院團委組織部述職報告5篇

時間:2024-05-06 作者:Cold-blooded 報告大全

優(yōu)秀的述職報告能夠引導(dǎo)我們深入思考個人的行為表現(xiàn),好的述職報告能夠讓領(lǐng)導(dǎo)和同事更加了解我們的工作內(nèi)容和貢獻,提高我們的影響力,下面是范文社小編為您分享的院團委組織部述職報告5篇,感謝您的參閱。

院團委組織部述職報告5篇

院團委組織部述職報告篇1

時光荏苒,我在大學(xué)的第一個學(xué)期就這樣過去。在這一個學(xué)期的大學(xué)生涯中,在學(xué)校的大環(huán)境內(nèi),在學(xué)院輔導(dǎo)員、老師;部門部長、副部長的支持和幫助下,我學(xué)到了很多,逐漸認識到了自己的優(yōu)勢和劣勢所在。在部門工作和日常生活的交流中也體會到了部門部長和副部長工作的不容易,他們有許多值得我們學(xué)習(xí)的地方。

一、部門工作

在20xx-20xx年度工作中,我們基于基層團組織建設(shè)開展工作并組織和承辦了一系列活動。包括團支書大會、新生團支部大會、觀摩團會等。

1、基層團組織建設(shè)

還并有基層團干培訓(xùn)、團員管理、評優(yōu)工作及其他日常工作。

基層團組織建設(shè):定期召開組織部會議,傳達黨委和團委的文件精神,負責(zé)團委文件的擬定、打印、下發(fā)工作,布置落實組織工作。加強與基層團組織的聯(lián)系,經(jīng)常了解基層團支部的組織建設(shè)情況,指導(dǎo)各級團組織組織好團的各項活動,做好考核并及時組織交流總結(jié),對各團總支的學(xué)習(xí)、團日活動的開展進行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查與幫助。

基層團干培訓(xùn):負責(zé)對各班團干部的考核與管理,制定落實團干培訓(xùn)計劃,抓好團員干部培訓(xùn)工作;加強對全院各級團干部的培養(yǎng)、指導(dǎo)和考察,提高基層團干部政治素質(zhì)和工作能力。

團員管理:加強團員意識教育,認真組織好每年度團員培訓(xùn)工作。抓好團內(nèi)獎懲工作,負責(zé)對團組織和團員進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果進行相應(yīng)處理。評優(yōu)工作:按有關(guān)規(guī)定和團委、黨委要求,開展達標(biāo)創(chuàng)優(yōu)活動,進行組織考核,負責(zé)“先進團支部”“優(yōu)秀共青團員”“優(yōu)秀共青團干部”的評選表彰工作以及推薦優(yōu)秀共青團員入黨工作。

其他日常工作:協(xié)助團委李老師處理團委辦公室的日常事務(wù),完成黨委、團委交辦的其它工作;協(xié)助學(xué)院兩委會其他部門共同完成學(xué)院各項活動。

2、團支書大會

明確了各班團支書在不同時期的不同任務(wù),是學(xué)院團委和各班團支部聯(lián)系的紐帶,加強了下層與上層的交流,也讓新生團支書了解并適應(yīng)自己的工作。團支部是團的最基層組織,團支書在團支部的工作中有著重要的地位和作用。為進一步加強我院團委與各團支部的聯(lián)系,明確團支部的工作重點,調(diào)動各團支部的工作積極性,切實地對各團支部工作加強指導(dǎo),我們組織部會定期召開經(jīng)管學(xué)院基層團支書大會。

主要內(nèi)容包括:明確本學(xué)期的工作任務(wù)和工作重點,宣讀新團支部評估細則,傳達上繳團費、團員證注冊,團關(guān)系轉(zhuǎn)接等基本工作,鼓勵廣大團員青年遞交入黨申請書,同時將班級遞交入黨申請書的份額比例列為系“優(yōu)秀團支部”的評比條件之一。

3、新生團支部大會

這是院組織部的一次重要會議,通過這次會議的召開,通過部分高年級優(yōu)秀團委的經(jīng)驗介紹,我院新生團委的工作能力進一步加強,各團支部的工作積極性也大大提高,更加強了學(xué)院、班級、部門人員的團結(jié)。為進一步加強我院新生團委的工作能力,調(diào)動各團支部的工作積極性,我們組織部每學(xué)年10月份會召開經(jīng)管學(xué)院新生團支部大會,并邀請部分高年級優(yōu)秀團委進行經(jīng)驗交流。

主要內(nèi)容包括:指導(dǎo)新生團委如何進行工作,明確各自的具體責(zé)任和工作;邀請優(yōu)秀的團委為新生團委傳授經(jīng)驗。

4、觀摩團會

為使新生各班的團會能夠積極有效的開展,使團會的內(nèi)容豐富多樣,同時又能貼近學(xué)院的中心工作,根據(jù)團委下達的要求,我們組織部每學(xué)年組織召開一次觀摩團會和一次觀摩推優(yōu)團會。

除了上述三項工作外,我們部門工作還包括了日常的團會督察方面、團組織關(guān)系方面、素質(zhì)拓展方面。

5、團會督察

包括主題團會督察和推優(yōu)團會督察。

每次的團會活動,部門都會委派組織部干事出席督察、收發(fā)團旗,并要求做好團會記錄,在團會結(jié)束后將團會開展的情況、優(yōu)缺點反饋給部門和負責(zé)此次團會的團支書。經(jīng)過同事們和我本學(xué)期以來的督察,我們大致地總結(jié)出了各班團會的優(yōu)缺點,具體如下:優(yōu)點:

(1)準備工作

1.海報制作精良,切合主題,張貼及時。

2.會場布置鮮艷亮麗,大多數(shù)班級都用到了氣球和彩帶等物品3.主持人稿,小品話劇臺詞的記憶,節(jié)目編排工作到位。

4.ppt制作精美,符合要求,其中很多都融入情感和創(chuàng)意。

(2)團會流程

1.內(nèi)容豐富:有話劇、小品、歌曲、朗誦、舞蹈等多種形式,豐富多彩。

2.主題明確:大多數(shù)班級團會都很切合主題,包括海報、ppt、節(jié)目等。

3.同學(xué)參與度高:很多班級都能有70%~90%的參與率,有些班級還能達到100%的參與率。既團結(jié)了班級力量,又使同學(xué)們得到鍛煉,還為團會活動的開展?fàn)I造了良好的氛圍。

(3)后勤工作

每個班級都能在會后整理會場,便于學(xué)院其他工作的開展缺點:

1.團會總體時間拿捏不準,導(dǎo)致時間過長或過短。

2.未能按時進行,等待時間長。

3.出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象,包括:組織委員點到、打印簽到表。

4.嘉賓介紹環(huán)節(jié)容易出錯:通常是叫錯名字、漏掉嘉賓和職位關(guān)系混亂(沒按從上級到下級的順序)。

5.表演者部分:主持人語言不夠連貫,自然,缺少表情。表演者表情單一,缺少微笑和眼神。節(jié)目鏈接不緊湊。

6.分工不夠明確,出現(xiàn)臨場場面混亂(道具的擺放、開關(guān)燈等)。

7.游戲環(huán)節(jié)時間太長或缺乏感染力,有時由于現(xiàn)場環(huán)境影響,會出現(xiàn)人員擁擠現(xiàn)象。

8.太過娛樂性:特別是嚴肅點的話題,娛樂性太強。不能很好的將娛樂性和教育性結(jié)合到一起。

推優(yōu)團會:

1.要加強對黨員的黨的基本知識教育,全面開展黨員先進性教育,使黨員嚴格要求自己、在各自工作中發(fā)揮模范先鋒作用。做好“推優(yōu)入黨”工作,每學(xué)期推薦一批品質(zhì)優(yōu)秀的入黨積極分子,并進一步要求其向黨組織靠攏,積極為黨組織發(fā)展新生力量,做好入黨積極分子的推薦以及黨課培訓(xùn)等相關(guān)教育引導(dǎo)工作,認真做好黨課培訓(xùn)期間的日常記錄,嚴格相關(guān)紀律。

2.配合團委引導(dǎo)廣大團員積極開展團員教育及主題團日活動。組織團員學(xué)習(xí)一些有關(guān)共青團員的知識,及如何做好一個優(yōu)秀的共青團員,培養(yǎng)團員的思想、政治素質(zhì),尤其是要做好大一學(xué)生的團的思想教育工作。推優(yōu)流程:

1、確認出勤率是否符合規(guī)定。

2、團支書明確推優(yōu)的意義。

3、宣布推優(yōu)條件。

4、宣布候選人名單。

5、團支部對候選人評價。

6、候選人演講。

7、民主評議及提問8、投票、選出監(jiān)票人和唱票。

9、唱票、宣布當(dāng)選人名單。

10、當(dāng)選人發(fā)言、團支書總結(jié)。

6、團組織關(guān)系。

包括入團管理及補辦團員證、團費收繳和團組織關(guān)系轉(zhuǎn)接。

7、素質(zhì)拓展

包括各專業(yè)各班素質(zhì)拓展學(xué)分認定手冊的收發(fā)、上交和素質(zhì)拓展學(xué)分的認定審核。

二、工作總結(jié)

在上個學(xué)期中,部長很好的規(guī)劃和分配了部門本學(xué)期的工作,副部長就各自分管的各項工作布置十分到位,很好地完成了上級下達的各項任務(wù)。正確引導(dǎo)新生團支書開展工作,加強了整個學(xué)院團委干部的交流,并逐漸形成了一支具有凝聚力和戰(zhàn)斗力的經(jīng)管團委隊伍,對學(xué)院其余各項工作的開展有很大幫助。特別值得一提的是部長、副部們在部門建設(shè)做出的貢獻和取得的成績:工作中我們儆然有序,一絲不茍,共同完成好各項工作,生活中我們又親如家人、互相關(guān)心、互幫互助。舉個例子來說:在負責(zé)07級素拓分審核認定工作時,我們整個部門同志上下一心,僅用了三個晚自習(xí)的時間就完成了整個07級所有同學(xué)的學(xué)分認定,當(dāng)然還少不了部長副部私下加班每逢過節(jié),我們都可以收到大家祝福、問候的短信。如果有哪位同事生病或到了某個同事的生日,部長副部就會提醒我們,于是,即使是現(xiàn)在大伙都放假回家相隔千里,也依然能收到一條條生日快樂的信息。

就是在這樣溫馨的氣氛中,我們一起工作一起歡笑,一起度過了20xx!當(dāng)然,也存在著些許不足之處。例如:團旗的收發(fā)有時很亂,偶爾出現(xiàn)不知道團旗在誰那的情況;偶爾出現(xiàn)部門干事開會、督察團會遲到現(xiàn)象。針對這些問題,我想組織上應(yīng)有更為嚴格的人員、物品管理規(guī)定,硬性規(guī)定團旗在團會結(jié)束當(dāng)天上交給分管副部,如果有幾次團會在一天不同時間內(nèi)開展,可由上一個負責(zé)收發(fā)的干事直接轉(zhuǎn)交給下一個干事,不過前者必須要向分管副部說明情況。至于遲到的問題,我想可以容許一個學(xué)期遲到一次,但必須寫檢討,在檢討中寫出下次如果遲到的話,自己對自己的處罰。不必過于嚴厲,但要堅決執(zhí)行。

對于自己半年來的工作,我想總體還是可以肯定的。特別是對部門的熱愛對工作的激情。不過有時太在乎效率就難免容易出錯。我想我和各位同事一定會更加努力,為更好的完成任務(wù)而努力,為更好的建設(shè)部門而努力。

三、新的展望

經(jīng)過一個學(xué)期的工作交流,大家彼此都有了一定的了解。我越來越肯定自己當(dāng)初加入組織部決定的正確性。很高興也很榮幸成為部門的一員,為部門、學(xué)院、團委貢獻自己的一份力。

在新一年的工作中,我希望同事們能保持原有的工作心態(tài)高效、有效的完成每一項任務(wù),并以更加飽滿的精神投入到新的學(xué)習(xí)、工作、生活中去。

回首過去,展望未來,我想謹代表自己提幾點小小的建議。

1、嚴肅作風(fēng),健全制度

正如上文提到過的,我們應(yīng)積極避免工作中一切問題,特別是小問題。當(dāng)然,我們工作安排可以說是科學(xué)合理,所以大問題也尚未出現(xiàn)過。在工作中我們應(yīng)秉著提高效率、注重質(zhì)量,有效且高效的完成任務(wù)。因此,我覺得就要有一種較嚴肅認真的工作氣氛,一來可以讓同事們快點進入工作模式,二來有益于部門工作作風(fēng)建設(shè)。關(guān)于制度,還是基于工作中人員、物品管理的小問題:團旗的收發(fā)、會議遲到等等。

2、自我發(fā)掘,“按需分配”

每個人都有自己的長處,但領(lǐng)導(dǎo)們不一定能在短時間內(nèi)了解每一個人擅長做什么,不擅長做什么。我想如果部門的同事能在工作時做自己所擅長的內(nèi)容,那么整體的工作效率就會提高,也可以避免人多事少的尷尬。而且大家處理起事務(wù)來也會得心應(yīng)手許多。這一點是針對干事們對部門事務(wù)都有一定了解的時候。因此,可以在工作中期讓干事們通過工作總結(jié)或工作展望的形式闡述自己對部門的理解,對自己的認識,特別是擅長哪方面工作。既可以了解干事們對工作的態(tài)度,又可以知道大家都有什么擅長的地方,在以后的工作中,也就可以針對不同的人安排不同的事。

3、領(lǐng)導(dǎo)“自治”,取長補短

這點是針對工作后期,部門換屆時的預(yù)備工作。在部門工作中,難免會與學(xué)院、學(xué)校有聯(lián)系。但干事們多半不知道什么事該找哪位老師、特殊的事該怎么處理,因此,部門的部長、副部可有意向的培養(yǎng)部分干事,為部門發(fā)展儲備人才。也可以讓干事們更好的熟悉學(xué)院工作,更好的輔助部長、副部開展工作。人有所長,也有所短。在讓其熟悉學(xué)院工作時,還可以交之一些他們不擅長的工作,全面培養(yǎng)??傊?,全面接觸,有所專攻。最后,祝您們新年快樂。祝愿經(jīng)管組織部越來越好!

院團委組織部述職報告篇2

本月,我系團委組織部在院、系團委的領(lǐng)導(dǎo)下,在中文系五委各部門的相互幫助中,本著“以人為本,服務(wù)同學(xué)”的理念,針對我系團員隊伍的現(xiàn)狀,結(jié)合青年大學(xué)生的特點,以組織建設(shè)為保障,以工作創(chuàng)新為突破口,以豐富多彩的活動為橋梁,切實加強團員的隊伍建設(shè),發(fā)揮了基層團組織在學(xué)校構(gòu)建和諧校園中的積極作用?,F(xiàn)對團委組織部20xx-20xx學(xué)年9月的工作總結(jié)如下:

一、制度建設(shè)

1.完善團支委例會制度

本學(xué)期我系各支部團支委成員的職責(zé)分工明確,各支部團支書、組織委員、宣傳委員各司其職、分工協(xié)作、相互配合、共同完成。秉承以往加強團支委之間交流的原則,與時俱進。通過新一屆團支委群,以便各支部、各委員更好的進行工作上的交流,也利于組織部將一些有效信息及時上傳,進行共享。

二、特色活動

(一)五委介紹會

中文系五委是學(xué)生工作的主力軍,為增強我系五委結(jié)構(gòu)組織及職位分工的宣傳力度,促進新一屆干事納新工作的順利開展,特召開中文系五委介紹會,為20xx級新生提供更全面更直觀地了解中文系五委的平臺。

優(yōu)點:

1.由于前期安排合理,人員通知到位,故而現(xiàn)場秩序井然。

2.環(huán)節(jié)緊湊,打破五個委挨著介紹,新生應(yīng)接不暇的模式,中間安排舞蹈隊、禮儀隊、漢服協(xié)會等表演及播放介紹五委視頻,使現(xiàn)場氣氛活躍。

3.活動結(jié)束后聽取各方面的反饋,且新生反響良好。

不足:

1.由于活動開始前臨時更換視頻、ppt等情況,導(dǎo)致無法提前試播,活動進行時播放不流暢。

2.由于背景音量較大,各位視頻音量大小不一,導(dǎo)致主講人講解時較吃力。 建議:

1.在規(guī)定的時間內(nèi)上交材料,以便主辦方可以提前準備,保證活動質(zhì)量;

2.活動要有應(yīng)急方案,以備意外情況的出現(xiàn);

3.要虛心聽取各方意見,注重活動的效果和反響,為以后的活動積累經(jīng)驗。

(二)中文系第十一屆五委干事納新

為進一步加強中文系學(xué)生的素質(zhì)培養(yǎng)要求,完善我系團委、學(xué)生會、自律會、社團聯(lián)合會、勤工助學(xué)指導(dǎo)中心的工作機制,組建一支具有戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力的學(xué)生干部隊伍,為我系學(xué)生提供一個展現(xiàn)自我、實踐自我的平臺,經(jīng)系團委研究,招收83名干事協(xié)助我系團委、學(xué)生會、自律會、社團聯(lián)合會、勤工助學(xué)指導(dǎo)中心的各項工作,并配合中文系五委組織開展各項活動。

優(yōu)點:

1.現(xiàn)場秩序維護有了很大提高:部門做了周全的準備工作,及時通知,溝通及時。人員分工明確,以保證當(dāng)天如期舉行活動。會場進行監(jiān)督提醒,保證了會場的秩序井然。

2.由于之前五委介紹會和干部的掃樓宣傳,新生對中文系五委存在濃重的興趣,宣傳及時到位。

3.面試結(jié)束后,各各部門及時整理場地。

缺點:

1.一輪面試時,部分干部沒有及時查看策劃或者并未仔細閱讀策劃,導(dǎo)致到現(xiàn)場工作不明。

2.各委沒有按時上交材料,導(dǎo)致匯總時間晚。

建議:

1.及時查看活動策劃,收到要回復(fù),有不明白的地方要懂得詢問主辦方。

2.如有特殊情況無法按時完成工作,要及時與主辦方溝通說明,以便調(diào)整。這一月來的團委工作,使我們充分認識到:我們所取得的成績與上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、團委老師的指導(dǎo),和廣大同學(xué)的大力支持是分不開的。但是,成績只能代表過去,面對未來,我們也應(yīng)該承認我們在工作中還存在著許許多多的缺點和不足,如團委的工作思路有待于進一步開拓,工作制度有待于進一步完善,工作方法有待于進一步改進。與團委其他各部門的相互合作有待于進一步加強。我們有理由相信在以后的工作中我們一定會取長補短,循序漸進。

共青團的工作充滿了挑戰(zhàn)性。隨著時代的發(fā)展,我們必須不斷的更新理念,在實踐中摸索并總結(jié)工作經(jīng)驗。相信在院、系老師的正確領(lǐng)導(dǎo)以及各級團組織對系共青團的高度重視和關(guān)懷下,通過我們一線的團隊工作者的精誠團結(jié),偉大的共青團事業(yè)一定會有無比美好的未來。也相信我們系團委今后的工作一定會做得更好,爭取再創(chuàng)佳績。

院團委組織部述職報告篇3

20xx年就快結(jié)束,回首20xx年的工作,有碩果累累的喜悅,有與部門同學(xué)協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的20xx年就伴隨著新年伊始即將臨近。

這半學(xué)期,我們部在配合分團委及學(xué)生會各部門活動的同時,把主要的精力都投入在了我們部門承辦的,院團委主辦的全院活動《相聲小品模仿大賽》上,在這次活動上,體現(xiàn)了我們部門在承辦活動方面的許多不足,也讓我們積累了更多經(jīng)驗,學(xué)會了更多的知識?,F(xiàn)在對這半學(xué)期的工作總結(jié)如下:

1、積極配合了學(xué)生會各個部門的工作

這學(xué)期在體育部的籃球賽和辦公室的創(chuàng)建優(yōu)良寢室的活動中,我們部門積極參加,積極配合了兩個部門的活動,對于聯(lián)系各部門的感情中起到了一定的作用。

2、承辦了全院性活動《相聲小品大賽》

這學(xué)期我們承辦了大型活動《相聲小品大賽》,這次活動,在同學(xué)間得到了一定的好評,體現(xiàn)了大學(xué)生積極向上的生活態(tài)度,豐富了大學(xué)生校園生活,雖然有很多的不足之處,但是,每一個活動都是在很多個活動的基礎(chǔ)上總結(jié)和學(xué)習(xí)出來的,所以,這次活動的不足之處都將會成為下一屆活動的經(jīng)驗。

在本學(xué)期工作即將結(jié)束之際,回顧組織部一年來的工作歷程,我們深深地感到:每一項活動的順利舉行,均離不開系領(lǐng)導(dǎo)的'指導(dǎo),離不全體系學(xué)生會干部兢兢業(yè)業(yè)的奉獻,更離不開廣大同學(xué)對我們工作的理解和幫助。我們能夠取得這樣的成績也是廣大系學(xué)生會干部本著“無私、奉獻、高效、創(chuàng)新”的工作精神,把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去,把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上,經(jīng)受住了各種考驗,順利完成了各項任務(wù)。當(dāng)然,我們深知工作中仍然存在著問題和不足,今后我們將總結(jié)成功的經(jīng)驗和失敗的教訓(xùn),彌補不足,不斷創(chuàng)新和提高。

最后,在歲末之際,希望一直為系里工作的系領(lǐng)導(dǎo),老師工作順利身體健康,祝所以同學(xué)學(xué)業(yè)有成,更祝系會有個美好的將來。

院團委組織部述職報告篇4

一、組織例會

十八大的召開給大家展示了一個更加美好的未來,對未來的憧憬。十二月也即將結(jié)束,這個月的工作,我們部門依然井然有條的開展。在20xx年12月14日21點5分,我部在2101開展了本月大一大二的組織例會。本次大一的組織生活主題為“生態(tài)環(huán)保,青年先鋒”,大二的組織生活主題為“十八大奮斗目標(biāo)與我的成長”。在本次組織例會中,我們首先在黑板上板書了組織生活主題、教室安排和交作手冊的時間,然后由我們部門的干事上臺主持,詳細給各班的團支書及組織委員講解了本次組織生活的相關(guān)事宜以及本次組織生活的開展方向,最主要強調(diào)了組織生活的內(nèi)容豐富化、形式多樣化。之前也開過了幾次組織生活,所以現(xiàn)在團支書和組織委員開展組織生活也更加得心應(yīng)手,對于組織生活的相關(guān)規(guī)則也了解得更加詳細。本月大一的示范班級為會審1202班、物流1201班,大二的示范班級為會審1101班、物管1101班。我們對于幾個示范班級都著重強調(diào)了注意形式,一定要豐富多樣,開展好組織生活。

每一次的部門例會對于我們都是很重要的,它對上月工作進行總結(jié),發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案;并對本月工作進行安排并逐步實施。使我們本月的工作可以更好的進行,讓各班團支書和組織委員清楚當(dāng)月的工作,還可以讓大一的干事更加熟悉工作,了解彼此。

二、組織生活

在20xx年12月19日,我們在二教開展了大一、大二的組織生活。因為以前組織生活的經(jīng)驗累積以及我部的解說和強調(diào),本次組織生活有了很大的進步。在形式上,做到了多樣化、質(zhì)量化、嚴謹化,整個形式有姿有彩,;在內(nèi)容上也更加豐富,節(jié)目形式也比以前多,也更加精彩,;在紀律上,保持以往的良好習(xí)慣,無人遲到、早退,在整個過程中也無人講話,坐姿端正。黑板版面也更加豐富,更加多彩,教室布置也更加新穎,豐富。大家都全心全意的投入到本次組織生活中。我部特此將組織生活開展情況較好的班級照片打印如下:

三、團干例會

在20xx年12月21日21點5分,我系團副在2105為大一、大二的團支書主持了本次團干例會。大家都按時到場,無遲到現(xiàn)象。首先,團副對于本月工作的不足進行了總結(jié),希望下個月能夠吸取教訓(xùn)做得更好,同時也對于本月做得好的地方進行了表揚,希望下個月能夠繼續(xù)保持,將組織生活開展得更加豐富多彩。其次還是強調(diào)了紀律問題和衛(wèi)生問題,不能因為氣氛活躍了就忽略了紀律。最后團總支副書記還對各班團支書提出:要提高班級核心競爭力。

開展團干例會的目的首先在于保證我們的團組織生活順利而有序的開展,也讓我們的團組織生活開展的越來越好。其次是總結(jié)本月的工作開展情況,找出在工作中出現(xiàn)的問題,然后一起討論尋求解決問題的辦法,讓我們系團總支的工作開展的越來越好。與此同時我部的

干部干事同各班團支書交流討論增多,在以后工作的開展也會越來方便,這樣我們的工作也會越做越好。

四、總結(jié)

總的來說,組織部的工作是繁雜的,但是我們不會抱怨,不會推卸,我們以我們的熱情和對事負責(zé)的心態(tài)去看待工作和完成工作。堅持“鍛煉自己,服務(wù)同學(xué)”的宗旨;在工作中大家遇到問題相互交流,發(fā)揚團隊意識,合作意識;保持嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),對待工作一絲不茍。

在接下來的時間里,我部將繼續(xù)牢記“建德明志,筑能篤行”的八字校訓(xùn),發(fā)揚服務(wù)廣大學(xué)生的精神,增強團隊合作意識,努力提高工作效率和質(zhì)量,及時反省、總結(jié),不斷改善自身不足,把組織部的工作做到更好,最終把團委工作做的更好。請領(lǐng)導(dǎo)老師予以支持幫助,并嚴格監(jiān)督!

院團委組織部述職報告篇5

時光匆匆,隨著本學(xué)期即將結(jié)束,團總支學(xué)生會的各項工作及活動也將暫時告一段落。站在歲末,透視即將逝去的這一學(xué)期,工作的點點滴滴時時在眼前隱現(xiàn),回眸過去的一幕幕,在不知不覺中充實眼瞼。

組織部作為系團總支的一個核心部門,面向全院的青年團員工作。在這一學(xué)期里,在院黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,團總支的直接指導(dǎo)下,以及全院同學(xué)的監(jiān)督和配合下,各項工作有序的持續(xù)展開著。本屆組織部繼續(xù)立足根本,務(wù)實抓好基層服務(wù)工作,認真開展各項日常工作。下面將分幾個方面來全面的總結(jié)組織部在20xx-20xx上學(xué)期的工作。

一、展開主題團日活動,豐富團員文化生活

為豐富團員的文化生活,展現(xiàn)江服文化,我院每月每個班都開展主題團日活動。這一學(xué)期的活動主題分別為:“愛國愛校”,“養(yǎng)成教育”,“誠信感恩”。這學(xué)期主題團日活動的順利開展和圓滿結(jié)束,是各班班主任和班干的大力支持和部員的不懈努力。通過這幾次的主題團日活動開展,讓團員們有了更多的認識,也讓我們增加了對這團日活動的開展的經(jīng)驗,完善我部的不足。

二、團費的上繳

本學(xué)期順利完成了團證注冊、新生團員轉(zhuǎn)入、團員資料整理(全院團員檔案整理、基層共青團組織系統(tǒng)維護)、團費收繳等常規(guī)工作?,F(xiàn)我院共有團支部43個,團員人數(shù)1314人。

在工作過程中,我們兢兢業(yè)業(yè),得到了許多寶貴的工作經(jīng)驗,使我們的工作更加規(guī)范化,制度化;讓我們有了一個更好的規(guī)章制度和工作流程。

三、展開優(yōu)秀共青團員推薦入黨工作

中國共青團時黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶,向黨組織推薦優(yōu)秀團員青年作為黨組織的發(fā)展對象是共青團組織的一個基本任務(wù),也是加強團的思想政治工作和健全團組織工作的重要組成部分。在分院黨總支的.高度重視下,在院團總支的直接領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)下,組織部一直把“推優(yōu)”工作作為工作重點來抓,在制定出了一系列的制度和措施,并取得了一定的成績。積極展開優(yōu)秀共青團員推薦入黨工作,是深入貫徹黨建帶團總支的政策和要求,為當(dāng)充實了后備力量,實現(xiàn)了黨團共發(fā)展的新格局。

20xx-20xx年上學(xué)期在團總支和各班班主任的大力支持下總共推優(yōu)62名,取得了良好的效果。總體來說,通過大家的努力,我們?nèi)〉昧溯^好的成績,通過工作不斷增強組織不的凝聚力,培養(yǎng)和鍛煉了一批新的成員,為團總支注入了一股新生力量。但同時由于組織部經(jīng)驗不足、考慮不周全、督促不到位,為出現(xiàn)了一些失誤。在今后我們部將認真吸取和總結(jié)經(jīng)驗,爭取做得更好。

四、深入開展干部培訓(xùn)與交流工作,為組織培養(yǎng)見識的后備力量

組織部作為團總支、學(xué)生會最重要的職能部門之一,肩負著團總支、學(xué)生會的長遠發(fā)展培養(yǎng)后備力量加強團總支學(xué)生會各部門聯(lián)系的責(zé)任。一個組織的好壞很大程度上取決于組織內(nèi)部成員的綜合素質(zhì),能否積極有效的完成組織交辦各項工作。