我們每個人對待自己的工作都要保持高度的責任心，保持著較高的積極性，寫好工作計劃才能讓工作更加輕松有序，你還在發(fā)愁相關(guān)的工作計劃怎么寫嗎？以下是范文社小編和大家分享2022社區(qū)矯正工作計劃優(yōu)秀示例精選相關(guān)參考資料，提供參考，歡迎你的參閱。
2022社區(qū)矯正工作計劃優(yōu)秀示例精選1
社區(qū)矯正工作是社會穩(wěn)定的基礎(chǔ)性工作之一，抓好這項工作，對于促進地方穩(wěn)定有著十分重要的作用。20xx年社區(qū)矯正工作要緊緊圍繞龍?zhí)督值婪ㄖ平ㄔO(shè)和平安創(chuàng)建工作的總要求，以擴大社會影響、理順工作關(guān)系、強化隊伍建設(shè)、提高矯正質(zhì)量為重點，以實現(xiàn)矯正工作制度化、規(guī)范化、科學化為目標，不斷推動社區(qū)矯正工作的深化發(fā)展，為建設(shè)法治靖安、平安靖安、和諧靖安作出積極貢獻。
一、加大監(jiān)管力度，確保矯正秩序持續(xù)穩(wěn)定。
按照區(qū)司法局“雙嚴”工作精神要求，建立健全監(jiān)管安全責任制，確保對社區(qū)服刑人員監(jiān)督到位、管理到位。嚴格落實突發(fā)事件應急預案，加強對突發(fā)事件的防范處置。做好對社區(qū)服刑人員的動態(tài)分析工作，遇有重大節(jié)日和重要活動要提前排查。
二、加強日常管理工作，預防和減少社區(qū)服刑人員重新犯罪。
制定針對性、可操作性強的矯正措施，拓展公益勞動的形式和組織方式，提高個案矯正的效果。規(guī)范矯正工作檔案和服刑人員檔案，做到檔案齊全、標準統(tǒng)一，進一步推進社區(qū)矯正工作的社會化。
三、加強幫教組織機構(gòu)建設(shè)。
嚴格落實“一對一”幫教小組，選聘政治素質(zhì)較高、責任心強的人員擔任幫教小組成員，切實發(fā)揮基層幫教組織的作用。充分發(fā)揮基層群眾自治組織、社會團體和社會志愿者的作用，鼓勵他們積極協(xié)助和參與社區(qū)矯正工作。加強與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合，完善就業(yè)指導和就業(yè)培訓制度，充分利用地區(qū)資源，探索創(chuàng)辦就業(yè)實體，進一步拓寬就業(yè)途徑。
四、規(guī)范矯正程序。
落實社區(qū)服刑人員分類幫教，實施社區(qū)服刑人員一人一檔，公益勞動分散與集中相結(jié)合，教育專題化和改造人性化，監(jiān)管考核分級等，努力積累經(jīng)驗，為工作的順利開展創(chuàng)造條件，確保全年不出現(xiàn)重新犯罪。
2022社區(qū)矯正工作計劃優(yōu)秀示例精選2
為進一步提升我社區(qū)矯正工作質(zhì)量，加強對矯正對象的日常管理，強化矯正措施，以實現(xiàn)矯正工作制度化、規(guī)范化、科學化為目標，認真總結(jié)開展社區(qū)矯正工作以來的經(jīng)驗，不斷推進社區(qū)矯正工作的深化發(fā)展，為我縣的和諧、穩(wěn)定和法治化建設(shè)做出積極貢獻。我們要：
一、 完善社區(qū)矯正隊伍建設(shè)
進一步認識對開展社區(qū)矯正工作的重要性，建立健全一支熱衷于社區(qū)矯正工作、數(shù)量充足、作用發(fā)揮良好的社區(qū)矯正工作隊伍。
加強能力建設(shè)，著重提高工作隊伍的管理能力，矯正教育能力考核成績和組織協(xié)調(diào)能力。做好社區(qū)矯正工作人員的培訓工作，及時組織學習黨中央及各部委下發(fā)文件，進一步夯實社區(qū)規(guī)劃矯正工作的理論基礎(chǔ)，不斷提高其業(yè)務素質(zhì)水平。推動社區(qū)規(guī)劃矯正工作科學化、規(guī)范化、系統(tǒng)化發(fā)展。抓好社區(qū)矯正志愿者隊伍建設(shè)，吸收熱心社會人士加入志愿者隊伍，年終對志愿者進行獎懲考核，通報表揚，充分調(diào)動志愿者的工作積極性。
二、加強工作制度建設(shè)
1、進一步完善社區(qū)矯正工作制度，規(guī)范社區(qū)矯正工作流程。積極落實對社區(qū)服刑人員的網(wǎng)絡管理和考核制度，探索外出社區(qū)服刑人員的調(diào)查和跟蹤教育管理。加大對社區(qū)矯正的社會宣傳。通過對社區(qū)矯正工作進行客觀的評價和積極的報道，爭取社會各界的關(guān)注和支持，為社區(qū)矯正立法創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境。
2、著力增強管控能力，完善監(jiān)督管理體制。不定期對我縣社區(qū)矯正服刑人員進行排查走訪。制定重點對象，防止托管、漏管，做到隱患早預防、早發(fā)現(xiàn)、早處置。嚴格執(zhí)行請銷假規(guī)定。
對再犯罪風險較大、又未落實好監(jiān)督措施的矯正對象，不予批假外出，其他需要外出矯正對象，必須履行請假手續(xù)，經(jīng)公安、司法部門批準后，方可外出。對準假外出人員通過信息化系統(tǒng)確定定位跟蹤范圍和跟蹤密度，確保重點對象不脫離“視線”。
對未經(jīng)批假外出的，責令其補辦手續(xù)，并在月度考核和季度考評中予以扣分和批評教育，同時給予必要的行政懲處。對矯正對象的考核評議要嚴格按照社區(qū)矯正對象計分考核辦法規(guī)定，實施矯正對象的加、扣分，完善考核評議機制，并將加、扣分情況與獎懲結(jié)合起來，形成正常的獎懲機制。收集矯正對象的正反面典型，嚴格落實獎懲分明，啟動減刑、收監(jiān)程序，促進考核獎懲結(jié)果真正起到激勵矯正對象積極改造的作用。
3、強化對社區(qū)矯正服刑人員的幫教工作。社區(qū)矯正教育是以思想教育為中心的綜合性教育，其核心目標是犯罪思想和各種錯誤思想觀念的轉(zhuǎn)化。
轉(zhuǎn)化罪犯思想、矯正犯罪惡習、提高道德水平、造就合法公民是我國社區(qū)矯正機關(guān)對社區(qū)服刑人員實施教育的指導思想。在教育過程中要遵循理論聯(lián)系實際、分類教育、以理服人、因人施教、循序漸進的原則。社區(qū)矯正教育工作隊伍主要有專業(yè)矯正人員和社會志愿者共同組成。
大部分依靠利用社會力量開展工作，我們要發(fā)動社區(qū)居民成為支持者和參與者。在實際運作中，社會志愿者與社區(qū)服刑人員的結(jié)對幫教工作要堅持針對性和就近兩大原則。社區(qū)矯正教育的過程一般分為入矯教育、常規(guī)教育和解矯教育三個階段。入矯教育是社區(qū)服刑人員入矯后接受教育的第一課，也是社區(qū)矯正機構(gòu)依法矯正社區(qū)服刑人員成為守法公民的第一道工序。入矯教育一般采用兩結(jié)合的方法，即：集中教育和個別談話相結(jié)合、座談討論和個人反省相結(jié)合。
社區(qū)矯正教育之難，在于它對知識的多面性、綜合性、復雜性。與監(jiān)禁矯正教育相比，思想政治教育依然是社區(qū)矯正教育的核心內(nèi)容，但文化知識教育不再是社區(qū)矯正教育工作者的重要任務。
三、不斷積累完善社區(qū)矯正工作
定期總結(jié)社區(qū)矯正工作經(jīng)驗，借鑒學習各地工作機制，探索社區(qū)矯正工作新模式。加強與各部門的聯(lián)系，及時分析工作中的漏洞、錯誤。把握好社區(qū)矯正工作的穩(wěn)妥性，全面提升我縣社區(qū)矯正工作質(zhì)量。
2022社區(qū)矯正工作計劃優(yōu)秀示例精選3
20xx年，白沙街道社區(qū)矯正工作按照“規(guī)范運作、創(chuàng)新發(fā)展”的工作要求，圍繞“提高矯正質(zhì)量，探索工作機制，創(chuàng)新管理模式”的工作思路，以實現(xiàn)矯正工作制度化、規(guī)范化、科學化為目標，認真總結(jié)開展社區(qū)矯正工作以來的經(jīng)驗，不斷推進社區(qū)矯正工作的深化發(fā)展，為轄區(qū)的和諧、穩(wěn)定和法治化建設(shè)做出積極貢獻。
一、 完善隊伍建設(shè)，提升監(jiān)督、管理、幫教水平。
1.建立健全工作機構(gòu)。根據(jù)街道、社區(qū)班子變動情況，及時調(diào)整社區(qū)矯正工作領(lǐng)導小組成員，不斷加強和完善“街道-社區(qū)”兩級社區(qū)矯正工作網(wǎng)絡。根據(jù)矯正對象分類分級管理的需要，完善矯正對象“4+1”幫教監(jiān)管機制，確保每個矯正對象都有社區(qū)矯正工作者、社區(qū)民警、志愿者、監(jiān)管人組成的幫教小組。
2.抓好社區(qū)矯正工作者和志愿者隊伍建設(shè)。加強對社區(qū)矯正工作者業(yè)務指導和培訓，使社區(qū)矯正工作者達到“六清”，不斷提高其業(yè)務素質(zhì)水平。對社區(qū)矯正志愿者隊伍進行一次重新審核登記，吸收熱心社會人士加入志愿者隊伍，并通過“以獎代補”和年終考核等形式對志愿者給予表彰獎勵，充分調(diào)動志愿者的工作積極性。
二、加強工作制度建設(shè)，促進社區(qū)矯正工作規(guī)范化。
1.進一步完善定期聯(lián)席會議制度。街道矯正領(lǐng)導小組聯(lián)席會議每季度召開一次，矯正辦每月召開一次例會。加強各部門間的溝通協(xié)調(diào)，發(fā)揮各職能部門的作用，切實處理好執(zhí)法主體和工作主體之間的關(guān)系，及時研究解決工作中存在的問題和困難，形成齊抓共管的工作環(huán)境。
2.嚴格落實排查、走訪制度。街道矯正辦在每月及重大節(jié)日和社區(qū)敏感時期，對所轄區(qū)域內(nèi)矯正對象報到情況、人數(shù)、動態(tài)、監(jiān)管措施的落實以及矯正效果等進行排查走訪，確保矯正措施的針對性和有效性。
3.嚴格請示報告督查制度。社區(qū)矯正工作中出現(xiàn)的問題要逐級、及時、如實上報，特別是矯正對象再犯罪、被刑事拘留、受到治安處罰、收監(jiān)執(zhí)行等突發(fā)事件或緊急情況要邊處置邊上報。嚴格執(zhí)行請銷假規(guī)定。對再犯罪風險較大、又未落實好監(jiān)督措施的矯正對象，不予批假外出，其他需要外出矯正對象，必須履行請假手續(xù)，經(jīng)公安、司法部門批準后，方可外出。對準假外出人員通過信息化系統(tǒng)確定定位跟蹤范圍和跟蹤密度，確保重點對象不脫離“視線”。對未經(jīng)批假外出的，責令其補辦手續(xù)，并在月度考核和季度考評中予以扣分和批評教育，同時給予必要的行政懲處。
4.進一步完善檔案臺賬管理制度。社區(qū)矯正各項臺賬要整潔、規(guī)范、資料齊全、查找方便，按照“一人一檔”的要求，建立每名矯正對象的個人檔案，及時將矯正對象每月學習情況、請銷假事項等輸入矯正監(jiān)管系統(tǒng)，并實時更新。
三、加強日常管理，預防和減少矯正對象再犯新罪。
1.強化對重點矯正對象的監(jiān)督管理，落實防控措施。將暴力犯罪、盜竊、搶劫等財產(chǎn)性罪犯;未成年犯、假釋犯、監(jiān)外執(zhí)行犯;請假外出對象及不服從日常矯正管理制度的對象列為重點監(jiān)管對象。加強對矯正對象的危險控制和行為監(jiān)管力度，對重點對象建立臺賬，明確監(jiān)管責任人，由社區(qū)民警、司法所、社區(qū)工作人員、社區(qū)矯正志愿者、家庭監(jiān)護人共同實行分類掛鉤，加強部門、人員配合聯(lián)動，掌握此類矯正對象的思想、生活和工作狀況，及時發(fā)現(xiàn)再犯新罪的苗頭，及時遏制隱患發(fā)生。
2.強化特殊時期矯正對象的監(jiān)管工作。結(jié)合兩會期間、國慶等敏感時段的安保工作，構(gòu)筑社區(qū)矯正“管控護城”防線。采取“分階段滾動排查，組織季(月)聯(lián)查，落實周(日)巡查”的方法，對轄區(qū)內(nèi)的矯正人員特別是重點對象做到“四個一”，即：走訪社區(qū)了解情況一次、上門家訪一次、見面談話一次、心理疏導一次，了解和掌握他們的家庭情況、現(xiàn)實表現(xiàn)，做好超前防范。
3.強化矯正對象的考核評議工作。嚴格按照社區(qū)矯正對象計分考核辦法規(guī)定，實施矯正對象的加、扣分，完善考核評議機制，并將加、扣分情況與獎懲結(jié)合起來，形成正常的獎懲機制。收集矯正對象的正反面典型，嚴格落實獎懲分明，啟動減刑、收監(jiān)程序，促進考核獎懲結(jié)果真正起到激勵矯正對象積極改造的作用。
2022社區(qū)矯正工作計劃優(yōu)秀示例精選4
20xx年社區(qū)矯正工作的總體思路是：以提高社區(qū)矯正質(zhì)量為核心，以推進社區(qū)矯正工作規(guī)范化、制度化、社會化為重點，在區(qū)司法局的領(lǐng)導下，進一步加強社區(qū)矯正組織建設(shè)、隊伍建設(shè)和基層基礎(chǔ)工作，依法規(guī)范、積極穩(wěn)妥地推進社區(qū)矯正工作的創(chuàng)新和發(fā)展，為建設(shè)和諧六合營造穩(wěn)定的社會環(huán)境。
一、完善機制、落實人員、提高認識
一是建立健全社區(qū)矯正工作機制，落實人員，明確責任。尤其是對社區(qū)矯正相關(guān)業(yè)務開展以及有關(guān)部門關(guān)于社區(qū)矯正工作的規(guī)范要求和有關(guān)社區(qū)矯正工作文件的學習，深化對社矯工作的認識和理解，切實將思想統(tǒng)一到鎮(zhèn)司法所矯正的決策和部署上來，正確把握社矯工作的原則性與獨創(chuàng)性的統(tǒng)一，堅持“制度化”和“人性化”并重，積極穩(wěn)妥、不斷創(chuàng)新、扎實有序地推進本鎮(zhèn)社矯工作的開展。二是充分利用一切會議舉辦契機，開展“以會代訓”工作。諸如在聯(lián)席會議上分析難、疑點，解決社矯出現(xiàn)的新問題。
二、完善各項制度和臺帳，夯實基層基礎(chǔ)
及時與區(qū)司法所溝通，對社區(qū)矯正工作制度等進行商定，并按要求予以上墻，做到工作責任明確，任務明確。完善社區(qū)級社矯基礎(chǔ)臺帳備錄工作。要求社區(qū)矯正工作小組將矯正對象的日?；顒忧闆r、表現(xiàn)詳細記錄，做到工作臺帳規(guī)范、細致，全面正確反映工作開展情況。
三、抓好矯正對象的檔案管理工作
嚴格按照上級精神，規(guī)范檔案管理，規(guī)范記錄，規(guī)范存檔，做到一人一檔，一事一記。此外，適時根據(jù)區(qū)司法所的要求，做好建立社區(qū)矯正對象的電子檔案工作，逐步完善和規(guī)范檔案管理。
四、加強溝通，完善協(xié)作機制，理順銜接工作
繼續(xù)認真貫徹相關(guān)文件精神，加強協(xié)調(diào)配合，特別是加強與派出所社區(qū)民警的溝通協(xié)作，在材料移交，初次談話中，明確相關(guān)事項，合力促進社區(qū)矯正工作的健康有序發(fā)展。
五、健全社區(qū)矯正對象的監(jiān)督考察網(wǎng)絡
根據(jù)街道實際，確保一名干部銜接一名社矯對象，相應成立一個社矯監(jiān)督考察小組。加強志愿者制度的建設(shè)，注意志愿者的素質(zhì)要求和工作量的平衡問題，合理培植監(jiān)督考察小組成員，提高實際監(jiān)管能力和水平。同時，在監(jiān)護人沒有形成主動反饋的前提下，主動聯(lián)系，加強走訪，經(jīng)常性地對監(jiān)護人履行職責情況進行檢查和督促，充分發(fā)揮監(jiān)護人的作用，加強監(jiān)護人對矯正對象的幫教。
六、開展各種的形式的教育活動
在集中教育方面，加強對各類法律、法規(guī)的宣講和解讀，結(jié)合實際，開展階段性且具有針對性的法制宣傳教育，切實提高在冊社矯對象的法律素養(yǎng)和法制意識，努力達到“認罪服法”的矯正目的;在個別教育，針對不同社矯對象開展個性化矯正教育，做到“專人有專工”，以便能開展對口性矯正，形成矯正長效機制。
2022社區(qū)矯正工作計劃優(yōu)秀示例精選5
20xx年，我鎮(zhèn)要繼續(xù)深入貫徹黨的十八大，十八屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞省、市、縣社區(qū)矯正工作的要求，堅持以保穩(wěn)定促發(fā)展為工作主題，以開展社區(qū)矯正“質(zhì)量提升年”為抓手，以提高矯正質(zhì)量為核心，以法制化、社會化、科學化、人文化為方向，整合社會資源，發(fā)揮職能優(yōu)勢，加大對社區(qū)矯正人員的教育管理，預防和減少重新犯罪，為促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展及社會和諧穩(wěn)定服務。
一、工作思路
在鞏固前期工作的基礎(chǔ)上，堅持依法監(jiān)管、科學矯正、多元幫扶，圍繞“提高矯正質(zhì)量，探索工作機制，創(chuàng)新管理模式”的工作思路，全面推進社區(qū)矯正工作的進一步深化和發(fā)展。
二、具體措施
（一）完善隊伍建設(shè)，提升監(jiān)管水平
進一步完善“鎮(zhèn)、居”兩級社區(qū)矯正工作網(wǎng)絡。根據(jù)矯正人員分類分級管理的需要，完善矯正人員監(jiān)管機制，確保每個矯正人員都有司法所工作人員、社區(qū)居委會成員、監(jiān)護人組成的幫教小組。認真學習與社區(qū)矯正有關(guān)的法律法規(guī)和業(yè)務知識，積極參加上級司法行政機關(guān)組織的業(yè)務培訓，不斷提高社區(qū)矯正工作人員的工作能力和業(yè)務水平。
（二）加強制度建設(shè)，強化矯正措施
1、抓好排查走訪工作，形成常態(tài)化排查機制。司法所及各社區(qū)居委會對新入矯的社區(qū)矯正人員要及時走訪，對重點人員要每月走訪，在重大節(jié)日和社會敏感時期，要對轄區(qū)內(nèi)矯正人員進行排查走訪，全面了解矯正人員的實際情況，確保矯正措施落到實處。
2、嚴格請示報告制度。社區(qū)矯正工作中出現(xiàn)的問題要逐級、及時、如實上報，特別是矯正對象被刑事拘留、受到治安處罰等突發(fā)事件或緊急情況要及時了解并上報。嚴格執(zhí)行請銷假規(guī)定。對重點人員盡量不予批假外出，其他需要外出的矯正對象，必須履行請假手續(xù)，經(jīng)批準后，方可外出。對準假外出人員通過信息化系統(tǒng)確定定位跟蹤范圍，確保外出人員不脫離“視線”。
3、進一步完善檔案臺賬管理制度。社區(qū)矯正各項臺賬要做到整潔、規(guī)范、資料齊全、查找方便，按照“一人一檔”的要求，建立每名矯正對象的個人檔案，及時將矯正對象每月學習情況、請銷假事項等輸入矯正監(jiān)管系統(tǒng)，并及時更新。
4、健全信息報送制度。積極向上報送社區(qū)矯正工作信息，向上反映我鎮(zhèn)社區(qū)矯正工作情況，結(jié)合監(jiān)管措施和工作情況，開展理論創(chuàng)新和實踐探索，以提升社區(qū)矯正工作的水平。
（三）創(chuàng)新教育矯正方式，提高矯正質(zhì)量
1、根據(jù)《社區(qū)矯正實施辦法》和《福建省社區(qū)矯正實施細則》，做好：日定位、周匯報、月見面、學習教育、公益勞動、請銷假等方面的監(jiān)管工作和記錄，嚴肅管理要求，對不服從監(jiān)管或有違反監(jiān)管要求的社區(qū)矯正人員予以書面警告或提請執(zhí)行收監(jiān)，提高社區(qū)矯正刑法執(zhí)行的威懾力和教育矯正質(zhì)量。
2、加強心理矯正，提高心理健康水平。通過集中進行心理健康知識教育學習，心理測試，個別心理輔導、心理咨詢等方式開展心理矯正，提高社區(qū)矯正人員的心理健康水平，提高矯正質(zhì)量。
3、堅持教育改造和懲罰懲處并舉。按照社區(qū)矯正對象計分考核辦法，強化矯正對象的考核評議工作。對日常監(jiān)管進行量化評分，并將加、扣分情況與獎懲結(jié)合起來，形成正常的獎懲機制。每月計分，每季考核，月得分低于8分，口頭警告一次，季得分低于24分的給予書面警告。
4、對重點人員建立臺賬，明確監(jiān)管責任人。由司法所、社區(qū)工作人員、家庭監(jiān)護人共同實行監(jiān)管，掌握重點人員的思想、生活和工作狀況，及時發(fā)現(xiàn)重新違法犯罪的苗頭，及時遏制隱患發(fā)生。
