2024年社區(qū)全年工作總結7篇

時間:2024-04-30 作者:Youaremine 工作總結

通過實用的工作總結,我們可以為自己設定具體的工作目標和時間表,認真完成一份工作總結可以讓我們更好地把握自己的工作內容,以下是范文社小編精心為您推薦的2024年社區(qū)全年工作總結7篇,供大家參考。

2024年社區(qū)全年工作總結7篇

2024年社區(qū)全年工作總結篇1

一、積極組織學習,加強科室管理

1、我們除積極參加局組織的各項政治理論、業(yè)務學習外,還積極開展了‘提高行政執(zhí)行力’、‘兩項教育’學習活動,科室還堅持了每季度組織一次政治理論學習;對單位各項內部制度和工作文件也組織進行了學習,及時傳達單位有關會議精神,增強了科室人員工作紀律觀念,建立了科室業(yè)務學習制度,每月組織一次業(yè)務學習,努力提高自身素質和工作本事。

2、我們根據局各項工作制度,按局要求并接合科室實際,與科室每位人員簽訂了工作職責書,制訂了相應的科室管理制度,對工作做到有分工、有協(xié)作,職責明確,科室整體管理得到加強。

3、加強了許可文書、監(jiān)督文書檔案整理歸檔。我們對立案案卷、許可申報要求有三人以上經手制度,依法嚴格許可,對從業(yè)人員的健康體檢、衛(wèi)生條件、餐飲具消毒等關鍵點進行嚴格審查,規(guī)范了各項文書的制作,嚴格規(guī)范許可申請資料的核實審查,即時做好文書的整理歸檔,做到一戶一檔,建檔率達100%。

二、抓住工作重點、加強監(jiān)督監(jiān)管

1、認真積極的做好了食品安全示范縣的迎檢、驗收、深入:創(chuàng)立食品安全示范縣是我縣xx年度的一件重要大事,也是我們監(jiān)督局的一項重要工作任務,我們xx中隊監(jiān)管有八大鄉(xiāng)鎮(zhèn),面積廣、戰(zhàn)線長,城郊結合部多,基礎工作相對薄弱,應對困難我們沒有退縮,主動積極的和工商部門配合,由工商通知各經營業(yè)主,按約定時間地點,我們到鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中受理了一批衛(wèi)生許可申請,對需要現(xiàn)場審核的再集中時間、集中人力審核,改變了以往單個分散受理模式,既方便了業(yè)主,又大大縮短了衛(wèi)生許可證發(fā)放時間,受到廣大業(yè)主的好評。借這次創(chuàng)立,我們對所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要街道、中心街、中心村、以及一些過去沒有監(jiān)管到角落,在今年進行了嚴格認真的監(jiān)管,累計發(fā)放衛(wèi)生許可證x戶,審核衛(wèi)生許可證x戶,提高了x的發(fā)放率,監(jiān)管覆蓋率,監(jiān)督覆蓋率達98%,為食品安全示范縣創(chuàng)立做了一些實際的本職工作。

2、以餐飲業(yè)監(jiān)管為重點,積極深入開展餐飲業(yè)消費安全安全整治:以這次食品安全示范縣創(chuàng)立為契機,我們積極深入的開展了餐飲業(yè)消費安全安全整治工作,并結合開展食品安全誠信企業(yè)創(chuàng)立,嚴格按照《食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理制度》推進大中型餐飲業(yè)量化分級管理,加大執(zhí)行《餐飲業(yè)和團體用餐配送單位衛(wèi)生規(guī)范》,落實《餐飲業(yè)食品索證管理規(guī)定》,加大了對餐飲業(yè)餐具消毒效果監(jiān)測,共計完成檢測樣xxx份;對小型餐飲業(yè)我們也進行了積極監(jiān)管,下達衛(wèi)生監(jiān)督意見書x份,對經過衛(wèi)生監(jiān)督意見書責令整改x家。

3、加強了對食品生產加工經營的管理,逐步加大對公共場所的衛(wèi)生監(jiān)管力度:鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品生產加工多是一些小作坊,規(guī)模小,衛(wèi)生條件差,我們對原先已經發(fā)放有衛(wèi)生許可證的經營戶,堅持要求從業(yè)人員持健康證上崗、嚴格要求完善三防基礎設施、堅持嚴格食品添加劑管理。對新申請食品生產加工衛(wèi)生許可的經營戶,在此基礎上嚴格要求對產品抽樣進行質量檢測,x。

三、及時積極與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做好良好溝通

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院近年主要承擔從業(yè)人員體檢和配合我們食品衛(wèi)生執(zhí)法工作,沒有承擔執(zhí)法職能職責,沒有配備食品衛(wèi)生監(jiān)督員,我們作為基層監(jiān)督員,每到一鄉(xiāng)鎮(zhèn)就及時主動與院相關領導以及防疫科人員作好溝通解釋,從而在實際工作中得到他們理解支持與積極配合,這也是我們今年在xxxx、xxxx、人員經費緊張的情景下,能較好的順利完成各項任務的原因之一。

四、與工作相關的幾個方面的具體數

1、2、3、(把上頭數材料及其他各方面數總結具體到此項,包括收費、罰款收入等等)

20xx年,盡管我們做了一些實際工作,也較好的完成了相關工作任務,但我們也認識到自我工作中存在的不足,主要有以下問題:對餐飲單位異常是小餐飲經營戶的監(jiān)管仍存在較多問題、對前期突擊發(fā)放衛(wèi)生許可證的單位監(jiān)管還有些沒有很到位的問題、前兩年已發(fā)放衛(wèi)生許可證單位從業(yè)人員持健康證上崗率相對較低的問題、目前普遍存在的對公共場所經營戶監(jiān)管相對薄弱的問題、如何進一步加強我們與城區(qū)城郊結合地帶食品經營戶的監(jiān)管問題、對超市經營保健食品的監(jiān)管問題、如何進一步鞏固前期工作成果的問題、如何適應新形式下食品衛(wèi)生監(jiān)管等等還面臨著諸多困難,還需要做很多的工作,還有許多要探索學習的過程。

看兄弟科室,我們還有差距(瞎扯的同時謙虛哈),今后的工作任務還很重,我們期望在局班子的領導下、兄弟科室的協(xié)助支持下,我們二中隊將繼續(xù)團結奮進,努力向上,有本事、有信心,進一步推進我們的衛(wèi)生監(jiān)督工作,為衛(wèi)生監(jiān)督工作盡我們微薄之力。

2024年社區(qū)全年工作總結篇2

20xx年,緊緊圍繞全年工作目標體系,以加大行政執(zhí)法力度為主線,以效能建設為依托,深入推行區(qū)域綜合監(jiān)督管理模式。全所上下政令暢通,團結合作,與時俱進,銳意進取。開展了食品衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、公共場所、傳染病、醫(yī)政等衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法活動,取得了必須成績,現(xiàn)總結如下。

一、服務意識強,衛(wèi)生行政許可高效便捷

將現(xiàn)場預防性衛(wèi)生審查納入窗口管理,真正實行“一個窗口”對外、“一站式”集中辦理模式。以“解放思想、創(chuàng)優(yōu)服務”活動為平臺,樹立優(yōu)質服務意識,將優(yōu)質服務延伸到咨詢、受理、審核、發(fā)證全過程;全面貫徹落實“四輪審改”,在新發(fā)、復核衛(wèi)生許可證過程中,減少審批環(huán)節(jié),縮短辦理時限,簡化審批程序;同時進一步清理了收費項目;進取推行政務公開,將許可依據、范圍、條件、程序、收費等經過媒體、網絡、公示欄及宣傳單等形式向社會公開,嚴格實行服務承諾制和一次性告知制。

二、考核要求高,稽查工作機制日臻完善

為規(guī)范執(zhí)法行為,強化內部制約,我所結合實際,一是加強稽查隊伍建設,設置了專門科室,選拔業(yè)務熟練、職責心強的衛(wèi)生監(jiān)督員專職從事稽查工作。同時建立健全各類稽查工作機制和工作職責;二是內部稽查成績顯著。以文書、案卷質量稽查和監(jiān)督員管理為基礎,同時今年開展現(xiàn)場稽查完成單位xx家。在行政許可監(jiān)督意見和職業(yè)衛(wèi)生類案卷終結報告中,進取推行說理式執(zhí)法。每月完成一次稽查考核情景通報。

三、衛(wèi)生監(jiān)督保障工作卓有成效

為做好重大節(jié)日、重大活動的衛(wèi)生監(jiān)督保障工作,我所克服任務重、要求高、時間緊、人手少的困難,及時制訂衛(wèi)生監(jiān)督工作方案,配備經驗豐富、吃苦耐勞的衛(wèi)生監(jiān)督員,落實各項衛(wèi)生保障措施:一是注重接待單位重點崗位從業(yè)人員的培訓,提高其衛(wèi)生知識和法治意識;二是強化預防性衛(wèi)生監(jiān)督檢查,注重接待單位對衛(wèi)生監(jiān)督意見的整改落實;三是完善大型訂桌申報制度,加強重大節(jié)日前對大中型餐飲單位的監(jiān)督力度,確保節(jié)日期間食品飲用水的衛(wèi)生安全。

四、存在的主要問題

維持機構正常運行的經費嚴重不足。衛(wèi)生監(jiān)督是一項公共事業(yè),對社會經濟發(fā)展至關重要,應當由財政力量供給保障。要加大衛(wèi)生監(jiān)督服務體系的投入,確保衛(wèi)生監(jiān)督工作有足夠的資金,以保障機構的有效運轉。

人員素質參差不齊。由于監(jiān)督所缺乏人事權,導致非衛(wèi)技人員充斥隊伍,其專業(yè)知識與崗位需求不一致,造成隊伍的整體運行效率較低,一旦發(fā)生突發(fā)事件時難以迅速應對。所以,加強隊伍建設迫在眉睫,要讓具有預防醫(yī)學知識及現(xiàn)代化管理知識的人才充實到衛(wèi)生監(jiān)督隊伍中來,人員要依、參照公務員管理,確保隊伍的穩(wěn)定和衛(wèi)生執(zhí)法的質量。

一年來,雖然我所衛(wèi)生監(jiān)督工作取得了很大成效,但離領導的要求和群眾的滿意還有必須差距。新的一年即將到來,應對社會各界普遍關心的難點問題和熱點問題,任重而道遠。我所將進一步統(tǒng)一思想,堅定信心,扎實工作,迎接挑戰(zhàn),為再創(chuàng)衛(wèi)生監(jiān)督工作宏偉藍圖再立新功。

2024年社區(qū)全年工作總結篇3

一年來,衛(wèi)生監(jiān)督所按照上級要求,結合自身實際,圍繞一個宗旨,突出三個重點,完成六項任務,實現(xiàn)一個目標,圓滿地完成了年初既定的工作目標?,F(xiàn)就各項工作完成情景總結如下:

一、醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)督工作

以打擊非法行醫(yī)專項行動為重點,及時處理投訴舉報案件,認真核查,重點整治;嚴厲查處非法醫(yī)療廣告,加強傳染病管理,結合專項整治工作全面規(guī)范醫(yī)療美容行為,打擊非法采供血行為,不斷強化醫(yī)療廢棄物處置的指導和監(jiān)管工作,并且經過簡報、報紙和電視、網絡等媒體加強衛(wèi)生宣傳。加強對醫(yī)療執(zhí)業(yè)行為的監(jiān)督和指導,規(guī)范醫(yī)療機構的診療活動,對醫(yī)療機構依照相關法律、法規(guī)進行了監(jiān)督檢查,提出了指導和指令性意見,使其建立健全了相應的組織和制度,規(guī)范了醫(yī)療市場服務秩序,凈化了人民群眾的就醫(yī)環(huán)境。

二、實行人性化管理,創(chuàng)立禮貌和諧的工作氛圍

不斷健全和完善單位的各項規(guī)章制度,以科學管理為基礎,以服務社會為己任,加強內部管理,約束職工行政行為、使他們做到遵紀守法,公正執(zhí)法,禮貌服務;同時,以提高職工道德修養(yǎng)和科學文化素質為根本,實行“環(huán)境育人、真誠待人、溝通贏人、制度管人”的人性化管理模式,實行目標化考評管理,比貢獻、看實績,逐步建立科學的分配機制,充分調動職工進取性;加強財務管理,合理使用資金,倡導勤儉節(jié)儉,開源節(jié)流,收支賬目明晰。

三、大力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,促進xx經濟發(fā)展

增強衛(wèi)生監(jiān)督工作的透明度,確保衛(wèi)生執(zhí)法的嚴肅性和公正性;以發(fā)展經濟為根本,以嚴格執(zhí)法為前提,消除一切不利經濟發(fā)展的因素,切實轉變工作作風,務真求實,不斷提高工作效率和服務水平,寓服務于監(jiān)督中,堅持依法行政、禮貌執(zhí)法,盡可能簡化辦事程序,減輕被監(jiān)督對象的經濟負擔和心理壓力,從專業(yè)的角度給與指導和扶持,樹立了社會認可、群眾滿意的衛(wèi)生監(jiān)督隊伍新形象,為支持新農村建設、推動xx經濟和社會發(fā)展做出了進取的貢獻。

新的一年里,牢固樹立以人為本的科學發(fā)展觀,確保醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)督工作穩(wěn)步發(fā)展,強化薄弱環(huán)節(jié)工作的推進;嚴把衛(wèi)生許可關,全面鋪開、深入推進衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作;加強食品安全監(jiān)管,加強食品采購索證管理,廣泛開展公共場所衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測,深入開展職業(yè)放射衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測及勞動職業(yè)從業(yè)人員的健康監(jiān)護,加強農村鄉(xiāng)鎮(zhèn)的公共衛(wèi)生監(jiān)督管理力度;加強信息宣傳工作,開創(chuàng)衛(wèi)生監(jiān)督工作的新局面。

2024年社區(qū)全年工作總結篇4

本學年學校團委在學校領導的指導下,圍繞學校工作要點,深入開展了一系列教育活動,開拓進取,腳踏實地。并且依據20xx年區(qū)教育行動計劃、團區(qū)委工作要點、教辦和學校工作計劃,立足學校實際,本著服從學校管理,利于班主任工作,利于學生成長的原則。

開展了一些實實在在的工作,營造了良好的校園文化氛圍,并積極探索學校團建工作特點,走出了一條適合學校團建工作的新路子,取得了一定的成績,為做好學生管理工作、開展學生各項活動奠定了很好的基礎。現(xiàn)將我校本年度共青團工作總結如下:

一、加強團組織的規(guī)范化建設,探索民主、科學的管理方法,制定了《值周班值周制度》。

本學年,將繼續(xù)貫徹學?!耙匀藶楸尽暗墓芾砝砟睿局案邩藴?、嚴要求”的原則,從養(yǎng)成教育入手,努力探索民主、科學的管理辦法,培養(yǎng)學生的管理能力,使學校的管理水平上一個新臺階,特制定《值周班值周制度》。

值周班制度,是學生自我管理、自我教育的一種形式。通過值周班級學生的群體管理,促進良好的校風校貌的形成;通過值周班級學生的文明示范,促進全校學生文明素質的提高。值周班級學生,通過校內服務勞動,增強愛校的集體觀念,增強勞動意識和培養(yǎng)勞動習慣。

并且我們在原有常規(guī)檢查制度的基礎上,廣泛征求班主任意見,重新修訂《衛(wèi)生檢查制度》、《午休紀律檢查制度》、《宣傳檢查制度》,進一步完善了各種檢查制度。

制度的效力關鍵在于實施,我們的檢查結果力爭一天一公布,一周一小結,一月一匯總,記入班主任考核。對于每天檢查發(fā)現(xiàn)的突出問題及時向校領導匯報并進行通報批評。

校團委班子自身建設。團委成員要加強學習及與兄弟學校的交流,不斷提高自己的管理水平。每周定期召開團委班子會和班干部會議,通報上周出現(xiàn)的主要問題,研究整改措施,布置本周主要工作。

二、發(fā)揮團員帶頭作用,積極開展團員先進性活動,增強責任意識,提高團員素質。

加強團前教育,嚴把團員入口關,發(fā)展團員走上規(guī)范化軌道。為了保證團組織的先進性,針對部分團員入團前后思想行為的極大反差現(xiàn)象,校團委嚴把新團員入口關,對于團校團前班學員,需經個人自薦、班級團支部、班主任、年級組層層推薦,經團委審核后主動向團委提出入團申請,并向全校公示,合格者填寫入團志愿書光榮加入共青團。通過堅持不懈的理論教育,富有教育意義的實踐活動,使廣大團員青年的思想道德素質進一步得到了加強。

首先通過中學生團校和學生宣傳欄,指導學生學習團的有關知識,明確團員青年的先進性和擁有的權利、應盡的義務,讓團員在學校生活中起到帶頭作用,在學校各項活動中,身先士卒,給全體同學樹立榜樣。團委有組織地開展“學生成長伙伴制”互助活動,使廣大學生認識到了共青團組織的先進性,增強了團組織的凝聚力。

三、配合學?;顒?,圍繞學校中心工作,開展多種豐富多彩的活動。

1、常規(guī)性開展系列儀式教育。堅持升旗儀式及國旗下講話活動,進一步規(guī)范升國旗儀式,夯實廣大團員青年的愛國主義情感。隆重舉行組織新團員宣誓儀式,并舉行紀念“五四”運動聯(lián)歡活動、母親節(jié)、“做一個有道德人”等征文活動。

2、加強民主法制、心理健康教育。在廣大團員青年中積極開展法律知識宣傳教育活動,增強學生的自我保護意識,自覺抵制各種不良誘惑,提高明辨是非的判斷力。積極開展青少年網絡文明宣傳教育活動,倡導和樹立良好的網絡文明意識和行為。教育學生“珍惜生命、遠離毒ooo品?!奔訌娦睦斫】到逃囵B(yǎng)學生良好的心理品質。

3、加強校園宣傳陣地建設。充分利用好校內宣傳陣地,櫥窗、板報、宣傳欄、廣播室,廣泛宣傳團的各項活動。進一步開展班級黑板報評比活動,規(guī)范各班出版內容,提高黑板報出版質量。

一年來,我校團委不斷探索更加科學、民主的管理辦法和有利于廣大團員成長的道路,通過廣大同學和團委的共同努力,我校團委工作進展順利并且為學校工作做出應有貢獻。讓我們再接再厲,用不懈的努力與辛勤的工作讓我們的團委工作取得更大的成功。

2024年社區(qū)全年工作總結篇5

我院在上級部門的領導下,認真細致地完成著相關工作任務,在衛(wèi)生執(zhí)法工作方面取得了較好的成績,但也還存在許多不足,現(xiàn)總結如下:

1、我院工作人員根據平武縣衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督意見書相關內容,嚴格按照核準的診療項目開展診療活動,門診日志登記規(guī)范詳細。建立和完善傳染病登記報告制度,做好傳染病、疑似傳染病的登記報告,特別在今年甲型h1n1流行期間,我院在相關防控工作方面認真負責,每日定時到學校、工地對學生和工人例行檢查,工作受到了上級部門表揚和肯定。

2、20xx年期間,我院工作人員在做好醫(yī)院內部相關衛(wèi)生工作的同時,經常到本轄區(qū)范圍內的學校、政府、餐館及食品個體例行衛(wèi)生檢查,同時對相關工作人員的健康證進行核實,讓廣大學生和百姓能夠得到安全的服務。同時督導學校在食品安全管理和飲水安全所做的工作。

3、同時為了提高我院的服務質量,我院工作人員加強了對本院的自查工作,對本院相關工作人員逐一考核,取得了較好的效果,但也發(fā)現(xiàn)了許多不足,如本院在醫(yī)垃圾處理方

面還存在問題。就此情況,我院正在努力改善。本年度我院在衛(wèi)生執(zhí)法方面取得了一定的成績,但我們不會放松,在以后的工作中,我們將更加努力,把工作搞得更好。

2024年社區(qū)全年工作總結篇6

本學期,學校團委緊緊圍繞我市創(chuàng)城工作和學校的教育教學工作為中心,積極配合學校各職能部門開展工作?,F(xiàn)將一學期的工作總結如下:

一、完善團的自身組織建設,夯實團隊工作基礎

(一)進一步完善學生會機構,努力打造學生鍛煉和成長的平臺。本學期,由于學校大部分學生到企業(yè)頂崗實習,學校在校生數不多。而上半學期學生會各部門中有多個部門的職能相互重疊,由于值周班級的任務比較多使得學生會的職責不能夠充分體現(xiàn)出來,這就導致了很多成員在學生會里顯得無事可做,一些累活又相互推諉,既降低了做事效率,又有損學生會的聲譽。為了改變這一狀況,切實使學生會成為學生鍛煉能力、提升自我的平臺,下半學期對學生會各部門進行了調整,重點加強了廣播臺和宣傳部力量;對學生會成員重新進行考核,對一些確實不適合擔任學生會干部的學生進行勸退,進一步增強學生會的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

(二)加強學生干部隊伍建設,加強學生干部的學習,每周四下午定期召開學生會各部門負責人會議,對本周工作落實情況進行反饋并商討布置下周工作,進一步提高了學生干部的業(yè)務素質。

(三)積極發(fā)展團員,并加強對團員的教育和管理,更好地發(fā)揮團員在學生中的模范帶頭作用。

二、進一步發(fā)揮校園廣播網絡等宣傳手段的作用,努力積極向上的氛圍

(一)為了進一步發(fā)揮廣播臺的宣傳陣地作用,增強廣播臺的吸引力,本學期對廣播臺進行了改革,在原先校園文學、點歌臺等欄目的基礎上增加了新聞資訊、生活小知識等四個欄目,并且每個欄目都有專人負責編輯和廣播。廣播臺的欄目得到了豐富,欄目質量得到了提高,進一步擴大了廣播臺的影響力。

(二)充分利用每周升旗儀式的“國旗下的講話”這一環(huán)節(jié),對同學們進行愛國主義、集體主義教育、感恩教育、做文明學生教育和做一個有道德的人等教育。

(三)對校園宣傳欄內容進行充實,弘揚積極向上的校園文化。

三、積極配合學校各職能部門工作,開展形式多樣的教育活動

(一)配合德育處開展普法教育活動,通過舉辦普法教育講座、我們的節(jié)日以及創(chuàng)建美好城市等主題手抄報比賽等活動,讓學生進一步了我國傳統(tǒng)節(jié)日的有關知識,更加關注的成長,從而克服自身的一些不良習慣。

(二)配合保衛(wèi)科開展安全、法制教育活動。通過法制教育知識競賽、法制與安全手抄報比賽、黑板報比賽等形式,積極營造安全與法制教育的氛圍。

三月初組織開展了與雷鋒同行活動,積極配合團市委在步行街開展“清掃小廣告、拾撿垃圾”活動,四月份組織開展清明節(jié)網上祭英烈活動、清明主題的手抄報評比等活動、五月份組織全體團員開展了“慶祝建團92周年暨五四表彰大會”對團內部分表現(xiàn)優(yōu)異的團干部以及團員進行了表彰。六月一日聯(lián)合德育處組織優(yōu)秀學生前往銀川博物館、科技館、地質博物館、森淼生態(tài)園參加社會實踐活動,此外積極配合局團委組織全校學生進行“學雷鋒做美德少年”網上簽名寄語活動。

五、取得的榮譽

九年級(一)班榮獲自治區(qū)“五四紅旗團支部”

當然,在取得一些工作成績的同時,我也清醒地認識到一學期以來工作中還存在這很多不足之處,還有很多值得思考和改進的地方,如:在調動團委各委員的工作積極性方面做得還不夠,以至于工作過程中不能集思廣益,不利于團委工作的更好開展;學生活動開展還不夠豐富,學生會的作用未得到充分利用;工作作風比較拖拉,往往使工作處于比較被動地位等。

總之,一學期來,團委雖然做了一些事,取得了一些成績,但距離學校的要求還有一定的距離,許多工作還不夠實在。在今后的工作中,我們將進一步圍繞學校中心工作,努力改進工作中的不足,把團隊工作做細做實,實實在在為學校教育管理服務,努力使團委的工作再上一個臺階,為學校工作大局做出自己應有的努力。

2024年社區(qū)全年工作總結篇7

日子如同白駒過隙,回首間,自己已站在學期之末?;貞涍@學期的工作,不知覺得略感失落,時間過的太快了,總是覺得自己在組織部這塊令人矚目的平臺上得到的太少了。總是無法動筆寫這份工作總結,但是這份個人工作總結還是要寫的,因為只有總結了過去,才能更好的提高自己,以至于來開展以后的工作。

成功、失敗,這就好比一對孿生兄妹,與生俱來,渾然天成,他們地位等同。勝不驕,敗不餒,也許人在最痛苦的時候,成長的更快,在生活和工作中做個有心人一切都將會好起來的。

我是酒店管理0922班的組織委員――包淑芬,從進到管理學院 組織部和組織部成員相處到現(xiàn)在已經快三個月了。在這三個月中我學到了很多,感受到了很多,收獲了很多,也得到了很多的鍛煉。組織部是個很活躍的大家庭,不管是在每次的例會中還是在平時的工作中,亦或是在平時的交往中,大家都是輕松,和睦的相處,沒有絲毫的矛盾。這使我更加熱愛這個集體,這個團隊學校組織部個人工作總結學校組織部個人工作總結。帶著這種熱愛,這種激情,我會全心全意的為組織部效力。

這學期中,我最喜歡的就是組織部的每次例會。在組織部形成員的第一次例會上,我就已經感覺到了組織部的朝氣與活力。這是一支非比尋常的團隊,因為這個部門這個團隊一直有自己部門的組織文化――“創(chuàng)新、特色、完美”,并一直在工作中貫穿這些文化的實質內涵。它要求每一位成員在工作時的點子都要創(chuàng)新,要有特色,更要做到完美。在這種文化的感召下,組織部成員齊心協(xié)力完成了一項又一項的任務。在這個部門里,有良好的規(guī)章制度,有良好的團結精神,還有三位有能力的部長,所以在這個部門中我得到了很多的鍛煉,也增長了自己的才干。

我說過我最喜歡組織部的例會,在例會中我最喜歡的就是頭腦風暴這個環(huán)節(jié),因為在這個環(huán)節(jié)中我們的創(chuàng)新意識會得到提高。在頭腦風暴中成員們提出各種各樣的想法和方案,互相交流,互相提出意見。根據自己的想法和別人提出的意見來寫成策劃書,這樣不僅提高了我們相互交流、溝通的能力,還提高了我們的團隊意識。在10份里,我寫了一份“綠色環(huán)保 ――變廢為寶”創(chuàng)作活動策劃書,提倡大家利用身邊的廢棄物制作各種工藝品后對自己有用的東西。倡導大家提高環(huán)保意識,為建設環(huán)保型、節(jié)約型校園、和諧社會而努力。

在10月下旬,我們?yōu)樾_\動會組織了一場“百人方陣”的活動。在這個活動中,我積極組織本班同學參加“百人方陣”的訓練,并且每天到臥龍廣場督促他們訓練,而且?guī)兔χ谱髅弊印?/p>

雖然最后沒采用我制作的帽子的方案,但我還是很開心,因為我至少給組織部貢獻的自己的力量。由于訓練的出色,結果在校運動會的開幕式上,管理學院的“百人方陣”獲得了第一的好成績,這是我們組織部的驕傲。雖然這次活動取得了很好的名次,但在組織活動開始時,卻出了一些麻煩。在第一次集合練習時,由于我們對本次活動的精神傳達的不是很徹底,剛開始訓練的時候,同學們的熱情和積極性都不是很高,導致訓練時走齊步很不齊,而且還有抱怨聲。從中我也得檢討我資金,以后辦事情一定要認真、負責,準確得傳達各種信息,以便工作得順利進行。