泄密的心得體會7篇

時間:2023-11-05 作者:Mute 心得體會

情感的抒發(fā)是內(nèi)心深處的聲音,通過寫心得體會我們得以傾聽自己,通過寫心得體會我們可以了解自己的優(yōu)點和不足之處,以下是范文社小編精心為您推薦的泄密的心得體會7篇,供大家參考。

泄密的心得體會7篇

泄密的心得體會篇1

隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展和信息傳播渠道的增加,新時期部隊保密工作的內(nèi)涵不斷豐富,外延不斷擴大,面對前所未有的新形勢、新挑戰(zhàn)。如何適應(yīng)復(fù)雜的新形勢,更好地服務(wù)部隊中心,做好部隊保密安全工作,這是每個官兵都需要認真思考和探討的新課題。信息安全和保密是一項長期而歷史性的政治任務(wù)。在科學(xué)技術(shù)日益進步的今天,安全保密工作已成為各項工作的重中之重,我們必須積極制定有效措施,切實做好信息安全保密工作,維護國家安全穩(wěn)定。第一,加強教育,提高認識,構(gòu)筑思想防火墻,做到三要針對實際工作,一些官兵的思想麻痹,違反規(guī)定私自上網(wǎng)和使用移動存儲介質(zhì),信中涉及部隊活動的信息等保密觀念薄弱,違反保密規(guī)定的現(xiàn)象時有發(fā)生,因此,我們必須以人為本,加強思想教育引導(dǎo),做好信息安全保密工作,不斷增強官兵信息安全保密意識,有針對性地防止信息泄露,從源頭上堵塞泄密渠道。首先,要加強教育內(nèi)容的針對性。在保密教育中,加強保密法規(guī)教育,有針對性地學(xué)習信息安全保密、技術(shù)安全保密和網(wǎng)絡(luò)安全保密知識,讓官兵了解泄密的危害和預(yù)防措施。結(jié)合業(yè)務(wù)工作,定期對重要崗位和重點人員進行業(yè)務(wù)知識保密教育。做好一點一線:一點,要做好領(lǐng)導(dǎo)干部的保密教育。將保密教育納入本單位宣傳教育的內(nèi)容,集中教育、案例警示教育等,不斷強化領(lǐng)導(dǎo)干部的保密意識,提高他們的保密技能;一線,就是要做好關(guān)鍵崗位、部分工作人員和涉密人員的保密教育。采取培訓(xùn)班、講座、警示片巡演等形式。,加強理想信念、保密形勢、保密法制教育,幫助保密人員增強敵意和保密意識,在思想上牢牢守住國家秘密防線。 第二,堅持教育形式的多樣性,將保密教育納入政治教育計劃,統(tǒng)籌安排,結(jié)合本單位的實際情況、任務(wù)性質(zhì)、保密設(shè)施、保密程度和人員狀況,采用領(lǐng)導(dǎo)班、專題討論、安全分析觀看錄像等形式進行保密教育.針對自身情況成立由主要領(lǐng)導(dǎo)負責的保密教育學(xué)習小組,定期開展討論.力求使教育課程生動活潑,易學(xué)好懂,便于掌握,做到重點突出,兼顧一般,把集中教育與分散教育相結(jié)合,定期教育與隨機教育相結(jié)合、面上教育與單個教育相結(jié)合,業(yè)務(wù)教育與思想教育相結(jié)合,保證每一名官兵都受到教育、受好教育.三要突出教育效果的實效性.要注重把保密教育滲透結(jié)合到各項工作和任務(wù)的全過程,在重大節(jié)日、重要軍事活動期間要進行專項保密教育;在干部轉(zhuǎn)業(yè)、人員調(diào)動、戰(zhàn)士退伍時專門安排保密教育;對保密員、機要員、網(wǎng)絡(luò)指揮系統(tǒng)工作人員等接觸機密人員進行經(jīng)常性教育.改變只注重教育上有多少次課、參加了多少人,學(xué)過了多少文件等形式主義的做法,把教育的實效定位在廣大官兵高技術(shù)條件保密知識多與少、保密意識強與弱、泄密事件有與無的標尺上,通過激發(fā)和增強官兵勤于學(xué)習、善于思考、勇于創(chuàng)新、敢于實踐的自覺性和主動性,切實提升官兵安全保密的責任感.二、加強管理,落實制度,筑牢管理防火墻,落實四項制度目前,雖然國家加強了安全保密工作,部隊各級也適時地開展了針對性教育,強化了安全保密措施,但與新形勢新任務(wù)的要求相比,還存在一些不適應(yīng)的地方和許多亟待解決的問題.對此,我們一定要加強部隊管理,完善規(guī)章制度,強化措施,筑牢管理的火墻,抓好四項制度的落實.一是完善規(guī)章制度.單位主要領(lǐng)導(dǎo)要樹立保密工作無小事的意識,成立由主要領(lǐng)導(dǎo)負責的保密工作組織機構(gòu).保密工作組織機構(gòu)會要切實發(fā)揮作用,認真履行好職責,把保密工作作為一項重要工作來抓,列入議事日程,開展專題調(diào)研,制定出完善可行的規(guī)章制度.要針對新形勢下官兵使用手機、計算機接入互聯(lián)網(wǎng)等問題,結(jié)合實際,研究對策,制定行之有效的使用管理措施,嚴禁一機兩用.二是堅持辦公制度.對涉密人員,要規(guī)定活動范圍,嚴防攜帶秘密載體走出辦公區(qū)與無關(guān)人員談?wù)撁孛?對文件資料的制作、印發(fā)、傳遞、保管及銷毀要進行全程控制,凡是各種手續(xù)不齊全的文件資料不得帶出辦公室;對軟盤、移動硬盤、u盤要指定專人保管,并進行加密設(shè)置;對計算機進行統(tǒng)計、分類、建檔,按照機密、秘密、內(nèi)部、公開五個等級統(tǒng)一編號,統(tǒng)一粘貼密級標簽,實行分級管理;對使用的涉密計算機必須設(shè)置不少于規(guī)定位數(shù)的開機密碼,接入互聯(lián)網(wǎng)的計算機不能涉及秘密,嚴禁攜帶便攜式計算機回家使用,以及不經(jīng)允許接入互聯(lián)網(wǎng)等.、

泄密的心得體會篇2

本學(xué)期我選修了網(wǎng)絡(luò)信息安全這門課,自從上了第一堂課,我的觀念得到了徹底的改觀。老師不是生搬硬套,或者是只會讀ppt的reader,而是一位真正在傳授自己知識的學(xué)者,并且老師語言生動幽默,給了人很大的激勵去繼續(xù)聽下去。在課堂上,我也學(xué)到了很多關(guān)于密碼學(xué)方面的知識。

各種學(xué)科領(lǐng)域中,唯有密碼學(xué)這一學(xué)科領(lǐng)域與眾不同,它是由兩個相互對立、相互依存,而又相輔相成、相互促進的分支學(xué)科組成。這兩個分支學(xué)科,一個叫密碼編碼學(xué),另一個叫密碼分析學(xué)。

密碼這個詞對大多數(shù)人來說,都有一種高深莫測的神秘色彩。究其原因,是其理論和技術(shù)由與軍事、政治、外交有關(guān)的國家安全(保密)機關(guān)所嚴格掌握和控制、不準外泄的緣故。

密碼學(xué)(cryptology)一詞源自希臘語krypto's及l(fā)ogos兩詞,意思為隱藏及消息。它是研究信息系統(tǒng)安全保密的科學(xué)。其目的為兩人在不安全的信道上進行通信而不被破譯者理解他們通信的內(nèi)容。

從幾千年前到1949年,密碼學(xué)還沒有成為一門真正的科學(xué),而是一門藝術(shù)。密碼學(xué)專家常常是憑自己的直覺和信念來進行密碼設(shè)計,而對密碼的分析也多基于密碼分析者(即破譯者)的直覺和經(jīng)驗來進行的。1949年,美國數(shù)學(xué)家、信息論的創(chuàng)始人shannon,claudeelwood發(fā)表了《保密系統(tǒng)的信息理論》一文,它標志著密碼學(xué)階段的開始。同時以這篇文章為標志的信息論為對稱密鑰密碼系統(tǒng)建立了理論基礎(chǔ),從此密碼學(xué)成為一門科學(xué)。由于保密的需要,這時人們基本上看不到關(guān)于密碼學(xué)的文獻和資料,平常人們是接觸不到密碼的。1967年kahn出版了一本叫做《破譯者》的小說,使人們知道了密碼學(xué)。20世紀70年代初期,ibm發(fā)表了有關(guān)密碼學(xué)的幾篇技術(shù)報告,從而使更多的人了解了密碼學(xué)的存在。但科學(xué)理論的產(chǎn)生并沒有使密碼學(xué)失去藝術(shù)的一面,如今,密碼學(xué)仍是一門具有藝術(shù)性的科學(xué)。1976年,diffie和hellman發(fā)表了《密碼學(xué)的新方向》一文,他們首次證明了在發(fā)送端和接收端不需要傳輸密鑰的保密通信的可能性,從而開創(chuàng)了公鑰密碼學(xué)的新紀元。該文章也成了區(qū)分古典密碼和現(xiàn)代密碼的標志。1977年,美國的數(shù)據(jù)加密標準(des)公布。這兩件事情導(dǎo)致了對密碼學(xué)的空前研究。從這時候起,開始對密碼在民用方面進行研究,密碼才開始充分發(fā)揮它的商用價值和社會價值,人們才開始能夠接觸到密碼學(xué)。這種轉(zhuǎn)變也促使了密碼學(xué)的空前發(fā)展。

最早的加密技術(shù),當屬凱撒加密法了。秘密金輪,就是加解密的硬件設(shè)備可以公用,可以大量生產(chǎn),以降低硬件加解密設(shè)備的生產(chǎn)與購置成本。破譯和加密技術(shù)從來就是共存的,彼此牽制,彼此推進。錯綜復(fù)雜的加解密演算法都是為了能夠超越人力執(zhí)行能力而不斷演變的。kerckhoffs原則、shannon的完美安全性、des算法、rijndael算法一文,正如密碼學(xué)的里程碑,佇立在密碼學(xué)者不斷探索的道路上,作為一種跨越,作為一種象征。

以上便是我在學(xué)習這門課中了解到的關(guān)于密碼學(xué)的一些常識問題,接著介紹我感興趣的部分。

在這門課中,我最感興趣的莫過于公鑰密碼學(xué)了。其實公鑰密碼學(xué)的核心基礎(chǔ)就是數(shù)學(xué)領(lǐng)域里某些問題的正反非對稱性,如整數(shù)分解問題(rsa)、離散對數(shù)問題(dl)和橢圓曲線問題(ecc),而這些問題無一例外地與數(shù)論有著千絲萬縷的聯(lián)系。偉大的數(shù)學(xué)家高斯曾經(jīng)說過數(shù)學(xué)是科學(xué)的皇后,數(shù)論是數(shù)學(xué)中的皇冠,然而很遺憾的是,在我國的教育體系中無論是初等教育還是高等教育對于數(shù)論的介紹幾乎是一片空白,唯一有所涉及的是初高中的數(shù)學(xué)競賽,但這種覆蓋面肯定是極其有限的。本章并未對數(shù)論作完整的介紹,而只是將與書中內(nèi)容相關(guān)的知識加以闡述,分別包括歐幾里得定理和擴展的歐幾里得定理、歐拉函數(shù)以及費馬小定理和歐拉定理,其中歐幾里得定理部分有比較詳細的推導(dǎo)和演算,后兩者則僅給出結(jié)論和使用方法。不過考慮到這幾部分內(nèi)容獨立性較強,只要我們對質(zhì)數(shù)、合數(shù)及分解質(zhì)因數(shù)等基礎(chǔ)知識有比較扎實的理解那么閱讀起來應(yīng)該還是難度不大的。而對于歐拉函數(shù)以及費馬小定理和歐拉定理,其證明方法并不是很難,我們也可在網(wǎng)上找到相關(guān)過程;不過其應(yīng)用卻是相當重要,尤其是費馬小定理,是miller-rabbin質(zhì)數(shù)測試的基礎(chǔ)。我覺得喜歡數(shù)學(xué)的同學(xué)一定會喜歡上這門課,這門課所涉及的數(shù)學(xué)知識頗為豐富,包括數(shù)論、高等代數(shù)、解析幾何、群論等諸多領(lǐng)域。

此外,課堂上老師所講的各種算法(如diffie和hellman的經(jīng)典算法)影響直至今日,促成了各種新興算法的形成,且多次地被引用。經(jīng)典猶在,密碼學(xué)新的開拓仍舊在繼續(xù),仍舊令人期待。

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泄密的心得體會篇3

歷史和現(xiàn)實已經(jīng)反復(fù)證明,廉潔總是得益于對權(quán)力的有效監(jiān)督和制約,腐敗又總是和權(quán)力的失控緊密聯(lián)系在一起。在市場經(jīng)濟條件下,人們的價值取向和道德觀念發(fā)生了很大變化,特別是市場經(jīng)濟的趨利性、開放性、競爭性、等價交換等原則,不可避免地會滲透到黨內(nèi)政治生活,影響到黨員干部權(quán)力的正常運作。黨員干部由于所處的位置特殊,歷來就是不法分子拉攏腐蝕的對象;由于自由度比較大,思想和行為往往不易掌控;由于是管人的人,難以聽到部屬和群眾的意見。我們的一言一行如果脫離了黨組織和人民群眾的監(jiān)督,就會放松自我,個人主義就會膨脹,權(quán)力就會受到濫用。三位罪犯原先都是黨的領(lǐng)導(dǎo)干部,就是因為缺少人民群眾的監(jiān)督,對黨組織長期隱瞞自己的錯誤行為,以致一步步走向深淵。作為黨員干部要深刻認識權(quán)力監(jiān)督的重要性和緊迫性,自覺把自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下,保證手中的權(quán)力正確行使和運行。

新時代的蓬勃朝氣,激勵著每一種奮斗?!靶聲r代屬于每一個人,每一個人都是新時代的見證者、開創(chuàng)者、建設(shè)者。只要精誠團結(jié)、共同奮斗,就沒有任何力量能夠阻擋中國人民實現(xiàn)夢想的步伐!”習近平同志深刻闡釋民族精神,向億萬人民發(fā)出奮進新時代的號召。擊鼓催征,這是進軍的動員令;奮楫揚帆,這是前行的集結(jié)號。鏗鏘話語,壯志豪情,鼓舞中華兒女同心共筑中國夢。

有人說,這只是一句口號,但當我們看到,從補齊民生短板到改善法治環(huán)境,從支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)到提升公共服務(wù),新時代已然為我們的奮斗提供了最有力的支撐?!昂媳е?,生于毫末;九層之臺,起于壘土”,這個偉大的時代屬于每一個人,也必然不會辜負每一個人,在逐夢的路上,高揚奮斗之帆,就能找到人生出彩的舞臺。或許你會說,遍地黃金的日子已成歷史,低垂的果子早被摘光了,風口都是父輩們的。不可否認,高強度競爭、攀升的房價,是面透鏡,會放大焦慮,矮化夢想。但反過來看看,祖輩父輩的逐夢路上,飯盒里何來稻米飄香,綠皮車哪能開到350,日記本里何曾有過“世界那么大,我想去看看”?每個時代都有屬于它的艱難和考驗,更何況,凡是過往、皆為序章。上一輩的成績,早已成為你我奮斗的基石。一些資源注定被激烈競爭,但不妨礙這個偉大的時代被充分共享。請記住,唯有時代,取之無禁,用之不竭,新時代屬于每一個人。

泄密的心得體會篇4

隨著信息技術(shù)的飛速發(fā)展,部隊對軍事信息資源及其信息技術(shù) 的需求越來越大,信息安全問題也隨之凸顯出來,加強軍事信息安全工作迫在眉睫。

當前,一些官兵對信息安全工作還存在著模糊認識,有的在 信息傳遞上明密界限不清, 密件明發(fā)、 在非保密電話上談?wù)撋婷軉栴}、 不分場合地點使用手機、涉密電腦上互聯(lián)網(wǎng)、涉密計算機隨意外修等 等; 還有些單位網(wǎng)絡(luò)信息安全裝置形同虛設(shè), 內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)保密防護不力; 有相當一部分官兵的信息安全知識十分缺乏, 在計算機和網(wǎng)絡(luò)的使用 中,重建設(shè)、輕防護、重交流、輕保密,使信息安全工作存在巨 大的安全隱患。特別是由于一些單位監(jiān)督執(zhí)行措施不力,致使有關(guān)保 密法規(guī)制度流于形式,違反保密規(guī)定的現(xiàn)象時有發(fā)生。千百年來,保 密作為一種軍事管理活動, 主要靠經(jīng)驗和行政措施來實施。

當今世界, 竊密與反竊密的較量,已經(jīng)成為高技術(shù)的抗衡。構(gòu)筑信息安全保密屏 障,嚴格的行政手段仍然是完全必要的,但僅此已難以滿足需要,必 須綜合運用行政、法律和技術(shù)等多種手段實施系統(tǒng)防護。

近年來,信息安全保密問題受到國內(nèi)外廣泛關(guān)注,信息安全保密 研究相當活躍,已經(jīng)成為當之無愧的一門“顯學(xué)” 。做好新形勢下的工作,光靠思想覺悟、一般性號召遠遠不夠,還需要嚴密的防護 體系和專業(yè)化的保密管理;從事工作的人員,不但要有過硬的政 治思想素質(zhì),還必須具備較高的保密專業(yè)素質(zhì)和相關(guān)科技知識。著眼 提高管理成效,健全工作機制。廣泛借鑒國內(nèi)外先進經(jīng)驗,積極 引入現(xiàn)代保密理念,不斷推進工作機制創(chuàng)新。當前,應(yīng)該著重圍 繞提高保密預(yù)防能力和泄露處置能力,在保密管理、技術(shù)應(yīng)用、監(jiān)督 檢查、責任追究等方面,研究建立順暢高效的工作機制,努力提高工 作成效。并促進信息的交流與共享。應(yīng)該進一步突出重點,有效利用 保密資源,確保重要核心秘密的安全。

按照從嚴治軍要求,加大保 密督察力度。保密牽大局,治密須從嚴。應(yīng)該進一步加大保密監(jiān)督檢 查力度,及時發(fā)現(xiàn)泄密隱患和違規(guī)行為,堵塞漏洞。要注重利用高技 術(shù)手段,提高保密檢查能力。同時,要嚴肅查辦泄密案件,加大懲處 力度,開展警示教育,確保部隊軍事秘密安全。

泄密的心得體會篇5

當前正處于互聯(lián)網(wǎng)信息高速發(fā)展的時代,特別是微信等綜合移動社交媒體平臺的興起,給我們的工作和生活帶來很大便利,也給保密工作帶來嚴峻挑戰(zhàn)。這些軟件具備使用人員多、傳播速度快、覆蓋范圍廣等特點,一旦發(fā)生泄密,涉密信息往往急速擴散,事態(tài)難以遏制,危害十分嚴重。實際工作中,微信泄密案件呈現(xiàn)多發(fā)態(tài)勢,為我們敲響了警鐘。

案例??

2015年底,有關(guān)部門在工作中發(fā)現(xiàn),某境外網(wǎng)站刊登1份機密級國家秘密。經(jīng)查,2015年12月,h市指揮部下發(fā)了1份機密級文件。為抓好貫徹落實工作,h市婦幼保健院黨委書記、院長楊某從市委政法委領(lǐng)取文件后,當日下午轉(zhuǎn)交人事科科長徐某,要求寫出方案上報,徐某立即安排人事科科員周某撰寫方案。當日下午,該院黨辦工作人員王某到人事科辦公室,看到周某正在處理該文件,趁其不備,用手機偷拍了該文件,并通過微信發(fā)送給好友余某。余某又轉(zhuǎn)發(fā)給李某,李某將照片提供給蘇某翻拍。12月8日,某境外網(wǎng)站刊登了該文件照片,造成泄密。事件發(fā)生后,王某、余某、李某被公安機關(guān)刑事拘留,蘇某取保候?qū)?。有關(guān)部門對楊某進行了約談;責令徐某作出深刻書面檢查,取消年度評優(yōu)資格,扣罰當月職務(wù)津貼;責令周某作出深刻檢查,取消年度評優(yōu)資格,并內(nèi)部通報批評。

?解析〕:本案中,相關(guān)責任人員使用手機偷拍涉密文件照片,并通過微信發(fā)送給好友,其好友又將文件照片轉(zhuǎn)發(fā)給他人,短短幾天時間就被境外勢力刊登在網(wǎng)站上。一方面反映出部分機關(guān)單位保密管理缺失,宣傳教育不到位,工作人員麻痹大意,保密意識淡薄,最終導(dǎo)致“拱手送密”。另一方面也反映出信息化背景下信息的極限傳播速度,國家秘密一旦泄露,就會在極短的時間內(nèi)被大量人員知悉,嚴重危害國家的安全和利益。

案例二

2015年底,1份涉密文件照片在某互聯(lián)網(wǎng)上被泄露。有關(guān)部門立即介入調(diào)查,案情很快水落石出。經(jīng)查,某部借調(diào)干部王某出于個人目的,于值班期間偷拍涉案文件,并通過微信發(fā)給其妻子。其妻子又轉(zhuǎn)發(fā)給其他社會人員,后該照片在短時間內(nèi)被多人轉(zhuǎn)發(fā),最終發(fā)布至互聯(lián)網(wǎng)上。事件發(fā)生后,王某受到黨內(nèi)嚴重警告、行政撤職處分。

?解析〕:本案中,王某作為一名借調(diào)人員,擅自對涉密文件進行拍照,并通過微信發(fā)給其妻,造成泄密。這不但反映出王某保密意識缺乏,不了解泄露、擴散國家秘密帶來的嚴重后果,更反映出個別單位沒有嚴格履行保密制度相關(guān)規(guī)定,存在嚴重的泄密隱患,為王某這樣的人提供了可乘之機。

微信為何成了泄密渠道?

通過這兩起案件我們可以清晰地看到,微信為人們提供了豐富多元的溝通、交友和娛樂平臺,但也為失泄密事件創(chuàng)造了“便利”,成為了個別人員違規(guī)發(fā)送、傳播涉密信息的“最優(yōu)選擇”。筆者認為,微信之所以能夠成為泄密渠道,主要源于以下幾個原因。

一是智能手機的普及。隨著信息化的發(fā)展,手機已經(jīng)逐步成為人們工作、生活必不可少的工具之一。而微信是以手機為載體存在,打破了電話和短信等傳統(tǒng)、常規(guī)的人際交往和信息互通模式,溝通交流更為便捷。據(jù)相關(guān)統(tǒng)計,全國微信用戶群體已經(jīng)超過6億,這也為保密監(jiān)管工作出了難題。

二是內(nèi)置功能的強大。微信支持發(fā)送語音、視頻、圖片和文字,群聊、群發(fā)、朋友圈等方式進一步滿足了受眾群體的各種交流互動和娛樂需求,使微信變成了“電子社區(qū)”。

三是缺少必要的審核。微信具有即時語音聊天、多人群聊、查找陌生人、搖一搖等強大交互功能,且用戶人群未采取實名制,無法根據(jù)簡單的用戶資料判斷身份,在使用過程中很容易泄露個人隱私、工作秘密甚至國家秘密。同時,由于信息發(fā)布無須任何審核,所有人都可以隨意發(fā)布信息、轉(zhuǎn)發(fā)信息,導(dǎo)致國家秘密信息很容易因為違規(guī)操作被發(fā)送到互聯(lián)網(wǎng)上。而且微信的操作方式簡單易懂,哪怕是幾歲的孩童也能隨意操作,國家秘密信息一旦被泄露,就會在極短的時間內(nèi)在極大的范圍進行傳播,導(dǎo)致事態(tài)失控,從上述兩個案例就可見一斑。

如何防范微信泄密隱患

防范微信泄密,對此,筆者認為應(yīng)當從以下幾個方面做起。

一是加強保密教育,強化保密意識。保密管理,人是根本。微信僅僅是一款便利大家溝通的工具,泄密與否,關(guān)鍵還在于使用者。上述兩起泄密事件究其根本,還是由于一些機關(guān)工作人員缺乏基本的保密意識和保密常識,對保密工作嚴峻形勢認識不足、思想麻痹,對保密要求視若無睹、心存僥幸。要有效杜絕失泄密事件,還是要從管“人”這個根本入手,在走“心”上下功夫。不僅要加強涉密人員的保密教育,也要加強機關(guān)干部和社會人員的教育,通過警示教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、宣傳講座等多種方式,讓大家時刻繃緊保密這根弦,讓“保守國家秘密人人有責”入腦入心。如果在微信上發(fā)現(xiàn)涉密信息和敏感內(nèi)容,不隨意轉(zhuǎn)發(fā),避免知悉范圍擴大,同時向有關(guān)部門及時報告,進行補救。

二是狠抓制度建設(shè),落實保密責任。各機關(guān)單位要狠抓保密制度的落實。在涉密文件的傳閱、使用、保管、銷毀等工作中,必須嚴格遵守各項保密管理規(guī)定。嚴禁擅自擴大傳閱范圍,嚴禁以任何方式向知悉范圍外的人員提供文件內(nèi)容,嚴禁以互聯(lián)網(wǎng)或其他非密網(wǎng)絡(luò)傳輸文件,確保涉密文件安全,更要把執(zhí)行各項保密要求轉(zhuǎn)化為落實保密責任的具體行動,維護制度的強制力和權(quán)威性。同時,要結(jié)合實際,制定針對性強、行之有效、切實管用的規(guī)章制度,進一步明確職責和行為規(guī)范,認真履行保密責任,做到用制度管人管事,用制度規(guī)范程序,切實提高保密管理水平,提升保密管理能力。對違反保密法律法規(guī),造成泄密的,嚴格追究黨紀政紀責任,情節(jié)嚴重的還要追究刑事責任,堅決遏制微信泄密事件的高發(fā)態(tài)勢。

一個個典型案例,一次次深刻教訓(xùn),讓我們知道保密有“底線”“紅線”,要守住“底線”,把住“紅線”,嚴格涉密信息傳遞范圍,時刻提醒涉密人員“泄密就在瞬間”,必須從小事做起,時刻注重保密,不可馬虎大意。涉密人員和廣大干部職工都要增強保密防范的警惕性和自覺性,管住自己的一言一行,控制好自己的“朋友圈”,真正把保密意識內(nèi)化于心,外化于行。

?編輯:朱海洲

?責編:?;?

?終審:程書霞

?簽發(fā):劉樹榮

?電話:0310--8605775?地址:成安縣融媒體中心?郵箱:chenganxinwen@126.com

泄密的心得體會篇6

筆者認為,應(yīng)根據(jù)公安的工作性質(zhì)和職業(yè)特點,量體裁衣,提高保密教育 實效性。

公安特點一:職業(yè)生涯較長 建議:保證保密法制宣傳教育的持續(xù)性 公安的工作性質(zhì)和環(huán)境決定了其職業(yè)生涯較長, 這就要求對公安的保 密法制宣傳教育具有持續(xù)性。

第一,要持續(xù)將保密法制宣傳教育納入公安上崗培訓(xùn)、任職培訓(xùn) 的內(nèi)容, 打出提前量, 使公安在職業(yè)生涯剛開始就牢固樹立保密意識。

筆者在進入海關(guān)接受初任培訓(xùn)時,保密教育是單獨作為一門課來講 的,當時的教員就稱此舉是“沒進公安門,先做公安人”,令人印象 深刻。

第二,要將保密法制宣傳教育經(jīng)?;?。公安的保密教育必須與時 俱進,要讓他們及時學(xué)習最新的保密法律法規(guī)和技能。同時,要做好 正反兩方面的典型教育, 讓教育對象切實認識到泄密的嚴重后果和危 害。有關(guān)單位要充分利用宣傳欄、簡報、學(xué)習會、局域網(wǎng)等平臺,開 展對公安的日常保密教育。

第三,加強對重點涉密崗位公安離崗時的保密教育。公安離職時 的保密教育可形成部門規(guī)章使其制度化,如觀看保密警示教育專題 片、簽訂保密承諾書等,以避免保密教育前緊后松、虎頭蛇尾。

公安特點二:具體工作直接涉密 建議:保密法制宣傳教育應(yīng)提高保密意識與提高保密技能并重 每一名公安既可能是國家秘密產(chǎn)通過的參與者, 也可能是國家秘 密的使用者,相對于其他保密法制宣傳教育對象來講,公安是一個涉 密較直接的群體。因此,對公安的保密法制宣傳教育結(jié)合其工作崗位 實際,開展學(xué)法、用法活動,提高公安在具體業(yè)務(wù)工作中遵守、履行 保密法律法規(guī)的自覺性。

在提高公安保密意識抽理,要扎實開展保密技能培訓(xùn),因為這直 接影響到保密法制宣傳教育的效果。最近,一些單位發(fā)通過了泄密事 件,大部分當事人都是“稀里糊涂”泄密的:他們或因自己的電腦接 收了不明郵件, 或因 u 盤違規(guī)交叉互用。

可見, 由于相關(guān)技能的缺失, 使他們在不知不覺中成了泄密者。

公安特點三

較多面向社會公眾建議

主動向公眾宣傳保密知識, 變被動為主動,同時處理好“?!迸c“放”的關(guān)系 公安所從事的工作是管理國家及各級政府部門的政務(wù), 這就決定 了公安要較多面向社會公眾,同時也承擔了很多社會義務(wù)。針對這一 特點, 應(yīng)促使公安承擔好保密法制宣傳員的角色, 在自身學(xué)習的同時, 適當向社會公眾宣傳,這樣就可以變被動為主動。同時,伴隨著政府 信息公開力度的加大,處理好“保”與“放”的關(guān)系,是每位公安要 把握好的重要問題。

泄密的心得體會篇7

三部警示教育片為我們?nèi)w黨員干部上了一堂深刻的反腐倡廉警示教育課,大家在心靈上受到了強烈的震撼。三位罪犯原先作為我們黨的領(lǐng)導(dǎo)干部,無視黨紀國法,一步步走向墮落腐敗,以至違法犯罪,其教訓(xùn)值得我們每一位同志,特別是黨員干部認真反思,認識到加強世界觀、價值觀、人生觀教育和鍛煉,增強拒腐防變能力建設(shè)的極端重要性。警示教育片讓我們從中看到很多東西,也想到了很多東西。

一、沒有正確的世界觀作導(dǎo)航,人生之舟就必然偏離正確航向

之所以從主席臺走向?qū)徟信_,從一個夸夸奇談教育他人的扮演者變成一本活生生的反面教材,從一個執(zhí)行法律的監(jiān)督者變成法律的被審判者,從一個對家人擋風遮雨的大樹變成一個讓家人牽腸掛肚的罪人,就是因為長期沒有接受正確的世界觀改造,對自己放松了要求造成的。案例警示我們黨員干部在地位不斷提高的同時,一定要加強世界觀、價值觀、人生觀的學(xué)習和改造,在工作中要強化自律意識,切實做到自重、自省、自警、自勵,慎獨、慎初、慎微、慎行,常思貪欲之害,常懷律己之心,常除非分之想,常守為官之德,以高尚的人品、良好的官德、堅強的黨性廉潔自律。

二、喪失正確的權(quán)利觀,手中權(quán)力就必然會成為個人謀取私利的工具

德是人的行為規(guī)范。頭上三尺有神明,現(xiàn)實生活中每一個人都有一種無形的道德約束,而黨員干部又更多一層,那就是怎樣用權(quán)?作為黨員干部,沒有正確的權(quán)力觀,就會把手中的權(quán)利當成個人謀求私利的手段;就會把手中的權(quán)利當成滿足個人私欲的工具。何再貴、楊海的案例提醒我們始終要保持正確的權(quán)利觀,權(quán)利是人民賦予的,應(yīng)始終把人民的利益和公眾的利益放在首位,應(yīng)始終切記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。也提醒我們黨員干部要堅持依法用權(quán),任何一級組織、一個領(lǐng)導(dǎo)的用權(quán)行為,都不能逾越法律法規(guī)、黨紀黨規(guī)許可的范圍。要強化責任意識,既要有一種如履薄冰的危機感,謹慎用權(quán),又要本著對黨的事業(yè)高度負責的精神,大膽地盡好職用好權(quán),確保我們所作的每一項決策、行使的每一個權(quán)力,都能經(jīng)得起群眾的檢驗、組織的檢驗和歷史的檢驗。

三、脫離黨組織的教育,就必然會與黨離心離德

黨組織的教育是黨員干部思想進步的重要途徑,接受黨組織的教育是每一名黨員干部的權(quán)利和責任,只有在黨組織的教育中,不斷加強學(xué)習才能提高自身素質(zhì)和能力。警示片中三位罪犯在談到他們犯罪的根源時,都把放松學(xué)習、逃避黨組織的教育作為首要原因?;钌氖聦嵏嬖V我們,不學(xué)習,不接受黨組織的教育,思想就得不到改造,心就不靜,心不靜,欲望就容易膨脹,就拒絕不了誘惑,一遇到誘惑就容易亂了方寸,就容易被誘惑的繩索絆倒,最后與黨離心離德,墮落成罪犯。他們的所作所為給我們一個啟示:黨員干部不管你官有多大、資歷有多深、水平有多高,都應(yīng)自覺和定期接受黨組織的教育并及時向黨組織匯報思想,應(yīng)始終和黨組織保持一致,一切行動聽指揮,避免個人主義觀念的滋生和蔓延。