班主長心得體會推薦8篇

時間:2024-04-01 作者:lcbkmm 心得體會

一篇有效的心得體會幫助我們更好地認識到自己的價值和意義,深入思考是獲取優(yōu)秀心得體會的關鍵,只有通過深入思考,才能真正理解事物的本質,以下是范文社小編精心為您推薦的班主長心得體會推薦8篇,供大家參考。

班主長心得體會推薦8篇

班主長心得體會篇1

我有幸參加了一次面向全體班主任教師的理論知識學習,這次班主任教師培訓的內容十分豐富,通過認真的培訓和自己的學習,使我獲得了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結如下:

一、對教育的前景充滿了信心,也對自己選擇人民教師的職業(yè)無怨無悔

在這次培訓的開學典禮上,區(qū)領導和教師進修學校校長做了熱情洋溢的講話,勉勵我們努力學習,認真工作,完成這次培訓的任務。這些都使我加深了對班主任工作的認識,也堅定了自己扎根于人民教育事業(yè)、扎根于我們這片充滿希望的熱土的信心。當今社會重視教育,強調以科技為第一發(fā)展力,要提高教育教學質量,班主任工作需要要放在首位,提高班主任自身素質很大程度上提高了學生的學習成績。

二、思想認識得到了提高,對新課程教育教學情況有了更進一步了解

新課程改革是一項系統(tǒng)、復雜的工程,需要各方面的關注和支持。在聽課之前,我總是認為新課標實施起來有些困難,班主任工作也相應的有所難度,畢竟各地條件不一樣,有些家長望子成龍的急功近利觀念太強,他們傾向于應試教育,認為兒女只要考取大學就萬事大吉。

但我聽了各位教授的課后才知道任何改革在其初期都會產(chǎn)生陣痛,只要是對人民、對祖國有利的事我們就要義無反顧地堅持并將它做好。我們人民教師面對的不僅僅是學生,而且還有生我養(yǎng)我的祖國。如果不搞好課改又怎么會培育得出高質量的'創(chuàng)造性人才呢?只有實施課程改革,才能培育學生創(chuàng)造力、才能夠更好的適應青田的實際教育。這樣就要更加注重班主任工作,做好各個學科之間的溝通,讓學生全面發(fā)展。

三、多學習一些其它文化知識,做一個在各個方面都全面了解的班主任教師

想給學生一滴水,教師就必須具備一桶水。這幾天幾位專家教授講的課就充分印證了這句話。他們用淵博的科學文化知識旁征博引給學員們講述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我們深受啟發(fā)。我們面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。這就要求我們加強”教育藝術”的學習,加強科學文化知識的學習。例如學習”如何提高教學的有效性”、”如何做好班主任工作”、”如何對學生進行教育”、”新課程理念下課堂評價策略”等。我們只有不斷的加強學習,不斷加強修養(yǎng)才能勝任教育這項工作。

四、積極推動課程改革,做課程改革的實踐者

課程改革現(xiàn)在雖然還處于探索階段,許多未知的領域需廣大教師去進行認真摸索和總結。經(jīng)過這一次的培訓,認識到我們每一位教師都應積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,而應去推動它朝正確方向發(fā)展,做一個課改的積極實施者。我想只有經(jīng)過全體老師的共同努力,新課程改革就會遍地生根、遍地開花、遍地結果。這樣中華民族將會是一個富有創(chuàng)新能力的民族,并會永葆青春、永立于世界民族之林。

自覺努力參加每周政治學習,熱愛自己的學校,關心愛護每一位學生,落實《教師法》要求。自覺執(zhí)行我校教學常規(guī)要求,履行各項工作職責,按時到校,準時上下課,不歧視、挖苦、諷刺后進生或殘疾生,更不能體罰或變相體罰學生。要有誨人不倦的精神,要努力成為學生最親近的人,最知心的朋友,也就是要做到把全部熱情溫暖同學的心,盡最大努力蹲下來與學生相處,在師生間形成潛移默化的共鳴。要有為辦好學校,教好學生而團結協(xié)助、互相學習、互相尊重,共同探索的胸襟,要維護其他教師在學生中的威信,切忌在學生面前數(shù)落其他教師的是非,也不能在背后對其他教師論長評短,也就是不利團結的話不說,不利團結的事不做。

五、注意語言藝術,和學生多交流溝通

在教學中,聲情并茂的語言能緊扣學生的心弦,激發(fā)學生的興趣。而恰當?shù)倪\用語言空白藝術,及時給學生留下自覺思維,自覺內化的機會,則會取得“此時無聲勝有聲”的效果。把握設置原則。鮮明的針對性??瞻自O置是課堂教學的一個有機組成部分,它必須圍繞教育教學的目標,服務于課堂教學的思想和內容。

因而應根據(jù)教學的內容和當時的教學實際情景的需要,配合有聲語言相機而用。故弄玄虛,有百害而無一益。講究適度。難度要適中,具備一定的啟發(fā)性和思考量。過難,學生無從下手,會挫傷學生的學習積極性;

過易,不能充分激發(fā)學生的求知欲和學習興趣。同一方面的內容,可以多層次、多角度設置空白,知識間的梯度要適當。

同時要注意一堂課空白的頻度。如果空白過多,則顯得過于空虛,學生會感到茫然無獲??瞻字皇墙處熣Z言的’停頓,并不是思維過程的中斷。設置空白就是給學生提供思維的材料和動力,以燃起學生探求的火花,引導學生主動求知,獲得反饋信息后,糾正學生的思路。因而空白設置必須遵從探索性的原則。

教育是一門科學,育人成才是一種精雕細刻的藝術,在工作中只有講究科學、創(chuàng)新、藝術,才能培養(yǎng)出適應社會需要的高素質的人才來。我爭取在今后的班主任工作中,要注重教育方法的研究,不斷學習,研究學生、家長、社會的新情況,具體問題具體分析,調整好自己的心態(tài),使班級管理水平不斷提高。

多學習先進經(jīng)驗,不斷改進,不斷提高,積極探索,善于總結,使自己的班主任工作不斷提高。因此設置空白應選擇學生感興趣,最關注的,同時又寓意深刻,耐人尋味或與學生已有認知相矛盾的素材?!敖處煙o小節(jié),處處是楷模”的警語,嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范以一個積極的心態(tài)投入到教育事業(yè)中,做一個合格的人民教師、優(yōu)秀的班主任。

班主長心得體會篇2

本學年我擔任了0403班的見習班主任工作,雖然時間不長,但在這一年學習和實踐的時間里,我學到了很多的東西,那里面包括我的指導老師田老師給了我很大的幫忙。在這個過程中,我發(fā)現(xiàn)了班主任工作的煩瑣,細碎,當然更主要的是這個工作的重要性,如何管理好一個班級,幫忙這個班級構成一個良好的班風,學風是一門學問,這需要班主任老師具有相當大的耐心,細心和愛心。個性是對于我們校園的學生,講究特色,因人施教更為重要。但大致說來,我認為要成為一名合格的班主任,務必要做到以下幾點:

一、重點做好德育工作。

五育并舉,德育為首。校園固然是培養(yǎng)人才的地方,但一個人是否成人更為重要。應對復雜的社會環(huán)境,和幾個大人寵愛一個孩子的現(xiàn)實,德育更是我們班主任工作的重點。班會課是德育工作的主陣地,針對學生年齡特點,反復講做人的道理,為加深學生的印象,還用講故事,演節(jié)目的形式把道理形象化。平時更是要利用一切機會滲透德育教育。

二、安全教育常抓不懈。

安全是保證教學工作穩(wěn)步進行的前提。為保證學生的安全,時時注意對學生進行安全教育,除利用班會課,隊日課進行講解,學習外,還采取了許多安全措施:每一天到校后都要對教室進行檢查,提前排除安全隱患,對學生的行為給予必須的約束,針對上下樓梯易出現(xiàn)事故這一狀況,禁止追逐打鬧,教育學生上,放學路上注意交通安全,時刻注意學生的言行,把不安定因素消除在萌芽狀態(tài)中,保證了學生的健康成長。

三、加強管理,促進學習。

學生以學為主,學生只有學好知識,長大才能報效祖國,紀律是學習的保證。有了良好的紀律,才能使各項工作順利進行,因此要在開學之初,就要狠抓班風班紀,對違紀學生給予嚴肅的批評。每周利用必須的時間,學習《中學生守則》和《中學生行為規(guī)范》,讓學生時時檢點自己的行為,同時針對學生的'年齡特點,制定了一系列獎懲制度。

四、搞好衛(wèi)生,關心學生健康。

優(yōu)美的環(huán)境使人情緒舒暢。搞好班級衛(wèi)生,能夠使學生有良好的學習環(huán)境,從小養(yǎng)成講究衛(wèi)生的習慣,還有利于學生的身體健康,少生疾病。

此外,還注重做好個別學生的工作,努力轉化后進生,多次與家長溝通,做到真正了解學生,上班從不遲到,早退,用自己的言行去影響學生。因為身教重于言教。

以上幾點是我這段時間以來擔任這個工作的的一些心得體會和學習的經(jīng)驗總結,當然更期望以后能有機會把這些心得體會和經(jīng)驗運用到以后的實踐當中去。

班主長心得體會篇3

開好家長會是班主任工作的重要組成部分。教育工作是一項極其復雜而細致的系統(tǒng)工程,需要學校、社會和家庭緊密配合,通力協(xié)作,形成目標統(tǒng)一,要求一致的教育網(wǎng)絡?,F(xiàn)在每個家庭只有一個小孩,父母雖然望子成龍心切,但往往沒有較好的教育方法,他們迫切希望了解孩子,了解別人對自己孩子的評價,更重要地是了解教子成龍成鳳的方法,無疑在他們的眼里教師就是這方面的“專家”。因此,每一次開家長會,孩子的父母長輩都會滿懷希望地來到學校,聽著記著。面對那些渴求的目光,作為班主任僅僅只介紹一下班里的情況,說一下張三長,李四短是不夠的,如果把家長會開成一個教育專題講座會,或者經(jīng)驗交流會,那么到會的每一個家長都會有所收獲,有一種撥開迷霧的感覺?;谝陨系目紤],本學期我們組織了幾次成功的家長會。主題分別為《教孩子學會做人》、《親近文學--閱讀》,取得了良好的效果。

下面結合這兩個主題家長會,談談自己的體會。

1.教孩子學會做人這個班讓我最頭痛的是孩子們沒有養(yǎng)成良好的行為習慣,更沒有責任心的問題,隨時隨地都可以看到或聽到孩子們不負責任的事情。如:忘了帶學習用具,作業(yè)沒做完就玩去了;做清潔,掃把、帚帕扔一地就不見人影了;筆、書本攤一桌子,抽屜垃圾塞得連書包、字典都放不下等。每當老師幫助教育時,孩子們都是一個理由“忘了”。那么是不是我們的孩子記性不好,是不是所有的孩子都得了健忘癥呢?答案是否定的。原因是:我們的孩子沒有養(yǎng)成良好的學習、生活習慣。

但是這些習慣單單靠老師在學校進行說教,沒有長時間的強化監(jiān)督訓練是不行的。于是我先和本班家長委員會的委員們進行交流后。決定召開第一次主題家長會。會上先由兩個學生家長分別就培養(yǎng)孩子的自理能力和自學能力兩方面發(fā)言。然后,由我向家長進行《教孩子學會做人》專題發(fā)言,我從以下幾個方面進行了闡述》。1.做人是立身之本;2.良好的習慣,是家長送給孩子終生的禮物;3.怎樣養(yǎng)成良好的習慣。我還結合中國的歷史名人以及我們班身邊的具體事例,深入淺出地告訴家長,培養(yǎng)孩子的好習慣要“狠心”,要有韌勁,長期堅持。最后建議每個家庭給孩子一個固定的“工作”,讓它們每天堅持完成。

2.親近文學--閱讀一個希望優(yōu)秀的人,是應該親近文學的。親近文學的方式當然就是閱讀。閱讀那些經(jīng)典和杰作,在故事和語言間得到和世俗不一樣的氣息,優(yōu)雅的心情和感覺在這同時也就滋生出來……慢慢地,慢慢地,這閱讀就使你有了格調,有了不平庸的眼睛。這是著名教育家、作家梅子涵寫在一套少兒讀物前言上的話。是啊,閱讀不僅是對孩子,即便是對成人,也是不可缺少的。可是,由于電視、網(wǎng)絡等等現(xiàn)代化的.誘惑,孩子們根本沒有興趣進行閱讀,他們往往重視的是視覺的感受,忽略了閱讀的再創(chuàng)造樂趣。在學校里,我們要進行正常的教學,不能進行大量的閱讀,所以要依靠家庭的力量。但是,不容忽視的是,許多家長喜歡孩子做大量的考試卷,他們只重視成績,還沒有意識到閱讀對孩子成長的重要性。在這種現(xiàn)狀下,我召開了第二個主題家長會。會上我想他們朗讀了梅子涵的《一輩子的書》,并推薦了曹聞軒的《草房子》等好書,要求家長和孩子一起閱讀。許多家長當時就發(fā)表了自己的意見。還有以為家長決定幫助我們申請南山區(qū)青少年實踐展能項目,開辦班級圖書角。

從上面信息反饋來看,家長確實受到教育,受到了啟發(fā),有了新的認識。因此,把家長會開成教育專題會,有利于家長對孩子現(xiàn)狀和教育現(xiàn)狀的了解,有利于提高認識,統(tǒng)一思想,達到家長和學校對孩子教育目標的認同,共同擔負起培養(yǎng)素質高,能力強,會創(chuàng)造的一代新人的重擔。

班主長心得體會篇4

“那一次,我非常幸運——因為我撿到了十元錢。我興高采烈地拿著它去買東西了?!薄@句話摘自本班的一個學生的周記。這是多么令人痛心的一句話!拾金不昧本是人世間的傳統(tǒng)美德,卻已漸漸被“新時代的接班人”摒棄。同時,這讓我不由反思自己作為班主任的失職與失察!

有幸的是,我參加了這次“全省中小學班主任專業(yè)成長報告會“,對于班主任工作有了更好的解決之策。在此,我也針對這次學習談談自己的心得:

一、 班主任之辛苦

眾所周之,“班主任”是天底下職位最小、最沒權力的職位??砂嘀魅喂ぷ鞯闹匾约捌涔ぷ鞣爆嵆潭冉^不是最小的。北京市紫荊杯優(yōu)秀班主任王君在演講之初就提出“班主任工作要耐得住寂寞”。的確,班主任——學校中負責一個班的培養(yǎng)學生思想工作、整合集體活動等的引導教師,肩負著培養(yǎng)學生安全意識;培養(yǎng)科學探索精神和人文關懷精神;培養(yǎng)國家社會觀念與共處競爭觀念;培養(yǎng)熱愛學習、善待自己和他人的習慣;培養(yǎng)身體、心理、道德與思想等素質的重任,可謂任重而道遠。

二、 班主任之幸福

由于班主任工作的繁瑣,以致許多教師對這項工作敬而遠之,但如果掌握一定方法,我們就會發(fā)現(xiàn)班主任的幸福就在普通日子里的點點滴滴。

1、“問渠那得清如許?為有源頭活水來”——關注學生的心理需求

王君老師認為班主任工作不能憑著感覺走。每個班主任其實是在給孩子搭梯子、搭建符合他們年齡特點的成長的舞臺。這樣每個孩子就能享受到快樂教育,為幸福人生奠基。

賞識教育推廣專家歐陽維建提出教育人性和觀念的奧秘。我認為,其本質也是關注學生的心里需求。只有充分了解孩子內心需求,學生才會從內心里靠近老師,從原來的“雇傭軍”變成“志愿軍”,自覺地做個好學生。

2、“隨風潛入夜,潤物細無聲”——班會凈化心靈

班會,是班主任老師每周的“必修課”。老師一般都是程序化的通報上周取得的成績、存在的問題、布置本周的各項要求,而忽視了對學生的其他教育。王君老師探索出了一個較為新穎的實踐——“即興班會”。讓學生互動起來,談集體、談個人、談友誼、談方法等。比如,為了培養(yǎng)一批合格的值周生,臨時舉行“值周快樂”的班會,為某一個轉出學生臨時舉辦“送別儀式”——“難舍難分”……用班會對學生進行心靈教育,感受班級的溫暖,增強學生間的凝聚力,培養(yǎng)學生間相互的影響力與號召力。

3、“山重水復疑無路,柳暗花明又一村“——思路創(chuàng)新出路

班主任工作千頭萬緒,不可偏廢,既要搞好教學,又要把大量實踐用在班級日常工作事務上,真的是挺費神的。如果我們能用一種新思維來對待問題,就可能有意想不到的收獲。

王君老師提到評選三好學生是她們學校所有老師最頭痛的問題,甚至因此還鬧出糾紛。為了解決這一問題,她推出了一個“成長銀行“的創(chuàng)意:把學生在一個學期中的成績變化、做事態(tài)度、作業(yè)對待、做人表現(xiàn)、錯誤懲罰等情況“折兌”成“存款”記錄在“成長銀行”。待到期末,統(tǒng)一調出,作為評選三好學生的依據(jù),做到公平、公正。此后,她班上的三好學生評選過程和結果總能夠讓學生們信服。

它山之石可攻玉,我在此次輸出學習所認識到的。作為班主任,我仍需不斷努力學習,探并運用于實踐中,不斷總結提高,為學生的成長撐起一片晴空,讓每一個學生在充滿陽光和雨露的道路上走得更穩(wěn),走得更遠!讓每一個學生在班主任的精心教育與雕琢下能學有所得、學有所悟、學有所長、學有所用!

班主長心得體會篇5

我很榮幸參加了本次班主任學習。為期二天的班主任培訓,專家的講解,讓我收獲頗多,受益匪淺。不僅使我從理論上重新認識了班主任工作的內涵,使我對班級治理有了更多的策略引導,對班主任這個崗位有了更深層次的理解,對新時期的班主任工作有了更進一步的熟悉。我將在今后的工作中,自覺運用學到的知識和方法,來指導工作,不斷學習、反思、總結,努力做好班主任工作。通過這次學習,使我認識到作為一個班主任要做到以下幾個方面:

一、學到了主題班會課的設計方法。

主題班會課是對學生進行教育的最好形式,設計好優(yōu)質的主題班會課就顯得非常重要,諸葛老師的作法很值得借鑒。首先要結合形勢,聯(lián)系社會的大背景和小環(huán)境,深入了解學生的身心特點和思想動態(tài)設定班會的主題。其次,善于利用資源,采用多種手段,廣開思路,選擇與學生生活接近的話題,確定主題班會的方案。還要充分利用圖文創(chuàng)設情境,師生之間要平等交流互動,班主任要主要適當引導,觸動學生心靈。班會開完之后,還要注意驗收,及時反饋校正,及時提醒,獎懲約束。使學生真正作到德智并進,知書達理。

二、作為班主任要有強烈的責任心。

通過學習使我認識到班主任的職責就是培養(yǎng)健康的班集體和精神健康的人。班主任是一份十分辛苦的工作,要與幾十名學生打交道,操心費力,但是從許多的優(yōu)秀班主任身上我看到了,班主任工作也是其樂無窮的。這源于一份強烈的責任心,對班級負責,對學生負責,更是對自己良心負責。任小艾說過“教師的職業(yè)是一項只能成功不能失敗的職業(yè)!不允許失敗。對每一個老師來講,你的學生可能在你的班級里是百分之一,但在每一個家庭來講,這個孩子就是百分之百!就是父母頭頂上的一片天!”所以,我們必須要責任心,認真工作,為每一個學生負責,盡心盡力,不求回報,對得起自己的良知,一切以學生為中心,牢牢樹立為學生服務的思想,踏實做好班主任的本職工作。

三、作為班主任要有愛心。

這愛是無私的,是平等的,是面對每一個學生的。只有做到了平等的愛每一個學生,才會去尊重學生,信任學生。而這一點正是做好班主任工作的基礎。學生只有感受到老師的愛,才會愿意接受老師的教育,正所謂“親其師,信其道?!蔽覀兊慕逃艜〉妙A期的效果。 作為老師要樹立正確的學生觀,也就是要尊重學生的人權,學生的獨立性,學生的差異性,不要用成人的是非觀念判斷學生,孩子是一個成長中的人,雖然會犯這樣那樣的錯誤,但是在人格上完全與自己平等,具有令人憧憬的'未來。所以我們要像對待我們的同事那樣來尊重學生,與他站在同一個角度上看待他的世界,走進他的心里,多給予孩子們需要的尊重、信賴、理解、寬容與等待。

四、作為班主任要講智慧。

教育必須有愛,教育也需要技術。沒有愛的技術是危險的,而無技術的愛是無力的。教育要真正起到作用,教師的智慧,獨特的工作方法,寶貴的工作經(jīng)驗是萬萬不可缺少的。好的教育不是鐵器的敲打,而是水的載歌載舞,使粗糙的石塊打磨成美麗的鵝卵石。教師要因材施教,遇到突發(fā)事件,光有愛心和責任心是不夠的,還要講求方法,因為我們工作的對象是人,每一個學生都是不同的個體,所以在處理問題時要講方法。其根本的原則就是既能處理好問題,又不能傷害學生的自尊。

通過專家介紹優(yōu)秀班主任魏書生、李振西、任小艾等的一些優(yōu)秀案例,使我認識到與他們存在的差距,在處理偶發(fā)事件上,有時缺乏教育機智。在班級管理上,有時缺乏有效的工作方法,導致自己辛苦不說,又收不到理想的教育效果。大愛無邊,師愛無痕,也許只有無痕的教育,才能在孩子的心田里留下最深的痕跡。那么優(yōu)秀的教育機智,工作方法從何而來呢?通過學習,使我認識到只有從讀書學習和在工作實踐中勤于探究、及時反思、善于總結中得來。

五、作為班主任要不斷學習。

我們都是普通教師,學識不夠高,方法也不夠靈活,要多向優(yōu)秀班主任和專家學習好的管理班級的方法,并根據(jù)自身的條件去進行變通應用,只有這樣才會不斷進步。車爾尼雪夫斯基說:"教師把學生造成什么人,自己就應當是這種人。"要想自己的學生好學,教師必須先好學,只有學而不厭的教師才會教出學而不厭的學生。讀書是進步的階梯。

從這些優(yōu)秀班主任身上,我看到他們共同的特點就是愛好讀書,喜歡積累,在工作中勤于反思,及時總結。多向優(yōu)秀班主任學習,努力提高自己的教育技巧。

教育是一門科學,育人成才是一種精雕細刻的藝術,在工作中只有講究科學、創(chuàng)新、藝術,才能培養(yǎng)出適應社會需要的高素質的人才來。我爭取在今后的班主任工作中,要注重教育方法的研究,不斷學習,研究學生、家長、社會的新情況,具體問題具體分析,調整好自己的心態(tài),使班級管理水平不斷提高。多學習先進經(jīng)驗,不斷改進,不斷提高,積極探索,善于總結,使自己的班主任工作不斷提高。

班主長心得體會篇6

這個暑假,我加入了破山區(qū)教師深造學校班主任培訓,通過這次培訓讓我學到了很多實切實在的教育教養(yǎng)方式,讓我受益匪淺。優(yōu)良班主任、教育專家,全面的敘述了自己獨具作風的班主任工作教訓和搞好班級治理的詳細辦法,以及新時代班主任工作的技能和應當具備的素質。令我感想很深,使我的教育思維更是有了良好的升華!

通過這次培訓,使我理解,作為教師,尤其是班主任,要用很長時光,居心靈來意識學生,支撐和賞識學生,盡力與學生心靈發(fā)生共識,用懂得翻開學生的心靈家喻戶曉,教導的中心和靈魂是育人,班主任要特殊關注自我及學生的心理動向,正視心坎抵觸,努力做學生的良師益友,努力處置好本身與他人關系的人際,自動贊助別人,用健康的身心去影響別人,和諧好來自各方面的關聯(lián),嚴以律己,寬以待人,盡量為自己和四周的人發(fā)明一個適合的空間.師愛如陽光,學生的心理渴望老師的愛,教師的使命在于發(fā)明、喚醒、領導。讓咱們把陽光播灑在別人心坎,讓性命的陽光照亮教育的每一個角落。我曉得:感謝不僅來自學生對老師的尊重和愛戴,而且也來自于一份真誠的信任,老師的教導,盼望得到學生的尊重,但更要珍視學生的這份尊敬,這樣才干懂得學生、走進學生,從而充斥熱忱和真愛來面對巨大的事業(yè).

教育須要愛,也要造就愛。不愛的教育是逝世亡的教育,不能培育愛的教育是失敗的教育。這一教育名言告知我們,愛是教育的生命,是教育的催化劑、光滑劑和粘合劑。素質教育對每一位教師提出了更高的要求,那就是必需全面地愛學生。一切為了學生,為了學生的.一切,為了所有學生。這要求每一位教師襟懷一顆愛心,用心靈去耕耘心靈,讓每一位孩子都得到應有的愛。

愛是教育的靈魂,愛是塑造美善意靈的力氣。老師應該愛自己的學生,看待學生要有同等的愛,理解的愛,尊重的愛,信任的愛,民主的愛。愛學生,還表示在老師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求,尊重學生的人格,了解學生的個性,信任學生,關心學生,既同一嚴厲要求,又留神學生的個體差別,差別對待。老師假如可能給予學生以足夠的愛,那么你就會真正成為學生的良師益友,你才能走近學生的心靈,成為一個勝利的教育者。

有名教育家魏書生說過:教師應具備進入學生心靈世界的本事。育人先要育心,只有走進孩子心靈世界的教育,能力引起孩子心靈深處的共鳴。專心靈去贏得心靈,用愛去交流愛,用真情博得真情聽了之后讓我很受啟示,記得有一句名言叫“蹲下來看孩子”,我們老師就應該蹲下來與孩子堅持一樣的高度,以孩子的目光看問題、看世界,這樣才能真正尊重孩子、理解孩子,也就只有在這樣的條件下,我們才更有心去主動地創(chuàng)造更富余的時間和空間去了解、分析、關愛孩子,為孩子供給最合適的教育。

輔助跟激勵每一個學生提高,使每一個學生都在顯明而又易于蒙受的壓力下自愛請求自己。先生不要總是擺著一副至高無上的面貌來威懾學生,以保護本人“神圣”的位置。老師要用真摯的感情去熱愛學生、關懷學生、愛惜學生,富于同情心,這樣就會受到學生的愛戴,就能溝通師生之間的心靈,學生就會親熱班主任,從而在師生之間架起一座信賴的橋梁.

學習誠然主要,但豐盛多彩的活動是孩子們心靈成長的養(yǎng)分素,而孩子們能從運動中取得這些營養(yǎng)素,充分調動學生的積極性,施展他們的主觀能動性,讓他們能說出心聲,能從別人的交換中播種到許多有利的貨色,從而使學生造成積極、健康的心理狀況。

通過這次培訓,更使我懂得,素質教育應時期需要所培養(yǎng)的人才應是高素質的,是有創(chuàng)造性的人才。我們在使素質不同的全部學生在各自原有基礎上都得到盡可能大的進步和發(fā)展的同時,更要努力挖掘學生的潛能,充足發(fā)展學生的個性專長、培養(yǎng)創(chuàng)造才能,培養(yǎng)他們成為班上各方面的頂梁柱和帶頭人,也為培養(yǎng)21世紀的專業(yè)人才奠定基本。

通過這次培訓,使我更懂得班主任的良好形象對學生的思想和行動產(chǎn)生踴躍的影響,不良形象對學生的思惟有消極的影響。因而,我在學生中要重視建立自身的良好形象。我在學生中的第一印象如何,直接關系到當前班級工作的發(fā)展和學生良好思想品格、良好行為習慣的構成。所以,在工作之初就要注重自身的形象。

除此以外,我們在工作中,對自己所教學科要把握其基礎實踐要粗通,了解學科的現(xiàn)狀、歷史、發(fā)展趨勢和社會作用,捉住要領,控制重點、難點。在教育教學中,班主任不僅是傳授這些知識,而且要應用知識點激發(fā)學生的學習興致。知新就是要不斷學習新知識,講課要有新意。一位優(yōu)秀的班主任心中要有一種永不衰竭的求知愿望,像一個永不疲憊的探險家,對未知布滿渴望。要不斷汲取新信息、新常識、新理論,不斷空虛自己,完美自己的知識構造。

在今后的教學中,我要持續(xù)努力工作,不能滿意于現(xiàn)狀和已有的經(jīng)驗,應該與時俱進。在教育工作中當真總結教育的得與失,并虛心向身邊的優(yōu)秀教師學習,取其精髓,棄其糟粕。使自己一直先進,并創(chuàng)設自己的奇特教學風格,創(chuàng)造出不同凡響的教育辦法。讓我們攜起手來,獨特成長,為了千千萬萬的孩子,為了我們神圣的教育事業(yè),我將一如繼往的做好班主任教師的工作。

班主長心得體會篇7

班主任,是學校中全面負責一個班學生的思想、學習、健康和生活等工作的老師。他既是一個班的組織者、領導者和教育者,也是一個班集體中全體任課教師教學、教育工作的協(xié)調者??梢哉f一所學校的發(fā)展離不開每一位班主任的辛勤付出。

這其中,小學班主任擔當?shù)呢熑嗡坪跤诌h重于其他階段的班主任工作。究其原因,大概就是因為他所教的學生年齡偏小,可塑性更強,對于習慣的培養(yǎng)更重要??梢哉f,小學階段是一個人的奠基階段。

本次進修學校邀請省內外知名教育專家、一線教育名家為我們帶來了幾天精彩的小學班主任專題教育講座,讓我們更深一步的了解了班主任工作, 為我們下一步的工作提供了切實可行的行動方案!

本次課程讓我收獲最大的一點是建立起了一個長遠且宏大的班級管理意識??赡苁亲陨淼男愿袢毕?,做事總是走一步看一步。擔任班主任工作時,也是如此。從來不會說在接班之初就想好班級目標,班規(guī)班記,對于班級從來不會很好的規(guī)劃它的未來。每次都是隨心隨性,有問題解決問題,沒問題雙手一攤……總的來說,就是缺少班級管理的整體觀、長遠觀;雖然在班級管理中沒有出現(xiàn)紕漏,但也是班級缺少了發(fā)展和上升的空間,班上的孩子們相比其他班級而言,少了點奮斗的勁頭!

通過這次培訓,我明白自己的不足,也更加深刻地認識到如何做好一個班主任了。接下來我就這幾節(jié)課的培訓再進行一個深入的總結:

馮老師在關于《重構班級公共生活的德育價值》的講座中,圍繞兩項制度、三大平臺闡述了班級生活制度,家校共建制度。其中令我印象深刻的是:班級隱形文化公約和代幣券這兩部分。就像馮老師所說的公約要具體化,要和孩子們一起制定,把公約具體化,細化到每一個細節(jié)上,然后一起執(zhí)行。這樣的公約才有價值。馮老師說要形成班級凝聚力,可以從班名和班徽的設計著手,由此產(chǎn)生的其他影響。班名、班徽應以學生設計為主,充分發(fā)揮孩子的想象力,當孩子自己參與進來才更能得到孩子們的認同。公約和代幣券的結合讓孩子們享受權利的同時也教會孩子們應盡的義務,懂得各項活動都要守規(guī)則,逐步養(yǎng)成好的行為習慣規(guī)則意識是我比較薄弱的,在未來的班級管理中,我要學會和學生一起制定規(guī)則、遵守規(guī)則,在規(guī)則中成長。

下午程老師講了關于《班級層面家校合作的實踐》的內容,程老師通過班級工作的“問題”情境;家校合作的必然走向;家校合作的“痛點”梳理;家校合作的溝通策略;家長會的創(chuàng)新模式五個方面來闡述。并且程老師都會為我們找到一些典型案例來分析問題,讓我們明白家校合作需要溝通,更需要相互理解,互動,及時了解情況,才能解決家校合作遇到的問題。學生的成長離不開家庭和學校的合作,有效的溝通,老師和家長建立起互相信任的關系,才能達到教育的完美,加強老師與學生、學生與家長、老師與家長之間溝通交流,要真誠坦誠,才能構建和諧有效地家校共育凝聚力,把家校合作作用發(fā)揮極致。

晚上丁潞濱老師帶來了《如何上好一堂班會課》的講座,丁老師分別從指導什么、誰來參與、怎樣活動、如何提升、如何拓展五個方面向我們展示了如何上好一堂班會課。在班會課中教師應充分發(fā)揮學生的主觀能動性,讓學生成為班會的主人。學生的參與度高,班會的效果明顯。讓學生成為班會的設計者、組織參與者,使學生樂于參與,有所感悟,從中受益,善于合作,共同探索,讓學生體會到班會課的快樂,使班會的開展真正具備教育的意義。

而在《用心照亮學生的成長之路——班級心理健康教育經(jīng)驗交流》中,我深深地意識到教師是學校心理健康教育的推行者、具體實施者,一個成功的教師,除了要有淵博的學識和優(yōu)良的教學技能,還要有健全的人格和高尚的品德。教師的言行對學生有很大影響。教師的品味在于內外兼修、在于人格與專業(yè)的共同提升,修煉、激情與創(chuàng)新是成為優(yōu)秀教師的不可缺少的因素。曾老師深入淺出的語言結合多個真實的案例,既為我們解了困惑,又讓我學習了很多實用的方法。通過專家們的經(jīng)驗分享,也讓我感受到班主任這一角色的責任重大,在今后的工作中要更加關注學生的心理健康,讓學生健康快樂的成長。人格健全的教師,能在課堂中創(chuàng)造一種和諧與溫馨的氣氛,使學生如沐春風,輕松愉快,而人格不健全的教師,只能在課堂上造成一種緊張或恐怖的氣氛,使學生如坐針氈,惶惑不安。注重教師人格魅力的塑造和培養(yǎng),教師的人格會影響著孩子的成長。

肖三蓉老師《班主任的心理調適與職業(yè)幸福感》的講座,整個過程老師都是帶著笑容,以幽默的語言幫助我們學會如何調試自己的心態(tài)。確實現(xiàn)在的班主任工作多而雜,再加上平時的教學工作,很多時候放學后都是身心疲憊的狀態(tài)。聽完老師的課,才恍然大悟——生活著的人其實每天都會遇到各種事情和情況,不只是我們班主任老師,所以調節(jié)好心態(tài)很重要。聽得時候也讓我回想起以前看的朗達·拜恩的《秘密》,這一秘密就是——吸引力法則(心態(tài)與信念的力量)。其實我們生活中發(fā)生的很多事情都是我們自己吸引過來的,就像老師在課上舉的例子一樣,醫(yī)生的話為什么這么準,是因為醫(yī)生的話對人心態(tài)想法的影響起了一定的作用。在那本書中作業(yè)也寫到“當你意識到這個偉大的法則,你就會意識到自己擁有多么不可思議的力量,竟然能夠把自己的生命“想”出來?!蔽抑耙恢庇X得這本書講的太空,有點不真實不可信,但是今天聽完老師講自己的經(jīng)歷的時候,我才覺得是自己的信念不夠,所以才無法參透其中。

王教授有關《班級管理中的特殊關懷與懲戒》中,王教授用豐富的經(jīng)驗與專業(yè)的理論知識給我們講解了這堂課,讓我從中學到了很多。教師的職責是教書育人,不僅要教給學生知識,還要教育孩子,使學生成為積極、健康、陽光、向上的少年。但是由于孩子們身處的環(huán)境與所處的經(jīng)歷不同,孩子們有著不同的思維與想法,如果想法不當,這就很容易出現(xiàn)問題學生和特殊學生,這時候,教師需要正確認識這些學生,要多關愛和了解他們,多和家長溝通,多關注他們的需求,根據(jù)學生的不同情況采取合適的教育方法!在平常教學中,遇到犯錯誤的學生,我們要用適當?shù)姆绞椒椒ㄈ土P與獎勵學生,關注學生的身體健康,不傷害學生的自尊心,做到獎懲有度,關注學生的感受,更好的幫助學生成長。對于“問題學生”的關懷與理解,作為老師要有耐心要細致,在關注班上大多數(shù)學生心理健康問題的同時,也要關注到特殊的孩子,積極地去疏導與引導,同時與家長溝通共同配合。同樣的,對于班上孩子的管理與懲戒問題,也要考慮到家長是否授權,孩子心理不同承受能力等一系列因素,運用不同的方法去管理班級,疏導并幫助孩子們克服心理上的問題。老師們的理念讓我耳目一新,收獲滿滿。也為我將來班級管理中如何對待問題學生提供了切實可行的實施方案。

萬瑩校長在《用心關注細節(jié),用愛陪伴成長》的講座中,分別從自我修煉、精細的制度,管理的智慧三個方面教來展開班級文化建設的育人功能。教師是一份職業(yè),而教育卻是一種藝術,一個教師只有用心、用情、用愛去對待教育,學生才能健康、快樂、幸福地成長,教師也會因此實現(xiàn)人生最大的價值,成為一個有愛心、有情懷、有責任、有奉獻的老師。萬校長希望老師們要自我修煉,不斷增強育人能力,在班級管理中做到制度精細,切實可行,管教學生要充滿智慧。她給老師觀看了“美國教師克拉克的班規(guī)”的視頻,令人感動,在此基礎上她把克拉克的55條班規(guī)分門別類作了講解,告訴老師們從課堂紀律、待人接物、習慣培養(yǎng)、品德養(yǎng)成等方面引導學生制定并細化班規(guī),從而形成良好的班風與學風。萬校長還告誡廣大班主任要做到有顏值、不生氣、愛微笑,這些都是提高教師人格魅力的主要因素。在以后的班級管理中,我們要實踐以上的育人方法與技巧,努力提升班級文化建設的育人功能,使學生茁壯成長。最后,萬校長以自身管理經(jīng)驗和老師們分享了如何與家長溝通的三個技巧:一是溝通之前,詳細準備;二是描述事實,不做判斷;三是設身處地,有同理心。其中每個溝通技巧都非常實用,值得班主任老師借鑒。

……

幾天的培訓下來,干貨滿滿、收獲滿滿,無論是新手班主任,還是經(jīng)驗豐富的班主任,都是一次重塑,一次檢視的過程。班主任生涯,我們會遇到各式各樣的學生,各式各樣的家長,其中不乏存在溝通不良的,但是當我們不把他們當做敵人,而是視他們?yōu)闅v練我們,幫助我們成長的人,在溝通問題前,先處理情緒,再處理問題,是不是很多問題都可以解決,畢竟老師、學生、家長 有個共同的目標——學生的`未來。

班主長心得體會篇8

作為一名班主任老師,我利用空閑時間拜讀了萬瑋老師的《班主任兵法》。讀過之后,我更加深刻地意識到教師身上所擔負的責任,也粗淺地意識到教師除了要具備過硬的專業(yè)素養(yǎng),還要有應對學生層出不窮問題的機智與智慧,更要有一顆欣賞學生個性的容納之心。這本書充滿了愛心、耐心和教育智慧,探討了教師如何在與學生的交往中做得更高明的問題。我覺得這本書在實踐和理論方面都具有許多創(chuàng)新點,讀過后我對班主任老師的工作有了更深的理解。

一、愛,溝通師生心靈的橋梁

魯迅先生有句話:“教育是植根于愛的?!睈凼墙逃脑慈處熡辛藧?,才會用伯樂的眼光去發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,對學生充滿信心和愛心,才會有追求卓越的精神和創(chuàng)新的精神。

教師對學生要充滿愛心,以愛為本。教師的愛來源于對學生深刻的認識和了解。學生年齡雖然小,但也有著同成年人一樣的情感世界:懂得快樂與痛苦、羞愧與恐懼,有自尊心和榮譽感。《班主任兵法》中,對每一位學生萬瑋老師始終懷抱著一顆愛心,去真心實意地關懷、熱愛著他們。例如在《實踐篇·一聲嘆息》中,他敏銳地發(fā)現(xiàn)了一個愛笑的女孩驟然間失去了往日的歡笑。他多方地打聽了解原委后,他經(jīng)常有意識地給女孩一個微笑,從不說一句重話去傷害女孩的自尊,經(jīng)常在學業(yè)上關心她、鼓勵她。正因為他的愛,讓這位女孩有臉上重新綻放了笑容。

教師對學生應多一點耐心,少一點急躁;多一些寬容,少一些指責。我們要與學生交心,不妨蹲下身來或坐在學生當中與他們談話,而不要讓學生仰視你;不妨耐心聽學生那不夠流暢,甚至答非所問的話,而不去打斷他。青春期的學生,他們明顯有閉鎖性與開放性并存的特點,他們排斥老師、家長等成人,有心事更想向自己的哥們、閨蜜、好朋友傾訴,因此,教師要融入學生的世界,才能知道學生們的想法,理解他們的喜怒哀樂,讓他們愿意主動傾訴他們的煩惱,進而成為他們的益友。教師的愛是一種責任,因為愛,才會有師生情感的共鳴,才會有教和學的同步,才會有師生角色的互換,才會有師生教學的互補。

二、良好的師生關系,開啟學生心靈大門

現(xiàn)代教育理論研究表明,師生關系對學校教育及學生心理個性發(fā)展起著重要的制約作用。我們都知道,學生對老師的感覺很大程度上決定了他對教師所教授這門課程的喜愛程度。教師和藹的態(tài)度,親切有神的目光,真誠的信任和鼓勵,是學生樂學的動力。良好的師生關系是學生工作得以順利開展的前提,也是教學成功的關鍵因素之一。因此,教師要學會經(jīng)營良好的師生關系。

第一,教師必須尊重學生的個性,用欣賞的眼光去看待他們,用真誠的心靈去感化他們。無論他是調皮搗蛋,還是沉默寡言,或者是思維敏捷,學習成績優(yōu)秀,我們都應該平等對待。我們都應該有這樣一個認識:每一個學生都是一個獨特的個體,我們要嘗試著去挖掘他們身上的閃光點,欣賞他們的個性,不要把眼光局限在他們的學業(yè)成績上。學生的心靈是純凈的,如果你給予了他們真誠的鼓勵與表揚,他們也能感受到,并在學習上明顯的回饋于你。每一個學生都希望得到他人的肯定與欣賞,特別是來自于師長的欣賞。因此,對學生而言,被老師欣賞是一種幸福;對老師而言,欣賞學生是一種境界,更是一種沙里淘金,發(fā)現(xiàn)綠洲的快樂。

第二,做讓學生崇拜的老師。萬瑋老師說,教師應該處于主動的地位,要善于調動學生,引導學生,最好能向學生展示自身“智”的一方面,激發(fā)學生對教師的崇拜感。引用萬瑋老師的話:學生最佩服的教師是什么類型的?讓學生服氣可以依靠做事公正,讓學生佩服只能依靠教師的智慧了。那如何能讓激發(fā)學生對老師的崇拜感呢?第一,教師的知識面要廣,要與學生那個年齡階段的知識面接軌,大概知道他們喜歡什么,社會上流行什么。這樣老師與學生才會有共同話題,也縮小了彼此的距離。第二,教師要和學生們的思想同步,要能理解他們,和他們產(chǎn)生共鳴。第三,古語曰“言傳身教”。教師要不斷學習,除了教師必須具備的專業(yè)素養(yǎng),還要增加自身的魅力,比如幽默感等,用自己的言行舉止與獨特魅力去贏得學生的尊重與崇拜。

第三,教師要針對不同的學生采取不同的教育方法,正所謂“因材施教”,因為每一學生都是不一樣的,這就需要我們予以區(qū)別對待,比如說:對于學習較好的學生,教師要給予更大的目標,讓其明白“天外有天,人外有人”,學無止境,不斷努力。對于學習中等的學生,教師要及時給予鼓勵,并且引導他們掌握更加有效的學習方法。對于所謂的“差生”,教師要努力發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,并且經(jīng)常予以鼓勵,從而增強他們的自信心。

萬瑋老師說,教師所試圖改變的,不是學生的身體,而是學生的心靈。學生心靈改變的過程,是他自己體驗、感悟的過程。因此,要觸動學生心靈,首當其沖的就是要搞好師生關系。師生關系是一個雙向交流的動態(tài)過程,良好的師生關系需要教師去用心經(jīng)營、用心呵護。

三、研究學生心理,思索動機,站在學生的角度體會學生感受。

萬瑋老師的《班主任兵法》一書最突出的一點就是把中國古代兵法和學生心理學知識恰如其分地應用于學生工作中,這也是他所倡導的學生工作核心“攻城為下,攻心為上”。教師學習心理學,受益的不只是學生,還有老師,讓老師和學生溝通無障礙,從而更好地促進學生身心健康發(fā)展,也增強老師的課堂駕馭能力。

教師要具備敏銳洞察力,善于捕捉學生思想的細微變化,善于做調查,了解自己在學生當中的形象,了解學生的真實想法,還要善于分析學生心理,分析學生動機,分析學生所懼怕的,所不懼怕的,能從一些表面現(xiàn)象挖掘其背后深層次的原因。根據(jù)學生的年齡特征,處于青春期的學生開始有自尊意識,因此,他們特別重視他人的評價。俗話說,錦上添花人人有,雪中送炭世間無。教師要是能抓住學生青春期的心理特征,學生工作中有些問題也就迎刃而解了。在《實踐篇·以德立威》中,在楊良最孤立無援,四面楚歌并且已經(jīng)做出不顧后果的事情的時候,萬老師抓住時機,及時伸出援助之手,既保全他的顏面,也給了他下臺的階梯。另一方面,對于全班同學而言,也給他們上了待人寬容的生動一課。書中所列舉的事例,我們都可以清晰地看到了萬老師洞察每一位學生的心理變化,大膽地運用長期閱讀積累起來的兵法理論,用一套又一套令同事驚訝不已的高招將這些調皮甚至有些刁蠻的學生一一收服。

現(xiàn)代心理學研究表明,當人們意識到自己的行為受到他人重視,自己的行為被認為有特殊的重大意義時,人的主觀能動性便能夠被充分激發(fā),潛在的能量才能夠得到淋漓盡致地發(fā)揮和運用。那在教師教學工作中,我們如何利用學生的這種心理,達到激發(fā)學生學習興趣與潛力的目的呢?最重要的一點,就是教師要牢牢把握住并善于利用賞罰這一“武器”。我在班級中實行的“積贊”制,用自己日常努力獲得的贊賞換取自己心儀的獎品,充分的調動了學生的學習熱情和積極態(tài)度。當然,如萬老師所講,賞罰只是激發(fā)、調動學生內在動機的一種外在手段,要使學生行為長久,要善于通過各種不同的方法使學生意識到做一件事情不僅僅是因為有賞罰,而是必須這么做,教師的要求化為學生的內部動機,這樣的教育效果才能長久。

四、教師的成長=經(jīng)驗+反思

“教師的成長=經(jīng)驗+反思”,這是美國的波斯納提出的教師成長公式。我們常常說,人生的經(jīng)歷是一筆重要的財富。然而,只有那些對自己的經(jīng)歷進行過充分深入的思考感悟的人,人生的經(jīng)歷方能稱得上是一筆巨大的精神財富。究其根源,這就是反思的價值。古人用“吾日三省吾身”、“閉門思過”、“學而不思則罔,思而不學則殆”等反思典故,提醒我們通過反思這一內省方法糾正自己的言行缺失,總結經(jīng)驗,以獲得成長。教育工作也是這樣的。作為教師,理論知識和專業(yè)水平固然重要,但駕馭課堂教學的能力更是必不可少的。如果缺乏對日常課堂教學中出現(xiàn)的問題進行反思和不斷積累的意識,教師很難掌握駕馭課堂教學的能力。只有通過反思,教師才會不斷地剖析自己在課堂教學中的優(yōu)缺點,細致地、冷靜地加以推理總結,具體地對于某一個問題的對策、某一教學環(huán)節(jié)中學生的質疑,甚至某一個辯論回合展開思考。在反思中,已有的經(jīng)驗得以積累,成為下一步教學的能力,日積月累,這種駕馭課堂教學的能力將日益形成。所以我們只有通過教學反思,教師的教學經(jīng)驗才能上升到一定的理論高度,才會對后續(xù)的教學行為產(chǎn)生積極的影響。在實踐中學習,在學習中反思,在反思中積累經(jīng)驗,這既是教師教學經(jīng)驗的積累過程,又是教師成 長的必然過程。

讀完萬瑋老師《班主任兵法》一書,我覺得受益頗多。更深刻的感受教師工作,特別是班主任工作是一門藝術,需要我們去不斷學習、思考、反思,去完善自我,超越自我。其次,我覺得師生間的斗智斗勇既富于樂趣,又充滿挑戰(zhàn)。學生真的是一個充滿活力與朝氣的群體,作為教師的我們能最真實、最近距離地感受到這種蓬勃的生命力,甚至是從他們身上汲取力量。