只有對照好個人的實際情況，才能將自我鑒定寫得有價值，對于很多人來說，對照材料的寫作都是為了促進自己的進步，下面是范文社小編為您分享的2023年生活對照材料模板5篇，感謝您的參閱。
2023年生活對照材料篇1
一、存在的主要問題
（二）在帶頭牢記我們黨是什么、要干什么這個根本問題，心懷國之大者，貫徹新發(fā)展理念，履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為，聚焦新冠肺炎疫情防控、保持經(jīng)濟發(fā)展、深化改革開放、維護社會穩(wěn)定等正在做的工作，不折不扣把黨中央決策部署落實到位方面?？h委常委班子執(zhí)行黨中央決策部署的態(tài)度是堅決的、行動是主動的、措施是有力的，但在實際執(zhí)行過程中，還存在一些問題：一是落實還不夠全面。在一些結(jié)合縣情實際的探索性工作方面還存在理解不夠深刻、把握不夠準(zhǔn)確的現(xiàn)象，對一些全局性、戰(zhàn)略性、方向性問題的認識和把握還需進一步改善。比如，在全市編制國土總體空間規(guī)劃過程中，我們一直全力爭取對我縣有利的規(guī)劃設(shè)計，沒有從全市大局角度做更深入地思考。又如，在常態(tài)化疫情防控形勢下，對于如何更好統(tǒng)籌經(jīng)濟發(fā)展研究不夠，缺少全局性、系統(tǒng)性舉措。二是落實還不夠迅速。在具體工作推進中，有時考慮的客觀因素過多，反復(fù)研究考量，抓落實的時效性還不夠。比如，對群眾接受程度高、推行阻力小的工作就執(zhí)行得快一些，反之對一些難度較大的工作就執(zhí)行得相對慢一些。三是落實還不夠深入。雖然能對標(biāo)貫徹執(zhí)行黨中央和省委、市委的決策部署，但有時更多是為完成上級交辦任務(wù)，創(chuàng)新性開展工作不夠。比如，在推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略方面多滿足于做好規(guī)定動作，自選動作偏少，在站位中央和省、市大局方面還有待加強。
（三）在帶頭踐行以人民為中心的發(fā)展思想，尊重群眾意愿，為群眾辦實事解難題，有效保障改善民生，增強人民群眾獲得感幸福感安全感，確保黨永遠保持同人民群眾的血肉聯(lián)系方面。縣委常委班子能夠踐行宗旨意識，堅持為民辦好事、做實事，但經(jīng)過對照剖析，還存在以下問題：一是基層調(diào)研還需加強。有的班子成員下基層調(diào)研還存在不夠深入細致的問題，逗留在辦公室、會議桌的時間較多，深入田間地頭、百姓炕頭的次數(shù)較少，一線常規(guī)性工作調(diào)研較多，前瞻性、對策性調(diào)研較少，解決服務(wù)群眾最后一公里問題做得還不夠好。二是服務(wù)群眾還需加強。對關(guān)系到群眾切身利益問題解決的還不夠充分，工作重心、時間精力投入在經(jīng)濟社會發(fā)展大局上的多，聚焦與群眾生活息息相關(guān)的瑣事、細事相對較少。比如，目前我縣仍有xx個村還沒有接入污水管網(wǎng)，與群眾期盼相比仍有較大差距。三是基礎(chǔ)工作還需加強。由于摸排還不夠細致、措施還不夠有力，全縣基層基礎(chǔ)工作方面仍存在一些不容忽視的薄弱環(huán)節(jié)。比如，雖然經(jīng)過不懈努力，我們成功化解了一批信訪積案，但當(dāng)前全縣信訪穩(wěn)定形勢依然不容樂觀，特別是事關(guān)民生領(lǐng)域的信訪問題還比較突出。
（四）在帶頭學(xué)習(xí)運用黨在不同歷史時期成功應(yīng)對風(fēng)險挑戰(zhàn)的豐富經(jīng)驗，增強憂患意識，保持戰(zhàn)略定力，提高能力本領(lǐng)，敢于斗爭、善于斗爭，不斷取得新的歷史勝利和榮光方面?？h委常委班子堅持貫徹新發(fā)展理念，積極應(yīng)對新形勢新挑戰(zhàn)，團結(jié)帶領(lǐng)全縣干部群眾努力開創(chuàng)發(fā)展新局面，但是經(jīng)過對照剖析，還有以下問題：一是破解難題能力還有待提高。應(yīng)對風(fēng)險挑戰(zhàn)的能力不夠強，效果還不夠好。比如，面對疫情對經(jīng)濟發(fā)展的沖擊，也想了一些鼓勵消費、推動轉(zhuǎn)型的辦法，但與預(yù)期效果相比還有一定差距。班子成員面對各類難啃的骨頭，有時思維受限，應(yīng)對措施、辦法還不多，推進的力度還不夠大。比如，面對城中村改造提升難題，到底要怎么干?重點區(qū)域怎么劃?分幾步走?這些始終沒有確定，一直停留在研究謀劃階段，推進較為緩慢。二是創(chuàng)新發(fā)展能力還有待提高。面對發(fā)展新常態(tài)，創(chuàng)新意識還不夠強，在新事物、新任務(wù)面前更多的是老思路、老辦法，缺少運用開放思維和創(chuàng)新手段破解難題、推動工作的路徑，致使部分工作僵局遲遲不能被打破。比如，在全縣上下大抓招商、加快發(fā)展的熱潮下，有的班子成員抓招商、抓發(fā)展的意識不夠強烈，對招商工作的規(guī)律認識不夠，招商的辦法、措施不夠，招商引資工作進展不夠快。三是戰(zhàn)略謀劃能力還有待提高。縣委常委班子圍繞貫徹落實上級重大決策和工作部署，對今后一段時期的產(chǎn)業(yè)布局、城市定位及發(fā)展目標(biāo)等方面進行了深度謀劃，但大多是立足于放大現(xiàn)有優(yōu)勢進行的規(guī)劃，對于如何補齊短板弱項謀劃得還不夠深入、不夠具體。
（五）在帶頭深刻汲取ds中正反兩方面經(jīng)驗，履行全面從嚴治黨責(zé)任，旗幟鮮明講政治，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，持續(xù)用力糾四風(fēng)、樹新風(fēng)，堅決反對形式主義官僚主義，加強對一把手監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督，堅決同一切違規(guī)違紀違法現(xiàn)象作斗爭方面?？h委常委班子始終認真貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，自覺以上率下，有力促進了全縣黨風(fēng)政風(fēng)和干部作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)，但經(jīng)過對照剖析，還存在以下問題：一是落實全面從嚴治黨主體責(zé)任還不夠深入?？h委常委班子在一些領(lǐng)域還存在責(zé)任壓力傳導(dǎo)不夠的現(xiàn)象，個別同志在履行一崗雙責(zé)方面，對分管聯(lián)系部門的干部管理監(jiān)督做得不夠，對重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)督查過問不夠經(jīng)常。二是紀律規(guī)矩約束還不夠嚴格。一些制度盡管制定了、印發(fā)了，但是執(zhí)行得不夠嚴格，制度的剛性不足，特別是在日常工作紀律等細節(jié)方面做得還不夠好。警示教育還不夠深入，汲取典型案件教訓(xùn)，深化以案促改實際成效還需持續(xù)增加。近年來我們相繼通報了一系列典型案件，有些是重復(fù)發(fā)生的問題，比如酒駕等，反映出一些黨組織警惕性不夠，對黨員日常教育管理監(jiān)督做得不夠到位。三是求真務(wù)實的工作作風(fēng)還不夠扎實。有的班子成員工匠精神、精品意識相對缺乏，有時只考慮如何盡快完成任務(wù)，忽視了如何把工作干得更好，導(dǎo)致個別工作效果一般化、常規(guī)化。有時重視眼前效益，急于出成績、見效果的情況還一定程度存在。比如，在城建工作中，對城市容貌、街道景觀等展示城市亮點的工作投入較大，而對給水排水、地下管網(wǎng)等投入大、見效慢的工作推進力度不夠大，速度不夠快。
二、問題產(chǎn)生的主要原因
通過認真反思和深刻剖析，存在上述問題和不足的主要原因有以下幾個方面。
（一）思想政治教育不夠經(jīng)常。主動學(xué)習(xí)的風(fēng)氣還不夠濃厚，缺乏對黨的創(chuàng)新理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí)和深刻理解，重業(yè)務(wù)工作、輕理論學(xué)習(xí)的片面認識還一定程度存在，常態(tài)化制度化理論學(xué)習(xí)堅持得還不夠好。對黨性修養(yǎng)的重要性認識不足，忽視了黨性修養(yǎng)是一項需要持續(xù)強化的長期性工程，缺乏增強黨性修養(yǎng)的緊迫性，沒有自覺做到在嚴肅的黨內(nèi)政治生活中持之以恒錘煉黨性修養(yǎng)、堅定理想信念。
（二）開拓創(chuàng)新魄力仍有欠缺。主觀上或多或少存在求穩(wěn)怕亂思想，對新形勢下出現(xiàn)的新情況、新問題研究不深、把握不準(zhǔn)，缺乏創(chuàng)新落實的魄力，用開放思維和開闊思路來謀劃推動工作的能力還不夠，缺乏自我革新的沖勁與韌勁。
（三）為民服務(wù)意識有所淡化。思想上對為了誰依靠誰我是誰的認識還不夠深刻，群眾觀點和公仆意識還沒有真正做到時時處處擺在心中最重要位置。特別是在工作任務(wù)重的時候，與群眾面對面溝通交流的時間相對少了，與群眾之間的聯(lián)系不夠緊密，主動向群眾學(xué)習(xí)做得不夠，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化。
（四）管黨治黨要求不夠嚴格。對全面從嚴治黨的內(nèi)涵、要求理解得還不夠透徹，落實全面從嚴治黨主體責(zé)任的意識和行動還沒有完全到位，沒有更好找準(zhǔn)工作落實的切入點和突破口。黨內(nèi)監(jiān)督作用發(fā)揮不夠充分，紀律落實情況的督促檢查還需進一步加強。
三、整改措施和努力方向
（二）主動擔(dān)當(dāng)作為，推動經(jīng)濟社會加速發(fā)展。一是全面貫徹新發(fā)展理念。圍繞全縣發(fā)展思路和全市的城市定位，進一步解放思想、開拓創(chuàng)新，不斷增強駕馭全局、戰(zhàn)略謀劃、攻堅克難的能力，推進全縣各項事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。主動研判、防范和化解各類風(fēng)險挑戰(zhàn)，增強能力本領(lǐng)，全力抓好打基礎(chǔ)、管根本、利長遠的各項工作。充分用足用好各類優(yōu)惠政策，進一步吸引人才、聚力資本、激發(fā)活力，切實把群眾想辦的事辦成、辦好。二是不斷提振精神狀態(tài)。堅決摒棄自我滿足、安于現(xiàn)狀的休閑文化心態(tài)，緊盯排頭先進，樹立結(jié)果導(dǎo)向，以只爭朝夕、昂揚奮進的精神狀態(tài)和踏石留印、抓鐵有痕的工作勁頭奮力闖關(guān)奪隘。進一步強化工匠精神和精品意識，全力推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展、生態(tài)環(huán)保、城鄉(xiāng)建管、社會治理等各項重點工作爭上游、樹品牌、創(chuàng)一流，努力用實際行動創(chuàng)造出經(jīng)得起組織、人民和歷史檢驗的成績。三是切實踐行為民宗旨。堅持以人民為中心的發(fā)展思想，始終站在群眾立場上想問題、做決策、干工作。切實關(guān)心群眾疾苦，主動聽取群眾意見，緊扣民情民意調(diào)整工作重心，切實解決群眾反映強烈的民生問題。全力辦好民生實事，多為群眾辦實事辦好事，不斷提高群眾的獲得感、幸福感、安全感。四是做好整改后半篇文章。堅持把建章立制作為問題整改的治本之策，通過制度建設(shè)來推動巡視整改工作抓常、抓細。注重巡視整改成果轉(zhuǎn)化運用，認真梳理總結(jié)整改工作經(jīng)驗做法，真正通過巡視整改推動全縣各項重點工作再上新臺階。
（三）落實責(zé)任，縱深推進全面從嚴治黨。一是抓好作風(fēng)建設(shè)。以永遠在路上的堅韌和執(zhí)著，鍥而不舍抓好縣委常委班子的作風(fēng)建設(shè)。發(fā)揮常委會示范帶頭作用，嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神、整治四風(fēng)的各項規(guī)定，帶頭遵守公務(wù)接待、辦公用房、公務(wù)用車等一系列規(guī)章制度，帶動各級黨組織轉(zhuǎn)作風(fēng)、出實效。二是抓好隊伍建設(shè)。堅持正確用人導(dǎo)向，注重選拔有強烈宗旨意識，對黨忠誠、敢于擔(dān)當(dāng)，講規(guī)矩、守紀律、知敬畏的優(yōu)秀干部。堅持從發(fā)展的需要出發(fā)，培養(yǎng)高素質(zhì)、專業(yè)化、復(fù)合型領(lǐng)導(dǎo)人才，將善于抓班子、帶隊伍，善于謀大事、抓大事的優(yōu)秀干部選任到重要領(lǐng)導(dǎo)崗位，擔(dān)起推動經(jīng)濟跨越發(fā)展的重任。三是抓好廉政建設(shè)。堅持嚴管厚愛相結(jié)合，全面落實黨內(nèi)談話制度，確保抓早抓小、抓細抓實。統(tǒng)籌利用好巡察監(jiān)督、日常監(jiān)督、派駐監(jiān)督等手段，不斷健全監(jiān)督體系，持續(xù)優(yōu)化政治生態(tài)。構(gòu)建一體推進不敢腐、不能腐、不想腐體制機制，用好監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài)，進一步鞏固和發(fā)展反腐敗斗爭壓倒性勝利。
2023年生活對照材料篇2
一、存在的主要問題
(二)在四個自信方面。自己能夠深刻認識到，作為一名共產(chǎn)黨員，要堅持革命理想高于天，牢記第一身份是共產(chǎn)黨員，忠誠于黨、忠誠于黨的事業(yè)，對中國特色社會主義道路、理論、制度、文化始終堅貞不渝。但靜下心來思考，覺得自己還是從嚴自律學(xué)習(xí)不夠，還不夠系統(tǒng)和全面，對這些要求全部學(xué)過、看過，但沒有做到爛熟于胸。
(四)在履職踐諾、擔(dān)當(dāng)作為、真抓實干方面。多年來始終把踏實干事作為履職工作的基本要求，能夠自覺踐行社會主義核心價值觀，注重家庭、家教、家風(fēng)，恪守公道正派的職業(yè)道德、守法誠信的社會公德、向上向善的家庭美德，時時刻刻注重良好形象。但是，感到自己在聯(lián)系服務(wù)群眾的意識上有所弱化，不像以前經(jīng)常深入基層一線，面對面聽取群眾的意見，幫助他們解決實際問題，工作不扎實的表現(xiàn)在一定程度存在。
(五)在遵規(guī)守紀等方面。始終以一個黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求嚴格要求自己，堅持嚴以律已，樹立楷模的理念，做廉潔自律的表率。帶頭執(zhí)行廉潔自律的規(guī)定嚴格約束自己。堅持從實際出發(fā)，實事求是的思想路線，踏踏實實為客戶解決實際困難，時刻牢記黨的宗旨，不斷加強黨性鍛煉，做敢于負責(zé)、善于團結(jié)的模范，做聯(lián)系黨內(nèi)干部、廉潔奉公的模范，堂堂正正做人、扎扎實實辦事。
二、產(chǎn)生問題的原因剖析
(一)在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上有放松思想。覺得自己參加工作多年，在多個部門工作過，有一定工作經(jīng)驗和解決問題的辦法，習(xí)慣于憑經(jīng)驗辦事，放松了對新的政治理論、法律規(guī)章、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，忽視了對新形勢、新政策的研究。對理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí)自覺性不高，在實踐中，存在以干代學(xué)、以會代學(xué)的思想，在工作思路和工作創(chuàng)新上沒有新辦法性思維。
(二)宗旨意識淡化。在思想上、行動上全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化，在工作實際中聯(lián)系群眾不緊密，為群眾想的少，做的少，考慮群眾利益少，與群眾溝通協(xié)商少，導(dǎo)致與群眾產(chǎn)生距離。
(三)在履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為方面的問題。在工作生活中，缺乏勇于擔(dān)當(dāng)、敢于碰硬、敢于創(chuàng)新作風(fēng)，遇事善于做和事老，善于隱瞞自己觀點，對錯誤的人和事不敢制止，存在自我滿足、進取意識不強，滿足現(xiàn)狀，改革創(chuàng)新意識欠缺，闖勁不足、墨守成規(guī)，不敢突破慣性思維，對新情況、新問題缺乏深層次思考，造成部分工作進展相對滯后，缺乏工匠精神和精細化的工作態(tài)度，缺乏改革創(chuàng)新的魄力和爭先創(chuàng)優(yōu)的用氣。通過認真對照兩學(xué)一做要求，深刻感到自己工作上還缺乏勇挑重擔(dān)、敢于擔(dān)責(zé)的使命感。
(四)在遵規(guī)守紀等方面。在縣局(分公司)規(guī)章制度的遵守上不夠嚴格，有時會產(chǎn)生紀律松懈、觀念淡化的情況，沒有嚴格按照一名合格黨員標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己，對自己的要求和約束不是很嚴，覺得平時能夠按時上班，做好自己的分內(nèi)工作就行了，對身邊存在的紀律、作風(fēng)問題不能及時指出，有老好人思想。同時，對一些錯誤言論，有時礙于人情面子，不能夠及時抵制，展開輿論斗爭。
三、今后努力方向和整改措施
(二)二是牢記黨的宗旨，嚴格要求自己。對照黨章的要求，嚴格遵守黨的章程，認真履行黨員義務(wù)，遵守政治紀律和政治規(guī)矩，積極參加黨組織活動，團結(jié)同志，自覺維護黨的形象，做到思想上、言行上與黨組織保持高度一致。切實增強黨性觀念，踏踏實實干好本職工作。
(三)主動適應(yīng)新形勢、融入新形勢，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗，創(chuàng)新工作方法，進一步明確工作職責(zé)、做細工作，敢想敢干、真抓實干，以新理念新思想狠抓工作落實，不斷提升業(yè)務(wù)技能，團結(jié)同志，進一步勤于思考，更新觀念，大膽工作，多發(fā)現(xiàn)問題，多想辦法，多出主意，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀和助手，不斷發(fā)揮黨員的戰(zhàn)斗堡壘，完成全年的目標(biāo)任務(wù)。
(四)堅持清正廉潔。認真踐行廉潔從政承諾，自覺遵守黨的各項制度和紀律。按照《黨章》和《廉政準(zhǔn)則》的各項規(guī)定嚴格要求自己，做到自重、自省、自警，努力抵制不正之風(fēng)侵蝕，不搞特權(quán)、不謀私利，老老實實做人，踏踏實實干事，自覺接受廣大職工和群眾的監(jiān)督。
(五)加強遵規(guī)守紀廉潔自律意識。嚴格遵守縣局(分公司)各項規(guī)章制度和八項規(guī)定，帶頭勤儉節(jié)約、不謀私利。自覺接受組織和廣大職工的監(jiān)督，管住自己，守住小節(jié)，以實際行動樹立好自身形象。
2023年生活對照材料篇3
一年來，我嚴格遵守黨的政治紀律，自覺同黨中央保持高度的一致，圓滿完成黨組織交辦的各項任務(wù)，無任何違紀情況發(fā)生；認真貫徹中央八項規(guī)定、省委省政府十項規(guī)定；嚴格規(guī)范自己的言行，勤政廉政，忠于職守，沒有做過任何對不起黨和人民的事情和違法違紀的事；切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，求真務(wù)實，真抓實干。
二、存在的問題和不足
（一）形式主義方面。理論知識不充足，知識構(gòu)架不完整，平時學(xué)習(xí)只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，并且理論聯(lián)系實際不夠，運用理論知識解決實際問題結(jié)合得不夠好；在實際工作中存在抓得不實、執(zhí)行不力等現(xiàn)象；存在對某些工作缺乏動態(tài)管理，對工作的執(zhí)行到位情況抓得不嚴。
（二）官僚主義方面。與單位職工的交心談心不夠，沒能直接了解他們的工作態(tài)度、思想行為等；下基層與群眾面對面交流時間較少，沒能及時了解群眾反映的問題和困難，沒能時常關(guān)心困難群眾家庭的生產(chǎn)生活條件，缺乏與群眾情感上的交流。
（三）享樂主義方面。自中央八項規(guī)定、省委省政府十項規(guī)定、市委市政府十一項規(guī)定和縣委縣政府十三項規(guī)定實施以來，偶爾參與接待，對于此現(xiàn)象制止不夠堅決；工作中，時有滿足于現(xiàn)狀，少了些年輕時艱苦奮斗、善于創(chuàng)新的精神，享樂于按部就班的安詳工作。
（四）奢靡之風(fēng)方面。平時在工作中，對于日常低值易耗辦公用有時沒注重管理，今后會進一步做到管理入微，克服存在的任何奢靡思想。
三、原因分析
（一）理論學(xué)習(xí)不夠深入，理論與實踐隔離。平時學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策較多，不自覺地忽視了進一步系統(tǒng)的政治理論學(xué)習(xí)，上級要求學(xué)的就多學(xué)一點，學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，學(xué)習(xí)的自覺性、主動性、針對性不強，特別是對一些政治理論的實質(zhì)精神學(xué)的還不夠深不夠透，對其精神實質(zhì)把握還不夠全面，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，不能很好地融會貫通、學(xué)以致用；沒能將理論與實踐有機地結(jié)合起來，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，欠缺用政治理論認識問題、解決問題的能力。
（二）黨性修養(yǎng)自覺性減弱，缺乏艱苦奮斗精神。我平時工作任務(wù)重、涉及的工作面寬量大，成天忙于事務(wù)，就造成以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉，沒有認識到黨性修養(yǎng)要求每名黨員都要自覺地改造世界觀、人生觀、價值觀，每時每刻、一言一行都要用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴格要求自己，工作有時不夠深入，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
（三）工作能力欠缺、工作方法有待改進。表現(xiàn)在工作上存在一定程度的平穩(wěn)求成，工作方法過于簡單。在分管的工作中，還存在著工作安排不夠細，過問不夠深，督促不夠及時，推進工作落實力度不夠大等現(xiàn)象。同時，在工作創(chuàng)新和與時俱進的要求上還有差距。自己雖然能夠在完成分管的工作上動腦筋、想辦法，既力爭完成工作任務(wù)，但是通過認真剖析后認識到，自己的創(chuàng)新意識還不夠強，創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗?，層次不高，如何學(xué)習(xí)借鑒他人好經(jīng)驗好做法研究不夠。
（四）群眾工作經(jīng)驗不足，宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認識不深，沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神，工作中主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務(wù)群眾缺乏真功夫。
（五）開展批評與自我批評還有差距，思想上存在一些顧慮。
四、努力方向和改進措施
（一）抓修養(yǎng)，樹立正確的政治方向和群眾觀。一是強化個人的黨性觀念和政治意識，帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和決策部署及省、市、縣委的決策部署，在政治上、思想上、行動上與縣委、鄉(xiāng)黨委保持高度一致，身體力行黨的宗旨，在大是大非問題上始終做到認識不含混、行動不動搖。二是加強黨性修養(yǎng)，保持思想道德的純潔性，樹立正確的政績觀、群眾觀、發(fā)展觀；努力克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除后退情緒，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中。
（二）抓學(xué)習(xí)，提高履職能力和水平。一是自覺用科學(xué)理論武裝頭腦，認真學(xué)習(xí)鄧小平理論、三個代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，深刻領(lǐng)會黨的十八大、十八屆三中全會精神實質(zhì)，努力用科學(xué)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，使自己做到思想上不落伍，作風(fēng)上不松勁，行動上不停步。二是堅持在實踐中學(xué)。加大深入基層調(diào)研力度，向基層學(xué)習(xí)，向群眾學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中有針對性地提出解決實際問題、推動科學(xué)發(fā)展的新思路、新辦法、新舉措，及時總結(jié)在實際工作中好的做法和經(jīng)驗，提高科學(xué)工作能力。三是注重提高自身政治素養(yǎng)，提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點，注重橫向、縱向的溝通與交流，得到各方的支持和配合，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一，促進工作的順利開展。
（三）抓落實，自覺堅持民主集中制。密切聯(lián)系黨員干部，聽取各方意見和建議，穩(wěn)步落實各項政策；深入開展下訪活動，與廣大干部職工和群眾交心談心，以切實得到群眾的認可為目標(biāo)，真正做到與群眾實實在在接觸，真正了解到最需要關(guān)心和幫助的人。
（四）抓作風(fēng)，切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。認真學(xué)習(xí)省市縣正風(fēng)肅紀專項行動會議精神，對照自己的所作所為，做到慎獨、慎微、慎權(quán)、慎為。不論在工作圈，還是生活圈、社交圈，都能以身作則，清正廉潔、坦蕩公正，自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī)，認真執(zhí)行黨內(nèi)各項制度，以十對照，十整治作為鏡子，時刻對照、檢點自己的行為，嚴格要求自己，帶頭廉潔自律，經(jīng)得住考驗，把握公與私的警戒線，記住法律與紀律的高壓線， 自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督，管住自己，守住小節(jié)，防微杜漸，以平和之心對名，以淡泊之心對位，以知足之心對利，以敬畏之心對權(quán)，用實際行動樹立起基層紀檢監(jiān)察干部隊伍的良好形象。
（五）抓提高，強化領(lǐng)導(dǎo)能力鍛煉。本人領(lǐng)導(dǎo)水平和協(xié)調(diào)能力還需在今后工作中，進一步加強。要通過學(xué)習(xí)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏銳性和政治鑒別力，要善于透過現(xiàn)象看本質(zhì)，站在全局的高度，從整體利益看待問題，解決問題。
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2023年生活對照材料篇4
二、精心組織學(xué)習(xí)研討
三、找準(zhǔn)找實突出問題
堅持問題導(dǎo)向、嚴字當(dāng)頭，準(zhǔn)確把握黨中央要求，把存在的突出問題查擺清楚。領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要立足找準(zhǔn)問題、解決問題，重點從思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)等3個方面查找自身存在的差距和不足。
堅定貫徹新發(fā)展理念，以奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，積極應(yīng)對新形勢新挑戰(zhàn)，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任、勇于直面困難，創(chuàng)造性開展工作。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要重點查找是否存在不想為、不愿為、不敢為、假作為等突出問題。
貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，清正廉潔、秉公用權(quán)，堅決防止和克服形式主義、官僚主義，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，知行合一，真抓實干，務(wù)求實效。是否存在以會議貫徹會議、以文件落實文件，表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差，“走過場”“做虛功”等表現(xiàn)。
從嚴從實查找突出問題，重點做好以下工作：
1、廣泛征求意見。各支部要采取座談走訪、設(shè)置意見箱、書面和網(wǎng)絡(luò)征求等方式，廣泛聽取黨組織、黨員群眾、黨代會代表等方面的意見建議。主要負責(zé)同志和其他班子成員要深入工作一線，認真聽取黨員群眾意見建議。征求意見過程中，既要征求對支部班子的意見建議，又要注重征求對班子成員個人的意見建議，防止以支部班子意見代替對班子成員個人意見。認真梳理征求到的意見建議，原汁原味向支部班子和班子成員反饋。涉及班子集體的，班子成員要主動認領(lǐng)；涉及班子成員個人的，要誠懇接受。
2、開展談心談話。做到主要負責(zé)同志與班子成員必談，班子成員相互之間必談，班子成員與黨員必談，同時，要接受黨員、干部和群眾的約談。談心談話要一對一、面對面，既談工作問題、也談思想問題，既談自身差距、也提醒對方不足。指出問題要點出具體表現(xiàn)，相互談透產(chǎn)生問題的原因及改進措施。
四、嚴肅開展批評和自我批評
會后，支部班子和班子成員要結(jié)合開展批評和自我批評情況，針對查找出來的問題，明確整改方向，列出整改清單，制定整改措施，提出整改時限，把存在的問題一個一個解決到位。對工作和思想、作風(fēng)、紀律層面的問題，能即時改的，立行立改；需要一段時間加以解決的，要制定持續(xù)改進的具體措施，規(guī)定完成時限。整改情況要接受黨員、群眾監(jiān)督。對群眾反映強烈的突出問題要進行專項整治，確定整改目標(biāo)和完成時限。
六、從嚴從實加強督促指導(dǎo)
2023年生活對照材料篇5
一、存在的主要問題
二是學(xué)習(xí)方式還比較單一。在學(xué)習(xí)形式上結(jié)合干部群眾實際，創(chuàng)新學(xué)習(xí)和宣傳方式做得還不夠，主要還是通過黨員大會、黨課教育、體會交流等方式組織，運用新媒體組織黨員干部學(xué)習(xí)不多，個別黨員干部學(xué)習(xí)的主動性、自覺性不夠，對蘊含其中的馬克思主義立場觀點方法把握運用還不夠自覺自如，還需加大學(xué)思踐悟力度，進一步在理論聯(lián)系實際上下功夫、見成效。
三是消化轉(zhuǎn)化還不夠有效。學(xué)以致用、以用促學(xué)的方法還不夠多，在落實效果、轉(zhuǎn)化成效上還有差距，在理解把握精髓、創(chuàng)新工作方法、推動深層次問題解決上還不到位。比如，還不同程度存在工作措施針對性、操作性不強，工作建議的科學(xué)性、創(chuàng)新性不夠等問題。在抓x工作落地落實、工作向下延伸、盡快見到成效上措施還不夠有力，效果不夠明顯。
（二）堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨支部政治功能，團結(jié)帶領(lǐng)黨員干部不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面
二是主動服務(wù)意識還不夠強。在艱巨繁重的任務(wù)面前，個別黨員干部思想上有畏難情緒，先鋒作用發(fā)揮不充分，被動接受領(lǐng)導(dǎo)派遣任務(wù)多，主動作為提建議少，對工作的預(yù)判性、前瞻性不夠。比如，大多忙于手頭事務(wù)，多停留在本部門本小組，站位全局高質(zhì)量服務(wù)群眾不夠，主動溝通對接不夠，交流少，不能完全做到準(zhǔn)確掌握實情，還不能完全跟上群眾的需求。
三是督促檢查還不夠到位。對重大任務(wù)、重大問題盯得還不夠緊，跟蹤問效還不夠及時。市委巡察回頭看、x工作督察反饋意見中，都指出了我們工作中存在的一些問題。存在整個x系統(tǒng)流程標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一機制方法不統(tǒng)一等問題，還沒有真正做到上下聯(lián)動、同頻共振。雖然問題是對全局提的，但我們在其中負主要責(zé)任，應(yīng)主動認領(lǐng)、立行立改。
（三）履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風(fēng)險挑戰(zhàn)，積極投身疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作，扎實做好六穩(wěn)工作、全面落實六保任務(wù)，助力脫貧攻堅等工作方面
一是擔(dān)當(dāng)勁頭還不夠足。在大事急事難事面前，挑重擔(dān)、肯硬骨頭的擔(dān)當(dāng)精神不夠，面對新形勢新要求，攻堅克難的勇氣、爭創(chuàng)一流的志氣、創(chuàng)新有為的銳氣不足，按部就班多、創(chuàng)新發(fā)展少，平時忙于程序性、事務(wù)性工作，政策學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)研究不透徹，抓工作的手段不多、措施不新，不同程度存在以會議貫徹會議、以文字落實文件的問題，個別干部害怕被追責(zé)問責(zé)，瞻前顧后，謹慎有余，缺乏主動擔(dān)當(dāng)。
二是推進力度還不夠大。在統(tǒng)籌抓疫情防控和服務(wù)x發(fā)展工作中，因地制宜抓落實還需要持續(xù)加力，特別是在推動x系統(tǒng)復(fù)工復(fù)產(chǎn)中存在手段不多、措施不新的問題，解難題、破瓶頸做得還很不夠。個別黨員干部在一些急事難事面前，挑重擔(dān)、啃硬骨頭的擔(dān)當(dāng)精神不夠，遇事先顧慮困難，而不是積極想辦法，存在畏難怕事的心理。對一些職責(zé)邊界模糊、綜合性強、涉及多個黨崗位的工作，仍存在個別推諉扯皮的現(xiàn)象。
三是斗爭精神還不夠強。面對錯綜復(fù)雜的國際國內(nèi)形勢，面對當(dāng)前疫情防控嚴峻形勢，面對做好六穩(wěn)六保的繁重任務(wù)，有的黨員干部堅持原則不夠堅定，發(fā)現(xiàn)問題缺乏嚴肅問責(zé)、揭短亮丑的狠勁，動真碰硬不足。個別黨員干部面對錯誤思想、錯誤言行，沒能做到及時亮劍、堅決斗爭。比如，個別同志在面對網(wǎng)上一些詆毀我黨的言論時，沒有積極主動斗爭，沒有看到意識形態(tài)方面問題的嚴峻性。
（四）學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神，對照黨中央提出的十四五經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠景目標(biāo)，加強科學(xué)謀劃，查找短板弱項方面
一是大局觀念還需進一步強化。個別委員對自身工作考慮多，對和其它工作之間的整體性、聯(lián)動性和相互作用思考不深，想問題、辦事情不同程度存在本位主義思想，缺乏從全局出發(fā)的自覺，客觀上影響了整體效果。在推進工作中，考慮眼前利益較多，缺乏站位全局的意識和著眼長遠的格局，導(dǎo)致工作進展緩慢，效果不夠好。
二是個別干部能力素質(zhì)還不能完全適應(yīng)高質(zhì)量發(fā)展的要求。個別同志知識儲備有欠缺、知識更新不及時，工作習(xí)慣于老經(jīng)驗、舊套路，存在思維定式、路徑依賴。對進入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局立即把握不夠準(zhǔn)，對高質(zhì)量發(fā)展的根本要求和供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革主線理解不深，一定程度與新形勢新任務(wù)的要求脫節(jié)，面對矛盾難題和復(fù)雜工作缺乏有效應(yīng)對辦法。
三是對目標(biāo)的把握還不夠精準(zhǔn)。黨中央提出的十四五經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠景目標(biāo)，以及省委x全會、市委x全會精神把握停留于表面，結(jié)合上級精神，結(jié)合x實際，謀劃業(yè)務(wù)工作方面思考不足，有的同志片面認為上級有規(guī)劃有目標(biāo)，只需要等待上級文件精神，認真執(zhí)行和實施就行了。面對發(fā)展過程中遇到的矛盾風(fēng)險挑戰(zhàn)，未能積極主動，打好主動仗。
（五）落實全面從嚴治黨責(zé)任，帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀言行，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對形式主義官僚主義方面
二是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任力度不強。存在說得多、做得少的現(xiàn)象，廉政教育抓得不緊，多以開會、談話的方式進行教育，方式單一、氛圍不濃，四種形態(tài)運用不理想。對干部監(jiān)督管理不嚴格，好人主義思想仍然存在，對一些苗頭性問題警鐘敲得多，會上講得硬，實際執(zhí)行軟，工作安排的多，抓日常監(jiān)管相對不夠，制度的執(zhí)行力和約束力沒有充分發(fā)揮。個別黨員干部在一些細節(jié)問題的把握上不夠敏感嚴格。對黨員干部八小時之外的監(jiān)督辦法不多，廉政教育存在概念化、表面化傾向。
三是糾治形式主義還不夠徹底。貫徹落實上級會議、文件方面，還存在表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差的問題，具體工作全程督導(dǎo)、跟蹤問效不夠，按照文件、會議精神布置工作多，現(xiàn)場督促相對較少。對一些事項僅滿足于安排了、推動了，缺乏步步為營、環(huán)環(huán)相扣的抓落實招數(shù)；面對一些緊事難事、煩事愁事，思想上還有畏難情緒。
二、原因剖析
（三）責(zé)任意識不夠強。面對繁重的工作任務(wù)，一些黨員干部產(chǎn)生了消極心理，凡事只求過得去、不求過得硬，工作降低要求，甚至遇到問題繞著走、碰到矛盾躲著走、看見難點低頭走，缺乏攻堅克難的勇氣和抓鐵有痕的勁頭，這其中既有能力不足不敢擔(dān)當(dāng)?shù)脑?，也有拈輕怕重不愿擔(dān)當(dāng)?shù)膯栴}。
（四）黨性意識不夠強。平時批評與自我批評的武器運用還不夠經(jīng)常，自我批評多，相互批評少，經(jīng)常紅臉出汗、咬耳扯袖做得還不夠到位。少數(shù)干部工作中出現(xiàn)的較真碰硬不夠、怕得罪人、怕惹麻煩等現(xiàn)象，究其根源是還沒有嚴格按照黨性原則辦事，需要通過強化黨內(nèi)教育、反復(fù)黨內(nèi)鍛煉來解決和改變。
三、努力方向和整改措施
（一）強化政治統(tǒng)領(lǐng)。堅決貫徹執(zhí)行中央政治局《關(guān)于加強和維護黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》，牢固樹立四個意識、堅定四個自信，做到兩個維護，嚴守政治紀律，提高政治能力，嚴肅政治生活自覺從用黨章規(guī)范言行，強化自我約束，牢記五個必須，杜絕七個有之，自覺做政治上的明白人、老實人。
（三）強化宗旨觀念。堅持以人民為中心的發(fā)展思想，想問題、辦事情、搞服務(wù)都從人民利益出發(fā)，落實同干部群眾談心、群眾滿意度測評等制度，面對面、心貼心、實打?qū)嵶龊萌罕姽ぷ鳎倪M和創(chuàng)新聯(lián)系群眾方法，利用傳統(tǒng)媒體和互聯(lián)網(wǎng)等各種渠道傾聽群眾呼聲，及時處理群眾來信以及群眾網(wǎng)上訴求，不斷密切同人民群眾的血肉聯(lián)系。
（四）強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。自覺把x工作放到全市工作大局中謀劃，克服本位主義思想。增強憂患意識，堅持底線思維，在打攻堅戰(zhàn)上當(dāng)先鋒、在啃硬骨頭上作表率，高質(zhì)量推進x各項工作取得實質(zhì)性進展。
