勞動爭議調申請書7篇

時間:2023-11-08 作者:Iraqis 申請書

申請書的目的通常是解釋申請者的動機和資格,如果你在工作或生活中有了訴求,就可以通過寫申請書的方式來解決,下面是范文社小編為您分享的勞動爭議調申請書7篇,感謝您的參閱。

勞動爭議調申請書7篇

勞動爭議調申請書篇1

申請人:(姓名、性別、出生年月日、民族、籍貫、職業(yè)、住址、聯(lián)系電話或單位名稱、地址、法定代表人姓名職務、聯(lián)系電話)

_____________________(單位)____名職工,推薦以下_____名職工為申請代表。 ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。

被申請人:(姓名、性別、出生年月日、民族、籍貫、職業(yè)、住址、聯(lián)系電話或單位名稱、地址、法定代表人姓名職務、聯(lián)系電話)

請求事項:

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。

事實理由:

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。

此致

___市勞動爭議仲裁委員會

申請人:_________________

_________年_____月_____日

附:

1、《勞動爭議仲裁申請書》副本2份

2、《證據(jù)清單》一份

勞動爭議調申請書篇2

申請人:______________________________運輸公司

地址:______省______市______區(qū)______路______號

法定代表人:__________________________,董事長

被申請人:____________________________有限公司

地址:________市________區(qū)_______大道_______號

法定代表人:__________________________,總經(jīng)理

申請人與被申請人之間因國際海上貨物運輸滯期費糾紛,根據(jù)______合同的仲裁條款,于______年___月___日向中國海事仲裁委員會提出仲裁申請。由于被申請人已負債累累,入不敷出,特申請仲裁保全,要求凍結______工業(yè)進出口貿易公司通過中國銀行______分行支付給被申請人的貨款人民幣50萬元。

申請人提供人民幣50萬元的擔保。如因申請人的錯誤,致使被申請人因財產保全受到損失。

此致

中國海事仲裁委員會

申請人:________運輸公司

法定代表人:____________

______年______月______日

勞動爭議調申請書篇3

申請人:

家庭住址:

聯(lián)系電話:

被申請人:

單位地址:

法定代表人:

聯(lián)系電話:

公司負責人:

證明人:

住址:

職務:

申請事項

1、申請被申請人支付_______因工傷事故出院后實施蠟療、磁療、關節(jié)松動技術、關節(jié)被動活動功能訓練等康復費用_____元。

2、申請被申請人支付____因工傷事故左跟骨內固定拆除手術費_____元。

3、申請被申請人支付_______因工傷事故住院期間_____天和出院后____天專人護理(共___天×____元)費用____元。

4、申請被申請人支付_______因工傷事故休息治療期限____個月工資(____元/月)____元)。

5、申請被申請人支付_______因工傷事故營養(yǎng)補助費____元。

申請被申請人合計支付_______因工傷事故總費用_____元。

事實和理由

一、入職工作情況和工傷事故事實

本人_______,現(xiàn)年____歲,__,___族,職業(yè)___。住本市_______村。于_____年____月受聘于___市_______設備有限公司工作。由公司先后指派在金剛_______鞭炮煙花總廠和醴陵_______與大瑤_______分廠,以及_______煙花廠進行鋼結構陽光棚制作。日工資標準_____元/天,吃住由_____負責。

____年___月_____日上午___時左右,本人在金剛_______鞭炮煙花總廠擴建安裝施工中,不幸從近四米多高的鋼結構陽光棚上摔下,導致雙腿后跟骨粉碎性骨折。于當日進駐____市中醫(yī)院骨科治療。在治療中醫(yī)院對右腳后跟實施石膏固定術。對左腳實施了切開復位內固定術加自體骨植骨術等治療_____天。于(注:住院治療費用共___元,已由____公司支付)。于____年__月____日出院回家進行蠟療、磁療、關節(jié)松動技術、關節(jié)被活動與功能訓練等康復治療。期間進行了二次復查,其恢復效果一般。

二、申請理由

本人在康復期先后多次與_____公司協(xié)商,請求對此事繼續(xù)負責,支付上述申請的各項費用。但金*公司態(tài)度不明,均無結果。故特申請人事爭議仲裁。

此致

______市勞動人事爭議仲裁委員會

申請人:_________

_____年___月___日

附件:

1、申請人身份證(復印件)

2、被申請人公司營業(yè)執(zhí)照(網(wǎng)查打印)

3、被申請人公司企業(yè)代碼證(網(wǎng)查打印)

4、證人證明書(復印件)

5、申請人傷殘鑒定書(復印件)

勞動爭議調申請書篇4

申請人: ,男,x年8月12日生,漢族。

工作單位:xx省xx縣某公司。用工性質:聘任制。

住址:xx省xx縣大槐樹鎮(zhèn)xx村.

被申請人: xx省xx縣某公司

地址:xx省xx縣

勞動仲裁請求事項:

1、請求裁決申請人與被申請人解除勞動關系。

2、請求裁決被申請人支付申請人因工受傷的相關費用,合計105000元。具體如下:1、一次性醫(yī)療補助金3000元×18月;2、一次性就業(yè)補助金3000元×9月;3、一次性傷殘補助金3000元×8月。

事實與理由:

20xx年8月6日申請人在被申請人處作業(yè)時腿部嚴重受傷。經(jīng)xx縣人民醫(yī)院診斷為左脛腓骨粉碎性骨折、左小腿多處軟組織擦傷。被申請人對申請人的`傷勢進行了治療及護理,同時認定為工傷。在被申請人的組織下,申請人于20xx年1月經(jīng)榆次市勞動能力鑒定委員會鑒定為九級傷殘。

由于被申請人未能依照有關規(guī)定落實申訴人的工傷保險待遇,給申請人帶來極大的傷害.為維護申請人的正當權益,特向勞動仲裁委員會提出申訴,請求支持申請人的請求!

此致

xx縣勞動仲裁委員會

申請人:

時間:20xx年x月x日

勞動爭議調申請書篇5

申請人:xxx,女,漢族,19xx年xx月xx日生,住浙江省xxxxxxxxxx

被申請人一:浙江省xxxx公司住所地:浙江省xxxxxxxxxxxx。

法定代表人:xxx

被申請人二:xxxxx有限公司住所地:嘉興市xxxxxxx

法定代表人:xxxxxxxxx

申請事項:

1。裁決二被申請人支付申請人20xx年x月工資2500元。

2。裁決二被申請人支付20xx年x月至x月未足額發(fā)放的工資1808元。

3。裁決二被申請人支付20xx年x月xx日至x月xx日的雙倍工資9000元。

4。裁決二被申請人支付違法解除勞動合同的賠償金8000元。

5。裁決二被申請人補繳20xx年x月至20xx年x月的社會養(yǎng)老保險1350元及補繳20xx年x月至20xx年x月未足額繳納的社會養(yǎng)老保險3760元。

6。裁決二被申請人支付加班費17400元。

7。裁決二被申請人支付未提前通知解除勞動合同的補償金4300元。

事實與理由:

20xx年x月xx日被申請人一將申請人派遣到被申請人二處,從事xxx工作,經(jīng)申請人多次要求,被申請人才于20xx年x月xx日簽訂勞動合同。申請人在被申請人二處,平時工作盡心盡責,每天及時的完成工作任務。20xx年x月xx日,被申請人二無故解除用工關系,也沒有結清20xx年x月份的工資,平時加班工資也未發(fā)放。

申請人認為,二被申請人的行為已嚴重損害了申請人的合法權益?,F(xiàn)提出仲裁申請,望仲裁委查清事實,支持申請人的請求。

此致:

嘉興市秀洲區(qū)勞動爭議仲裁委員會!

申請人:

200x年x月xx日

勞動爭議調申請書篇6

申訴人:×××,女,1980年10月2日出生,住xx市xx區(qū)×××號。

第一被訴人:武漢×××股份有限公司

住所:xx市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)×××

法定代表人:×××

第二被訴人:武漢×××有限責任公司

住所:xx市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)×××街

法定代表人:×××

請求事項:

1、解除申訴人與第一被訴人之間的勞動合同;

2、由兩被訴人連帶向申訴人支付經(jīng)濟補償金11613.8元;

3、由被訴人連帶向申訴人支付加班費及其賠償金11974.45元;

4、由被訴人連帶向申訴人支付違約金3000元;

5、由被申訴人連帶為申訴人補辦基本醫(yī)療保險和生育保險;

6、仲裁費用由被訴人連帶承擔。

事實與理由:

申訴人于20xx年進入第一被訴人處工作并與其簽訂了為期3年的勞動合同,20xx年3月19日合同期滿后雙方分別于20xx年3月和20xx年3月又續(xù)簽了為期3年的合同,合同于20xx年3月19日到期。20xx年12月,申訴人被第一被訴人派遣到由其控股的子公司武漢×××有限責任公司工作,仍于第一被訴人保持勞動合同關系,申訴人在被申訴人處先后從事精漿、配漿、dcs操作員、行政文員等工作。

在合同履行期間,被申訴人違反合同關于工作時間的規(guī)定,經(jīng)常要求申訴人在節(jié)假日加班加點卻不按照國家的規(guī)定支付加班加點的工資;申訴人從事危害身體健康的工作,被申訴人從沒按照合同的約定定期對申訴人進行健康檢查,也不為申訴人辦理工傷保險,醫(yī)療保險;申訴人作為育齡婦女,被申訴人也不給其辦理生育保險,繳納保險費;合同期間,被申訴人還多次擅自調低申訴人的工資標準。20xx年3月,在沒有辦理任何手續(xù)的情況下,被申訴人口頭通知申訴人,讓申訴人不要再來上班。

為維護申訴人合法權益,申訴人特依法提出上述仲裁請求,請勞動爭議仲裁委依法裁決。

此致

xx市勞動爭議仲裁委員會

申訴人:

年月日

勞動爭議調申請書篇7

案由:工傷待遇爭議

申請人:吉xx,男,xxx年8月12日生,漢族。

工作單位:xx省和順縣隆華公司。用工性質:聘任制。

住址:xx省洪洞縣大槐樹鎮(zhèn)李堡村。

被申請人: xx省和順縣隆華公司

地址:xx省和順縣

勞動仲裁請求事項:

1、請求裁決申請人與被申請人解除勞動關系。

2、請求裁決被申請人支付申請人因工受傷的相關費用,合計105000元。

具體如下:

1、一次性醫(yī)療補助金3000元×18月;

2、一次性就業(yè)補助金3000元×9月;

3、一次性傷殘補助金3000元×8月。

事實與理由:

xxxx年8月6日申請人在被申請人處作業(yè)時腿部嚴重受傷。經(jīng)和順縣人民醫(yī)院診斷為左脛腓骨粉碎性骨折、左小腿多處軟組織擦傷。被申請人對申請人的傷勢進行了治療及護理,同時認定為工傷。在被申請人的組織下,申請人于xxxx年1月經(jīng)榆次市勞動能力鑒定委員會鑒定為九級傷殘。

由于被申請人未能依照有關規(guī)定落實申訴人的工傷保險待遇,給申請人帶來極大的傷害。為維護申請人的正當權益,特向勞動仲裁委員會提出申訴,請求支持申請人的請求!

此致

敬禮!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日