通過合同的制定，可以明確交易的合作義務和分工，實現(xiàn)互利共贏，合同的擬定是為了確保交易的合理性和合理性，下面是范文社小編為您分享的顧問勞動合同7篇，感謝您的參閱。
顧問勞動合同篇1
甲方：_________
乙方：_________
甲方為全面推行零缺陷管理模式，茲聘請乙方作為常年質(zhì)量管理咨詢顧問;乙方作為甲方的常年質(zhì)量管理顧問單位，為甲方提供方案型的質(zhì)量管理咨詢和培訓服務。雙方經(jīng)友好協(xié)商，特達成如下協(xié)議：
一、本協(xié)議一年簽訂一次，到期可續(xù)簽或終止。
二、在簽約期內(nèi)，甲方享有_________ 企業(yè)會員的所有待遇。
三、乙方提供質(zhì)量管理顧問服務的程序是：
1 、甲方現(xiàn)場的調(diào)研與診斷
2 、制定整體輔導計劃(其中針對關鍵過程實施改進的“專案咨詢計劃”另定服務協(xié)議)
3 、協(xié)商制定全年跟蹤輔導議程
4 、實施顧問服務
四、乙方提供質(zhì)量管理顧問服務的內(nèi)容包括：
1 、現(xiàn)場的調(diào)研與診斷;
2 、現(xiàn)場的培訓與輔導;
3 、免費的公開培訓名額若干;
4 、免費培養(yǎng)中國質(zhì)量督導師;
5 、免費的_________ 企業(yè)會員的待遇;
6 、享有乙方其他服務的優(yōu)惠。
五、甲方如因故變更雙方已確定之“全年跟蹤輔導議程”，應提前10天以書面的形式通知乙方，并要求得到乙方的書面形式的確認;乙方須認真履行自己的承諾，按時完成所確認的咨詢輔導項目，并出具書面意見。
六、乙方將根據(jù)甲方的企業(yè)特點和咨詢項目的需要安排合適的顧問團隊開展相關工作，甲方應為顧問師的工作提供必要的幫助，并協(xié)助乙方對其工作質(zhì)量做出書面評估。
七、乙方信守一貫的職業(yè)道德與執(zhí)業(yè)操守，嚴格保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)同意，絕不向第三方評價甲方。
八、甲方為乙方開展各項咨詢與培訓活動提供必需的食宿條件和相關的信息資料，以便乙方為甲方提供量身定做的方案;甲方應安排專人加入到團隊中，負責必要的溝通、聯(lián)絡和其他輔助性工作。
九、甲方尊重并保護乙方的知識產(chǎn)權(quán)，未經(jīng)書面許可，不得復制使用乙方的教材、書籍與軟件中的任何內(nèi)容，或用于開展任何形式的培訓活動，并愿為此承擔相關責任。
對于雙方在簽約期共同形成的知識產(chǎn)權(quán)，由雙方共享，任何一方要用作商業(yè)用途，須取對方的書面許可。
十、乙方保證派往甲方開展各項咨詢、培訓活動的顧問師均能遵守本協(xié)議，并愿意為此承擔責任。
十一、甲方向乙方支付常年顧問費用：人民幣_________ 元/年，并承諾于簽約后一周內(nèi)匯入乙方指定賬戶。
十二、在簽約期內(nèi)，乙方向甲方提供下列服務：
1 、不少于_________ 個工作日的咨詢和培訓服務;
2 、在乙方或乙方的地區(qū)代理舉辦的公開培訓課程中，甲方可享有_________ 個免費名額(僅免學費、資料費);
3 、購買乙方擁有知識產(chǎn)權(quán)的書籍、教材、光盤、軟件時可享有_________ 優(yōu)惠;
4 、在乙方每年舉辦的質(zhì)量督導師(qsa )特訓營培訓中，甲方可享有
_________ 個免費名額(僅免學費、資料費);并可以優(yōu)先參加注冊質(zhì)量經(jīng)理、注冊質(zhì)量工程師的考試輔導，以及國際“質(zhì)量mba ”的考試輔導，并可享有優(yōu)惠。
十三、其他：未盡事宜，或協(xié)議執(zhí)行中出現(xiàn)的問題，由雙方友好協(xié)商解決。
十四、本協(xié)議一式二份，經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________
授權(quán)代表(簽字)：_________ 授權(quán)代表(簽字)：_________
_________ 年____月____日_________ 年____月____日
顧問勞動合同篇2
甲方：(以下簡稱“甲方”)
乙方：(以下簡稱“乙方”)
為明確甲乙雙方權(quán)利義務，依據(jù)《中華人民共和國合同法》，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，訂立本合同，以供各方共同遵照履行。具體內(nèi)容如下：
第一條、甲方責任
1、根據(jù)項目進程和乙方要求，及時、全面、客觀、合法地提供乙方為實施本項目所必需的有關文件、資料、信息，并如實陳述全部相關事實，協(xié)助乙方開展工作并保證甲方提供的文件、資料和涉及的其他相關事實或陳述等甲方資信的真實、準確、完整、合法、客觀。
2、對乙方提供的有關建議和方案，應及時反饋意見和做出決策，并對乙方為項目實施而提出的合理要求給予積極配合。甲方須在乙方提出報告之日起三個工作日內(nèi)給予答復。逾期不予答復，則視為接受乙方方案。
3、為乙方順利完成本次獨立咨詢工作提供必要的條件和便利以及相關的后勤支持。
第二條、乙方責任
1、乙方在本合同項目實施過程中，應盡足夠的勤勉和謹慎，為甲方提供準確、全面、充分的咨詢意見和建議，保證其提供的所有分析報告及實施方案具有合法性、有效性和可操作性，并在甲方負責提供的基本文件、資料、信息、陳述或其他相關事實情況并無重大遺漏、違法與失實或不存在不可預見或未明確提前告知乙方可能影響本項目方案制定與實施的甲方未來相關事宜或相關因素的重大調(diào)整與情勢變更，且中國現(xiàn)有的法律法規(guī)框架或政策背景和社會環(huán)境也沒有出現(xiàn)重大變化的前提下能夠得以順利實施。
2、乙方利用專業(yè)經(jīng)驗和應有的職業(yè)審慎，主持方案的設計、調(diào)整、培訓等一系列工作，按照項目約定的時間規(guī)定完成項目。
3、乙方應在規(guī)定期限內(nèi)為甲方提供以下咨詢項目成果：
第三條、項目時間
本項目自 年 月 日開始，不遲于 年 月 日完成。整個項目周期大約為 周。
第四條、項目費用與支付方式
本咨詢項目服務費用總計人民幣 元。本協(xié)議簽訂之日起2日內(nèi)，甲方向乙方支付服務總費用的 %即人民幣 元;乙方向甲方提交 之日起2日內(nèi)，甲方向乙方支付服務總費用的 %即人民幣 元。
第五條、違約責任
乙方應嚴格按本協(xié)議規(guī)定的項目進度計劃履行協(xié)議，按約定的時間提交相應書面工作成果并由甲方驗收，否則甲方有權(quán)相應推遲付款日期;因乙方單方面原因未按期履行服務義務，甲方有權(quán)提前通知乙方解除合同，對未完成階段扣除相應咨詢服務費。
第六條、保密
乙方對甲方提供資料和信息承擔保密義務。項目結(jié)束時，乙方應返還或銷毀或妥善保管甲方為本項目提供的相關資料，對已掌握的上述信息應予保密，如需公開、援引或向其他第三方提供，需經(jīng)甲方書面同意。不論本合同是否變更、解除、終止，本條款長期有效。
第七條、附則
1、本合同自雙方授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效;
2、本合同的附件與本合同具有同等法律效力，自雙方簽字蓋章起生效;
3、本合同正本一式二份，雙方各執(zhí)一份，并具有同等效力;
4、其他未盡事宜雙方另行協(xié)商確定。
甲方：
法定代表人或授權(quán)代表人：
日期：
乙方：
法定代表人或授權(quán)代表人：
日期：
顧問勞動合同篇3
甲方（用人單位）：
法 定 代 表 人：
通 信 地 址：
乙 方（受聘人）：
身 份 證 號 碼：
通 訊 地 址： 電 話：
甲方因工作需要愿意聘用乙方為本單位員工，乙方在有若干用人單位可供選擇的情形下，愿意受聘于甲方?，F(xiàn)雙方根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》和杭州市的有關規(guī)定，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本合同，并同意遵守本合同的全部條款。
一、 合同期限
1、本合同期限類型為有固定期限合同。
2、本合同有效期限為個___________月，自年月日起，至 年 月 日止。
3、試用期自 年 月日起，至年月日止。試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。
4、本合同分為試用期和正式期兩個階段執(zhí)行。試用期自簽約之日起開始執(zhí)行，正式期自雙方辦理完畢轉(zhuǎn)正手續(xù)后，繼續(xù)執(zhí)行。如乙方在試用期結(jié)束之前未能得到甲方書面轉(zhuǎn)正通知，則本 合同自然解除，乙方應當立即主動前往甲方人事部門辦理離職手續(xù)；甲方向乙方說明理由。
二、 工作內(nèi)容
1、 乙方同意根據(jù)甲方需要，在部門，從事崗位工作。
2、 雙方約定，甲方可以根據(jù)工作需要及乙方的能力和表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作部門或工作崗位；乙方愿意服從甲方的管理和安排；調(diào)整自甲方調(diào)整通知送達乙方本人時生效；如果出現(xiàn)乙方?jīng)]有簽收的情況，乙方在此做出授權(quán)：甲方將調(diào)整通知送達乙方直接主管領導之次日即構(gòu)成對乙方的送達。
3、 乙方須按照甲方確定的崗位責任，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務。
4、 乙方同意在合同期內(nèi)將其全部的工作時間、技能、精力和注意力只投入于甲方的工作并以勤勉、可靠、忠誠及專業(yè)的態(tài)度從事分派的所有工作。非經(jīng)甲方書面許可，乙方不得與第三方建立勞動、勞務關系，不得為第三方提供服務，不得自營公司，不得參股、控股或?qū)嶋H控制其它經(jīng)濟實體。
5、 乙方同意在合同期內(nèi)根據(jù)甲方工作的需要，保質(zhì)保量完成出差和外派。
6、 乙方同意在合同期內(nèi)遵守和服從公司的現(xiàn)時和將來的各項管理規(guī)定、制度，積極主動完成工作任務。
三、 勞動保護和勞動條件
1、 甲方實行每日工作時間8小時、每周工作6天。
2、 甲方根據(jù)國家的有關法律、法規(guī)，建立、健全工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度；為乙方提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作場所和完成工作任務所必須的勞動工具。
3、 乙方須嚴格遵守甲方制定的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度，自覺預防事故的發(fā)生。
四、 勞動報酬
1、 試用期的工資為轉(zhuǎn)正后工資的 %；轉(zhuǎn)正后的月工資總額由 %的基本工資、 %的崗位工資和 %的績效工資三部分組成，具體以甲方簽發(fā)的轉(zhuǎn)正通知、聘用函為準。試用期工資不得低于杭州市的最低工資標準。
2、 甲方于每月10 日前以現(xiàn)金或儲蓄卡等方式向乙方支付上月工資，如遇節(jié)假日，相應調(diào)整。如甲方統(tǒng)一調(diào)整發(fā)薪時間，則相應按新規(guī)定執(zhí)行，乙方在此予以認可。月工資的計算周期按照自然月進行。
3、 轉(zhuǎn)正后，基本工資原則不變動，但如果出現(xiàn)甲方經(jīng)營狀況虧損的實際情況，可以在不超過10 %的幅度內(nèi)予以下調(diào)，下調(diào)通知自送達乙方或乙方直接主管領導之下一個工資發(fā)放月度開始執(zhí)行。
4、 乙方的崗位工資隨乙方的崗位變動而自然變動；轉(zhuǎn)正后，根據(jù)甲方虧損的實際情況，可以在不超過10 %的幅度內(nèi)予以下調(diào)，下調(diào)通知自送達乙方或乙方直接主管領導之下一個工資發(fā)放月度開始執(zhí)行。
5、 績效工資按照實際考核結(jié)果而定，具體考核辦法見甲方的相關規(guī)定。
顧問勞動合同篇4
甲方： 有限公司 地址：
郵編： 電話：
法定代表人：
乙方(置業(yè)顧問)： 身份證： 現(xiàn)住址： 電話：
根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《北京市勞動合同條例》、勞動和社會保障部的有關規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠實信用的原則，簽訂本合同，共同遵守。
一、本合同期限采用下列第( )種方式：
1、訂立有固定期限 年(自 年 月 日至 年 月 日止)。
2、自 年 月 日起始，以完成 工作為合同終止期限。
二、工作內(nèi)容：
1置業(yè)顧問在充分發(fā)揮自己能力的基礎上，開發(fā)房源及客戶，提供買賣雙方交易信息，促成買賣交易完成，利用公司培訓的業(yè)務知識，按照公司提出的工作要求開展工作。
2保證把開發(fā)的房源及客戶信息通過公司平臺進行交易。交易從簽約開始由公司完成，置業(yè)顧問在交易中有提供信息，必要協(xié)助，配合的義務。確保交易順利進行。
三、
(一)公司權(quán)利和義務：
1合同簽訂就表示置業(yè)顧問同意并遵守公司的規(guī)章規(guī)定，接受公司工作安排。配合區(qū)域經(jīng)理和業(yè)務經(jīng)理的工作調(diào)查和安排。及時向公司匯報工作，接受工作指示。
2公司安排置業(yè)顧問從事 一定區(qū)域二手房買賣房源及客戶開發(fā) 工作，根據(jù)公司工作要求對置業(yè)顧問進行必要的職業(yè)技能培訓，按照合同附件約定的報酬支付給置業(yè)顧問。
3當置業(yè)顧問不能夠在一定時間內(nèi)完成公司要求的業(yè)績指標，由于房地產(chǎn)經(jīng)紀工作的`區(qū)域性，工作時間的特殊性，公司有權(quán)單方面解除與置業(yè)顧問的勞動合同關系。并不承擔有關的一切損失。
4置業(yè)顧問在公司規(guī)定的時間如果沒有完成公司規(guī)定的業(yè)績指標，公司有權(quán)利終止與置業(yè)顧問簽訂的合同。如果以后置業(yè)顧問擁有房源及客戶只要通過公司平臺交易就按照本合同的約定處理。
5如果置業(yè)顧問違反公司規(guī)定或超出工作授權(quán)范圍以及在工作過程中由于自己的過失給公司和第三方造成損失的，損失由置業(yè)顧問個人承擔。
(二)置業(yè)顧問權(quán)利和義務
1置業(yè)顧問應當積極按時參加有關公司組織的培訓，按時參加公司組織的工作會議。根據(jù)公司的要求置業(yè)顧問應當努力提高職業(yè)技能，按崗位要求完成工作任務。
2嚴格遵守合同約定的義務，遵守公司業(yè)務開展中的規(guī)定。禁止以公司名義從事業(yè)務以外的任何工作，業(yè)務工作的開展必須在授權(quán)的范圍內(nèi)，以公司許可的名義，按照公司授權(quán)的程序和方式工作。
3按照約定的標準從公司處獲取報酬。置業(yè)顧問開展業(yè)務所需費用由置業(yè)顧問自行承擔。在開展業(yè)務工作過程中由于自己的故意或者過失造成意外損失由置業(yè)顧問自行承擔。
4置業(yè)顧問故意匯報虛假房源及客戶信息，或者瞞報房源及客戶信息，把開發(fā)的房源或者公司的房源通過自己私下交易，或者公司以外的交易平臺交易的，按照約定置業(yè)顧問應當賠償公司的損失，情節(jié)嚴重的移交司法機關處理。 5置業(yè)顧問個人住址、身份信息、通訊方式等有關變化應向公司及時提供。
四、工作時間：
除公司安排的必要培訓工作交流時間外，置業(yè)顧問自由安排時間開展房源及客戶開發(fā)工作，平時無固定工作時間要求。
五、勞動報酬：
1、公司按下列方式，以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)帳形式支付置業(yè)顧問工資
按完成工作計酬，具體報酬標準以附件約定為準，報酬按稅前數(shù)額為標準。
2、公司發(fā)放報酬時間為每月十日。
六、社會保險：
1、置業(yè)顧問以自由職業(yè)者參加社會保險、交納社會保險費。
2、置業(yè)顧問所領取的勞動報酬中包含國家法律規(guī)定有關社會保險的費用。
七、勞動合同的變更、解除和終止：
1、經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以變更；一方當事人應以書面形式將變更要求送交另一方，另一方 七日內(nèi)未做出書面答復的，視為同意變更本合同。
2、除法定的條件外，雙方當事人約定解除勞動合同的條件如下：
置業(yè)顧問違反公司原則規(guī)定；
沒有按時完成工作目標；
不能有效承擔房源及客戶開發(fā)工作，并不勝任其他工作安排；
同業(yè)競爭侵害公司利益；
泄露公司機密。
3、除勞動合同期滿終止外，雙方約定終止勞動合同的條件如下：
法律規(guī)定不可抗力情況出現(xiàn)；
國家或者北京市房地產(chǎn)政策出現(xiàn)不可預料的變化，合同業(yè)務無法開展； 公司原定業(yè)務重心轉(zhuǎn)移，出現(xiàn)業(yè)務調(diào)整。
4、本合同終止，一方希望續(xù)訂勞動合同的，應在本合同期限屆滿前三十日與對方協(xié)商續(xù)訂勞動合同。
5、解除或終止勞動合同的，公司或置業(yè)顧問應當提前三十日，向?qū)Ψ教岢鼋獬蚪K止勞動合同要求，并做好全部交接工作，不向?qū)Ψ街Ц顿r償金。
八、其它約定：
1、置業(yè)顧問完成公司指定房源及客戶開發(fā)，置業(yè)顧問按約定得到獎勵。具體比例由附件約定。
2、本合同所稱的開發(fā)房源及客戶工作的完成是以房產(chǎn)最終得以交易為標準。具體提供房源及客戶為不同人時按照附件約定比例提取報酬。
3、本合同有北京東方大江房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司規(guī)章制度、業(yè)務流程、協(xié)商一致的內(nèi)容等附件。附件是本合同的組成部分，具有同等效力。
4、本合同履行過程中出現(xiàn)問題首先由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不一致的按照國家合同法，勞動法有關規(guī)定處理。
因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，若對裁決不服可以向北京市豐臺區(qū)人民法院起訴。
本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(簽章)： 乙方( 置業(yè)顧問)(簽章)：
年 月 日 年 月 日
顧問勞動合同篇5
聘方：（下稱甲方）
受聘方：__律師事務所（下稱乙方）
前??
根據(jù)甲方陳述和提供現(xiàn)有資料表明，甲方作為企業(yè)，依法對進行經(jīng)營。根據(jù)政府《__實施意見》等文件精神和國家相關法律法規(guī)，甲方依法對__企業(yè)進行產(chǎn)權(quán)制度改革。經(jīng)甲方委托，會計師事務所有限公司于年月日作出《__企業(yè)資產(chǎn)評估報告書》。
現(xiàn)甲方擬與第三方協(xié)商并協(xié)議，由甲方將__企業(yè)整體資產(chǎn)的部分及轉(zhuǎn)讓與第三方，與第三方共同出資組成新的有限公司，并對轉(zhuǎn)讓標的企業(yè)涉及的債權(quán)、債務處理、轉(zhuǎn)讓方式、轉(zhuǎn)讓價格、價款支付時間和方式及付款條件、產(chǎn)權(quán)交割等事宜作出約定。
鑒于以上事實，甲方擬聘請乙方律師擔任項目法律顧問，為甲方提供相關法律服務。
甲乙雙方經(jīng)充分友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：
1 、乙方指派律師律師作為甲方的項目法律顧問，未經(jīng)甲方同意不得中途更換。
2 、項目法律顧問的工作范圍和職責。
2。1就改制的方案及可能涉及的法律問題提供法律咨詢；
2。2應要求就委托的事項提供符合法律法規(guī)要求的法律意見書；
2。3協(xié)調(diào)甲方在等各環(huán)節(jié)草擬、修改、審查、見證有關的合同及其它法律文書；
2。4接受甲方委托，參與與本項目有關談判，制定相關法律文件；
大象法律
3 、甲方應根據(jù)乙方要求及時向承辦律師出具與本合同目的相符的授權(quán)委托書。
4 、承辦律師必須在甲方授權(quán)范圍內(nèi)從事代理行為。
5 、承辦律師必須忠于職守、仗義執(zhí)言，努力維護甲方的合法權(quán)益。
6 、甲方必須如實向承辦律師陳述案情、提供證據(jù)，不得故意隱瞞、提供偽證。
7 、甲方應向承辦律師提供辦案所需的必要條件和必要配合，但所有配合工作均不排斥本合同確認的雙方的權(quán)利義務關系。
8 、依照《__省律師服務計件收費標準》及《__省律師服務協(xié)商收費指導標準（試行）》規(guī)定，雙方確認以下述方式支付律師費和其他費用：
甲方一次性支付律師代理費人民幣元。律師辦案所需車旅費及其他辦案費用由甲方承擔，在結(jié)案時雙方據(jù)實結(jié)算。
9 、因承辦律師超越代理權(quán)限給甲方造成損失的，甲方有權(quán)解除本合同，要求乙方退還預收的律師費，并有權(quán)要求乙方承擔其他法律責任。
10、甲方隱瞞事實、提供偽證，違反法律規(guī)定而給乙方造成損失的，或者未經(jīng)乙方同意提前終止合同的，或者不按照7條規(guī)定預付律師代理費的，乙方有權(quán)解除本合同，已收取的律師費不予退還，并有權(quán)要求甲方承擔其他法律責任。
11、本合同內(nèi)容屬于商業(yè)秘密范疇，雙方均有保密之責。
12、本合同有效期限自生效之日起，至甲方與第三方協(xié)議簽署之日止。
13、本合同經(jīng)雙方簽署后生效。
聘方：
代表人：
受聘方：__律師事務所代表人：
簽約時間：年月日
顧問勞動合同篇6
甲方： 乙方：
根據(jù)中華人民共和國勞動法的規(guī)定，經(jīng)雙方友好協(xié)商，本著自愿平等的原則，達成合同條款如下：以資共同遵守。
一、合同期限為一年
合同有效期自： 年 月 日至 年 月 日止合同期滿即終止執(zhí)行。因本店工作需要，在雙方完全同意的條件下，可續(xù)訂合同。
二、工作崗位
經(jīng)雙方協(xié)商，乙方在合同期內(nèi)從事甲方鞋店的導購員工作。
三、勞動保護
甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作環(huán)境，保證乙方在人生安全不受危險的環(huán)境條件下工作。
四、工作時間
(特定內(nèi)容)提前10分鐘上班、吃飯一個半小時。冬季：早班：9：00——晚6：30中班：12：00——晚21：00夏季：早班：8：30——晚6：30中班：12：00——晚21：30
五、工作內(nèi)容
乙方根據(jù)甲方規(guī)定負責店內(nèi)以下幾項工作：
1、各種貨品的銷售;
2、貸品的清點和驗貸;
3、各項衛(wèi)生的打掃、陳列和整理。
4、其他店內(nèi)需要的工作。
六、勞動報酬
根據(jù)甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方的勞動報酬構(gòu)成為：
基礎工資元+全勤獎元+優(yōu)秀衛(wèi)生獎+優(yōu)秀服務獎+優(yōu)秀業(yè)績獎+消售提成+年終獎。
七、勞動紀律員工必須遵守國家的`法律法規(guī)
1、員工應遵守本店各項制度及員工守則，遵守本店規(guī)定的工作程序。
2、員工如違反本店的規(guī)章制度，本店可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或解雇。
3、員工如毀壞或遺失本店財物的，依市場聚給予以補償。
盤點以少貸的，查明是乙方的原因的，由乙方按照丟失貸品的原價賠償給甲方，未知原因的由當天班次的所有營業(yè)員共同賠償，按原價賠償給甲方。
八、合同解除：
a)合下列情況之一的，本專賣店可以解除本合同，
a、員工嚴重違反勞動紀律和本專賣店規(guī)章制度的;或有嚴重損害本專賣店利益的行為，或嚴重失職，或收受客戶回扣的。b、本專賣店因生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化而多余職工或本專賣店宣布解散。
c、員工工作態(tài)度怠慢不創(chuàng)造效益，沒有工作積極性或業(yè)績一直下降的。
a)有下列情況之一的，員工可以隨時書面解除合同：
a、本專賣店不按照本合同規(guī)定向員工支付勞動報酬;
b、本專賣店違反國家法律法規(guī)，侵犯員工合法權(quán)益的乙方若合同期滿甲方將結(jié)算清所有工資和押金。b)乙方合同期未滿，應自行承擔經(jīng)濟損失。
九、教育培訓
本專賣店鼓歷員工參加與本職工作關的各類培訓;凡員工參加經(jīng)本專賣店同意的培訓;本專賣店應當相應地地予以報銷相關的培訓費用。與專賣店外派員工參加培訓;則雙方另訂培訓合同。
十、合同無效
本合同如有下列情形之一的，則本合同自始無效;
1、根本違反法律法規(guī)的;
2、供虛假信息;欺騙本專賣店而簽訂本合同的;
3、工為任何不合法、不正當目的進入本專賣店工作的。
本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。簽約雙方已讀懂上述條款的約定，現(xiàn)自愿簽字確認。
甲方： 專賣店代表人:
電話：
乙方： 簽字乙方身份號：
電話：
合同簽署時間： 年 月 日
顧問勞動合同篇7
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當事人基本情況
第一條
甲方：_________________________
法定代表人(主要負責人)或委托代理人：_________________________
公司地址：_________________________
第二條
乙方：__________性別_________
戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))
居民身份證號碼_________________________
在甲方工作起始時間________年____月____日
家庭住址__________________________________________________
居住地址__________________________________________________
戶口所在地________(市)________區(qū)(縣)________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
二、勞動合同期限
第三條本合同為________類型確定本合同期限。(請選擇：有固定期限、無固定期限、以完成一定任務為期限)
1.固定期限：有效期自________年____月____日起至________年____月____日止，試用期自________年____月____日起至________年____月____日止。
2.無固定期限：有效期自________年____月____日起，試用期自________年____月____日起至________年____月____日止。
3.以完成一定工作任務為期限的，________年____月____日起至該任務完成之日止。
任務的起始標準為：______________________________________
任務的完成標準為：______________________________________
三、工作內(nèi)容和工作地點
第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任營業(yè)員(工種)工作。
第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為
乙方同意：甲方有權(quán)在以下情形之一出現(xiàn)時調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、勞動報酬、工作地點、乙方應服從甲方的安排：
1.乙方不勝任本職工作;
2.客觀情況發(fā)生變化只是乙方工作崗位或職務不存在;
3.甲方根據(jù)業(yè)務經(jīng)營需要或認為有更適合乙方的工作崗位。
第六條乙方工作內(nèi)容。
1.嚴格遵守商店和部門的各項規(guī)章制度，及時完成公司制定的銷售任務,確保營業(yè)工作有序開展;
2.著裝得體，儀容儀表整潔，保持標準的站姿、坐姿和步態(tài)。
提前上崗做好班前準備工作;嚴格執(zhí)行交接班制度，不離崗、串崗、不做與工作無關的事情;
3.做好庫房管理，定期盤點，保證所銷售產(chǎn)品干凈，擺放有序。
加強票據(jù)的擺放及管理，確保各類票據(jù)齊全，做好每日的結(jié)帳核算工作，確?，F(xiàn)金與賬目相符;
4.主動上前迎接顧客，幫助顧客提供的選擇方案，為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務;
四、工作時間和休息休假
第七條甲方安排乙方執(zhí)行綜合工時制度。
執(zhí)行綜合工時制度方式工作，乙方每天工作時間為早9：00到晚18:00，工作一天休息一天。
乙方享有每年天的帶薪年假，應安排在__________進行調(diào)休。
第八條因甲方工作性質(zhì)決定店鋪長年不休，因此乙方因個人原因需要節(jié)假日調(diào)班，乙方以實際調(diào)班天數(shù)作為工資核算標準，可進行調(diào)休，不在追加假日工資補貼，節(jié)日期間工作的按國家標準計算工資。
五、勞動報酬
第九條甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資，工資發(fā)放形式為現(xiàn)金直接發(fā)放或工資卡轉(zhuǎn)賬發(fā)放。
乙方試用期的工資為：乙方試用期基本工資________元人民幣。
乙方轉(zhuǎn)正的工資為：月基本工資為￥________人民幣+補助￥________人民幣+保險+銷售提成+年終獎：由商店制定每月的銷售指標，每月完成指標，按商店不同商品的銷售規(guī)定提成。甲方不提供食宿。
乙方同意：甲方有權(quán)在以下情形之一出現(xiàn)時對乙方的工資進行調(diào)整：
1.根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和能力調(diào)整乙方工作崗位或者職務的;
2.根據(jù)甲方規(guī)章制度調(diào)整乙方工作崗位或職務的;
3.甲方整體薪資結(jié)構(gòu)調(diào)整;
4.乙方不勝任工作或者未完成工作任務;
5.乙方違反勞動紀律或者因乙方原因給甲方造成經(jīng)濟損失;
6.按照甲方和國家的相關規(guī)定，應調(diào)整乙方工資的其它情形出現(xiàn);
甲乙雙方對工資的其他約定具體辦法按照甲方依法制訂的相關規(guī)定執(zhí)行。節(jié)日工資按國家規(guī)定的計發(fā)基數(shù)標準計算。銷售提成每月審核后發(fā)放，違反商店制度或不能完成業(yè)績指標的不予發(fā)放。具體實施辦法按甲方依法制訂的相關規(guī)定執(zhí)行。
六、社會保險及其他保險福利待遇
第十條甲乙雙方按國家和上海市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應社會保險義務。
第十一條乙方患病或非因工負傷的.需要休息的：
1.甲方按乙方基本工資的60%支付乙方病舉工資。
2.甲方按乙方病舉天數(shù)扣除崗位工資和補貼。
3.乙方因病連續(xù)休病舉滿一整月，甲方將扣除其整月工資。
第十二條甲方按時為乙方繳納社會保險，其中乙方應繳納的社會保險費由甲方在乙方當月工資內(nèi)代扣代繳。
第十三條合同履行期間乙方依法享受國家規(guī)定和雙方約定的福利待遇。
七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
第十四條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十五條甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
第十六條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償
第十七條甲乙雙方解除、終止勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及上海市有關規(guī)定執(zhí)行。
第十八條甲方應當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
第十九條乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接。乙方辭職應提前15日向甲方遞交辭職申請，工作交接完畢，甲方可提前批準乙方辭職。甲方辭退乙方應提前15日告知乙方。甲乙雙方違反者補償對方1個月工資。
九、當事人約定的其他內(nèi)容
第二十條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
1.乙方必須認真執(zhí)行甲方的工作制度，如無法按照甲方規(guī)定的制度執(zhí)行，將隨時終止該合同。
2.保密和競業(yè)限制：乙方依法負有保守甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)的義務。
乙方的保密范圍為：一切和甲方商店運營管理相關聯(lián)的產(chǎn)品信息，網(wǎng)絡及系統(tǒng)資料和信息，供貨渠道等，競業(yè)限制的區(qū)域為上海，競業(yè)限制期限為6個月。
十、勞動爭議處理及其它
第二十一條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十二條本合同的附件如下
第二十三條本合同未盡事宜或與今后國家、上海市有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十四條本合同壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。
甲方(公章)： 乙方(簽字或蓋章)：
法定代表人(主要負責人)或委托代理人
(簽字或蓋章)：
簽訂日期： 年 月 日簽訂日期： 年 月 日
