學(xué)習(xí)是不斷地汲取新信息,獲得事業(yè)進(jìn)步的動(dòng)力。走上工作崗位后,我積極響應(yīng)單位號(hào)召,結(jié)合工作實(shí)際,不斷學(xué)習(xí)理論、業(yè)務(wù)知識(shí)和社會(huì)知識(shí),用先進(jìn)的理論武裝頭腦,用精良的業(yè)務(wù)知識(shí)提升能力,以廣博的社會(huì)知識(shí)拓展視野,努力實(shí)踐,自覺進(jìn)行角色轉(zhuǎn)化。只有將理論付諸于實(shí)踐才能實(shí)現(xiàn)理論自身的價(jià)值,也只有將理論付諸于實(shí)踐才能使理論得以檢驗(yàn)。同樣,一個(gè)人的價(jià)值也是通過實(shí)踐活動(dòng)來實(shí)現(xiàn)的,也只有通過實(shí)踐才能鍛煉人的品質(zhì),彰現(xiàn)人的意志。

其次從學(xué)校走向社會(huì),首要面臨的問題便是角色轉(zhuǎn)換的問題。從一個(gè)學(xué)生轉(zhuǎn)化為一個(gè)企業(yè)社會(huì)人,在思想的層面上,必須認(rèn)識(shí)到二者的社會(huì)角色之間存在著較大的差異。學(xué)生時(shí)代只是單純的學(xué)習(xí)知識(shí),而社會(huì)實(shí)踐則意味著繼續(xù)學(xué)習(xí),并將知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐,學(xué)生時(shí)代可以自己選擇交往的對(duì)象,而社會(huì)人則更多地被他人所選擇。諸此種種的差異。不勝枚舉。但僅僅在思想的層面上認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)還是不夠的,而是必須在實(shí)際的工作和生活中潛心體會(huì),并自覺的進(jìn)行這種角色的轉(zhuǎn)換。

最后提高工作積極性和主動(dòng)性,我們不管做什么事都要有激情。只有激情的圣火點(diǎn)燃了,才可以發(fā)揮自如,才可以做到最佳,才可以不留遺憾。

企業(yè)社會(huì)實(shí)踐總結(jié)篇3

8月3日,我們社會(huì)實(shí)踐團(tuán)隊(duì)在老師的帶領(lǐng)下,來到了江西省撫州市東鄉(xiāng)縣的江西高信有機(jī)化工有限公司。在從火車站到公司的路上,我們沿路看到了東鄉(xiāng)縣城的美麗。到了企業(yè)后,我們受到了企業(yè)老板的熱情款待。

然后在企業(yè)高層與老師的對(duì)話中,我們了解到了現(xiàn)今tmp(三羥甲基丙烷)與di-tmp(雙三羥甲基丙烷)的價(jià)格與國內(nèi)市場(chǎng)以及該企業(yè)生產(chǎn)該產(chǎn)品的年產(chǎn)量與產(chǎn)品質(zhì)量。在談?wù)摰缴a(chǎn)方法時(shí),該公司的總工程師告訴我們他們公司生產(chǎn)di-tmp的收率不高,只有40%左右,而且目前國際上現(xiàn)有的生產(chǎn)di-tmp的方法也不是特別好。

他還說到其中加氫法是一個(gè)能有效提高di-tmp產(chǎn)率的方法,由于di-tmp作為一種需求量不是特別高的化工產(chǎn)品,不能進(jìn)行大規(guī)模的生產(chǎn),而且再加上加氫法成本的高昂,因此該方法不能應(yīng)用于該產(chǎn)品的實(shí)際生產(chǎn)過程中去。目前生產(chǎn)tmp的方法可大致分為兩類,其中一類是鈉法即利用氫氧化鈉,另一種是鈣法,即利用氫氧化鈣。這兩種方法各有各的優(yōu)點(diǎn),但是氫氧化鈉較氫氧化鈣的最大缺點(diǎn)便是價(jià)格昂貴,而且鈣法目前是屬于較新穎的方法,其尚未被廣泛利用起來,而高信公司便是利用鈣法來生產(chǎn)tmp,在一定程度上減少了較多的成本,而該公司目前也是致力于研究出更加低廉的鈣法中的鈣來源使成本能夠再次降低。從中我了解到了作為化工企業(yè),他們考慮到的不但單單是提高產(chǎn)品的產(chǎn)率與質(zhì)量,更加注重的是效益,而我們?cè)趯?shí)驗(yàn)室考慮到更多的是注重提高產(chǎn)品的產(chǎn)率,因此我覺得在化工實(shí)驗(yàn)這一類與實(shí)際生產(chǎn)更加貼近的實(shí)驗(yàn),我們更應(yīng)該注重如何降低成本,并使產(chǎn)品的利潤最大化,只有這樣選擇合適的方法與反應(yīng)條件,我們才能選擇一種更加適中的方法,即讓產(chǎn)品在成本最低的時(shí)候使利率最大化,只有這樣才能使我們的方法真正的被化工企業(yè)所接納并利用起來。

之后,我們?cè)趖mp生產(chǎn)部門副部長的帶領(lǐng)下,先后參觀了生產(chǎn)tmp與di-tmp的控制室與工廠中反應(yīng)罐等設(shè)備,并了解到了現(xiàn)今化工企業(yè)的生產(chǎn)更加趨于高自動(dòng)化程度的方向發(fā)展,解放了勞動(dòng)力,使人們能夠坐在控制室就能直接地監(jiān)測(cè)反應(yīng)車間的實(shí)時(shí)情況,并且隨時(shí)能做出調(diào)整改變,使人們能夠減少接觸有毒有害物質(zhì),并且提高了生產(chǎn)的.安全性,更加保障了人身安全。此外在我們參觀的過程中還看到了污水處理池與污水處理設(shè)備,該公司致力于經(jīng)濟(jì)與環(huán)保共同發(fā)展的目標(biāo)。

8月4號(hào),我們小組陪同老師來到了該企業(yè)的實(shí)驗(yàn)室,將我們?cè)趯W(xué)校里使用的實(shí)驗(yàn)方法在這里進(jìn)行了一遍測(cè)試,然后與企業(yè)的技術(shù)人員進(jìn)行了交流并討論,并制定完善該實(shí)驗(yàn)方法,使提取di-tmp的方法得到進(jìn)一步的提高。

一天的時(shí)間總是過的那么快,晚上我們與高信公司的高層舉杯歡慶,一起暢談發(fā)展形勢(shì)與人生經(jīng)歷?,F(xiàn)在中國化工的形勢(shì)是低端過剩,高端沒有,所以我們要加強(qiáng)對(duì)技術(shù)的重視,創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的源泉。只有不斷的創(chuàng)新才能使企業(yè)有不斷發(fā)展的活力。隨后企業(yè)的幾位創(chuàng)始人又與我們分享了他們的人生閱歷,原來他們都來自湖北的某大型化工企業(yè),是做合成氨出身,但是隨著原來企業(yè)的發(fā)展,該企業(yè)出現(xiàn)問題,在管理上搞個(gè)人崇拜,在技術(shù)上不注重創(chuàng)新。在這種情況下幾位不甘人后的有位青年,自己創(chuàng)業(yè),闖出一番天地。從幾位創(chuàng)始人的閱歷我們可以看出人生的意義在與不斷發(fā)現(xiàn)真正的自我,在與不斷的挑戰(zhàn),不斷的完善。

社會(huì)實(shí)踐的第二(20xx寒假醫(yī)院社會(huì)實(shí)踐報(bào)告)天,我們與企業(yè)人員展開了實(shí)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)實(shí)驗(yàn)條件有所變化,我們應(yīng)用原理,找到與條件相適應(yīng)的改進(jìn)步驟與方法。這啟示我們,無論做什么,我們都必須回歸原理,知其然還要知其所以然,不能死記結(jié)論,要知道結(jié)論的出處,背景。只有這樣我們才能用理論指導(dǎo)我們的實(shí)踐,更好的為實(shí)踐服務(wù)。

隨后我們團(tuán)隊(duì)在技術(shù)層面與高信公司展開交流。從全球來看di-tmp(雙三羥甲基丙烷)的生產(chǎn)專利大都掌握在外國手中,尤其是日本企業(yè)手中。如果中國企業(yè)能掌握其中的技術(shù),那么中國智造將有較大發(fā)展。江西高信公司已經(jīng)與化工原理實(shí)驗(yàn)組開展實(shí)質(zhì)合作并達(dá)成實(shí)質(zhì)協(xié)議,在接下來的發(fā)展中,要將di-tmp的提純工藝工業(yè)化,并對(duì)di-tmp的生成機(jī)理與合成工藝進(jìn)行研究,以期達(dá)到利潤最大化。來到企業(yè)駐地后,聽取了企業(yè)負(fù)責(zé)人對(duì)公司的概述并在其帶領(lǐng)下,我們先后參觀了反應(yīng)釜,蒸餾塔,萃取塔等關(guān)鍵反應(yīng)器械,在實(shí)踐中增進(jìn)了對(duì)企業(yè)的了解。

從江西回來后,我們又對(duì)di-tmp的生成機(jī)理開展了研究,研究過程并不一帆風(fēng)順,結(jié)果不理想,無規(guī)律可研究。條件控制達(dá)不到,不能滿足生產(chǎn)過程。面對(duì)這些情況,我們查閱大量資料,文獻(xiàn)。終于做出了一些成果。我們將要繼續(xù)努力,將結(jié)果做到最好。

通過這次的的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),我們逐步了解了社會(huì),開闊了視野,增長了才干,并在社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)中認(rèn)清了自己的位置,發(fā)現(xiàn)了自己的不足,對(duì)自身價(jià)值能夠進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)。這在無形中使我們對(duì)自己的未來有一個(gè)正確的定位,增強(qiáng)了自身努力學(xué)習(xí)知識(shí)并將之與社會(huì)相結(jié)合的信心和毅力。對(duì)于即將走上社會(huì)的大學(xué)生們,更應(yīng)該提早走進(jìn)社會(huì)、認(rèn)識(shí)社會(huì)、適應(yīng)社會(huì)。大學(xué)生暑期社會(huì)實(shí)踐是大學(xué)生磨練品格、增長才干、實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展的重要舞臺(tái)。在這里我們真正的鍛煉了自己,為以后踏入社會(huì)做了更好的鋪墊,以后如果有機(jī)會(huì),我會(huì)更加積極的參加這樣的活動(dòng)。

從群眾中來,到群眾中去。在本次的社會(huì)實(shí)踐中我們還同諸多群眾談心交流,思想碰撞出了新的火花。從中學(xué)到了很多書本上學(xué)不到的東西,汲取了豐富的營養(yǎng),理解了從群眾中來,到群眾中去的真正涵義,認(rèn)識(shí)到只有到實(shí)踐中去、到基層去,把個(gè)人的命運(yùn)同社會(huì)、同國家的命運(yùn)的發(fā)展聯(lián)系起來,才是大學(xué)生成長成才的正確之路。

企業(yè)社會(huì)實(shí)踐總結(jié)篇4

為提高學(xué)校教育質(zhì)量,突出實(shí)踐能力培養(yǎng),改革人才培養(yǎng)模式,加強(qiáng)校企合作,按照我校統(tǒng)一安排,我于20xx年2月到7月在成都市進(jìn)行為期六個(gè)月的社會(huì)實(shí)踐?,F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下。

一、基本情況

我被派駐鍛煉的企業(yè)是愛緹莎商業(yè)服務(wù)管理公司,該公司是涉及零售業(yè)、商業(yè)地產(chǎn)并具備資深策劃、招商、運(yùn)營、管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn)的綜合性、專業(yè)化商業(yè)管理、商業(yè)咨詢?nèi)谭?wù)機(jī)構(gòu)。公司成立以來,歷經(jīng)十余年的積淀,現(xiàn)擁有40余家商業(yè)實(shí)體成功運(yùn)作的經(jīng)驗(yàn),實(shí)操商業(yè)面積超過85萬㎡,業(yè)態(tài)涉及城市商業(yè)綜合體、購物中心、家居百貨、大賣場(chǎng)、超市等。商業(yè)咨詢業(yè)務(wù)范圍涉及重慶、貴州、云南、四川、廣州、深圳等國內(nèi)十幾個(gè)省市,在行業(yè)中已形成良好的品牌效應(yīng)。公司依托豐富的商業(yè)、零售業(yè)策劃和商業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),高效率的服務(wù)體系,全面為客戶提供項(xiàng)目定位規(guī)劃、商業(yè)空間規(guī)劃設(shè)計(jì)、商業(yè)管理輸出、品牌管理、員工培訓(xùn)等全方位高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

(圖為李丹老師在企業(yè)培訓(xùn)員工禮儀)

公司將我安排在教服課工作,主要負(fù)責(zé)對(duì)客服企業(yè)的培訓(xùn)。實(shí)踐期間,先后被派往紅星美凱龍成都公司、渤海銀行成都分行、勇逸泰房地產(chǎn)營銷策劃有限公司、成都國際影像藝術(shù)基地等單位進(jìn)行禮儀等課程培訓(xùn)。培訓(xùn)中,我積極引導(dǎo)學(xué)員根據(jù)實(shí)際工作特點(diǎn)設(shè)計(jì)場(chǎng)景,真實(shí)體驗(yàn)式訓(xùn)練;采用專業(yè)測(cè)試、情景模擬、角色扮演、教學(xué)ppt展示等多種教學(xué)方法,以專業(yè)的儀態(tài)做到了言傳身教;重視與學(xué)員的互動(dòng)交流,同時(shí)結(jié)合大量實(shí)踐案例,從而達(dá)到最佳的授課效果,深得受訓(xùn)企業(yè)與學(xué)員一致好評(píng)。

二、主要做法

(一) 思想重視、態(tài)度端正

教師下企業(yè)鍛煉是提升教師綜合素質(zhì)的重要舉措,是以市場(chǎng)為導(dǎo)向,研究人才培養(yǎng)模式、精品專業(yè)建設(shè)、課程開發(fā)與建設(shè)等工作的重要內(nèi)容。因此,我高度重視這次難得的機(jī)會(huì),實(shí)踐鍛煉期間,我首先改變角色,忘掉自己教師的身份,以一個(gè)公司員工的身份嚴(yán)格要求自己,時(shí)刻以學(xué)徒的心態(tài)虛心向本企業(yè)專業(yè)人士及員工學(xué)習(xí),做到勤學(xué)好問。把自己當(dāng)作公司的一員,遵守本公司的規(guī)章制度,不遲到、不早退,保守公司的秘密,尊重公司的企業(yè)文化,服從部門領(lǐng)導(dǎo)管理。實(shí)踐鍛煉期間,由于培訓(xùn)業(yè)務(wù)量大,咽炎發(fā)作,堅(jiān)持帶病工作,未耽擱培訓(xùn)計(jì)劃,深受公司和客戶企業(yè)好評(píng)。

(二) 學(xué)中帶問,廣泛調(diào)研

教師通過下企業(yè)鍛煉,了解企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營全過程,提高動(dòng)手能力,為專業(yè)設(shè)置、構(gòu)建與高職培養(yǎng)目標(biāo)、國家職業(yè)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)相適應(yīng)的課程體系作好市場(chǎng)調(diào)研。鍛煉期間,我十分重視調(diào)研工作,帶著問題去實(shí)踐,帶著問題去思考。實(shí)踐中,我著重對(duì)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)基本情況,包括概念、相互關(guān)系及存在的問題,現(xiàn)代服務(wù)業(yè)中營銷方式和商務(wù)禮儀在日常工作中的應(yīng)用進(jìn)行調(diào)研,廣泛收集企業(yè)商務(wù)禮儀的成功和失敗案例,不斷總結(jié)《商務(wù)禮儀》課程與實(shí)際商業(yè)活動(dòng)存在的差距,提出教改意見。通過調(diào)研,我基本摸清了大型賣場(chǎng)中售貨員禮儀培訓(xùn)、銀行業(yè)員工禮儀培訓(xùn)、房地產(chǎn)業(yè)售樓業(yè)務(wù)員禮儀培訓(xùn)的方式和方法,基本掌握了現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的工作內(nèi)容、方式以及發(fā)展趨勢(shì)等基本情況和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)崗位(工種)職責(zé)、營銷模式、用人標(biāo)準(zhǔn)及管理制度。

(三)刻苦攻關(guān),精藝求精

鍛煉期間,我曾被公司派往四個(gè)行業(yè)工作。無論是在那個(gè)崗位,我都能認(rèn)真對(duì)待。職業(yè)培訓(xùn)師在社會(huì)的角色可以是萬世師表,高山仰止,也可以是形式主義,誤人子弟。所以,我搜集了許多相關(guān)行業(yè)禮儀資料,對(duì)著鏡子練習(xí)各種姿態(tài),確保每一個(gè)動(dòng)作規(guī)范到位。在禮儀培訓(xùn)中,力爭把課程講得深邃、精彩,從表情眼神和手勢(shì)儀態(tài)到站姿,都十分注意規(guī)范,用自己的一言一行影響學(xué)員。在紅星美凱龍培訓(xùn)員工期間,一天連續(xù)培訓(xùn)四個(gè)小時(shí),我盡量以站姿為主,也避免撓頭、老摸話筒等小動(dòng)作,以自身儀態(tài)為學(xué)生做出榜樣。為調(diào)整課堂情緒和緩解我的疲勞,我在課程中穿插一些游戲、研討、互評(píng)和角色模擬,一方面活躍課堂氣氛,一方面也讓自己得以休整。

三、心得體會(huì)

深入企業(yè)實(shí)踐鍛煉,使我的教育思想、教育理念得到了升華,實(shí)踐教學(xué)能力和解決職業(yè)崗位實(shí)際工作能力得到極大的提高。

(一)教學(xué)理念得到提升。下企業(yè)實(shí)踐,與企業(yè)人員同吃同工同學(xué)習(xí),對(duì)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)有了深刻的.認(rèn)識(shí),也普遍感受到書本知識(shí)和實(shí)際工作需求存在的距離,教學(xué)理念上有了更深的知識(shí)。通過到企業(yè)實(shí)踐,我的實(shí)踐工作能力得到了訓(xùn)練和提升,通過與企業(yè)人員的交流,進(jìn)一步明確了職業(yè)教育教學(xué)改革的方向。

(二)培訓(xùn)形式和培訓(xùn)內(nèi)容更具可操作性。教師下企業(yè)實(shí)踐鍛煉,腳踏實(shí)地地深入生產(chǎn)一線,將培養(yǎng)環(huán)境從傳統(tǒng)的教室轉(zhuǎn)到企業(yè)的生產(chǎn)和銷售第一線,把傳統(tǒng)的學(xué)科講學(xué)變?yōu)楹推髽I(yè)員工面對(duì)面的交流和“真槍實(shí)彈”的傳授,傳統(tǒng)的就書論事轉(zhuǎn)為真實(shí)訓(xùn)練,把傳統(tǒng)的以教學(xué)大綱、專業(yè)教師培訓(xùn)為主轉(zhuǎn)達(dá)為以企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)為主,培訓(xùn)的形式、內(nèi)容有了很大的改變。在師資培訓(xùn)的實(shí)效性、針對(duì)性、操作性方面實(shí)現(xiàn)了大的突破。

(三)教師更新課程教學(xué)內(nèi)容能力的突破。教師深入企業(yè)實(shí)踐不僅使我體驗(yàn)到了企業(yè)工作的艱辛,更重要的是熟悉企業(yè)相關(guān)崗位職責(zé)、管理制度,發(fā)現(xiàn)了教學(xué)內(nèi)容和實(shí)際職業(yè)工作需求的脫節(jié),了解了現(xiàn)代服務(wù)業(yè)崗位工作人員“要什么”,也明白了“怎么給”。如在實(shí)踐過程中,摸索出一條規(guī)律,即把禮儀課程精細(xì)化,即將禮儀課程分類為職業(yè)形象塑造、高級(jí)商務(wù)禮儀、優(yōu)質(zhì)服務(wù)禮儀、高端政務(wù)禮儀、魅力社交禮儀、公關(guān)接待禮儀、職業(yè)形象與商務(wù)禮儀等類別,使其更具針對(duì)性。

以上是我本學(xué)期下企業(yè)實(shí)踐鍛煉的心得體會(huì),在今后的工作中,我會(huì)把這半年學(xué)到的東西,融入到教學(xué)工作中,讓教學(xué)效果得到提升!

企業(yè)社會(huì)實(shí)踐總結(jié)篇5

兩個(gè)月的前臺(tái)接待員崗位社會(huì)實(shí)踐很快過去了,在這段時(shí)間里,我收獲了很多,不論是理論的學(xué)習(xí)還是實(shí)際的工作,現(xiàn)在的我,對(duì)自己的崗位有了一個(gè)全面、較深層次的了解,隨著社會(huì)實(shí)踐的深入進(jìn)行、知識(shí)的不斷積累,我的接觸面越來越廣,對(duì)于問題的思考程度也日漸加深。社會(huì)實(shí)踐過程中,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)多次的溝通與指導(dǎo),是我不斷進(jìn)取的動(dòng)力,無形中加強(qiáng)了我對(duì)做好這份工作的信心與勇氣??偨Y(jié)這兩個(gè)月以來的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,感觸頗多:

一、角色認(rèn)識(shí)

這段時(shí)間,我的主要社會(huì)實(shí)踐崗位是前臺(tái)接待員,因此對(duì)于這份工作認(rèn)識(shí)最深刻:前臺(tái)接待員是公司的窗口崗位,與顧客接觸最多,也最直接,個(gè)人的言行舉止關(guān)系著整個(gè)公司的形象,服務(wù)的態(tài)度同樣向外界傳達(dá)的是整個(gè)公司的……

二、溝通能力提高

作為一名前臺(tái)接待員,作為公司的一線員工,與客人的接觸是面對(duì)面的,是最直接的。往往前臺(tái)接待員一句話可以影響客人對(duì)公司的整體印象,甚至影響客人整天的心情狀態(tài)。如何讓自己說出的語言讓客人聽得舒服,聽得開心,是作為一名前臺(tái)接待員所必須要學(xué)習(xí)的課程。當(dāng)然,溝通不僅限于與客人之間,還存在于同事之間,甚至是對(duì)上級(jí)。人不免不會(huì)有情緒上的波動(dòng),然而這種情緒上的波動(dòng)往往會(huì)影響他人的心情。如何調(diào)整好自身的心態(tài),用最好的心態(tài)去面對(duì)客人,面對(duì)同事甚至上級(jí),如何帶給別人一個(gè)最好的笑容,是我每一天都要認(rèn)真思考的問題。在這次社會(huì)實(shí)踐中,我不但在溝通能力上得到了提高,還學(xué)會(huì)了如何調(diào)整自我的心態(tài)。

三、突發(fā)事件應(yīng)變能力提高

在前臺(tái)接待處工作,每天都必須作好作戰(zhàn)的準(zhǔn)備。因?yàn)樽鳛橐幻芭_(tái)接待員,每天都要接待不同的客人,面對(duì)不同的事件。入住的客人中不免會(huì)有些不大禮貌的客人,甚至?xí)?duì)接待員口出惡言。面對(duì)這樣的清況,要如何安撫客人的情緒,同時(shí)也要保護(hù)公司的利益與自身的安全,對(duì)于我來說又是另外一個(gè)考驗(yàn)。

四、工作獨(dú)立處理能力提高

通過這次社會(huì)實(shí)踐,我深切的了解到,必須學(xué)會(huì)自己有能力的事情必須自己做的這個(gè)道理。只有培養(yǎng)自身的獨(dú)立能力,才能在工作上得到進(jìn)步。在工作上,有問題,有不懂應(yīng)該大膽請(qǐng)教同事,而不是不懂裝懂。獨(dú)立工作,積累經(jīng)驗(yàn),最后得到的才是最適合自己的'東西。

五、服務(wù)意識(shí)提高

作為一名前臺(tái)接待員,時(shí)刻都代表著公司。無論是在工作崗位上,還是走在路上,只要穿著公司的制服就應(yīng)該時(shí)刻都有為客人提供最好的服務(wù)的意思。我們是微笑之城的使者,一切為了賓客,為了賓客的一切,為了一切賓客。

六、社會(huì)實(shí)踐體會(huì)

1、自身不足與缺點(diǎn)。

通過這次社會(huì)實(shí)踐,我重新看到了自身的不足以及缺點(diǎn)。在語言能力上依然是無法十分流利的與客人進(jìn)行溝通。日常入住鳳凰城公司的客源主要是國內(nèi)客人以及xx客人。但是在xx會(huì)期間,公司主要的客源是外國客人。由于自身的英語口語能力能力并非十分好,所以造成了與客人溝通上障礙。并且由于自身的公司工作經(jīng)驗(yàn)不足,導(dǎo)致工作上出現(xiàn)不應(yīng)該出現(xiàn)的錯(cuò)誤,為同事帶來了許多不便。另一方面,在工作上,我的某些缺點(diǎn)更是表露無疑。比如工作不夠細(xì)心,不夠虛心接受同事的批評(píng)等等。但通過這接近四個(gè)月的鍛煉,我已經(jīng)在不斷的改正當(dāng)中。

2、就業(yè)前景。

據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),目前全國有各類公司旅館xx多家,公司人才缺口超過xx萬。而且現(xiàn)在大部分的公司基層員工大部分都是以中?;虼髮5膶W(xué)歷居多。我認(rèn)為現(xiàn)在的公司行業(yè)缺少的依然是高學(xué)歷的專業(yè)人才。但是,就算擁有高學(xué)歷,依然是無法成為一名管理人員的。作為一名管理人員還是必須有多年的工作經(jīng)驗(yàn)。其中,一線工作經(jīng)驗(yàn)是十分重要的。所以,作為即將畢業(yè)的大學(xué)生來說,絕對(duì)不可以眼高手低,必須作好接受挑戰(zhàn)的心理準(zhǔn)備。

企業(yè)社會(huì)實(shí)踐總結(jié)篇6

其實(shí),短短半個(gè)月的實(shí)踐說不上是每一份經(jīng)過都會(huì)成為內(nèi)存,但確實(shí)在實(shí)踐中增長了才干。

一、和諧是企業(yè)發(fā)展的保障

古人說:“眾人拾柴火焰高”,在這激烈競爭的社會(huì),企業(yè)的發(fā)展首先應(yīng)該是:“和諧發(fā)展”。和諧離不開發(fā)展,企業(yè)發(fā)展了,才有能力滿足員工日益增長的物質(zhì)文化生活需要,提升企業(yè)文明程度。才有能力履行社會(huì)責(zé)任,帶動(dòng)一方經(jīng)濟(jì)。發(fā)展離不開和諧,實(shí)現(xiàn)發(fā)展必須要有明確的方向,一致的步調(diào)和統(tǒng)一的思想。而和諧正是引領(lǐng)發(fā)展方向,克服矛盾的指針。因此用和諧的氛圍去推動(dòng)發(fā)展是何等的重要。企業(yè)內(nèi)部和企業(yè)外部的和諧缺一不可,企業(yè)內(nèi)部和諧就能團(tuán)結(jié)一致,克服外部環(huán)境的困難,最終達(dá)到內(nèi)外部的統(tǒng)一,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)。否則即是外部環(huán)境再好,企業(yè)也無法快速發(fā)展.com。我所實(shí)踐的企業(yè),無論是老總還是員工,他們都平易近人,和諧相處。大家分工明確,各司其職。有難處大家共同商量,有困難大家相互幫助,有問題大家共同探討。如有一次有位設(shè)計(jì)師將一個(gè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)完畢,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)過目,領(lǐng)導(dǎo)看后馬上叫其他設(shè)計(jì)師都過來一起學(xué)習(xí)、探討。我覺得企業(yè)這種團(tuán)結(jié)互助、克難攻堅(jiān)的精神非常值得我學(xué)習(xí)。正因?yàn)槠髽I(yè)這種和諧的工作氛圍使得企業(yè)蒸蒸日上,前來應(yīng)聘的人才源源不斷。

二、人才是企業(yè)發(fā)展的基石

人才就像種子或樹苗,種子是由企業(yè)自己播種培養(yǎng)的,樹苗則是由外購買的,這些種子或樹苗是否能夠在土壤上扎根生長,關(guān)鍵因素就是土壤,而土壤就是企業(yè)。我實(shí)踐的企業(yè)規(guī)模不大,人數(shù)不多。但設(shè)計(jì)師們個(gè)個(gè)都是精兵強(qiáng)將考試吧,他們都有一技之長,業(yè)務(wù)精通,操作熟練,設(shè)計(jì)項(xiàng)目時(shí)個(gè)個(gè)都得心應(yīng)手。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)分配的工作,大家都堅(jiān)決服從,從不討價(jià)還價(jià)。并且有強(qiáng)烈的事業(yè)心,對(duì)設(shè)計(jì)的項(xiàng)目都認(rèn)真仔細(xì),精益求精。老板雖然學(xué)歷不高,但是業(yè)務(wù)能力很強(qiáng),企業(yè)的發(fā)展勢(shì)頭很好,大家都很佩服。由此得出大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐是何等的重要。如果學(xué)歷再高,領(lǐng)悟的程度、運(yùn)用的能力,實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)不夠,作用然仍發(fā)揮不了。因此,作為企業(yè),人才的選擇、人才的培養(yǎng)、人才的儲(chǔ)備是從重之重。作為即將走向社會(huì)的大學(xué)生,積極參與社會(huì)實(shí)踐,把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用于社會(huì)實(shí)踐是一堂必修課。

三、學(xué)習(xí)是創(chuàng)新的動(dòng)力

學(xué)習(xí)是全面推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的不竭動(dòng)力,勤奮好學(xué)是責(zé)任,是發(fā)展實(shí)踐的呼喚。新世紀(jì)新階段所面臨的發(fā)展機(jī)遇前所未有,面臨的挑戰(zhàn)也前所未有。因此,只有勤奮好學(xué),才能真正做到與時(shí)俱進(jìn),勤奮學(xué)習(xí)、認(rèn)真思考是創(chuàng)新的源泉,是與時(shí)俱進(jìn)的根本保證。創(chuàng)新是發(fā)展的核心,創(chuàng)新是我們工作的指導(dǎo)思想,創(chuàng)新是人類最高級(jí)的增值資源,創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的一個(gè)根本途徑。在全球化經(jīng)濟(jì)與知識(shí)競爭的當(dāng)今時(shí)代,創(chuàng)新已成為工作的重要主題,只有樹立終身學(xué)習(xí)的新理念,才能獲取企業(yè)發(fā)展創(chuàng)新的動(dòng)力源泉。

1.作為企業(yè)首先要加強(qiáng)對(duì)人才的培訓(xùn),對(duì)不同類型的人才分門別類的進(jìn)行培訓(xùn),使他們不斷的更新知識(shí),拓寬思維,提升能力。

2.對(duì)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)要相互學(xué)習(xí)交流,共同探討。使項(xiàng)目設(shè)計(jì)更加完美,更有時(shí)代的特征,更能被廣大群眾所接受

3.要善于思考,勤于探索,開拓創(chuàng)新。創(chuàng)新有理念創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、載體創(chuàng)新等。理念創(chuàng)新:要用新的理念去應(yīng)對(duì)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)。方法創(chuàng)新:要用靈活、簡便、省時(shí)的方法去設(shè)計(jì)項(xiàng)目。載體創(chuàng)新:要用新穎別致,靈活多樣的載體去設(shè)計(jì)展廳。

總之,本次的社會(huì)實(shí)踐對(duì)我來說收獲很大,通過社會(huì)實(shí)踐,學(xué)到了書本上學(xué)不到的知識(shí)。知道了青春的寶貴,懂得了青春的任務(wù),明白了青春鑄和諧的深刻含義。在即將完成學(xué)業(yè),踏上社會(huì)。我要加倍努力的學(xué)習(xí),克服學(xué)習(xí)中的難題,合理安排時(shí)間,不斷充實(shí)自我,為將來踏上社會(huì)打好扎實(shí)的.基礎(chǔ)。以實(shí)際行動(dòng)向?qū)W校、向社會(huì)交上一份滿意的答卷。

建議事項(xiàng)

最后,我對(duì)本學(xué)校的實(shí)踐制度作了寫總結(jié)。

首先,很明顯看出,我校對(duì)實(shí)踐工作很重視。暫且不說什么實(shí)踐指導(dǎo)思想,學(xué)校給我們學(xué)生的實(shí)踐目標(biāo)很明確。整個(gè)暑期社會(huì)實(shí)踐的目的在于讓我們接觸社會(huì),深入基層,使我們?cè)跒樯鐣?huì)工作的過程中增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和社會(huì)責(zé)任感。通過調(diào)查(主要針對(duì)我們大一)和工作實(shí)習(xí)使我們將所學(xué)的專業(yè)知識(shí)運(yùn)用于企業(yè)事業(yè)單位的生產(chǎn)和工作實(shí)際中,從而豐富我們的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),提高我們的專業(yè)實(shí)踐能力。并且能磨練我們的意志,培養(yǎng)我們吃苦耐勞精神和奉獻(xiàn)精神,使我們逐步樹立正確樹立正確的世界觀,人生觀和價(jià)值觀。

學(xué)校考慮的很周全。對(duì)我們不同年級(jí)的學(xué)生,實(shí)踐的層次要求也不一樣。對(duì)我們一年級(jí)的要求主要以調(diào)查為主,對(duì)二三年級(jí)要求參加與專業(yè)相對(duì)應(yīng)的生產(chǎn)勞動(dòng)和工作。我覺得這樣很好。

學(xué)校的宣傳動(dòng)員工作做的很好。不僅對(duì)即將實(shí)踐的我們開了個(gè)好頭,也對(duì)未來要實(shí)踐的同學(xué)端正了認(rèn)知態(tài)度,顯示出重要性。學(xué)校的宣傳動(dòng)員工作,讓我們進(jìn)一步明確實(shí)踐活動(dòng)的意義,提高我們參加活動(dòng)的積極性。通過20xx年暑期社會(huì)實(shí)踐成果展示、召開實(shí)踐動(dòng)員大會(huì)和實(shí)踐主體班會(huì),全面落實(shí)暑期時(shí)間活動(dòng)。認(rèn)真做好負(fù)責(zé)人的招聘和培訓(xùn)工作,下發(fā)負(fù)責(zé)人管理手冊(cè),加強(qiáng)對(duì)地區(qū)實(shí)踐隊(duì)的指導(dǎo)工作。加強(qiáng)與當(dāng)?shù)厝瞬沤涣髦行牡穆?lián)系,方便實(shí)踐隊(duì)聯(lián)系工作。還通過網(wǎng)絡(luò)輔助管理,提高工作效率。

企業(yè)社會(huì)實(shí)踐總結(jié)篇7

一、實(shí)踐目的:

1深入社會(huì),了解國情,體驗(yàn)社情,積累對(duì)社會(huì)的閱歷的對(duì)增進(jìn)社會(huì)工作的理解。

2在實(shí)踐過程中增長才干,鍛煉能力,開拓視野,為以后的工作打好雜事的基礎(chǔ)。

3在實(shí)踐過程中培養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng),增加工作經(jīng)驗(yàn),便于更好地投入真實(shí)的工作當(dāng)中。

二、實(shí)踐內(nèi)容:

以下記錄的是本人從7月中旬到8月25日求職經(jīng)過及自己親身的打工經(jīng)歷。

這個(gè)假期還是依舊那樣在忙碌中充實(shí)中渡過了,由于本學(xué)期期末考試結(jié)束后,學(xué)校還組織了一場(chǎng)“數(shù)電實(shí)習(xí)“,我們都快到7月中旬正式放假了。

從學(xué)校放假到家里,一個(gè)人好像是剛從籠子里被釋放了的小鳥,有了自己的一片清涼,在家開空調(diào)是一定的??墒钱吘故菧?zhǔn)大三的人了,晚上qq上線和周圍一些朋友聊天,知道大伙都在打工了。自己內(nèi)心也掂量了下,暑假不能這樣白白浪費(fèi),浪費(fèi)自己的青春,浪費(fèi)自己的歲月!

我打電話給我一個(gè)好朋友,說:“他在我們勝浦那邊海關(guān)出口加工b區(qū)的麥德龍餐飲公司做小職員,一天8小時(shí)一天40元,勞動(dòng)價(jià)格是那么的低廉。但最后我知道那麥德龍餐飲公司還在招人,我就按我朋友的路線坐公交去了麥德龍餐飲公司,可是不幸的是,我和幾個(gè)一起去面試的人到達(dá)麥德龍餐飲公司人事部時(shí),人事部主管給了我們明確的答復(fù):“不好意思,我們這里滿了你們可以回去了。”第一次不失禮被趕了回來,內(nèi)心不是滋味。就像葉圣陶的《多收了三五斗》的一句話一樣“希望好像肥皂泡一樣瞬時(shí)間破裂?!?/p>

被麥德龍人事部主管趕了回來,在家呆了幾天,也找了一些朋友打聽些兼職的事,可惜的是我們學(xué)校放假太后了7月中旬,兼職都滿人了我另一個(gè)朋友說,那億家福超市在收人,可惜的是暑期工不要哎………

就在想找也找不到兼職的時(shí)候,人脈倒是一個(gè)不錯(cuò)的工具。我打電話給以前我實(shí)習(xí)過的希捷公司可惜的是現(xiàn)在不是用工荒,收女不收男,郁悶…..只收女的…….

在將近8月份的時(shí)候,皇天不負(fù)有心人,我通過小葉姐姐順利找到了工作,工作地點(diǎn)在斜溏,大公司名稱叫四方工業(yè)坊,小公司名叫恒智裝配包裝服務(wù)有限公司,早上勝浦還有有專車接送!

8月初我就在小葉姐姐介紹的公司里工作了,工作環(huán)境一般,是在倉庫里,不過有的是空調(diào),滿涼快的,不然真的要熱死人的……

以我本人的閱歷,我先在這里介紹一下這公司的主要從事項(xiàng)目:

第一也是主要項(xiàng)目就是塑料加工模具廠(簡單地說就是進(jìn)口塑料顆粒,高溫,澆注,成型,通過模具生產(chǎn)出規(guī)定的塑料模型)

第二就是包裝,)簡單的說就是說用人工,純手工幫助一些小企業(yè)或大型外資企業(yè)包裝產(chǎn)品外包裝。)

第一天開工,工作項(xiàng)目是幫歐萊雅公司包裝化妝瓶外盒。(我沒有采樣不能給大家分享那彩盒了在此以表謙意。)這工作磨得是時(shí)間,到后來腰有點(diǎn)酸了,背也有點(diǎn)酸了,手也有點(diǎn)酸了……….一開始我們動(dòng)手都很慢,在一旁的負(fù)責(zé)人也說你們速度太慢了,是啊,我們還沒有熟悉,還沒有老練,不過我們不急,我們現(xiàn)在、只是上上手,做一段時(shí)間就熟練了,話一邊的在說,旁邊的負(fù)責(zé)人也就有點(diǎn)急了,你們看我的,我先來示范下,你們看好了……..我也看清楚了負(fù)責(zé)人的.餓純熟練地手工。我按著負(fù)責(zé)人的指示順利完成了第一個(gè)彩盒,后來我一個(gè)接著一個(gè),不一會(huì)兒,我就熟練了,速度大大提高了一倍。

第一天工作果然有點(diǎn)不適應(yīng),習(xí)慣了在學(xué)校里自由的生活,一下子沒了自由,感覺渾身就是不適應(yīng),但是工作畢竟是工作啊,不可懈怠啊,你在學(xué)校是你是學(xué)生,人家又義務(wù)保護(hù)你,但是現(xiàn)在你是員工,幫人家做事,做不好是要被請(qǐng)回家的,或炒魷魚的啊!

在工作地方混好了后我也開始介紹一些朋友來了,顧峰,許嫻,胡卓乙,沈情還有我徒弟“頭眼啊沒有的”,有了朋友,有了團(tuán)隊(duì)的工作是不可比擬的,這樣也就可以分工明確了,自己做自己的本職工作,這樣速度更加快了,比一個(gè)人速度至少提高了好幾倍,人均產(chǎn)量也上去了,我們團(tuán)隊(duì)在顧峰和我的帶領(lǐng)下,發(fā)展壯大,業(yè)績優(yōu)越,有時(shí)候還不時(shí)得到負(fù)責(zé)人的夸獎(jiǎng)!

但是我們內(nèi)部也有點(diǎn)矛盾,就是感覺有時(shí)候工資太低,有時(shí)候就鬧了點(diǎn)情緒。對(duì)于這種事,我們也深有體會(huì),當(dāng)一個(gè)人報(bào)酬低于自己付出回報(bào)時(shí)的卻會(huì),內(nèi)心肯定有點(diǎn)不舒服,對(duì)于這種事做好的方法就是讓一個(gè)他的最好的朋友開導(dǎo),撫慰,磨合心靈的不公。這樣個(gè)人情緒也就很快化解,不把個(gè)人情緒,影響團(tuán)隊(duì)合作。