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小學教務(wù)處工作報告篇1
本學期,教務(wù)處在校委會的正確領(lǐng)導下,全面落實原州區(qū)教育工作會議精神,按照學校教學工作總體部署,以創(chuàng)新為動力,以管理為主線,以全面提高教育教學,辦人民滿意的教育為主旨,以“創(chuàng)新、發(fā)展、質(zhì)量”為主題,以“強化校本教研,走創(chuàng)新發(fā)展之路”為策略,以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,推動我校義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)、穩(wěn)步向前發(fā)展。一個學期以來,教務(wù)處針對本部門工作職責,圓滿的完成了本學期教育教學工作任務(wù),現(xiàn)將本學期工作總結(jié)如下:
一、組織教師認真學習新課程改革理論,狠抓教學調(diào)研,推動新課程改革主管教學的馬校長組織全體教師深入學習新課程改革理論,就各教研組開展大教研活動和廣大教師進行了廣泛深入的研討。
研討會上,廣大教師熱情參與,踴躍發(fā)言,對我校新課改獻言獻策,提出了許多寶貴意見。我校教師單兵作戰(zhàn)能力較強,如何發(fā)揮其規(guī)模效益?答案只有一個:通過教研活動,大家相互交流、相互學習,取人之長補已之短,共同提高。各室教研組長認真組織教研活動,做到了時間、地點、人員、內(nèi)容、主持人“五落實”。每次教研活動人人談心得、談體會、人人有記錄。對于組內(nèi)開設(shè)的常規(guī)課、匯報課、示范課、研討課等公開課,人人參與聽課、評課,并形成了良好的教研氛圍,促進了教研活動質(zhì)量的提高。針對研討意見和出現(xiàn)的問題,校長親自掛帥,與各位教研組長及全體教師一道,深入課堂第一線,對全校語、數(shù)教師進行課堂調(diào)研,并及時和任課教師探討、交流,激勵廣大教師在行動中反思,在研究中提高,在課改中成長,進一步明確擁有新課程理念的前沿思想。在聽評課活動中,聽評課人數(shù)近100余人次。在課堂上,廣大教師更新了教育教學觀念,轉(zhuǎn)變了教學方式,真正體現(xiàn)了學生是學習的主體,學生充分表現(xiàn)了樂學、好學,敢于發(fā)表自己獨特的見解,敢于提出問題和會提出問題,學生們通過提出問題、自由探究、交流等,獲取了廣泛的知識。
在每節(jié)聽課后,主管校長及時組織教師堅持集體評課,落實了我校制定的“課堂教學評價方法”,從教師教、學生學,教學內(nèi)容目標的確立,到教學方法、手段的運用及教學成果諸方面進行了科學的具有指導性的評價,講課人、聽評課人共同反思、在反思中共同提高,對于指導廣大教師“教無定法”上課起到了積極作用。
二、繼續(xù)加強教育教學常規(guī)檢查、監(jiān)督、指導等管理工作
1.常規(guī)檢查.本學期教務(wù)處兩次進行教學常規(guī)檢查,教師工作認真,學生作業(yè)能做到全批全改,并對作業(yè)中的錯題要求學生及時改正,學生訂正后有回批。評價中有日期、分數(shù)和等級。
2、教師的教案,經(jīng)過兩次檢查,大部分教師的教案備課認真、教學反思比較深刻。
三、積極探索全面提高教學質(zhì)量的有效途徑1、為了切實提高教學質(zhì)量,教務(wù)處的具體做法是:
①完善教學質(zhì)量獎勵制度。
在原有期末量化獎的基礎(chǔ)上增設(shè)中期水平測查獎。教務(wù)處繼續(xù)推行《逸夫小學中期語文、數(shù)學知識水平測查獎勵辦法》,并形成一套行之有效的長效機制,按教務(wù)處活動計劃,有條不紊的檢查、督促各年級語文、數(shù)學教師中期階段性教學情況,共獎勵各年級15℅的優(yōu)秀學生共計495人,獎勵語文、數(shù)學教師楊繼琴64名教師。從測查結(jié)果顯示,全體教師為逸夫小學的教育教學質(zhì)量的提升付出了艱辛的勞動,教學成績較上學期穩(wěn)中有升,此項活動的開展,極大的調(diào)動了廣大教師的積極、主動地參與拼搏精神,提高了廣大教師主人翁意識,深受學生、家長的贊賞。
小學教務(wù)處工作報告篇2
教務(wù)處工作的指導思想與總體要求是:堅持以xx大精神為指導,努力實現(xiàn)重要思想,認真貫徹落實教育局x年教育工作意見,圍繞全面實施素質(zhì)教育,全面提高教育教學質(zhì)量這一總目標,緊扣學校工作的目標和任務(wù),堅持“抓課改,促創(chuàng)新;抓評價,促改革;抓管理,促質(zhì)量;抓建設(shè),促發(fā)展”四條工作主線,與時俱進,開拓創(chuàng)新,高效率、高質(zhì)量地完成各項工作任務(wù)。
一、深入進行基礎(chǔ)教育課程改革
加強學習,更新觀念,提高學習的針對性和實效性。本學期要圍繞下列專題開展學習活動:1、全國基礎(chǔ)教育課程改革綱要和基礎(chǔ)教育小學階段各學科的課程標準、教材;2、有關(guān)有效教育策略和教學評價的理論和經(jīng)驗;3、有關(guān)研究性學習和校本課程開發(fā)的理論和實踐。加強教師理論學習的指導,進一步提高廣大教師的理論素養(yǎng)和水平。依托教科室不定期地舉辦一些專題學術(shù)沙龍,營造良好學術(shù)氛圍,為教師交流教育教學改革經(jīng)驗,探討自身素質(zhì)提高的途徑和方式提供條件和機會。全體教師要充分利用空余時間或業(yè)余時間認真閱讀一本有關(guān)課程改革的論著。
積極開展課程研究。按國家和地方對課程的規(guī)定,均衡設(shè)置課程,積極開發(fā)多樣化的課程資源,合理開發(fā)校本課程,以此來提升學校的文化品位,形成獨特的辦學理念,促進學校的個性化發(fā)展,為學生學習方式的多元化和學習空間的拓展提供服務(wù)。教務(wù)處將依靠全體教師,在寫字教育、休閑教育、音體美等學科教學中作深入的研究,集思廣益,為校本課程的落實提供保障和實施的途徑。同時要求全體教師主動地為校本課程的落實,積累經(jīng)驗,獻計獻策,作出應(yīng)有的努力。
加強對綜合實踐活動課程實施的管理。綜合實踐活動課程的實施是新課程實施中的一大難點問題,必須加強管理。將進一步的組織培訓,通過學習交流、觀摩研討等行之有效的活動,積極探索綜合實踐活動課程的實施和評價的方法。綜合實踐活動堅持做到四個結(jié)合:與少先隊活動相結(jié)合、與社區(qū)教育活動相結(jié)合、與學科教學相結(jié)合、與研究性學習相結(jié)合,初步形成綜合實踐活動課程的教學模式和評價方法。各校要認真組織教師進一步地學習《正儀輔導區(qū)綜合實踐活動課程實施方案》,進行深入的研究,明確綜合實踐活動課程的指導思想和實施的基本要求。結(jié)合學校實際、學生興趣、教師特長、社區(qū)資源,圍繞人與人、人與社會、人與自然、人與自我等方面精心選題,制定方案,組織活動,確保綜合實踐活動正常有效開展。綜合實踐活動課不得挪作它用。
二、不斷提高教學研究管理水平
加強對課堂教學的研究和指導。要采取多種形式,抓好各個年級的教學,幫助教師提高教學設(shè)計能力、教學實施能力和教學監(jiān)控的能力。指導教師認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,努力上好每一節(jié)課,優(yōu)化教學過程,不斷提高課堂教學的效率,切實減輕學生過重的課業(yè)負擔,充分發(fā)揮課堂教學在實施素質(zhì)教育中的主陣地作用。加強對薄弱學科的指導,力爭使每個孩子都能受到優(yōu)質(zhì)的教育。
加強對教學全過程的管理。按教育局確定的“管理年”的有關(guān)要求,始終堅持把抓質(zhì)量放在首位,強化教學的日常管理工作。按教研室制訂的《xx市中小學教師“六認真”工作基本要求考核細則》,完善我校教學“六認真”考核方案,認真抓好教師“六認真”工作的各個環(huán)節(jié)。全體教師要系統(tǒng)地研究和把握新課程標準和教材內(nèi)容,深刻領(lǐng)會編者意圖、教材編排的特點以及教材的內(nèi)容,并深入研究和了解學生,堅持提前備課、認真上課、及時批改和輔導,做到教學工作課課清、天天清、周周清,使學生學習輕負擔、高效率、高質(zhì)量。各中心教研組要安排時間進行集體備課,做到“提前一周、輪流主備、共同交流、優(yōu)選教案”。本學期教師“六認真”工作的考核,將以平時的抽查取代期末的集中檢查。教師的平時“六認真”工作考核,原則上由行政人員分工負責,行政人員的“六認真”工作考核,采用行政人員之間推磨式檢查方法進行。教導、副教導,除了負責一門或幾門學科的教師“六認真”平時檢查以外,還要抽出時間全面了解教師“六認真”工作的情況,對教師“六認真”工作的管理作深入的研究。教務(wù)處將在期末根據(jù)平時的考核情況,認真、負責地做好教師“六認真”學期考評工作,給予相應(yīng)等第,實行相應(yīng)的獎罰措施。本學期我們要求電腦備課的教師,備課一律不打印出來,對教師的備課提出了更高的要求,大家要正確認識,端正態(tài)度,積極嘗試,盡快適應(yīng)。備課要增強可行性、可操作性,備課要在課前準備上下工夫,確保課堂教學正常實施。
小學教務(wù)處工作報告篇3
一、指導思想
本學期,教導處以提高教學質(zhì)量為中心任務(wù),從抓常規(guī)管理、抓教研教改入手,力求實效、狠抓落實。以科學、規(guī)范的管理制度為保障,不斷加強對課堂教學的常規(guī)管理,教師的業(yè)務(wù)能力培訓,學生良好學習習慣的培養(yǎng)。通過形式多樣的師生活動,調(diào)動教師工作積極性,激發(fā)學生學習興趣,營造和諧、健康、積極向上的校風、班風、學風,為學校整體工作的不斷進步提供最有力的保障。
二、工作措施
(一)抓實教學常規(guī)管理,強化過程監(jiān)督
1.嚴格執(zhí)行課程計劃
按照國家課程計劃開齊、上足、上好各類課程,不任意增刪課時。加大課程理巡查力度,對各教師執(zhí)行課程計劃、按課表上課等情況進行督查,發(fā)現(xiàn)問題要嚴肅處理。繼續(xù)嚴格控制學生在校時間,要求學生按時到校,教師及時放學,關(guān)注學生身心健康。
2.加強教學常規(guī)管理
本學期,各位任課教師將繼續(xù)做細做實“備、教、輔、改、考、評”各環(huán)節(jié)的工作,教導處將對每位教師教學“七認真”情況例行檢查與隨機督查相結(jié)合。對重點年級、重點學科的教學情況蹲點檢查,逐項細查,逐步分析,逐個交流。
3.重視體藝衛(wèi)工作
面向全體學生上好體育課,認真落實《學校體育工作條例》,大力推進陽光體育運動的廣泛深入和開展。進一步抓好眼保健操、廣播操、大課間特色活動的教學與動作糾正工作。
培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣和健康意識,強化校園衛(wèi)生常規(guī)管理,重視學校傳染病防控工作。以加強宣傳、積極預(yù)防為主,編制敏感時期與季節(jié)性流行性疾病宣傳小報,做好、做細相關(guān)流行性疾病日報臺帳工作,從而有效保證學校傳染病防控工作。
(二)創(chuàng)新校本教研形式,打造高效課堂
1.備課形式重結(jié)合
本學期,教師們繼續(xù)按照個人備課與集體備課相結(jié)合的形式。每位教師在參加集體備課前,先做好充分的準備:熟悉集體備課的內(nèi)容、鉆研教材、設(shè)計教學方案、做好發(fā)言準備等;對備課中發(fā)現(xiàn)的問題、所做的思考以及心得體會也應(yīng)記錄下來,以便與同伴探討。活動時,每人做好發(fā)言準備,以“個體”促“集體”,努力提高集體備課的質(zhì)量和水平。在集體備課后教師們集體備課的教案進行創(chuàng)造性的再修改,加工,完善,提升,將集體備課與個人備課相結(jié)合。有的放矢地組織有效教學,實現(xiàn)課堂教學的高效、和諧。
2.校本教研走主題
本學期,各教研組要從學情和教師最困惑的問題入手,從教學中的小現(xiàn)象入手,尋找并確定校本教研活動的主題,結(jié)合具體課例開展主題校本教研活動,認真制定確實可行的教研計劃。
3.備課組活動求精細
高效的備課組教研活動是減負增效的途徑,本學期各備課組將管理責任具體化、明確化,落實管理責任。通過活動明確幾個“定”(定活動時間、定活動內(nèi)容、定活動地點、定中心發(fā)言人)和幾個“統(tǒng)一”(教學內(nèi)容的統(tǒng)一、單元知識點的統(tǒng)一梳理、各知識點練習題型的統(tǒng)一、課堂作業(yè)與提優(yōu)補差練習的統(tǒng)一)。教導處每周將對各組活動情況隨機督查,切實提高集體備課活動的質(zhì)量。
4.課堂研討通網(wǎng)絡(luò)
本學期,教導處將各教研組的校本教研活動與結(jié)對學校的教研活動結(jié)合起來,各教研組精心安排青年教師磨課、骨干教師示范課,通過同題異構(gòu)、同課異教等形式,讓每一節(jié)教研課都有一位優(yōu)秀教師執(zhí)教。深入開展“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動,分批組織教師進行網(wǎng)上實名“曬課”。讓四校的教師們借助這樣的平臺,穿越空間的距離,適時進行結(jié)對四校間的相互學習,真正做到共建共贏共享。
(三)加大質(zhì)量監(jiān)控力度,提高教學質(zhì)量
1.聽推門課
本學期教導處和校長室繼續(xù)分學科聽推門課,由教導處負責牽頭安排好每次聽課活動,課后所有聽課人員必須和執(zhí)教者逐一進行認真、細致的點評,切實提高常態(tài)下的課堂教學效率。
2.蹲點薄弱年級
針對上學期各年級語數(shù)英期末考試情況,本學期教導處將安排相關(guān)人員蹲點薄弱年級。尤其要對薄弱年級的薄弱學科跟蹤督查,排查得失原因,提出具體整改措施。
3.綠色飛行質(zhì)量檢測
為全面提升教學質(zhì)量,教導處將繼續(xù)加大對各年級各學科的飛行質(zhì)量檢測,進一步完善飛行質(zhì)量檢測的管理辦法,加強對飛行監(jiān)測的過程督查,力求真實全面地反映被抽測學科的教學情況。抽測結(jié)束后,教導處及時組織被抽測學科的相關(guān)教師進行質(zhì)量分析,認真分析教學中的薄弱環(huán)節(jié),及時查漏補缺,讓我校的教學質(zhì)量再邁一個臺階。
(四)加強教師隊伍建設(shè),促進專業(yè)成長
1.自身獨立成長
本學期,繼續(xù)要求每位教師認真研讀一本教育專著和新課標,要求每位教師制定讀書計劃。教導處隨機對照計劃通過開展度“讀書交流匯報會”、“青年教師素養(yǎng)比賽”等形式檢查教師讀書情況。
2.同盟互助成長
針對我校實際情況,一到五年級均有新教師的加入。我們將建立以年級為單位的互助同盟,讓每位新教師先聽課在上課,先學習再教學,讓教師們在互助中成長。
3.蘭青共同成長
為培養(yǎng)一支教學生力軍,本學期將對藍青結(jié)對的師徒進行考核,通過檢查師徒聽課、師徒教學業(yè)績等方面評選出優(yōu)秀師徒。
4.專家引領(lǐng)成長
有了專家的智慧引領(lǐng),老師們才會在創(chuàng)建高效課堂的路上走得更快、更遠。本學期學校將一如既往地采用派出去、請進來的形式讓教師們聆聽專家的專業(yè)引領(lǐng)。
(五)開設(shè)豐富多彩活動,提升學生素養(yǎng)
我校將大力開展豐富多彩的學生活動,給學生一片屬于自己的天空,讓學生充分發(fā)揮自己的興趣愛好和個性特長,從而達到了培養(yǎng)創(chuàng)新實踐人才和實現(xiàn)人的全面發(fā)展的目的。
1.暢游書海,快樂成長。
為打造書香香校園,各年級將開展“誦讀經(jīng)典,詩話人生”背誦活動、“相約好書,牽手美文”讀書交流活動。各班開展“故事會”、“讀書博覽會”、“名人名言”、“書海拾貝”、“換一本書,交一個朋友”、“好書推薦”、“知識競猜”、“報刊剪輯”等活動。學校將舉辦讀書周、讀書新星、書香班級等評選活動,對先進個人和班級進行表彰,通過活動指導并激勵學生快樂讀書,共享讀書的樂趣。以進一步激發(fā)廣大學生讀書的欲望,營造書香校園。
2.參與社團,智慧共享。
新課程改革為我們學校帶來了新的觀念和新的定位——創(chuàng)新實踐,發(fā)展個性。我校的學生社團遍布校園。學生的白沙書院、白沙農(nóng)院、白沙科苑、舞蹈社團、足球社團、籃球社團等二十多個社團涵蓋了科技、藝術(shù)、人文、體育四大領(lǐng)域。本學期我們要求社團的組建和發(fā)展必須展現(xiàn)出創(chuàng)新實踐、自主管理的全面性、全員性和全程性。學期末將開展各社團的成果匯報會,以活動促普及,以普及促提高,讓學生人人參與,人人接受藝術(shù)熏陶,實現(xiàn)學生素質(zhì)的整體提升。
3.組織競賽,遍地開花。
開展多形式的學科競賽是推動各學科的教學發(fā)展,調(diào)動學生學習積極性的重要手段。本學期各教研組將開展各項賽事,通過比賽對學生的各項能力比一比,對教師們的教學促一促。
小學教務(wù)處工作報告篇4
實驗學校小學教務(wù)處在學校相關(guān)部門的領(lǐng)導下,緊緊圍繞學期初提出的學校辦學思路及具體教學目標,科學安排,扎實工作,充分發(fā)揮教務(wù)處指導監(jiān)督、整合推進的功能,進一步增強服務(wù)意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設(shè),加強教學檢查、規(guī)范教師的教學行為,完成了學期初制定的各項工作計劃,現(xiàn)將本學期主要工作總結(jié)如下:開學之初,教務(wù)處的任務(wù)就是做好教學服務(wù)工作,課程表的安排及發(fā)放,孩子們書本的發(fā)放,教師教學計劃的收集及教參的配備等,無不是為新學期的教學工作做準備。
公開課是教師成長的舞臺,因為更多的教師都可以通過這個舞臺來評價自己的教學現(xiàn)狀,尋找教學差距,反思教學行為,它是教師追求進步的階梯。
評課又是公開課的延伸,是青年教師提高課堂教學水平的最佳途徑,我們一直在堅持。
在開展公開課的同時,及時總結(jié)并反思自己在授課過程中的不足之處,以便像一些優(yōu)秀的教師學習先進的教學方法,取長補短,如觀看名師教學視頻等。
考試是查漏補缺的好方法,許多平時沒有注意到的地方會因為考到了而引起我們足夠的重視。這對我們?nèi)娴恼莆罩R很有幫助,所以除期中,期末考外,五六年級我們堅持每月一考。
加強教學工作的常規(guī)化管理,每月要對教師的備課,作業(yè)等進行常規(guī)化檢查,發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)優(yōu)點,并且每次檢查后及時反饋。
本學期還組織任課老師開展“讀書經(jīng)驗交流會”為主題的教學研討活動,讓老師們在教學之余,補充自身的專業(yè)文化素養(yǎng)。
我校注重優(yōu)秀教師的特色教學設(shè)計收集,認真地去聆聽每位教師和孩子們之間發(fā)生的動人故事,每學期的“教育敘事”和“我的優(yōu)秀教學設(shè)計”是最好的證明。
本學期依然以年級為單位,召開教育教學座談會,各科任課老師總結(jié)教育教學工作中取得的成績,查找問題與不足,明確今后工作的目標,力爭在新的學期使我校教育教學質(zhì)量再創(chuàng)新高。
雖然本學期即將結(jié)束,但小學教務(wù)在今后的時間里,依然全面落實課程及學校的各種教育教學管理計劃和制度,依靠全體職工的共同努力,做好本職工作。
小學教務(wù)處工作報告篇5
本學期我校教學以“深入推進教師隊伍建設(shè)工程、理想課堂建設(shè)工程和書香校園建設(shè)工程”,牢固樹立向課堂教學要質(zhì)量的意識,切實抓好教學改革,注重開展教育科研,狠抓教學常規(guī)管理,樹名師、鑄團隊,開創(chuàng)了二小教學工作新局面,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、教師隊伍建設(shè)創(chuàng)新優(yōu)勢
1、學科知識構(gòu)建。充分利用各年級組的集體備課、上級的學科培訓、網(wǎng)絡(luò)教研等多種形式,搞好學科知識建構(gòu)活動。增強教師準確把握教材、提高課堂效益的能力,增強學生自我學習、自我建構(gòu)的能力,增強學生可持續(xù)自我發(fā)展的能力。
2、青年教師培養(yǎng)。深化我區(qū)“青年教師青藍工程”,讓學校的骨干教師有針對性地指導培養(yǎng)一名年輕教師,學期初確定指導對象,制定指導計劃,落實培養(yǎng)措施,實施專項評價,定期開展活動,讓年輕教師盡快成長起來促進年輕教師成長,讓他們盡快成為學校教學的中堅力量。
3、教師教學業(yè)務(wù)檔案建設(shè)。各個老師要在前期教學業(yè)務(wù)檔案建設(shè)的基礎(chǔ)上,繼續(xù)完善自己的教學業(yè)務(wù)檔案內(nèi)容,促進自我完善、不斷提高。
4、基本功訓練。本學期學校在開展常規(guī)基本功訓練的同時,用活動來促教師自身素質(zhì)和教學水平的提高。將開展以“教案、課件和說課”為內(nèi)容的“新三項”基本功訓練;34名立標教師理想課堂“三課型”練課達標活動;“年輕教師課堂教學大比武”系列活動;開展“說課比賽”掀起解讀教材和打磨精品課堂;用“三字一話一制作”(“三字”指鋼筆字、粉筆字和打字,“一話”指普通話,“一制作”指課件制)來夯實教師基本功。
二、理想課堂建深入推進
1、大力開展理想課堂“三課型”練課達標活動。進一步完善了“三課型”練課達標活動實施方案,扎實開展立標、學標、達標驗收等工作,按照3:5:2的比例,分三年完成“三課型”達標活動。為10月份全區(qū)“三課型”練課達標驗收活動打下了基礎(chǔ)。先后組織理想課堂“三課型”練課達標活動的研討會、觀摩會、座談會;及時發(fā)現(xiàn)、培植“三課型”練課達標活動的典型教師,并充分發(fā)揮“三課型”練課達標活動典型教師的帶動作用,以點代面,促進全校課堂改革的均衡開展。
2、理想課堂建設(shè)與信息技術(shù)相結(jié)合,加強信息技術(shù)與學科教學的整合。通過信息技術(shù)在各學科教學中有效地學習和使用,促進教學內(nèi)容呈現(xiàn)方式、學生學習方式、教師教學方式和師生互動方式的變革,為學生的多樣化學習創(chuàng)造環(huán)境。同時將信息技術(shù)與學科教學整合列入評課指標,規(guī)范引導教師有效使用信息技術(shù),促進課堂教學改革的深入實施。部分教師參加了在金茵小學舉的全區(qū)理想課堂建設(shè)與信息技術(shù)相結(jié)合研討會。
3、組織教師圍繞理想課堂建設(shè)將開展“好課大討論”活動。在活動中,我們采取“聽優(yōu)質(zhì)錄象課”、“組織青年教師上觀摩課”、“集體備課”、“請有經(jīng)驗的教師評課”等不同方式,幫助教師感受好課內(nèi)涵,形成好課標準,以提高教師自身的教學水平。通過各種活動的學習,讓教師在心中逐步形成自己的好課標準。
三、書香校園建設(shè)提升學生綜合素質(zhì)
1、認真抓好書香校園建設(shè)。實施百種報刊進校園活動,進一步做好“五個一工程”,即每班一個圖書角、每個學校至少一個師生閱覽室、每周堅持上好大閱讀課、扎實落實一個計劃———“周月季讀書計劃”,搞好閱讀學分制星級評價、持續(xù)舉辦好一個節(jié)——讀書節(jié)。認真完成《詩書擷英》檔案本。
2、繼續(xù)抓好好古典詩文誦讀活動,利用學校課程,切實提高學生的人文素養(yǎng)。在大閱讀活動開展過程中,“四個結(jié)合”:即抓好大閱讀與德育的有機結(jié)合,抓好大閱讀與學科課程的有機結(jié)合,抓好大閱讀與研究性學習的有機結(jié)合,抓好大閱讀與齊文化教育的有機結(jié)合。
3、以學校文學社為活動主陣地,讓學生多讀、多寫。并積極對各種報刊投稿。
四、教學常規(guī)管理上新臺階
1、加強集體備課,注重實效。集體備課實行學科組長負責制,提倡先周備課和先周檢查驗收制度,堅決杜絕不備課上課或課后補教案的現(xiàn)象。繼續(xù)落實近五年參加工作的年輕教師使用紙質(zhì)手寫詳案備課的規(guī)定。組織了的優(yōu)秀備課評選評活動,25名教師獲得優(yōu)秀備課。
2、加強學生作業(yè)管理,規(guī)范學生作業(yè)的布置,作業(yè)設(shè)置要科學、適度。作業(yè)本批閱實行統(tǒng)一的格式。課堂作業(yè)要盡量當堂完成,課外家庭作業(yè)繼續(xù)實行總量控制,認真完成“家庭作業(yè)明白紙”,提倡布置探究性、實踐性的家庭作業(yè),避免布置機械、重復性作業(yè)。
3、認真做好學生學習質(zhì)量的過程性監(jiān)控與評價,重點做好單元過關(guān)檢測。要按照教學進度,采取靈活多樣的形式,組織好各單元的過關(guān)檢測。學生成績評價繼續(xù)實行日常評價與期末考試評價相結(jié)合的評價辦法,成績評定實行等級制。
4、進一步加強教學質(zhì)量的過程性監(jiān)控與終結(jié)性評價,充分發(fā)揮評價的導向作用,促進學校教學工作更好更快發(fā)展。做好對學生進行學科技能測試工作。
5、提高教學常規(guī)工作的標準,完善教學常規(guī)工作周月查制度。周查以學校領(lǐng)導和級部主任檢查,月查以教務(wù)處成員和教研組長組成領(lǐng)導小組檢查,及時掌握年級備課、作業(yè)布置和批改情況、單元檢測、詩書擷英等常規(guī),發(fā)現(xiàn)不足,及時糾正。每次檢查,要按要求嚴格把關(guān),如實填寫檢查登記表、認真寫好檢查小結(jié)并交到教務(wù)處。
五、教育科研出新成果
1、搞好教研組建設(shè)。抓好學校教研組建設(shè),充分發(fā)揮教研組的職能,提高教研活動的效率和水平。教研組要建設(shè)成為學習型組織、科研型組織,還應(yīng)成為團結(jié)協(xié)作的團隊。各教研組長要當好領(lǐng)頭羊,定好計劃,記好手冊,開展以備課、上課、聽課、說課、評課為主的教研活動,不斷提高教研活動質(zhì)量,要抓住每一次機會鍛煉組內(nèi)教師,力爭在每個學科都推出一批名教師。
2、改革教研活動。把全體教師一起參加的教研活動改為學科組教研活動,通過教研活動,組織教師研究各學科教學規(guī)律,形成在“教中研”、在“研中教”的良好氛圍,爭做研究型教師。各學科組每兩周必須有一次研究活動。學科組活動要以“集、解、選、編、練、考、改、評”八字為方針,提升教師的業(yè)務(wù)能力?!凹?,搜集資料;“解”,解題,對所擁有的資料進行分析;“選”,將資料進行篩選;“編”,編好教案、個人的習題
集、學生的練習和試題;“練”,讓學生練習好;“考”,對學生進行檢測;“改”,批改練習和試題;“評”,講評知識和習題。
3、教育科研不但要出成果,更要注重應(yīng)用。把教育科研和學校重點工作結(jié)合起來,實現(xiàn)“學校工作課題化”,要以高質(zhì)量的科研成果促進學校各項工作和學生素質(zhì)的和諧發(fā)展,不斷提高學校的知名度。把教育科研和教學質(zhì)量結(jié)合起來。要提高課堂教學的科研含量,最大限度地減少簡單機械的重復訓練,不斷提高教學效率,切實減輕學生的課業(yè)負擔。
六、其他工作
1、認真落實課程方案,促進學生全面發(fā)展。嚴格按照國家課程方案及省定課程計劃組織教育教學,開齊、開全課程,開足課時。積極推動學校課程建設(shè),正確處理好國家課程、地方課程與校本課程的關(guān)系,健全與所開設(shè)地方課程、校本課程特點相適應(yīng)的評價標準和辦法,為每個學生建立地方課程、校本課程評價檔案。
2、嚴格執(zhí)行考勤制度。加強對教師上課出勤的考核,杜絕無故遲到缺課現(xiàn)象。教師應(yīng)嚴格按課程表上課,未經(jīng)教務(wù)處批準,教師不得私自調(diào)課、停課,不得隨意安排自習或請別人代課。教師因病或因事不能按時到校上課一般應(yīng)提前辦理請假手續(xù)。嚴格按照作息時間表上下課,不遲到、不早退,不拖堂。
3、規(guī)范學籍管理,做好外地學生的插班工作,對轉(zhuǎn)進、轉(zhuǎn)出學生,按上級要求做到手續(xù)完備,材料齊全,并及時做好電子學籍的管理。做好新生一年級的招生工作。
4、以鄉(xiāng)村少年宮為依托,做好藝體訓練及課外活動。努力培養(yǎng)學生的多樣藝術(shù)素質(zhì),組織參加好各項比賽。抓好體育工作,堅持每天的大課間活動,認真組織好學校運動會,體育工作要加強器材管理,各運動隊要加強訓練,力爭在上級的各種比賽中再創(chuàng)佳績。開展好棋藝、布藝、十字繡、乒乓球、羽毛球、二胡、電子琴等訓練活動,在活動中培養(yǎng)學生多方面的素養(yǎng),提高各方面的能力,充分發(fā)揮學生的特長,彰顯他們的個性。
小學教務(wù)處工作報告篇6
一、指導思想
以縣教師發(fā)展中心各學科研訓工作計劃為指導,以深化課程改革和課堂教學改革為中心,以校本研訓項目制為載體,各組教研活動為渠道,積極探索全面提高教學質(zhì)量這一教學目標,強化教學常規(guī)管理,不斷完善課程體系,努力提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì),逐步彰顯學校辦學特色。
二、工作重點
1.認真學習和落實《溫州市小學各學科教學常規(guī)管理》、《永嘉縣小學教學常規(guī)管理辦法》,強化教學常規(guī)管理,定期和不定期組織針對性的教學常規(guī)檢查,不斷總結(jié)不足,及時反饋存在問題,進一步完善和規(guī)范學校教學常規(guī)的各項工作,努力把教學常規(guī)落到實處。
2.努力做好學?!安┭拧闭n程的規(guī)劃設(shè)置工作,根據(jù)本校實情,科學合理的設(shè)置課程,完善學校的課程體系,將深化課程改革和課堂變革專題研究相結(jié)合,不斷提高學校課堂教學效果。
3.樹立“立德樹人與以質(zhì)立?!钡睦砟睿|(zhì)量是學校的生命線,狠抓教學質(zhì)量是學校始終不變目標,教務(wù)處緊抓教學質(zhì)量,召開畢業(yè)班質(zhì)量分析會,實行一月一考,全力做好六年級的質(zhì)量檢測,力爭20_年再創(chuàng)佳績。
4.總結(jié)一年來拓展課程各科的開展情況,學習兄弟學校的寶貴經(jīng)驗,根據(jù)本校“博雅”課程的規(guī)劃,調(diào)整部分拓展課,為下學期的順利開設(shè)做好充分的準備。
5.認真學習和落實《永嘉縣教育局關(guān)于進一步加強學生體質(zhì)健康工作的實施意見》,面向全體學生,牢固樹立“健康第一”指導思想,努力做好20_年學校體育各項工作,合理安排好20_年體育節(jié),豐富學生體育活動,逐步實現(xiàn)體育活動和各項競賽的常態(tài)化。6.精心組織各類師生比賽和選拔活動,搭建好學習和鍛煉的平臺,鼓勵學生積極參與各類比賽活動:如讀書節(jié)、體育節(jié)等,培養(yǎng)學生全面而有個性發(fā)展;督促和支持年輕教師參加各類學習和比賽活動,如:教師基本功比賽,新常規(guī)新設(shè)計評比等,促使教師快速成長。
7.繼續(xù)抓“國學”特色教育,每天認真落實好10分鐘的晨誦活動,每周精心安排好一個班的誦讀展示活動,每學期做好一次國學教學研討活動,期末做好誦讀之星的評比和考核活動,不斷探索國學特色教育。
8.充分利用學校優(yōu)越資源,創(chuàng)設(shè)良好的書香校園,逐步形成濃厚的學習氛圍。利用好書吧和閱覽室等資源向?qū)W生開放,激發(fā)學生愛上閱讀,養(yǎng)成良好的學習習慣。
9.繼續(xù)做好校本培訓項目,推進以學為中心的教與學行為的課堂觀察診斷活動,努力做好六年級組“縣小學語文初小銜接課題”的研究開展工作,邀請名師授課、講座和課堂指導多種形式活動,豐富各教研組的活動內(nèi)容,加快我校教師的專業(yè)成長。
10.全力做好上級布置的各項任務(wù),做好20_年下半年校市辦學水平二級創(chuàng)建各項準備工作。
小學教務(wù)處工作報告篇7
新學期,中心小學孫寶見主任調(diào)到我校任校長,為我校帶來了高效的教育管理理念,為我校發(fā)展注入了新的發(fā)展動力。古子頭小學教導主任鄭明全老師,研究生畢業(yè)高材生青年女教師左雪麗,優(yōu)秀女教師王代俊也走進了我校,年輕的優(yōu)秀教師更為我校的教學工作注入了鮮活的血液,推動了全校教育教學工作的發(fā)展創(chuàng)新。
“做給學生看,教會學生干”是我校教師一貫堅持的做法,7:30學生到校了,辦公室里已見不到一位老師,他們已經(jīng)走到了學校的角角落落,教室,操場,各個角落到處都能發(fā)現(xiàn)他們的身影,學生們有條不紊地整理著自己的校園,7:50一切準備就緒,教室里響起了朗朗的讀書聲。我們的目標只有一個:讓王莊小學成為五蓮山區(qū)最亮麗的一道風景線!
暑期教師集體研修和開學后的分散研修為老師們提供了一個良好的學習機遇和更廣闊的發(fā)展平臺。我們扎實推進校本教研,共同研討教學方法,不斷探索教育新思路。本學期我校大力推進了三級教學反思制度,要求各課任教師積極進行課時反思、單元反思和學期反思:課時教學反思,要求教師課后進行深入的剖析、反思,對每一個教學環(huán)節(jié)預(yù)設(shè)與實際的`吻合狀況、學生學習狀況、教師調(diào)控狀況、課堂生成狀況等方面認真進行總結(jié),不斷反思自身需改進的地方,努力提高自身的教育教學水平。課時反思要求教師每節(jié)課都要在備課簿上寫出書面反思。單元教學反思,每單元結(jié)束后首先進行單元檢測(即組織教學反饋矯正),然后結(jié)合質(zhì)量結(jié)果進行單元反思,對本單元從教師教、學生學、質(zhì)量分析和改進措施進行立體反思。學期教學反思,要求教師針對自己和全鎮(zhèn)教學質(zhì)量結(jié)果,結(jié)合課時反思和單元反思的整改情況,對今后的教學提出更有效地改進措施。
“為學生的美好人生做準備,讓每個孩子健康快樂的成長”是我們終生追求的教育理念和奮斗目標。我們著眼于學生生存與生活的目標,按照素質(zhì)教育的新要求,緊緊圍繞“促進教師專業(yè)發(fā)展,引領(lǐng)學生學會學習”這一核心問題,積極開展校本教研,著力推進教學改革和創(chuàng)新,促進教學工作全面發(fā)展。
教學管理過程中,我們加強了學生日常行為規(guī)范習慣的培養(yǎng),對學生的課堂內(nèi)外、學習習慣和生活習慣都提出了具體的要求,并加強紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗的檢查措施和整改督促工作,積極開展豐富多彩的校園文化活動,三月舉行春季運動會,四月開展“學習革命傳統(tǒng)”,五月開展“勞動最光榮”活動,六月舉行文藝節(jié)活動,結(jié)合“地球日、世界環(huán)境日、愛鳥周”進行系列教育,利用“清明節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)”進行傳統(tǒng)節(jié)日教育,九月開展尊師愛老活動,十月國慶節(jié)教育活動,并舉行秋季運動會,十一月舉辦師生書法比賽、作業(yè)展評,十二月舉行師生讀書交流活動。
學校還積極組織學生參加綜合實踐活動,開展研究性性學習,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識。積極引導學生發(fā)展特長,成立了體育隊、田徑隊、音樂、書法、繪畫等各種興趣小組10余個。活動的開展既豐富了校園文化生活,又使學生得到了全面發(fā)展。
我們王莊小學在過去的一年時間中,基礎(chǔ)設(shè)施有了明顯的改善,教師教學素養(yǎng)有了極大地提升,學生的綜合素質(zhì)有了質(zhì)的飛躍。但學校在發(fā)展過程中還存在一些急需改善的問題,如課堂教學的改革,教育教學思想的更新與解放、教師專業(yè)素養(yǎng)的進一步提升等許多工作還需我們?nèi)ニ伎?,去探索,去?chuàng)新。
今后我們?nèi)w教師將加倍努力,干好本職工作,以規(guī)范管理為基礎(chǔ),以提升質(zhì)量為核心,以改革創(chuàng)新為動力,進一步提升辦學質(zhì)量,全方位提升我校的辦學聲譽。