戰(zhàn)略實施心得體會7篇

時間:2024-04-13 作者:Fallinlove 心得體會

通過積累心得體會,我們不斷提高自己的問題解決能力和判斷力,通過心得體會是與自己對話的方式,使我們更聰慧、更有感悟,以下是范文社小編精心為您推薦的戰(zhàn)略實施心得體會7篇,供大家參考。

戰(zhàn)略實施心得體會7篇

戰(zhàn)略實施心得體會篇1

“中國要強,農(nóng)業(yè)必須強;中國要美,農(nóng)村必須美;中國要富,農(nóng)民必須富。實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民問題是關(guān)系國計民生的根本性問題,必須始終把解決好“三農(nóng)”問題作為全黨工作的重中之重?!睕]有農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化,就沒有整個國家的現(xiàn)代化。

推動農(nóng)村全面提升,共建美麗和諧鄉(xiāng)村?!爸剞r(nóng)固本,是安民之基”。我國的改革是從農(nóng)村開始的,40年以前,我們通過農(nóng)村改革拉開了改革開放的序幕,40年后的今天,我們通過鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略來推進農(nóng)村全面進步,共建美麗和諧鄉(xiāng)村,必將開啟“農(nóng)業(yè)強、農(nóng)村美、農(nóng)民富”的鄉(xiāng)村振興壯麗圖景。在全民建成小康社會的新征程上,城市和農(nóng)村都要發(fā)展,都要全面進步。一方面,我們要加快突進農(nóng)村生態(tài)文明建設(shè),共同建設(shè)農(nóng)村美麗家園;另一方面,我們要推進鄉(xiāng)村治理能力和治理水平現(xiàn)代化,讓農(nóng)村既充滿活力又和諧有序、安定團結(jié),讓廣大農(nóng)民群眾在農(nóng)村安居立業(yè),生活幸福美滿。

鄉(xiāng)村振興要想取得突破性進展,遵循國家策略,提高農(nóng)村的經(jīng)濟收入是關(guān)鍵點,要想讓農(nóng)民收入提高,一方面是加強農(nóng)業(yè)的幫扶和現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)作業(yè)的發(fā)展,讓鄉(xiāng)村的土特產(chǎn)有銷路,有市場。另一方面是可以積極發(fā)展鄉(xiāng)村旅游來帶動經(jīng)濟收入。在發(fā)展的同時要貫徹國家的政策要求,強化環(huán)境保護意識,做到可持續(xù)發(fā)展。

構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)體系。實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)興旺,要以深化農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線,其中堅持質(zhì)量興農(nóng)是重中之重。比如,深入推進農(nóng)業(yè)綠色化、優(yōu)質(zhì)化、特色化、品牌化,調(diào)整優(yōu)化農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力布局,推動農(nóng)業(yè)由增產(chǎn)轉(zhuǎn)向提質(zhì);推進特色農(nóng)產(chǎn)品優(yōu)勢區(qū)域建設(shè),建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園、農(nóng)業(yè)科技園區(qū)等;實施產(chǎn)業(yè)興農(nóng)行動,推行標準化作業(yè),打造農(nóng)產(chǎn)品品牌,保護地理標志農(nóng)產(chǎn)品,打造一村一品牌、一縣一產(chǎn)業(yè)的發(fā)展新格局。

產(chǎn)業(yè)興才能鄉(xiāng)村興,經(jīng)濟強才能人氣旺。產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有效、生活富裕是鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施的總要求,是決勝全面建成小康社會的重中之重。要不斷提高鄉(xiāng)村的自制能力,從而形成治理有效、科學發(fā)展的良好局面。

戰(zhàn)略實施心得體會篇2

鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略側(cè)重于從頂層設(shè)計角度為農(nóng)村發(fā)展指明方向,意在促進農(nóng)村經(jīng)濟、文化、社會、生態(tài)的全面發(fā)展和整體提升。脫貧攻堅從致貧的因素出發(fā),針對不同情況采取不同扶貧措施,幫助每個貧困戶脫貧,側(cè)重于微觀政策。作為各級干部,需要在實際工作中研究鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興的有效銜接問題,重點唱好“三部曲”。

唱好“政策轉(zhuǎn)型曲”。圍繞精準扶貧,各級都制定了一系列到村到戶的扶持政策,對保障農(nóng)村貧困人口的生活和生產(chǎn)起到了重要作用。鄉(xiāng)村振興階段,各級干部應(yīng)在此基礎(chǔ)上擴大扶貧范圍,實現(xiàn)扶貧資金逐步向非貧困戶開放,激發(fā)農(nóng)村貧困人口的內(nèi)生動力;完善農(nóng)村社會保障體系,健全精準扶貧政策的民主監(jiān)督制度和考核制度,實現(xiàn)其與鄉(xiāng)村振興的有機結(jié)合;堅持鄉(xiāng)村振興建設(shè)總目標與鄉(xiāng)村自身的特色結(jié)合,制定差別化的扶持政策。

唱好“城鄉(xiāng)融合曲”。城大鄉(xiāng)小的格局凸顯脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興工作中城鄉(xiāng)何以融、如何融的雙面性。各級干部在此項工作中要做到空間規(guī)劃有序,以距離城鎮(zhèn)中心和實住人口為參考,將鄉(xiāng)村進行特大鄉(xiāng)村、大鄉(xiāng)村、中等鄉(xiāng)村、小鄉(xiāng)村分類,采取城鄉(xiāng)融合歸類,實施壯大、合并、融入的指導(dǎo)策略,做到城鄉(xiāng)機理有別,對于承載獨特地域文化的建筑及其它樣式給予保護,避免在拆建中導(dǎo)致文化流失。

唱好“技術(shù)互補曲”。鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略與脫貧攻堅政策的有效銜接需要技術(shù)上的相互補充,各級干部應(yīng)將鄉(xiāng)村振興與精準扶貧的技術(shù)發(fā)展納入農(nóng)業(yè)信息化發(fā)展計劃,形成縱向相連、橫向相通的技術(shù)體系。鄉(xiāng)村振興方面,要加快鄉(xiāng)村地區(qū)的網(wǎng)絡(luò)建設(shè),引進信息技術(shù)人才,通過大數(shù)據(jù)分析農(nóng)業(yè)發(fā)展市場需求,促進農(nóng)村電子商務(wù)發(fā)展,并鼓勵互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)建立產(chǎn)銷銜接的農(nóng)業(yè)服務(wù)平臺。脫貧攻堅方面,通過建檔立卡和扶貧開發(fā)信息化建設(shè),推進信息進村入戶,完善精準扶貧數(shù)據(jù)庫,為建檔立卡戶精準退出提供數(shù)據(jù)支持和技術(shù)保障。

鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興的有效銜接是一個大課題,各級干部要以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為推動,以教育和醫(yī)療為保障,以環(huán)境改善和鄉(xiāng)村治理為基礎(chǔ),打造解決相對貧困的長效機制。圍繞農(nóng)業(yè)強、農(nóng)村美、農(nóng)民富,大力推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,帶動農(nóng)民增收致富,確保全面小康路上一個也不掉隊。

戰(zhàn)略實施心得體會篇3

“他們的到來,對我們來說是既高興,也憂傷。有的領(lǐng)導(dǎo)來了,把村里現(xiàn)在遇到的問題跟他們說說,還能幫忙解決一些實際問題。但是對我們個人而言,不管是哪級領(lǐng)導(dǎo)來,我們都要帶路,都要陪著,我們的私車也就變成了公車吧?!?/p>

“是啊,每天村鎮(zhèn)之間來回跑,從早忙到晚,到手工資也就一千多,連油費都不夠,更別說過上好點的生活了。要不是家有老母親拴住了外出的腳步,我早就出去打工了?!?/p>

……

由于工作量大、薪資待遇低、無晉升空間等原因,村干部青黃不接的問題日益嚴重。地基不牢,地動山搖。村干部充當著農(nóng)村基層組織的領(lǐng)導(dǎo)者、各項政策的落實者、經(jīng)濟發(fā)展的推動者、和諧穩(wěn)定的維護者、生產(chǎn)生活的服務(wù)者等角色,對基層的發(fā)展至關(guān)重要。因此,必須要采取措施,全力以赴留住村干部的人,拴住村干部的心。

以“薪”留人。要讓馬兒快些跑,得讓馬兒吃得飽。但是,當前的村干部每個月拿到的薪資都難以維持車油費,又談何讓村干部留得下、干得好呢?所以,要想留著村干部,一方面是要制定符合當前物價的薪酬體系,提高村干部的薪資待遇,讓村干部能留下來。另一方面,可探索建立激勵機制,如從年度村集體經(jīng)濟純收入(年經(jīng)營性利潤增長額)新增部分中提取一定比例的獎金,用于提高村干部的報酬,從而將村干部的干事積極性調(diào)動起來。同時,要強化村干部福利保障,及時為村干部繳納五險一金。

以心留人?!吧铣苏撸孕牧羧?中乘者,以物留人;下乘者,以制服留人”。要留住村干部,僅以薪資、以制度留人,并非長久之計,唯有將心比心,以心換心,才能留住人心。因此,可從兩個方面著手,讓村干部感受到黨委政府的關(guān)心和關(guān)愛,從而心甘情愿留下來,全身心的投入到鄉(xiāng)村振興中。一是打破“天花板”效應(yīng),拓寬晉升渠道。部分村干部和鄉(xiāng)村人才并不在乎經(jīng)濟利益,而是追求個人職業(yè)發(fā)展空間。但是“天花板”效應(yīng)讓部分在職干部消極怠工,讓其他鄉(xiāng)村人才望而卻步。所以,可通過放寬村干部考公務(wù)員、事業(yè)單位的條件,讓村干部工作有盼頭。同時,鄉(xiāng)鎮(zhèn)可空出一定的編制,吸納政治素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)能力強、責任心強的村干部。二是建立關(guān)懷機制,以情感人。一方面,可建立定期談話機制,及時了解村干部在生產(chǎn)生活、工作等方面的想法、意見及困難,對有效的意見建議要及時采納,對遇到的困難要及時幫助解決。另一方面,可探索建立救助基金、幫扶資金等,用于解決村干部在生產(chǎn)生活上或者其他方面遇到的困難,強化支持保障。

以“儲”聚才。僅僅是留住現(xiàn)有村干部并非長遠之策,還需要多管齊下,做好人才儲備工作,達到聚才于村,推動鄉(xiāng)村振興的目的。針對在村人才,要做好“育才”工作。將村里能力強、責任心強、政治素質(zhì)過硬的人才納入村干部人才儲備庫,并根據(jù)現(xiàn)實需要安排培訓課程,組織參與村里的各項事務(wù)決策,提高其個人能力及在家鄉(xiāng)發(fā)展方面的參與感。針對外出務(wù)工人員,要做好“引才”工作。通過搭建“內(nèi)外”溝通橋梁,優(yōu)化就業(yè)環(huán)境,完善相關(guān)政策等措施,吸引外出人才歸巢,達到儲才的效果。針對大學生,要做好防“截才”工作??商剿鹘ⅰ凹已鄽w巢反哺”機制,鼓勵當?shù)卣疄橛幸庀蚍掂l(xiāng)就業(yè)的大學生解決學費、住宿費等,并與之簽訂就業(yè)意向服務(wù)協(xié)議,讓畢業(yè)大學生回歸家鄉(xiāng)任村干部,從而減少人才只出不進,一去無回的概率。

戰(zhàn)略實施心得體會篇4

實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,必須解決人才瓶頸制約。要把人力資本開發(fā)放在首要位置,暢通智力、技術(shù)、管理下鄉(xiāng)通道,造就更多鄉(xiāng)土人才,聚天下人才而用之。

(一)大力培育新型職業(yè)農(nóng)民。全面建立職業(yè)農(nóng)民制度,完善配套政策體系。實施新型職業(yè)農(nóng)民培育工程。支持新型職業(yè)農(nóng)民通過彈性學制參加中高等農(nóng)業(yè)職業(yè)教育。創(chuàng)新培訓機制,支持農(nóng)民專業(yè)合作社、專業(yè)技術(shù)協(xié)會、龍頭企業(yè)等主體承擔培訓。引導(dǎo)符合條件的新型職業(yè)農(nóng)民參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老、醫(yī)療等社會保障制度。鼓勵各地開展職業(yè)農(nóng)民職稱評定試點。

(二)加強農(nóng)村專業(yè)人才隊伍建設(shè)。建立縣域?qū)I(yè)人才統(tǒng)籌使用制度,提高農(nóng)村專業(yè)人才服務(wù)保障能力。推動人才管理職能部門簡政放權(quán),保障和落實基層用人主體自主權(quán)。推行鄉(xiāng)村教師“縣管校聘”。實施好邊遠貧困地區(qū)、邊疆民族地區(qū)和革命老區(qū)人才支持計劃,繼續(xù)實施“三支一扶”、特崗教師計劃等,組織實施高校畢業(yè)生基層成長計劃。支持地方高等學校、職業(yè)院校綜合利用教育培訓資源,靈活設(shè)置專業(yè)(方向),創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,為鄉(xiāng)村振興培養(yǎng)專業(yè)化人才。扶持培養(yǎng)一批農(nóng)業(yè)職業(yè)經(jīng)理人、經(jīng)紀人、鄉(xiāng)村工匠、文化能人、非遺傳承人等。

(三)發(fā)揮科技人才支撐作用。全面建立高等院校、科研院所等事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員到鄉(xiāng)村和企業(yè)掛職、兼職和離崗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)制度,保障其在職稱評定、工資福利、社會保障等方面的權(quán)益。深入實施農(nóng)業(yè)科研杰出人才計劃和杰出青年農(nóng)業(yè)科學家項目。健全種業(yè)等領(lǐng)域科研人員以知識產(chǎn)權(quán)明晰為基礎(chǔ)、以知識價值為導(dǎo)向的'分配政策。探索公益性和經(jīng)營性農(nóng)技推廣融合發(fā)展機制,允許農(nóng)技人員通過提供增值服務(wù)合理取酬。全面實施農(nóng)技推廣服務(wù)特聘計劃。

(四)鼓勵社會各界投身鄉(xiāng)村建設(shè)。建立有效激勵機制,以鄉(xiāng)情鄉(xiāng)愁為紐帶,吸引支持企業(yè)家、黨政干部、專家學者、醫(yī)生教師、規(guī)劃師、建筑師、律師、技能人才等,通過下鄉(xiāng)擔任志愿者、投資興業(yè)、包村包項目、行醫(yī)辦學、捐資捐物、法律服務(wù)等方式服務(wù)鄉(xiāng)村振興事業(yè)。研究制定管理辦法,允許符合要求的公職人員回鄉(xiāng)任職。吸引更多人才投身現(xiàn)代農(nóng)業(yè),培養(yǎng)造就新農(nóng)民。加快制定鼓勵引導(dǎo)工商資本參與鄉(xiāng)村振興的指導(dǎo)意見,落實和完善融資貸款、配套設(shè)施建設(shè)補助、稅費減免、用地等扶持政策,明確政策邊界,保護好農(nóng)民利益。發(fā)揮工會、共青團、婦聯(lián)、科協(xié)、殘聯(lián)等群團組織的優(yōu)勢和力量,發(fā)揮各民主黨派、工商聯(lián)、無黨派人士等積極作用,支持農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、生態(tài)環(huán)境保護、鄉(xiāng)風文明建設(shè)、農(nóng)村弱勢群體關(guān)愛等。實施鄉(xiāng)村振興“巾幗行動”。加強對下鄉(xiāng)組織和人員的管理服務(wù),使之成為鄉(xiāng)村振興的建設(shè)性力量。

(五)創(chuàng)新鄉(xiāng)村人才培育引進使用機制。建立自主培養(yǎng)與人才引進相結(jié)合,學歷教育、技能培訓、實踐鍛煉等多種方式并舉的人力資源開發(fā)機制。建立城鄉(xiāng)、區(qū)域、校地之間人才培養(yǎng)合作與交流機制。全面建立城市醫(yī)生教師、科技文化人員等定期服務(wù)鄉(xiāng)村機制。研究制定鼓勵城市專業(yè)人才參與鄉(xiāng)村振興的政策。

戰(zhàn)略實施心得體會篇5

行百里者半九十。戰(zhàn)脫貧、求振興都是增進人民福祉的“接力賽”。越到接近脫貧終點的關(guān)鍵時期,越要保持一鼓作氣、善始善終的攻堅態(tài)勢,從脫貧攻堅中總結(jié)經(jīng)驗,穩(wěn)扎穩(wěn)打沖刺好脫貧攻堅“最后一公里”,將共同富裕的“接力棒”順利交接到鄉(xiāng)村振興。

激發(fā)內(nèi)生動力,聚力跑好“第一棒”。脫貧攻堅,久久為功。防止返貧增貧關(guān)鍵在人,在于實施“扶志扶智”工程,從根本上改變“等靠要”思想,增強脫貧的內(nèi)生動力。要通過農(nóng)民夜校、文化下鄉(xiāng)、好人好事評選等載體,加強對貧困群眾的思想、文化、道德、法律教育,大力弘揚自力更生、艱苦奮斗、感恩奮進的新時代鄉(xiāng)村文明新風尚,激發(fā)貧困群眾致富積極性和脫貧志氣;

要加強對貧困群眾的文化、知識與技術(shù)教育,增強其脫貧致富能力,真正實現(xiàn)從“被動扶”到“主動興”轉(zhuǎn)變,積蓄脫貧奔康的強大內(nèi)生動力。

聚焦問題短板,整改提升“接好棒”??刂曝毨粼隽渴谴蜈A脫貧攻堅戰(zhàn)的重要抓手。特別是在決勝脫貧攻堅的最后沖刺時期,一方面要重點攻克剩下的“硬骨頭”,另一方面要有效控制新增和返貧人口。要針對處于貧困邊緣的非貧低收入戶和非高標準脫貧戶,聚焦影響致貧返貧的問題短板,找準“病、學、災(zāi)”等致貧返貧原因,劃定支出預(yù)警線、識別高風險農(nóng)戶,劃定收入資格線、框定易返貧貧困戶,對識別出的易致貧返貧對象,因戶施策、分類提供保障措施,為贏得全局夯實基礎(chǔ)。

強化利益聯(lián)結(jié),產(chǎn)業(yè)扶貧“傳好棒”。脫貧不是終點,而是新生活的起點。不能為了脫貧而脫貧,要在建立完善常態(tài)長效的脫貧致富機制、為鄉(xiāng)村振興奠定扎實基礎(chǔ)、統(tǒng)籌做好二者銜接上下功夫。發(fā)展產(chǎn)業(yè)、建立利益聯(lián)結(jié)是脫貧致富、實現(xiàn)長效脫貧,穩(wěn)定鞏固脫貧成果的核心手段。要結(jié)合當?shù)貙嶋H、因地制宜,充分發(fā)掘地方特色優(yōu)勢,構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局,構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)體系、提高農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化水平,構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)經(jīng)營體系、有效拓展對接市場,助力產(chǎn)業(yè)換檔升級,壯大集體經(jīng)濟,實現(xiàn)“輸血”扶貧到“造血”扶貧的轉(zhuǎn)變。

戰(zhàn)略實施心得體會篇6

省委十屆六次全會暨省委工作會議指出,實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,要以產(chǎn)業(yè)興旺為重點、生態(tài)宜居為關(guān)鍵、生活富裕為根本,堅持基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)向農(nóng)村傾斜、公共服務(wù)在農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展,推動人才下鄉(xiāng)、資金下鄉(xiāng)、技術(shù)下鄉(xiāng)。河南作為全國農(nóng)業(yè)大省,實現(xiàn)中原更加出彩,就要充分發(fā)揮我省“三農(nóng)”優(yōu)勢,堅持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展,走出一條具有河南特色的鄉(xiāng)村振興之路。而要實現(xiàn)這一目標,必須抓住機遇,著力解決好鄉(xiāng)村發(fā)展中的諸多短板問題,為實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興奠定堅實基礎(chǔ)。

加快農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)

農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施是為農(nóng)村各項事業(yè)發(fā)展及農(nóng)民生活改善提供公共產(chǎn)品和公共服務(wù)的各種設(shè)施,作為農(nóng)村公共產(chǎn)品的重要組成部分,它涉及農(nóng)村經(jīng)濟、社會、文化等方方面面。從總體上看,我國鄉(xiāng)村基礎(chǔ)設(shè)施依然薄弱,農(nóng)田水利等生產(chǎn)性基礎(chǔ)設(shè)施普遍存在嚴重不足或年久失修、功能老化、損壞嚴重等問題,醫(yī)療衛(wèi)生、文化娛樂等生活性基礎(chǔ)設(shè)施極度缺乏,與農(nóng)民生產(chǎn)生活息息相關(guān)的飲水、電力、通訊、道路、網(wǎng)絡(luò)等基礎(chǔ)設(shè)施質(zhì)量差、標準低,重建設(shè)輕管護,難以適應(yīng)鄉(xiāng)村振興的需求。

實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,必須以此為抓手,加快建設(shè)和不斷完善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施,為推進農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化提供基礎(chǔ)支撐。首先,要加大農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入力度。各級財政要給予大力傾斜支持,按照輕重緩急、逐步實施的原則,對農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)經(jīng)費予以充分保障;要制訂優(yōu)惠政策,積極推進農(nóng)村公益性基礎(chǔ)設(shè)施項目市場化融資,鼓勵、引導(dǎo)社會資本投向農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),開辟多元化融資渠道。其次,要結(jié)合鄉(xiāng)村振興規(guī)劃,統(tǒng)籌建設(shè)好鄉(xiāng)村道路、水電、網(wǎng)絡(luò)、醫(yī)療、文化等基礎(chǔ)設(shè)施項目。要把農(nóng)村飲水安全擺在優(yōu)先位置,統(tǒng)籌規(guī)劃農(nóng)村飲水工程和加強農(nóng)村飲水安全管理,提高保障能力,保證飲用水質(zhì)量;要重點解決農(nóng)村低電壓、“卡脖子”、重過載等用電方面的問題,加快電網(wǎng)改造升級和用電公共服務(wù)均等化,保障農(nóng)村電網(wǎng)供電能力和供電質(zhì)量,全面提升農(nóng)村用電服務(wù)水平;要全面推進“四好農(nóng)村路”建設(shè),在實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和建制村通硬化路的同時,繼續(xù)推動農(nóng)村公路向家門口延伸,打通“最后一公里”;要盡快實現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)在農(nóng)村的全覆蓋,提升農(nóng)村地區(qū)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)質(zhì)量,加快農(nóng)村寬帶網(wǎng)絡(luò)和第四代移動通信網(wǎng)絡(luò)覆蓋步伐,實施“光纖入戶”工程和數(shù)字鄉(xiāng)村戰(zhàn)略,推動現(xiàn)代信息技術(shù)的應(yīng)用和深度融合,為實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略提供新動力。

打造生態(tài)宜居美麗鄉(xiāng)村

長期以來,我們比較重視城市和工業(yè)的`環(huán)境污染治理,而在一定程度上忽視了農(nóng)村和農(nóng)業(yè)的環(huán)境問題,在思想重視程度、人財物投入力度、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)以及制度建設(shè)等很多方面,還存在不少短板。當前,農(nóng)村“臟亂差”的現(xiàn)象還很普遍,環(huán)境污染相對比較嚴重,垃圾亂倒亂放、污水橫流、廁所臟臭等現(xiàn)象沒有根本改觀,“垃圾靠風刮,污水靠蒸發(fā)”,成為群眾反映最為強烈的問題。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中,農(nóng)膜、農(nóng)藥、化肥超量使用,面源污染嚴重,導(dǎo)致農(nóng)產(chǎn)品重金屬含量和農(nóng)藥殘留超標。一些地方生態(tài)環(huán)境惡化趨勢未得到根本遏制,生態(tài)脆弱、土壤退化、水土流失現(xiàn)象突出。

實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興,必須補齊農(nóng)村生態(tài)環(huán)境的短板。良好的生態(tài)環(huán)境是農(nóng)村最大優(yōu)勢和寶貴財富,沒有生態(tài)宜居的農(nóng)村,就會失去對人才、產(chǎn)業(yè)等各種生產(chǎn)要素的吸引力。要聚焦農(nóng)村環(huán)境頑癥,集中力量攻堅克難,全面改善鄉(xiāng)村整體面貌和農(nóng)民生活環(huán)境,保護好農(nóng)村清新的田園風光、獨特的鄉(xiāng)土風情,打造綠水青山、空氣潔凈、環(huán)境優(yōu)美、服務(wù)完善的美麗鄉(xiāng)村,讓美麗成為鄉(xiāng)村振興的靚麗底色。一是在做好規(guī)劃的基礎(chǔ)上,進一步加大投入,建設(shè)和完善農(nóng)村各類環(huán)境衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施,如生活垃圾收集系統(tǒng)、污水處理設(shè)施、環(huán)保衛(wèi)生廁所等,奠定農(nóng)村環(huán)境治理和美麗宜居的硬件基礎(chǔ)。二是加快實施農(nóng)村環(huán)境連片整治和農(nóng)村清潔工程,普遍建立村級保潔員制度,建立衛(wèi)生長效保潔機制,形成“戶分類、村收集、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))運輸、縣處理”的城鄉(xiāng)統(tǒng)籌垃圾處理模式。三是加強農(nóng)業(yè)面源污染防治,深入實施化肥農(nóng)藥零增長行動,大力推廣測土配方施肥,開展有機肥替代化肥試點,加速生物農(nóng)藥、綠色飼料推廣運用,積極開展畜禽糞便還田、秸稈綜合利用、農(nóng)膜回收處理等,全程無死角推進清潔生產(chǎn)和加強污染防治,以綠色發(fā)展引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興。四是加快特色鄉(xiāng)村建設(shè),注重文化傳承,塑造鄉(xiāng)村風貌,建設(shè)鄉(xiāng)村田園綜合體、村落風景區(qū),打造美麗小鎮(zhèn)、美麗村莊、美麗田園,讓鄉(xiāng)村成為農(nóng)民幸福生活的宜居家園和市民休閑養(yǎng)生養(yǎng)老的生態(tài)樂園,讓良好生態(tài)成為鄉(xiāng)村振興的支撐點。

強化鄉(xiāng)村振興人才支撐

目前,我國農(nóng)村的中青年勞動力絕大部分都外出務(wù)工,從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的大多是留守農(nóng)村的老人和婦女,以及來回奔波的農(nóng)民工,他們多數(shù)缺乏文化知識和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技能,靠體力和經(jīng)驗進行農(nóng)業(yè)生產(chǎn),粗放經(jīng)營,缺少科技含量。農(nóng)村基層干部隊伍也比較薄弱,存在人員嚴重不足、視野不寬、年齡老化、本領(lǐng)恐慌等問題,尤其是農(nóng)技人員數(shù)量少,能力參差不齊,復(fù)合型人才更是稀缺。新一代農(nóng)民更多的是選擇到城市打工,不愿回家務(wù)農(nóng),更加劇了鄉(xiāng)村勞動力和人才的匱乏。

實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,必須實現(xiàn)鄉(xiāng)村人才的振興。要采取行之有效的措施吸引農(nóng)村人口回流,通過人才流入促進農(nóng)村發(fā)展,并創(chuàng)造條件鼓勵越來越多的各類人才參與鄉(xiāng)村建設(shè),讓農(nóng)村的產(chǎn)業(yè)、環(huán)境、機會吸引人、留住人,用源源不斷的人才為鄉(xiāng)村振興注入活力。一要加大政策支持力度,用優(yōu)惠政策引導(dǎo)農(nóng)民工返鄉(xiāng)、來自農(nóng)村的大學生回鄉(xiāng)、城市的科技人員下鄉(xiāng)等,鼓勵他們到農(nóng)村去創(chuàng)業(yè),發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)村休閑旅游養(yǎng)老等產(chǎn)業(yè)。二要建立職業(yè)農(nóng)民制度,實施新型職業(yè)農(nóng)民培育工程,大力扶持培養(yǎng)新型職業(yè)農(nóng)民,特別是扶持培養(yǎng)一批農(nóng)業(yè)職業(yè)經(jīng)理人、經(jīng)紀人、文化能人等。三要創(chuàng)新鄉(xiāng)村人才引進使用機制,以靈活多樣的方式,建立高校、科研院所等專業(yè)人才到鄉(xiāng)村掛職兼職制度,建立城鄉(xiāng)、區(qū)域、校地之間人才培養(yǎng)合作交流機制,以及城市科技人員等定期服務(wù)鄉(xiāng)村機制。四要重視提高鄉(xiāng)村人口素質(zhì),加強鄉(xiāng)村基礎(chǔ)教育、職業(yè)教育、就業(yè)培訓等,培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的“三農(nóng)”工作隊伍,為實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興提供人才支撐。

戰(zhàn)略實施心得體會篇7

脫貧摘帽不是終點,而是新生活、新奮斗的起點。

“鄉(xiāng)村振興的前提是鞏固脫貧攻堅成果,要持續(xù)抓緊抓好,讓脫貧群眾生活更上一層樓。”“全黨全國全社會都要大力弘揚脫貧攻堅精神,團結(jié)一心,英勇奮斗,堅決戰(zhàn)勝前進道路上的一切困難和風險,不斷奪取堅持和發(fā)展中國特色社會主義新的更大的勝利!”

這是一則暖心的消息:今年春節(jié)前夕,各地走訪慰問全國脫貧攻堅楷模、全國脫貧攻堅模范和各級脫貧攻堅先進個人1.1萬多人。這些脫貧攻堅先進模范以熱血赴使命,以行動踐諾言,集中體現(xiàn)了脫貧攻堅精神,為決戰(zhàn)脫貧攻堅、決勝全面小康作出了重大貢獻。

脫貧夢圓,再啟新程。脫貧攻堅先進模范繼續(xù)弘揚脫貧攻堅精神,充分發(fā)揮模范帶頭作用,跟脫貧地區(qū)廣大干部群眾想在一起、干在一起,用奮斗續(xù)寫鞏固拓展脫貧攻堅成果、全面推進鄉(xiāng)村振興的新篇章。

接力加油干,用心用情鞏固拓展脫貧攻堅成果

“鄉(xiāng)親們脫貧后還要扶上馬送一程,我要幫他們過上更好的日子?!瘪v村屆滿后,全國脫貧攻堅先進個人、云南省蘭坪白族普米族自治縣中排鄉(xiāng)大宗村第一書記和銀光,選擇了繼續(xù)留任。

精兵打硬仗,一錘接著一錘敲。和銀光聯(lián)系對接幫扶單位,帶著鄉(xiāng)親們一起投工投勞,大宗村陸續(xù)補上了入戶路、衛(wèi)生公廁、快遞物流等發(fā)展短板,村子更加宜居宜業(yè)。為了鞏固提升飲水安全保障水平,和銀光翻山越嶺尋找新水源,肩挑背扛建水池、連水網(wǎng),挨家挨戶看水量。村民阿南破說:“如今,再也不用為喝水而發(fā)愁了。”看到村民們露出甜甜的笑容,和銀光覺得再苦再累也值了。

勝非其難也,持之者其難也。為了鞏固來之不易的脫貧成果,脫貧攻堅先進模范奔忙一個個幫扶項目,辦成一件件民生實事,把黨的好政策送到千家萬戶,用苦樂自知的“辛苦指數(shù)”換來群眾滿面笑容的“幸福指數(shù)”。

鞏固拓展脫貧攻堅成果,不發(fā)生規(guī)模性返貧是底線。守住這條底線,離不開一點一滴的務(wù)實努力、一戶一事的精準施策。

去年夏天,河南濟源市遭遇嚴重洪澇災(zāi)害。全國脫貧攻堅先進個人、濟源示范區(qū)鄉(xiāng)村振興局副局長成富營和幫扶干部一道,頂風冒雨,走村入戶,第一時間發(fā)現(xiàn)、及時救助受災(zāi)群眾,一項項幫扶措施精準到戶,實現(xiàn)了“一戶不返貧,無人新致貧”。

在鞏固拓展脫貧攻堅成果一線,不少脫貧攻堅先進模范用腳步丈量山鄉(xiāng)村寨,織密織牢防貧網(wǎng),為脫貧群眾托起穩(wěn)穩(wěn)的幸福。

工作有力度、有溫度,助力脫貧群眾持續(xù)增收

鞏固拓展脫貧攻堅成果,讓脫貧群眾持續(xù)增收是關(guān)鍵。

這幾天,全國脫貧攻堅先進個人、江西省吉水縣盤谷鎮(zhèn)種糧大戶王銀忙著給村民培訓稻蝦綠色種養(yǎng)技術(shù)。王銀出資建起多媒體培訓教室、幫扶車間。目前,他帶動周邊14個村莊農(nóng)民一起發(fā)展立體種養(yǎng),吸納務(wù)工群眾200多人。

聚焦脫貧產(chǎn)業(yè),脫貧攻堅先進模范帶著農(nóng)民干、幫著農(nóng)民賺,既送技術(shù)、送信息,也立志氣、鼓信心,補上技術(shù)、設(shè)施、營銷等產(chǎn)業(yè)短板,做大做強鄉(xiāng)村富民產(chǎn)業(yè)。

讓脫貧基礎(chǔ)更穩(wěn)固,全國脫貧攻堅楷模、青海省海東市互助土族自治縣五十鎮(zhèn)班彥村找到了新的發(fā)力點——靠鄉(xiāng)村游富民。不少人慕名來到班彥村,參觀學習交流。“立足特色順勢而為,我們把發(fā)展研學游作為致富新門路。”五十鎮(zhèn)黨委副書記、班彥村駐村干部李瑋說,去年全村接待觀摩參觀團隊400多批次,生態(tài)農(nóng)莊接待近8萬名游客,村民人均純收入達到1.2萬元。

穩(wěn)崗就業(yè)是鞏固脫貧成果的重要途徑。脫貧攻堅先進模范用有力度、有溫度的工作,讓脫貧群眾務(wù)工有門路,“飯碗”端得穩(wěn)。

“通過蘇陜勞務(wù)協(xié)作,我到南京務(wù)工3年了,月工資漲到了8000多元。”日前,陜西省柞水縣脫貧戶宋波開始了新一年的打工生活。

柞水縣委是全國脫貧攻堅先進集體?!白屆撠毴罕姾镁蜆I(yè)、就好業(yè),要在精準務(wù)實上下足功夫?!弊跛h鄉(xiāng)村振興局局長吳正鋒說,縣里與浙江、江蘇等地建立勞務(wù)協(xié)作機制,設(shè)就業(yè)服務(wù)站,搭供需平臺,訂單式培訓,點對點輸送,外出務(wù)工的柞水老鄉(xiāng)越來越多。

采取更有力舉措,匯聚更強大力量,全面推進鄉(xiāng)村振興

脫貧攻堅取得勝利后,“三農(nóng)”工作重心歷史性轉(zhuǎn)移到全面推進鄉(xiāng)村振興。脫貧攻堅先進模范接續(xù)奮斗,促進農(nóng)業(yè)高質(zhì)高效、鄉(xiāng)村宜居宜業(yè)、農(nóng)民富裕富足。

鄉(xiāng)村要振興,產(chǎn)業(yè)振興是關(guān)鍵。湖南省花垣縣雙龍鎮(zhèn)十八洞村,建在山腳下的山泉水廠一派忙碌,生產(chǎn)的品牌礦泉水每年為村集體創(chuàng)造60萬元收入。

作為全國脫貧攻堅楷模,十八洞村打造“花垣十八洞”公共品牌,山泉水、山茶油、臘肉、苗繡特色產(chǎn)業(yè)駛上了品牌化發(fā)展的快車道。家門口發(fā)展機會越來越多,外出打工的年輕人陸續(xù)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),電商、民宿等新業(yè)態(tài)越來越火,去年村集體經(jīng)濟收入達到260萬元,村民人均純收入突破2萬元。

不只十八洞村。河南省蘭考縣扎實推進鄉(xiāng)村建設(shè),鄉(xiāng)村成為鄉(xiāng)親們宜居宜業(yè)的幸福家園;塞罕壩機械林場依托“綠色銀行”開啟二次創(chuàng)業(yè),輻射帶動周邊村民蹚出生態(tài)致富路;陜西省綏德縣郝家橋村發(fā)展紅色旅游,美麗鄉(xiāng)村吸引力持續(xù)增強……全國脫貧攻堅先進模范采取更有力的舉措,鋪展一幅幅鄉(xiāng)村全面振興新畫卷。

全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的深度、廣度、難度都不亞于脫貧攻堅,必須匯聚更強大的力量來推進。

“萬企幫萬村”升級為“萬企興萬村”,民營企業(yè)幫縣帶村奔共富。全國脫貧攻堅先進個人、廣西金福農(nóng)業(yè)有限公司總經(jīng)理蘇秀清更忙了,她剛與30個村簽訂合作協(xié)議,攜手發(fā)展火龍果種植?!巴恋刈饨?、務(wù)工工資、入股分紅,件件都是鄉(xiāng)親們關(guān)心的要緊事,一刻也耽誤不得?!碧K秀清說,她將扎根山鄉(xiāng),傾盡全力,帶領(lǐng)鄉(xiāng)親們過上更加富足的生活。

在一個個脫貧縣、脫貧村,脫貧攻堅先進模范們干事創(chuàng)業(yè),為鄉(xiāng)村發(fā)展注入強勁動能,他們積極投身鄉(xiāng)村建設(shè),打造美麗鄉(xiāng)村,脫貧地區(qū)人氣越來越旺,發(fā)展后勁越來越足。