工勤崗年度考核個人總結(jié)范文5篇

時間:2024-04-12 作者:Fallinlove 工作總結(jié)

我們寫個人總結(jié)能幫助發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,為進(jìn)一步的成長提供指導(dǎo),個人總結(jié)的寫作是對自己能力的客觀評估,可以幫助我們找到提升的方向,以下是范文社小編精心為您推薦的工勤崗年度考核個人總結(jié)范文5篇,供大家參考。

工勤崗年度考核個人總結(jié)范文5篇

工勤崗年度考核個人總結(jié)范文篇1

一年來,在的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在關(guān)心支持和同志們的幫助下,深入貫徹落實(shí)工作部署及要求,和班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同努力,以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,著力提高綜合業(yè)務(wù)能力,努力推進(jìn)各項(xiàng)工作步步深入,現(xiàn)將工作情況匯報如下。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),持續(xù)提升思想水平

我始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)內(nèi)化為自己的信念,特別是面對工作的新任務(wù)和新要求,自覺把學(xué)習(xí)作為一種追求、一種生活與工作的方式,不斷地完善自己,豐富自己,提高自己。

一是堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)不放松。

除按時參加集體學(xué)習(xí)外,結(jié)合個人自身實(shí)際,擬定自學(xué)計(jì)劃,認(rèn)真學(xué)習(xí)精神,不斷用先進(jìn)的理論頭腦,指導(dǎo)工作。

二是積極組織參與學(xué)習(xí)教育。

認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于學(xué)習(xí)教育的重要指示精神,不斷提升思想覺悟,增強(qiáng)了用成功經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)實(shí)際工作的自覺性。

三是不斷強(qiáng)化紀(jì)律和組織紀(jì)律。

認(rèn)真學(xué)習(xí)新的從嚴(yán)要求自己,做到立場堅(jiān)定,旗幟鮮明,在思想上、行動上始終自覺與保持高度一致。

二、扎實(shí)履職,不斷提高綜合工作水平

在關(guān)心重視和各室的大力支持下,經(jīng)過共同努力,不僅較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),而且內(nèi)部凝聚力得到了增強(qiáng),樹立了的良好形象。

一是抓文字綜合工作,提高文稿質(zhì)量。

文字綜合是辦公室的一項(xiàng)重要工作,其水平的高低,直接關(guān)系到工作的質(zhì)量。

二是抓管理,提高工作效能。

認(rèn)真落實(shí)機(jī)關(guān)公文處理的有關(guān)規(guī)定,完善辦文制度,理順行文關(guān)系,按程序運(yùn)轉(zhuǎn),不斷提高政務(wù)工作水平。

三是抓信息調(diào)研,強(qiáng)化宣傳工作。

在做好文字綜合工作的同時,注重信息調(diào)研工作,深入開展調(diào)研活動,充分發(fā)揮參謀助手作用,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。

四是精心組織各種會議和集體活動。

組織機(jī)關(guān)干部職工每周一學(xué)習(xí)達(dá)多次,組織召開會和各種檢查匯報、座談會等,從會議材料的起草、校對、打印、裝訂到會場布置等各個環(huán)節(jié)精心籌劃,周密安排,確保了每次會議的順利召開。

工勤崗年度考核個人總結(jié)范文篇2

1、炊事員崗位責(zé)任制

(1)關(guān)心師生生活,了解師生口味愛好,熱情為師生服務(wù),要達(dá)到80%的人滿意。

(2)熱愛本職工作,精通業(yè)務(wù),操作規(guī)范,具有高度的職業(yè)道德,努力提高烹調(diào)技術(shù)。

(3)保證每日的三餐兩點(diǎn)準(zhǔn)時開餐,保證食物衛(wèi)生,做到菜香飯?zhí)?,隨時調(diào)節(jié)飯菜的花色品種。不吃生、冷、焦食品,使學(xué)生吃好而不浪費(fèi)。

(4)搞好食堂衛(wèi)生,愛護(hù)公物,管好食堂物資和炊具餐具。忙時協(xié)助收拾碗筷、清潔衛(wèi)生。

(5)依據(jù)就餐人數(shù)、學(xué)生年齡特點(diǎn)、所需營養(yǎng)成份及季節(jié)不同,制定每周、每日菜譜,開列采購清單,協(xié)助采購工作,把好菜品采購的質(zhì)量關(guān)、數(shù)量關(guān)。

(6)經(jīng)常清理各種調(diào)味品器皿,根據(jù)實(shí)際需要及時開列采購清單,不能用過期、變質(zhì)調(diào)味品,也不能在炒菜時才發(fā)現(xiàn)短缺匆忙購買。

2、幫廚人員崗位職責(zé)

(1)協(xié)助炊事員做好廚房的其他工作,摘菜、洗菜時,腐爛、蟲咬、變質(zhì)的一定要剔除。注意節(jié)約用水,做好每天碗筷消毒。

(2)關(guān)心師生健康,督促孩子吃好、吃飽,不要催促。保證開水質(zhì)量,保障開水供應(yīng),熱情為師生服務(wù),要達(dá)到80%的人滿意。

(3)搞好食堂衛(wèi)生,保持清潔。

(4)與生活部密切配合,必要時協(xié)助生活部工作。學(xué)校安排的其他事項(xiàng),必須服從安排。

3、保安人員崗位職責(zé)(包含接送學(xué)生的教職員工)

(1)認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成早、中、晚校門開放任務(wù)和負(fù)責(zé)在校師生的安全。

(2)加強(qiáng)巡視,提高警惕,及時發(fā)現(xiàn)問題,排除隱患。

(3)不能私自放人進(jìn)校,若有來訪客人,需經(jīng)辦公室主任批準(zhǔn)方能入校。

(4)校門開放時,要堅(jiān)守崗位,防止住校生在校期間私自出校。

(5)承擔(dān)送接學(xué)生任務(wù)的教職員工應(yīng)按時、按地將學(xué)生安全地送到家長身邊或返回學(xué)校。

(6)做好安全消防工作,制訂消防措施,保證學(xué)校財(cái)產(chǎn)不受損失。

4、勤雜人員崗位職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)整個校園的清潔衛(wèi)生工作(另有安排的除外),保持窗明墻凈,地上無垃圾、無污垢。開飯時,幫助打好足夠的飯菜。

(2)認(rèn)真及時打掃和整理學(xué)生宿舍,包括地板、洗手間、陽臺、天花板、低年段幫助疊好被褥、整理床鋪。做到室內(nèi)無異味;地面、門窗、墻壁無污痕;天花板墻壁無蜘蛛網(wǎng);室內(nèi)用品擺放整齊,室內(nèi)周圍無垃圾;及時清洗、晾曬學(xué)生換下的衣服、鞋襪;經(jīng)常清潔、晾曬被褥、床單。發(fā)現(xiàn)有傳染病的學(xué)生用具,要全面更換并進(jìn)行消毒。

(3)做好學(xué)生生活物品和生活環(huán)境的衛(wèi)生消毒工作,口杯、毛巾、牙刷每周消毒一次,宿舍每半月消毒一次。及時打開水,保障學(xué)生飲水供應(yīng)。

(4)學(xué)期期末,在有人協(xié)助的情況下,對所用過的物品要全面清洗、晾曬收撿好,并協(xié)助財(cái)會人員清點(diǎn)。開學(xué)前要對即將使用的物品進(jìn)行全面晾曬給紫外線消毒六小時以上。季節(jié)更換時用所買物品時(如草席、涼席等)都得先洗、曬或抹等衛(wèi)生處理后方可使用,以防學(xué)生皮膚病的發(fā)生。

(5)注意節(jié)約用水、用電,發(fā)現(xiàn)水、電或物品的安全隱患要及時報告或處理。

工勤崗年度考核個人總結(jié)范文篇3

一年的時間很快過去了,在一年里,我局在xx領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的努力與幫助下圓滿的完成了各項(xiàng)工作,在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高,本年度的工作總結(jié)主要有以下幾項(xiàng):

1、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德。

能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識;愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)。

2、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。

從2月份來到機(jī)關(guān)事務(wù)管理局工作,從事會務(wù)接待和工勤的工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好工作。行政工作瑣碎,但為了搞好工作,我們不怕麻煩,向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí)、摸索實(shí)踐,在很短的時間內(nèi)便熟悉了工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

在這一年,本著“把工作做的更好”這樣一個目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:做好會議室用品的管理工作。做好會議用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),做到不浪費(fèi),按時清點(diǎn),以便能及時補(bǔ)充會議用品,滿足各位領(lǐng)導(dǎo)工作的需要。認(rèn)真、按時、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

為了機(jī)關(guān)事務(wù)管理局工作的順利進(jìn)行及部門之間的工作協(xié)調(diào),除了做好本職工作,還積極配合其他同事做好工作。

3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。

熱愛自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對待每一項(xiàng)工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,保證按時出勤,出勤率高,有效利用工作時間,堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時加班加點(diǎn),保證工作能按時完成。

4、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻(xiàn)。

在開展工作之前做好工作計(jì)劃,有主次的先后及時的完成各項(xiàng)工作,達(dá)到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長足的進(jìn)步,開創(chuàng)了工作的新局面,為局里工作及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的一年里,我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平,為我局的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。

工勤崗年度考核個人總結(jié)范文篇4

根據(jù)縣人事局《關(guān)于做好機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員考核工作有關(guān)問題的通知》(足人發(fā)[]38號)的精神,我鎮(zhèn)立即著手落實(shí),認(rèn)真組織實(shí)施,對全鎮(zhèn)49名同志進(jìn)行了年度考核,現(xiàn)將考核情況匯報如下:

一、基本情況

二、主要做法

1.領(lǐng)導(dǎo)重視,突出考核工作的嚴(yán)肅性。為了準(zhǔn)確評價我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)工作人員的德才表現(xiàn)和工作實(shí)績,切實(shí)加強(qiáng)隊(duì)伍的管理,提高素質(zhì),鎮(zhèn)黨委對這次考核工作十分重視。一是我鎮(zhèn)就公務(wù)員考核工作召開了專題會議,研究部署年度考核工作,黨委書記袁多倫同志就如何公平、公正、嚴(yán)肅、真實(shí)地搞好年度考核工作,發(fā)表了重要意見,這次會議為我鎮(zhèn)年度考核工作的順利進(jìn)行了奠定了基礎(chǔ)。

2.分級考核,提升考核成績的真實(shí)性。年度考核中,我鎮(zhèn)在注重平時考核與年度考核相結(jié)合的基礎(chǔ)上,更重視領(lǐng)導(dǎo)干部與普通群眾的結(jié)合。在本年度考核工作的組織上,為了讓領(lǐng)導(dǎo)、讓群眾正確評價每一個領(lǐng)導(dǎo)同志,公正考評每一名工作人員,使每一個人都能考出真實(shí)有效的成績,我鎮(zhèn)采取了“一級考一級、下級考上級”的考核方式。我們邀請村(社區(qū))干部30余人參加了測評會議,要求達(dá)到一定參評比例,并且參評分值占總分的20%,注重下級對上級的評分結(jié)果。

3.測評公開,接受全體機(jī)關(guān)事業(yè)工作人員監(jiān)督。整個測評過程堅(jiān)持公平、公正、公開的原則,采取民主測評,按照德、能、勤、績、廉五個部分評分,堅(jiān)決杜絕過分偏激的評分。測評結(jié)果統(tǒng)計(jì)在干職工的監(jiān)督下進(jìn)行,最后進(jìn)行了公示,測評成績?nèi)粲挟愖h歡迎復(fù)查成績。

工勤崗年度考核個人總結(jié)范文篇5

過去的一年,辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在全體職工的不懈努力下,各項(xiàng)工作有了一定的進(jìn)展,為15年工作奠定了基礎(chǔ),創(chuàng)造了良好的條件。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、尋找差距,促進(jìn)部門各項(xiàng)工作再上一個臺階,現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)匯報如下:

一、狠抓學(xué)習(xí),嚴(yán)抓紀(jì)律,團(tuán)結(jié)協(xié)作,搞好服務(wù),全面提升全室的整體素質(zhì)

(一)嚴(yán)格紀(jì)律,團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神進(jìn)一步加強(qiáng)

大到一個單位小到一個科室作風(fēng)紀(jì)律的優(yōu)劣,它的外在形象是截然不同的,辦公室狠抓了作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)。一是堅(jiān)持了“每天兩簽到”和請銷假制度。沒有一人無故不上班、遲到、早退的;二是堅(jiān)持工作制度。杜絕“庸懶散”,大力提倡“今天的事情,今天辦”,不等不靠,按時完成工作任務(wù);辦公室工作不是單一解決的,是相互協(xié)作共同完成的,因此,在抓作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)的同時,大力提倡團(tuán)結(jié)協(xié)作,淡薄名利,見困難就上,見好處就讓的工作理念,使全室的作風(fēng)正、工作硬,樹立了較好的工作形象。

(二)嚴(yán)抓學(xué)習(xí),搞好服務(wù),全面提升工作能力做好辦公室工作,爭創(chuàng)一流服務(wù),必須要有較高的`政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。辦公室全體工作人員都能夠通過各種途徑進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí),利用網(wǎng)絡(luò)、報刊學(xué)習(xí)各項(xiàng)有關(guān)法律、法規(guī),及時了解、把握國家的政策新動向、新經(jīng)驗(yàn),不斷提高了辦公室人員的理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。樹立高度的服務(wù)意識,為公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門提供了良好的服務(wù)。與各部室和諧配合,氣氛融洽,工作順利。

(三)加強(qiáng)人事管理、檔案管理、機(jī)關(guān)食堂服務(wù)和后勤保障

1、人事管理。根據(jù)公司人事管理制度,辦公室一是為公司職工辦理五險一金的相關(guān)事項(xiàng):養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險以及住房公積金。每年度的基數(shù)申報,參保、退保辦理,繳納醫(yī)療保險金。二是新錄用人員合同簽訂、新套工資。三是順利完成公司全體干部職工工資統(tǒng)一調(diào)整工作,以及公司干部提升人員的工資調(diào)整工作。

2、檔案資料的整理。一是購置檔案廚,與評估部、市場部結(jié)合綜合部人員共同整理評估報告檔案500多份,將業(yè)務(wù)檔案按年份進(jìn)行放置歸類,能更方便快捷的查閱。二是在人事檔案方面,對新錄用的人員檔案進(jìn)行建檔、歸檔整理,并對新提升干部檔案資料進(jìn)一步完善。

3、機(jī)關(guān)食堂服務(wù)。公司專門由辦公室派出一名副主任進(jìn)行餐廳的服務(wù)管理,為國土資源局機(jī)關(guān)人員用餐、會議用餐,以及公司人員用餐提供有力保障。自4月份開業(yè)以來,共接待就餐人員4500多人次,其中職工就餐3500多人次,會議安排900多人次,單間安排56人次。

4、腳踏實(shí)地,做好公司后勤事務(wù)的管理。

辦公室工作,諸如辦文、辦會、印信治理、收文、發(fā)文、采購、保管、通知、迎來送往等等,大部分屬于常規(guī)性工作,須要工作人員有較高的素質(zhì),有耐心、有信心,耐得住乏味,頂?shù)米毫?。在今年,我們倡?dǎo)在確保常規(guī)工作有效開展的同時,力爭實(shí)現(xiàn)腳踏實(shí)地,常干常新,促進(jìn)事務(wù)工作的全面、有效開展。完成了20xx年的報紙征訂工作;按時繳納公司固話費(fèi)、寬帶費(fèi)等費(fèi)用;每天負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的衛(wèi)生打掃工作。

(四)新購置的辦公樓進(jìn)行全面裝修

20xx年,新辦公樓的裝修工作對于我們公司來說是一件重要工作,是一項(xiàng)重大工程。經(jīng)反復(fù)考察,多方考證,為確保工程質(zhì)量,節(jié)約工期,我們自行組織隊(duì)伍進(jìn)行辦公樓的裝修。包括工程材料的選擇購置,全部自行辦理,這樣以來不但節(jié)省了材料,時間,還節(jié)省了開支,對于工程中所用訂貨周期較長的材料,如木門,提前訂制確保工程順利進(jìn)行,以免延誤工期。并且裝修工程工期緊、工程量大、施工投入大、質(zhì)量要求高、施工隊(duì)伍多、交叉作業(yè)多,辦公室人員和施工隊(duì)伍也是經(jīng)常加班加點(diǎn),以確保工程如期竣工。

二、存在不足

一年來,經(jīng)過辦公室全體同志的共同努力下,辦公室工作取得了一定的成效。在看到成績的同時,我們也十分清醒地認(rèn)識到辦公室工作中存在的不足:一是規(guī)章制度仍需完善、重點(diǎn)要加大各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行力,工作應(yīng)當(dāng)更加注重成效;二是辦公室人員整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高,服務(wù)的觀念有待進(jìn)一步深入;三是埋頭事務(wù)性工作多,謀大局辦大事的能力有待加強(qiáng);四是工作創(chuàng)新方面還有欠缺,以期在以后工作中不斷加以改進(jìn),努力使辦公室成為以公司內(nèi)部事務(wù)為重點(diǎn),本著為公司增加效益,搞好公司內(nèi)部運(yùn)行,強(qiáng)化了日常管理。在制度落實(shí)、社會保險、后勤服務(wù)中注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,統(tǒng)籌辦理各項(xiàng)事務(wù)。努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

辦公室是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,工作也千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)等。工作雖然繁雜瑣碎,辦公室人員各司其職,分管總控、文秘、后勤工作,人員雖然很少,但辦公室職工卻分工不分家,在工作上相互鼓勵,相互學(xué)習(xí)。

遵循為機(jī)關(guān)職工、會議和來往客人服務(wù)的宗旨,努力作到飯菜色鮮味美,服務(wù)周到,方便及時。食堂工作人員分工合作,認(rèn)真履行職責(zé)。堅(jiān)守工作崗位,按規(guī)定時間開飯,保持杯、碗、筷、盞清潔衛(wèi)生、放置有序和定時消毒。禁止出售腐爛變質(zhì)的食物,杜絕食物中毒事件的發(fā)生。

接待縣(市、區(qū))基層所人員,原則上提供工作餐,但須由業(yè)務(wù)科室向辦公室報告,方可安排。注重飯菜質(zhì)量,杜絕浪費(fèi)。食堂工作人員嚴(yán)格要求自己,講究烹調(diào)技術(shù),注重飯菜質(zhì)量,嚴(yán)格管好食堂設(shè)備,餐廚用具和糧油、副食、酒水等,隨時保持個人和食堂衛(wèi)生。

一年來從不酒后開車,做到文明駕駛,禮讓三先,集中思想行駛不閑談,樹立安全第一的思想,精心操作,謹(jǐn)慎駕駛,確保了全年安全行車無事故。