通過寫工作總結可以讓我們獲取更多的經(jīng)驗教訓，工作總結務必要聯(lián)系本身的現(xiàn)實工作內(nèi)容來整理，以下是范文社小編精心為您推薦的四6班班主任工作總結通用7篇，供大家參考。
四6班班主任工作總結篇1
xx—xx學年度，我擔任初二三班的班主任。對我來說，這一年是比較累的一年，因為學生的年齡特征，因為踐行課堂改革，然而一切的付出都有收獲。我將去年的工作總結如下：
一、幫忙學生轉變思想，轉變學習方式，適應新課改的課堂模式。
初二下半年，學校開始進行大刀闊斧的課堂改革，學校上下決心很大，課改伊始，首先從形式上各班就開始了迅速的改變以便于課堂改革得以順利進行。調(diào)座，分組，重置組長、班委等等。形式上的東西好辦，重要的是學生的學習思想、學習策略、學習方式上的改變。我不斷學習其他學校和其他老師的經(jīng)驗，自己多思考，慢慢地轉變了學生的獨學思想，配以相應的評價方式，即使班里以前比較靦腆的孩子也漸漸適應了以展示為主的課堂和群學的學習方式。
二、未雨綢繆，及時對初二學生可能出現(xiàn)的不良心理做好防備，給學生以良性心理暗示。
初二開始，越來越多的學生踏入了青春期，我課余認真研讀青少年心理書籍，遇到別的班出現(xiàn)的狀況會思考如果我遇到的話，就應采取怎樣的處理方式才能到達最好的效果，并及時在班里分析別班的事例，給學生們好的心理暗示，所以本班在本學期較少發(fā)生打鬧事故，也沒有一例透過學校處理的嚴重事件。我曾在班里上過關于早戀、同學之間，師生之間矛盾，青春期逆反心理等方面的主題班會。效果良好。
三、營造良好的班風學風，創(chuàng)造良好的學習環(huán)境。
首先，我以身作則，在班級工作中我時刻注重身教，為人師表，以良好的形象率先示范，潛移默化地影響和激勵學生良好習慣的養(yǎng)成。
其次，強調(diào)道德品質的重要性，多給大家介紹一些關于道德方面的名言警句和實例，對學生加強自律也起到了很好的作用。
還有，加強小組長的培養(yǎng)，帶動小組學習的用心性。
另外，伴隨課改的評價方式，班級文化的設計設有評比欄，每一天更新，讓學生持續(xù)競爭力。利于良好學風的構成。
四、加強后進生的轉化
透過課改，發(fā)動所有學生投入到學習中，設置一幫一，不放下每一個學生。對有進步的后進生多表揚，課余找他們談心，多鼓勵，先給他們樹立信心，再想辦法逐步轉化他們的思想，進而提高成績。本學期本班涌現(xiàn)出多名進步很大的后進生。
五、密切家校聯(lián)系
學生有一半時間是在家里度過的，一個學生在家里學習狀況的好壞，在很大程度上決定了學生學習成績的好壞。而老師很難明白學生在家里的學習狀況，就是明白，也難以解決。因此，有必要密切聯(lián)系學生家長，和學生家長多談談，了解學生在家中的表現(xiàn)，讓學生家長也了解一下學生在校的表現(xiàn)，共同督促學生認真學習。
四6班班主任工作總結篇2
在這一年里，我同各科任老師一起圓滿而成功的完成了本學年度的學校賦予的各項使命，就這一學年的班主任工作特作總結如下。
開學之初,為建立良好的班風，與同學們打成一片，對他們的內(nèi)心進行耐心而細致的了解，通過調(diào)查研究我掌握了學生們的內(nèi)心情況，他們的內(nèi)心深處也有對知識的渴望，但外界條件、家庭條件等多方面因素造成了學生的厭學思想。我針對這種學生的現(xiàn)狀，對學生進行耐心而細致的說服教育，利用班會介紹名人的成長道路，幫助他們明白人的成長道路不可能是一番風順，人生沒成坦途，你若成就一番事業(yè)，必先要飽受磨難，而后才能成功，這才是一個人生。通過這些思想教育逐步使學生轉變了對人生的消極態(tài)度，逐步樹立了正確的人生觀和世界觀。學習風氣也在不知不覺中悄然的發(fā)生變化，張嘴罵人，動手打人的現(xiàn)象沒有了，取而代之的是文明禮貌，互相幫助。
在學生思想發(fā)生改變的同時，我在班級開展了一系列的評比活動，如“誰是學習最好的人”，“誰是最愛幫助同學的人”，“以寢室為單位，進行學習比賽”等，增強了學生們的競爭意識，增強了學生們的凝聚力。
我的學生由在原來的學校，各科頻繁換老師結果造成了學生基礎非常薄弱，針對學生實際情況，在教學方面，我協(xié)調(diào)各科任老師對學生進行分層次教學，基礎稍好一些的同學在注重雙基的同時抓??
巧，對基礎稍差的同學著重抓雙基，利用自習時間加以補習，對有音、體、美特長的學生，注重他們在發(fā)展自己的特長基礎上，抓學習基礎。這一系列的教學在一定程度上收到了很大的效果.
在生活方面，因為我們是住校的管理方式，所以在學生的生活管理上，許多問題也要用班主任處理。安排后勤是一個重要的工作。我協(xié)調(diào)食堂給學生以最可口的伙食，安排最好的寢室。為了能讓學生吃好、睡好，我們安排各個老師輪流值宿制度，與學生一起吃住，給學生以無微不至的關心，使學生有一種家的感覺。
通過這一年的工作，增強了學生的自信心，以雙倍的自信去迎接下一年的考驗。這一年中，我圓滿地完成了學校給予我的各項工作，結束這一年的班主任工作。
四6班班主任工作總結篇3
在教師與學生的談話中，批評有可能是最常見的。人們都喜歡表揚，不喜歡批評。班主任批評學生，在主觀上希望通過批評促進他們克服和改正錯誤的思想行為，它的積極作用應該可以教導人、鞭策人、激勵人。然而，如果方式不當，效果與預期的將會相去甚遠。
1、批評要公正客觀，有針對性，忌小題大做，忌片面武斷。批評前要調(diào)查事實真相，再研究分析學生行為，給予公正合理的批評。不能主觀臆斷，不要把偶然的說成是一貫的，不要因一件事否定一個人，也不要一桿子打翻一船人。不要任意夸大，既要看到錯誤的現(xiàn)實，又要考慮改正的可能性，而重點應該指明對的應是怎樣。這樣的批評才有積極作用。對學生而言，針對某一確實有的行為的批評是比較容易接受的。
2、批評要平心靜氣，用詞得當，忌盛氣凌人、意氣用事。當教師聽到或碰到學生犯錯誤時，總覺的不快，若屬小錯不斷者，更是怒從中來，這時，最好告訴自己先不要說話，或暫時不要去接觸學生。教師批評學生，要理智把握情緒，不要大聲喝斥、威脅，也不可妄下斷語、斬釘截鐵。吹胡子瞪眼睛都是要不得的，它們都有礙交流，無助于教育和問題的解決。批評時，語言要簡潔，不要用諷刺、嘲笑、挖苦甚至污辱的語言來批評學生，這樣極易使學生產(chǎn)生消極、悲觀、逆反、仇視的心理，從而在錯誤的道路上越走越遠。也不要用你總是、你從來、你完全之類以偏概全的字眼，使學生覺得受了冤枉。明智的教師，不會隨便去批評學生。
3、批評要注意場合和對象，忌尺度不一。學生犯了錯誤固然要批評，但若不分場合公開點名批評，有可能會使有的學生抬不起頭，有的干脆破罐子破摔。盡量不全班公開點名批評某某同學，可以點事不點人，表明批評是針對事而不針對人。這樣，既成全了被批評學生的面子，也起到了教育其本人，同時教育大家的作用。有的教師對自己喜歡的學生，尤其是班干部不愿批評，就是批評也總輕描淡寫，而對待一般學生，特別是后進生，則不能一碗水端平。
不管是先進還是后進，不管是班干部還是一般學生，有了缺點錯誤都應受到批評。如果該批的不批，不該批的狠批，那就會使學生產(chǎn)生反感，降低教師的威信，造成班級的不團結。
四6班班主任工作總結篇4
又一學期過去了。這一學期的經(jīng)歷使我對班主任的工作又有了一個新的認識：要想切實做好班主任的工作，贏得學生的信任，那么在開展班主任工作中，一定要遵循“尊重、平等”的原則。所謂尊重，包含兩層意思：一是老師對自己的尊重，二是對學生的尊重。所謂平等，也包含兩層內(nèi)容：一是老師與學生之間的平等，二是學生與學生之間的平等。我個人認為，“尊重、平等”的原則是班主任工作成功與否的關鍵。下面就分三個方面來談談我對這一原則的認識。
一．尊重自己，為人師表
班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者，更是一個班級的教育者。和其他任課老師相比，班主任所擔負的對學生的教育責任更重。因為班主任和學生相處的時間比其他老師要多得多，班主任在學生心目中的威信相對而言要比其他老師高，你的一舉一動，都將對學生產(chǎn)生較大的影響。俗話說：“身教重于言教。”老師的外在行為表現(xiàn)對學生具有一種榜樣和示范的作用，會對學生產(chǎn)生潛移默化的影響。七年級這一年齡段的學生，他們的生理、心理及綜合素質處于迅速發(fā)育的時期，思維活躍，但認識比較膚淺；情感豐富，但不穩(wěn)定；對新事物反映敏感，接受、模仿能力強，但知識較貧乏，辨別是非能力較差；求知欲、成才欲強，但怕吃苦、意志薄弱；自我意識強，但自我認識、自控能力低?！敖煺叱啵吆凇?，這時候如果有一個正面的榜樣樹立在他們的身邊，那么學生會爭相仿效，而在許多學生的心目中，他們都是把班主任作為直接效仿的偶像。試想，如果一個班主任對自己要求不嚴格，缺乏上進心，整天無精打采，穿著打扮邋遢隨便，這時你無論用多么動聽的語言來教育學生，要求他們干凈整潔，要有上進心，要高標準嚴要求，學生會聽嗎？不但不會聽，甚至會引起學生的反感。因此，作為班主任，一定要尊重自己，無論是在穿著打扮方面，還是在言行方面，無論是在教學能力方面，還是在個人修養(yǎng)方面，都要給學生樹立一個榜樣的作用，真正做到為人師表。
二．尊重學生，以誠相待。
曾經(jīng)有學生把班主任和學生之間的關系比作“貓和老鼠”的關系，也有一些班主任把學生對他的懼怕看作是“師道尊嚴”的體現(xiàn)。這其實反映了班主任和學生之間的一種不平等關系，班主任并沒有尊重學生的人格尊嚴，并沒有把學生當作一個獨立的、活生生的個體來對待，而是把他當作一個附屬品，我要你怎樣就怎樣。這樣，使得班主任和學生處在一種對立的狀態(tài)，不利于班級工作的開展，也不利于學生積極性的調(diào)動，能力的培養(yǎng)。班主任和學生之間的平等關系主要從這兩方面體現(xiàn)出來：一是班主任要把學生當作一個平等的主體來對待，尊重學生的人格尊嚴，彼此無高低、尊卑之分。在出現(xiàn)問題時，不要采用強制手段，高壓政策來解決問題，而要通過講事實、擺道理，使學生心悅誠服的接受。學生自覺自愿地做某事與被動無奈地做某事，其效果和結果是大不相同的。二是當學生提出批評意見時，班主任要虛心地接受。我們常教育學生要虛心地接受別人的批評意見，同樣，作為老師也要虛心地接受學生對他提出的批評意見，不能因為“我是老師，我接受學生的批評，這多丟面子”而拒絕接受。“海納百川，有容乃大?！笔聦嵣希粋€越是勇于接受別人批評的老師，學生越會尊重他。當然，學生也可能因認識水平的有限，有時提出的批評意見是偏激的，甚至是錯誤的，這時，作為班主任更要有一種大度的氣量，寬闊的胸懷，不要斤斤計較，要采取包容的態(tài)度，要允許學生出現(xiàn)這樣的差錯，因為學生畢竟只是孩子，你要尊重學生，這樣你會贏得越來越多的學生的信任。
四6班班主任工作總結篇5
時光如流水，匆匆又半年。一邊要進行緊張的復習工作，一邊又到了各項自我總結的時刻?；厥走@一學期，雖然忙碌卻又充實，有收獲的喜悅也伴有種種無奈和遺憾?，F(xiàn)將具體班主任工作總結如下：
一、真誠愛生，創(chuàng)建溫馨班級
冰心說“有了愛便有了一切”，愛是一切教育的前提和保證?？涿兰~斯在《大教學論》中科學客觀地闡述了學生六種不同的資質與性格，在平日的班主任工作中，我時時處處所做的一切都以愛為出發(fā)點，努力做到因材施教，公平地給予不同的學生不同的愛。我為品學兼優(yōu)，處處頭角崢嶸的優(yōu)等生創(chuàng)造展示機會，做好培優(yōu)工作；“混世魔王”，調(diào)皮搗蛋、整日不思進取的后進生我也從不放棄，無論是課堂還是課外都會尋找機會扎實做好幫教工作；每一位中等生就像一個羞澀的花骨朵，他們已經(jīng)含苞，往往缺乏盛開的勇氣，我更會將師愛傾注在他們身上，促進生長，靜待花開。只有在這樣用愛營造的溫馨班級中孩子們才能放松身心、愉快成長。
二、積極參加班主任培訓，汲取更多教育智慧
過去，我們說“要給孩子一杯水，老師要有一桶水”，后來，變成了“要給孩子一杯水，老師要有一缸水”，再后來，人們認識到老師只有固定量的水是不夠的，應該有涓涓不斷的細流才行，而培訓、科研正是班主任提升專業(yè)素養(yǎng)，汲取教育智慧的源頭活水。
本學期為了更好地開展班主任工作，我參加了市區(qū)各級開展的7次班主任培訓活動，撰寫了共計5篇培訓通訊稿和心得陸續(xù)在馬鞍山教育網(wǎng)、花山區(qū)教育網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)表；聆聽了本校于延英、劉永麗兩位老師，湖東路三小四位老師共六節(jié)專題隊會課，虛心向同行學習，并在本校執(zhí)教了隊會課《珍愛生命健康成長》；本學期利用課余時間我認真閱讀了多本《班主任之友》雜志，閱讀了《班主任臨場78個應變技巧》、《第56號教室的奇跡》等教育書籍，切實提高理論水平；本學期我還積極參加了市級課題《小學溫馨班級建設研究》，力求在科研中學習理論，更新觀念，提升素養(yǎng)，更好地成為學生成長的引路人。
三、組織學生參與各項活動，努力培養(yǎng)學生綜合能力
校園活動、班級活動是學校生活的重要組成部分，是學生發(fā)展的重要途徑。本學期我組織學生參加了學校各項活動：運動會上，402班的孩子們英姿勃發(fā)，獲得了累累碩果，他們學會了同學之間相互鼓勵、陪伴的重要性，他們感受到了奮力拼搏帶來的幸福。古詩文吟誦、點誦比賽時，同學們感情充沛，節(jié)奏、韻律都掌控得很好，那是因為每次活動從準備到訓練再到比賽我都和402班的孩子們精心準備，每一句停頓，每一個動作，每一個眼神我們都反復排練。這兩次活動我努力在孩子們心中播撒下“低調(diào)做人，高調(diào)做事”的種子。
這學期我們班開展了寫“班級循環(huán)日記”的活動，孩子們記錄了班級里發(fā)生的點滴小事，高興的、氣憤的、打小報告的、拍馬屁的，應有盡有；高子強給同桌耿萍提建議，蘭海瑾和大家分享圣誕節(jié)波瀾起伏的快樂，丁儒峰講述了自己在體育課上的收獲……我們班的家長也紛紛給孩子們的文章評論、留言，一篇篇文章凝結著402班學生、家長、老師們之間真摯的情感，大家體會到了交流的重要，集體的溫暖。
四、注重賞識，提高成長的自信心
黃石公在《素書六章》中有這樣一句話：“小功不賞，則大功不立”。原指對手下人的小功勞不加獎賞，那么手下人也不會做出什么大的功業(yè)，運用到我的教育工作中來，學生平時小小的點滴進步如果我不加賞識，那他們也就不會有大的進步，所以我特別留意學生平時的點滴進步，及時表揚肯定，以喚起學生的成就感和自信心。我自己掏錢在淘寶網(wǎng)上購買了“表揚信”，學生值日工作認真及時，我獎勵一張；學生在同伴遇到困難時及時伸出援助之手，我獎勵一張；原本愛講臟話粗話的孩子講文明懂禮貌了，我獎勵一張……在一言一行中上只要你有進步，只要你在努力，我都會從不同角度給予表揚，讓他們感受到進步原來這么簡單，成長也可以這么快樂。
在以后的班主任工作中我還將繼續(xù)努力，兢兢業(yè)業(yè)，扎扎實實地做好自己的本職工作，雖然我沒有什么傲人的頭銜和榮譽，但是我愿意努力做一個有靈魂、有影響的班主任，成為每一個學生的重要他人，當我的學生回想小學階段時不因荒度時光而后悔，不因投錯師門而悔恨就是對我教育生涯最大的肯定！
四6班班主任工作總結篇6
在這個學期里，為了搞好本班的班風、學風，促進學生全面發(fā)展，提高少年兒童德、智、體、美、勞多方面的素質，做了下面幾點工作：
一、培養(yǎng)學生的良好習慣。
(1)培養(yǎng)學生遵守紀律的習慣。
本學期，我經(jīng)常利用班會課和品德課，教育學生怎樣遵守課堂紀律。平時上課發(fā)現(xiàn)某些同學或者某個小組做得好的及時表揚，在班中樹榜樣，發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時糾正。在班定下班規(guī)，要求學生執(zhí)行學校的學生行為規(guī)范條例并實行班干部分工負責，讓學生自己管理自己。經(jīng)過一個學期的努力，班里有百分之九十以上的同學都能做好，還有幾個紀律觀念薄弱者經(jīng)常要老師教育才做好一陣兒，以后還要加強教育。
(2)培養(yǎng)學生文明禮貌的習慣。即要求學生做到儀表美、語言美、心靈美。強化要求學生執(zhí)行學校的學生行為規(guī)范，衣著整潔，佩戴好紅領巾，?；?，小黃帽。由班干部督促檢查，結合評比制度，促使學生自覺自悟，現(xiàn)在同學們都已經(jīng)養(yǎng)成了這個良好習慣。在語言行動上，同學們懂得講文明禮貌。
二、培訓班干部。
要搞好一個班的工作，就得有一支能干的干部隊伍，本學期我們班級是新組成的，開始就新選了班干部，并給他們分工負責，明確自己所做的工作。還經(jīng)常教他們怎樣做好工作和了解在工作中有哪些困難，教育班干部要以身作則，自己首先要做好，管理他人才能服眾。對工作做得好的干部表揚鼓勵，對做得不夠好的干部提出建議，教育他要注意改進，真正做個好干部。期中進行了改選，現(xiàn)在班干部不但工作大膽，還做得很有條理，在班同學中威信也高。
三、做好家訪工作。
老師要教好學生，除了做好校內(nèi)的教育、管理外，還要做好校外的工作，要與家長聯(lián)系，取得家長協(xié)助，才能把學生教好。平時我都注意做好這個工作，特別是這個學期大部分家長不熟悉，就在開家長會那天我對大家說，想和老師個別交流的請早點來，好多沒見過的家長都來得挺早，特別是何家的何博女，何周旭同學的媽媽，五點多一點就來了，向我講了孩子的性格及在家表現(xiàn)，我也講了在校情況及要求。那些頑皮的同學更要家長共同管教。
經(jīng)過老師和家長的教育，現(xiàn)在基本能遵守學校的學生規(guī)范了。
今后還要繼續(xù)做好學生的思想教育和教學工作，為培養(yǎng)新時代接班人努力!
四6班班主任工作總結篇7
重新回到高一，繼續(xù)擔任班主任的工作讓我感到很榮幸。這一學期的班主任工作更鍛煉了我的能力，許主任和付主任兩位主任的帶領下，我學習了更多?；仡櫼粚W期的班務工作，有辛勞，更有喜悅?？偟膩碚f有一下幾點：
一、對學生進行思想品德教育
（1）思想品德教育
這是班主任工作的主要任務，也是班級工作的重點。班級建立之初我召開了第一個主題班會，班會的主題是9個字，靜，凈，競，敬，徑，精，進，盡，勁，并讓學生闡述對每個字的理解，最后總結成一句話就是，“在一個干凈安靜的學習環(huán)境中，同學們互相友愛，彼此尊敬，同時又不斷競爭，進取，我們大家竭盡所能，用飽滿的精神狀態(tài)找到適合自己的學習之徑，為了我們共同的夢想一起鼓足干勁，努力奮進”。在這句話的引領之下，教育學生不斷增強集體觀念，培養(yǎng)高尚的情操，形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體。
（2）對學生進行量化考核
按照學校《行為規(guī)范》的要求對學生進行量化打分，班干部和學生代表輪流做文明監(jiān)督崗人員，做好記錄，把它作為年終評優(yōu)評先的重要條件，強化道德行為規(guī)范的作用，提高學生思想品德素質。在這個方面我們高一年級組給了我們班主任很大的幫助與支持，年級組不僅制訂了詳細的行為規(guī)范考核評分細則，還針對學生德育問題要求班主任每周組織學生認真填寫學生德育手冊，并給予批閱，這樣在師生共同的監(jiān)督以及不斷的自我反思中培養(yǎng)良好的學習習慣和思想品質。與此同時，對于出現(xiàn)的個別問題學生和現(xiàn)象，年級組總能第一時間幫助班主任教育學生和處理各種不良現(xiàn)象，并通過召開部分學生會議，和學生個別交談等形式向學生進行思想品德教育時同時兩位年級主任都能對學生做到動之以情，曉之以理，導之以行，持之以恒，這些無疑是對我們班主任工作的莫大觸動。
二、重視班委班風建設
現(xiàn)代教育理論告訴我們，要組織一個成功的班級，班主任首先要選擇一些品學兼優(yōu)、責任心強、樂意為同學服務的學生擔任班隊干部，進行培養(yǎng)和教育，使之成為同學的榜樣，帶動其他同學不斷進取，形成正確的集體輿論和優(yōu)良的班風。
（1）選拔培養(yǎng)班干部
我們班級的班干是由競選產(chǎn)生的，所以每一位班干都工作的非常認真，負責。但是因為這種認真和負責又帶來很多負面影響，在一次不記名調(diào)查中我發(fā)現(xiàn)，班級很多學生反映，我們班的班委太苛刻了，太霸道了，太高高在上了。所以我常常召開班委會，首先肯定他們的工作成效，并告訴他們，我們不是管理者，我們首先是高一（13）的一員，是班級同學的朋友，然后我們都是在為了高一（13）班的榮譽而努力，只不過我們是在努力過程中走在最前面的那個人，我們首先要以身作則，然后用行動來感染幫助別的同學，在很多方面更要注意工作方法，能夠聽取并接受同學們的意見，多問問同學們的要求。應該說，在班級的管理方面，我們班的班委基本的做的很好，他們也會時常把班級同學們的想法和我交流。
（2）增強班級的凝聚力
集體是在活動中產(chǎn)生的，大集體如此，小集體也一樣。我組織互幫互學活動活動。學習上好生帶差生；紀律上互相提醒；勞動生活上互相幫助。通過活動擴大班干部在同學中的積極影響，通過活動加強同學之間的協(xié)作精神和團體意識。這樣既能在班干部的紀律及常規(guī)管理上起到明顯的效果，又能使同學之間也能因此養(yǎng)成團結友愛的習慣，在班級中孕育團結友愛的風氣，使班級成為一個大家庭。我時常對班級同學說，我們把高考看成一個目標，那么三年的學習就是一個賽跑，只要我們這個小組跑的快，那么就算是最后一名，出了班級也不差。而年級組的讓學生值日的過程中，讓我們班級的學生有機會看到別的班級的學習情況，所以我常常要值日的同學談談我們班級與他所了解的別的班級的不同的地方，好的我就借機表揚他們，讓他們繼續(xù)保持，不可驕傲自滿，不好的及時改進，爭取做到更好。
（3）加強對班級常規(guī)管理
這一點我們年級組做的也很細致，每天中午，晚自習的靜園，以及晚自習第三節(jié)課都有值班教師和值班學生，每天的值日情況班主任在年級組辦公室都能查到，值日記錄上不僅有遲到早退記錄，對于班級學生存在的違紀情況也有詳細記錄，這樣班主任每天都能準確適時的掌握班級情況，更有利于班級的管理。另外我也每天檢查值日班委記錄的班級情況，生活委員紀錄的宿舍情況，做到及時處理，及時解決。
三、多與學生溝通與交流，關注性格孤僻的孩子
我們班的孩子，有34個住宿生，另外還有一些是寄住在親戚家，所以多數(shù)都很淳樸，這期中又有一些小孩的父母常年在外打工，一年可能才和他們見一次面，所以他們大多感覺沒有依靠，遇到問題總是無法適從，平時不愛說話，不愿意和同學老師交流，下課也是坐在座位上不動，不樂意參加班級體的活動。對此，在班級活動中，我常常給他們多的機會，刻意的記下他們的學號，并讓人感覺我無意識的點到他的學號，讓他們在班會課或者活動課的時候發(fā)言或者表演節(jié)目，讓班級同學了解他們，讓他們?nèi)谌氚嗉w。然后慢慢的有機會在課間的時候到班級和他們聊聊天，這樣這些內(nèi)向的孩子也開始接受并喜歡我們的集體，現(xiàn)在也開始積極的參與集體的活動。
四、關心學生身心健康，促進學生全面發(fā)展
要對學生全面負責，不僅要關心學生的課業(yè)學習，而且要引導他們開展有益的科技和文化活動，及社會實踐活動。以培養(yǎng)他們的勞動觀念和為人民服務的思想，養(yǎng)成良好習慣，增加社會知識，掌握一定的生產(chǎn)知識和技能，增長實際才干。
在班級工作中盡管我取得了一定的成績，但也有許多需要改進的地方。下一學年，我一定總結經(jīng)驗教訓，使班級管理工作做的更加出色。
