制定工作總結可以用來識別需要改進的領域，工作結束之后我們可以通過寫工作總結的方式記錄自己的成長和收獲，范文社小編今天就為您帶來了制劑員的工作總結6篇，相信一定會對你有所幫助。
制劑員的工作總結篇1
制劑車間工作總結
?篇】：車間工作總結，制劑車間工作總結
間已經在固體制劑車間實習一個星期了。作為內包機裝線上的一員，在 領導的指導和師傅們的幫助下，我很快適應緊張有序的生產工作，大家對我關懷 備至，時常給我鼓勵和幫助。下面，我對來到固體制劑車間后的一些學習體會進 行總結
一、感想和體會1.
態(tài)度決定一切。工作時一定要一絲不茍，認真仔細，尤其作為一名裝藥崗 態(tài)度決定一切。位上的員工，更是要具備較強的責任心。在和師傅們工作的這段時間里， 她們嚴謹、認真的工作作風給我留下了很深刻的印象，我也從他們身上學 到了很多自己缺少的東西。
2.
勤于思考。
勤于思考。
雖然之前在丸劑車間也是在裝藥崗位上工作，但兩個車間的設 備有一定差別，質量控制點和設備點檢等也就有所不同，因此，在工作中 就需要通過師傅的教導和自己實際操作中勤于思考，不斷改進工作方法， 提高工作效率。而且生產線上的工作也比較繁瑣枯燥，尤其是擺瓶 擺瓶，需要 擺瓶 你多動腦筋，不斷地想方設法改進自己的工作方
法，提高工作效率，減少 工作所需時間。
3.
不斷學習 不斷學習。要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。這樣才能工作更加 得心應手。一個人在自己的職位上有所作為，一定要對自己職業(yè)的專業(yè)知 識有所熟悉，對自己業(yè)務所在范圍內的業(yè)務技能也要熟練掌握，這樣才算 是一位合格的員工。因此，我要認真學習裝藥崗位標準化操作指導書，熟 悉設備點檢內容并掌握裝藥崗位的質量控制點，以便更好地工作。
二、明確崗位職能 根據崗位職責的要求，我的主要工作及學習任務主要分為三塊1.
供料。主要擺瓶和倒藥 擺瓶是要求動作快和手眼配合好。擺瓶：一要確 供料。保擺瓶速度能跟上裝藥速度、一要保證藥瓶完好，不能出現豁口瓶、畸形 瓶和瓶體上有斑點、異物。倒藥：倒藥我認為主要需要強調復核。在將藥 復核。
筒放置到機器上前一定要復核藥品的品名、批號， 在確認無誤后才能使用。
另外，要學會正確操作機器，遇到突發(fā)情況要能夠正確應對。
2.
裝藥 裝藥。由于裝藥設備與丸劑車間的差別，需要裝
藥人員手工將缺粒添上。
在學會操作裝藥運行設備下，可以總結為上看、下看、左看、右看。上看 裝藥板，將缺粒添上，將畸形及異物藥丸挑出；下看藥瓶口，灑藥要及時 再添上。左看藥瓶，確保藥瓶供應，及時將倒瓶扶起，在要瓶供應不及時 時要迅速暫停設備。右看藥瓶，防止出現空瓶半瓶流到下一道工序。
3.
看瓶 看瓶。當裝完藥的一組六個瓶子送出后要檢查是否有空瓶和半瓶，并隨時 檢查地面是否掉藥丸。
四、認識個人能力不足。 剛到車間一個星期，還有許多不足。擺瓶速度不夠快，需要多練習并進行總 結改進。機器操作還不夠熟練，也需要多操作練習。還有許多不足需要通過實踐 來發(fā)現和改進。
五、今后自己努力方向 1、學無止境，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種技術 知識，并用于指導實踐。
2、光說不做，不行。在以后的工作中不斷學習知識，通過多看、多學、多 練來不斷的提高自己的各項技能。
從設備的操作運行到所有的工藝流程和質量要 求都需要一一掌握，這樣才能不斷的豐富自己，讓自己不提前被這個競爭激烈的 社會所淘汰 3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力，提高自己解決實際問題的能力及溝通能力， 并在工作過程
中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細致地的對待每一項工作 總結人
日 期：
?第二篇】：固體制劑車間主任的gmp復認證工作小結，制劑車間工作總結
主任的 gmp 復認證工作小結這份小結是我去年在某制藥廠工作寫的，寫好后就想發(fā)在論壇上，又怕引起麻煩，因為其中暴露 了很多問題。
現在我不在那家公司上班了， 這幾天瀏覽電腦， 看到這份小結， 沒有啥可以保密了！ ==== gmp 復認證工作小結 20xx 年 9 月 19 日-20 日，gmp 專家組一行 4 人到我廠進行復查認證。對公司各個部門進行 了檢查。我陪同參加了對固體制劑車間的檢查，檢查員來到車間更衣進入后，因為三位檢查員都 是女性，為了能全面了解情況，提出到男更檢查?；卮鹗桥⒛懈脑O施布局是一樣的，她們 沒有進入男更檢查。
進入車間后，首先來到了物料通道（物料暫存間） ，陪同的副總經理，將緩沖間一側門打開，然 后跨過地上的紅線，將另一側門打開，并介紹說，物料是從這里進入的。這就明顯犯了錯誤，檢 查員當時就喊他回來關門，因為緩沖間的門不能同時打開。并說他不經常來車間，對車間情況不 熟悉。也從另一個方面說明，檢查員對 gmp 是很熟悉的。
接著返回到物料暫存間，檢查員詢問了物料進入情況，查看了進出記錄，并詢問了物料在暫存間 存放的時間， 有沒有文件規(guī)定？由于我公司的文件沒有規(guī)定存放時間， 回答檢查員是按使用當天 領料，用不完的當天退料。
接著準備進入粉碎過篩間，在粉碎過篩間前室查看了壓差計。進入粉碎過篩間后，檢查員對房間 的回風是否利用進行了詳細詢問，由于墻上有回風口，檢查員就懷疑回風被利用了，我回答是這 個房間沒有利用回風，在房間里面無法看到回風管的走向，檢查員就說要上樓看看風管，我也只 有答應可以去看。
（出車間后，檢查員果真提出要到天花板上面夾層去看看風管走向，我回答沒 有梯子，現在無法上夾層，檢查員也只好作罷。我心里清楚，只要一上夾層就看到真實情況了， 那就不妙了） 。
出了粉碎過篩間，就進入旁邊的稱量間。檢查員就提出一個問題：按照檢查順序物料進粉碎間再 進入稱量間，那么不需要粉碎的物料從粉碎間通過？其實檢查員沒有看清楚稱量間有 2 個門， 另外一個門是通向配料間，而配料間通向走廊的，解釋后，檢查員就沒有追問了。事后仔細考慮 起來，這樣的設計是存在問題的。見圖，配料間用于暫存稱量后的物料，按照每槽堆放。物料進 稱量間就要經過粉碎間或者配料間，這是相當不妥的，有交叉污染的危險。稱量
后的物料又進入 配料間，對不需粉碎的物料而言，物料走向反復。
接著進入制粒間檢查員詢問了混合、制粒、整粒工藝和設備，沒有停留太多時間。其實在制粒間 存在很多問題，比如沸騰干燥機布袋清洗，橡膠密封圈，進風凈化過濾，設備溫度控制，干燥時 間控制，等等諸多問題檢查員卻沒有發(fā)現，反而提出的問題很淺顯，說明檢查員對車間現場并不 熟悉，設備不了解。
出了制粒間就進入了總混間，檢查員詢問了混合機的容量，裝料的重量等問題，這都是小兒科。
其中檢查員問：一個裝料是裝滿總混機嗎？陪同的副總回答：是的。顯然這種回答是錯誤的，副 總并不常來車間，對工藝不熟悉。我急忙糾正：不是裝滿，每次最多裝 2/3 容量。
出了總混間就來到中控室，75%消毒酒精在這里配制，由 qa 負責配制發(fā)放。檢查員檢查了最 近幾天的酒精配制記錄、發(fā)放記錄。很認真，前一天配制的 50l 酒精，仔細的計算起來，不幸 的事情發(fā)生了。上一次配制了 50l，但是累加起來發(fā)放了 49l 就用完了，顯然數據不對。我心 里很明白，這些記錄全是假的，哪里想到 qa 會犯如此低級的錯誤。那個 qa 也不信數據有誤， 自己計算累加發(fā)放的數量，很不幸，計算 2 遍都是 49l。
出了中控室來到中間站二，這個中間站主要用于存放顆粒。檢查員仔細查看了進出站記錄，溫濕 度記錄，詢問了物料員的情況：姓名、學歷、專業(yè)、工作時間等，后來又問了一個問題：尾料有 效期是多少？在這之前我專門針對物料方面的知識培訓過物料員， 關于尾料方面的問題都是精心 準備過的，物料員輕松作答。
出了中間站二，到了壓片間。這個操作間是整個車間唯一動態(tài)生產的地方，因為壓片的環(huán)節(jié)容易 控制現場。檢查員查看了生產現場，提出了 2 個問題：1、尾料桶、廢料桶的物料標簽是直接放 置在桶蓋上面，檢查員提出物料簽很容易被吹落，從而混淆尾料和廢料。建議標簽用膠水粘牢在 桶外，同時用顏色區(qū)分：貼黃色標記在尾料桶外，貼紅色標記在廢料桶外。這樣直觀醒目。2、檢查員提問
吸塵器內的藥粉如何處理？操作工回答的是當作尾料處理， 檢查員把我喊進操作間 （當時我在外間） ，我的回答是當做廢料處理。檢查員聽后說，讓我去找操作工。我也一頭霧水。
等檢查員出房間后我問操作工是怎么回事，操作工才告訴我，我們 2 個人回答的不一致。 個問題很好解決，在事前我提出過用顏色標簽來區(qū)分，解決方法更簡單，買黃色桶和紅色桶，那 個副總覺得浪費錢， 沒有必要。
第二個問題確實在事前沒有想到的， 實際上是按照尾
料來處理的， 節(jié)約哦。但是由于吸塵器內的藥粉可能混有油污，所以只能作廢料。后來查遍相關文件，居然沒 有規(guī)定，這是一個遺漏。
檢查員后來繼續(xù)檢查了膠囊填充間，包衣間，泡罩間，中間一站，模具間等，我打字有點累了， 不說過程了，僅說一下出現的問題
模具間沒有模具清潔記錄，中間站溫濕度表不準確，泡罩間清場衛(wèi)生不徹底，壓差不夠，沸騰干 燥器空氣濾網沒有清洗記錄，工作鞋沒有清洗記錄，外包工作間沒有溫度計等。
這是對生產檢查情況，通過這次認證，認識到企業(yè)自身存在很多問題。首先，平時對 gmp 貫徹 學習不夠，沒有對員工做系統(tǒng)培訓，培訓工作也是臨時抱佛腳。記得一次生產部培訓，培訓開始 不久，勾總就強行中斷了培訓，他認為是浪費時間。從一個方面說明，領導對員工培訓根本不重 視。其次，對質量管理是說一套做另一套。平時說質量放在首位，但是一到出了質量事故時卻把 問題藥品放行，根本不管質量，害怕抬高了成本，比如內包的電子秤出問題，沒有效驗，導致 10g 顆粒劑裝成 12g，如果返工的話，要損失大量內包材和人力，質量部也不管了，把這批產 品悄悄的放行；再比如玄麥甘菊顆粒劑里面只有 5%的浸膏，輔料是白糖和焦糖色素，這樣的藥 還有效果嗎，這樣的例子比
比皆是。這個企業(yè)出這么多問題，其經營思路就是賺錢，不管員 工死活。
當然檢查員也發(fā)現問題很多很嚴重，第二天就判定不符合 gmp，就要結束檢查回去了。老板急 忙打電話給德陽藥監(jiān)局長，局長到公司后，給檢查員做思想工作。后來不曉得怎么談的，居然通 過了。
?第三篇】：制劑車間設備管理工作總結6，制劑車間工作總結
管理工作總結各位領導大家好，我是制劑車間設備員，今天就我們制劑車間的 設備管理工作做了一個總結報告 ,希望各位領導對以后的工作提出指 導性意見。一：設備員的主要工作內容1.
建立和完善每臺設備的基礎資料和各種記錄 設備的基礎資料和維修記錄是對每臺設備“管好” “用好” “修 好”的關鍵資料，對每臺設備運行狀況和維修記錄的了解是制定每臺 設備以后檢修方案的依據。
2.備品備件的管理 建立建全每臺設備的備品備件的管理臺賬， 保證設備備品備 件的質量，仔細分類，合理放置，妥善保管。
對備品備件入庫前必須進行質量驗收，領用時進行質量檢 查，保證備品備件的完好性，對備品備件在使用過程中達不到預期的 使用功能和壽命進行調查、分析，總結
出原因，避免以后出現類似的 情況造成不必要的的損失。
3.設備的維護與保養(yǎng) 每天主動和操作工與機修人員溝通，了解設備的運行狀況， 包括設備的潤滑系統(tǒng)是否加油、電控系統(tǒng)是否積塵、機械傳動系統(tǒng)是 否有異常聲響等，解答操作工提出的各種問題，指導操作工正確的操 作和保養(yǎng)方法 及時認真的填寫設備維修保養(yǎng)的各項記錄。
積極協(xié)助設備廠家進行設備的調試與安裝，接受廠家的培 訓，及時的收集整理新進設備的各項資料。
4.制定設備的檢修工作計劃 檢修的目的是防患于未然，通過檢修排除一般性故障，防止故障 的進一步擴大，提高設備的穩(wěn)定性，降低了設備的維修率，對每次檢 修發(fā)現的情況應分析原因， 查找解決的方案及時的排除故障并做好記 錄，保證設備的正常運行。
5.定期的對員工進行培訓和學習 經常性組織員工進行設備維護和保養(yǎng)方面的學習，熟練掌握設 備使用的“三好”規(guī)定、“四懂” “四會”原則，使每個人都要學會其 內容，領會其含義，掌握其精髓。二：現階段設備維修管理方面存在的問題1.設備方面
總混崗位方錐混料機有異常聲響 總混崗位搖擺整粒機前軸承座磨損嚴重 崩解儀老舊損壞嚴重，達不到工藝要求的精度，不能繼續(xù)使 用。
空氣壓縮機運行 20xxh 的維護與保養(yǎng) 外包鋁塑板裝盒機 plc 內置電源需更換 2.員工的培訓方面 新進員工在設備維護和保養(yǎng)方面的知識掌握不夠 老員工對設備的日常潤滑和保養(yǎng)不重視，麻痹大意使設備帶 病運行，造成設備安全隱患 3.備品備件方面 由于我們車間有許多設備是新安裝和運行的，在備品備件方面 有許多的不了解，可能因為備品備件的不足造成設備的停機。
4.設備的資料及記錄方面 由于我們有許多設備是舊的設備，部分設備的基礎資料缺失， 維修與保養(yǎng)記錄不完整。三：下階段的工作重點1.設備保養(yǎng)和維護 設備保養(yǎng)需要將存在的死角和重點部位專門拿出來進行相關的 培訓，指導大家定期保養(yǎng)，由生產主管和設備主管定期檢查，并納入 績效考核的范圍。
2.新進員工的三級安全培訓 首先由公司進行入廠的一級培訓，然后進行車間的二級培訓，到 之后的由班組長和設備管理員進行的設備操作保養(yǎng)的三級培訓， 合格 后方可上崗。
的培訓 首先需要加強對所有員工進行 5s（整頓、整理、清潔、定置、素養(yǎng)）管理方面的培訓，然后制定出標準要求大家執(zhí)行，5s 不是打 掃衛(wèi)生，素養(yǎng)才是關鍵的。
4.提高員工的工作積極性 工作之間加強和員工的交流與溝通，組織小范圍的團隊活動，以 增強團隊的凝聚力和
工作熱情。四．心得與體會設備的安全和穩(wěn)定運行是完成生產任務的保證，做為維修人員都 應該明白， 要不斷地提高自己的技術， 熟練掌握設備故障的處理方法， 我相信只要認真、努力，不斷的進取就一定能夠把自己的工作做好， 把設備管理好，圓滿的完成公司下達的各項生產任務
制劑員的工作總結篇2
短短一周的實訓雖然過去了，但是這一周讓我學習了更多，感覺自己就像是一個真真正正的藥物制劑工！這一周我學到了制丸、制粒、壓片、硬膠囊填充和水針劑的制備工藝及其設備的工作原理！
一、實訓動員，個個精神飽滿
今天是實訓的第一天，實訓輔導老師在我班開了實訓動員大會，并且為我們班分成了兩大組和說明了進入車間的注意事項及其程序。接著我們就去實訓車間了，班上的同學個個精神飽滿，神采飛揚。
而我們也都按照老師說的程序進入了實訓車間，首先每位同學拿到一雙鞋套，按照老師說的具體步驟一一進入車間，絲毫不敢馬虎。在這里，我看到了許多生產設備，老師也一一為我們解說各自的具體操作原理及其注意事項。同時我也很好奇，總喜歡把設備能拆開的都把它拆開來看一下，這樣讓我了解到更多，關于它們是如何運行的也都明白了。
我們參觀完了整個車間之后，到了下午，我認真的預習接下來要實訓的各個內容，做到實訓時能夠明白自己所要做的內容，清楚各個設備的注意事項，提高自己的安全意識。
二、制丸制粒，各有蹊蹺
第二天，上午，我做的是制丸，要制柴胡丸，制丸用的設備是yuj16a全自動速控中藥制丸機，全自動制丸機主要由攪拌器、制條輪、伺服機、測速器、軋丸和搓丸等部件構成，其工作原理是將藥粉置于混合機中，加入適量的潤濕劑或粘合劑混合均勻制成軟材，即丸塊，丸塊通過制條機制成藥條，藥條通過伺服機進入有槽刀輪切割，搓圓成丸。首先，老師一邊解說一邊操作給我們看，講解操作過程中要注意的問題有：1、要把伺服機與制條機的轉速協(xié)調一致，否則藥條易斷。2、混合機上的進料口的攪拌器要注意不要被夾傷。3、拿藥條放到伺服機上時要注意刀輪，以免手指被刀輪割傷、切斷。通過老師詳細的講解及我認真聽講的情況下，我操作得還是蠻順利的，制出來的柴胡丸看起來又圓又光滑，基本上算是成功的了。下午，我要做的是制粒了，制粒的步驟有制軟材、干燥、制粒。制粒的設備有快速混合制粒機、k160搖擺式顆粒機、gfg40a型沸騰干燥機，其中快速混合制粒機的工作原理是由氣動系統(tǒng)關閉出料閥，加入物料后，在封閉的容器內，依靠水平的攪拌漿的旋轉、推進和拋散作用，使容器內容物迅速翻轉達到充分混合，粘合劑或潤濕劑從蓋頂部加料口加入，同時，利用垂直且高速旋轉前緣鋒利的制粒刀將其迅速切割成均勻的顆粒。制得的顆粒由出料口放出。沸騰干燥機工作原理是將制備好的濕顆粒置于沸騰器內，沸騰器與干燥器連接好密閉后，空氣經凈化加熱后從干燥室下方進入，通過分部器進入干燥室，使物料沸騰起來進行干燥，干燥后廢氣中的細粉由旋風分離器回收。
k160搖擺式顆粒機為擠壓式的過篩裝置，它利用裝在機轉軸上棱柱的往復轉動作用，將藥物軟材從篩網中擠壓成顆粒，可用于制顆粒和整粒。我們第一次制出的軟材以失敗告終，制成的軟材太濕了，原因有兩個可能：1、物料稱重失誤，2、加入的潤滑劑或粘合劑過多。在此過程中，我明白了如何操作此設備，并了解了應注意的問題，切勿把潤濕劑或粘合劑加入過多，并且要趁熱加入，否則制成的濕顆粒很難用“握之成團，輕壓即散”來形容，也就是說制成不好的軟材。接著再做了一次，制得了很好的軟材，然后就拿到沸騰干燥器去干燥。沸騰干燥器要注意開機的順序，要先開通風，要是先開了加熱就會燒壞看了設備的器件。干燥了四十多分鐘后就拿到k160搖擺式顆粒機制成了顆粒。搖擺式顆粒機要注意手不要放到轉輪上以防被夾斷。
三、壓片
第三天，上午我做的是壓片，所壓的片也就是用前一天做的顆粒，今天接著來做壓片。壓片的設備是zp8旋轉式壓片機，它是八沖的壓片機，主要部件有上沖，下沖、中摸和月型柵式回流加速器等。安裝的順序為中摸、上沖、下沖。其利用的是上下沖之間的上下軌道的壓力力把顆粒壓成片的。老師說得很清晰，制片劑要注意它的脆碎度、硬度、崩解度和重量差異，各個要點都需要一一檢查通過，否則是不允許流通市場的。一批產品只要檢查出一件不過的話，那么所有的產品都無法流通市場，也就是說要損失慘重。所以說制片劑時要注意控制各個要點，做好質檢的工作是至關重要的。下午，我們只是了解一些設備而已，并沒有親手操作。我們了解了軟膠囊機、滴丸機和包衣機的設備和工作原理及其注意事項。
四、硬膠囊填充
第四天上午，我們做硬膠囊填充，其設備是半自動膠囊填充機，主要部件有播囊器、填充器和鎖緊器等組成。工作原理是裝在囊斗的空心膠囊通過播囊器完成空心膠囊的排囊、調頭和分離工作。填充器完成藥料的填充工作。鎖緊器完成了囊體和囊帽和為一體的工作。經過老師的一番講解和操作，我基本上懂了許多。接著每位同學都自己親手操作了硬膠囊填充。在輪到我的時候，我特別興奮，既然之前經常吃的膠囊，今天我就要來做它了，原來膠囊是這樣做出來的。在操作過程中幾乎每位同學都有點差錯，我覺得我是做得比較好的了。這個維持五天的藥物制劑實訓，讓我大開眼界，了解不少制藥方面的知識！讓我知道藥物安全的重要性！讓我知道中國具有如此先進的制藥技術！也讓我覺得在醫(yī)藥方面的發(fā)展是一片光明的！在此之前就聽說這次實訓是自己動手制藥的，我們都好興奮，終于自己可以制藥了！
第一天的上午，首先是去班里開實訓的動員大會，在大會上，老師給我們講解了好多在實訓車間的要求，也講這次實訓的考核內容，后來我們就去了實訓車間參觀，老師叮囑我們一定要穿白大褂，去到實訓車間，老師就叫我們看那個正確的進入車間的程序，為了保持車間的潔凈度，為了養(yǎng)成習慣，都是按照gmp的要求啦規(guī)定！脫去自用鞋，放入鞋柜內，轉身，穿上潔凈工作鞋，進入一更衣室，脫去外衣，洗手并烘干，進入二次更衣室，帶上工作帽，要遮蓋頭發(fā)和耳朵，戴上口罩，要遮蓋口鼻，穿上潔凈服，拉好拉鏈，穿上潔凈褲，褲腰末在上衣外，側面，這樣就能進入生產車間了，一進入更衣室，發(fā)現里面的設計好特別，地面鋪了還氧樹脂，都是圓角，說是以防微生物的生長，連空氣也是過濾的，而且人流和物流是分開的，而反向，我們看了各種制劑的制備機器，老師也給我們講解一下，我們平時吃的藥都是又這些機器制造出來的，讓我們大飽眼福。下午也是回到班里討論，老師深入講解了制藥知識，講解了考證的內容，讓我們做好準備，后來就是看書，了解下機器的操作！
第二天，照安排是壓片，個個好興奮，精神飽滿，去到實訓車間，就積極的交實驗報告，做好準備就進去壓片車間等老師的到來，據了解首先要看看機器上的清單，是否在三天內曾用過，上面是否掛了“合格”“已清潔”的牌子，老師首先是給我們講解了幾時的運作原理！然后老師就教我們裝零部件，我們自己一件一件的裝上去了，先裝中模，接著裝上沖，然后裝下沖，組裝好，老師就給我們講解下機器的危險性，讓我們首先要做到安全第一，接著就把顆粒倒進料斗，然后就開機，調好厚度，壓力等等的設置，就開始壓了，我親眼的看著一個個藥片出來，我此時此刻的心情是很澎湃的，很激動，很有成就感！開始的那些片是不要的，怕機器的油污污染了，接著就取一定數量的取做質檢，測脆碎度，硬度，崩解度片重首先看看片的表面是不是有斑，稱量片重看片重是否在維持在誤差范圍內，若偏重則減小填充厚度，若偏輕則調大填充厚度，再進行片的硬度，若硬度過大則壓力調小一點，若硬過小則將壓力調大，然后進行正常的壓片。下午是做中藥制丸，去到老師給我們介紹機器的零部件，哪個是螺旋推動器，哪個又是減速器、測速器，伺服輪、制丸刀輪等等，組裝好機器，我們對這些也很好奇，到底是怎樣能夠制出一個個小小的藥丸，老師講解后也說了哪個地方危險，叫我們不要放手到攪拌槳里，然后就開動機器，看看一條條的藥條出來，經過制丸刀輪就變了一個個圓圓的小丸，在此之前也要開酒精，是用來潤濕藥丸的！我們每人來操作熟練下，此時覺得好自豪，可以用自己的雙手來做的！
第三天的上午我們是做制粒，老師首先也是講解機器的操作原理，然后就給機器的裝好，接著老師叫我們進入調漿室去調漿，在調淀粉漿時，先要讓淀粉溶解于冷水中，再用加熱把它煮為糊漿，是用來潤濕作用的，然后就把加藥粉進機器里，在制顆粒的同時加入淀粉漿，在制粒刀的切割下，就能切成小小的顆粒，看起來很精細，把顆粒從出料流出來，要打開閥門讓顆粒流出，通常閥門要打開幾下，防止殘留在閥門口上，這樣雪白的顆粒就出來了。下午是水針的講解，我印象最什么的制制注射用水的機器好大型的，好復雜，要經過石英、濾網、離子交換、滅菌等等，老師詳細的介紹，參觀了好多機器，現在的科技真的好先進，在裝瓶、灌封都是一條線生產的，全自動，在灌封的那個小小空間里的潔凈度（gmp）要求是100級的，還有高壓蒸汽滅菌等機器，讓我了解到這些機器的很多知識！
第四天是滴丸的講解，老師給我們詳細的.介紹這些制丸機器，是怎么制備滴丸的，同時我們有什么不明的，老師都給我們解析，我都這些講解的印象一般般，我們都沒有自己動手做，可惜！下午是做硬膠囊填充，這個是最好做的，同樣老師也是給我們講解機器，叫我們要安全第一，然后就加料，老師認真的操作一個，我們都仔細的看著，哪一個關鍵點我們都要牢記著，然后老師就講我們每個人都來自己操作下，熟練下操作機器，我做的時候很認真，過程過也犯了一些小毛病，我會記住我所做錯的，這是一種經驗，也是一種知識。最后還是很能制出很好的膠囊。
第五天，就是這次實訓的考核，在考之前，心情很緊張，怕有些東西會忘了，我是考硬膠囊的填充，到我考的時候，放松心情，慢慢的小心操作，考完后感覺還是挺好的，我明白到以后的工作上一定要小心，關系到人的性命安全，下午是清場，我們每個人都是積極的工作，按照gmp的要求來做，把每個車間掃到一菌不染，時間過得真快，實訓就這樣結束了！
實訓讓我明白到醫(yī)藥方面的發(fā)展是一片光明的，發(fā)覺到我的前面是一條有方向的大路，是通往成功的舞臺！
制劑員的工作總結篇3
時光荏苒，日月如梭，轉眼20xx年就過去了，在過去的一年里，制劑室在院長和主管院長的領導和支持下，在有關職能部門和全院臨床相關科室的支持和配合下，緊緊圍繞為本院提供優(yōu)質制劑，安全生產，服務臨床這個工作重點，全科室人員共同拼搏，團結協(xié)作，順利完成了醫(yī)院下達的生產任務，先將20xx年工作總結如下：
1、保質保量的完成了醫(yī)院下達的生產任務。20xx年制劑室在時間很緊的情況下，通過全科室人員的努力，加班加點的工作，圓滿完成了醫(yī)院下達的生產任務，全年制劑總產值x萬元，比去年增加了x萬元，保障了臨床科室和患者對醫(yī)院制劑的需求。一絲不茍的完成了生產資料的整理記錄。20xx年生產的每批中成藥產品，生產人員在生產過程中嚴格按照藥監(jiān)局批準的工藝規(guī)程操作，認真記錄，經過市縣兩級藥監(jiān)部門的檢查，對我們的記錄給予了很高的評價。同時我們完成了投料前原料全檢，爭取不讓不合格的原料進入生產過程中。
2、全科室厲行節(jié)約，為醫(yī)院開源節(jié)流?？剖以谏a過程中節(jié)約用水用電，合理安排生產計劃，在完成生產任務的同時做到節(jié)約成本。
3、不斷開發(fā)新品種。今年我們順利取得了一個新品種的批文，成功生產出合格產品，為醫(yī)院創(chuàng)造了新的利潤，而且在二甲復審中作為亮點得到專家組的肯定。
4、其他方面。今年是我院喜事連連、大快人心的一年，新醫(yī)院搬遷，二甲復審都很順利，在新醫(yī)院搬遷過程中，我科室男同志毫無怨言的為新醫(yī)院值夜班，守護新醫(yī)院的財產和設備，幫助臨床科室和相關職能部門做好設備搬遷工作；在二甲復審期間，我科室相應醫(yī)院關于全民動員的號召，連續(xù)兩天在醫(yī)院打掃衛(wèi)生，為醫(yī)院有嶄新的面貌迎接復審貢獻自己的一份力量。
回首過去，展望來年，關于20xx年工作，我認為應該從以下方面繼續(xù)努力：
1、繼續(xù)保質保量的完成各項生產任務。同時以飽滿的熱情迎接即將到來的中藥制劑基地驗收，爭取順利通過。在完成生產任務的同時致力于新產品的開發(fā)。
2、努力提高自身的業(yè)務素質和全科室整體的業(yè)務水平，鼓勵大家多學習，參加各種培訓和考試，更好的形成把質量和業(yè)務放在第一位的氛圍。
制劑員的工作總結篇4
20xx年已經過去,回顧過去的一年,是中醫(yī)院大發(fā)展的一年.也是制劑室飛速前進的一年。在院領導班子和藥劑科領導的正確指引和帶領下,與時俱進,奮力拼搏共同為年初制定的實現跨越式發(fā)展目標而努力。制劑室全體職工群策群力,積極實干,超額完成年初制定的年收入目標。
1、制劑室現有人員10人，在編職工4人、人事代理1人、臨時工4人、退休返聘1人。制劑室現有房屋面積500余平米，凈化面積260平米；制劑室現有制劑品種32個，申報未批品種15個；制劑品種分為5個劑型，分別為膠囊劑、丸劑、散劑、合劑、膏藥。
2、制劑室20xx年貫徹醫(yī)院精神加強內部管理，向管理要效益，20xx年制劑室完成業(yè)務收入389萬元，比去年同期258萬元增長131萬元。同比增長50%。其中中成藥房收入219.4萬元、中藥房收入162.6萬元、西藥房收入3.8萬元、中藥加工收入16685元、膏方收入15020元。
3、制劑室全體職工認真學習，積極開展新技術、新項目的學習與探討應用到工作中去。制劑室20xx年申報科研課題1項由任連堂、任學明主要負責。發(fā)表論文6篇。1人赴山東省中醫(yī)院進修學習。一年來工作中，制劑室工作未發(fā)生任何差錯事故。
4、教學工作中，制劑室全體工作人員認真負責。對實習生嚴格管理，對實習過程中產生的問題認真解答，獲得實習學生的一致好評
5、開展醫(yī)院管理年活動，建章立制，加大管理力度。今年春季，在金書記的帶領下赴泰安市、濰坊市中醫(yī)院參觀學習，為開展醫(yī)院管理年活動，奠定良好的基礎，把學習來的好經驗結合自己的實際工作，建章立制，加大了管理力度，制定了一系列的工作制度，績效獎金，體現多勞多得，獎勤罰懶，按勞取酬，充分調動了同志們的積極性，把要他干變成我要干，提高了思想認識，改變了思想觀念。從我做起，自覺遵守各項規(guī)章制度，從一點一滴一言一行做起，按規(guī)范落實制劑管理規(guī)范。
6、制劑室20xx年上報7個品種，材料現已到省藥監(jiān)局注冊處審評，爭取陰歷年前評審過關。下半年各專家共推選了八個品種，經制劑室的全員努力，現已報藥檢所制定標準，爭取年后報省藥監(jiān)局。
7、制劑室今年走上了發(fā)展的快車道，制約制劑室發(fā)展的因素主要有
（1）制劑室面積不足，制劑室可用面積太小，很多設備都無法安裝。
（2）設備老化、不足；制劑室現在缺少不少設備；合劑缺少高壓滅菌柜，丸劑缺少篩粉機、篩丸機。另外很多設備老化，除了一套膠囊設備外，大部分設備都過了報廢期，有些設備已經無法買到配件。
（3）制劑室要發(fā)展人才是關鍵，制劑室發(fā)展到現階段需要高學歷、高素質人才；為了制劑室下一步高速發(fā)展，制劑室需要1名最好是學中藥制劑的研究生。
20xx年工作思路
1、院科領導的大力支持和帶領下，加大管理力度，豐富服務內容，培養(yǎng)良好的醫(yī)德醫(yī)風，樹立起藥劑人員的形象，提高醫(yī)院的信譽確保制劑齊全，確保制劑質量，繼續(xù)開發(fā)市場，向市場要效益，使利潤最大化．
2、創(chuàng)造制劑品牌，建立健全質控機制．20xx年制劑室把打造制劑品牌列為工作的重中之重，加強制劑驗收把關人員的責任心責任感樹立＂生命至上質量第一”的制劑理念，誠信服務于百姓，誠信服務于臨床一線．
3、加快制劑申報步伐，盡快申報批準文號，擴大再生產，培植新的經濟增長點，11年新制劑申報了15個品種，其中7個品種已報省藥監(jiān)局，20xx年上半年盡快把剩余品種申報到藥監(jiān)局，爭取評審通過。
4、為節(jié)約成本，20xx年制劑原料藥制劑室爭取單獨進貨。因為制劑原料藥要求含量，對飲片外觀要求不高。20xx年制劑室中藥飲片進貨70余萬元，按價格下浮5%計算能節(jié)省支出3-4萬元。
制劑員的工作總結篇5
20xx年即將過去?；仡櫼荒陙碥囬g工作緊緊圍繞在公司生產，上規(guī)模，經營不放松，多品種，多規(guī)格，努力保障生產正常及按時，按量，按質完成銷售所需的目標任務，全力展開工作。由于企業(yè)近幾年銷售和生產不正常，導致車間生產任務不飽和，職工收入低，工作積極性差，對企業(yè)前途擔憂，生產一線骨干流失嚴重，物資供應又不能及時保障，部門之間協(xié)調難度較大，使生產周期滯后。針對這些問題，車間在公司領導下，生技部及相關部門的大力支持下，攻堅克難，努力想辦法解決問題，保障了車間的生產基本正常，圓滿完成了20xx年度生產任務，現將工作匯報如下：
一、加強人員管理、確保生產任務按時完成
由于車間各工序人員流失較多，組織生產困難較大，車間加強了對新招員工gmp的培訓并嚴格管理，新、老員工合理搭配，車間各工序職工思想基本穩(wěn)定。生產方面，由于今年銷售差，生產任務少且品種更換頻繁，造成生產，人員安排難度大，車間積極配合生技部周密安排，集中生產，全面完成了20xx年度生產任務。特別是在今年九月份生產過程中生產任務重、時間緊、人員少的情況下，公司總經理親自帶領行政、后勤人員不分白天、晚上到車間幫助生產提前完成了當月生產任務。
二、加強質量管理、提高生產工藝、降低產品成本
車間嚴格按照gmp操作規(guī)范要求，狠抓落實，產品質量明顯提高。
車間在生產過程中積極配合生技部對小兒感冒顆粒進行了工藝調整。原來小兒感冒顆粒制粒工序生產軟材時，制粒難度大，收率低，成本高且職工不愿做，通過生技部、車間多次試制終于解決了制粒工序制粒難題，使小兒感冒顆粒生產一次收率提高了25%，降低了生產成本。同時配合生技部對復方穿心蓮片的生產試制，復方對乙酰氨基酚片的工藝調整等工作。
三、加強車間現場監(jiān)督檢查及定期消毒制度，確保產品質量
車間由于新招員工較多對gmp要求了解少，容易出現差錯，車間為了更好地落實gmp管理，車間加強培訓并要求各工序班組長、在生產過程中進行現場傳、幫、帶。車間管理人員不定時進行監(jiān)督檢查，發(fā)現問題立即解決。固體制劑車間顆粒劑生產占全年生產任務85％，且都是由白糖為填充劑，對微生物限度檢查要求尤為重要，車間加強了對各工序生產前及生產后的清場、消毒監(jiān)督檢查，并安排專人定期對潔凈區(qū)、一般區(qū)進行熏蒸消毒，車間全年未發(fā)生產品質量及微生物限度檢查質量事故。
四、加強安全生產
車間積極配合公司安全部門工作，對車間安全工作落實專人負責，常抓不懈，發(fā)現問題及時整改。把安全生產貫穿車間工作的全部，全年車間安全生產全面達標。
五、存在的問題及其他方面
通過總結我們也看到了車間在生產管理及員工思想工作上，后備技術人員培養(yǎng)方面，有待提高主動性和加強管理。
普瑞制藥是巴中醫(yī)藥行業(yè)的龍頭企業(yè)，各級相關部門到公司的指導檢查較多，固體制劑車間又是檢查的重點，經車間全體員工的努力，全面完成了公司安排各項工作。
六、20xx年車間工作計劃
1、進一步加強gmp生產管理工作，把好質量關，完成公司下達的各項工作任務。
2、加強車間各工序人員特別是新招員工gmp培訓，提高員工整體素質，逐步推進節(jié)能降耗，降低產品成本。
3、加強安全生產，及時完成領導交給其它工作任務。
4、建議公司招收一批年輕職工，為公司的以后大生產打下堅實基礎。
以上是20xx年固體制劑車間工作總結以及20xx年的工作計劃。因各種原因，工作中難免有不足之處，敬請領導給予指正。車間全體員工將不斷努力學習，不斷提高自己的工作能力，盡心盡力，盡職盡責，完成領導交給的各項工作任務。
制劑員的工作總結篇6
藥廠制劑車間實習總結
藥廠制劑車間實習總結
九個月的實習結束了，原本迷茫與無知，現如今滿載而歸，我告別了我的藥廠實習生活，也永遠告別了我的學生時代，在這段時間里我收獲了許多，收獲了知識、技術、經驗。在入廠 時遵紀守法，愛護公共財產，樂于助人，人際關系融洽，并積極參加公司開展的各種培訓活動，在培訓中積極發(fā)表自己的看法。
二、自身要求嚴格，樹立良好形象在工作中，我更是積極要求上進，跟著師傅從最基本的做起，從清掃地面、墻壁到清洗機器，努力工作，記得從小事做起，從身邊做起，車間里的衛(wèi)生查差了，不是自己當值也拿掃帚掃掃，哪個房間的燈開著沒人就隨手把燈關了，在車間里親自實踐“6s”，明白了“6s”的重要性;幫師傅剔除牛初乳鈣片上的黑點，體會到了余世維老師說的職業(yè)化工作態(tài)度：
力求完美，用心把事情做好。
三、端正生活態(tài)度，謹記工作職責健康和文明的生活態(tài)度越來越受到人們的關注和重視，作為一名當代大學生，我們的生活態(tài)度應該是更積極的，意志是更堅定的，要正確面對現實，并對自己和社會要有高度的責任感。在實習期間，車間溫度經常是達到三十多攝氏度，加料加到胳膊酸痛;在制粒間濃重的酒精味嗆的都喘不過氣···這些苦我們都抱怨過，但我們沒有退縮，看著藥片一片片從機器中出來，我們滿足地笑了，因此我們不再怕臟怕累，認真謹慎地做好每一項工作，從不松懈。四、處理好人際關系，關心愛護身邊的每一個人良好的人際關系是我們前進和發(fā)展的重要條件，因此作為一名當代大學生的我在處理好自己的人際關系，還協(xié)助、引導身邊的人奮發(fā)有為、積極進齲五、把個人價值置于社會價值中
附送：
藥廠化驗員實習報告
藥廠化驗員實習報告
藥廠的實習報告201x 年3月3號我進入江西省金藥鑰藥業(yè)有限公司，在質檢中心擔任化驗員的職位，三個月的實習期轉眼間就過去了，在實習過程中我以積極的心態(tài)迎接每一天的工作，在剛剛結束的實習期里，我嚴格遵守質檢中心的勞動紀律和一切工作管理制度，以質檢者的身份嚴格要求約束自己，認真工作，盡量做到無差錯事故，并且理論聯系實際，不怕出錯、虛心請教共事的阿姨，切實體會到了實習的真正意義;不僅如此，我更是認真規(guī)范操作技術、熟練應用在平常實驗課中學到的操作方法和流程，積極同共事阿姨相配合，盡量完善日常實習工作。實習內容如下：
1、使用電子天平稱量藥品：
例如稱定維d2磷酸氫鈣片的片重，并計算出平均片重和重量差異。(開啟電源，調整天平零點，并把稱量紙墊在稱量盤上。從樣品中取20片，精密稱定。依次取出1片，分別精密稱定。稱量完畢所稱物品從天平框內取出，關好天平門，恢復到零點。關閉電源，清理垃圾并計算)。
2、使用紫外分光光度計測定藥物吸收度：
例如，測定小兒氨酶黃那敏顆粒對乙酰氨基酚的吸收度。(取裝量差異項下的內容物、混勻、攆成粉末、精密稱取左右置250ml容量瓶中溶解······照分光光度法在257nm的波長處測定吸收度)。
3、測定藥品的干燥失重：
稱取1g藥置于稱量瓶中在105干燥至恒重，減失重量不得超過10%。
4、使用溶出度測試儀測定藥品的溶出度：
例如測定定利福平膠囊的溶出度(取樣品，照溶出度測定法《附錄xc (5)、用濕熱滅菌法處理有菌培養(yǎng)物。通過這次實踐，我發(fā)現，畢業(yè)的大學生與合格的企業(yè)員工相差甚遠。從學校走向社會，從教室走向工作崗位，由學生變成員工，無論生活方式，還是生活環(huán)境;無論是思維方式，還是思考方法，都要發(fā)生很大的變化才能更好的適應企業(yè)。我堅信在以后學習的日子里我會再接再厲，以更加飽滿的熱情和更加踏實的態(tài)度對待每天工作，決不辜負公司各領導前輩對我的教導和期望。
藥廠制劑車間工作總結
車間新員工工作總結
崗位職責制劑車間
車間新員工個人工作總結
固體制劑車間制粒崗位職責
