關(guān)于銀行競聘演講稿優(yōu)選范文5篇

時間:2022-04-18 作者:Anonyme 演講稿

要想將演講稿寫好,可不是一件輕易做好的事情哦,一定要結(jié)合實際才行,那么相關(guān)的演講稿該如何寫呢?以下是范文社小編和大家分享的關(guān)于銀行競聘演講稿優(yōu)選范文,以供參考。

關(guān)于銀行競聘演講稿優(yōu)選范文5篇

關(guān)于銀行競聘演講稿優(yōu)選范文1


尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,同事們:

大家下午好!

首先感謝___給我提供這個鍛煉自己的舞臺和機會,同時也感謝在座各位長期以來對我的工作給予的大力支持和幫助。

時隔一年,再次站上這個講臺我的心中感慨萬千。第三,根據(jù)客戶的不同需求,實行差別服務(wù),以不同的金融產(chǎn)品來滿足客戶的需求。

六、充分利用宣傳工具,樹立對外形象。我們可以通過進行針對職工的服務(wù)水平和業(yè)務(wù)水平的測評,以調(diào)查問卷的形式征求儲戶意見等方式,評比產(chǎn)生一名或幾名儲蓄員,以他們的名字為品牌,在各種媒體上大力宣傳,從而達到樹立形象,展示實力,吸引客戶,提高我行的知名度,擴大社會影響。

競聘上崗,本來就體現(xiàn)了優(yōu)勝劣汰的精神,不管這次競聘自己能否成功,我都會一如既往地完善自我,超越自我。

謝謝大家。

關(guān)于銀行競聘演講稿優(yōu)選范文2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

非常感謝行黨組給了我參加此次中層干部公開競聘的機會。我參與競聘的職位是辦公室主任。之所以能夠勇敢地站在這里,一方面是對這次人民銀行縣(市)支行改革的擁護;另一方面也想通過公開競聘這個平臺鍛煉自己、提高自己,更重要的是想爭取一個能為大家竭力服務(wù)的職位。下面是我的個人簡歷、競聘條件和工作設(shè)想,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事指教。我今年40歲,中共黨員,本科文化,助理經(jīng)濟師。20___年7月畢業(yè)于__銀行學校,同年被分配到__縣支行,先后在國庫科、貨幣發(fā)行科、辦公室和計劃科等部門任職,__年任辦公室副主任,__年7月主持辦公室工作至今。今天參加辦公室主任職位競聘,我認為我除了符合競聘條件外,還具備以下優(yōu)勢:

第一,具有長期從事辦公室工作的經(jīng)驗,熟悉辦公室業(yè)務(wù)。參加工作19年來,我從事辦公室工作時間累計達__年之多。特別是__年任辦公室副主任以來,對辦公室工作的各個環(huán)節(jié)有了更全面細致的了解和把握,同時也在實踐中累積了豐富的工作經(jīng)驗。

第二,具有辦公室主任職位要求的綜合協(xié)調(diào)能力和做好協(xié)調(diào)工作的基礎(chǔ)條件。到辦公室工作以來,始終注意加強并做好協(xié)調(diào)工作,首先是內(nèi)部協(xié)調(diào),在日常工作中,遵循優(yōu)質(zhì)服務(wù)業(yè)務(wù)科室的原則,做到了和諧順暢;其次是注意外部協(xié)調(diào),幾年來通過工作上的聯(lián)系加之有意識的強化這方面的意識,同地方政府相關(guān)部門及金融機構(gòu)相關(guān)科室建立了良好的工作關(guān)系,順暢了工作聯(lián)系。

第三,具有一定的做好政務(wù)工作的基礎(chǔ)和文字綜合能力。到辦公室工作以來,注重加強自身素質(zhì)的提高。一是嚴格執(zhí)行國家行政機關(guān)公文處理辦法,加強對公文的審核把關(guān),辦文質(zhì)量得到不斷提高。二是認真做好黨組會、行長辦公會及有關(guān)綜合性會議的相關(guān)會務(wù)工作,并較好地完成了會前準備、會議記錄、會議紀要整理、議定事項督辦等相關(guān)工作。三是政務(wù)信息及調(diào)研工作成績優(yōu)異,自到辦公室工作以來,共撰寫各類領(lǐng)導(dǎo)講話、工作匯報、工作報告及工作總結(jié)等各種綜合性文字材料幾十萬字;在市級以上刊物發(fā)表政務(wù)信息及調(diào)研文章200余篇。

人本身就是矛盾的統(tǒng)一體,在看到自己長處的同時,我深知自己還有許多不足。但是我堅信,有在座各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事的關(guān)心、理解、支持和幫助,我一定會在不斷求索中取得新的更大的進步!

如果我這次能夠競聘成功,我將傾入全部熱情,樹立不為名、不為利,專為事業(yè)埋頭苦干的奉獻精神,充分發(fā)揮自身特長,從以下幾個方面開展工作:

一是強化服務(wù)意識,搞好協(xié)調(diào)。在工作的謀劃上我將增強主動性和預(yù)見性,既想領(lǐng)導(dǎo)之所想,又謀領(lǐng)導(dǎo)之未謀。在為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)上力爭實現(xiàn)由被動完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)向主動提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)轉(zhuǎn)變。做到嘴勤、手勤、腿勤,樹立辦公室工作無小事思想,做到不因事小而不為、不因事雜而亂為、不因事急而盲為、不因事難而不敢為。

二是強化參謀意識,扮好"角色"。辦公室集組織人事、紀檢監(jiān)察、宣傳群工、行政內(nèi)務(wù)等職能為一體,是支行黨組決策的參謀部。我將圍繞中心工作,貼近領(lǐng)導(dǎo)思路,積極做好決策服務(wù);超前運作,不做事后"小諸葛";敢于進言,善于出謀劃策,做到"獻計不決策",不向領(lǐng)導(dǎo)進讒言。

三是強化學習意識,練好"內(nèi)功"。在學習目標定位上,緊扣工作需要,力求學早、學深、學透。在學習內(nèi)容安排上,既學習政治理論,提高政治覺悟和政策水平,又學習經(jīng)濟金融法律知識,提高超前思維和參謀能力;在學習方法手段上,既向書本學、向?qū)嵺`學,又向領(lǐng)導(dǎo)學、向群眾學,不斷提高履職的思路、方法、效率和質(zhì)量。

四是強化自律意識,無私奉獻。以"君子檢身,常若有過"的態(tài)度,自覺提高自身的道德修養(yǎng),嚴守紀律。嚴格政治紀律,堅定政治立場,自覺維護領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威,個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀;嚴格工作紀律,按規(guī)定辦事,按程序操作,不做先斬后奏、越位犯規(guī)的事,做到服務(wù)不欠位,主動不越位,服從不偏位,融洽不空位;嚴格生活紀律,自覺遵守有關(guān)廉政建設(shè)的規(guī)定,時刻自重、自醒、自警、自勵,努力做到不為名所累、不為利所縛、不為欲所惑。做到對同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責,多情義,少冷漠。刺耳的話冷靜聽,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,批評的話虛心聽,力爭在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增強壓力,在與人交往中凝聚合力,時刻把工作放在第一位,勤勤懇懇,任勞任怨,始終保持良好的精神狀態(tài)、旺盛的工作熱情和奮發(fā)有為的昂揚斗志。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,以上是我對自己的客觀評價和任職設(shè)想,如果能夠給我這次任職機會,我將不遺余力,盡心、盡力,盡職、盡責地干好工作,絕不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的信任!

我的演講完了,謝謝大家!

關(guān)于銀行競聘演講稿優(yōu)選范文3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們:

大家好!

首先感謝分行黨委,給了我這次競聘的機會。本人___,現(xiàn)年34歲,中共黨員,經(jīng)濟師。__年參加工作,曾在縣__學校擔任教師,同年在__市支行工作,先后擔任過儲蓄員、儲蓄所主任、結(jié)算專管員、分理處主任、辦公室主任、客戶經(jīng)理等職。

競聘上崗是干部選拔任用制度的一項重大改革,實踐證明,本著公平、公正、公開的原則,走群眾路線,以德才兼?zhèn)錇闃藴?,采取競聘的方式,選拔任用干部,具有民主性和科學性,有利于調(diào)動干部的積極性和創(chuàng)改造性。因此,我完全擁護分行黨委推行的這一改革舉措,今天我能參與競聘,就是用我的實際行動來支持這一改革。

一、我所競聘的崗位是分行后勤保障中心副主任。

其主要職責是在分行黨委和上級有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助主任做好分行后勤保障中心工作。我的競聘優(yōu)勢是:

1、 選擇這一崗位競聘,是因為在我16年的銀行生涯中,七年的儲蓄所、分理處主任、七年的辦公室主任的經(jīng)歷,使我養(yǎng)成了愛崗敬業(yè)、任勞任怨、服從領(lǐng)導(dǎo)、尊重同志、遵紀守法、善于和他人合作的良好職業(yè)道德。

2、思想品德好,作風正派,廉潔奉公,為人忠誠實在,想自己的少,考慮集體的多。

3、具備甘當配角的品德。我認為做副職要做到“三配、三主” 即在職務(wù)上是配角,在協(xié)調(diào)上是主角;在決策上是配角,在參謀上是主角;在部門全盤工作上是配角,在分管工作上是主角。

4、從業(yè)務(wù)崗位到后勤服務(wù)工作,角色的轉(zhuǎn)換,讓我既積累了豐富的業(yè)務(wù)知識,又掌握了后勤服務(wù)工作的經(jīng)驗。

二、____分行已確定了當前及今后一個時期改革發(fā)展達到的目標,并確定了中期奮斗目標

就是:到20__年,力爭人均利潤達到__萬元,人均存款___萬元以上,不良貸款率控制在15%以內(nèi),帳面和全封閉雙盈利。為了實現(xiàn)這個的目標,有大量工作等待我們?nèi)ネ瓿桑性S多困難等待我們?nèi)タ朔核枷胗^念要轉(zhuǎn)變,貸款結(jié)構(gòu)要調(diào)整,利息收入要增加,不良資產(chǎn)要清收,歷史財務(wù)包袱要消化,存款規(guī)模要擴大,中間業(yè)務(wù)市場要搶占,人事制度改革要深化,服務(wù)質(zhì)量要提高,成本核算要強化,……面對如此多的中心工作,我們不僅盡要問什么是重中之重呢?,其中心點和突破點在哪呢?,我們知道,任何工作都是由人來完成的,人即我們的職工,是工商銀行這座大廈能否矗立的基石,是一項龐大的建設(shè)工程,后勤保障工作是將這些基石牢牢粘在工行大廈下的粘合劑,試想,如果后勤服務(wù)工作不到位,員工們能否在滴嗒滴嗒的水管漏水聲中靜心地記帳?能否在寒冷的冬季里由于供熱系統(tǒng)出了問題而專心點鈔呢?又怎能在質(zhì)量不過關(guān)的營業(yè)廳內(nèi)安心的工作……,由此可見,只有做好后勤保障工作,才能更好地發(fā)揮職工的主觀能動性,堅持以人為本,才能上下同心,形成合力,從而推動我行新時期各項工作的蓬勃發(fā)展。對于后勤保障中心工作,應(yīng)做好以下工作;

其一、按照___行長___年工作報告指出的那樣,開源節(jié)流,減負增收,要把全行的對外采買等消費需求作為一種資源加以充分利用,去開拓業(yè)務(wù)的同時,降低自己的經(jīng)營成本,實行固定資產(chǎn)投保集中統(tǒng)一管理,擴大投保范圍,控制保費支出,建立健全集團采購準入與退出機制,深化集中采購制度改革,降低采購成本,保證采購質(zhì)量。把后勤服務(wù)中心建成銀行集約化管理的供應(yīng)站。(對銀行物資進行、科學、準確、統(tǒng)一的管理中,最大限度地降低成本費用和提高物品使用率)。

其二、后勤服務(wù)工作是領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系群眾的紐帶

分行黨委和領(lǐng)導(dǎo)對干部員工的關(guān)心,不是抽象的,是通過政治上的關(guān)心,工作上的支持,生活上的關(guān)心等一系列具體工作來體現(xiàn)的,后勤保障中心就是在通過大量具體化、事務(wù)性、臨時性的工作中,密切上下級之間和黨群之間的關(guān)系,增強凝聚力和向心力,為廣大員工創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境,解決員工工作和生活中的實際困難,使廣大干部職工體會到州分行黨委對自己的關(guān)心,感受到州分行大家庭的溫暖,從而使員工振奮精神,為分行的發(fā)展多做貢獻。

其三、把后勤服務(wù)中心建成精神文明建設(shè)的窗口。

____是一個高度統(tǒng)一的整體,各級行、各部門之間的團結(jié)合作和相互配合,是發(fā)展工商銀行事業(yè)的重要條件之一,后勤服務(wù)工作面涉及廣,工作質(zhì)量的高低和服務(wù)態(tài)度的好壞,將直接關(guān)系到銀行的聲譽和形象,影響到行際之間、部門之間的合作關(guān)系,影響到員工的工作情緒。做好后勤服務(wù)工作,就可以提高州分行的聲譽和形象,強化與方方面面的合作關(guān)系,提高員工工作熱情。為實現(xiàn)分行確定的五年創(chuàng)建全國級“精神文明先進單位”的遠期目標及創(chuàng)建總行級和全國金融系統(tǒng)級的“精神文明先進單位”的近期目標而奮斗。

其四、認真做好接待工作做好接待工作,有利于州分行工作的順利開展,有利于州分行推進公共關(guān)系,創(chuàng)造良好的外部環(huán)境,有利于州分行樹立良好的形象,提高州分行的知名度,在接待中要做到熱情友好,態(tài)度誠懇,細致周到,實事求是,認真負責,樹立形象,當好參謀,提供方便。

作為一名競聘者應(yīng)成為組織放心,群眾信任的合格人選,就必須熱愛自己的工作,我雖然對后勤服務(wù)的專業(yè)知識較欠缺,尤其是有關(guān)政策、法規(guī)、條例,還有待進一步學習和掌握,但我有強烈的事業(yè)心和高度的責任感,有17年在基層行工作經(jīng)歷,我更多地了解基層員工,了解基層所需要的關(guān)心與支持。

關(guān)于銀行競聘演講稿優(yōu)選范文4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位評委:

我叫___,現(xiàn)年_歲,大專文化,中共黨員,現(xiàn)任__農(nóng)村信用社主任。

在社會主義市場經(jīng)濟的大舞臺上,深化改革、增強競爭是農(nóng)村信用社應(yīng)對入世的現(xiàn)實選擇。在剛剛進入21世紀的第二個開局年,市行、辦就以超前眼光開展了這次聯(lián)社副主任競聘活動,勢必為全市農(nóng)村信用社的改革與發(fā)展注入生機和活力。按照《競聘方案》,我符合聯(lián)社副主任競聘條件,并有決心勝任這一職務(wù):一是曾先后在基層社從事信貸員、會計員、主任等工作,自聯(lián)社成立后,先后擔任過聯(lián)社__科科長、__主任,有著較為豐富的城鄉(xiāng)工作經(jīng)驗,熟悉信用社各崗位操作技能。我本人連續(xù)四年被評為市級青年崗位能手、市級先進工作者。二是不斷加強自我充電,先后參加了中專、大專學歷教育,平時注重學習,提高了我的政治文化修養(yǎng)及組織、協(xié)調(diào)能力。

我的任期目標及規(guī)劃是:

不斷創(chuàng)新業(yè)務(wù)發(fā)展思路,任職期間存、人均增長量列全縣各家金融機構(gòu)之首;加大不良盤活力度,使不良下降比率名列全市前茅,新增回收率達到99%以上;大力發(fā)展中間業(yè)務(wù),使中間業(yè)務(wù)收入占比提高2個百分點;加強內(nèi)部管理, 推行費用開支總額控制度,實現(xiàn)任職期間安全營運無事故。

為完成以上工作目標,我擬將主要落實好四個"工程":

一、實施"人本管理"工程 。人是生產(chǎn)力中最活躍的因素,在人本管理中,我將重點做好以下幾點:一是引入競爭機制,實施人才戰(zhàn)略,塑造能者上、平者讓、庸者下的競爭環(huán)境。二是靈活運用激勵機制,調(diào)動全員樹立以社為家的主人翁意識。三是建立長久有效的培訓機制,全面提高員工隊伍素質(zhì),打造一支能夠站穩(wěn)金融市場的信合團隊。

二、實施"業(yè)務(wù)創(chuàng)新"工程。一是在全員中大力開展存營銷活動,使每名員工都成為兼職客戶經(jīng)理。二是普及聯(lián)保,開展信用村、信用戶評定活動,用實實在在的行動,實踐"農(nóng)村信用社是最好的聯(lián)系農(nóng)民的金融紐帶"的服務(wù)格言。三是加大科技投入,把財務(wù)開支重點放在電子化建設(shè)上,爭取在市辦統(tǒng)一部署下早日實現(xiàn)通存通兌。

三、實施"效益興社"工程。一是創(chuàng)新清收方法,在取得黨委政府支持下,采取以經(jīng)營權(quán)抵貸、以資抵債等方式盤活,努力增加利息收入。二是發(fā)揮貼近農(nóng)村與農(nóng)民直接打交道的優(yōu)勢,不斷加強金融創(chuàng)新,探索代銷、代管、信息咨詢和項目評估等業(yè)務(wù),把中間業(yè)務(wù)做大。三是嚴格控制一切不合理開支,把每分錢都花在業(yè)務(wù)發(fā)展的刀刃上。

四、實施"安全營運"工程。一是建立以相互監(jiān)督、相互制約為內(nèi)容的崗位責任制,做到環(huán)環(huán)緊扣、有的放矢。二是定期不定期開展稽查活動,不斷修定、完善各項管理制度 ,把一切經(jīng)營活動都約束在制度之下。三是密織安全"防護網(wǎng)",舍得花錢買平安,對存在的安全隱患及時清理,確保安全營運無事故。

思路是發(fā)展的基礎(chǔ),思路凝聚著發(fā)展的力量。如果我這次能夠有幸競聘上分管業(yè)務(wù)的聯(lián)社副主任,我將緊密團結(jié)在聯(lián)社主任的周圍,當好”一把手”的助手,甘當綠葉、甘當配角,不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法,以新的姿態(tài)適應(yīng)新的工作環(huán)境,把__聯(lián)社的業(yè)務(wù)發(fā)展推向新征程。

如果我這次落聘,我決不氣餒,將以更加旺盛的`精力,更加扎實的工作,促進__信用社兩個文明建設(shè)再上新臺階,用實實在在的行動,實現(xiàn)自己的人生價值。

謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)!

關(guān)于銀行競聘演講稿優(yōu)選范文5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:

大家好!

申猴踏春去,金雞送福來。20__年的春節(jié)剛過,請首先允許我衷心的祝福在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事及您的家人在新的一年里,新年大雞,身體健康,萬事如意!

我行這次人事制度改革,對銀行副主任采用公開招聘的方式,為全體干部職工提供了一個公平競爭的機會,我非常擁護,并積極參與競爭。下面,我分三部分向各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事匯報我的情況。

一、我個人基本情況。

我叫___,今年__歲,大專學歷,會計師。20__年至20__年擔任科主任,主要從事管理會計、出納工作。20__年至今在信貸科工作。工作中,我干一行,愛一行,專一行,在每個工作崗位上都做出了一定的成績,先后多次獲得支行先進工作者等榮譽稱號。

二、我的競聘優(yōu)勢。

今天之所以走到講臺上參加支行信貸科主任的競聘,我認為我已具備了擔任這一崗位的許多條件,我有能力,有信心、有決心勝任這崗位,我的優(yōu)勢主要有:

一是我思想進步,具有一定的政治素養(yǎng)。

我從小接受了良好的傳統(tǒng)教育,因而培養(yǎng)造就了自己光明磊落、有正義感、樂于助人的品德。平時,我注重加強自身修養(yǎng),做事堅持原則,遵紀守法,思想進步,工作遵紀守法,深受社領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任。

二是我工作適應(yīng)能力強,具有豐富的工作經(jīng)驗和組織管理能力。

回想起來,自20__年參加工作以來,我一直從事科的管理工作。在工作過程中,從來沒有因為我的失職而造成工作的損失,在工作實際管理中,并且積累了豐富的工作經(jīng)驗,具備了較強的組織與管理能力。同時,多年的管理經(jīng)驗及工作經(jīng)歷,已使我基本具備了擔任信貸科主任所需要的工作能力,組織能力。

三是我善于交際,客戶群較多。我性格外向,喜歡和各類人溝通。多年的工作經(jīng)歷,使我積累了豐富的客戶資源。另外,我家又是本地,對當?shù)匾恍┢髽I(yè)、金融界了解比較多,能更有利于拉存款及辦理各項業(yè)務(wù)。

四是樹立了強烈的工作責任感和敢于吃苦耐勞、勇于創(chuàng)新。

我出生于一個普通家庭,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作經(jīng)歷,使我鍛煉了很強的吃苦耐勞的精神,為了完成繁重的工作任務(wù),經(jīng)常廢寢忘食、通宵達旦地加班加點。所有這些,都為我做好信貸科主任工作提供了可靠的保障。

三、工作設(shè)想。

如果承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事們的厚愛,讓我信貸科主任的領(lǐng)導(dǎo)崗位,我將不負眾望,不辱使命,努力把領(lǐng)導(dǎo)和同事們的這種信任,化為在新起點上做出一翻事業(yè)的機遇。我一定努力做好如下幾點:

第一、真誠講團結(jié)。

多年的工作經(jīng)驗告訴我,同事時間,搞好團結(jié)比什么都重要。為此,我將擺正自己的位置,在領(lǐng)導(dǎo)面前,凡事多請示、多匯報、多交心通氣,團結(jié)協(xié)作,認真履行崗位職責。在同事面前,凡事多交流,增進友誼,搞好團結(jié),使大家相互理解、相互信任、相互支持、上下齊心,把社里的工作搞好。

第二、加強本部門管理力度,健全各項管理制度。

我將不斷尋找工作的新思路、新方法,積極做好信貸科的管理工作,建立完善的內(nèi)新管理制度,明確分工,劃清職責。設(shè)置相應(yīng)的規(guī)章制度,使職工有據(jù)可循。明確各崗位職責,使每位職工知道自己需要干什么和怎么去干。

第三、抓好拉存款業(yè)務(wù),做好貸款資金管理。

信貸科主要任務(wù)就是做好資金管理與存款業(yè)務(wù)。為此,我將建立一整套存款獎勵政策,讓自己走出去,多與企業(yè)及金融單位溝通,做好上門服務(wù)。想法設(shè)法拉存款。同時,還要積極探索金融機構(gòu)的發(fā)展途徑。建立信用評價體系,尋求信企溝通渠道,建立擔保機構(gòu);做好貸款資金管理。

第四、我將努力提高自身素質(zhì)建設(shè)。

打鐵先要自身硬。如果我能夠競聘成功,我將努力加強自身修養(yǎng),勤奮學習,不斷提高業(yè)務(wù)能力,增強自身綜合素質(zhì)。在支行的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺經(jīng)受考驗,在紛繁復(fù)雜的社會里把握好人生之舵,校正好人生航向。把一顆赤誠的心奉獻給我國偉大的金融事業(yè)。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,十分鐘的競聘演講,濃縮了人生的一個短暫的片段,但是我相信,有你們的激勵和鞭策,我一定會奮發(fā)有為、不辱使命、不負眾望,把信貸科主任的工作做好。最后,我想說,作為信貸科主任,目前或許我不是最優(yōu)秀的,但我將一定做最努力的。請大家考驗我,信任我!

謝謝大家!