競聘就是要求公開公平，所以在參加科長競聘的時候，要精心準備好演講稿，確保自己的演講獲得更多人的支持哦，你還在苦惱相關的演講稿怎么寫嗎？以下是范文社小編和大家分享2022科長競聘演講稿示例相關參考資料，提供參考，歡迎你的參閱。
2022科長競聘演講稿示例1
尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：
大家上午好！
今天，我競聘的崗位是安全保衛(wèi)科副主任。
首先我介紹一下本人的基本情況：
參加工作以來，先后擔任過教師、保衛(wèi)科干事、總務科行政管理員、采購、辦公室人事勞資干事、秘書、副主任、主任、對外聯(lián)絡辦公室主任、體檢中心主任，職改辦主任等職務。在辦公室工作期間一直兼管安全保衛(wèi)工作，可以說是熟悉安全保衛(wèi)工作，并有一定的工作經驗，所以我有信心做好安全保衛(wèi)科副主任的工作。
多年從事管理工作的經歷，培養(yǎng)鍛煉了我自己，養(yǎng)成了勇于吃苦，感于負責的工作作風，無論在哪個崗位上，始終堅持干一行，愛一行，鉆一行，從不計較個人得失，做到了組織的需要就是我的選擇。
假如這次我競聘成功，我的工作思路是：
一、健全組織，落實制度，提高對安全保衛(wèi)工作重要性的認識。
醫(yī)院保衛(wèi)科是維護醫(yī)院良好工作秩序，保證醫(yī)院人身財產不受侵害的職能部門，責任重大。為此，我會結合我院的實際情況，根據(jù)目前治安形勢的新特點，按照保衛(wèi)工作的要求，成立安全保衛(wèi)組織，健全安全保衛(wèi)工作職責，完善各種制度，做到科科有制度，層層有人抓，處處有人管，避免各種案件的發(fā)生，確保醫(yī)院的安全與穩(wěn)定。
二、加強學習提高自身素質
一方面加強政治理論知識的學習不斷提高自己的政治理論水平和明辯大是大非的能力。另一方面要加強安全保衛(wèi)業(yè)務知識的學習，熟知各種法律法規(guī)，不斷提高安全保衛(wèi)工作業(yè)務水平，力爭使自己成為一名合格的安全保衛(wèi)干部。
三。加強內部綜合治理，避免各類案件的發(fā)生
醫(yī)院是一個開放性的服務性機構，人員流動性大，管理難度大，如何做好安全保衛(wèi)工作，我認為應從人防、技防、物防上開展工作。第一應該加強保衛(wèi)科力量。建立安全保衛(wèi)人員值班、巡邏、巡視制度，發(fā)現(xiàn)隱患能及時處理，一旦發(fā)生案情能第一時間趕到現(xiàn)場，保護醫(yī)院、醫(yī)護人員及患者的人身財產不受侵害，第二，在醫(yī)院財力允許的情況下，在重要場所、重要部門、重要部位安裝防盜窗、防盜門，攝像頭，實行24小時監(jiān)控，保持設備運行正常。第三，要積極與派出所、公安機關聯(lián)系，并與之建立良好密切的關系，一旦發(fā)生較大案情，能及時得到他們的支持。
四、加大安全檢查力度，確保重點要害部位的安全
加強和改進醫(yī)院安全保衛(wèi)工作，檢查是重要手段。通過安全檢查及時發(fā)現(xiàn)存在的隱患，做到防患于未然。為此，我要嚴格落實檢查制度，采取定期查與突擊查、自查和抽查、全面查與重點查、集中查與專項查等多種手段，對醫(yī)院的安全保衛(wèi)工作做到心中有數(shù)，不留死角。
五、認真開展矛盾糾紛調解工作，消除各種不安定因素
積極做好職工之間，醫(yī)患之間思想工作，及時地化解矛盾糾紛，主動深入到職工中間，患者之間，聽取大家對安全保衛(wèi)工作的意見和建議，努力把問題解決在基層、解決在內部、解決在萌芽狀態(tài)，努力做到各類矛盾糾紛及時發(fā)現(xiàn)、及時疏導、及時化解。
保衛(wèi)工作涉及千家萬戶，關系到每個職工、患者的切身利益，所以這項工作只能做好，也必須做好。當然也需要醫(yī)院領導及廣大職工的大力支持與幫助，有你們做后盾，我院保衛(wèi)工作的明天一定會更美好，請組織放心，請領導放心，我一定以飽滿的熱情，百折不撓的精神做好這項工作，給全院職工與患營造一個滿意、祥和的工作和就醫(yī)環(huán)境，軍工醫(yī)院的明天一定會更美好。
（各位領導、各位評委、各位同事，以上是我的工作思路和想法，如有不妥之處，請領導和同志們給予批評指正。）
謝謝大家！
2022科長競聘演講稿示例2
各位領導、同志們：
大家好！
首先感謝組織這次提供的競聘上崗的機會，特別感謝各位同事的關心和幫助，正因為有了你們的關心和幫助，我才有勇氣、才有信心、才有能力站在這里。衷心的謝謝你們！
我叫———，從二十歲歲開始走上工作崗位，屈指算來，已有工齡23年，黨齡15年，先后受嘉獎12次，立三等功2次，其他縣以上獎勵16次。我曾站過柜臺，當過兵，**年9月從**邊防部隊轉業(yè)來法院工作，已在法院先后擔任中層領導職務8年。今天，我競聘的職位是秘書行政科科長。
“老老實實做人，扎扎實實做事”是我的人生信條。了解我的領導和同志都說我為人老實，肯做事，有群眾基礎。正是憑著這一點，我今天才有勇氣再次走上競職演講臺，接受大家的考驗與評價。
行政科科長是公正無私的“大管家”，應具有較高的黨性原則。我雖談不上高風亮節(jié)，但我能嚴于律己，兩袖清風。不打牌、不受吃請、不進娛樂場所、不拉幫結派，更不亂伸手。任法院辦公室主任期間，推行《人民法院報》的手續(xù)費唾手可得，可我能嚴格做到專人保管，?？顚Ｓ茫灰豪锬靡环皱X作獎金；就連中級法院發(fā)給我個人的2800元，我都分文不留交給何紅升同志分給了大家。今年是人事干部最忙的一年，我經常為了清理干警個人檔案或報送其他材料跑縣委大院，有時一天要跑一兩趟，每天交通費達十多塊錢，可我從未要求報銷交通費或提其他要求。這些小事也許不能說明什么，但作為一名秘書行政科科長就得經得起這些小事的考驗。
行政科科長是素質全面的“多面手”，應具有較強的工作能力。我雖沒有出眾的才華，但我會努力把每項工作做好。在法警大隊工作期間，我憑著過硬的技能素質年年被市中院聘為教練；在執(zhí)行工作中，我摸索出“內部攻心法、集中說服法、重點打擊法”等十種執(zhí)行策略，解決了一些老大難執(zhí)行案件，并大大提高了執(zhí)行效率，當時，法警隊凡遇到阻力較大的案件，我都能圓滿解決，因我辦案力度大，社會反響良好。
先后收到老百姓贈送的錦旗三面。到政工室工作后，我建立了十來種資料檔案，首次把人事信息錄入了計算機管理，改變了調工資請人事局的同志來摸底的作法，項項工作有條不紊；任辦公室主任期間，辦公室工作年年奪得院“雙文明”競賽第一名，年年被市中院評為“調研先進單位”，兩次為院里捧回法制宣傳二等功獎牌；本人先后有116篇文章被上級法院或新聞單位采用，其中被國家級新聞單位采用17篇，中稿率和獲獎級別一直居全院干警之首。為了搞好宣傳工作，我還通過自學精通了攝影、攝像、電腦等技術。有人說我生活很枯燥，沒有情調，但我自認為工作得很扎實，生活得很充實。
行政科科長是吃苦耐勞的“老黃?！?，思想匯報專題應具有過硬的工作作風。艱苦的部隊生活，鑄就了我吃苦耐勞、堅韌不拔的意志。工作中我愿意吃苦也能夠吃苦。20xx年我因病住院，得知院里要趕寫工作報告，我不顧醫(yī)生的勸阻，毅然提前出了院，懷揣著全休45天的診斷書默默回到了辦公桌前。在檔案庫搬遷過程中，我?guī)ьI4名老同志把全院的6萬多冊檔案一卷卷扎好再從老法院運過來，十來天以來，我的指頭磨破了，手臂提酸了，也沒叫過一聲苦，整個搬遷工作對外開支不到100元。今年又遇到干部檔案大清理，我?guī)ьI2名同志歷時4個月為干警們補充了近十年來遺報的個人檔案材料，四個月中，我跑前跑后，忙上忙下，單說用筆芯就寫完了60余支，工作再忙我從未喊過一聲累。
行政科科長是勤勤懇懇的“服務員”，應具有良好的群眾基礎。我出生在農村，生性淳樸，富有人情味，樂于幫助同事排憂解難。如任辦公室主任期間，兩任內勤和我一樣，都要參加全國司法考試，為了使他們能順利通過考試，我保證了他們每人至少1個月的學習時間，而我卻把他們的工作全攬在自己身上，一直忙到考前才臨時抱佛腳。何某某同志的外孫出生不久后意外死亡，當時與廣東女婿的關系鬧得很僵，為了防止意外，我自己掏車費到邵陽為他的外孫全程處理后事，并多次出面化解他們與女婿間的矛盾，使雙方關系逐漸緩和?？傊?，我不論到哪一個部門工作，我都能以真誠換得真誠，贏得了大家的信賴與良好的評價。在多次測評中，同志們都投給我最高的滿意票。借此機會，請讓我對大家多年以來的關心與支持，表示衷心的感謝，并真誠的希望大家一如既往的支持我，投上你神圣的一票。
各位領導，同志們，如果這次競職成功，我將努力改正不良個性，加強自身修養(yǎng)和黨性鍛煉，發(fā)揚吃苦奉獻、開拓創(chuàng)新、求真務實、團結協(xié)作的優(yōu)良作風，扎扎實實地做好各項工作，力爭在工作中正確處理六個關系、凝聚三方面的力量、強化三個機制。六個關系：一是正確處理服從與服務的關系；二是正確處理大事與小事的關系；三是正確處理主動與被動的關系；四是正確處理務實與務虛的關系；五是正確處理“把關”與溝通的關系；六是正確處理份內與份外的關系。三方面的力量：
一是凝聚與領導的力量，在工作思路上與領導搞好“應接”，發(fā)揮助手作用。做到組織上服從，工作上主動，思想上尊重領導，當好領導的參謀。
二是凝聚與部門的力量，在整體聯(lián)動上與各部門搞好“對接”，樹立整體分合觀念。做到部門職責上“分”，思想上“合”；制度上“分”，關系上“合”；工作上“分”，目標上“合”，互相替補，平等相處。
三是凝聚與同事的力量，在實際工作中與同事搞好“連接”，營造良好氛圍。做到率先垂范，處事公道，誠懇待人，努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。
三個機制：
一是在科內建立激勵機制，鼓勵大家奮發(fā)圖強，開拓創(chuàng)新；
二是在科內建立目標管理機制，實行量化考核，做到人人擔責；
三是在科內建立分工合作機制，使人人準確定位，上下聯(lián)動一盤棋，在正副科長之間唱好“將相和”，在科內演好“群英會”。
2022科長競聘演講稿示例3
尊敬的各位評委、各位領導、各位同事：
大家好！
首先，真誠的感謝領導給予我展示、檢驗自已的機會。能站在這個競聘的平臺上，我的心情非常激動，因為這是對我年來工作態(tài)度與工作成績的充分肯定，我感到十分欣慰！今天，我本著參與、鍛煉、提高進而推動事業(yè)發(fā)展的目的，我要競聘的職位是縣支行副行長和機關副科長。下面，我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹。
我叫，于年月出生，人，中共黨員，學歷。年月進入工作，在支行先后從事過辦公室、信貸、會計綜合、出納工作。現(xiàn)任農發(fā)行市分行人力資源部工作，主要負責人事，工資、保險、稅收、測算等工作?；厥走^去的年，在領導和同仁們的支持和幫助下，我在工作中一直兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，從一個業(yè)務新兵逐漸成長為一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的責任人，連續(xù)多年考核為優(yōu)。
寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。隨著這些年的工作歷練與學習充電，我的工作經驗日見豐富，理論知識日益扎實，人也越來越成熟，已具備較高的業(yè)務素質和一定的管理經驗，我覺得自己有信心也有能力擔任一名縣支行副行長和機關副科長，能做好應該履行的職責。
競聘該職務我有如下優(yōu)勢：
首先，我深知工作的重要性。對工作職責的清醒認識使我在思想上做好了迎接挑戰(zhàn)的準備。重要的是我能夠站在銀行的角度，全方位地思考問題，并說出自己的想法，也許有利于銀行的工作。
其次，具有豐富的工作經驗。我具備系統(tǒng)的知識、嫻熟的`業(yè)務技能。知識方面，這些年我始終不忘充實自己，堅持干中學、學中干，完善自我，提高自我，先后通過保險代理、會計、銀行業(yè)從業(yè)資格考核，并且無論哪個崗位的工作我都是憑著扎實的知識做好，圓滿的完成上級領導下達的任務。業(yè)務技能方面，年以來的多崗位磨練，練就了我嫻熟的業(yè)務能力，特別是對經營管理及應用知識有比較全面的掌握。這些，都有利于今后工作的開展。
第三，熱情與冷靜并存。工作中我總能清醒的意識到肩負的責任，在職業(yè)生涯中未曾在原則問題上越雷池一步。能力不足，道德可補，責任可補，道德缺損，責任意識不強，能力卻不可補。良好的政治素質、身體素質和業(yè)務素質必將使我工作起來事半功倍。
第四，我發(fā)自內心對我行事務的熱愛及強烈的責任心。“熱愛工作才能成功”。工作年來，我目睹了各位領導和同事為了銀行的發(fā)展而付出的艱辛。心懷對組織教育培養(yǎng)的感恩，我有責任也有義務為了我行事業(yè)的發(fā)展盡一份自已微薄的力量。正因為有著對我行執(zhí)著的熱愛，我將“感恩的心”化做“責任心”。
成績屬于過去，激情成就未來?；厥走^去，我所走過的每一步，都滲透著組織的培養(yǎng)，都凝聚著領導的關心，更有各位同仁的默默奉獻。我想，縣支行副行長和機關副科長不只是一個有吸引力的職位，更是一份沉甸甸的責任。如果領導和同志們信任我，我將從以下幾個方面努力工作，為我們銀行的發(fā)展做出更大貢獻。
（一）找準定位，做領導副手。我想做為不管是做為一名縣支行副行長，還是做為機關副科長關鍵是要找準自己的定位，做到辦事不越權、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責任不躲避、不推諉。要善于和敢于承擔責任，推動工作。與下級發(fā)揮好決策參謀、調查研究、綜合協(xié)調、督查督辦“四大職能”，用全新的經營理念，簡化辦事程序，提升研究室層次，真正讓領導放心、上下級稱心、全體同事順心。用自己對事業(yè)的熱愛和忠誠以及出色的表現(xiàn)，來贏得領導與同志們的信任、來提本行的地位。
（二）敬崗愛業(yè)，竭誠奉獻。作為銀行一員，團結互助是我們每個人敬崗愛業(yè)的基本表現(xiàn)，是肩負義不容辭的重大責任。要求銀行人員筑牢團結的思想基礎，把整個銀行成員的精力都集中到銀行工作中，智慧都凝聚到開拓進取的事業(yè)中，行動都統(tǒng)一到共謀發(fā)展步調上，用團結凝聚人心，用團結凝聚力量，用團結創(chuàng)新業(yè)績。用自信、溫情、實力、技巧性的營銷客戶；用熱心、細心、耐心、愛心地為每一位客戶放心，讓他們支持我行發(fā)展；任何時候都要樹立以客戶為中心的經營理念，用優(yōu)質的服務吸引、壯大客戶群體，實現(xiàn)經營目的。
（三）抓好服務，提升競爭力。倡導員工以一絲甜美的微笑，一句溫暖的問候，一聲真誠的道謝貫穿于存款、結算、匯兌業(yè)務的全過程，教育引導大家樹立優(yōu)質服務就是發(fā)展的生產力，真正成為客戶的貼心人，使客戶切實對我行“您身邊的銀行，可信賴的銀行”的服務服務理念感同身受，不斷挖掘優(yōu)質客戶，追求精細化貼心服務，不斷提升網點的核心競爭力。
（四）抓好培訓，提高素質。員工素質的高低直接決定著我行競爭能力的強弱，發(fā)展?jié)摿Φ拇笮?，要加大對員工的學習培訓力度，完善覆蓋全員的教育培訓體系，深入推進崗位練兵，提高教育培訓效能。在抓好規(guī)定必學的基礎上，規(guī)范學習內容，豐富學習形式，創(chuàng)新學習載體，本著干什么學什么，差什么學什么、缺什么補什么的原則，有重點、有傾向、分層次地抓好學習，把學習培訓抓實抓細抓出成效，使全體員工提高對培訓重要性的認識，自覺主動地參與培訓工作。
（五）抓好內控，防范風險。通過開展不定期檢查和業(yè)務復核制度，對業(yè)務結合部進行分類全程監(jiān)督，加強動態(tài)分析，完善防錯、查錯、糾錯自控機制，形成以防控“兩大風險”為主要目的，以風險管理監(jiān)控分析為主要手段，以業(yè)務復核糾錯與數(shù)據(jù)監(jiān)控預警為基本方法，以建立健全崗位職責為核心，與黨風廉政建設一同推進、一同部署、一同落實，根植于具體業(yè)務工作的長效內控機制，形成事前預警規(guī)范、事中實時監(jiān)控、事后糾偏反饋的內控閉合鏈條，提高每位員工自我管理、自我發(fā)現(xiàn)、自我糾偏、自我完善的能力。
（六）創(chuàng)新發(fā)展，樹立品牌。我們單位是政策性銀行是國家扶持“三農”建設的，所以我要立足崗位，科學制訂營銷宣傳方案，組織營銷宣傳活動，維護、整合“三農”個人理財業(yè)務及中間業(yè)務產品品牌。并根據(jù)職能、性質以及經營方式的轉變，迅速調整思路，主動對接，不斷思考和研究新措施，新辦法，有創(chuàng)造性的開展工作，為我行的快速發(fā)展爭做貢獻。
成功是得到所愛的，幸福是愛所得到的！各位領導，各位評委，各位同事，面對著大家信任和期待的目光，我看到了希望的所在，同時也意識到壓力和責任的所在，但都必將成為我們工作的動力。假如組織選擇了我，我堅信自己有能力在縣支行副行長和機關副科長的崗位上做出更大的成績。古人云：不可以一時之得意而自夸其能；亦不可以一時之失意而自墜其志。不論這次競聘結果如何，我將繼續(xù)勤奮學習、勇于實踐，不斷提高科學判斷形勢、應對復雜局面及配合全局的能力。進一步增強事業(yè)心、責任感和使命感，盡心盡責做好各項工作，為我行事業(yè)發(fā)展添磚加瓦！
2022科長競聘演講稿示例4
尊敬的各位領導、各位評委以及在座的各位同仁：
您們好！
非常感謝各位領導給我創(chuàng)造了這個發(fā)揮自我、展示才華的機會,我在這里用樸實、誠懇的語言、執(zhí)著追求事業(yè)的責任心，務實的工作舉措，希望能得到各位領導、各位評委的信任與支持，能受聘稽核監(jiān)察科科長這個崗位。
現(xiàn)在，我把自己介紹給大家：我叫××，現(xiàn)年××歲，……。我于××年××月參加信用社，先后從事過××、××、……等工作。在××年的工作中，我以勤奮求實的工作態(tài)度，虛心好學的工作方法，任勞任怨的工作作風和鍥而不舍的工作精神，認真履行了工作職責，出色的完成了領導交辦的各項工作任務。特別是從事稽核工作后，每年均要向上級或領導書寫稽核匯報材料數(shù)十份，每月還要負責人行監(jiān)管報表的錄入、上報以及其他工作，為了能更好的搞好本職工作，先后幾次參加市聯(lián)社組織的稽核和微機培訓，不斷提高自己的寫作能力、分析問題及解決問題的能力。
“一份耕耘，一份收獲”，××年來我?guī)缀跄昴瓯辉u為先進工作者，多次被評為“優(yōu)秀共產黨員”，在年度考評中多次得“優(yōu)”。從事稽核工作后，曾被市聯(lián)社評為“稽核先進個人”。
幾年來的稽核工作實踐，使我對這項工作有很明確、深刻的認識。我認為：
經濟活動離不開經濟監(jiān)督。農村信用社稽核做為經濟監(jiān)督的最有效手段，是完善和加強農村信用社內部經營管理，增強自我約束機制的必要環(huán)節(jié)?；瞬块T就像是保健醫(yī)生，要不斷地對農村信用社這個肌體的各個部位進行體檢、診治并排除各種病變。在稽核工作的方式、方法上，稽核重點不僅在于對客體作靜態(tài)的分析，而且更重要的在于對客體作動態(tài)的分析，要積極發(fā)揮稽核的監(jiān)督和評價職能，評價是對已設機制的合理性、完備性、有效性進行稽核，即所謂的檢查是否有章可循。監(jiān)督是對已設機制的合理性、連續(xù)性及嚴肅性進行稽核，即所謂的按章辦事。對各項業(yè)務機制運行情況的稽核所作出的稽核結論注重科學性和實效性，經得起時間的考驗和事實的論證。所以加強稽核工作，對農村信用社完善監(jiān)督制約機制，起到“暴露，保護，建設”作用，能夠及時發(fā)現(xiàn)，糾正和預防業(yè)務經營活動中違反市場規(guī)則行為和自身經營管理中的違法、違章、違紀問題，以達到清除隱患，堵塞漏洞，健全制度，強化管理，震懾犯罪，提高經營管理水平，最大限度降低金融風險。
幾年的稽核監(jiān)察工作實踐，使我體會到：稽核監(jiān)察工作是信用社工作中一項政策性強、業(yè)務技能要求較高，涉及面廣，易得罪人的工作。因此，這就要求稽核監(jiān)察工作人員應當具有較高的業(yè)務水平、較好的文字寫作能力，隨時保持正常心態(tài)，嚴格要求自己，用制度規(guī)范自己的行為，要懂得怎樣“做人、為人、幫人”，正確認識稽核監(jiān)察工作的職能作用，使稽核監(jiān)察崗位職工真正認識監(jiān)督出效益、監(jiān)督促發(fā)展的道理。要隨時組織科室職工探討、分析信用社經營管理活動中出現(xiàn)的新情況、新問題，使每位員工都具有擎敵致勝的本領，建立一支特別能吃苦、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝的稽核監(jiān)察隊伍。而作為稽核部門的領導，就更應當是信用社業(yè)務中的權威，既要熟悉信用社的主要業(yè)務，又要掌握國家有關的財經法律法規(guī)；要能夠抓住信用社工作中的主要矛盾和問題，引領大家正確開展工作?？h聯(lián)社的稽核部門應當對縣聯(lián)社領導班子負責，成為聯(lián)社業(yè)務管理的可靠參謀和助手，保障農村信用社業(yè)務健康發(fā)展。
當然，幾年的稽核監(jiān)察工作實踐，也使我深深地感受到：雖然稽核監(jiān)察工作任務繁重，但農村信用社各級領導對稽核監(jiān)察工作非常重視，積極支持稽核部門開展工作，這為我們稽核監(jiān)察工作的開展奠定了堅實的基礎。同時，縣聯(lián)社對于查出的問題不搪塞、不護短，積極整改，為農村信用社控制風險、加強稽核監(jiān)督創(chuàng)造了有利條件。各級領導這種對信用社事業(yè)真負責的態(tài)度使我深受感動，也堅定了我認真做好稽核工作的信心。
前段時間在××清帳時發(fā)現(xiàn)，××的員工為了按時完成工作任務，大家積極努力工作，加班加點，放棄節(jié)假日休息，使我深受感動和鼓舞。我深信：我們的稽核干部隊伍同樣具有較高的素質和崇高的敬業(yè)精神。在聯(lián)社領導及上級稽核部門的指導下，一定能夠很好地完成為農村信合事業(yè)保駕護航的任務。
千帆競技，百舸爭流。我們的信合事業(yè)正在蓬勃發(fā)展，我們肩負著責任和使命，更有義務爭做農村信合事業(yè)的脊梁，這是我參加這次競聘的主要理由。與此同時，幾年來，信用社在各級領導班子的指導帶領，以及全體職工的共同努力下，逐步發(fā)展壯大，終于走出了年年虧損的困境，去年達縣聯(lián)社實現(xiàn)全縣盈余幾十萬元，使我深受鼓舞。我對××聯(lián)社的未來充滿信心；同志們對我的業(yè)務水平和工作能力給予肯定，更增添了我的信心和勇氣；我是一個熱愛信合事業(yè)的人，我希望自已能夠為××農村信用社的發(fā)展多做工作、多做貢獻。
如果我競聘成功，我保證在今后的稽核監(jiān)察工作中做到如下幾點：
1、搞好業(yè)務計劃安排，認真開展各項稽核監(jiān)察工作。我將與稽核監(jiān)察科其他同志一起參加各個項目的稽核檢查，并在業(yè)務檢查中發(fā)揮帶頭作用。對每一項稽核工作，都要做到認真檢查、及時發(fā)現(xiàn)問題、提出整改建議、形成書面材料并及時上報，檢查問題、服務基層、幫助整改，做到保質保量地完成各項稽核工作任務。同時，配合相關科室做好領導交辦的其他各項工作。
2022科長競聘演講稿示例5
尊敬的各位領導、各位評委：
大家好。拿破侖說過：不想當將軍的士兵不是好士兵。我也在想，不敢挑戰(zhàn)自己的職工不是好職工，所以我今天勇敢地站在了這里，向大家充分地展示我自己。我叫梅燕紅，大專畢業(yè)，中共黨員，1987年，在肇慶市地方稅務局從事會計和稅務政策的解釋執(zhí)行工作，1994年，調到本單位辦公室工作至今，20xx年單位評為先進工作者，20xx年，單位考核定為優(yōu)秀。
11年的辦公室工作，通過學習和觀察，我對辦公室的綜合協(xié)調、文秘、檔案管理、信息管理、對外交住、車輛協(xié)調等工作程序有了相當?shù)氖煜ぃ瑢ι霞壐鞑块T領導、站領導的工作作風有了很大適應，對單位各部門工作內容、人際關系有較深的了解。這段時間，工作緊張，成長較快。從條件和標準來衡量，我競爭辦公室副主任職位具有以下五方面優(yōu)勢：
1、有堅強的黨性。辦公室工作是服務領導的工作，11年的歷練，我能較快領悟領導的意思，堅決貫徹領導的意志，無條件服從領導的安排，并有較強的保密意識，犧牲奉獻精神，工作作風嚴謹。
2、有理論、政策知識。辦公室要負責做好機關綜合協(xié)調、文秘、行政工作，要求很高，經過長期的積累和學習我熟悉了黨的方針、政策，辦公室管理理論、相關的業(yè)務知識，了解機關管理的相關政策規(guī)定，有一定的政策把握能力。
3、有豐富的經驗。長期的歷練，我在文字水平、口頭表達能力、組織協(xié)調能力和辦事能力等積累了較豐富的經驗。
4、鍛煉了組織能力。11年來，協(xié)助組織會議不下百次，對會議的計劃，組織、協(xié)調、反饋等操作程序比較熟悉，曾協(xié)助組織過救助工作周年記者招待會等大型會議，受到了較好鍛煉。
5、團隊意識強。能與機關同志團結協(xié)作，接受批評建議，努力完成各項任務，有一定的溝通協(xié)調能力。
總結過去，展望未來，如果我競爭上崗后打算從以下方面開展工作：
一是處理好“三個關系”。首先是管理與服務的關系：即要管理好辦公室內部事務，又要為領導、為機關、為基層、為廣大黨員好服務；其次是學習與工作的關系，即要做好辦公室的各項工作又要組織本室政治及業(yè)務學習提高政治、業(yè)務水平，再次是綜合與配合的關系，做好辦公室的工作不僅需要辦公室自身的力量更需要其部室的配合，要處理好同各部的協(xié)調關系；
二是發(fā)揮好“四個作用”即信息作用：通過《簡報》、媒體、網絡等途徑上報信息展示XX黨的良好形象；助手作用：協(xié)助領導處理日常事務，為領導分憂解難；參謀作用：為領導的決策提供信息、提出意見、建議；協(xié)調作用：做到遇到難辦的事不推諉、不回避、有落實、肯負責，做好各部室之間和機關與基層之間的協(xié)調。
三是做好“三項工作”即綜合文秘工作，做好材料的綜合，使上情及時下達、下情及時上達、暢通溝通聯(lián)系、請示、指導工作的渠道，發(fā)揮信息工作的作用，使信息工作上一個新臺階；行政事務工作，做好會務、接待、聯(lián)絡、車輛、活動的安排，保證令行禁止；領導交辦的工作：要正處理好經常性和臨時性工作的關系，根據(jù)工作主次、輕重緩急，機動靈活地安排工件，及時、毫不懈怠地完成領導交辦的各種臨時性工作。
四是堅持“四個原則”即一堅持黨性、顧全大局的原則；二服從領導、請示匯報的原則；三團結互助，積極配合的原則；四開拓進取，竭誠服務的原則。
各位領導、各位評委，我相信大家的評判，相信大家的選薦，同時，我也將無條件地服從組織的。決定。不論競爭職位的結果如何，我都會一如既往、毫無恕言地努力做好本崗位工作。
謝謝各位！
