勞動事跡模范事跡材料范文8篇

時間:2024-03-18 作者:Fallinlove 事跡材料

在書寫人物事跡材料的同時,務必強調個人的社會責任感,大家在撰寫事跡材料的時候一定要強調思路清晰,下面是范文社小編為您分享的勞動事跡模范事跡材料范文8篇,感謝您的參閱。

勞動事跡模范事跡材料范文8篇

勞動事跡模范事跡材料范文篇1

xx,一個年輕組工干部,用行動詮釋了一名優(yōu)秀組工的深刻內涵。組織部門工作壓力大、強度高,為了較好地完成任務,他經常主動加班加點,從未抱怨。

接任研究室主任后,面對任務量大、人手少的實際,起早貪黑、通宵達旦成了常事,但他始終默默地堅守在崗位上,沒有一件事在他手上拖拉。

從事信息后,他就把宣傳當愛好。短短三年從門外漢,變?yōu)榱恕皹I(yè)務通”、“多面手”。累計撰寫信息200多篇,在市級以上刊物發(fā)表64篇,起草的文字材料達60多萬字,工作匯報多次受到上級領導的好評。

在村官聯(lián)誼會籌備、村官刊物《青春印跡》創(chuàng)辦等工作中起到了骨干作用。干部考察考核中,他認真執(zhí)行《干部任用條例》、《考核工作細則》的各項規(guī)定,不跑風漏氣、不弄虛作假,用言行維護了組工干部的良好形象。

工作中,他始終牢記和模范踐行公道正派的要求,以堅強的黨性,踐行了為組織工作負責、奉獻、爭光的要求!

勞動事跡模范事跡材料范文篇2

走進浙江隆中機械制造有限公司,在制動盤車間磨床檢驗臺前,站著一位年青的女子,她身材高挑,平靜的臉上透著嚴肅的神情,只見她一手拿著產品,一手拿著圖紙,在仔細地對比著,同時又和身邊的技術人員和操作者談論著什么。她就是隆中公司的質量總檢員——陳素萍。在隆中公司,提起陳素萍,員工們對她一絲不茍、敢于負責的態(tài)度和敬業(yè)愛崗、無私奉獻的精神有口皆碑。19年前,陳素萍懷著對美好生活的憧憬走進隆中公司(原玉環(huán)縣空分機械廠),19年后,她將自己的根扎在隆中。陳素萍努力鉆研業(yè)務知識,大膽地參與公司的技術攻關、質量體系貫標等工作,為公司的發(fā)展作出了極大的貢獻。

陳素萍總是說自己是一位平凡的女性,做著極為普通的事,然而,就是這樣一位平凡的女性,卻把一顆赤誠的心熔鑄在隆中公司的事業(yè)上,她用自己的青春熱血和無私奉獻贏得了隆中人的廣為贊頌。

技術攻關碩果累累

陳素萍16歲進入隆中公司,她的第一份工作是一名普通的磨工。在平凡的崗位上,她虛心好學,刻苦鉆研,對工作一絲不茍,對產品精益求精,5個月后,她被選為磨工班小組長,一年后,經她操作的產品列為免檢產品。短短一年間,取得如此成績,別人問她有什么經驗,她回答說:“我只是一心想把自己該做的工作做好,從小事做起。”

在以后的工作中,陳素萍先后從事了磨工、車工、檢驗員,但她依然刻苦學習,勤奮鉆研,干一行,愛一行,專一行,出色地完成了各項工作。陳素萍深知自己文化水平低,工作閱歷淺,她就利用業(yè)余時間,努力學習專業(yè)知識,并大膽地參與公司的技術攻關、技改及質量體系貫標等工作,為隆中公司技術創(chuàng)新、提升產品質量做出了杰出的貢獻。

1992年,隆中公司開發(fā)發(fā)動機氣門挺柱,當時該產品在國內尚屬空白,產品一直依賴進口。該零件技術含量、精度要求高,加工難度大,尤其是該零件關鍵的一道工序球面r38mm加工,要求跳動公差僅為0.02mm。公司決定成立攻關小組解決技術難題,陳素萍是攻關小組的一員。她接到任務后,立下不完成任務不下火線的決心。認真鉆研分析加工工序,不分晝夜,反復試驗,終于在短短的一個月內,攻克了球面加工的難題,使新產品順利試制成功,為隆中公司氣門挺柱的開發(fā)贏得了時間,該產品填補國內空白,項目還被評為“浙江省科技進步二等獎”。

20__年底,挺柱產品出現質量問題,客戶要求在最短的時間內給予解決,否則取消訂單。攻關小組初步分析問題出在熱處理氮化上,陳素萍馬上認真翻查工藝和相關手冊,一邊拿著產品快速地在筆記本上記錄問題,第二天陳素萍請示公司領導后親自帶著產品跑到杭州向冶金研究院及浙大老師咨詢。請教問題產生的具體原因后當晚返回玉環(huán),又與攻關小組成員一起跟蹤熱處理試驗,5天來連續(xù)工作了90多個小時,終于解決了質量問題。原本計劃停產一周的生產提前兩天恢復了生產,為公司避免了200多萬元的損失,同時,為隆中公司贏得客戶的滿意和高度的信任立下了漢馬功勞。

還有一件讓隆中人至今難以忘懷的事發(fā)生在20__年,這是隆中公司與全球最大一家兩輪車制動盤生產企業(yè)合作的重要一年。

當時有一家日本跨國公司正在全球尋找合作伙伴,由于要求苛刻歷時三年都未有結果。后來到隆中考察,覺得當時的隆中企業(yè)質量控制手段和體系不完善,沒法達到他們的要求。但是對隆中人的好學、上進心大為賞識。最后抱著試一試的態(tài)度,讓隆中公司在2個月內完善質量控制手段和質量體系,并下了1000件的訂單。為了爭取這個千載難逢的機會,公司安排陳素萍負責質量記錄和完善質量控制手段。為了達到合作的要求,陳素萍不知花費了多少心血、查閱了無數資料、熬過了無數個不眠之夜,兩個月內修改編寫的資料達四十多公分之高。大家都知道,日方要求非常嚴格,尤其是對試制的產品,光一個制動盤,僅厚度一項就要求檢測8個點,但陳素萍帶領檢驗員將全部的數據都一一記錄了下來。當日方看到完備的資料以及13項技術要求的檢驗記錄(數據近50000個)全部記錄后,由衷地放棄了挑剔的目光,順利與隆中簽訂了合作協(xié)議。慶祝成功時,大家都說:“這次的成功,素萍一人就立下了一半功勞?!贝隧椇献鞯某晒?,標志著隆中公司加快了向國際市場進軍的速度,為更穩(wěn)步地參與激烈的國際競爭打下堅實基礎,從此,隆中的發(fā)展進入了新的歷史時期。

虛心好學刻苦鉆研

19__年,陳素萍被選拔到質量總檢員崗位。面對日趨激烈的市場競爭,陳素萍深刻體會到產品要立足于國際大市場,自己手中的這把游標卡尺是多么沉甸甸,自己肩上的責任是多么沉重,產品質量是多么的重要。在工作中,陳素萍思索的是如何利用現有設備創(chuàng)造出優(yōu)質產品,樹立“隆中品牌”,她想方設法結合自己多年的經驗和工廠的現況,先后提出了工藝改進、產品質量提高、生產周期縮短的建議50余條。其中,烘道的掛具改良提議經公司采納實施后,穩(wěn)定了產品質量、提高了生產效率,還大大降低了消耗,為公司年增加經濟效益40多萬元;同時,根據她的建議,公司還收集了若干進口產品,經過解剖、檢測、對比、研究匯總,由她編寫了一套隆中公司制動盤生產檢驗規(guī)范,奠定了產品質量基礎,為隆中公司連續(xù)幾年成為制動盤行業(yè)老大做出了突出的貢獻。20__年,陳素萍還被公司評為“提合理化建議冠軍”。

為了更好地勝任這份工作,陳素萍參加了業(yè)余大專班學習。與此同時,陳素萍同志深深地認識到質量是企業(yè)的生命,惟有做好產品,不斷提高質量,企業(yè)才能發(fā)展。在公司推行iso/ts16949質量體系的工作中,陳素萍翻閱了大量有關質量管理、體系管理方面的書籍,一有時間就熟記質量手冊、程序文件內容,功夫不負有心人,陳素萍通過自身的努力,取得了iso/9001:20__、qs9000、vda6.1和iso/ts16949:20__內審員資格證書。20__年底,負責體系咨詢的陶上行專家和外審認證的幾位專家一致認為:“陳素萍同志對體系非常熟悉,業(yè)務知識比較專業(yè),精通各項業(yè)務,是一個難得的人才?!?/p>

大家都知道,質量與生產是一對“孿生兄弟”,其緊密關聯(lián),但又時常出現矛盾。為了嚴格控制產品質量,檢驗人員經常被工人誤會或不被理解,檢驗員們經常稱自己是“風箱里老鼠——兩面受氣”,也曾因此鬧情緒或工作縮手縮腳。陳素萍一方面不斷提高自身素質,平時在工作中遇到問題總會認真記錄在冊,認真總結經驗,不斷提高自己分析問題與處理問題的能力,還積極組織檢驗人員認真學習技能知識,宣傳貫徹檢驗標準,始終把質量放在第一位。另一方面積極做好質量檢驗人員的思想工作,使他們安心做好質量檢驗工作。每當產品加工檢驗中出現不合格品處置爭議時,陳素萍總能站出,公平、公正地處理問題,以理服人,以情動人,使工人與檢驗員心悅誠服。陳素萍經常對檢驗人員說:“我原來也做過工人,對他們的想法和做法深有體會,但作為檢驗員,我們必須堅持對產品負責,對公司負責,對客戶負責的立場,我們與工人的利益是一致的,相信他們會理解的。”但她也時常與生產工人交流思想,為他們提高產品質量出謀獻策,鼓勵大家團結一致,為創(chuàng)造隆中品牌做出努力。幾年來,隆中公司的產品合格率逐年提高,產品質量不斷提升,客戶對隆中產品極為滿意。產品不但被國內多家合資企業(yè)認可配套,同時批量出口國際市場。

公而忘私勇于奉獻

陳素萍,是公司最忙的一個人。由于她工作經驗豐富,解決問題迅速、準確,所以只要哪里一出現質量問題,大家都喜歡找她。在公司調整臂新品開發(fā)階段,由于該產品技術含量高,大多產品是外協(xié)采購,但外協(xié)的質量又得不到保證。20__年12月,一批外協(xié)的零件不合格,但一直查找不出質量原因,為此生產部的領導找到素萍,想叫她幫忙到寧波廠家了解情況,陳素萍立馬答應了,為了不影響檢驗站的工作,她提出了利用休息日去。那天陳素萍一早就從公司出發(fā)了,當公司的那輛東風小霸王小貨車到寧波后,原本有腰椎盤突出病的她腰疼病又犯了,但她顧不上休息直奔廠家,經過一個下午的試驗、分析,最終將這一問題解決了。廠家為了表示謝意,請大家吃晚餐,并留陳素萍在寧波住一晚。但陳素萍堅決要回家,因為她的丈夫出差去了,家中9歲的女兒無人照顧。當晚回到玉環(huán)已凌晨一點,第二天早上,陳素萍就住院了。

陳素萍,是一位公而忘私的好同志。十幾年來,她一貫勤勤懇懇,勇挑重擔,哪里有困難哪里就有她的影子。但是她也是一位妻子、一位母親,由于她把大部分精力都投入到生產工作中,所以總是沒有更多的時間照顧家人。陳素萍在懷孕期間雖然身體不適,但是極少請假。分娩后她將嗷嗷待哺的嬰兒托給家人,就匆匆趕回她日夜掛念的工作崗位。公司生產任務繁重,需要她經常加班加點,就將幼小的嬰兒拜托親戚照顧一心投入工作。

20__年冬天,隆中公司產品大批量進入國際市場,許多外貿訂單紛至沓來,當時檢驗員人手不夠,陳素萍自告奮勇加班加點,那段時間她沒日沒夜拼了命的干。有一天公司要求第二天凌晨6時要將產品樣品送溫州空運,而最后一道工序將在凌晨3點完成,她就通宵達旦堅守崗位,當時家里幾次來電,告知女兒生病發(fā)高燒,要她速回家。面對家庭與工作,她還是選擇了后者,次日5時,產品終于驗收合格入庫了。這時,已累得直不起腰的陳素萍又急急忙忙地奔出車間往家趕,“天公不作美”此時下起了傾盆大雨,歸心似箭的她頂著大雨,拼命地騎著自行車直向家沖。當回到家中,望著滿身泥濘而已疲憊的差點虛脫了的妻子,本來滿腹抱怨的丈夫心疼得說不出話來。在隆中公司,關于陳素萍公而忘私的事跡流傳的很多,舉不勝舉。

堅持原則身正為范

“素萍是一位值得大家學習的楷模,我的進步,離不開陳素萍的幫助”這是隆中公司每一位員工的心聲。

記得20__年5月4日晚公司團總支組織“向先進學習座談會”的那一幕,很多員工都敘述了感人的事跡。其中一員工講述了他在隆中成長的經歷。剛進隆中,他還是一名小有名氣的搗蛋鬼,不但自己不好好做,還帶動其他人一起使壞,而且那時他還有點討厭陳素萍,因為陳素萍總跟他過不去。每次他做的產品陳素萍都會非常認真地檢查,有時就差那么幾絲,陳素萍就站在他的機床邊盯著不放,直到做合格為止。但是有一件事讓他對陳素萍有了好印象。一次,他將一只車報廢的產品偷偷扔掉了,此事被陳素萍知道了。原本以為她會向車間領導打報告,但陳素萍沒那樣做,反而對他講了一些做人的道理,讓他明白公司的質量理念“以人品創(chuàng)造產品”到底是什么意思。后來,他主動向車間領導承認了錯誤。之后,他也慢慢改變了,如今他已是車間的一名班長,也光榮地加入了中國共產黨。

陳素萍事事以身作則,在她身邊工作過的同事都深有體會?!瓣愃仄际且粋€很認真的人,有時甚至有些固執(zhí),對大家的要求很嚴格,但她是一個好檢驗員,也是一位好老師?!甭≈泄窘y(tǒng)計員周惠云這樣說。

小周剛進隆中時什么也不會,部門安排她跟陳素萍做一名檢驗員學徒??粗愃仄济β档纳碛埃瑡故斓膭幼?,小周起先有些害怕,怕自己學不會。于是陳素萍就手把手地指導她,耐心、細致地從每一個環(huán)節(jié)教起,從識圖到檢驗的方法、檢驗技巧等等,毫不保留地說了一遍又一遍,終于在一個月后她能獨立操作了,并很快成為一個熟練的檢驗員了。一年后,公司內部招聘統(tǒng)計員,陳素萍向公司推薦了她,并鼓勵她參加,經過面試、筆試,小周順利地被公司聘為統(tǒng)計員。幾年來,經陳素萍培養(yǎng)、指導的檢驗員,還有的成長為總經理助理,有的已擔任調度員、班長?,F陳素萍已成為公司不可多得的中層骨干。

陳素萍是一名老黨員,她雖然沒有驚天動地的壯舉,卻一直保持著一個共產黨員的高風亮節(jié)。20__年第十四號臺風“云娜”襲擊臺州,這次風暴來勢兇猛,史無前例。那天早上公司中層干部和部分黨員自發(fā)組織了抗臺,當我們看到剛病好康復的她也到了現場與大家一起作戰(zhàn),大家都勸說她回去,誰知陳素萍說了一句:“我是一名黨員,是黨員的跟我上!”。那時,我們誰也沒再說什么,就忙開了,旁觀的一些員工也主動動起手來,大家一起投入到抗臺中。三個去樓頂蓋房頂,五個去車間外挖溝,五個去拉繩索,幾個將產品搬到安全的地方,不到兩個小時的時間大家將產品轉移到安全的地方,臨時廠房也已加固妥當。下午兩點公司員工提前下了班,陳素萍站在門口一一叮囑大家路上小心,要互相照顧。傍晚四點,面對著狂風,陳素萍擔心起了一些外籍員工的住房,一邊叫公司準備會議室、招待所給個別員工當臨時住房,一邊到外來民工居住比較差的地方去看望大家,安慰大家不要怕,并讓住在危房的員工到公司來借宿。晚上,陳素萍堅持留下與大家一起作戰(zhàn),夜間面對肆無忌憚的狂風,公司涂裝車間的大門已危在旦夕,陳素萍首先想到的是用毛竹加固,大家沖向雨中去搬已備好的毛竹、梯子、鐵絲等加固用具,通過三個輪回,我們終于將大門封好,最后,在大家的齊心協(xié)力下,公司沒有受到損失,得到了公司的好評。

由于陳素萍的出色工作,得到了黨和群眾的認可,贏得了社會各界的公認。20__年陳素萍獲“全國五一勞動獎章”稱號,“浙江省勞?!狈Q號,同年又獲“浙江省女職工先進工作者”;自19__年來,歷年被隆中公司評為“質量標兵”、“先進工作者”、“模范員工”等稱號;20__年獲“玉環(huán)縣先進工會工作者”稱號,20__年獲“臺州市先進女職工工作者”稱號,20__年獲“玉環(huán)縣三八紅旗手”稱號;1999年獲“臺州市勞?!狈Q號。在眾多的榮譽面前,陳素萍總是笑著對大家講:“成績是大家共同創(chuàng)造的,不是我個人的功勞?!标愃仄伎偸菍⑺裉斓某煽兛捶Q是她人生中的一座里程碑,她勉勵自己“雄關漫道其如鐵,而今邁步從頭躍?!?/p>

勞動事跡模范事跡材料范文篇3

楊光菊,女,44歲,中共共產黨黨員,白云鄉(xiāng)紅云村婦聯(lián)主任。她出生在武隆縣白云鄉(xiāng)一個偏僻的小村,家庭出身非常貧困。

多年來,他始終懷著對黨、對人民無比熱愛的赤誠之心,熱心于社會公益慈善事業(yè),盡心竭力地為人民群眾做好事辦實事,通過自身捐款、社會籌款等多種途徑融資,為貧困家庭和社會公益事業(yè)提供資金援助,為黨分憂、為困難群體解難,在百姓心中樹立了崇高的形象。受到政府和社會各界的廣泛贊譽。2003年在水泥廠被評為優(yōu)秀工作者。1999年,2007年,2011年被白云鄉(xiāng)評為優(yōu)秀黨員。

他想他人之所想,急他人之所急,關注社會弱勢群體,傾其所有奉獻自己的愛心,想方設法幫助那些需要幫助的人,十幾年如一日。他不光積極奉獻自己的愛心,還多方呼吁和社會各界人士加入到慈善事業(yè)中來,共同回報社會,為那些需要幫助的人提供援助之手。

楊光菊不僅僅助學,關心公益事業(yè),還長期的照顧身邊的老人。他全身心地投入到敬老愛幼的公益事業(yè)中,身體力行,為敬老公益事業(yè)捐款、捐物。此外,他還積極組織社會各界人士,通過多種渠道募集善款,救助貧困老人。

他無私奉獻、不圖名不圖利的大愛情懷、十幾年如一日堅持為群眾辦實事做好事的先進事跡感染了很多人,她常說大愛無邊。讓我用自己的一絲微薄之力,為社會做出力所能及的貢獻。

她不光是一個助人為樂的模范,也是一個孝敬的人。不光對自己的母親還是對自己身邊的人,都能盡到自己的一份孝心。她是黨員的表率,社會的雷鋒,是婦女中的佼佼者。

勞動事跡模范事跡材料范文篇4

李淑霞,朝陽縣北溝門子鄉(xiāng)黃臺子村村民,她積極加入共青團志愿者隊伍,積極參加團的活動,無私奉獻。在村里她家是一個普通的獨生子女家庭。家里沒有轟轟烈烈的事跡,但是全家人遵紀守法,崇尚科學,積極進取,樂于助人,為人科善,家庭和睦溫馨,深受鄰里好評。

她與公公、婆婆生活在一起,贍養(yǎng)老人是中華民族的傳統(tǒng)美德,也是兒子、兒媳應盡的義務和責任。在她的家庭中很少出現矛盾沖突,大家互相體諒,尊老愛幼,寬容謙讓,形成了相互理解、尊重、關愛的文明家風。平時李淑霞忙完農活盡量多做家務,減輕老人的.負擔。婆婆年老多病,一發(fā)現老人身體不舒服,及時請醫(yī)拿藥,問寒問暖,使老人在精神上得到了安慰,身心上得到了健康;在對待鄰里的關系上,李淑霞總是能夠像對待自己的親人一樣,左鄰右舍相處和睦,鄰里之間能做到相互照應,互相團結。鄰里誰家有事主動去幫忙,李淑霞都是盡自己最大的力量為鄰里服務,為他們排憂解難。雖然這些都是平凡的小事,不足以掛齒,這卻使他們的這個家庭更加和睦,更加美滿幸福

她積極支持并熱心社會公益事業(yè),村里開展的每一項受捐助活動,他都能夠積極參與并慷慨解囊。

她那和藹可親的臉上總是透露著燦爛的笑容,她那熱心助人的事跡,總是讓人念念不忘,一顆關心他人、溫暖別人、金子般的心腸,構成了她外表與內在的統(tǒng)一美。

她對女兒疼愛有加,可她婆婆愛重男輕女思想的影響,覺得自家條件不錯,兒媳婦不生個男娃在鄰里面前抬不起頭來,希望自己家也能如愿抱個孫子。但是,多次做兒子、兒媳工作,李淑霞夫妻就是不同意,還勸導婆婆說生男生女都一樣,女兒也是傳后人。

今年3月的一天,村民王小英發(fā)現自己不足一歲的女兒不知為何不吃飯,老是哭,還發(fā)高燒。丈夫又外出打工了,王小英一人在家,急得直掉眼淚。李淑霞知道后,立即趕到王小英家,抱起孩子說:“走,快送醫(yī)院,給孩子看病要緊”。經檢查,孩子患了腸套疊,來晚了就會有生命危險,由于治療及時,一周后,孩子康復了。

正是這點點的愛心滋潤著人們的心田,猶如一盞明燈,指引著人們的航向。

李淑霞是北溝門子鄉(xiāng)一名優(yōu)秀的共青團青年志愿者。

勞動事跡模范事跡材料范文篇5

魏江濤,銷售運輸公司調度室主任。1990年甘肅煤校畢業(yè),先后在馬礦掘進隊工作6年、銷售科6年、銷售公司馬礦營業(yè)室3年,2005年起,擔任銷售運輸公司調度室主任。23年來,他目睹過煤礦工人承受的生命風險,為多出一噸煤所付出的艱辛;經歷過市場競爭、發(fā)展用戶的心酸,見證過保電煤、保重點用戶時的焦慮,更體會過市場“過山車”般的變化,用戶的冷眼和難堪。但這一切,都是每一位銷售人成長必經的風雨洗禮,為了華煤的發(fā)展,他無怨無悔。因為這是銷售人的職責和使命!

梅花香自苦寒來。初次涉足調度工作,他純粹是一個全然不知的門外漢,真正擔當起這付重擔時,才發(fā)現調度工作與以前從事崗位有著天壤之別。如何才能更好地履行職責,他有時也會困惑?!疤┥讲痪芗毴溃誓艹善涓?;江海不擇細流,故能就其深”,他時刻銘記這些古訓和鞭策,樹立大禮不辭小讓,細節(jié)決定成敗的觀念。為了盡快轉換角色、適應崗位,他一有時間,就跑礦井、跑站點、跑用戶,掌握情況、熟悉業(yè)務。在對調度工作有了一定掌握后,就從各礦井的煤質特性、生產能力、賦存情況以及市場聲譽等方面入手,不斷地學習、探索、研究配煤技術,通過配煤銷售、優(yōu)劣互補的.辦法,力求資源合理配置,做到了質量協(xié)同、供需協(xié)同,保持了集團公司各礦井產銷協(xié)同;根據公司當月銷量安排,結合用戶需求數量、品種、生產、庫存等情況,統(tǒng)籌協(xié)調鐵路計劃提報、裝車站點安排、公路運力調配,實現以運促銷、以運保產,確保銷售各環(huán)節(jié)順暢運行。

風雨造就人生路。“煤炭市場好轉了,搞銷售的更難了”。這句話,對外行來說也許是“笑話”,但其中滋味,只能由營銷人員自己品嘗。2011年煤炭市場需求旺盛,銷售運輸工作十分緊張,如何合理配置有限的產品資源和運輸資源,保證電煤、冬季供暖煤、重點用戶、化工用煤,給誰供,怎么供,給銷售人帶來很大的困擾。在這種情況下,省委省政府下達了關于保電煤、保民生、保發(fā)展的調度指令,省發(fā)改委、工信委還派人到華煤蹲點,督導集團公司落實調度令。1月9日晚8時,集團公司召開了保電煤專題工作緊急會議,做出了停止窗口銷售,全力以赴保電煤的決定。會后已經是晚上十點多,為了不延誤指令的傳達,他同運輸部門其他同事立即驅車前往各營業(yè)窗口,發(fā)送電煤調運單、現場協(xié)調資源量、安排電煤裝車、監(jiān)督停止窗口銷售。面對客戶的不解、指責、謾罵,他一身擔當。由于工作細致、周到、及時,贏得了用戶的理解和信任;直到各環(huán)節(jié)順暢進行,他才拖著疲勞的身軀回家,打個盹、吃個早點,又匆忙地投入到新的工作之中。

一轉眼又到了2012年。進入5月份以后,煤炭市場逆轉的信號越來越強烈,集團公司周邊幾個重點用戶耗煤量銳減、煤價一降再降、各礦井庫存爆滿、產銷矛盾日益突出……在這重重壓力之下,調度協(xié)調工作又處在了既保銷售,又保生產的風口浪尖。為了保證山寨煤礦的出礦量,他會同地銷部的人員多次跑煤制甲醇公司,協(xié)調增加進煤量;為了保證馬礦和東峽的正常生產,他協(xié)同外銷部的領導跑平涼電廠,商量增加進煤量。7月份,公司開展了為期30天的電煤轉運銷售,再一次啟動了長距離公路運輸銷售工作。為了解燃眉之急,他按照領導安排,組織專門車輛,現場指揮運作,為設備運輸打開通道;大柳煤礦存放的6萬噸掘進煤,出現了自燃著火的苗頭,為盡可能降低企業(yè)損失,他積極安排運輸車輛、努力協(xié)調上站空間,現場蹲點督促出礦,在7日內完成了突擊拉運任務。

進入2013年,安新片幾礦煤炭庫存居高不下,嚴重制約著礦井的正常生產。他身先士卒,帶領調度員和其他部門領導,馬不停蹄地奔波于各個礦井之間,落實調運指令、安排車輛運輸,協(xié)調礦井、聯(lián)系用戶,連續(xù)作戰(zhàn)10多天,完成了出礦量40多萬噸,為礦井正常生產創(chuàng)造了有利條件。春節(jié)期間,華礦、硯北等主要礦井停產、列車到達集中,裝車站點少、機力配備不足、重車積壓、排空困難,各種因素給鐵路運輸造成障礙,他深知責任重大,毅然決定到硯北站和集配站現場蹲點,及時與礦井、鐵運處、安口南站溝通,加大上站量、加快裝車頻率,最多完成過一天裝車14列的好成績,創(chuàng)下了公司成立以來的日發(fā)運記錄。

平凡的崗位塑造人生,濤濤江水滌蕩生命,這是他姓名的寓意,也是他追求的境界和奮斗的目標。當前煤炭市場的激烈競爭仍在持續(xù),銷售人肩上的擔子依然不輕,面對困境,魏江濤一定會肩負起使命,繼續(xù)盡職盡責、開拓創(chuàng)新,用實際行動為銷售運輸工作做出更大的貢獻!

勞動事跡模范事跡材料范文篇6

近年來,在各級領導的關心支持下,石光供電所張春海同志認真實踐三個代表重要思想,本著安全是基礎、效益為核心、服務為宗旨指導思想,按照求真、務實、開拓、創(chuàng)新的工作作風,堅持一手抓營銷管理、一手抓優(yōu)質服務的工作思路,有力地促進了石光供電所各項工作開展,雙文明建設同步發(fā)展,在各個方面取得了可喜成績。現總結匯報如下:

一、實行電費儲蓄 切實減輕農民用電負擔

農村用電三電三亂,過去一直是群眾反映的熱點、焦點問題,也是多年來黨和政府一貫重視,密切關注的一項工作。多年來,傳統(tǒng)的電費收繳方式,使電力職工陷于繁瑣復雜的結算業(yè)務之中,既容易造成三電三亂和電費流失現象,又不利于電力職工為群眾服務。為了從根本上遏制三電三亂現象回頭,2009年4月,根據公司關于改革電費收費方式的要求,本著便利于民的指導思想,張春海同志帶領供電所全體員工完成了電費郵政儲蓄工作。通過一年多的工作,全鎮(zhèn)15個行政村全部實行電費儲蓄,參加銀行代付電費客戶達9636戶,戶儲蓄率達到90%以上,代扣成功率達到94%,位居全公司供電所前列。實行電費儲蓄一方面能夠保證電費的及時、足額收繳,杜絕電費流失,另一方面能夠嚴格執(zhí)行電價政策,杜絕亂收費、亂加價、亂攤派現象,從根本上減輕了農民的用電負擔。

二、加強崗位技能培訓 全面提高人員整體素質

為了全面提高供電所人員的整體素質,張春海同志經常對員工進行崗位知識和技能培訓,并在供電所內部定期舉行技術大比武、崗位知識競賽活動,進一步激發(fā)全體員工學習業(yè)務知識、鉆研業(yè)務的積極性。2009年在公司組織第二屆農村電工知識競賽活動中,石光所代表隊由于成績顯著,公司推薦李萬功等三位同志代表供電公司參加市組織的競賽活動,由于刻苦努力、出色發(fā)揮,最終榮獲市團體第一名,為供電公司爭得了榮譽。

三、改變觀念 深化農電體制改革體改結束后,由于打破了原有的屬地界限,大部分職工出村管理。

如何對沒有電工的行政村進行管理、如何搞好優(yōu)質服務,以及怎樣讓員工盡快適應新的工作環(huán)境是擺在全所員工面前最現實的問題。對于上述這些問題,由于沒有現成經驗可以借鑒,只有從實際出發(fā),立足現實,全所職工知難而上、不等不靠,充分發(fā)揮各自的主觀能動性,所內先后組織全體職工出謀獻策,提出了許多好的建議和辦法,比如:給沒有電工的村發(fā)放便民服務卡,寫明服務人的姓名、電話號碼,以及舉報電話等讓客戶一目了然。從而緩解了供用電矛盾,密切了電群關系,真正使人民電業(yè)為人民的服務宗旨得到充分體現,使問題一一得到解決。如今的石光供電所各項工作已步入良性循環(huán)的軌道。全所員工,上下一心、撲下身子干工作、愛崗敬業(yè)講奉獻,形成了比學趕幫超的良好氛圍,進一步增強了全所員工的責任心、凝聚力和向心力。

勞動事跡模范事跡材料范文篇7

吳少帥,男,中級經濟師,現任市財金集團融資擔保公司副總經理。該同志自參加工作以來,立足崗位、積極作為、務實創(chuàng)新,2019年榮獲市財金集團年度“優(yōu)秀員工”稱號。

一、以身作則,身體力行樹標桿。

身為一名共產黨員,他始終堅持以身作則、率先垂范,充分發(fā)揚“吃苦在前、享樂在后”的奉獻精神,以實際行動為公司其他員工樹立榜樣。工作中,他主動深入企業(yè)、農戶中了解企業(yè)發(fā)展情況和農戶創(chuàng)業(yè)存在的困難,有時面對惡劣天氣仍主動請纓外出搞調查、跑業(yè)務,加班加點到深夜更是家常便飯,只為了最大限度滿足客戶需求。同時,作為集團關鍵崗位責任人,他深知自身所肩負的責任,工作中牢固樹立紀律規(guī)矩意識,帶頭抓好各項規(guī)章制度執(zhí)行落實,不放縱、不逾矩,自覺樹立黨員良好形象。

二、積極作為,勇于擔當做表率。

面對經濟下行壓力和日益增長的融資擔保業(yè)務需求,他主動作為、積極思考,積極協(xié)調解決工作中遇到的困難和問題,牽頭開發(fā)融資擔保業(yè)務管理系統(tǒng),推動實現業(yè)務審批線上化和檔案資料電子化,進一步提升了業(yè)務辦理效率,推動融資擔保業(yè)務筆數和在保余額“雙豐收”,截至2020年4月末實現在保業(yè)務2249筆、余額8.17億元,分別較去年同期增長7.06倍和11.01倍,為區(qū)域經濟良性發(fā)展提供了有力支持。積極推動小微、“三農”擔保費率降至最低1%,達到了國內同行業(yè)最低水平。特別是在新冠疫情發(fā)生以后,嚴格按照上級相關扶持政策,對受疫情影響的中小企業(yè)擔保費率減按50%收取,并確保各項業(yè)務在2個工作日內完成審批,同時為入圍市級技改項目名單的企業(yè)提供免費增信支持,助力全市企業(yè)健康發(fā)展。三、創(chuàng)新思路,立足本職求突破。

他始終堅持把工作當學問來研究,注重學習、勇于創(chuàng)新,真正做到了干一行、愛一行、鉆一行、精一行。工作中,他善于開拓思路,不固守傳統(tǒng)模式,不拘泥條條框框,積極創(chuàng)新業(yè)務品種,拓寬市場渠道,優(yōu)化服務流程,針對不同業(yè)務群體量身定做業(yè)務模式,業(yè)務量快速增長的同時,得到了服務對象的認可和肯定。比如,針對養(yǎng)殖企業(yè)融資抵押物不充分問題,采取利用奶牛抵押的方式作為反擔保措施;針對優(yōu)質企業(yè)的上下游客戶,采取利用核心企業(yè)信用背書的方式為其提供增信擔保;針對新冠疫情帶來的影響,他圍繞客戶考察、業(yè)務審批、合同審批、印章管理等關鍵環(huán)節(jié),不斷優(yōu)化線上辦理流程,促使業(yè)務辦理時間較初期提速60%,有力保障了業(yè)務順利開展。

勞動事跡模范事跡材料范文篇8

彈指一揮間,在中材環(huán)保工作已有年的時間,其間有心酸,也有汗水,但同志更多的是對公司的感激,因為在這年工作中不僅僅學到了與工作相關的知識、技能與方法,還學習到了如何做人、如何做一個對社會對公司有用的人。這是比任何東西都寶貴的人生財富,并將受益終身。

一、踏實工作任勞任怨

在實際工作中,一方面由于包裝車間是公司的主力生產車間,軋機班生產比較忙,天車操作人員更是職責重大。為能保證高效,安全,圓滿的完成車間的生產任務。同志加班加點,隨叫隨到,獲得各級領導導一致好評。另一方面,講究工作方法,學以致用。充分發(fā)揮進取性、主動性,事業(yè)心和職責感。多年來她以寬以待人,謙和忍讓,豁達大度,職責不推,困難不讓的精神為大家樹立了楷模,在大家的共同努力下,包裝車間軋機班多次獲得公司勞動競賽優(yōu)勝班組稱號。

二、善于學習提高素質

由于包裝車間的天車使用頻率高。經常會出現一些毛病。為保證安全生產,不出現安全事故,并且不影響生產。她從自我的工作經驗中總結出很多經驗,然后結合《天車安全操作規(guī)程》制定詳細點檢計劃并嚴格遵照實行,由于點檢到位,避免很多安全事故的發(fā)生。她對工作和事業(yè)總有一份拼命的執(zhí)著。自從事天車操作工作以來,同志在工作上始終對自我高標準嚴要求。無論在什么地方,在哪個崗位,都十分注重學習,注重從書本上和實踐中汲取知識營養(yǎng),并把掌握到的業(yè)務知識靈活地運用到工作實踐中去。并且經過學習,使本人的天車操作技能和應急處理本事都有很大的提高。

三、立足本職安全第一

為保證天車的安全運行,每一天上班都認真檢查,天車主梁下?lián)希皶r發(fā)現,把事故隱患撲滅在苗頭中。從剛參加工作時的一個新人到此刻的擁有豐富經驗的教師傅轉變,經歷很多,學到很多,其中有些教訓是用自我的慘痛經驗獲取的,為能給新來的員工起到帶頭作用,避免再犯以前的錯誤,她帶頭遵守并嚴格遵守操作規(guī)程。讓大家都有很強的職責心和團體榮譽感。為包裝車間的安全生產工作打下良好的基礎。從事天車操作以來從未發(fā)生過安全生產事故。

四、模范帶頭嚴以律己

“與她相處時,你總會有一種‘如沐春風’的感覺”這是許多與同志接觸過的人最直接的感受。平時無論誰家里有事,只要一個電話,無論多忙,她都會盡可能地給予照顧。她經常掛在嘴邊的一句話是“誰家里沒有個大小急事,大家要相互理解。你們家里有事就放心去辦吧”。同樣是上班,自我患病沒有耽誤過工作,孩子發(fā)燒沒有分心影響到工作,她從未因家里的事請過一天假。作為一位教師傅,時刻以高標準、嚴要求來約束自我提高自我,并時刻關心愛護每一個小兄弟。除了把本職做到位,還進取參車間的各項培訓。工作更是進取請戰(zhàn)、黨團活動進取參加。

五、殫精竭慮,孜孜追求

在中材環(huán)保工作的多年間,有多少個節(jié)假日、公休日,她是在工作中度過的,她記不清;多年里,不分白天黑夜,隨叫隨到地干了多少事,她說不清;多年里,她帶過多少新手,將多少門外漢培養(yǎng)成業(yè)務能手,她數不清。而她記得清的是每一天上班準點準時;她說得清的是起重吊裝多少噸是起重限額;她數得清的是幾千個日日夜夜無事故!

一個平凡崗位上的普通工人就這樣在艱苦的蛻變中完成了質的飛躍。工作沒有終點,僅有始點;沒有最好,僅有更好。在以后的工作中她將會一如既往的高標準要求自我,不求轟轟烈烈,但求扎扎實實,努力做好一名優(yōu)秀的天車工。為公司安全穩(wěn)定和諧發(fā)展貢獻自我的滿腔熱情。