菜市場管理競聘演講稿5篇

時間:2023-04-23 作者:Iraqis 演講稿

演講稿是一種比較有針對性的應用文體,想必大家都寫過吧,在現(xiàn)在生活中,需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多,范文社小編今天就為您帶來了菜市場管理競聘演講稿5篇,相信一定會對你有所幫助。

菜市場管理競聘演講稿5篇

菜市場管理競聘演講稿篇1

尊敬的各位領導、同事們:

大家上午(下午、晚上)好!

我是來自市場部渠道管理科的xx,云南省曲靖市人,生于1968年3月,1986年在云南省邊防團石丫口35547部隊74分隊特種作戰(zhàn)模范連服役,1991年考入湖北省荊州市人民警察學校1994年??飘厴I(yè),1999年由當?shù)鼗鶎优沙鏊{(diào)入云南省昆明市司法警官學校任教官,20xx年正式加入xx空調(diào)公司并任職于市場渠道管理科負責人的工作。

我今天競聘演講的主題是:鑄盾與領跑!

為什么要用“鑄盾”與“領跑”作為我演講的專項題目呢?這是我在靜思06年度的工作總結與07年度的規(guī)劃后確立的!

自20xx年度本部市場部渠道管理科成立以來,在領導的信任與悉心指導幫助下,我有幸擔負起科室負責人這個角色,帶領著科室團隊在“渠道管理”這個領域摸索學習了一年,勤勤懇懇,不斷進?。撼恋砹溯^為豐富的管理經(jīng)驗,具備了較強的組織協(xié)調(diào)與專業(yè)能力。因此,我今天充滿信心的走上這競聘講臺!

今天,我競聘的是渠道管理科科長一職,正是希望能通過個人職業(yè)生涯上的歷練和提升從而能促進自己在這個領域的工作不斷深入開展!

06年渠道管理的重點工作就是“鑄盾”,當然,這里的“盾”并不只是一個狹義的范疇,而是一個完整的體系,是一個由內(nèi)而外再由外而內(nèi)的健全的專業(yè)管理體系。那么如何完善和構建這個體系呢?06年度在渠道管理科這個團隊的共同努力與配合下我?guī)ьI科室團隊重點開展了以下工作:

1、聯(lián)動物流、客服、銷售支持等職能部門,對市場竄貨等市場問題建立一個完備流暢的處理程序。較好地扮演了“檢察院”這個分析、認定及協(xié)調(diào)處理的角色。

2、不斷優(yōu)化商家隊伍,提高經(jīng)銷商的整體經(jīng)營管理水平,同時協(xié)同駐外產(chǎn)品管理中心做好遺留問題的處理工作。確保一支健康、有潛能和核心競爭力的經(jīng)銷商隊伍。

3、將國內(nèi)所有客戶資料導入sap系統(tǒng),由原來簡單的電子表格管理升級到系統(tǒng)管理,并連同物流部,營銷財務部采取統(tǒng)籌管理,使得客戶管理工作更加科學化、準確化、精細化。

4、做好經(jīng)銷商的培訓工作,通過配合各產(chǎn)管中心開展一系列行之有效的培訓課程,從經(jīng)營意識、市場維護意識、企業(yè)文化等多個方面提高了整個經(jīng)銷商隊伍的素質和凝聚向心力。

通過一年的實踐工作讓我意識到,06年度我所鑄就的這個“盾”并不是一個理論層面上的虛擬意識,而是一個由廠商共建的利益實體,只有將彼此的利益都牢固地牽連在一起,并依此形成統(tǒng)一的思維方式與意識,這個“盾”才是堅不可摧的!

誠然,06年度的渠道管理工作還存在著諸多的不足,在后期的工作中還有很多需要完善、急待改進的方面。07年度被冠以“渠道年”,由此可見渠道管理工作的重要性,也正是基于此,我將07年度的渠道管理工作規(guī)劃命名為“領跑”!

07年度,渠道建設需遵循“四化”原則,即標準化、模塊化、差異化、流程化。這也就要求了我們的渠道管理工作必須在07年度領跑先足于其他相關的職能工作。

如何“領跑”呢?這就需要我們做好以下的工作:

1、建立健全一套完備的客戶拜訪制度。

2、客戶的分類管理,將會在旺季來臨之前組織公司的vip客戶與公司高層進行一次溝通座談會。

3、經(jīng)銷商大會的組織與籌備,這是年度性的重點工作。這也是全年渠道工作的關鍵點之一,對加強渠道商家的凝聚力,提升團隊向心力和整體核心競爭力都有不可估量的作用。

4、信息溝通平臺的籌建,同樣也是一項在年度開始就需要完成的工作。信息的導航作用已不容忽視,通過信息考核機制的確立,渠道信息采集員隊伍的組建等相關配套工作圍繞這一主線迅速展開,由點及面,從而延展為信息體系的全面建立。

5、渠道優(yōu)化與拓展,這是一個涵蓋面非常廣的工作。包括合同目標任務量的分解、客戶考核評估工作等。作為年度開盤的首要工作之一,只有高效、優(yōu)質地完成這些工作,方能在開盤之初,將本年度的渠道發(fā)展主體思路,切實地貫徹執(zhí)行下去。

6、核心形象店的建立,作為在旺季公演的“大戲”。我將會作為在淡季期間的一項重要工作。以期在渠道重心繼續(xù)下移的大前提下,通過在渠道零售終端里尋找一批更具實力、發(fā)展?jié)摿妱莸姆咒N商,使之成為我們的核心分銷商,同時建立一批核心形象店,進行專項授牌,成為渠道終端的中堅力量,影響并支撐渠道的中層結構,從而確保整體終端網(wǎng)絡的穩(wěn)步發(fā)展。

7、我特將淡季經(jīng)銷商培訓將作為在07年度提升志高經(jīng)銷商經(jīng)營素質的主體工作,將會制定一套整體指引性教案,指導各分部結合當?shù)厝宋娘L貌、市場特性等參照執(zhí)行的方式進行經(jīng)銷商培訓。同時,我將會在10月底、11月中旬、3月中旬這幾個時間段,針對重點區(qū)域開展專項培訓,實地讓渠道管理工作與商家之間展開互動,使商家切身體會到渠道管理工作與其自身經(jīng)營發(fā)展的關聯(lián)、重要性和緊密程度。

我深知,如果我有幸能夠競聘成功,那么我必須引領自己的團隊領跑每一分鐘。盡管是前所未有過的挑戰(zhàn),但我熱愛現(xiàn)在的工作,我相信,我能夠把現(xiàn)在的工作做得更好。憑著這份專注、熱忱和執(zhí)著我堅信我所既定的“領跑”一定能實現(xiàn)!我自20xx年幸運地進入到志高這個大家庭以來,連續(xù)三年被評為營銷中心及公司的優(yōu)秀員工。從一名普通的導購員工資審核員到部長助理再到綜合管理科負責人,到現(xiàn)在的渠道管理科負責人,每前進一步我的內(nèi)心都充滿了感動,每前進一步我也都心存感激,因為每前進一步,我都感受到每一位領導、每一位同事對我的幫助和支持,在這些真誠的關懷面前,任何的言語都顯得蒼白,我用自己最辛勤的工作,不菲的工作業(yè)績,盡自己最大的努力來回饋他們。最后,再次感謝所有幫助過我的領導和同事們,正是有了你們一如既往的支持與幫助,今天的我才能站在這里體會這個美妙的過程。這里僅以此即興所做之小詩送予在座的各位領導和同事:

“遙指蒼穹項問天,翻身跨馬勇向前,礪劍鑄盾今爾敢,吾當氣勝必當先”!

我的競聘演講就到這里,感謝領導和同事們的鼓勵和支持,謝謝!

菜市場管理競聘演講稿篇2

尊敬的各位領導、同志們:

雖然我很自信,但絕不自負,我深知“過去并不代表現(xiàn)在,更不意味著將來”。如果承蒙各位的厚愛,允許我走上—市場拓展管理崗,我將在硝煙彌漫的市場競爭中定好自己的位置,選好自己的方法,帶好自己的團隊,團結奮斗,拼搏逐夢,確保各項工作目標的圓滿完成,我的具體工作構想如下。

1、抓市場和人員隊伍建設,為公司明年業(yè)務的快速發(fā)展構筑平臺。我要在深入調(diào)研、綜合分析和對市場趨向進行科學準確預測的基礎上,制定出明年的市場拓展方案與部門總體規(guī)劃,在xx年確保公司產(chǎn)品向有效益的區(qū)域、有效益的客戶、有效益的業(yè)務、有效益的競爭領域傾斜,把握好市場動態(tài),搞好人員隊伍建設,為公司業(yè)務發(fā)展提供保障,為公司業(yè)務的快速發(fā)展構筑平臺。

2、抓營銷,促進各項業(yè)務快速增長。我將強化分層營銷和目標營銷,以擴展項目渠道、增加傭金激勵、建立任務考核制度等為手段,確定分階段的營銷目標,如繼續(xù)開展好“三角營銷”活動,繼續(xù)跟進“煙草新時空”、“061新時空”和“振華新時空”項目等。大力擴張優(yōu)良行業(yè)、優(yōu)良業(yè)務的市場份額,增強市場敏感性,培植新的利潤增長點??茖W定位,大力拓展業(yè)務區(qū)域。準確進行市場定位、客戶定位和時段定位。城市抓社區(qū)、抓企業(yè),農(nóng)村抓個體大戶,千方百計拓展業(yè)務區(qū)域。

3、抓服務,促進競爭優(yōu)勢的形成。樹立全新的服務理念,加強對集團客戶的售后服務和客戶維系工作,并致力于提供超越客戶期望的產(chǎn)品。要遵循市場導向、客戶導向的原則,為客戶提供最優(yōu)的質量和最優(yōu)的服務,鞏固和提高公司在各個細分市場特別是大客戶市場的競爭力,并以滿意化超值服務二次開發(fā)老客戶,達到有效益拓展的目的,積極促進競爭優(yōu)勢的形成。

4、抓信息,做好信息收集處理工作。我積極建立營銷拓展計劃,暢通業(yè)務渠道,并及時掌握當前的市場動態(tài),定期對客戶、競爭對手、銷售渠道、營業(yè)廳、營銷環(huán)境進行深入調(diào)研。同時建立經(jīng)營活動分析制度,向分管領導提供營銷拓展策略和改進方案,從而使我公司在競爭中永遠占得先機。

尊敬的各位領導、各位同仁,今天我以年輕人特有的激情和豪邁鄭重承諾:愛崗敬業(yè),拼搏創(chuàng)新、奮勇向前!我將和各位一起團結有為、拼搏逐夢,創(chuàng)造我聯(lián)通公司的絢麗未來?。ńY尾部分應當講得有激情且真誠,以感染觀眾,贏得好感)我的競聘演講完畢,謝謝大家!

菜市場管理競聘演講稿篇3

團結有為、拼搏逐夢

——市場拓展管理競聘演講稿

(演講提示:在競聘演講中,最重要的是在儀態(tài)和演講中都體現(xiàn)出真誠和自信。因此,演講中,身體要略向前傾,表現(xiàn)出與觀眾交流與親近的姿態(tài),贏得大家的認可。)

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!我叫程曉容,如果說,一粒種子,只有深深地植根于沃土,才能生機無限;那么一名員工,只有置身拼搏創(chuàng)業(yè)的氛圍,才能蓬勃向上!走進聯(lián)通,我走了一個“團結有為、拼搏逐夢”的集體,走進聯(lián)通,我在不斷地成長,成熟!今天,我演講的題目是:,我愿在不斷的挑戰(zhàn)自我、超越自我中,為聯(lián)通的發(fā)展做出自己的貢獻!

(個人經(jīng)歷和優(yōu)勢的介紹應用平和謙遜的語氣)

下面我介紹一下我的個人情況。

我今年27歲,畢業(yè)于遵義師院,**學歷。20xx年底應聘到聯(lián)通公司數(shù)據(jù)與增值業(yè)務部,從事數(shù)據(jù)客戶收費與維系工作。隨后**年,進入**部門工作;目前從事**工作。由于我積極上進,肯吃苦,甘付出,我先后獲得中國聯(lián)通貴州分公司先進個人稱號。

各位領導,我今天參加競聘,不僅僅因為自己在工作中做出過一點成績,更因為自信有我擔任這一職務的能力和優(yōu)勢!競聘網(wǎng)版權所有,如需轉載請注明!

優(yōu)勢之一,我具有嚴謹細密扎實高效的工作作風。我個人的性格特點是做事追求完美,無論什么工作,不干則已,要干就要追求卓越,力爭達到一流水平。這種性格促使我自加壓力、負重奮進,竭盡全力爭取把本職工作做得最好。無論是數(shù)據(jù)客戶收費與維系工作,還是組織客戶開展行業(yè)拓展訓練,我都以強烈的事業(yè)心和責任感,嚴謹細密,一絲不茍,高效快捷地工作。在工作中養(yǎng)成了不怕吃苦、迎難而上、甘愿奉獻的品質,造就了勇于承擔責任,永遠不言放棄的堅強性格。這些都將為搞好市場拓展與管理工作奠定了堅實的基礎。

優(yōu)勢之二,我具有從事拓展管理崗所需要的綜合素質,以及組織、領導、管理、協(xié)調(diào)能力。首先,05年,我接管了在那時最混亂、最復雜的直銷團隊,并采取了一系列管理協(xié)調(diào)手段、擬訂了相應的管理辦法與考核機制,使直銷隊伍得到擴展、穩(wěn)定、提升。同時,也提升了我的綜合知識與管理能力。其次,06年我任行業(yè)拓展一組組長,在此期間帶領行拓一組堅持以客戶需求為導向、以企業(yè)發(fā)展為目標,以用戶滿意為宗旨,以團隊協(xié)作為紐帶,經(jīng)過不懈的努力在量收方面得到逐步增長。再次,我曾負責全省企業(yè)家講座、貴州十佳都市人物頒獎晚會、貴州信息產(chǎn)業(yè)技術應用與高層論壇、“世界風”杯貴州聯(lián)通用戶網(wǎng)球邀請賽等集團客戶部所有的大型活動業(yè)務宣傳,得到領導認可,受到了各屆的好評。

優(yōu)勢之三,我好學上進,善于與人溝通,能在工作中拓展業(yè)務,提高自己。20xx年底,我剛剛進聯(lián)通公司時,對各種業(yè)務根本不了解,不知道如何入手。然而我熱情好學,能迅速融入集體,在維系與收費中,我很快學到怎樣與客戶溝通、交流與相處。在維系與收費的同時能收回前一任收費人員無法收取的壞帳是我最大的滿足。進入集團客戶部后,我白天上班晚上學習與業(yè)務相關理論,在不斷學習與實踐中積累經(jīng)驗和知識,從而使自己的業(yè)務能力與知識儲備迅速得到提升!

(下面講工作思路的地方應注意有起有伏,細細道來,講到要點的時候要提高語調(diào),注意抑揚頓挫)

尊敬的各位領導、同志們,雖然我很自信,但絕不自負,我深知“過去并不代表現(xiàn)在,更不意味著將來”。如果承蒙各位的厚愛,允許我走上—市場拓展管理崗,我將在硝煙彌漫的市場競爭中定好自己的位置,選好自己的方法,帶好自己的團隊,團結奮斗,拼搏逐夢,確保各項工作目標的圓滿完成,我的具體工作構想如下:

1、抓市場和人員隊伍建設,為公司明年業(yè)務的快速發(fā)展構筑平臺。我要在深入調(diào)研、綜合分析和對市場趨向進行科學準確預測的基礎上,制定出明年的市場拓展方案與部門總體規(guī)劃,在07年確保公司產(chǎn)品向有效益的區(qū)域、有效益的客戶、有效益的業(yè)務、有效益的競爭領域傾斜,把握好市場動態(tài),搞好人員隊伍建設,為公司業(yè)務發(fā)展提供保障,為公司業(yè)務的快速發(fā)展構筑平臺。

2、抓營銷,促進各項業(yè)務快速增長。我將強化分層營銷和目標營銷,以擴展項目渠道、增加傭金激勵、建立任務考核制度等為手段,確定分階段的營銷目標,如繼續(xù)開展好“三角營銷”活動,繼續(xù)跟進“煙草新時空”、“061新時空”和“振華新時空”項目等。大力擴張優(yōu)良行業(yè)、優(yōu)良業(yè)務的市場份額,增強市場敏感性,培植新的利潤增長點。科學定位,大力拓展業(yè)務區(qū)域。準確進行市場定位、客戶定位和時段定位。城市抓社區(qū)、抓企業(yè),農(nóng)村抓個體大戶,千方百計拓展業(yè)務區(qū)域。

3、抓服務,促進競爭優(yōu)勢的形成。樹立全新的服務理念,加強對集團客戶的售后服務和客戶維系工作,并致力于提供超越客戶期望的產(chǎn)品。要遵循市場導向、客戶導向的原則,為客戶提供最優(yōu)的質量和最優(yōu)的'服務,鞏固和提高公司在各個細分市場特別是大客戶市場的競爭力,并以滿意化超值服務二次開發(fā)老客戶,達到有效益拓展的目的,積極促進競爭優(yōu)勢的形成。

4、抓信息,做好信息收集處理工作。我積極建立營銷拓展計劃,暢通業(yè)務渠道,并及時掌握當前的市場動態(tài),定期對客戶、競爭對手、銷售渠道、營業(yè)廳、營銷環(huán)境進行深入調(diào)研。同時建立經(jīng)營活動分析制度,向分管領導提供營銷拓展策略和改進方案,從而使我公司在競爭中永遠占得先機。

尊敬的各位領導、各位同仁,今天我以年輕人特有的激情和豪邁鄭重承諾:愛崗敬業(yè),拼搏創(chuàng)新、奮勇向前!我將和各位一起團結有為、拼搏逐夢,創(chuàng)造我聯(lián)通公司的絢麗未來?。ńY尾部分應當講得有激情且真誠,以感染觀眾,贏得好感)

我的完畢,謝謝大家!

菜市場管理競聘演講稿篇4

市場部渠道管理科科長競聘演講稿

尊敬的各位領導、同事們:

大家上午(下午、晚上)好!

我是來自市場部渠道管理科的xx,云南省曲靖市人,生于1968年3月,1986年在云南省邊防團石丫口35547部隊74分隊特種作戰(zhàn)模范連服役,1991年考入湖北省荊州市人民警察學校1994年??飘厴I(yè),1999年由當?shù)鼗鶎优沙鏊{(diào)入云南省昆明市司法警官學校任教官,20xx年正式加入xx空調(diào)公司并任職于市場渠道管理科負責人的工作。

我今天競聘演講的主題是:鑄盾與領跑!

為什么要用“鑄盾”與“領跑”作為我演講的專項題目呢?這是我在靜思xx年度的工作總結與07年度的規(guī)劃后確立的!

自20xx年度本部市場部渠道管理科成立以來,在領導的信任與悉心指導幫助下,我有幸擔負起科室負責人這個角色,帶領著科室團隊在“渠道管理”這個領域摸索學習了一年,勤勤懇懇,不斷進?。撼恋砹溯^為豐富的管理經(jīng)驗,具備了較強的組織協(xié)調(diào)與專業(yè)能力。因此,我今天充滿信心的走上這競聘講臺!

今天,我競聘的是渠道管理科科長一職,正是希望能通過個人職業(yè)生涯上的歷練和提升從而能促進自己在這個領域的工作不斷深入開展!

xx年渠道管理的重點工作就是“鑄盾”,當然,這里的“盾”并不只是一個狹義的范疇,而是一個完整的體系,是一個由內(nèi)而外再由外而內(nèi)的健全的專業(yè)管理體系。那么如何完善和構建這個體系呢?xx年度在渠道管理科這個團隊的共同努力與配合下我?guī)ьI科室團隊重點開展了以下工作:

1、聯(lián)動物流、客服、銷售支持等職能部門,對市場竄貨等市場問題建立一個完備流暢的處理程序。較好地扮演了“檢察院”這個分析、認定及協(xié)調(diào)處理的角色。

2、不斷優(yōu)化商家隊伍,提高經(jīng)銷商的整體經(jīng)營管理水平,同時協(xié)同駐外產(chǎn)品管理中心做好遺留問題的處理工作。確保一支健康、有潛能和核心競爭力的經(jīng)銷商隊伍。

3、將國內(nèi)所有客戶資料導入sap系統(tǒng),由原來簡單的電子表格管理升級到系統(tǒng)管理,并連同物流部,營銷財務部采取統(tǒng)籌管理,使得客戶管理工作更加科學化、準確化、精細化。

4、做好經(jīng)銷商的培訓工作,通過配合各產(chǎn)管中心開展一系列行之有效的培訓課程,從經(jīng)營意識、市場維護意識、企業(yè)文化等多個方面提高了整個經(jīng)銷商隊伍的素質和凝聚向心力。

通過一年的實踐工作讓我意識到,xx年度我所鑄就的這個“盾”并不是一個理論層面上的虛擬意識,而是一個由廠商共建的利益實體,只有將彼此的利益都牢固地牽連在一起,并依此形成統(tǒng)一的思維方式與意識,這個“盾”才是堅不可摧的!

誠然,xx年度的渠道管理工作還存在著諸多的不足,在后期的工作中還有很多需要完善、急待改進的方面。07年度被冠以“渠道年”,由此可見渠道管理工作的重要性,也正是基于此,我將07年度的渠道管理工作規(guī)劃命名為“領跑”!

xx年度,渠道建設需遵循“四化”原則,即標準化、模塊化、差異化、流程化。這也就要求了我們的渠道管理工作必須在07年度領跑先足于其他相關的職能工作。

如何“領跑”呢?這就需要我們做好以下的工作:

1、建立健全一套完備的客戶拜訪制度。

2、客戶的分類管理,將會在旺季來臨之前組織公司的vip客戶與公司高層進行一次溝通座談會。

3、經(jīng)銷商大會的組織與籌備,這是年度性的'重點工作。這也是全年渠道工作的關鍵點之一,對加強渠道商家的凝聚力,提升團隊向心力和整體核心競爭力都有不可估量的作用。

4、信息溝通平臺的籌建,同樣也是一項在年度開始就需要完成的工作。信息的導航作用已不容忽視,通過信息考核機制的確立,渠道信息采集員隊伍的組建等相關配套工作圍繞這一主線迅速展開,由點及面,從而延展為信息體系的全面建立。

5、渠道優(yōu)化與拓展,這是一個涵蓋面非常廣的工作。包括合同目標任務量的分解、客戶考核評估工作等。作為年度開盤的首要工作之一,只有高效、優(yōu)質地完成這些工作,方能在開盤之初,將本年度的渠道發(fā)展主體思路,切實地貫徹執(zhí)行下去。

6、核心形象店的建立,作為在旺季公演的“大戲”。我將會作為在淡季期間的一項重要工作。以期在渠道重心繼續(xù)下移的大前提下,通過在渠道零售終端里尋找一批更具實力、發(fā)展?jié)摿妱莸姆咒N商,使之成為我們的核心分銷商,同時建立一批核心形象店,進行專項授牌,成為渠道終端的中堅力量,影響并支撐渠道的中層結構,從而確保整體終端網(wǎng)絡的穩(wěn)步發(fā)展。

7、我特將淡季經(jīng)銷商培訓將作為在07年度提升志高經(jīng)銷商經(jīng)營素質的主體工作,將會制定一套整體指引性教案,指導各分部結合當?shù)厝宋娘L貌、市場特性等參照執(zhí)行的方式進行經(jīng)銷商培訓。同時,我將會在10月底、11月中旬、3月中旬這幾個時間段,針對重點區(qū)域開展專項培訓,實地讓渠道管理工作與商家之間展開互動,使商家切身體會到渠道管理工作與其自身經(jīng)營發(fā)展的關聯(lián)、重要性和緊密程度。

我深知,如果我有幸能夠競聘成功,那么我必須引領自己的團隊領跑每一分鐘。盡管是前所未有過的挑戰(zhàn),但我熱愛現(xiàn)在的工作,我相信,我能夠把現(xiàn)在的工作做得更好。憑著這份專注、熱忱和執(zhí)著我堅信我所既定的“領跑”一定能實現(xiàn)!我自20xx年幸運地進入到志高這個大家庭以來,連續(xù)三年被評為營銷中心及公司的優(yōu)秀員工。從一名普通的導購員工資審核員到部長助理再到綜合管理科負責人,到現(xiàn)在的渠道管理科負責人,每前進一步我的內(nèi)心都充滿了感動,每前進一步我也都心存感激,因為每前進一步,我都感受到每一位領導、每一位同事對我的幫助和支持,在這些真誠的關懷面前,任何的言語都顯得蒼白,我用自己最辛勤的工作,不菲的工作業(yè)績,盡自己最大的努力來回饋他們。最后,再次感謝所有幫助過我的領導和同事們,正是有了你們一如既往的支持與幫助,今天的我才能站在這里體會這個美妙的過程。這里僅以此即興所做之小詩送予在座的各位領導和同事:

“遙指蒼穹項問天,翻身跨馬勇向前,礪劍鑄盾今爾敢,吾當氣勝必當先”!

我的競聘演講就到這里,感謝領導和同事們的鼓勵和支持,謝謝!

菜市場管理競聘演講稿篇5

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

我叫,今年歲,是綜合市場市管一科的一名市場服務管理員。主要負責板材區(qū)的工作。以下是本人的自我介紹:

我于年進入市場,經(jīng)市場領導安排 一直在市場綜合一科工作。在入職的一年中通過自己努力 學習管理方面的相關知識,以及向領導、向同事們?nèi)¢L補短,不斷的充實自己,從而積累了一定的工作經(jīng)驗。并在大家的關心、支持和幫助下,完成了本職工作。

本人競聘的目標是綜合市場市管一科的一名市場服務管理員。之所以敢走到講臺上競聘市場服務管理員,我認為我已具備了競爭這一崗位的諸多優(yōu)勢,我有能力、有信心、有決心勝任這個職位。

我競聘的這個崗位的最大優(yōu)勢是:

1. 本人思想進步,能做到“不知則問 不能則學”嚴格要求自己,保持謙虛謹慎和不驕不躁的作風,了解市場管理的崗位職責。

2. 熟悉片區(qū)內(nèi)的水、電、暖、消防設備等公共設施的分布情況,熟悉每日履行的工作流程、收費催繳任務、消防安全、衛(wèi)生監(jiān)督等服務工作。

3. 熟悉商戶經(jīng)營的種類、動態(tài)及相關信息。并及時解決商戶提出各項訴求,解決不了的及時上報領導給予答復。

本人如果競聘成功的話。主要從以下幾方面設想開展工作:

1. 以“愛崗敬業(yè)、盡職盡責、團結協(xié)作、同舟共濟”的方針??嗑毣竟?,努力成為本職工作的行家里手。另一方面堅決服從領導指揮,緊密團結同事,協(xié)調(diào)聯(lián)動,攜手共進,努力開創(chuàng)市管一科各項工作的新局面。

2. 保證所管轄區(qū)的正常經(jīng)營秩序,按時足額完成房費與出租的任務。完成領導交辦的各項臨時性工作。

3. 創(chuàng)新思維。努力做好本職工作。在3月份搬遷板材區(qū)的過程中,做好水、電、暖、消防安全等各項安全措施。在搬遷期間做好商戶的思想工作,對于商戶提出的意見及建議,現(xiàn)場能解決的及時解決,不能解決的及時以報告的形式上報領導,并給予滿意的答復。

3. 我們將全心全意的為商戶做好服務工作,不斷增強服務管理意識、提升服務質量,給經(jīng)營戶留下好印象、好口碑。為能給市場吸引更多的商戶而努力,給商戶營造一個和諧、穩(wěn)定的氛圍,讓商戶感覺到市場的溫暖。

4. 加強市場巡查工作。做到衛(wèi)生干凈整潔、不留死角。消防通道暢通無阻,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

5. 嚴格遵守集團的各項規(guī)章制度,堅決不遲到、不早退,杜絕吃、拿、卡、要等違規(guī)行為。把公司當成自己家,堅決維護公司的利益與形象,不給公司抹黑。

無論這次競聘成功與否,但對我都是一次鍛煉和考驗。我將一如既往地踏實工作,服從組織安排,盡職盡責地做好本職工作。職位本身對我來說并不重要,重要的是,能在其職位上實現(xiàn)自己的價值,更好的為公司工作,為事業(yè)的全面發(fā)展盡自己的一份力量。

我的演講結束了,謝謝大家!