認真寫好工作報告，我們的綜合素質(zhì)也會得到一定提升，通過工作報告的寫作可以將我們的工作能力得到提升，下面是范文社小編為您分享的巡察組巡察工作報告參考6篇，感謝您的參閱。
巡察組巡察工作報告篇1
根據(jù)市委統(tǒng)一部署，2019年9月18日至10月31日，市委第二巡察組對內(nèi)江市民政局黨組進行了巡察。2020年1月7日，市委第二巡察組向市民政局黨組反饋了巡察意見。按照黨務公開原則和巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改情況予以公布。一、堅決落實主體責任，周密部署全力整改(一)提高政治站位，堅定整改決心。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平總書記對民政工作的重要指示精神，堅決把抓好巡察整改作為增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護的政治檢驗，堅定政治態(tài)度和整改決心，突出問題導向，注重標本兼治，抓實常態(tài)長效，不斷推進工作提檔升級。(二)加強組織領(lǐng)導，壓實整改責任。局黨組切實擔負起巡查整改主體責任，成立由局黨組主要負責同志任組長的巡察整改工作領(lǐng)導小組，統(tǒng)籌推進巡察整改工作。組織召開巡察整改專題民主生活會，深挖問題根源，嚴肅開展批評與自我批評。印發(fā)《關(guān)于落實市委第二巡察組巡察反饋意見的整改方案》，逐項明確責任人、整改措施和時限，確保整改任務落實見效。(三)強化督促檢查，狠抓整改落實。局黨組先后8次通過召開黨組會、辦公會、專題研究會等形式落實巡察整改工作。局黨組班子成員按照工作分工，結(jié)合疫情防控工作，成立5個督查組，采取集中座談、實地查看等方式，深入直屬單位開展監(jiān)督檢查11人次。組織督查專班監(jiān)督核查民生資金管理、項目建設(shè)、物資采購等方面整改情況。(四)堅持舉一反三，鞏固整改成果。堅持標本兼治、重在治本，既大力整改具體問題，補短板、強弱項，又注重舉一反三，建立健全各類規(guī)章制度，完善形成長效機制。巡察整改以來，聚焦黨的建設(shè)、干部監(jiān)督管理等方面，研究制定《關(guān)于全面加強直屬單位管理的意見》等文件4個，指導直屬單位建立健全制度16個，有效阻塞了管理制度上的漏洞。二、堅決落實整改措施，緊盯問題全面整改(一)貫徹落實黨的路線方針政策和上級重大決策部署情況方面。1.關(guān)于民主生活會缺乏squo;辣味squo;的問題。一是局黨組成員再次認真學習《縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導干部民主生活會若干規(guī)定》，進一步明確民主生活會的要求。二是局黨組主要負責同志堅持對班子成員民主生活會對照檢查材料逐一審核把關(guān)。三是切實提高民主生活會的辣味，班子成員相互間直接了當、開誠布公地開展批評與自我批評，達到紅臉出汗的效果。2.關(guān)于理論學習不夠扎實的問題。針對對中心組理論學習不夠重視的問題。一是專題學習《中國共產(chǎn)黨黨委(黨組)理論學習中心組學習規(guī)則》，進一步提升對理論學習重要性的認識。二是堅持把中心組理論學習計劃列入局黨組會議事內(nèi)容，在年初研究中心組學習計劃，明確年度學習重點和工作要求。三是結(jié)合實際開展學習研討，提升學習質(zhì)量。針對對黨員學習教育抓得不緊的問題。一是嚴格三會一課制度，加強黨員的學習教育，提升黨員政治思想覺悟。二是督促各基層黨支部開展經(jīng)常性學習，已組織黨員集中學習24次，參加學習360余人次。三是局機關(guān)黨委對各黨支部學習情況進行檢查，不定期開展督導。3.關(guān)于推動民政事業(yè)發(fā)展不夠有力的問題。一是多次督促有關(guān)縣(市、區(qū))民政局加快推進綜合養(yǎng)老服務中心項目建設(shè)，并函告縣(市、區(qū))政府，督促加快完成項目建設(shè)。二是注重舉一反三，加強對各縣(市、區(qū))和直屬單位推進民政工作任務落實情況的監(jiān)督檢查。4.關(guān)于意識形態(tài)工作責任制落實不到位的問題。一是強化意識形態(tài)責任落實，局黨組堅持每年至少2次專題研究意識形態(tài)工作。黨組班子成員在民主生活會對照檢查材料、年度述職述廉報告中，對意識形態(tài)工作履職情況進行剖析和總結(jié)。二是把意識形態(tài)工作完成情況納入各直屬事業(yè)單位年終目標考核，每半年聽取1次各直屬單位意識形態(tài)工作匯報。三是不定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，有針對性地進行宣傳引導。(二)貫徹落實全面從嚴治黨戰(zhàn)略部署情況方面。5.關(guān)于黨組履行主體責任不夠到位的問題。針對重視不夠的問題。一是集中學習《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，明確責任內(nèi)容和工作要求。二是局黨組堅持每年專題研究部署黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作2次以上，每半年聽取專題匯報。三是印發(fā)《2020年市民政局黨風廉政建設(shè)工作要點》，召開市級民政系統(tǒng)2020年黨風廉政建設(shè)工作會議，對全年工作進行安排部署。針對班子成員履行squo;一崗雙責squo;有差距的問題。一是建立健全清單制+責任制，向班子成員制發(fā)黨風廉政建設(shè)工作責任清單和工作提示卡。二是班子成員通過現(xiàn)場檢查、會議座談等形式，對分管科室和直屬單位的黨風廉政建設(shè)工作進行督促檢查和安排部署。針對廉政風險排查有疏漏的問題。一是強化對重大廉政風險點的監(jiān)管，對重點崗位人員的廉政風險點進行全面排查，梳理廉政風險點70余個，并對應制定防范措施。二是強化對廉政風險點等級定級研判，督促各直屬單位對采購管理等方面排查出的廉政風險點重新核定了等級。6.關(guān)于警示教育開展不到位的問題。一是實行一案一通報一警示，印發(fā)《關(guān)于市級民政系統(tǒng)2015年以來部分違紀案例的通報》，把市級民政系統(tǒng)違規(guī)違紀案件資源轉(zhuǎn)化為警示教育資源。二是結(jié)合各類反面典型案例，常態(tài)化開展警示教育。7.關(guān)于對直屬單位監(jiān)管嚴重缺位的問題。一是制發(fā)《關(guān)于全面加強直屬事業(yè)單位管理的意見》，督促直屬單位建立健全經(jīng)費管理等制度6個。二是督促直屬單位嚴格落實集體決策和重大事項請示報告制度。三是領(lǐng)導班子成員每年不少于5次對直屬單位開展監(jiān)督檢查，堅持每年開展一次市級民政系統(tǒng)內(nèi)部審計。8.關(guān)于執(zhí)行中央八項規(guī)定精神不到位的問題。針對違規(guī)發(fā)放獎金的問題。一是對違規(guī)發(fā)放的獎金進行了全面清退，工會節(jié)日慰問已全部改為實物慰問。二是對相關(guān)經(jīng)辦人員進行了嚴肅的批評教育，并責成提交了書面檢討。針對超標準發(fā)放值班補助的問題。一是對2015年以來超標準發(fā)放的值班補助進行了全面清退。二是組織學習《關(guān)于規(guī)范市級機關(guān)事業(yè)單位工作人員帶薪休假制度及落實值班和加班補貼的方案》，準確領(lǐng)會并嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。9.關(guān)于形式主義、官僚主義仍然存在的問題。針對督查、自查走形式的問題。一是加強對干部職工的教育，強化工作責任心。二是對有關(guān)科室負責人進行提醒談話和批評教育，防止照搬照抄問題再次出現(xiàn)。針對工作跟進、督促不到位的問題。一是強化工作督導，在常抓常管常嚴上下功夫，今年以來，先后對全市96個民政福利機構(gòu)進行防疫工作督導抽查和問題整改回頭看，對村級建制調(diào)整改革、防火安全、脫貧攻堅兜底保障等工作進行了督導。二是健全完善監(jiān)督體系，切實增強制度約束力，填補監(jiān)管漏洞。10.關(guān)于對直屬單位財務監(jiān)管有漏洞的問題。針對部分直屬單位白條支付現(xiàn)象突出的問題。一是督促各直屬單位建立完善內(nèi)控制度3個。二是全面開展廉政風險點排查，大力推進黨務、政務、事務公開。三是督促有關(guān)直屬單位通過超市集中采購食材等物資，杜絕白條支付。針對存在用公款支付應由職工個人承擔費用的情況的問題。所涉直屬單位已全面清收應由職工個人承擔的醫(yī)療保險費用，相關(guān)責任人提交了書面檢查材料。11.關(guān)于物資采購和工程建設(shè)廉潔風險大的問題。針對部分采購項目程序缺失的問題。一是督促直屬單位認真組織學習《招投標法》等法律法規(guī)，強化依法采購意識。二是督促相關(guān)直屬單位健全采購制度，對采購計劃、審批和報銷等環(huán)節(jié)作出明確規(guī)定。三是加強監(jiān)督檢查，嚴格政府采購管理，嚴格執(zhí)行采購程序。針對部分采購項目涉嫌違規(guī)的問題。一是強化采購法規(guī)學習，提高政府采購規(guī)矩意識，嚴格對標政府集中采購目錄及限額標準確定采購方式。二是修訂完善采購制度6個，健全全過程監(jiān)管機制。三是對相關(guān)責任人進行了約談和批評教育，相關(guān)經(jīng)辦人員提交了書面檢討。針對個別項目工程增量隨意的問題。對所涉單位主要負責同志進行了約談，要求加強學習相關(guān)文件規(guī)定，準確掌握項目建設(shè)相關(guān)程序，并責成其提交了書面檢討。(三)貫徹落實新時代黨的組織路線情況方面12.關(guān)于部分直屬單位執(zhí)行squo;三重一大squo;制度不到位的問題。一是修訂完善《關(guān)于對各直屬單位三重一大事項的監(jiān)督管理辦法》，重申紀律要求。二是指導直屬單位完善三重一大集體決策和內(nèi)控制度;督促嚴格執(zhí)行集體研究決定事項，加強對重大項目建設(shè)、重大資金支出執(zhí)行情況的監(jiān)督管理。13.關(guān)于選人用人工作不規(guī)范的問題。針對干部提拔不嚴肅的問題。一是專題學習《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》，對組織人事工作提出嚴格要求。二是研究制定《內(nèi)江市民政局干部選拔任用工作流程》，從制度層面規(guī)范干部選任工作。針對未按相關(guān)規(guī)定借用人員的問題。對所有借用人員事項均提交局黨組會研究，并按程序辦理了備案手續(xù)。針對干部任免文件行文不規(guī)范的問題。切實規(guī)范了干部選任文本，明確干部任免行文均以局黨組名義發(fā)文。14.關(guān)于落實黨建工作責任制不到位的問題。針對重業(yè)務、輕黨建比較突出的問題。一是提高思想認識，堅持把黨的建設(shè)工作納入局黨組會議重要議事內(nèi)容。二是堅持把抓黨建工作與業(yè)務工作同研究、同謀劃、同部署。三是嚴格落實主體責任，把黨建工作納入直屬單位年度目標考核，經(jīng)常性對直屬單位黨建工作進行監(jiān)督檢查。針對機關(guān)黨委職能發(fā)揮有差距的問題。一是督促機關(guān)黨委落實主責主業(yè)，定期研究推進黨建工作。二是局機關(guān)黨委對基層黨支部黨建工作進行了全覆蓋督導。三是對機關(guān)黨委、機關(guān)紀委進行了換屆。針對部分班子成員對黨建工作不夠重視的問題。一是全面落實《局黨組成員聯(lián)系黨支部工作制度》，督促黨組成員嚴格履行一崗雙責。二是局黨組班子成員結(jié)合新冠肺炎疫情督導，對分管直屬單位的黨建工作同步進行了檢查督導。15.關(guān)于存在新官不理舊賬的問題。局機關(guān)對以往年度形成的往來款項進行了核算清理，正在按程序?qū)~務進行核銷。16.關(guān)于發(fā)展黨員程序缺失的問題。一是組織各基層黨支部學習了《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，梳理形成了發(fā)展黨員工作流程清單。二是對有關(guān)黨員的培養(yǎng)考察材料進行了完善。三是對有關(guān)責任人進行了誡勉談話。(四)關(guān)于立行立改方面的問題巡察中發(fā)現(xiàn)的履行選人用人工作程序不夠嚴格、財務報銷不規(guī)范、財務核算監(jiān)管不到位、工會經(jīng)費使用管理不規(guī)范、公務接待不規(guī)范、存在無依據(jù)發(fā)放信息稿酬費的現(xiàn)象、工程項目建設(shè)不規(guī)范、個別直屬單位法律意識不強、重要會議記錄不規(guī)范等9個一般性問題，已按規(guī)定全面完成整改。三、建立完善長效機制，鞏固擴大整改成效市民政局巡察整改工作雖然取得階段性成效，但一些深層次問題需要標本兼治、長期整改。局黨組將持續(xù)用力做好常態(tài)化整改工作，推進全市民政事業(yè)發(fā)展。(一)不斷增強理論功底。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為主線，深刻領(lǐng)會習近平總書記關(guān)于四川工作和民政工作系列重要指示精神，深入學習貫徹中央、省、市重要會議精神，注重理論聯(lián)系實際、指導實踐，不斷提高市級民政系統(tǒng)黨員干部政治素質(zhì)、業(yè)務能力和道德水平。(二)切實落實兩個責任。始終把黨的政治建設(shè)擺在首位，不斷增強四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護。全面落實黨風廉政建設(shè)主體責任，強化組織推動、宣傳教育、監(jiān)督檢查，確保從嚴治黨責任落到實處。把黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、制度建設(shè)和黨風廉政建設(shè)貫穿于民政事業(yè)發(fā)展的各項工作中。(三)持續(xù)抓好問題整改。進一步增強政治意識、責任意識和憂患意識，全面深化整改工作。對已完成的整改任務，適時組織回頭看，鞏固整改成果;對還沒有完全徹底解決的問題，嚴格按照整改要求，加強督促檢查和協(xié)調(diào)對接，確保整改到位;對需要長期堅持的事項，做到一抓到底，整改到底，務求取得實效。(四)建立健全長效機制。進一步完善黨風廉政建設(shè)、作風建設(shè)、民主決策、干部選拔任用等方面規(guī)章制度，以制度建設(shè)固化巡察整改成果。在完善健全制度的基礎(chǔ)上，形成執(zhí)紀問責高壓態(tài)勢;堅持抓早抓小、防微杜漸，嚴格落實談心談話約談制度，對黨員干部身上的問題做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。(五)推進民政事業(yè)發(fā)展。堅持把巡察整改工作與貫徹落實中央、省委和市委決策部署結(jié)合起來，與全面貫徹落實各項民政政策結(jié)合起來，堅持民生為先為本，不斷完善社會救助、兒童保障、社會福利、養(yǎng)老服務體系，努力提高基本民生保障水平，切實解決好各類特殊困難群體基本生計問題。拿出敢挺、苦干、實拼的勁頭，助力內(nèi)江全面融入成渝雙城經(jīng)濟區(qū)建設(shè)。
巡察組巡察工作報告篇2
2017年3月30日到5月19日，市委第二巡察組對xx街道黨工委進行了集中巡察，并于7月11日下午反饋了巡察意見和整改要求?，F(xiàn)就整改落實情況匯報如下：一、精心部署，全面抓好整改落實工作市委第二巡察組反饋意見后，街道黨工委誠懇接受巡察組的反饋意見，高度重視整改落實工作，認真剖析存在問題原因，逐條制定整改措施，以最堅決的態(tài)度抓好整改落實。一是統(tǒng)一思想認識。街道黨工委迅速行動，第一時間召開了工委擴大會議，通過集中學習中央對巡視巡察工作的要求，進一步增強了街道上下對落實巡察整改工作重要性的認識，樹立了做好巡察整改工作的責任感和緊迫感。同時，召開街道班子專題會議，明確提出整改工作的具體要求，切實防范整改過程中可能出現(xiàn)的走過場、搞務虛等問題。二是強化組織領(lǐng)導。街道成立了以黨工委書記為組長，其它班子成員為副組長，機關(guān)各科室、各社區(qū)、各直屬單位主要負責人為成員的整改領(lǐng)導小組。2017年7月份以來，先后召開黨工委會議3次、專題工作會議7次，專題部署、研究和推進整改落實工作，明確提出問題不解決不松手、整改不到位不罷休。三是落實整改責任。圍繞反饋意見，班子成員和責任部門對號入座、拉條掛賬、挑實責任。同時，深入分析問題根源，逐項制定整改舉措，明確目標和時限，逐步形成《中共蘇州工業(yè)園區(qū)xx街道工委落實蘇州市委第二巡察組反饋意見整改方案》，并得到了市委第二巡察組和園區(qū)黨工委的認可。四是開展監(jiān)督檢查。街道巡察整改工作領(lǐng)導小組切實履行牽頭抓總職能，掌控整改工作進展情況，多次聽取整改工作匯報，并提出推進整改工作的意見和建議。街道黨政辦(行政科和紀檢監(jiān)察科)對整改落實情況進行全程跟蹤督查，對重點問題進行跟蹤督辦，保障整改落實工作有效推進。二、堅持問題導向，不折不扣落實各項整改任務(一)黨的領(lǐng)導弱化，四個意識不強1.貫徹上級黨委決策部署不到位。整改情況：(1)一是圍繞強化黨的建設(shè)，對《2017年xx街道黨建工作要點》進行了豐富和完善，在抓好經(jīng)濟社會發(fā)展的同時，進一步強化管黨治黨責任。二是進一步增強四個意識，街道部署開展了學習習近平總書記7·26重要講話精神的學習活動;班子成員集中學習了省委十三屆二次全會、市委十二屆四次全會和全省開發(fā)區(qū)改革創(chuàng)新大會精神;同時，重點學習了黨的十九大精神，交流了心得體會，并赴基層開展十九大宣講活動。2.發(fā)揮基層黨群組織作用不夠到位。整改情況：(2)一是更加重視基層黨群組織工作，在街道半年度工作會議中，對黨群組織工作提出了明確要求，并列入年度工作計劃。二是加強基層黨群組織建設(shè)，對街道較薄弱基層黨群組織班子進行了配優(yōu)補強。3.體制機制還不能完全適應街道轉(zhuǎn)型發(fā)展的需要。整改情況：(3)一是優(yōu)化機構(gòu)設(shè)置，進一步優(yōu)化了組織管理架構(gòu)和職能分配。將街道機關(guān)原有科室進行整合;進一步厘清直屬公司職能，提升公司專業(yè)化水平;拆分管轄區(qū)域過大的社區(qū)，新籌建2個社區(qū)居委會。二是完善機制，為實現(xiàn)動遷工作的有效突破，專門制定了更大力度的績效考核制度，并已下發(fā)執(zhí)行;為避免推諉扯皮，滿足廣大居民享受優(yōu)質(zhì)物業(yè)服務的訴求，正在對動遷社區(qū)與街道物業(yè)公司的職能界定和職責界限進行梳理明確，2018年正式實施。4.黨工委自身建設(shè)和管理存在問題。(一)會議記錄敷衍潦草，許多會議有紀要、無記錄。整改情況：(4)一是加強組織領(lǐng)導，明確由街道譚勇奇副主任主抓會議記錄相關(guān)工作。二是明確相關(guān)要求，制定下發(fā)了《關(guān)于進一步規(guī)范各單位各部門領(lǐng)導班子會議記錄的通知》，并要求使用統(tǒng)一印制的會議記錄本。三是強化能力培訓，制定了公文寫作培訓方案，目前基礎(chǔ)課程培訓和進階培訓已全面完成。四是開展定期督查，對傳達街道2017年半年度會議的會議記錄情況進行了督查，對不規(guī)范的單位提出了整改要求。(二)對群眾信訪反映的難點問題缺乏擔當。整改情況：(5)一是鼓勵擔當，利用課程培訓對園區(qū)制定的鼓勵擔當相關(guān)文件進行傳達和解讀，消除大家的后顧之憂，提升履職信心。二是完善制度，出臺了《xx街道有關(guān)單位和部門信訪工作職責規(guī)定的通知》等一系列規(guī)章制度，做到責任明晰。三是壓實責任，明確了信訪首問負責制，壓實壓緊重點事項和重點人員的包案責任，對處理信訪問題不作為、慢作為、亂作為的堅決予以追責。(三)有的領(lǐng)導干部劃線拉圈，政治上一言堂、工作上說了算，工作團團伙伙、人員使用親疏有別，搞潛規(guī)則、織關(guān)系網(wǎng)。整改情況：(6)嚴明政治紀律，多次在黨工委會議等不同場合強調(diào)，必須遵守組織紀律，加強班子團結(jié)，堅決避免出現(xiàn)班子圈子化、派系化的問題。(7)加強黨性教育，舉辦了堅定不移地推進全面從嚴治黨專題黨課;堅持每月集中收看黨性教育相關(guān)紀錄片和教育片。同時，明確將黨性教育作為必修課程納入今后所有的黨員干部培訓。(8)增強全局意識，在接下來的社區(qū)干部調(diào)整中，更加注重干部交叉任職力度。(9)嚴格落實三重一大決策規(guī)定，已在2017年第10次黨工委會議上，再次強調(diào)涉及重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資、大額資金使用等一定要嚴格按照相關(guān)文件要求執(zhí)行。同時，下發(fā)通知，要求基層黨組織也必須參照執(zhí)行。(四)領(lǐng)導干部雙重組織生活、黨員民主評議、三會一課制度落實不到位。整改情況：(10)嚴格落實各項組織生活制度，召開街道班子民主生活會2次，并確定街道班子領(lǐng)導基層黨組織聯(lián)系點，參加1次基層黨組織生活會，講授了以旗幟鮮明講政治和做合格領(lǐng)導干部為主題的兩場專題黨課，開展了十九大精神宣講活動。(五)街道黨工委班子自身要求不高，班子成員和干部隊伍公信力不強，中層以上干部思想包袱重，普遍有平平安安混日子的思想，解決難題的決心和動力衰退。整改情況：(11)帶頭作出表率。一是規(guī)范言行，將在今年制定出臺街道領(lǐng)導干部行為規(guī)范。二是提升能力，已安排10余人次領(lǐng)導干部到先進地區(qū)、大專院校開展調(diào)研、學習和培訓。三是嚴格要求，實施了班子成員周六到崗工作和日常工作周報等制度。(12)提升公共形象，以整改的實際成效提升干部隊伍公信力，集中解決了一批久拖不決、群眾反應強烈的熱點、難點問題，2017年完成了一批違規(guī)侵占動遷過渡房的整治，目前已基本完成部分社區(qū)已簽未拆戶的清理。(13)強化考核問責，建立了重要事項和重要工作督辦制度，目前已完成兩輪督辦，印發(fā)了兩期督查專報;進一步完善了《xx街道受處理、處分黨員干部績效考核報酬的相關(guān)規(guī)定》，將報酬與績效考核掛鉤，喚醒責任意識、激發(fā)擔當精神。(14)加強履職保護，全面落實園區(qū)制定的干部履職保護機制，堅定干部履職的信心和決心，營造想干事、能干事、干成事的工作氛圍。5.群眾工作不實，干群關(guān)系緊張。整改情況：(15)增強宗旨意識，開展了機關(guān)黨員進社區(qū)活動，目前絕大多數(shù)黨員已走進社區(qū)，圍繞送溫暖、打造綠色家園、黨群零距離等主題與社區(qū)居民進行了互動。(16)密切聯(lián)系群眾，2017年以來，已累計開展社情民意聯(lián)系日活動108場次，居民參與543人次，協(xié)調(diào)解決問題271個;機關(guān)黨員干部六個一下基層1800人次，走訪家庭18650戶，幫助解決一批問題。(17)全力為民辦實事。一是配合園區(qū)相關(guān)部門制定醫(yī)保報銷方案，提高失地退養(yǎng)人員門診醫(yī)保待遇。二是全力推動本地居民就業(yè)，已組織各類培訓757人次，推薦上崗496人次。三是推進居家養(yǎng)老服務，2017年底2個社區(qū)日間照料中心和1個居家養(yǎng)老服務中心建成投用。四是加快推動軌道交通、主干道路等的建設(shè)，方便居民出行。五是推動園區(qū)北部文體中心建設(shè)，滿足居民不斷增長的精神文化需求。六是針對部分區(qū)域居民 買菜難訴求，2017年底已設(shè)立兩個平價菜服務點。(二)黨建工作虛化，黨內(nèi)政治生活不嚴肅6.重業(yè)務，輕黨務問題比較突出。整改情況：(18)突出黨建工作引領(lǐng)地位，進一步加強黨建工作力度，召開了xx街道黨建工作年中座談會;完成了對街道46個基層黨組織半年度黨建工作的檢查與考評;街道黨工委根據(jù)檢查結(jié)果召開了黨建工作專題會議，將工作任務進一步壓實。此外，圍繞五星xx黨建品牌建設(shè)，開展各類活動126場。7.基層黨建基礎(chǔ)薄弱。整改情況：(19)加強基層黨組織班子建設(shè)，完成部分班子的選優(yōu)配強工作;建成了街道黨群工作中心，并正式投入使用。同時，落實巡察要求，將整改落實工作下沉到基層黨組織，與街道面上同步推進，前期已召開動員大會并布置了工作任務，目前已基本完成整改。8.黨校主陣地作用發(fā)揮不到位。整改情況：(20)調(diào)整了下半年黨校工作思路，在降低社區(qū)(成人)教育比重的基礎(chǔ)上，更加突出發(fā)揮黨員教育主陣地作用，更好履行黨校職能。(21)一是圍繞上級決策部署，開展黨員教育培訓，舉辦了學黨章，爭做新時期的優(yōu)秀黨員為主題的新黨員教育學習班，重點圍繞十九大，組織了專題講座和培訓班。二是選拔優(yōu)秀黨員干部充實領(lǐng)導班子，并采用外聘方式進一步增強師資力量。9.兩新組織和流動黨員管理有缺位。整改情況：(22)加強兩新組織建設(shè)。一是配強工作隊伍，增設(shè)了1名副書記，配備了2名黨務專職工作人員。二是提高覆蓋率，兩新黨工委與工會聯(lián)合會協(xié)同合作，基本完成了黨員情況排摸，新組建15個兩新黨支部，黨組織覆蓋率達到97%的目標。三是加強教育管理，通過微信群、網(wǎng)絡(luò)等手段對黨員進行了教育培訓。(23)強化流動黨員管理。一是摸清底數(shù)，目前已全面完成了街道黨員、基層黨組織的基本信息采集工作，完成了 一人一檔 的建立。二是加強管理，確?！读鲃狱h員活動證》應發(fā)盡發(fā);成立了由安徽省樅陽縣12名流動黨員組成的流動黨支部，并就近納入高浜社區(qū)黨委進行教育管理。10.對黨員的教育管理不夠到位。整改情況：(24)一是加強黨務干部系統(tǒng)培訓，結(jié)合十九大精神輪訓，對全街道基層黨支部書記開展黨務知識培訓。二是開展黨員針對性培訓，在干部能力提升班培訓中，專門設(shè)置了黨性教育和信訪維穩(wěn)專題課程;組織黨員干部參觀了園區(qū)創(chuàng)業(yè)史主題展，觀看了電影《馮夢龍傳奇》，開展十九大精神宣講，進一步增強黨員先鋒模范意識。11.兩學一做學習教育解決問題不夠扎實。整改情況：(25)圍繞兩學一做五查擺五強化的要求，街道下發(fā)了《關(guān)于在兩學一做學習教育中深化五查擺五強化工作的通知》，各基層黨組織召開了專題組織生活會，針對突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，逐一查擺，列出了問題清單，制定了整改措施，明確了整改時限，完成了問題整改。12.在干部選拔任用中存在問題。(一)干部選拔任用中會議討論不夠具體。整改情況：(26)充分發(fā)揚民主，在巡察后召開的黨工委會議討論人事事項時，黨工委成員始終都能按照民主集中制原則，按序?qū)M調(diào)整的干部充分發(fā)表個人意見，并進行討論，最終形成一致意見。(27)規(guī)范會議記錄，已安排行政科專人負責街道黨工委會議人事討論記錄，確保真實反映會議討論全貌，并按要求簽訂了保密協(xié)議。(三)在培養(yǎng)干部隊伍工作中，思路不開闊、方法單一，出現(xiàn)了干部隊伍年齡偏大、后備干部不足問題。整改情況：(28)加大年輕干部培訓力度，對街道40周歲以下中層副職和35周歲以下優(yōu)秀青年員工(共計180余人)分3期開展了脫產(chǎn)培訓。(29)加大年輕干部多崗位鍛煉力度，在2017年底機關(guān)干部調(diào)整中，對4名優(yōu)秀年輕干部進行了輪崗交流;2017年共安排16名后備人才到街道動遷、信訪、穩(wěn)定等一線崗位進行鍛煉。(四)干部隊伍能力嚴重落后于街道經(jīng)濟社會發(fā)展需要。整改情況：(30)進一步提高招錄標準，規(guī)范招錄流程，2017年四季度已新招錄一批優(yōu)秀人才，充實街道干部隊伍，提升整體水平。(31)進一步加強隊伍能力建設(shè)，對有潛力的年輕干部要做到早發(fā)現(xiàn)、早使用、早壓擔子，促進其盡快成長，并定期和組織部門做好溝通;對不適應工作崗位的干部，及時進行崗位調(diào)整或降職處理，逐步實現(xiàn)能上能下的用人機制。(三)全面從嚴治黨不力，管黨治黨存在寬松軟13.兩個責任落實缺位，黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作不力。部署、過問、協(xié)調(diào)、督辦黨風廉政建設(shè)相關(guān)工作浮于表面。整改情況：(32)圍繞四個親自、四個帶頭，一是加強學習教育，通過采用集中授課和自學相結(jié)合的方式，深入學習了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，深刻領(lǐng)會黨風廉政建設(shè)的精神實質(zhì)，不斷強化領(lǐng)導干部紀律意識和責任意識。二是加強廉政教育，黨組織書記均完成一堂廉政黨課;組織街道領(lǐng)導班子及機關(guān)科室、社區(qū)、公司、直屬單位主要負責人，赴蘇州監(jiān)獄開展了警示教育。14.黨員干部的教育問題。(一)黨員干部警示教育缺位，管理松散，紀律松弛，處分處罰未起到警示、教育、震懾作用。整改情況：(33)強化警示教育，計劃以街道干部違法違紀案例為素材，制作一部警示教育片，目前正在搜集整理相關(guān)素材;同時，邀請了上級紀檢監(jiān)察、檢察院等部門的專家，針對街道規(guī)劃建設(shè)、財務管理、物資采購、動遷征收等高危領(lǐng)域，開展多次專題警示教育講座。(34)提高教育標準，明確基層黨組織書記每年必須給支部黨員上廉政黨課不少于2次，并將其作為年終考核內(nèi)容。(35)建立分類分層次教育體系，針對黨委班子，重點開展理想信念、權(quán)力觀、地位觀、利益觀教育，要求大家算好人生五本賬，做二十字好干部;針對中層干部，重點開展對黨章黨規(guī)、習近平總書記系列重要講話精神等內(nèi)容的學習，引導干部做合格的共產(chǎn)黨員;針對普通黨員，注重廉政紀律教育、警示教育和專題培訓教育。目前正按照上述體系研究制定2018年度街道黨員干部警示教育方案。(二)街道對干部群眾中的一些錯誤觀點聽之任之，缺少正面引導。整改情況：(36)發(fā)揮班子成員表率作用，作為班子成員，其一言一行在百姓眼中很多時候就代表著街道，因此，在巡察后召開的多次會議上，街道黨工委要求，班子成員必須認清自己的身份、重視自己的言行，從自身做起，主動對錯誤觀點進行糾正和正面引導。(37)強化全體黨員干部的規(guī)矩意識、紀律意識，要求全體黨員干部必須堅決反對錯誤觀點，對聽之任之、隨波逐流甚至擴散傳播的，予以嚴肅處理，并將該要求納入正在制定的《xx街道工作人員行為準則》。(四)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作不到位15.權(quán)力尋租問題嚴重，存在嚴重廉政風險。整改情況：(38)對以前的工程項目進行清理，街道層面已成立清理領(lǐng)導小組，專門負責該項工作，目前正在對工程項目進行分類梳理，研究不同的解決方案，下一步，將按照先易后難的原則，逐步推進工程項目清理。(39)對現(xiàn)有直屬公司進行專項審計，鏟除權(quán)力尋租的土壤，目前已由會計事務所完成了審計工作。(40)按照現(xiàn)代企業(yè)制度，構(gòu)建企業(yè)內(nèi)控體系，學習借鑒園區(qū)國資內(nèi)控制度建設(shè)的經(jīng)驗和做法，目前已基本完成內(nèi)控制度編制，即將進行員工培訓。16.作風建設(shè)問題。(一)接待標準不明晰。整改情況：(41)已制定完善三公經(jīng)費管理辦法，對街道公務接待標準進行了明確，并將嚴格執(zhí)行，杜絕超范圍超標準接待。(二)接待手續(xù)不規(guī)范。整改情況：(42)一是加強了對相關(guān)工作人員的教育管理，要求其熟練掌握接待管理規(guī)定。二是規(guī)范了接待審批流程，堅決杜絕違規(guī)接待。三是對違反接待規(guī)定的，堅決予以追責。三、下一步工作打算盡管巡察整改工作取得了階段性成效，但與市委第二巡察組的要求和廣大干部群眾期盼相比，仍然還存在差距。下一步，我們將在鞏固現(xiàn)有整改成果的基礎(chǔ)上，再接再厲、乘勝追擊，不留死角、不留盲區(qū)，確保條條有整改、件件有著落。一是鍥而不舍，確保整改落到實處。對取得階段性成果的整改事項和基本整改到位的具體問題，認真跟蹤問效，防止出現(xiàn)反彈。對需要不斷深化的突出問題，發(fā)揚釘釘子精神，持續(xù)用力，不達目的決不收兵。對需要舉一反三、長期堅持的整改事項，堅持掛賬不銷賬，咬定青山不放松，確保久久為功、善作善成。加強跟蹤督辦，將整改工作完成情況作為年度考核的重要依據(jù)，加大問責力度，對整改工作推進不力的，嚴肅追究責任。二是鞏固成果，建章立制務求長效。在鞏固好、拓展好巡察整改成果的同時，把加強黨的領(lǐng)導、強化黨的建設(shè)、全面從嚴治黨貫穿于各項事業(yè)全過程，真正把黨建工作和業(yè)務工作同頻共振，把巡察整改轉(zhuǎn)化為推進街道各項工作的強大動力。同時，及時總結(jié)整改經(jīng)驗，積極研究制定完善管長遠、治根本的有效制度機制。堅持解決問題與建章立制相結(jié)合，加強頂層設(shè)計，著力構(gòu)建系統(tǒng)完備、銜接配套、有效管用的制度體系，扎緊織密制度籠子，形成用制度管人管權(quán)管事的長效機制，從根本上防止各類問題的發(fā)生。三是持之以恒，營造良好政治生態(tài)。高度重視存在的廉政風險，堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，聚焦監(jiān)督執(zhí)紀問責，充分運用四種形態(tài)，持之以恒抓好中央八項規(guī)定精神落實，繼續(xù)把抓好巡察整改與街道各項工作實際緊密聯(lián)系起來，營造風清氣正的政治生態(tài)，以整改成效贏得廣大群眾的真心理解和擁護，進一步增強班子戰(zhàn)斗力，進一步改善干群關(guān)系，進一步提升政府公信力，為xx未來發(fā)展作出更大貢獻。
巡察組巡察工作報告篇3
根據(jù)鹽邊縣委關(guān)于巡察工作的統(tǒng)一部署，2020年6月11日至6月25日，縣委第三巡察組對團縣委（含縣關(guān)工委）開展了巡察。2020年10月12日，縣委第三巡察組向團縣委（含縣關(guān)工委）反饋了巡察意見，提出了整改要求。按照縣委第三巡察組反饋團縣委的四個方面15個問題，以及3個財務問題。團縣委高度重視，針對反饋的問題，深刻剖析原因，按照務求實效、標本兼治、舉一反三的原則，對整改工作進行了專題部署、切實整改，現(xiàn)將整改工作情況報告如下。
一、領(lǐng)導重視，認真謀劃，全力推進問題整改
10月12日，縣委第三巡察組反饋意見后，團縣委把巡察反饋問題的整改工作作為全機關(guān)的一項重大政治任務和中心工作來抓，從增強四個意識、提高政治站位的高度，將巡察整改作為加強黨的領(lǐng)導，改進工作，推動作風轉(zhuǎn)變，密切干群關(guān)系的重要抓手。班子會專題研究巡察反饋問題整改，對工作進行具體部署，并召開專題民主生活會研究剖析反饋問題，逐條梳理，全面落實整改。
二、明確責任，落實措施，有序開展問題整改
團縣委成立了以書記羅偉為組長，副書記吳瓊、青少年活動中心主任彭治斌為副組長，團縣委、青少年校外活動中心全體工作人員為成員的巡察整改領(lǐng)導小組。根據(jù)巡察反饋問題，領(lǐng)導班子成員主動認領(lǐng)整改責任，多次研究整改措施，制定了《共青團鹽邊縣委員會關(guān)于縣委第三巡察組反饋意見的整改工作方案》，把整改事項落實到班子成員、落實到具體責任人，明確了整改牽頭領(lǐng)導、責任領(lǐng)導、責任人，嚴格按照措施和時限要求推動整改。對巡察反饋的四個方面15個問題及3個財務問題問題，共梳理整改事項31個具體問題，已完成整改31個，整改成果中需長期堅持的23個。已新建立規(guī)章制度4項，修訂完善原有規(guī)章制度32項。
三、存在的問題及整改工作情況
（一）貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央決策部署方面
1.學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神不夠深入。
（1）團縣委領(lǐng)導班子對政治理論學習認識不深刻，重視不夠，缺乏學習積極性和主動性。
整改情況：團縣委領(lǐng)導班子加強了對政治理論的學習，制定了《團縣委領(lǐng)導班子學習計劃》并抓好落實。
（2）對習近平總書記關(guān)于共青團工作的重要指示精神，理解不深不透，沒有真正做到學懂弄通做實，學思結(jié)合、學用轉(zhuǎn)化不夠，理論聯(lián)系實際有差距。
整改情況：加大了對習近平總書記關(guān)于共青團工作的重要指示精神的領(lǐng)會學習，將習總書記關(guān)于共青團工作的重要指示精神納入團縣委領(lǐng)導班子學習計劃，并結(jié)合學習成果推動工作落實。
（3）領(lǐng)導班子理論學習中心組專題學習虛化（長期只有1名領(lǐng)導），存在學做兩張皮問題。
整改情況：團縣委2020年9月配齊了班子成員，制定了《共青團鹽邊縣委員會領(lǐng)導班子理論學習專題學習制度》并抓好執(zhí)行，杜絕了學做兩張皮的問題。
2開展不忘初心、牢記使命主題教育不嚴謹。
（1）團縣委領(lǐng)導班子對開展不忘初心、牢記使命主題教育重視不夠，理解不到位，認識有偏差，將非中共黨員列入主題教育領(lǐng)導小組成員，如2019年9月19日，團縣委班子審議通過的《共青團鹽邊縣委員會關(guān)于成立不忘初心、牢記使命主題教育領(lǐng)導小組方案》中將團縣委和縣青少年校外活動中心的非中共黨員列入主題教育領(lǐng)導小組成員。
整改情況：修訂完善并重新印制了《共青團鹽邊縣委員會關(guān)于成立不忘初心、牢記使命主題教育領(lǐng)導小組方案》，并舉一反三，加強了對主題教育的重視工作。
3.落實意識形態(tài)工作責任制、貫徹黨和國家民族宗教工作方針政策有差距。
（1）團縣委領(lǐng)導班子對意識形態(tài)工作的重要性認識不足，沒有將意識形態(tài)工作擺在重要位置，重業(yè)務輕思想教育，沒有充分認識到意識形態(tài)工作是共青團工作的重要組成部分，落實意識形態(tài)工作責任制責任不明確、不到位。
整改情況：完善了《共青團鹽邊縣委員會2020年意識形態(tài)工作方案》，抓好微信公眾號我的鹽邊我的團監(jiān)督管理工作，2020年通過公眾號發(fā)布各類宣傳推廣信息74次，引導廣大青少年弘揚中華民族傳統(tǒng)美德，積極向黨組織不斷靠攏。
（2）貫徹落實黨和國家民族宗教方針政策有差距，未及時制定工作方案。
整改情況：深入貫徹落實黨和國家民族宗教方針政策，制定了《共青團鹽邊縣委員會民族團結(jié)進步示范縣創(chuàng)建工作方案》并抓好執(zhí)行。
（3）在創(chuàng)建省級民族團結(jié)進步示范縣中，對青少年宣傳引導形式和載體不夠豐富，效果不明顯。
整改情況：扎實抓好民族團結(jié)進步創(chuàng)建工作，組織各類活動10余次。
4.貫徹落實黨中央和省市縣委重大決策部署有差距
（1）團縣委領(lǐng)導班子對重大決策部署思想認識不高，理解不深不透，履行職責使命不到位，沒有聯(lián)系團縣委工作職責細化具體落實舉措。
整改情況：抓好了中央、省市縣各項重大決策部署在團縣委的落地落實，切實肩負起團縣委聯(lián)系、服務、團結(jié)青少年的使命，結(jié)合鹽邊青少年實際，組織各類豐富多樣的活動。
（2）對承擔的脫貧攻堅工作任務重視不夠，對聯(lián)系新建村脫貧攻堅工作思考不多、針對性不強，激發(fā)聯(lián)系貧困戶發(fā)展的內(nèi)生動力不足、辦法不多，聯(lián)系的貧困戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展單一，效果不夠明顯。
整改情況：加強了對聯(lián)系貧困村和貧困戶指導，派駐一名工作人員常駐聯(lián)系村開展工作，同時根據(jù)人事變動及時調(diào)整結(jié)對幫扶貧困戶人員，加大結(jié)對幫扶力度。
5.總攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用發(fā)揮不充分
（1）領(lǐng)導班子在堅持和加強黨的全面領(lǐng)導方面統(tǒng)籌謀劃不夠，對黨員干部政治思想、理想信念教育引導不到位，干部職工日常教育監(jiān)督管理寬松軟，2020年2月團縣委職工酒后駕駛被公安機關(guān)查處。
整改情況：建立健全了《共青團鹽邊縣委員會三重一大監(jiān)督管理制度》《共青團鹽邊縣委員會書記辦公會議事規(guī)則》及干部職工管理各項制度，加強對職工的監(jiān)督管理。
（2）對縣關(guān)工委工作關(guān)心、支持不夠，協(xié)助縣關(guān)工委幫助指導基層工作不力，推動落實不到位。
整改情況：聯(lián)合縣關(guān)工委到溫泉小學開展情系青少年關(guān)愛進校園主題教育。
（3）對縣青少年校外活動中心工作重視不夠，監(jiān)督指導不力，中心工作人員開展素質(zhì)教育力量薄弱、專業(yè)化水平不足，縣青少年校外活動中心社會效益發(fā)揮不充分，輻射、帶動作用不強。
整改情況：青少年校外活動中心積極開展各類培訓班，發(fā)揮社會效益；團縣委領(lǐng)導班子堅持到青少年活動中心指導工作，配齊青年少活動中心班子成員。
（二）群眾身邊腐敗問題和不正之風方面
6.整治形式主義、官僚主義不到位
（1）團縣委領(lǐng)導班子對政治理論學習重視不夠，思想認識不高，缺乏學習的積極性和主動性，存在以會議貫徹會議，以文件落實文件的情況。
整改情況：團縣委領(lǐng)導班子加強了對政治理論學習重要性的認識，制定團縣委領(lǐng)導班子學習計劃并抓好執(zhí)行；同時通過學習強國等平臺做好了自學工作。
（2）對文稿審核把關(guān)不嚴，存在抄襲現(xiàn)象，糾治四風不力。
整改情況：修訂完善《團縣委機關(guān)公文處理辦法》，加強對文字把關(guān)。
7.擔當意識欠缺、責任意識不強，為民服務有差距
（1）團縣委領(lǐng)導班子擔當精神不足，深入基層、聯(lián)系群眾不多，工作主動性不夠，創(chuàng)造性開展工作的能力有待提升。
整改情況：強化擔當精神，持續(xù)做好青年大學習工作，印發(fā)《關(guān)于做好青年大學習工作的通知》；深化黨政領(lǐng)導一對一聯(lián)系服務青年機制。
（2）主動服務青年的意識不強，對新時代青年工作思考不多，對基層團組織的建設(shè)指導存在薄弱環(huán)節(jié)。
整改情況：開展基層團干部培訓；開展青年講師團進學校活動；到紅格鎮(zhèn)、非公企業(yè)等調(diào)研基層團建工作。
8.貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和省市縣十項規(guī)定及實施細則不到位
（1）團縣委領(lǐng)導班子對中央八項規(guī)定精神認識不足，理解不深，團縣委財務歸口縣委辦統(tǒng)一管理，沒有單獨制定相關(guān)的內(nèi)控制度，存在財務處理不規(guī)范、違規(guī)報銷差旅費、違規(guī)發(fā)放津補貼。
整改情況：加強了對中央八項規(guī)定精神的再次學習領(lǐng)會，建立健全《團縣委職工慰問辦法》《共青團鹽邊縣委嚴禁不正之風相關(guān)規(guī)定》《共青團鹽邊縣委員會工作經(jīng)費管理使用辦法》等制度。
（三）基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺方面
9.黨建工作責任制落實不到位
（1）團縣委領(lǐng)導班子對黨建工作思想認識不清、重業(yè)務輕黨建，主要負責人沒有認真學習領(lǐng)會中央和國家機關(guān)黨建工作會議精神，主要依托于聯(lián)合黨支部開展黨建工作，沒有將黨建工作與業(yè)務工作同安排、同部署、同檢查、同落實，提供履行黨建工作責任制相關(guān)印證資料較少，且不規(guī)范，領(lǐng)導班子履行黨建主體責任、班子成員履行一崗雙責不到位，黨建工作虛化弱化。
整改情況：切實落實黨建責任，完善了黨建責任清單，將黨建工作與業(yè)務工作同安排部署、檢查落實。
10.執(zhí)行民主集中制不到位
（1）2017年至本輪巡察結(jié)束，團縣委領(lǐng)導班子長期只有1名主要負責人在崗，班子議事規(guī)則不明、邊界不清，基本上以職工會代替班子會研究三重一大等民主決策事項，貫徹執(zhí)行民主集中制不到位。
整改情況：在2020年9月配齊班子后，嚴格執(zhí)行了民主集中制，建立健全了《共青團鹽邊縣委員會三重一大監(jiān)督管理制度》《共青團鹽邊縣委員會書記辦公會議事規(guī)則》。
11.黨風廉政建設(shè)責任制推動落實不夠有力
（1）團縣委領(lǐng)導班子對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)重視不夠，思想認識有偏差，防范廉政風險意識不強，研究部署黨風廉政建設(shè)工作不到位；主要負責人履行第一責任人責任政治意識不強，班子成員一崗雙責空轉(zhuǎn)，未提供2013年、2014年、2015年、2017年度的黨風廉政建設(shè)工作資料。
整改情況：制定了2020年度共青團鹽邊縣委員會黨風廉政建設(shè)責任清單，按時上報落實一崗雙責情況，主要領(lǐng)導聽取分管領(lǐng)導履職情況，分管領(lǐng)導聽取工作人員履職情況。
12．黨員領(lǐng)導干部參加聯(lián)合黨支部組織活動少
（1）團縣委領(lǐng)導班子對黨支部開展的組織活動認識不深、重視不夠，沒有堅持做到黨員領(lǐng)導干部以普通黨員身份參加組織生活。
整改情況：團縣委領(lǐng)導堅持以普通黨員身份參加組織生活。
（2）團縣委領(lǐng)導參加黨員大會、主題黨日活動未按照規(guī)定簽名。
整改情況：團縣委領(lǐng)導參加黨員大會、主題黨日活動按規(guī)定進行了簽名。
（三）專項工作方面
13.省委第九巡視組巡視反饋問題整改情況
（1）團縣委領(lǐng)導班子主動認領(lǐng)省委第九巡視組巡視反饋問題意見中的共性問題，已基本完成整改，但仍需鞏固提升。
整改情況：加強對省委第九巡視組巡視反饋問題意見中的共性問題學習，抓好整改鞏固提升。
14．結(jié)合蒲波、候曉春、彭宇行嚴重違紀違法案件開展以案促改工作情況
（1）團縣委領(lǐng)導班子對以案促改工作重視不夠、認識不清，沒有結(jié)合自身實際深入學習討論，對警示教育的宣傳引導針對性不強，力度不夠、載體不豐富，檢視反思、以案促改工作不深入、不徹底，沒有達到警示教育預期效果。
整改情況：2020年11月17日對蒲波案件進行了再學習，再提升。強化以案促改，召開團縣委警示教育會，邀請縣紀委監(jiān)委派駐同志到我單位開展警示教育。
巡察組巡察工作報告篇4
xx巡察工作領(lǐng)導小組：
自xx年x月x日，xx巡察組對區(qū)xx局巡察反饋會議以來，本人切實履行黨組書記第一責任人責任，部署區(qū)xx局巡察整改工作，巡察反饋的xx個問題和自行梳理的x個問題，合計x個問題已全部整改完成。現(xiàn)將落實情況報告如下：
一、深刻反思，剖析問題根源
收到巡察反饋的問題后，對存在的問題逐項分析，深入查找產(chǎn)生這些問題的根源，主要存在的問題有：
(一)黨建工作存在弱化。主要精力集中在抓業(yè)務工作上，抓好黨建作為最大的政績的意識不夠強，黨建工作重要性認識不深，研究不夠，缺乏有效載體，黨建工作統(tǒng)領(lǐng)作用弱化，需進一步加強黨的建設(shè)，全面從嚴治黨。
(二)紀律規(guī)矩意識不強。嚴格紀律執(zhí)行落實不到位，規(guī)矩意識沒有內(nèi)化于心，外化于行，嚴是愛松是害的思想還停留在口頭上，沒有轉(zhuǎn)化為實際行動，需進一步加強學習教育，提升遵規(guī)守紀意識，敢做難人，嚴肅查處。
(三)責任擔當意識缺乏。樂于擔當、敢于擔當、善于擔當?shù)囊庾R、勇氣、能力等方面較為欠缺，怕出事、怕問責的思想還存在，需進一步提升個人素質(zhì)，完善激發(fā)黨員干部責任擔當?shù)臋C制。
(四)管理制度有待完善。一些內(nèi)部管理制度與現(xiàn)有制度不符、部分制度審批環(huán)節(jié)的落實不夠、部分工作機制不完善，需進一步明確和健全。
二、問題導向，嚴格落實整改
(一)盯緊問題落實整改。為保證整改速度和質(zhì)量，多次主持召開局黨組專題會議，針對性地查找問題原因，落實整改工作。一是制定整改方案。研究制定《關(guān)于區(qū)委巡察組巡察區(qū)xx局情況反饋意見的整改方案》，明確每項具體問題的責任領(lǐng)導、責任科室、責任人、整改措施和完成時限。二是明確整改要求。將巡察問題整改作為當前工作的重心來抓，明確按照即知即改、限時整改、完成銷號、建立長效的工作要求，全面完成整改。三是全程跟蹤落實。整改過程中，每周開會研究，明確階段任務，布置具體工作，全面跟蹤落實情況，要求各責任領(lǐng)導全面監(jiān)督，確保問題一個不少，措施一條不落，整改落實到位。
(二)強化意識落實整改。按照黨組書記是落實整改第一責任人的要求，從頭到尾負總責，切實抓好整改落實工作。一是明確每周整改報告。每周召開專題會議進行分析研討，要求局班子成員和科室負責人每周對照問題整改責任清單報告整改情況，一級抓一級，層層抓落實。二是規(guī)范黨組工作機制。制訂出臺《局黨組日常例行工作清單》，修改完善《局三重一大制度》，明確黨組例行工作，規(guī)范三重一大制度執(zhí)行。三是全員行動抓整改。在職與退休人員一起改，本單位與調(diào)出人員一樣改，編內(nèi)與編外人員同步改，形成班子帶頭，骨干跟進，全員參與的整改氛圍，在整改中強意識，在強意識中抓落實。
(三)建章立制落實整改。建立健全制度規(guī)范，對照整改方案出臺和修訂完善制度措施xx個，防止整改問題反復和回潮。一是加強黨建工作制度建設(shè)。制訂出臺《局黨組加強機關(guān)學習和調(diào)研工作措施》、《局黨組加強和規(guī)范機關(guān)支部工作措施》、《局黨組、機關(guān)支部日常例行工作清單》等，明確黨組工作任務，落實黨建工作責任。二是加強監(jiān)管執(zhí)法制度優(yōu)化。制訂下發(fā)《關(guān)于局一周交辦任務清零工作制度的通知》，《關(guān)于加強安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法工作的通知》、《關(guān)于建立xx區(qū)安全生產(chǎn)督查暗訪長效機制的通知》等3個文件，強化監(jiān)管執(zhí)法，落實隱患整改。三是加強內(nèi)部管理制度完善。制訂《關(guān)于進一步規(guī)范和完善會議制度的通知》、《xx局干部職工績效考核辦法》、《政府采購貨物和服務招標投標管理辦法》，修訂完善《保衛(wèi)、保密工作》、《信訪接待工作》、《請假管理制度》、《日常辦公管理制度》、《財務管理制度》、《會議管理制度》、《培訓管理制度》、《中介服務費(專家費)管理(暫行)規(guī)定》、《差旅管理制度》、《公務接待管理制度》、《公務用車管理制度》等，規(guī)范工作行為，嚴明工作紀律。
三、馳而不息，整改初見成效
按照整改表態(tài)的堅持嚴字當頭即知即改，突出問題導向抓好落實和鞏固巡察成果長效管理三個要求，我局的整改工作取得了一定的成效。
(一)黨的建設(shè)明顯加強。加強黨的領(lǐng)導、全面從嚴治黨是巡察的根本目的，通過巡察整改，抓黨建促業(yè)務意識明顯提高，敢于負責、勇于擔當?shù)囊庾R大幅增強，班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步提升，民主集中制得到全面執(zhí)行。在班子分工和科室調(diào)整上，黨組成員、班子成員和調(diào)研員迎難而上，勇挑重擔，科室長等骨干大局意識強，全局同志都能安心工作，堅決服從黨組班子集體領(lǐng)導。
(二)作風建設(shè)明顯提升。通過巡察整改，履行主體責任意識進一步加強，班子成員一崗雙責進一步落實，紀律規(guī)矩意識進一步增強，嚴于執(zhí)法意識進一步強化，遵章守紀意識在絕大部分同志中已形成自覺。
(三)內(nèi)部管理明顯規(guī)范。通過巡察整改，修訂、建立、完善一系列內(nèi)部管理制度，用制度來規(guī)范行為，全局干部職工按制度、規(guī)矩、程序辦事的意識得到鞏固，內(nèi)部管理規(guī)范運作。
(四)精神狀態(tài)明顯轉(zhuǎn)變。通過巡察整改，進一步提高政治站位、嚴格政治生活、加強隊伍建設(shè)，強化過程考核和結(jié)果應用等一系列措施，四個意識進一步增強，擔當精神充分體現(xiàn)，爭當xx鐵軍排頭兵氛圍日漸濃厚，黨員干部的精神狀態(tài)進一步轉(zhuǎn)型。經(jīng)過兩個月的集中整改，我們也清醒地認識到，整改工作離區(qū)委巡察的要求和企業(yè)群眾的期待還有一定的差距，黨風廉政建設(shè)任重而道遠，作風建設(shè)永遠在路上。我將以本次巡察整改為契機，進一步提高政治站位，強化政治擔當，團結(jié)帶領(lǐng)區(qū)xx局干部職工，通過開展xx常態(tài)化制度化主題活動，扎緊制度籬笆，完善管理規(guī)范，堅持問題導向，堅持責任導向，堅持干事導向。旗幟鮮明地堅持黨的領(lǐng)導，全力以赴地抓好黨的建設(shè)，腳踏實地地抓好安全監(jiān)管，一如既往地抓好整改落實，將巡察整改中形成的好經(jīng)驗、好做法成為一種行為自覺。
巡察組巡察工作報告篇5
4月中旬以來，我縣認真落實中辦、國辦環(huán)保聯(lián)合督查組及省、市環(huán)保部門對##產(chǎn)業(yè)區(qū)環(huán)保問題整改要求，切實加強領(lǐng)導，明確職責，落實措施，強勢推進，##產(chǎn)業(yè)區(qū)環(huán)保問題整改工作取得了明顯成效，現(xiàn)將整改工作情況匯報如下：
一、高度重視，切實加強領(lǐng)導
針對中辦、國辦環(huán)保聯(lián)合檢查及省、市環(huán)保督查中發(fā)現(xiàn)的問題，##縣委縣政府高度重視，從加強組織領(lǐng)導入手，進一步明確責任，狠抓落實。縣政府成立了以縣長為組長，分管環(huán)保和分管工業(yè)縣長為副組長、政府辦、環(huán)保、發(fā)改委、安監(jiān)、經(jīng)貿(mào)、監(jiān)察等部門主要負責人為成員的環(huán)境違法行為整改工作領(lǐng)導小組?？h委常委會于6月2日專題召開環(huán)保會辦會，對##產(chǎn)業(yè)區(qū)環(huán)保整治工作作了專題討論和部署安排。市委常委縣委書記唐鐵飛、縣長尹哲強分別對##產(chǎn)業(yè)區(qū)環(huán)保問題整改提出了具體要求，并明確指示各級環(huán)保部門牢固樹立保護環(huán)境就是發(fā)展生產(chǎn)力的理念，把保護環(huán)境作為加快發(fā)展的生命線和高壓線，擺上更加突出的位置，正確處理好當前發(fā)展與長遠發(fā)展的關(guān)系、發(fā)展經(jīng)濟與保護環(huán)境的關(guān)系、局部利益與整體利益的關(guān)系，始終貫徹環(huán)保優(yōu)先的方針，整改工作要真心改、徹底改，要痛下決心，落實到位，整改到位，努力建設(shè)生態(tài)園區(qū)，實現(xiàn)科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展?？h長尹哲強于6月3日專題召開縣長辦公會，進一步落實縣委環(huán)保專題會議精神，明確責任和要求，有效推動##產(chǎn)業(yè)區(qū)環(huán)保問題的整改進度。
二、強化監(jiān)管，確保整改到位
針對##產(chǎn)業(yè)區(qū)存在的問題，我縣用最堅決的態(tài)度、最嚴厲的措施，突出重點，落實責任，強勢推進整改工作有序進行。對已進區(qū)的所有企業(yè)進行全面排查，認真梳理，分類整改。
1、分類規(guī)范整治到位
對入園項目全面清理整頓，做到四個一批，即：清理一批，對不符合產(chǎn)業(yè)政策和園區(qū)規(guī)劃、投資規(guī)模較小，環(huán)評不過關(guān)的項目，堅決清理出園。目前，已清理出園項目10個；完善一批，對項目投資規(guī)模大、符合國家產(chǎn)業(yè)政策、污染經(jīng)治理可達標排放的項目，抓緊完善相關(guān)手續(xù)；提高一批，對符合產(chǎn)業(yè)政策、通過環(huán)保審批的項目，加強指導，督促其投資規(guī)模、投資強度盡快到位，嚴格執(zhí)行環(huán)保三同時制度，確保盡快達到環(huán)保要求并申請試生產(chǎn)；運行一批，污水處理廠已經(jīng)獲準運行，在集中供熱管網(wǎng)覆蓋范圍內(nèi)且環(huán)保措施已經(jīng)落實到位的項目，向原環(huán)評審批部門申請試生產(chǎn)。
2、完善基礎(chǔ)設(shè)施到位
目前，污水處理廠已進入試運行階段，污水處理廠尾水改道工程正在緊張施工中，預計一個月內(nèi)可投入使用；清下水管網(wǎng)、集中供熱管網(wǎng)已鋪設(shè)至竣工待產(chǎn)企業(yè)。對集中供熱管網(wǎng)覆蓋范圍內(nèi)自建燃煤鍋爐的，已責令其限期拆除，凡逾期未自行拆除的，由管委會強制拆除。園區(qū)綠化防護隔離帶正在加快建設(shè)。
3、突出重點整改到位
重點加強未經(jīng)環(huán)保部門核準擅自投入試生產(chǎn)項目的環(huán)境整改，所有竣工試生產(chǎn)企業(yè)一律停產(chǎn)整治。特別是污染防治設(shè)施不夠完善的項目，加大污染防治設(shè)施投入，確保三同時措施落實到位。對進區(qū)項目進行全面排查，凡不符合產(chǎn)業(yè)定位和園區(qū)規(guī)劃的項目一律進行清理或調(diào)整，對平面布局不合理的企業(yè)，責令企業(yè)立即調(diào)整其平面布局，并責令##產(chǎn)業(yè)區(qū)管委會從總體布局上進行適當調(diào)整，防范環(huán)境風險，對未取得環(huán)保批準手續(xù)擅自開工的項目依法責令停建。
4、推進計劃搬遷到位
目前，用于安置搬遷居民的海濱新區(qū)工程正在加快實施，計劃建筑面積40萬平方米，一期10萬平方米安置房工程年底前竣工，##產(chǎn)業(yè)區(qū)衛(wèi)生防護距離內(nèi)的居民將搬遷安置到位。在安置小區(qū)建成前，位置比較敏感的燕尾港鎮(zhèn)中心小學已整建制搬遷至灌西鹽場。
5、嚴格執(zhí)法監(jiān)管到位
縣環(huán)保局和管委會密切配合，嚴肅查處環(huán)境違法行為。今年以來，對進入##產(chǎn)業(yè)區(qū)未經(jīng)環(huán)保審批擅自開工建設(shè)的21個項目依法予以責令停止建設(shè)并處罰款的行政處罰，對未經(jīng)環(huán)保部門核準擅自試生產(chǎn)的12個項目依法處以責令停止生產(chǎn)并處罰款的行政處罰，有效地打擊了園區(qū)環(huán)境違法行為。目前，未取得環(huán)保批準手續(xù)的項目均已停止建設(shè)，未經(jīng)環(huán)保部門核準擅自投入試生產(chǎn)的項目均已停產(chǎn)整治?？h環(huán)保局、##產(chǎn)業(yè)區(qū)環(huán)保分局不斷加強對園區(qū)已批在建項目的現(xiàn)場監(jiān)督檢查，嚴格按照環(huán)評批復要求，督促在建項目必須落實污染防治及風險防范措施，確保環(huán)保三同時措施落實到位。
三、長效管理，促進科學發(fā)展
通過這次督查，暴露出我們在環(huán)保工作中還存在認識不夠、監(jiān)管不嚴、投入不足等問題。針對這些問題，我縣將吸取教訓，進一步樹立和落實科學發(fā)展觀和環(huán)保優(yōu)先方針，建立健全環(huán)保監(jiān)管機制，規(guī)范園區(qū)管理，采取強有力的措施，努力將##產(chǎn)業(yè)區(qū)建成環(huán)?；A(chǔ)設(shè)施完善、產(chǎn)業(yè)布局合理、經(jīng)濟效益與環(huán)境效益相得益彰的生態(tài)型工業(yè)園區(qū)。
1、思想認識再深化
把保護環(huán)境作為全縣的頭等大事來抓，堅定不移地堅持環(huán)保優(yōu)先方針，堅持科學的發(fā)展觀和政績觀，努力做到認識上有高度，工作上有力度。牢固確立以環(huán)境促發(fā)展的理念，緊緊圍繞經(jīng)濟持續(xù)增長、排污持續(xù)下降、生態(tài)持續(xù)改善的目標，堅持合理開發(fā)與保護環(huán)境并重，形成有利于科學開發(fā)、資源節(jié)約、污染減少、環(huán)境良好的長效發(fā)展機制。
2、關(guān)口控制再嚴格
抬高環(huán)境準入門檻，堅持走低污染、少排放、可循環(huán)的發(fā)展道路，嚴把項目入口關(guān)，推動招商引資向招商選資轉(zhuǎn)變，對不符合國家產(chǎn)業(yè)政策及園區(qū)規(guī)劃的項目、污染嚴重且無法治理的項目、固定資產(chǎn)投資低于5000萬元的化工項目一律禁止入園。嚴把項目建設(shè)關(guān)，對環(huán)境影響評價文件未通過環(huán)保部門審批的項目，一律不得開工建設(shè)。嚴把生產(chǎn)關(guān)，對污染防治及風險防范措施未落實到位的項目一律不準試生產(chǎn)。大力推行清潔生產(chǎn)，發(fā)展效益型工業(yè)，加強對現(xiàn)有污染源監(jiān)管，確保工業(yè)企業(yè)污染物全面達標排放。
3、環(huán)境監(jiān)管再加強
建立健全環(huán)境執(zhí)法監(jiān)管體系，加強工業(yè)園區(qū)環(huán)保機構(gòu)建設(shè)，開展經(jīng)常性的監(jiān)督管理。凡未經(jīng)批準擅自開工或未經(jīng)環(huán)保驗收（核準）擅自投入試生產(chǎn)的企業(yè)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即責令停產(chǎn)停建，并處以重罰。加強對入?yún)^(qū)項目的環(huán)境監(jiān)管，對已處罰的環(huán)境違法項目加強監(jiān)控，確保不出現(xiàn)反彈。繼續(xù)進行深入排查整改，對污染防治措施未落實到位擅自生產(chǎn)、擅自停運環(huán)保設(shè)施超標排污等違法行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即責令停產(chǎn)整頓，并處重罰。
4、基礎(chǔ)設(shè)施再完善
加大資金投入，完善配套環(huán)?；A(chǔ)設(shè)施。加強##產(chǎn)業(yè)區(qū)污水處理廠管理，確保污水處理廠正常運行，清下水管網(wǎng)與污水管網(wǎng)一同列入新建道路施工計劃，與區(qū)域開發(fā)、道路施工同步進行。加快生物質(zhì)熱電項目建設(shè)，盡快替代臨時供熱中心，新上項目一律不得自建燃煤鍋爐，凡供熱管網(wǎng)覆蓋范圍內(nèi)已有的燃煤鍋爐必須拆除；認真做好園區(qū)周圍敏感目標搬遷工作，加快安置小區(qū)建設(shè)，確保年底前入園企業(yè)衛(wèi)生防護距離內(nèi)的居民必須拆遷安置到位。
5、責任落實再加強
把環(huán)境保護工作擺上重要位置，縣政府每月召開一次常務會，聽取環(huán)保工作情況匯報，每季度召開一次專題會議研究環(huán)保工作，同時建立目標明確、督查有力、嚴格靠身的責任體系：一是建立環(huán)保責任制。建立健全環(huán)保聯(lián)席會議制度，進一步明確政府、部門、管委會及企業(yè)四方環(huán)保責任體系，確保目標到位、責任到位、工作到位、措施到位、監(jiān)督到位。二是實行一票否決制。建立完善的領(lǐng)導干部環(huán)境保護政績考核制度，制定專門的考核辦法，落實環(huán)境保護工作一票否決制度，對環(huán)境違法行為嚴重、造成重特大污染事故或較大社會影響的，嚴肅處理并實行一票否決。對新上項目環(huán)保不符合環(huán)保要求的一票否決。三是啟動環(huán)保問責制。建立健全環(huán)境保護問責制度，通過實行行政責任追究制、行政監(jiān)察制和領(lǐng)導干部離任環(huán)保審計等制度，對因決策失誤、行政干預、監(jiān)管不力造成重大環(huán)境污染和生態(tài)破壞事故的領(lǐng)導干部和有關(guān)責任人，嚴肅追究責任。
巡察組巡察工作報告篇6
區(qū)委第四巡視組于xx年9月下旬至11月下旬對國梁町黨委進行了2個月的巡視，xx年12月27日集中反饋了巡視狀況的反饋。在會議上，黨委書記張軍東代表國梁鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導班子發(fā)言，一是統(tǒng)一思想，深化認識，重視本次巡視工作，二是精心組織，全力合作，全面支持巡視組開展工作，三是端正態(tài)度，接受監(jiān)督，認真整頓自己有問題，四是抓住機會，迎接困難，加快國梁跨越發(fā)展。收到《中國共產(chǎn)黨重慶市大足區(qū)委員會巡視辦公室對國梁鎮(zhèn)黨委巡視情況的反饋>；的通知》(大足巡視辦公室發(fā)行〔xx〕61號)文件后，黨委書記張軍東高度重視，嚴格按照要求，切實加強組織領(lǐng)導，堅持問題指導，逐一研究存在的問題，逐一制定改進措施，明確責任領(lǐng)導、責任部門、責任人和完成期限，建立整改臺帳，整改時間。對于重大整改事項，自己部署，自己監(jiān)督。20xx1月29日組織了主題民主生活會，重點檢查了《區(qū)委第四巡察組對國梁黨委巡察情況的反饋意見》。目前，我鎮(zhèn)自己對巡察組提出的7個方面的15個問題全部改正了。目前，黨委主要負責人張軍東組織實施巡邏整頓的情況報告如下
一、端正態(tài)度，高度重視，正確處理巡邏工作。
巡視工作是全面嚴格管理黨、執(zhí)行黨的政治責任的有力抓手，也是改善工作風格、提高工作業(yè)績的重要方法，也是密切黨組關(guān)系的有效途徑。鎮(zhèn)黨委主要負責人嚴格履行巡邏整頓第一負責人的責任，重視巡邏組反饋的意見建議，正確認識，將巡邏問題整頓作為當前最主要的政治任務執(zhí)行。黨委書記張軍東積極部署、積極行動，多次組織黨委、黨政辦公會、改革動員會、改革工作推進會等，專題研究部署巡邏改革工作，堅決支持區(qū)委第四巡邏組提交的事項，收到發(fā)票，對號入座，認真理解要求，仔細分析原因。切實把自己放進去，把思想放進去，把問題放進去，從思想認識、工作風格、制度建設(shè)、紀律威懾等方面深入挖掘問題的根源，制定措施，為巡邏整頓工作的有序推進奠定了堅實的基礎(chǔ)。
二、制定方案，執(zhí)行責任，確保巡邏改革工作落地效果。
為了切實加強巡邏整頓工作的組織領(lǐng)導和執(zhí)行，黨委書記張軍東于20xx1月7日和1月22日組織、主持、黨委召開，專題研究巡邏整頓工作，會議通過"；區(qū)委第四巡邏組巡邏國梁鎮(zhèn)黨委工作反饋問題整頓工作領(lǐng)導組"；(國梁委發(fā)〔2019〕1日)以鎮(zhèn)黨委書記張軍東為組長，黨委副書記周建森、人民代表大會主席鐘應、黨委副書記張林為副組長，班子其他領(lǐng)導人為成員的問題整頓工作領(lǐng)導組，領(lǐng)導組設(shè)立了黨委書記張軍事務處理事務處理。
