我們在寫工作總結時一定要先認真回顧工作內容，在寫工作總結的時候，要突出重要工作、重點內容，以下是范文社小編精心為您推薦的為安保工作總結8篇，供大家參考。
為安保工作總結篇1
時間一晃而過，彈指之間，20__年已接近尾聲，過去的一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了諸多不足?；仡欉^去的一年，現將工作總結總結如下：
一、加大監(jiān)控力度
我們首先加大了對監(jiān)控室的領導督查力度，使其真正起到眼睛的作用，加強對監(jiān)控室的培訓與指導，在現有的高科技設備的配合下充分起到其獨特的作用，及時發(fā)現問題，準確提供線索，對打擊在電梯中亂寫亂畫、隨便張貼小廣告的違法行為提供了強有力的幫助。
尤其在電梯出現意外事故時，為協助保安隊員搶救被困電梯中的各類乘客起到了無可替代的積極作用。
二、提升能力
為了將強全體安保隊員的實際應變能力，提高及時處理意外情況的素質水平，在有關單位的積極配合協助下，我們保安大隊及有關部門的員工組織了多次的消防培訓，并多次召開技術指導與消防知識普及會，使安保隊員的消防、防火意識和實際操作水平等方面都有了很大的提高，為加強本園區(qū)的消防工作奠定了基礎。
三、思想工作
時刻不忘對保安隊員的思想教育工作，指定了每周一召開全體保安隊員例會制度，發(fā)現不良問題及時批評教育，使廣大保安隊員牢固樹立起鞍鋼敬業(yè)的道德思想，多名保安隊員受到了廣大業(yè)主的稱贊，為創(chuàng)造和諧社會，營造和諧家園起到了積極地良好的作用。
思想認識的提高，促使了各項工作的展開，廣大保安隊員勇于獻計獻策，為提高保安工作的質量提出了許多有價值的建議。利用空閑時間，保證保安隊員多以將園區(qū)的建筑垃圾清運園區(qū)以外。保證了園區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生，為公司節(jié)約了部分開支。
過去的一年，我們雖然做了一些工作，但距離領導的要求還有差距，今后我們還要繼續(xù)努力，發(fā)揚成績，改進不足，為實現本公司的各項工作目標再做多一些工作。
為安保工作總結篇2
山西新村煤業(yè)有限公司監(jiān)控室全體成員在礦領導的正確引領下，積極開展各項工作，努力學習提高自身素質，團結一致，努力完成上級領導下達的各項工作。下面我就一年來監(jiān)控室的工作進度做以下總結：
一、在思想認識上
1、提高認識，努力學習業(yè)務知識
近幾年來，隨著科學技術的不斷進步，“知識經濟時代”已經來到，在煤礦行業(yè)體現也尤為突出，實現了采煤機械化、運輸皮帶化、安全監(jiān)控智能化等一系列重大的技術改革措施。時代的進步對我們提出了更高的要求，這就需要求我們不斷的學習和掌握更多的科學文化知識，才能適應社會的發(fā)展和進步。
2、“安全監(jiān)控”旨在安全，盡職盡能保安全
安全監(jiān)控室做為一個職能辦公室，它的主要職責就是要隨時觀察井下瓦斯、一氧化碳、二氧化碳等各種有害氣體的涌出情況，以及主扇風機、井下局扇風機、各作業(yè)點供電情況等各種設備設施的工作狀況，發(fā)現異常情況及時上報，為煤礦安全工作做出最及時有力的反映。這就要求我們監(jiān)控室所有人員要用十二分的認真與努力，全面及時的把井下所有動態(tài)情況記錄、上傳報告。這就是我們的本職工作。
二、在實際工作中
1、補充完善了安全監(jiān)控系統(tǒng)的記錄和資料。改變了以前記錄上的虛填假填現象，特別是對瓦斯“三閉鎖”記錄，做到了按《規(guī)程》要求，實測實填;對其它各種記錄都進行了更正、補充?；旧献龅搅擞涗浫?、監(jiān)控有效。
2、領取了有關安全監(jiān)控工作方面的資料和書籍，大家共同學習，互相交流，共同討論，不斷提高自身業(yè)務知識水平。
3、完善了人員定位系統(tǒng)。補充發(fā)放了人員定位卡，做到了入井人員的有效監(jiān)督與控制。
4、升級了瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)。由原來的kj70型升級為kj70n型。提高了安全監(jiān)控系統(tǒng)的及時性和準確性。
一年來，在礦領導的大力支持下，在安全監(jiān)控室全體成員的共同努力下，監(jiān)控室的工作有了大步的提高，為我礦的安全工作做出了應有的貢獻。但是，與國家標準化礦井的安全監(jiān)控系統(tǒng)相比，仍有很大差距，還需要礦領導的大力支持，也需要我們更進一步的努力。在20__年，按照90萬噸礦井的安全監(jiān)控系統(tǒng)要求，我們計劃從以下幾方面開展工作：
1、進一步提高思想認識，強化業(yè)務技能水平
針對我礦監(jiān)控室人員底子薄、經驗不足的現狀，加大培訓力度，定期開展學習討論會，通過互相學習，達到共同提高;充分利用“每日一題、每周一測、每月一考”活動，提高科室人員業(yè)務知識水平。
2、完善系統(tǒng)設施，提高安全監(jiān)控力度
對現有的一些壞的、不符合要求的硬件設施向礦領導提出申請，
進行升級改造。進一步完善“三大系統(tǒng)”，使我礦安全監(jiān)控系統(tǒng)達到標準化要求。
3、強化軟件資料存檔備份工作
杜絕資料記錄“片紙單張化”，要做到記錄不間斷，資料不缺項。這就要求我們要強化責任，從細從精工作。
總之，20__年將是我們最重要的一年，通過這一年的努力，要使我們監(jiān)控室不論從軟件資料上，還是硬件設施上，還是自身技能和素質上，都要有很大提高，向著質量標準化要求的方向而努力奮斗!
工作總結
為安保工作總結篇3
一年來，我熱衷于本職工作，嚴格要求自己，擺正自己的工作位置，時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態(tài)度。在領導的關心、栽培和同事們的幫助支持下，始終勤奮學習、積極進取，努力提高自我，始終勤奮工作，認真完成任務，履行好崗位職責。作為一名保安員，但在我心中，＿＿銀行就是我的家，領導就是我的家長，同事就是我的兄弟姐妹，銀行的事就是我自己的事，我要精心守衛(wèi)我的家，使它在安全的環(huán)境中茁壯成長。我明白作為一個家庭成員，一名保安員“守衛(wèi)銀行、守衛(wèi)我家”的責任重大。
保安是一項特殊的、并具有很大危險性的工作，可我沒有因此而膽怯、畏懼。記得有位名人曾經說過“我們不是在為老板打工，更不是單純?yōu)榱速嶅X，我是在為自己的夢想打工，為自己的遠大前途打工。我們只能在業(yè)績中提升自己。”因此，我們必須秉承嚴肅認真的工作態(tài)度，干好日常看似平淡的工作，要想得到，做得全。堅決完成上級領導交給我們的每一項任務，做到讓領導放心。
在部門李經理的帶領下，我們圓滿地完成了今年的工作任務，得到了住/租戶的滿意，同時也得到了領導的認可。我們今年的工作是比較繁瑣的一年，有住/租戶的裝修施工，進出的人員多且復雜，加上因當前金融風波浪潮的影響而愈加加劇了當前治安形式的嚴峻，這都對我們的工作增加了壓力，在這種情況下我們加強了對進出人員、施工人員的監(jiān)管和登記，加強巡樓的力度，把事故徹底消滅在萌芽狀態(tài)下，確保了銀行的安全。
在工作之余，在部門的部署下，我們進行了保安員體能訓練，內容包括，隊列訓練，軍體拳等。堅持完成預期目標，保質保量地完成訓練計劃，我剛開始時也和隊員一樣有怨言，覺得成天訓練這個沒什么必要，但最終我明白要想有整體過硬的業(yè)務本領和強壯的體能素質，沒有刻苦訓練關鍵時刻怎么能發(fā)揮出我們“養(yǎng)兵千日、用兵一時”的作用呢?所以我們一直堅持。
作為保安還是一名義務的消防員，今年在部門組織的幾次消防安全培訓和發(fā)生火災時的應急處理方案中，能認真地學習記錄，掌握消防知識，結合本銀行的消防設備、設施，定期組織人員進行設備的巡查和維護工作，以“預防為主、防消結合”的方針，確保住/租戶的生命財產和安全。
在工作生活當中本人在一年的總結如下：
1、堅決服從領導、認真領會并執(zhí)行公司的經營管理策略和指示精神，并貫徹落實到崗位實際工作當中始終把維護公司利益放在第一位。
2、認真對待并堅決完成部門交給的各項工作任務，積極協助主管做好班組的日常工作，并為班組的建設出謀劃策。
3、工作中不怕吃苦受累，勇挑重擔，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練自己的意志，增長自己的才干;并勇于發(fā)現和糾正自己工作中的缺點、錯誤，不斷調整自己的思維方式和工作方法，分階段提出較高的學習和工作目標，不斷追求更大的進步。
4、加強學習，勇于實踐，不斷積累，勇于開拓。在理論學習的同時注意講究學習方法，端正學習態(tài)度，提高學習效率，努力培養(yǎng)自己扎實的理論功底、正確的思想觀點、踏實的工作作風、周密的組織能力、機智的分析能力、果敢的處事能力、廣泛的社交能力;并虛心好學，不斷地向部門主管請教取經，吸取他們的成功經驗，不斷鞭策自己使自己有學習的方向和目標。
5、堅持“預防為主、防消結合”的消防方針，完善消防設備巡查及保養(yǎng)措施，并加強消防知識的培訓，提高防火意識，掌握消防設備的操作方法，確保安全。
以上是我在一年中做得好的方面，縱觀一年的工作，客觀自我剖析，自己也存在以下不足之處，懇請領導的指正與批評，以待在今后的工作中進一步加強和改正。
1、工作當中有松懈。
2、工作經驗和相關管理知識仍需進一步學習，積累。
為安保工作總結篇4
學校安全問題一直是我園最為關注和重視的工作之一，也是各項工作的首要任務，學校安全工作自查小結。我園在上級教育部門的領導下，在各安全部門的指導下，結合本園安全工作的實際情況，按照上級部門頒發(fā)的各種安全會議精神，堅持以“隱患險于明火，防范重于泰山”為指針，認真貫徹落實上級各有關要求，全面加強學校安全教育，通過齊抓共管，營造氣氛，切實保障師生安全，維護酒店正常的教育教學秩序?，F將安全工作進行自查并總結匯報如下：
一、加強領導，落實專人負責學校安全的日常管理工作，進一步明確各級安全組織和責任人的職責、責任以及學校安全工作的任務，和每個崗位的每個人員簽定了安全責任書、層層落實責任，保證了各項工作真正落到實處。
二、從建章立制入手，建立健全了學校安全定期檢查和日常防范相結合的管理制度，建立了安全檢查記錄的制度，突法事件和安全工作應急預案以及安全值班，防火防災，食堂衛(wèi)生安全等規(guī)章制度，使學校安全工作有章可循，違章必究，不留盲點。
三、具體工作
從講政治的高度，把學校安全工作作為頭等大事，多次強調，逢會必講，促使全體教職員工充分認識到安全工作的重要性，和酒店工作的特殊性，整改報告《學校安全工作自查小結》。
1、各班幼兒責任落實到每個班主任，加強日常的工作監(jiān)管和巡查，發(fā)現安全隱患，及時報告，即使處理，及時整改。
2、加強門衛(wèi)登記制度，來園來訪必須登記，方可進入酒店。
3、加強園內設施的巡查，大型玩具定期進行安全檢查，并作好記錄，而且大型玩具四周都有有警示標志，確保人人事事安全。總部主樓后墻面面磚有局部脫落的現象，目前抓緊進行修補，該路段已經全部封閉，已無人進出。為加強學校設施安全，今年暑期對操場上原鐵制的玩具更換成了木制的器具，增加了安全系數；幼兒廁所走道鋪設了防滑的墊子，走道加涂了防滑的液體，酒店的通道危險處，也有提醒標志，走廊、過道、操場不留任何雜物，給幼兒讓出流動的安全空間，為幼兒創(chuàng)設更安全的環(huán)境；對某些電路進行改造，對松動破損開關、插座重新安裝，對破損窗子、玻璃及時進行修理，確保師生安全。
4、加強學校食堂衛(wèi)生安全工作，加大檢查力度。貫徹落實“教育部、衛(wèi)生部”（14號令）的實施細則。把好食品進貨關、驗收關，加強對食品從業(yè)人員的專業(yè)知識培訓，做好食品進貨、驗收、留樣等臺帳記錄工作，食堂工作人員嚴格按照各種操作流程和規(guī)章制度進行食品操作，同時，建立食品衛(wèi)生監(jiān)督隊伍，由保健室定期檢查，學校全體教職員工進行監(jiān)督。
5、在幼兒的一日活動中，除了為幼兒創(chuàng)設安全的環(huán)境之外，在平時的活動中也滲透安全教育的內容，由教師設計和組織各種符合幼兒年齡特點的活動，促使幼兒掌握一些基本的自我保護的意識，增強幼兒的安全意識，確保幼兒在園的安全。
為安保工作總結篇5
一、建立領導組織，明確職責人
今年來學校把安全工作列入重要議事日程，學校校長__直接抓，分管安全工作__具體抓，學校全校全體教師具體分工負責組織實施。
二、制度保證，措施到位
1、建立安全保衛(wèi)工作領導職責制和職責追究制。由學校校長負責，將安全保衛(wèi)工作列入各位教師的目標考核資料，并進行嚴格考核，嚴格執(zhí)行職責追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴肅追究直接職責人的職責。
3、不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度，并根據安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，以及學生管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度。嚴禁私自組織學生團體服用藥品和保健品，嚴禁學生參加商業(yè)性慶典活動，嚴禁組織學生從事不貼合國家有關規(guī)定的危險性工作，嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出，在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。
4、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組，制定了意外事故處置預案制度。
5、制定了教師每日輪值班制度，教師每一天都要進行晨檢、午檢、午時放學檢離校。
6、認真執(zhí)行月報表制度。
為安保工作總結篇6
_年，我處始終堅持以“_”及習系列講話為指導思想，緊緊圍繞建設“平安漢臺”為目標，以高壓打擊、遏制犯罪、專項整治活動為工作重點，努力實現中山“追趕超越”上臺階，扎實開展各項綜合整治活動，有效地維護了轄區(qū)社會經濟大局穩(wěn)定，保障了人民群眾安居樂業(yè)。特別是在“建黨九十周年”及“十九大”前后未發(fā)生一起重點人員赴省進京非訪案件?，F將_年工作情況總結報告如下：
一、強化責任落實，全力建設平安中山
辦事處黨委始終把綜治、信訪、維穩(wěn)、610工作放在確保社會穩(wěn)定促進經濟發(fā)展的突出位置，認真落實領導責任制、目標管理責任制、“一票否決制”和領導責任追究制，對重大事件辦事處主要領導都做到親自過問，親自抓落實。年初，召開了工作安排部署會和表彰會，表彰先進單位12個，先進個人16人，并與各社區(qū)、轄區(qū)單位簽訂了《目標責任書》68份，進一步明確責任和目標，落實責任人。此外，對重要工作都落實專題部署，日常工作常抓不懈，形成各部門齊抓共管，強化工作的合力。做到工作前明思路、工作中有指揮、工作后強檢查、件件工作抓落實。
二、緊抓大局穩(wěn)定，奮力實現追趕超越
一是進一步健全排查調處工作機制，完善矛盾糾紛排查調處的組織制度、聯絡員制度、排查調處和專項整治制度以及督辦檢查制度。辦事處綜治辦每半月召開各社區(qū)聯絡員工作會議，排查不安定因素，并及時分門別類，列出清單，形成書面材料。由包社區(qū)領導督促檢查包抓單位綜治目標的貫徹實施，推動社會治安綜合治理各項措施在各社區(qū)得到有效落實。
二是嚴格落實屬地管理原則和領導責任制原則。由各部門、各個社區(qū)的主要負責人負責矛盾糾紛排查調處，包聯社區(qū)干部下到居民小組中去，受理糾紛，防止把矛盾糾紛推向社會。對排查出來的矛盾糾紛不夸大、不縮小，如實上報，及時調處化解，將矛盾化解在基層，消滅在萌芽狀態(tài),避免糾紛事件擴大化。
三是結合年初全區(qū)社會維穩(wěn)工作會議和信訪維穩(wěn)考核制度的要求，我們重修訂辦事處《處置群體性突發(fā)應急實施方案》，調整了領導小組，配強了信息員，制定獎懲措施，重新分析、梳理重點信訪案件和排查出來的群眾關心的熱點、難點問題，開展了有針對性專項整治活動解決一批重案、要件。截至12月10日，共接待來訪群眾案件86件/127人次，自排矛盾線索76件，辦結網上信訪案件25件。充分發(fā)揮人民調解工作職能，全年共受理人民調解案件98件，調處成功95件(一般案件87件，復雜案8件)，調處率100%，成功率97%。
三、創(chuàng)建平安中山，努力提升兩率一度
為推動平安創(chuàng)建的深入開展，辦事處不斷加大平安創(chuàng)建的宣傳力度，運用多種形式使平安創(chuàng)建活動更加深入人心。一是加強了網格員入戶走訪力度，深入宣傳平安建設的重要意義及“兩率一度”測評重點內容，引導居民全面準確理解平安建設工作。二是多途徑、多角度宣傳平安建設工作，努力營造平安建設我知曉、我參與、我滿意的濃厚氛圍。三是充分發(fā)揮治安巡邏隊、紅袖標作用，達到白天見巡邏隊、紅袖標，晚上見警燈的效果，讓居民切實感到平安建設在身邊。四是摸排統(tǒng)計電話，截至12月初我處共摸排固定電話共計5600余部。針對固定電話用戶開展集中電話宣傳。五是辦事處領取和購置宣傳資料7000余份，宣傳品3160余件(其中：750圍裙、750毛巾、1500個手提袋、玻璃杯160只)發(fā)放給各社區(qū)，再由社區(qū)統(tǒng)一安排人員進戶宣傳。辦事處成立了7個督導組進行工作指導和電話回訪測評，檢驗入戶效果。六是全處召開各層面會議12場次，參與宣傳人員達132余人，懸掛橫幅35條、墻報出刊7面、利用貼心中山微信平臺發(fā)布消息6期。各種類型宣傳資料1萬余份，發(fā)放宣傳品6000余件。投入經費5萬余元。通過以上措施，確保我處提升“兩率一度”工作取得扎實效果。
四、嚴打防控措施，提升綜合管控能力
一是深入開展各類嚴打整治專項行動，不斷擴大嚴打整治成效，有效遏制刑事發(fā)案。_年，公安漢臺分局中山派街出所扎實開展“秦鷹行動”嚴打涉黑涉惡、嚴重暴力、多發(fā)性盜、搶騙侵財犯罪、黃賭毒、治爆緝槍等重點，深化嚴打整治措施，取得了明顯成效。_年度，中山街派出所共接處警3155起，刑事立案209起，破案120起，受理行政治安案件290起，查獲各類違法犯罪嫌疑人145名，起訴26名，行政拘留42名，強制隔離戒毒29名，責令社區(qū)戒毒34名，抓獲上網逃犯2名，有力地打擊了各類違法犯罪活動，有效維護了轄區(qū)治安秩序持續(xù)穩(wěn)定。
二是積極開展反邪教及警示教育活動，高度重視同“_功”等邪教組織的斗爭，深入開展無邪教社區(qū)創(chuàng)建活動。通過開展“反邪教警示教育”活動，提高了廣大干部群眾同邪教做斗爭的敏銳性和積極性，能夠自覺的同身邊的邪教活動做斗爭。全年召開專題會議5場52人/次，培訓干部二期68人/次，制作宣傳欄7面，吸納《反邪教微信》粉絲136人關注，轉化原“_功”習練人員3名，排查線索3條，收繳反宣資料100余份。對9名二類重點人全部落實幫教責任及監(jiān)管措施。一年來，我處沒出現一件信教、傳教、反動宣傳、干擾、破壞現象，轄區(qū)人心穩(wěn)定，積極進取。12月4日在迎接省、市、區(qū)“610”辦公室工作檢查后給予高度評價。
三是在“十九”大和節(jié)假日前后，對72名信訪維穩(wěn)、涉核涉戰(zhàn)、社區(qū)矯正、刑滿釋放、邪教組織和其他重點人員逐一見面，了解其思想動態(tài)，對可能出現思想波動及違法上訪傾向的人員，落實專人“一日三見面”、“看死盯牢”，實行“雙保險”值班和負責人簽字“日報制”，確保了全年無赴省進京非訪。特別是飲馬池社區(qū)、建國社區(qū)采取“政府購買服務”的方式，安排信訪重點人王長春、余會君參與社區(qū)“紅袖標”巡邏、“菜市場監(jiān)管”、街面保潔，既穩(wěn)控了人員又解決了他們的經濟困難。
四是做好精神障礙患者服務管理工作。共排查嚴重精神障礙患者101名，全部參加評估鑒定。對易肇事肇禍及重度精神障礙患者與家屬或單位簽訂監(jiān)管責任，確保了是穩(wěn)定。
五、開展專項整治，提升居民安全感
為了進一步強化防范，降低發(fā)案，有效提升人民群眾社會治安滿意率和安全感，根據區(qū)綜治辦文件精神，辦事處綜治辦高度重視，結合3個“三無小區(qū)”特點，先后多次召開會議研究部署，及時制定印發(fā)了《_年“三無小區(qū)”整治方案》，成立了工作領導小組，明確工作目標，細化工作任務，并以辦事處行政文件和責任清單下發(fā)給各責任社區(qū)和辦事處包聯干部，明確了整治責任和完成時效，確保做到清理到位、措施到位、長效管理到位，以取得實實在在的效果。目前，我處已完成3個“三無小區(qū)”整治目標任務，投入“三無小區(qū)”整治費用5.3萬余元，懸掛宣傳橫幅3條，散發(fā)宣傳資料1000余份，走訪調研95人/次,組織衛(wèi)生整治12次，清運垃圾5車/次,召開業(yè)主代表大會13次，為居民解決實際問題9件，安防整改6處,排查隱患2起，安裝視頻監(jiān)控系統(tǒng)平臺3套/15個探頭，落實了門衛(wèi)制度及居民公約等有效措施，提高了居民安防意識。
六、織嚴織密防控網，筑牢中山安全屏障
一是我們堅持警民聯動、專群結合。以4個警務室，2個治安崗亭為依托，堅持不懈地抓好1個辦事處巡邏隊，7個社區(qū)紅袖標巡邏隊，172個治安中心戶長，常年堅持不間斷的巡邏，有效地控制社會面。二是在探索技防上求突破。20_年以來，辦事處在轄區(qū)街道沿線、居民院落、治安易發(fā)地等安裝視頻監(jiān)控系統(tǒng)平臺15套/144個探頭，全處累計投資33.32余萬，為公安機關破案提供價值線索126條，為失主挽回經濟損失80余萬元。我們還要求轄區(qū)旅游景點、金融機構、機關、歌城等易發(fā)事故地實施視頻監(jiān)控工程，覆蓋面逐年提升。據概算，總投入150萬元以上。三是全面落實機關單位、家屬院實行“六有”(有制度、有門衛(wèi)、有值班、有出入登記、有防控措施、有應急預案)，進行封閉式管理。四是對重點單位和重點部位全部落實物防措施，辦事處綜治辦牽頭每月不定時隨機檢查落實情況。五是加大了對重點人群、重點行業(yè)、重要場所和危險品的管理與監(jiān)控。六是全面治理校園周邊治安環(huán)境，預防惡性事件發(fā)生。據統(tǒng)計，中山轄區(qū)連續(xù)3年刑事、治安案件發(fā)案率低于全區(qū)水平，沒有發(fā)生大案要案和重大安全事故?？傮w上實現了一方平安。
七、認真開展法制宣傳教育，提升全民法制意識
我處把群眾的法制教育作為構建和諧社會的重要手段，廣泛開展了形式多樣的法制教育，有效地提高了人民群眾的法制意識。一是加大對領導干部和公務員的學法用法力度，將法制教育列入了中心組學習，促進了依法決策、依法行政和依法治理。二是抓好企業(yè)經營管理人員的學法用法，促進依法生產、依法經營。三是抓好社區(qū)干部的法制教育，促進政務公開。四是繼續(xù)常抓不懈地堅持在重要節(jié)日和活動期間定時、保質出法制?？?。五是深入開展青少年的思想道德教育和法制教育。我處轄區(qū)三所小學、兩所幼兒園共聘請5名派出所民警為法制副校長或法制輔導員，通過上法制課、主題班會、法制宣傳等形式，對學生群體進行了禁毒、反邪教、法律常識、安全等教育，促進了學生的健康成長。
今年以來中山轄區(qū)社會治安秩序良好、大局穩(wěn)定，未發(fā)生重大惡性事件和治安災害事故發(fā)生，人民安居樂業(yè)，社會和諧穩(wěn)定。雖然我們工作取得一定成績，但也存在一些不足。一是個別單位領導責任意識不強，抓不抓都一樣的思想嚴重，直接影響了綜治及平安建設工作開展;
二是部分單位、企業(yè)經營困難問題，對綜治投入很少，造成單位技防、人防、物防不到位。三是信訪案件較多，歷史遺留問題或訴求過高，或無政策法律依據的信訪事項處理難度大，給社會綜合管理和信訪工作帶來了很大壓力。
八、_年工作思路
(一)探索有效措施，提升平安建設及“兩率一度”宣傳工作;
(二)加強轄區(qū)治安巡防工作，排查消除安全隱患;
(三)加大矛盾排查調處力度，把矛盾化解在萌芽中;
(四)全力打造“三個環(huán)境”，為發(fā)展和民生保駕護航;
(五)開展“七五”普法法制宣傳活動，提高轄區(qū)居民法制意識。
為安保工作總結篇7
一、停車場管理
首先通過收取停車費來限制停車數量，使在有限的停車位上停放適量的車輛，單位內部車輛盡可能少占車位，控制非本酒店的車輛進入停放，其次通過對車場保安的調整后培訓上崗，做到工作要踏實認真。
二、消防安全管理
消防工作一直都是各項工作的重中之重，為保證酒店安全工作萬無一失，帶領中控及內保人員進行全面細致的消防檢查，檢查中發(fā)現的消防隱患立即排除和上報解決，另外加強中控人員的消防安全培訓，學習酒店的消防應急預案:對酒店全體員工進行培訓滅火器的使用方法，如何報火警及安全疏散緊急逃生的常識。
三、安全監(jiān)控管理
按崗位職責24小時嚴密監(jiān)視畫面動態(tài)，內保人員定時和不定時對重點區(qū)域和各樓層巡視，確?？腿思熬频曦敭a安全。
四、安全防范管理
配合學習北京市公安消防總隊，和東城區(qū)防火安全委員會的文件內容，做好今冬明春火災的防控工作，制定適合本酒店性質的各項應急預案，有效預防火災事故的發(fā)生確保重要季節(jié)以及馬上臨近春節(jié)的消防安全工作，配合消防總隊的檢查，做到有事及時發(fā)現，及時處理，不隱瞞
最后，相信通過我們大家的共同努力，加強各方面管理，規(guī)范各項管理工作，一定能促進公司經營業(yè)務的發(fā)展，提高公司經濟效益，同時為客人營造一個更加安全舒適滿意的休息、娛樂環(huán)境。
一、亞運會和世博會在中國舉行，是中國人百年的夢想。為保證亞運期間治安良好，酒店按照政府有關部門的統(tǒng)一安排，結合本酒店的實際情況，加強領導，強化措施，把亞運期間安全保衛(wèi)工作作為各項工作中的重中之重來抓，酒店保安部經理召集部門人員進行研究部署，成立了亞運安全保衛(wèi)工作領導小組，要求各部門領導要對亞運安全保衛(wèi)工作高度重視，加強內部管理，要做到管理好自己的下屬、做好自己的工作。針對在酒店公共區(qū)域的一些形跡比較可疑的人員以及外來施工人員的情況，專門制定了工作方案和應急處置預案，特別是在公共區(qū)域客人遺留的物品和一些信件進行嚴密的檢查和接收，嚴防各類安全事故發(fā)生。并且明確地向員工展示了亞運期間的種種應急預案措施。將亞運安全保衛(wèi)工作責任落實到每個具體人員上。確保了酒店在亞運期間治安穩(wěn)定，以和諧穩(wěn)定的環(huán)境迎接20__年亞運會。在全酒店員工的共同努力下，圓滿完成了奧運期間的治安管理工作，保證了酒店安全工作百分百，無一例意外事件發(fā)生。
二、酒店的消防安全工作一直是我們各項工作的重中之重，因為他關系到客人以及我們員工的生命安全。為了確保酒店的消防安全工作，酒店總經理召開會議制定了一系列措施。首先，對酒店所有新員工進行了專門的消防培訓，教會他們面對火災的處理程序，如何使用滅火器材，如何撲滅初起火災，如何自救逃生等。為了讓所有的員工更好的掌握所學的理論知識，酒店在20__年6月份成功的舉行了酒店消防演習。為了貫徹消防安全工作的落實，保障員工宿舍的安全，酒店員工宿舍也在20__年12月30日成功進行了消防演習。此外，酒店還專門進行了兩次電梯困人演習。通過這些演習，我們將所學到的知識運用到實踐中，同時看到了我們在以后的工作中需要改進的問題，將我們的消防安全工作做的更好。
三、深圳9.20特大火災事故發(fā)生后，酒店行政委員會非常重視。為了預防火災隱患事故的發(fā)生，增強酒店全體員工的安全意識，酒店積極配合鹽田區(qū)區(qū)政府的安全生產工作要求，在20__年11月中旬請鹽田區(qū)安全生產監(jiān)督管理局的專家，對酒店所有員工進行了安全生產培訓，并進行了考核。為了認真貫徹好“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”的消防工作要求，酒店還專門請鹽田區(qū)消防大隊老師給酒店員工進行了專門消防安全培訓，通過培訓，酒店所有員工的對消防安全及安全生產有了更深刻認識。
四、由于酒店坐落在大梅沙畔，在沙灘上休閑人員相對來說比較多，這也就成了我們安全的工作重點。為了保證客人的人身及財產安全，給客人提供一個舒適的休閑環(huán)境，酒店制定了相應的沙灘應急管理機制。保安部派專人對沙灘區(qū)域進行24小時不間斷巡邏，并增加救生員的'編制，能及時處理在沙灘和游泳內險情。通過一年來的努力，20__年酒店沙灘無任何安全事故發(fā)生，完成了預期目標。
五、喜達屋酒店及度假村國際集團每年都會聘請第三方公司對進行酒店秘密安全審計調查工作，促進酒店安全工作更好的落實。大梅沙京基喜來登度假酒店20__年在安全審計取得了可喜的成績，預期完成了我們酒店年初制定的安全審計標準。
在過去的一年中，我們雖然取得了一定的成績，但也應該看到員工的安全意識有待進一步增強，同時要適應新形勢下安全工作的特點，加強全體員工的___怖襲擊培訓，防范安全事故的發(fā)生。
20__年將至，我們會更加努力貫徹好區(qū)委區(qū)政府及區(qū)旅游局的安全生產工作方針，爭取創(chuàng)造出更好的成績，為創(chuàng)造和諧鹽田貢獻我們應有的力量。
為安保工作總結篇8
20__年在公司領導下，堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則，經過安全教育，增強員工的安全意識和自我防護本事;經過齊抓共管，營造員工關心和支持安全工作的局面，從而切實保障員工安全和財產不受損失，維護廠區(qū)正常的生產秩序。
一、領導重視措施有力
為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，把安全工作列入重要議事日程，公司總經理直接抓，分管部門具體抓，辦公室、保衛(wèi)科具體分工負責組織實施。
俗話說：“活到老，學到老”，本人一向在各方面嚴格要求自我，努力地提高自我，以便使自我更快地適應社會發(fā)展的形勢。經過閱讀很多的道德修養(yǎng)書籍，勇于解剖自我，分析自我，正視自我，提高自身素質。
二、制度保證措施到位
1、建立安全保衛(wèi)工作領導職責制和職責追究制。將安全保衛(wèi)工作列入各有關處室的目標考核資料，并進行嚴格考核，嚴格執(zhí)行職責追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴肅追究有關領導及直接職責人的職責。
2、簽訂職責書。公司與科室和車間主任層層簽訂職責書，明確各自的職責。明確了應做的工作和應負的職責。將安全教育工作作為對員工考核的重要資料，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，職責到人。
3、不斷完善安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度，并根據安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，以及員工管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、健康體檢等規(guī)章制度。嚴禁組織員工從事不貼合國家有關規(guī)定的危險性工作。對涉及廠區(qū)安全保衛(wèi)的各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。
4、建立安全意外事故處置預案制度。建立事故處置領導小組，制定了意外事故處置預案制度。
三、齊抓共管群防群治
安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程，需要社會、公司、家庭的密切配合。我們進取與市公安、衛(wèi)生、綜合治理等部門通力合作，做好公司安全保衛(wèi)工作，學校組織開展一系列道德、法制教育活動，取得了良好的教育效果。
四、加強教育，促進自護
1.要確保安全，根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救本事，抓好安全教育，是公司安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點，經常性地對員工開展安全教育，異常是抓好交通、大型活動等的安全教育。
2.認真做好安全教育周工作。安全教育周以廠區(qū)安全為主題，在安全教育周期間，組織學習安全教育工作文件，對廠區(qū)易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面，開展深入全面的大檢查，消除隱患，有針對地扎實地開展教育和防范工作。
五、加強檢查，及時整改
開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點檢查資料之一。對廠區(qū)進行全面的安全檢查。冬季公司對電線和宿舍區(qū)進行防火安全檢查。
