工作總結就是我們總結工作中的方法和技巧的有效方式，使我們終身受益，實用的工作總結是需要我們每個人都應該會寫的。以下是范文社小編精心為您推薦的2022年司法所工作總結6篇，供大家參考。
2022年司法所工作總結1
一、抓陣地建設，營造良好工作環(huán)境。
XX年上半年，武湖司法所在武湖街工委、農場黨委和區(qū)司法局的支持和幫助下，武湖司法所的全體工作人員搬進了新的辦公場所。面對高標準、高質量、高起點的面貌一新的司法
所陣地不僅本所全體工作人員感到欣慰，區(qū)司法局領導和武湖農場的各位領導也贊不絕口，給予了高度評價。武湖司法所原辦公地點非常狹小，辦公條件艱苦，群眾辦事極為不便，新的司法所辦公樓總面積450平法米，共設有一所三中心，調解庭、檔案室、會議室、心理咨詢室、所長室、休息室。所有科室都配置了嶄新的桌椅、沙發(fā)、文件柜等辦公設施。于此同時，區(qū)局為了支持武湖司法所還分配一名新同志到所里工作，使司法所的工作人員從原來的4人增加到現(xiàn)在5人，隊伍得到擴充，力量得到增強。今后武湖司法所將加大軟件的建設，不斷完善各項規(guī)章制度，在提高隊伍素質、提高保障能力、加強科學管理、全面活躍工作上下功夫，()進一步全面規(guī)范好司法所的各項建設。
二、抓業(yè)務知識學習，提高隊伍素質。
為了提高司法工作人員和
人民調解員的工作能力和業(yè)務素質，促進對政策法規(guī)的理解，武湖司法所堅持每月組織學習業(yè)務知識，學習先進的工作經驗，通過學習，使基層司法工作人員明確了法律知識、了解司法行政工作的近期工作任務，同時也促進了工作人員之間的交流和溝通。
三、抓好四大板塊工作，充分發(fā)揮司法所的職能作用。
一是抓好普法工作，全力推動依法治理取得新進展。
認真做好“六五”普法啟動工作。今年是“六五”普法的開局之年，按照上級的部署和全場的具體情況，司法所在抓好年度普法工作的同時，重點開展了“六五”普法啟動工作，組織了全所人員學習“六五”普法文件精神，掌握了各項指標要求，為“六五”普法順利開局營造良好的氛圍環(huán)境。
扎實開展普法教育工作。今年以來我們圍繞黨委政府的中心工作，以“法律進學?！?、“法律進鄉(xiāng)村”、“法律進企業(yè)”、 “法律進機關”、 “法律進社區(qū)”、“法律進單位”為載體，促進“法律六進”活動全面、深入、務實發(fā)展。聯(lián)合其他相關
部門組織人員深入到各單位各部門開展以普法為主題的法律宣傳咨詢活動，通過廣泛開展宣傳教育活動，宣傳相關法律法規(guī)，取得了良好的效果;
開通法律。在接待中，公開法律。不斷提高工作人員的專業(yè)素質，盡可能滿足人民群眾的法律需求。半年來共解答法律咨詢150人次，大大避免和減少了。
2022年司法所工作總結2
回想今年，我內心會不斷涌現(xiàn)出很多復雜的心情，對我來說20xx年是一直處在變化和提升之中，從工作的屬性、新的人際關系的確立、學習及思想認識的提高都開始了新的一頁。我不得不花很多時間來適應這些變化，磨合新崗位上所產生的生疏感，建立新的業(yè)務關系，學習新的業(yè)務知識！但是天生的性格告訴我20xx沒有最好只有更好，全力完成每一份工作。
年初領導和我談話我從計劃生育工作中走了出來，說實話當時沒有想到會安排司法所長的工作來干，當盧書記說道我有基層工作的經驗時我從心底非常的.感激。接過司法所的鑰匙時我內心只有一個念頭“加油干，任何工作都能出成績！”主要做好這幾點工作：
一、誠信待人、虛心請教，盡快提升業(yè)務技能。
當時擺在我面前最大的問題就是新崗位所產生的距離感和生疏感光靠一腔的熱血沒有思路是不能干好工作的，我在不斷學習業(yè)務知識的同時，建立新的工作關系是做好工作的突破口。
首先從司法局的各股室著手全面建立深厚的工作友情，不斷交流新的工作思路，定期向司法局長匯報新的工作思路及工作中好的做法，爭取更多的機遇和支持。
其次和工作中優(yōu)秀的兄弟司法所建立合作友情，活學活用善于轉化，形成具有自己的工作特色，目前xx司法所的資料完整、規(guī)范，在全縣13個兄弟所中獨樹一幟，無人超越！
二、思維縝密、迎難而上，注重整體形象確立。
4月份父親因病住院,我在床前盡孝。司法局領導通過電話傳來關懷的同時，用委婉的口吻問我是否愿意代表縣上完成今年的創(chuàng)建省級標準化示范司法所任務，我興奮異常的欣然接受了。但之前司法所幾乎沒有留下任何資料，從市局初查到準備應驗司法局只給了7天的準備時間。在借鑒涇干鎮(zhèn)資料的基礎上，我認真梳理歸納總結形成了自己的風格，7天時間不眠不休出色完成了司法所建設、司法行政、普法宣傳、人民調解、安置幫教、社區(qū)矯正、法律援助共7大類51個小類的工作資料，順利通過了驗收，受到了市縣領導的一致認可，一舉使xx司法所從全縣后進單位轉變成先進單位、20xx年度考核免檢單位。
三、夯實基礎、創(chuàng)新求變，力爭個人價值提升。
1、隨著各項工作的順利開展，我對司法所工作越來越上手，不斷為來訪群眾解決各類矛盾糾紛。幾乎每月都有幾起糾紛，截止20xx年底我先后調解大大小小50多起糾紛，其中重大矛盾糾紛4起，很多群眾開始慕名而來申請求助，司法所在群眾中的總體形象得到了很大的改善。也正如此，我開始深感到司法工作的重要性，用一句話概括：“調解的是群眾矛盾，調處的是干群關系”。今年12月份的xx省基層司法所滿意度抽查中名列前茅，被司法局申報為《20xx年度xx省基層知曉率、滿意度先進單位》，我個人也被評為《xx市20xx年度人民調解先進個人》。
2、社區(qū)矯正和安置幫教工作開展深入，實行溫情關懷政策主動幫助了多名對象解決了生活困難，代表xx迎接了市局的安置幫教檢查工作，在xx司法局年度考核報告中多次提名表揚。
3、普法工作開展的有聲有色，先后在機關開展了2次基層干部法律知識培訓工作，在xx中學、雪河中學開展兩次法律知識報告，普法工作全縣領先。
四、周密計劃、力求突破，打造全縣優(yōu)秀品牌。
1、20xx度，我準備擴大普法的覆蓋面積，年初利用1周時間對全鎮(zhèn)13所小學進行一次普法資料發(fā)放。
2、和xx省烹飪學院聯(lián)系一場法制報告。
3、沿街開展兩次設點普法。
4、6月份以前代表xx司法局迎接xx市的普法驗收，年底爭取拿到xx市20xx年度普法工作先進單位。
2022年司法所工作總結3
20xx年以來，XX司法所在XX縣司法局和XX鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，緊緊圍繞“七五普法”、“依法示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建”兩個工作中心，深入開展依法示范創(chuàng)建、法治宣傳教育、人民調解、社區(qū)矯正等工作，積極發(fā)揮司法所工作職能作用，為維護社會穩(wěn)定、推動經濟發(fā)展做出了積極貢獻。根據工作實際，現(xiàn)將XX司法所20xx年工作總結如下：
一、依法示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作穩(wěn)步推進
我鎮(zhèn)在依法示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建之初，成立了以鎮(zhèn)黨委書記郝治勇為組長、黨委副書記為副組長，相關部門負責同志為成員的法制示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作領導小組，領導小組設在黨政辦，由黨委副書記任辦公室主任，負責日常工作的開展。并建立健全黨內情況通報、情況反映、重大決策征求意見等一系列制度，制定《XX鎮(zhèn)創(chuàng)建法治示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)實施方案》、《XX鎮(zhèn)普法依法治理工作要點》，不斷提升基層法治建設工作，我鎮(zhèn)的依法執(zhí)政能力得到進一步提高。
以“法律七進”為宣傳平臺，多角度進行法律知識宣傳。截至目前，我鎮(zhèn)共計發(fā)放普法讀物1350余冊，普法用品400余件，派發(fā)法律宣傳資料5500余份，開展法律進鄉(xiāng)村活動、法治專題培訓共8次，開展法律進機關活動4次，法律進學校4次，受教育群眾達4610余人次。始終堅持中心學習組學法制度，通過擬定學習計劃，采取領導班子成員專題發(fā)言、集中自主學習、開展討論等方式，定期組織學習相關法律法規(guī)知識，鎮(zhèn)政府依照中心組學法制度，半年來累計開展會前學法和專題學法13次。堅持法制講座制度。組織了2次領導干部法律知識講座，并把此項工作列入目標考核的重要內容。建立健全青少年法治教育機制，開展企業(yè)經營管理人員、農民、外出務工人員法治宣傳教育活動，將法治教育納入精神文明創(chuàng)建內容，推動群眾性法治文化活動制度化，切實做到“進得去、落得下、見實效”。
二、人民調解及矛盾糾紛排查工作扎實開展
我所在結合我鎮(zhèn)村（社區(qū)）兩委換屆和當下新時期主要矛盾糾紛情況，大力加強人民調解組織建設，進一步鞏固、健全人民調解組織，不斷調整調整充實我鎮(zhèn)的人民調解隊伍，建立健全各項調解機制，整合各類調解力量，形成了鎮(zhèn)、村（社區(qū)）、組三級調解組織網絡。定期對本鎮(zhèn)轄區(qū)內的矛盾糾紛進行排查，同時建立臺賬，會同村調委會及相關部門及時進行調解。20xx年以來我鎮(zhèn)共排查調處矛盾糾紛100件，調處率達100%。
三、社區(qū)矯正工作切實加強
20xx年以來，我所有社區(qū)矯正人員共計7名，期滿解除2名社區(qū)矯正對象，現(xiàn)有5名在矯人員。根據對其各項情況的綜合評估分析，制定矯正方案，做到一人一案。所有社區(qū)矯正人員均能做到按時報到，積極參加社區(qū)勞動、教育學習，每月提交思想匯報。我所及時完善社區(qū)矯正工作檔案，定期對社區(qū)服刑人員以及其家人開展走訪活動，并嚴格落實對社區(qū)服刑人員的監(jiān)督管理措施。
四、積極參與，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府分憂
司法所的工作與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的工作密不可分，所有的工作都需要鄉(xiāng)鎮(zhèn)、黨委的大力支持，在做好司法所的本職工作之外，我還承擔著鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排的工作例如：信訪、綜治、維穩(wěn)、國安、防邪、禁毒、紀務等相關工作，及時處理和錄入各個系統(tǒng)，努力協(xié)調，認真做好各項工作。
五、存在的問題
一是我在今年八月底調到XX，對XX的各項工作情況還不熟，業(yè)務能力不夠，工作經驗尚淺，需加強學習，認真做好每一件事情；二是XX為大鄉(xiāng)鎮(zhèn)，相關業(yè)務工作量相對于坭美多了幾倍，且之前XX的司法工作存在斷檔情況，比如矛盾糾紛雖然調解得多，但是系統(tǒng)的錄入情況不理想，有的甚至從未錄入過，所以，需要大量時間和精力補錄這些內容。
2022年司法所工作總結4
司法行政工作，在區(qū)司法局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，認真貫徹落實橋西區(qū)司法行政會議精神，緊緊圍繞全鎮(zhèn)經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定這個中心，發(fā)揮司法行政職能作用，深入落實基層司法所規(guī)劃建設，積極開展人民調解和社區(qū)矯正，全面深入開展矛盾糾紛排查調處工作，轉變觀念，整頓作風，各項工作穩(wěn)步推進，基本完成了20xx年的各項工作任務?，F(xiàn)總結如下：
一、社區(qū)矯正和安置幫教工作。
現(xiàn)我所共有社區(qū)矯正人員13名，累計接收84名，安置幫教人員36名。對社區(qū)矯正人員，在管理上一個月見一次面，進行零距離的教育和管教，當面匯報自己的思想動態(tài)和一個月的生活工作狀況，及時掌握他們的思想動態(tài)。為了便于溝通和管理，建立了社區(qū)矯正微信群，對表現(xiàn)好的進行表揚，對不遵守規(guī)定，違反紀律，手機關機欠費的進行批評教育，使其及時的改正錯誤。每天上網監(jiān)控，查看他們的動態(tài)軌跡，有沒有越界。如果發(fā)現(xiàn)手機沒有開機的，就及時聯(lián)系，進行溝通，確保他們安全矯正。對社區(qū)矯正人員的檔案做到一人一檔。
二、人民調解工作
積極發(fā)揮調解組織作用，對各村內存在的安全隱患問題進行排查使各項矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。對發(fā)生的矛盾即時進行調解，做到大事化小，小事化了。截止到10月共調解案件52件，調解成功的46件，疑難復雜案件6件。其中村調解委員會調解41件，鎮(zhèn)調解11件。
三、普法和法宣工作。
普法宣傳工作是司法所日常工作的重要組成部分，主動協(xié)調鎮(zhèn)政府各職能部門，做好經常性和階段性普法和法宣工作是我們的責任。截止到目前，共組織了4次普法活動。
第一次是端午節(jié)，利用送溫暖為貧困老人送粽子，對村民進行了普法宣傳，發(fā)放了宣傳資料200多份，圍裙和書包個100多份，受到了群眾的好評。
第二次：為加強“掃黑除惡”宣傳教育，提高村民法制意識，助力文明城市創(chuàng)建，XX司法所20xx年6月24日在XX鎮(zhèn)外東窯村開展了“掃黑除惡”法制宣傳進村莊活動，本次宣傳活動中，工作人員向村民介紹“掃黑除惡”專項行動的目的、意義、打擊重點及黑惡勢力犯罪對社會的嚴重危害性，號召廣大群眾積極舉報黑惡勢力稱霸或者企圖稱霸一方、欺壓群眾等違法犯罪線索和證據，鼓勵人民群眾勇敢地維護自身利益，自覺參加到與黑惡勢力作斗爭的行動中來。在這次活動中司法所共發(fā)放“掃黑除惡”宣傳資料200多份，“七五”普法資料300多份、社區(qū)矯正和憲法等300多份，宣傳袋100多個。
第三次是法院普法走進人大代表聯(lián)絡站。4月25日，市中院和橋西法院的法官到XX人大聯(lián)絡站對代表進行普法。
第四次是組織新當選的村兩委干部進行法制教育。從憲法到地方組織法，人民調解等相關法律進行了講解，提高了兩委干部的法律意識。
一年來，在做好本職工作的同時，還協(xié)同鎮(zhèn)進行了村兩委換屆選舉工作，我鎮(zhèn)的司法行政工作取得了一定成效，各項工作能夠正常開展，但與區(qū)司法局的要求還存在很大差距，在工作中還存在不少問題，這些問題還有待于我們在今后的工作中加以改進。
2022年司法所工作總結5
20xx年，我局預防職務犯罪工作在縣預防職務犯罪領導小組的精心指導下，結合我系統(tǒng)工作實際，不斷加大預防職務犯罪的工作力度，推進預防關口的前移，確保從源頭上預防和解決腐敗問題，把預防職務犯罪工作推上一個新的水平，并取得了一定成效。
一、加強領導，部署有力度
為有效預防職務犯罪，我局主要領導高度重視，將預防職務犯罪工作納入重要議事日程，作為黨風廉政建設的重要內容。一是成立了領導小組。為進一步加強文化系統(tǒng)預防職務犯罪工作，完善工作機制，推進整個系統(tǒng)反腐倡廉工作的深入開展，我系統(tǒng)于3月初成立了“XX縣文化系統(tǒng)預防職務犯罪工作領導小組”， 組長：涂光明局長，第一副組長：張衛(wèi)光書記，副組長：聶峰峰副局長、左望春副局長，成員：鄺文勝、張淑英、鄧永忠、李陽菊，下設辦公室，辦公室主任由左望春兼任。二是制定了工作方案。為進一步推進我縣文化系統(tǒng)反腐倡廉建設，提升預防工作水平，從源頭上遏制和減少職務犯罪，我局結合文化系統(tǒng)實際，制定下發(fā)了《XX縣文化系統(tǒng)預防職務犯罪工作實施方案》，明確了工作原則、工作目標、工作任務、實施步驟和工作措施，把各項任務指標分解到下屬各單位，定期進行檢查考核，確保了文化系統(tǒng)預防職務犯罪工作取得了實效。
二、加強宣教，輿論有聲勢
預防職務犯罪，提高認識是根本，加強教育是關鍵，通過經常性對干部、職工進行思想教育，提高其抑制外界各種誘惑的免疫力，始終保持高度警惕，做到警鐘長鳴。我局在預防職務犯罪教育方面，以樹立正確的世界觀、人生觀、權力觀和利益觀為重點，充分結合系統(tǒng)特點，在創(chuàng)新載體、豐富內容上下功夫，探索并創(chuàng)新了一些新的教育方式方法。一是強化領導教育。首先將領導干部作為重點教育對象，經常組織局班子成員和系統(tǒng)各單位主要負責人學習有關反腐倡廉和預防職務犯罪方面的文件，開展談心活動，保證領導干部不出問題；二是注重案例教育。注意收集全國文化系統(tǒng)典型案件，通過紀實、點評、導讀的方法教育大家。重點對黃峰巖、詹斌等人的事例予以了解剖，對他們在省三令五申的嚴格要求下，仍然不收斂不收手，頂風違紀的行為予以了譴責；三是通過影像教育。組織大家觀看反腐倡廉影碟，使干部職工引以為戒；四是開展專題教育。按照縣紀委的要求，我局結合系統(tǒng)實際，制定下發(fā)了《XX縣文化系統(tǒng)開展“守紀律、講規(guī)矩”主題教育活動實施方案》（銅文黨組字[20xx]3號），從而在文化系統(tǒng)掀起了轟轟烈烈的“送廉文、講廉課、品廉意、踐廉行”教育活動。通過活動的開展，使全縣文化系統(tǒng)廣大干部職工自覺樹立了堅定信念、勤廉工作、合力攻堅、破難奮進的良好風氣；五是加強黨紀教育。特別是組織學習了《關于加強預防職務犯罪警示教育工作的意見》、縣預防職務犯罪工作領導小組下發(fā)的《關于做好預防職務犯罪考評工作有關事項的通知》，以及組織學習了新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，通過學習，進一步深化了對建立健全懲治和預防腐敗體系重要性的認識，準確把握了反腐敗工作和預防職務犯罪特點和規(guī)律，提高了反腐倡廉工作的自覺性，提升了全系統(tǒng)干部隊伍的整體素質，營造了弘揚正氣、自覺抑制腐敗的良好氛圍。
三、強化落實，工作有成效
堅持黨風廉政建設與業(yè)務工作兩手抓、兩手都要硬的工作方針，切實提高黨風廉政建設工作的重視度，為此，我局成立了以局長、書記為組長，局其他領導為副組長，下屬各單位主要負責人為成員的文化系統(tǒng)懲治和預防腐敗體系建設領導小組，制定了文化系統(tǒng)《XX縣文化局20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解表》，對班子成員在黨風廉政建設工作中應負的責任進行了明確規(guī)定。同時，為把工作落到實處，我局與系統(tǒng)各單位簽訂了《XX縣文化系統(tǒng)20xx年黨風廉政建設責任書》，按照集體領導、個人分工負責的原則，堅持誰主管誰負責，一級抓一級，層層抓落實，局黨組對本局的黨風廉政建設及懲治和預防腐敗體系建設工作負全面領導責任，局長、黨組書記為第一責任人，負責紀檢工作的領導為具體責任人。班子成員按各自掛點單位對職責范圍內的黨風廉政建設負責，分工合作，責任落實到人，明確局機關和下屬單位黨風廉政建設和反腐敗工作總體要求及具體任務。為落實“一崗雙責”的工作機制，我局把黨風廉政責任制工作與業(yè)務工作同研究、同部署、同落實、同檢查、同考核；同時，利用召開各種業(yè)務工作會議的時機，對黨風廉政建設進行強調和部署，要求全體黨員干部慎守“三個底線”，即守好法律底線、守好政策底線、守好道德底線，使文化工作與黨風廉政建設和預防職務犯罪工作同步推進。
四、強化透明，公開有深度
我局堅持把黨員、群眾關注的熱點、焦點、難點問題作為公開的重點。把領導班子職責分工、黨組織的議事規(guī)則、決策程序，領導班子及成員工作、任期目標完成情況等為固定公開內容，長期向黨員、干部職工、群眾和社會公開；對黨員干部教育情況，黨員管理情況，黨費收繳情況等為定期公開內容，分季度向黨員群眾公開；對上級黨組織的工作部署的貫徹落實情況，黨組織重要會議精神，黨組織的重大決策部署、重要政策措施、重要人事變動情況，資金安排使用情況，黨員發(fā)展情況，班子及領導干部述職述廉情況，干部民主測評情況，評先選優(yōu)情況，黨員民主評議情況，黨風廉政建設情況等為及時公開內容，及時向黨員群眾公開；對不涉及黨和國家秘密，按有關保密規(guī)定可以公開的黨內事務為依據申請公開內容，按照申請程序向黨員群眾公開。
雖然我局預防職務犯罪工作取得了一定成績，但離上級領導的要求還有一定差距。在今后的工作中，我們將不斷摸索、完善和提高，進一步健全制度，強化管理，在預防機構、程序、考核方面下功夫，逐步建立健全一套符合文化系統(tǒng)工作實際的預防工作制度，為我縣經濟社會文化的發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。
2022年司法所工作總結6
司法所在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導和縣司法局的精心指導下，以創(chuàng)新務實的工作姿態(tài)，創(chuàng)新普法依法治理工作，拓展和規(guī)范法律服務，充分發(fā)揮法制宣傳、人民調解、社區(qū)矯正、安置幫教等各項工作職能，為鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展營造良好的法制環(huán)境，更好地為地方發(fā)展和社會穩(wěn)定服務?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎覀冎饕隽艘韵屡Γ?
一、司法所建設
司法所現(xiàn)有正式工作人員3人，大調辦及村（社區(qū)）、站所調解人員共計132人。配備了專門的調解室、辦公室，工作基礎設施比較完善。為了逐步實現(xiàn)司法所的規(guī)范化管理，我們制定了下列規(guī)章制度：
1、司法所工作職責；
2、司法所工作制度；
3、司法所長的工作職責；
4、社區(qū)矯正、安置幫教管理規(guī)定；
5、人民調解工作管理辦法。
二、普法宣傳
今年我所在總結“六五”普法開端年工作經驗的基礎上，多管齊下，不斷加大普法宣傳工作力度。一是突出抓好憲法和與人民群眾生產生活密切相關的常用法律法規(guī)的宣傳學習，結合“普法宣傳月”、“科技三下鄉(xiāng)”、“6.25全國土地日”、“6.26國際禁毒日”等活動，在村鎮(zhèn)和集市開展宣傳。二是結合調解工作宣傳《人民調解法》、《民法通則》、《民事訴訟法》、《土地管理法》等基本法律法規(guī)。
三是結合“法律六進”活動，開展形式多樣的法制宣傳。協(xié)調派出所到鎮(zhèn)中小學開展法律講座。今年，共舉辦大小型宣傳活動9次，印發(fā)宣傳資料8000余份，懸掛宣傳標語30余幅，受教育人數達10000人次，解答法律咨詢超過1200人次，收到良好的效果，受到鎮(zhèn)黨委、政府的高度贊譽。
三、人民調解
一年來，我所建立健全了包含鎮(zhèn)人民調解委員會的10個調委會，共計88名調解員，開展培訓會3次，充分發(fā)揮人民調解組織在社會治安綜合治理方面的重要作用。按照司法局統(tǒng)一要求，進一步規(guī)范了了糾紛調解報表，并做到及時、準確上報調處情況。
矛盾糾紛排查調處始終是我所人民調解工作重點。今年，開展排查266次，受理各類民事糾紛120起，調解120起，調處成功率100%，積極將矛盾化解在基層，做到了小事不出社，大事不出村，無一起糾紛因調處不力引發(fā)上訪或轉為刑事案件，有力地維護了社會穩(wěn)定。
四、社區(qū)矯正
我鎮(zhèn)共有社區(qū)矯正對象35人，我所對每名社區(qū)矯正對象建有檔案。要求矯正對象每周至少一次電話報到，每月至少一次司法所報到，每月一次思想匯報，一次談話記錄，通過監(jiān)督控制，及時掌握矯正對象動向。通過教育感化，提高矯正對象法制觀念、道德水平和心理健康，達到控制其行為，防止其重新犯罪或從事其他違法活動的目的，杜絕脫管、漏管發(fā)生。
五、安置幫教
目前，全鎮(zhèn)范圍內共有刑釋解教人員29名。在各村（社區(qū)）幫教領導小組的指導下，實施“三幫一”計劃，對每一個幫教對象成立了幫教小組，做他們的思想工作，想盡一切辦法幫他們解決困難。經過各個幫教小組耐心細致的工作，幫教工作完成情況良好，為維護我鎮(zhèn)市級“平安示范單位”榮譽做出了重要貢獻。今年，我鎮(zhèn)29名安置幫教對象均已得到妥善安置，無重新犯罪跡象，維護了我鎮(zhèn)社會和諧穩(wěn)定。
六、法律援助
我所法律援助中心有協(xié)助律師2名，和司法所通力合作，全心為群眾提供法律援助服務。一年來，我所法律援助工作取得了良好成效，為70余名家庭經濟困難的群眾提供法律援助，主動介入，急群眾所急，想群眾所想，為需要幫助的法律援助對象爭取最大的利益，為群眾提供幫助，受到了人民群眾的一致好評。
七、工作規(guī)劃
明年，我所將進一步解放思想，全面貫徹“十八大”精神，緊緊圍繞“社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法”三項重點工作，推進司法所各項工作創(chuàng)新發(fā)展，做到觀念上有新轉變，思想上有新飛躍，工作上有新突破。
（一）深入開展各項工作，進一步加大推進力度。加強領導，認真踐行依法治國的方略，以服務為宗旨，以改革為動力，夯實基層基礎，落實責任措施，堅持執(zhí)法為民的思想，切實改進工作作風，實現(xiàn)司法工作制度化、規(guī)范化。
（二）加強隊伍建設，充分發(fā)揮作用。明年年我所計劃多開展各種業(yè)務培訓，提高司法隊伍自身素質、業(yè)務知識和實際操作能力，充分發(fā)揮各部門職能作用，更好地維護社會穩(wěn)定，促進社會和諧。
（三）推進“六進”工作，加強合作。繼續(xù)推進“六進”工作，并以此為載體，提高全民法制觀念。進一步加強合作，橫向需要加強與其他部門（如派出所）的合作，合力解決疑難問題，為人民服務?？v向需要鎮(zhèn)村兩級多溝通，開展業(yè)務討論，交流經驗，強化基層工作質量，提高工作效率。
