通過寫述職報告，我們可以提高自己的解決問題和決策能力，在述職報告中，必須準確反映工作的關鍵指標和數(shù)據(jù)，以便做出明智的業(yè)務決策，以下是范文社小編精心為您推薦的秘書股述職報告5篇，供大家參考。
秘書股述職報告篇1
進入大學以來，在外語協(xié)會擔任了一個學年秘書部干事的職務。這一年里一直勤勤懇懇，認認真真地完成每一項任務，虛心、積極得學習如何去做好部門里的每項工作。
或許正因如此，正因這接人待物的態(tài)度使我在換屆競選中獲得了一定的優(yōu)勢。
在xx-xx學年第一學期，榮幸得成為了外語協(xié)會秘書部副部長。
回首這一年,讓人感慨萬千。從一個小干事到一個部長，從完成任務到下達任務，從一個聽令者到一個指揮者，這一切告誡著我背負的是巨大的使命，必須做到的是全力以赴，并且毫無半點差錯可言。正是如此鞭笞我不斷得前進，使我在最短的時間里獲得了最大的提升。
學期初，除了要負責部門的納新工作，還需籌備新生英語口語演講大賽。由于新學期剛至，納新工作未展開，面臨的是工作人員的極度緊缺。雖是如此，我們卻用最少的人力在有限的時間里很好得完成了相應的工作。課室申請、納新簡章、招新計劃、面試表格、口語大賽的各種資料的制作、整理與打印，這面面襲來的工作都是在一個個無眠的中午，深黑的夜里完成的。
一切就緒，新學期工作正式起航。在協(xié)會的納新面試會上我們慧眼識才。在緊接著的新生口語演講大賽里，從初賽到?jīng)Q賽，一人多職得在幕后堅持著。在一次次對新干事的會議上，教導著他們?nèi)绾稳氖聟f(xié)會的工作，如何去接人待物。
本學期里，不僅負責了新生口語演講大賽的承辦工作，還負責了為期一個月的外語短劇大賽前期準備工作以及大賽當晚的工作安排。并在比賽結束之際，受到了院長以及輔導員老師的好評與認可。
從加入外協(xié)到現(xiàn)在，從xx年的新生口語演講大賽到xx年的新生口語演講大賽再到今年年末的最后一場比賽，我都與外協(xié)共同參與著，努力著，奮斗著。我們一直風雨兼程，歷經(jīng)艱苦，共同得成長著?；蛟S在某些方面做得還不足，如干事溝通不夠等，但我會繼續(xù)努力加以改之。
外語協(xié)會是一個優(yōu)秀而溫暖的大集體，在接下的一年里愿協(xié)會的全體成員再接再厲，努力為協(xié)會成為一個真正有紀律有秩序的優(yōu)秀學生集體而奉獻一份力量。
前面路或許艱險，荊棘，但我們共同走過。
秘書股述職報告篇2
尊敬的各位老師、親愛的同學們：
您們好！ 日子如同白駒過隙，回首間，自己又站在學期之末。從加入**大學學生會到現(xiàn)在，已經(jīng)歷了三個學期的工作，在宣傳部工作的一年中，我從幼稚走向成熟，參加了**、**、**等活動，在老師的領導下，從策劃宣傳，到具體活動，我和全體學生會的成員一起用辛勤的汗水，留下了成長的印記。新學期伊始，我來到秘書處，有了老師的鼓勵和同學們的支持，以及一年來的工作經(jīng)驗，在適應新的學習、工作環(huán)境下，我努力做好自己的本質(zhì)工作，協(xié)助各部門各項工作，較圓滿地完成了各項工作任務。經(jīng)過認真的總結和回顧，現(xiàn)將我本學期的工作情況報告如下：
一、認真做好本職工作
在這一學期的工作里，有成功的喜悅也有失敗的落魄，在老師的幫助下，憑借我在宣傳部踏踏實實工作積累下的經(jīng)驗，我很快適應了秘書處的工作，身處這個特殊的部門，我盡心盡力和秘書處全體成員共同努力做好秘書處日常工作。并思考了如何改進秘書處現(xiàn)在所存在的不足之處。在協(xié)助其它部門的工作里，我們每一個成員都代并表我們各自的形象，在這方面我做的還算不錯。9月25日是我們學校重大的日子——50周年校慶，我在擔任校慶志愿者期間盡職盡責、任勞任怨，為學校貢獻了自己的微薄之力。本學期學生會主要有三大塊活動，活動中我們都起著中流砥柱的作用，第一個活動就是**，我充當了檢錄人員，并順利完成工作，我覺得此活動相當好，不僅能夠配合北京奧運會宣揚奧會精神，同時也無形中鍛煉了同學們的身心健康，加深了同學們之間的友誼和團隊精神，這同時也是我們鍛煉的好機會。第二個就是**，我在**負責**，在**活動中參與**，雖然經(jīng)過多次改動后工作順利完成，但也暴露出了一些問題。第三個就是在**中，我也積極參與討論，為活動正常開展盡了我應盡的責任。我把每次活動都當作一次挑戰(zhàn)，主動鍛煉自我的意識，時刻提醒自己做個有心人。
二、主動提高思想認識
在思想上，我很明確**學生會是立足同學，服務同學，代表廣大同學利益的學生組織，是聯(lián)系學生與學校的“橋梁”和“紐帶”，是發(fā)展與繁榮校園文化的舞臺和基地，是培養(yǎng)大學生全面成才的重要載體。我自加入學生會以來，從未脫離這一主題，認真履行職責，當自己全身心的投入每一次學生會的活動時，我都會做好“同學的公仆”，也就是這個主題使我的責任感更強了，組織能力也有了很大的提升。通過活動，我收獲不少，積累了很多工作經(jīng)驗，學會了主動思考。我在每一次的例會上都能揚長補短，通過智慧的思想不斷撞擊，在每一位優(yōu)秀的人身上學習他們的優(yōu)點，自然每一個成員都是一本使我受益的大書。在他們身上永遠有我學不完的東西。使我的思想得到提高。在學生會里還有很多的經(jīng)典語句，例如：細節(jié)決定成敗，態(tài)度決定一切，我想這都是我應該思考的。每一句話都但是一劑精神良藥在工作中我不斷的實踐，領會，實踐，隨著時間的推移，我對這些話有了較深的認識，自身素質(zhì)也提高了很多。當然，我還在思想上積極向黨組織靠攏，希望在下一學期能成為預備黨員，相信只要我努力工作，不斷學習，端正思想，緊跟黨的步伐，一定會盡早加入偉大的中國。
秘書股述職報告篇3
人們常用白駒過隙、光陰似箭來形容時間過得飛快。的確，時間對于我們來說 過得真快。
隨著期末考試臨近， 團總支、 學生會這一學期的工作也即將畫上句號。
在這個匆忙的學期中， 我們秘書處過得充實而有意義,我們本著完善學生會工作, 服務學生的原則，完成了既定工作并組織參加了一定的學生活動，引導了院學生 工作的發(fā)展，協(xié)調(diào)了學生會各部門的工作，為同學們提供了優(yōu)質(zhì)的服務。秘書處 為了總結經(jīng)驗，繼往開來，先將秘書處在這一學年內(nèi)的工作情況匯報如下：
一、主要工作及活動情況
1、考勤工作
⑴例會考勤：負責每一次例會的記錄。
⑵活動考勤：負責每一次活動的簽到。
2、部內(nèi)資料整理工作內(nèi)容：
⑴考勤記錄：將每次例會考勤記錄整理、保存公布。
⑵例會會議紀錄：整理例會會議記錄。
3、各個活動的通知
(1)各個活動的通知。
(2)各個會議的通知。
4、物品的采購
(1)往日辦公用品的采購。
(2)各個活動所需物品的采購。
5、對分院活動結束后對所用經(jīng)費的報說
6、內(nèi)部交流：每月兩次召開內(nèi)部會議，對前一段工作各抒己見，加部內(nèi)交流。
二、 問題及改進 考勤部分：
考勤部分：
調(diào)整簽到方式：例會參與人數(shù)不多，但仍不能避免遺忘或登記不及時等。下 學期將以一種冊子性質(zhì)的會議記錄來記考勤，只需要在冊子里填寫就行，省時省力，提高簽到效率，但必須加強紀律建設，做到不代簽，不錯簽。
學期安排工作的出發(fā)點主要落腳在保證工作質(zhì)量， 從而形成較科學的管理體 制和工作方法，做好基礎工作，讓剛剛改組的部門很快適應和跟上學生會工作步 伐。伴隨著管理體制和工作方法的成熟，并發(fā)的許多現(xiàn)象產(chǎn)生。如：成員了解不 夠充分，工作內(nèi)容跟不上工作質(zhì)量的提高速度，管理體制和工作方法出現(xiàn)僵硬、 單一現(xiàn)象，工作決策主要集中管理層缺乏部門討論。這些問題將是下學期亟待解 決的。
解決方案：
1、在確保效率和務實原則的前提下，將工作方法和任務進步明細化 召開部內(nèi)討論會議，對工作內(nèi)容，會議記錄的工作標準，考勤工作內(nèi)容的問 題討論，進步細化。為工作提供控制目標。
2、更積極創(chuàng)新的工作 創(chuàng)新不是一句空話，在任何一個工作細節(jié)都可以創(chuàng)新，而怎樣保持創(chuàng)新在部 門的成長中是成形后必須要注重的問題。在下半學期，秘書處將看到創(chuàng)新，逐步 培養(yǎng)創(chuàng)新的意識。不斷總結成功例子，圍繞成員個人能力做工作。
3、加強部門和各分院的交流 秘書處的各個成員的交流和秘書處與其他部門的交流應該更密切一些。同時，很 多活動都是要有秘書處和其他部門聯(lián)合進行，我們要與其他部門成員多多聯(lián)系， 相互交流才能將工作完成的更好。
三、 展望未來
秘書處在實踐中不斷成長,努力提高自身水平,為以后的工作積累了有益的 經(jīng)驗,在新學期的工作中我部將在院團委的領導下總結經(jīng)驗， 找出不足吸取教訓， 發(fā)揚以往的優(yōu)良作風，恪盡職守，再接再厲,并努力提高部門工作水平，更好的 為學生會服務，將學生會推向一個更高的層次。
我們相信在分院領導的指引下，在我秘書處全體成員的共同努力下，秘書處 的工作會再上一層樓。
秘書股述職報告篇4
今年，在市委的正確領導下，我嚴格按照黨風廉政建設責任制要求，切實加強學習、提高認識，強化措施、履職盡責，遵紀守法、廉潔自律，全面抓好職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設和自身建設?，F(xiàn)將有關情況報告如下：
一、加強學習，不斷增強拒腐防變能力
年初以來，我以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，緊密聯(lián)系思想和工作實際，不斷加強學習，著力提高自身思想理論水平、政治修養(yǎng)和實際工作能力，切實增強貫徹執(zhí)行黨風廉政建設的自覺性和堅定性。
一是強化了政治理論的學習。認真學習了黨的、十八屆三中、四中全會和系列重要講話精神，以及關于全面推進依法治國、從嚴治黨等方面要求，不斷用黨的最新理論成果武裝頭腦，提升政治素養(yǎng)，增強“三個自信”，筑牢思想防線。
二、強化措施，嚴格落實黨風廉政責任制
一年來，我嚴格落實黨風廉政建設責任制各項規(guī)定，認真履行“一崗雙責”職責，對分管部門堅持“兩手抓，兩手硬”，切實把黨風廉政建設同分管工作同部署、同檢查、同落實、同考核，取得了較好成效。一是落實責任，明確任務。督促各分管部門進一步健全完善廉政建設領導小組和領導崗位職責，明確“一把手”領導責任，與其簽訂了黨風廉政建設責任書，并將廉政建設納入目標考核內(nèi)容，嚴格考核，嚴明獎懲，做到了責任主體到位、責任分解到位、責任目標檢查考核到位、責任追究到位。
二是開展經(jīng)常性黨風廉政教育。結合黨的群眾路線教育實踐活動，積極探索黨風廉政教育的形式和方法，分類分層次抓好黨員干部廉政教育。組織黨員干部參觀了《為民務實清廉——黨風楷模劉少奇》圖片專題展覽，觀看了《四風之害》等廉政警示片，學習了焦裕祿、張子良等先進事跡，開展了廉政文化進機關活動，進一步增強他們的宗旨觀念和廉潔從政意識，提高拒腐防變的能力。經(jīng)常與分管單位主要負責人談話，了解班子建設情況，提出廉政建設要求。
三是幫助指導分管部門把廉政建設納入制度化軌道。針對分管部門的工作特點和實際情況，幫助分析形勢，制定措施，建立健全規(guī)章制度，在部門內(nèi)部形成了一套行之有效的廉政建設制度，使之有令可行，有禁可止，規(guī)范約束了干部的行為，從機制上保證了分管部門的規(guī)范有序運轉(zhuǎn)。特別是為深入推進機關作風建設，力創(chuàng)效能機關、清廉機關，組織制定了《加強服務型機關建設、解決聯(lián)系群眾“最后一公里”問題的實施意見》，對照市委市政府十項規(guī)定逐條細化，并通過強力推行“六項制度”等手段，實現(xiàn)機關作風大轉(zhuǎn)變，效能大提速、環(huán)境大優(yōu)化。
四是深入實際，加強監(jiān)督檢查。定期督促分管部門一把手研究制定和上報履責措施，聽取責任制落實情況的匯報。不定期地深入分管部門，通過實地調(diào)查、座談、聽匯報等形式，摸準吃透有關情況，掌握廉政建設第一手資料，及時發(fā)現(xiàn)并解決了個別苗頭性、傾向性問題，預防了違法違紀問題和不正之風現(xiàn)象的發(fā)生。重點圍繞作風、效能、廉政等方面，在市直機關開展了正風肅紀專項會戰(zhàn)和“八查八治”專項整治工作，查處違反工作紀律的黨員干部30余人，并分別給予行政記過、警告等處分，有力促進了市直機關作風轉(zhuǎn)變和效能提高。
三、遵紀守法，自覺踐行廉潔自律各項規(guī)定
將廉潔從政作為第一準則，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、經(jīng)濟紀律和生活紀律，嚴格約束自己的思想和言行，時刻做到自重、自醒、自警、自勵，確保不松防線、不觸紅線、守住底線。嚴格遵守《廉政準則》和中央八項規(guī)定、省委省政府九項規(guī)定、市委市政府十項規(guī)定，在辦公用房、公務用車、政務接待等方面不搞特殊化，認真落實個人重大事項報告制度。沒有在重大項目、工程建設等方面以權謀私，為他人打招呼;沒有收受他人禮金、有價證券和支付憑證;沒有利用職權為配偶、子女和其他親友謀取不正當利益;沒有參與過任何帶有賭博性質(zhì)的娛樂活動，沒有進入過私人會所。個人生活簡單，不搞親親疏疏的庸俗關系，對各種不正之風嚴辭拒絕、進行教育，經(jīng)常性提醒下屬、親屬和身邊工作人員要防微杜漸、筑牢防線。
四、主要工作成果清單
1、深入基層開展調(diào)研工作，親自帶隊、組織協(xié)調(diào)并陪同市委主要領導到基層調(diào)研63次、61天，組織撰寫形成了《關于停伐后伊春林區(qū)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的調(diào)查與思考》等27篇調(diào)研報告。自己動手撰寫調(diào)研報告、理論文章、會議講話和評論文章，全年共在各級各類報刊發(fā)表各類文稿72篇、10余萬字。
2、精心組織完成了市委全會、市委經(jīng)濟工作會議等一系列重要會議的籌備工作;籌備召開市委會議19次，黨政聯(lián)席會議、書記辦公會議3次。
3、建立了重要會議事項及時列督的工作機制，組織制定《關于印發(fā)督查工作有關規(guī)范的通知》，對市委會議議定的61件重點事項和市委主要領導的重要批示全部進行了督查。
4、組織印發(fā)《2014年全市重點工作推進落實方案》，對全市重點工作、重大產(chǎn)業(yè)項目逐一細化分解，落實責任，跟蹤問效。
5、全面清理檢查考核評比和節(jié)慶論壇活動，檢查考核項目只保留7項;除保留經(jīng)省批準的森博會外，原則上不再舉辦其他節(jié)慶論壇活動。
6、組織制定并認真實施《機關節(jié)電節(jié)水節(jié)油節(jié)約辦公用品的相關制度》，從細節(jié)著手，嚴格管理，有效降低了機關運行成本。
7、進一步規(guī)范和改進政務接待工作，全年共接待上級和外埠來伊領導28批次600余人，同比下降10%，公務接待費支出同比下降24.1%。
8、全面落實整改任務。對中央巡視組反饋意見逐條逐項分解，梳理出涉及我市6個方面整改任務、21個問題。組織制定了《伊春市整改落實中央巡視組反饋意見工作責任制分工方案》，分別明確每個問題整改的主責領導、責任領導、主責部門和責任部門以及工作目標、完成時限、具體要求，確保事事有人抓、件件有著落。加強對整改工作的督辦檢查、信息反饋和建章立制等工作，堅持每10天向省委報告一次整改落實情況;制定出臺了《市委直接聯(lián)系基層、聯(lián)系群眾 “十個一”制度》、《關于清理和化解信訪積案的實施意見》等一系列規(guī)章制度。目前，全市已完成整改問題7個，正在整改在問題6個，需要長期整改問題8個。
9、積極推進黨委辦公系統(tǒng)政治、機制、作風和自身建設，突出抓落實基本職能，“三服務”工作科學化水平不斷提高，政策研究、綜合調(diào)研、辦文辦會、督促檢查、信息服務、機要保密等工作取得了長足進展。組織完成各類綜合材料300余篇，其中20余篇在省、市級以上報刊發(fā)表。
10、切實加大精文簡會力度，以市委名義召開的會議數(shù)量同比下降10%，會議時間均控制在2小時以內(nèi);發(fā)文數(shù)量同比下降15%，清理內(nèi)刊、簡報36種。
11、對市委管理的188個非常設機構進行清理規(guī)范，撤銷107個，轉(zhuǎn)交市政府管理35個。
12、嚴格執(zhí)行省市委有關重大突發(fā)事件工作制度，及時處置各類緊急信息265件(次)。
13、著力推動機關建設各項工作扎實開展。組織制定《加強服務型機關建設、解決聯(lián)系群眾“最后一公里”問題的實施意見》，進一步鞏固教育實踐活動成果。制定實施《市直機關作風建設實施意見》，把作風建設納入市直機關目標考核評價體系，實行一票否決。組織開展正風肅紀專項會戰(zhàn)和“八查八治”專項整治工作，查處違反工作紀律的黨員干部30余人，并分別給予行政記過、警告等處分。
14、積極組織推進群團工作創(chuàng)新開展。組織總工會引導職工走“職工合作經(jīng)濟”發(fā)展之路，推動職工自營經(jīng)濟形成產(chǎn)業(yè)規(guī)模。2014年，全市職工自營經(jīng)濟增加值實現(xiàn)59.5億元，從業(yè)人員達到28.6萬人，人均年收入1.8萬元，累計安置下崗職工再就業(yè)7.2萬人;組織團市委充分發(fā)揮職能，吸引凝聚團員青年為伊春發(fā)展創(chuàng)業(yè)建功，大力推進美麗伊春建設工程，林區(qū)青年致富成才行動，農(nóng)村青年致富帶頭人評選，新興領域青年文明號創(chuàng)建等工作。組織市婦聯(lián)實施婦女創(chuàng)業(yè)“三大戰(zhàn)略”，有效激發(fā)婦女創(chuàng)業(yè)活力。
15、組織黨史辦完成了《創(chuàng)業(yè)圖說》的編纂及出版印刷、《中共伊春黨史人物傳》第三卷本的編著及出版印刷、《中共伊春黨史人物傳》第三卷最后部分編纂、《中共伊春市組織史資料》第五卷編纂出版等工作。
16、大力支持科協(xié)工作。幫助爭取國家和省支持市科技館科技基礎建設項資金100萬元。分別幫助鐵力市、嘉蔭縣爭取科技館展品更新資金40萬元，嘉蔭縣邊境縣科普宣傳欄建設資金7萬元。
17、協(xié)調(diào)推動各項改革任務的落實。組織制定《市委全面深化改革領導小組辦公室工作細則》和《市委改革辦工作制度》。組織召開3次改革領導會議，組織起草《伊春市九項重點改革實施方案》。圍繞改革重點和難點深入開展了調(diào)查研究，組織編印了《伊春市全面深化林區(qū)改革專題調(diào)研報告匯編》。組織編發(fā)《伊春改革情況交流》15期，向省委改革辦報送改革進展信息8篇。
18、在教育實踐活動中，對查擺出的7個方面“四風”問題進行了認真整改，已經(jīng)整改完成6項，1項為長期整改任務。
19、堅持深入基層，深入群眾，認真回應和解決群眾訴求，自覺維護人民群眾的利益。全年共深入基層聯(lián)系點9次，召開座談會4次，解決各類具體問題和困難8個;堅持每周二、四接待到市委機關上訪群眾，全年共接待上訪群眾13件、90余人次。做好做實所負責的結對幫扶工作，目前幫扶對象已實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)，脫貧致富。
五、存在的主要問題清單
1、深入基層不夠。一年來，雖然下基層的次數(shù)時間總體較多，但多數(shù)是陪同上級領導或市委主要領導去的，平時主要是通過給辦公室、政研室出一些調(diào)研課題，布置一些調(diào)研任務，在宏觀上作一些指導，自己主動深入基層調(diào)研和聯(lián)系群眾不多，圍繞市委中心工作的重點難點熱點問題深入挖掘的不夠。
2、創(chuàng)新意識不強。日常工作把更多精力放在抓落實上，創(chuàng)造性地開展工作的建議和思路不多。比如，對于分管部門的工作，認為這些工作都有一定固定程序，組織研究創(chuàng)新性工作措施較少;在推動改革方面，能夠按照市委要求，積極組織、協(xié)調(diào)、推動各項改革任務的落實，但有時囿于以往的經(jīng)驗和做法，思路不夠開闊,開拓創(chuàng)新意識不強，改革難題的辦法和措施不多。
秘書股述職報告篇5
本人自年參加工作以來，在單位領導的正確指導下，在同事們的支持幫助下，經(jīng)過自己的不懈努力，思想政治素質(zhì)和業(yè)務工作能力都有了明顯的提高，已逐步成為組織放心、領導滿意、群眾認可的合格的機關工作人員。現(xiàn)將參加工作以來的情況匯報如下：
一、加強學習，不斷提高自身的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)
參加工作以來，本人始終把學習作為提高政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)的前提和基礎。充分利用一切可利用的時間，學習馬克思、列寧主義，學習毛澤東思想，學習鄧小平理論，學習“三個代表”重要思想，學習黨的十x屆x中全會會議精神，并能堅持寫讀書筆記和學習心得。
在不斷學習理論知識的同時，虛心向老同志學習，取人之長，補己之短，不斷豐富自己的工作經(jīng)驗和提高自己的工作能力。
通過長期不懈的學習，使自身提高了政策理論水平，增強了拒腐防變的能力，時刻用黨員的標準來嚴格要求自己，將全心全意為人民服務作為工作的出發(fā)點和落腳點，大大地提高了政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，為做好本職工作奠定了堅實的政治理論基礎。
二、立足本職，全面、細致、準確、及時地做好各項工作
畢業(yè)后，本人就被人事部門分配到政府辦公室工作。工作期間，能夠盡快進入角色，積極結合本職工作，及時總結經(jīng)驗和做法，做好對上宣傳工作。
先后在省政府政務經(jīng)濟信息網(wǎng)《最新經(jīng)濟信息》上報送發(fā)表信息多篇，在《xx日報》、《xx縣報》等新聞報紙上發(fā)表文章若干篇，很好地宣傳了xx，宣傳了政府工作。同時，能夠堅持政治性與事務性相結合、遵從性與主動性相結合、服務性與群眾性相結合的原則，認真鉆研業(yè)務，主動搞好調(diào)查研究，幾十位領導決策提供參考依據(jù)，充分發(fā)揮了參謀作用;能夠虛心、主動與領導分管的部門溝通工作，取得一致意見，切實提高工作效率，充分發(fā)揮了協(xié)調(diào)作用;能夠認真、準確、及時地辦理來信來電，高質(zhì)量地起草審核文稿，細致周到地做好會務工作，及時查辦、催辦領導批示、交辦事項，熱情、耐心地做好公務接待及群眾*工作，充分發(fā)揮了領導助手作用。
參加工作四年來，本人能夠主動擺正位置，立足本職，當好基層單位的工作員、政府部門的信息員、縣長工作的調(diào)研員，全面、細致、準確、及時地做好各項工作。
三、嚴于律己，大力弘揚嚴謹務實的工作作風
做為一名機關工作人員，既要“干活”，更要“干凈”。工作中，堅決不打著縣長的旗號的辦私事，不因為自己的工作特殊性，向基層單位吃、拿、卡、要。做到清清白白做人，干干凈凈做事，時刻警鐘常鳴，守得住小節(jié)，不該說的不說，不該吃的不吃，不該要的不要，不該去的地方不去，不該辦的不辦。
參加工作以來，能夠嚴格要求自己，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，不斷發(fā)揚敢于探索、大膽創(chuàng)新的開拓精神，堅韌不拔、求真務實的進取精神，自力更生、艱苦奮斗、任勞任怨、廉潔奉公的創(chuàng)業(yè)精神，促進了自身建設，增強了貫徹執(zhí)行黨在社會主義初級階段的基本路線，堅持一個中心、兩個基本點的自覺性，提高了工作效率和服務水平，較好地完成了各項任務。
四年來，在組織和領導的培養(yǎng)教育下，在同事的幫助支持下，本人由一名剛邁出校門的大學生逐步成為一名合格的機關工作人員。當然，成績與問題是并存的。雖然能夠較好地完成各項工作任務，但距離黨和人民的要求還有一定的差距，我有決心在今后的工作中，不斷克服和改正問題，發(fā)揚嚴謹務實的工作作風，兢兢業(yè)業(yè)，嚴于律己，為黨和人民做出更多更大的貢獻。
