與單位簽合同優(yōu)秀8篇

時間:2024-06-09 作者:Iraqis 合同范本

為了保護雙方的合法權益不受侵害,我們需要認真制定合同,明確雙方的權利和義務,合同是一種約定雙方權利和義務的法律文件,具有法律效力,范文社小編今天就為您帶來了與單位簽合同優(yōu)秀8篇,相信一定會對你有所幫助。

與單位簽合同優(yōu)秀8篇

與單位簽合同篇1

甲方:

乙方(姓名):

身份證號:

環(huán)評師職業(yè)資格證書號:

通信地址:

聯(lián)系電話:

經甲、乙雙方共同商定,達成以下協(xié)議,供雙方共同信守。

一.合同期限

甲方聘用乙方為環(huán)境影響評價工程師,乙方將其環(huán)評工程師職業(yè)資格證書在甲方登記注冊,為期年。

本合同于xx年月日簽定,合同期限為年,自xx年月日起至2xx年月日止。

二.甲方的權利和義務

1.甲方申請環(huán)境影響評價資質及從事相關業(yè)務事宜,所發(fā)生的一切債權債務由甲方全權負責處理,與乙方無任何關系。

2.乙方在聘用期間,甲方以貨幣形式按每月(元)人民幣向乙方支付聘用費,并在本合同生效滿一月后開始支付聘用費。

3.甲方從事項目,需乙方簽字的環(huán)評文件,必須告知乙方項目情況,且必須由乙方本人簽字,否則一切后果均由甲方負責。

4.甲方在從事環(huán)境影響評價業(yè)務過程中,可根據(jù)情況決定是否讓乙方從事甲方承接的環(huán)境影響評價工作,若同意讓乙方參與工作,乙方也愿意參與,工作費用由甲方負擔,并按項目合同金額的一定比例支付乙方報酬,具體比例按乙方工作量大小由甲乙雙方協(xié)商解決。

6.甲方在聘用期間不得做有損乙方聲譽和經濟的行為,一經發(fā)現(xiàn),乙方有權終止合同,由此引起的一切后果均由甲方承擔。

7.在聘用期內甲方應確保乙方的工作業(yè)績符合國家環(huán)保總局對環(huán)評工程師證年審的要求。

三.乙方的權利和義務

1.在合同生效期間,甲方有權使用乙方的環(huán)境影響評價工程師資格證書,甲方將使用情況告知乙方,乙方應積極配合。乙方應對其資格證書的真實性、合法性、有效性負責。

2.乙方在聘用期間,必須參加職業(yè)繼續(xù)教育和國家環(huán)保總局組織的環(huán)境影響評價相關培訓,甲方負責乙方培訓的相關費用。乙方不得要求甲方為乙方負擔非必須的其他培訓費用。

3.乙方在聘用期間不得做有損甲方聲譽和經濟的行為,一經發(fā)現(xiàn),甲方有權終止合同,由此引起的一切后果均由乙方承擔。

四.合同的`變更、解除、終止及續(xù)簽

(一).下列情況下,雙方可變更本合同內容:

1.甲、乙雙方協(xié)商同意并且不損害各方利益的;

2.由于不可抗力致使本合同無法履行的。

(二).下列情況下,甲方可以解除合同:

1.乙方違反或不履行合同的。

2.乙方嚴重失職,對甲方利益造成重大損害的;

3.乙方泄露甲方商業(yè)機密的;

4.乙方被依法追究刑事責任的;

5.合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經甲、乙雙方協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;

6.經有關部門確認,甲方歇業(yè)或合營、合資期滿關閉,宣告破產或瀕臨破產處于法定整頓期間的。

依照5,6條解除聘用合同時,甲方應提前三十日以書面形式通知乙方。

(三).下列情況下,乙方可以解除合同:

1.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫簽定合同的;

2.甲方不按照本合同約定支付聘用費用的;

3.甲方在使用乙方個人資質過程中,有對乙方資質產生任何不良影響的;

4.經甲方同意,乙方自愿解除聘用合同。

聘用合同生效期間內,甲、乙雙方不得隨意終止合同,違約方將承擔其違約的一切經濟和法律責任。

本合同期滿后,甲乙雙方可依據(jù)本合同條款續(xù)聘,續(xù)簽時只需在“合同續(xù)簽”表中填寫即可。若合同有任何變化,相關事宜由甲乙雙方友好協(xié)商。乙方若不再繼續(xù)聘用到甲方,甲方不得無故阻攔。

五.此協(xié)議只對環(huán)境影響評價資質申請及環(huán)境影響評價項目開展,如有其他事宜,甲.乙雙方另行商定。

六.乙方的《環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格證書》自本合同經甲乙雙方簽字之日起交甲方保管至本合同期滿歸還乙方。

七.本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。雙方簽字蓋章生效。

八.本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決。

甲方(代表人)簽章:乙方簽章:

合同簽訂地:合同簽訂地:

合同簽訂時間:合同簽訂時間:

合同續(xù)簽

與單位簽合同篇2

聘用單位(甲方):________________________區(qū)總工會

受聘人員(乙方):

聘用單位(甲方):________________________區(qū)總工會

法定代表人:________

地址:________________________區(qū)南城大道199號

受聘人員(乙方):________

性別:女

民族:漢族

出生年月:________

籍貫:________縣

畢業(yè)院校:________

學歷:大學本科

學位:文學學士

身份證號碼:________

聯(lián)系電話:________

根據(jù)國家有關法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本聘用合同。

一、聘用合同期限

(一)合同期自20________年8月16日起至20________年8月16日止。

(二)本合同約定試用期3個月。

二、聘用崗位和職責要求

甲方根據(jù)工作需要和乙方的崗位意向,決定聘用乙方從事新聞宣傳、文秘、綜合管理等工作。乙方同意在該崗位工

作,并按甲方崗位職責要求履行義務,完成工作任務。

因工作需要,經雙方協(xié)商,甲方可以重新安排乙方的工作崗位,乙方也可選擇其他崗位。

三、工作條件和崗位紀律

甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家、________有關工作時間、勞動保護、安全衛(wèi)生等方面的規(guī)定。

甲方應當根據(jù)乙方的.崗位及工作要求,為乙方提供必要的工作條件和勞動保護設施。乙方應當遵守國家法律法規(guī),遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律,保守有關秘密。

四、工資報酬、保險及福利待遇

(一)甲方依據(jù)有關規(guī)定按月向乙方支付工資及各種補貼,工資標準為1700元∕月,并按規(guī)定調整工資標準。

(二)甲方按規(guī)定為乙方辦理各項社會保險,按期足額繳納社會保險費。其中,乙方個人應繳納的部分,由甲方從乙方的工資中代為扣繳。

(三)乙方在合同期內的工時制度、公休假日、女職工保護、因工負傷、患病、死亡等待遇均按國家和市的有關規(guī)定執(zhí)行。

五、聘用合同的變更、解除和終止

(一)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的有關內容或重新簽訂聘用合同。

(二)乙方年度考核或聘期考核不合格,甲方可以調整

其工作崗位并相應變更本合同。

(三)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

(四)有下列情形之一的,本合同終止:

1.聘用合同期限屆滿的;

2.甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn)的;

3.甲方被撤銷、解散的;

4.乙方退休、退職;

5.乙方死亡或被人民法院宣告失蹤、死亡的。

六、違反聘用合同的責任

一方違反本合同的約定,給對方造成損失的,依法承擔賠償責任。

七、爭議處理

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議的,應當協(xié)商解決;協(xié)商不成,可向甲方上級主管部門申請調解,也可向有管轄權的人事爭議仲裁機構申請仲裁。

八、其它事項

本合同一式兩份,具有同等法律效力。甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽章):________

乙方(簽章):________

__年__月__日

__年__月__日

與單位簽合同篇3

?勞動合同法》第二條中華人民共和國境內的企業(yè)、個體經濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織(以下稱用人單位)與勞動者建立勞動關系,訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同,適用本法。

國家機關、事業(yè)單位、社會團體和與其建立勞動關系的勞動者,訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同,依照本法執(zhí)行。

實踐中事業(yè)單位人員的'構成是由公務員或參照公務員管理的人員;實行聘用制的人員;一般勞動者。由公務員或參照公務員管理的人員不適用《勞動合同法》,一般勞動者適用《勞動合同法》,實行聘用制的人員部分適用。

?勞動合同法》"附則"規(guī)定:“"事業(yè)單位與實行聘用制的工作人員訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同,法律、行政法規(guī)以及國務院另有規(guī)定的,依照其規(guī)定;未作規(guī)定的,依照本法有關規(guī)定執(zhí)行?!?將實行“"聘任制的工作人員”"交由“"法律、行政法規(guī)以及國務院”來"來決定,部分適用于事業(yè)單位,擴大了調整范圍。

與單位簽合同篇4

聘用單位(甲方):xxxxxx區(qū)總工會

受聘人員(乙方):

聘用單位(甲方):xxxxxx區(qū)總工會

法定代表人:xxx

地址:xxxxxx區(qū)南城大道199號

受聘人員(乙方):xxx

性別:女

民族:漢族

出生年月:

籍貫:xxx縣

畢業(yè)院校:xxx 學歷:大學本科 學位:文學學士

身份證號碼:

聯(lián)系電話:

根據(jù)國家有關法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本聘用合同。

一、聘用合同期限

(一)合同期自20xx年8月16日起至20xx年8月16日止。

(二)本合同約定試用期3個月。

二、聘用崗位和職責要求

甲方根據(jù)工作需要和乙方的崗位意向,決定聘用乙方從事新聞宣傳、文秘、綜合管理等工作。乙方同意在該崗位工

作,并按甲方崗位職責要求履行義務,完成工作任務。

因工作需要,經雙方協(xié)商,甲方可以重新安排乙方的工作崗位,乙方也可選擇其他崗位。

三、工作條件和崗位紀律

甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家、xxx有關工作時間、勞動保護、安全衛(wèi)生等方面的規(guī)定。

甲方應當根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必要的工作條件和勞動保護設施。乙方應當遵守國家法律法規(guī),遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律,保守有關秘密。

四、工資報酬、保險及福利待遇

(一)甲方依據(jù)有關規(guī)定按月向乙方支付工資及各種補貼,工資標準為1700元∕月,并按規(guī)定調整工資標準。

(二)甲方按規(guī)定為乙方辦理各項社會保險,按期足額繳納社會保險費。其中,乙方個人應繳納的部分,由甲方從乙方的工資中代為扣繳。

(三)乙方在合同期內的工時制度、公休假日、女職工保護、因工負傷、患病、死亡等待遇均按國家和市的有關規(guī)定執(zhí)行。

五、聘用合同的變更、解除和終止

(一)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的有關內容或重新簽訂聘用合同。

(二)乙方年度考核或聘期考核不合格,甲方可以調整

其工作崗位并相應變更本合同。

(三)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

(四)有下列情形之一的`,本合同終止:

1.聘用合同期限屆滿的;

2.甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn)的;

3.甲方被撤銷、解散的;

4.乙方退休、退職;

5.乙方死亡或被人民法院宣告失蹤、死亡的。

六、違反聘用合同的責任

一方違反本合同的約定,給對方造成損失的,依法承擔賠償責任。

七、爭議處理

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議的,應當協(xié)商解決;協(xié)商不成,可向甲方上級主管部門申請調解,也可向有管轄權的人事爭議仲裁機構申請仲裁。

八、其它事項

本合同一式兩份,具有同等法律效力。甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽章): 乙方(簽章):

年 月 日 年 月 日

與單位簽合同篇5

貸款方:

借款方:

擔保方:

借款方為農村房改需要,向貸款方申請借款,并以

作擔保,貸款方已審查批準,經三方協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。

第一條出資人及借款金額:

共計人民幣(大寫) 元整,(小寫) 元。

第二條借款用途: ,利率按月息%。

第三條借還款期限:借款時間共 日,自 年 月 日起至 年 月 日止。

第四條還款方式: 年 月 日前還 , 年 月 日前歸還全部本息。貸款逾期不還的部分,貸款方有權限期追回貸款。

第五條保證條款

1、借款方必須按照借款合同規(guī)定的用途使用借款,不得挪作它用,不得用借款進行違法活動。

2、借款方必須按合同規(guī)定的期限還本付息。

3、借款方有義務接受貸款方的檢查、監(jiān)督貸款的使用情況,了解借款方的計劃執(zhí)行、經營管理、財務活動、工程進度等情況。

4、需要有擔保方時,擔保方履行連帶責任,直致還清本息為止。

5、由于經營管理不善而關閉、破產,確實無法履行合同的,在處理財產時,除了按國家規(guī)定支付人員工資外,應優(yōu)先償還該貸款。

第六條違約責任

1、借款方不按合同規(guī)定的用途使用借款,貸款方有權收回全部貸款。

2、借款方如逾期不還借款,貸款方有權依法追回借款,并按日0.5%加收罰息。

3、借款方利用借款進行違約活動的,貸款方應立即追回貸款本息。情節(jié)嚴重的由司法機關追究刑事責任。

4、本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,由當事人雙方友好協(xié)商解決,也可由第三人調解。協(xié)商或調解不成的,可由任意一方依法向人民法院起訴,并由高青縣人民法院管轄處理。

本合同未做約定的,按照《中華人民共和國合同法》的有關規(guī)定執(zhí)行。

合同簽訂日期____________,雙方簽章之日起生效。

本合同一式 份,雙方各執(zhí)1份。

借款方代辦人:(簽章) 電話號碼:

借款方:(公章) 銀行賬戶:

村委主任:(簽章) 電話號碼:

擔保方:(公章) 銀行賬戶:

法人:(簽章) 電話號碼:

擔保人:(簽章) 擔保人:(簽章)

擔保人:(簽章) 擔保人:(簽章)

與單位簽合同篇6

用人單位解除勞動合同,除必須具有法律規(guī)定的原因外,還必須依照程序進行,否則,就構成違法解除合同,要承擔相應的法律責任。一般來說,解除勞動合同須經以下三個環(huán)節(jié):

1、發(fā)出解除勞動合同通知前的環(huán)節(jié)。

依照有關法律的規(guī)定,用人單位在發(fā)出解除勞動合同通知以前,必須經過特定的環(huán)節(jié)。其中主要有:

(1)用人單位對于因違紀、違法應予開除、除名而解除勞動合同的職工,必須針對其違紀、違法行為進行批評教育或紀律處分,經此仍然無效的,才可進行。

(2)用人單位解除勞動合同,一般應向本單位工會征求意見;如果裁員,應當提前30天向本單位工會或全體職工說明情況并提供有關生產經營狀況的資料,還應當將裁員方案征求工會或全體職工意見并對方案進行修改和完善

(3)報經主管機關審核或批準。依照法律規(guī)定,裁員應當事先向勞動行政部門報告裁員方案以及工會或全體職工意見,并聽取勞動行政部門的意見

2、發(fā)出解除勞動合同通知和簽訂協(xié)議環(huán)節(jié)

(1)用人單位解除勞動合同,應當以書面形式將解除勞動合同的決定通知對方。在裁員時,這種通知的形式為正式公布裁員方案。

(2)用人單位解除勞動合同,應當由合同當事人雙方就合同解除的日期和法律后果,依法簽訂書面協(xié)議。本文后錄幾種解除勞動合同通知和協(xié)議的范本,供參考。

(3)用人單位在通知解除勞動合同時,應按先后順序:直接通知——郵寄通知——公告通知進行通知。只有當前一種無法通知時方可用下一種通知方式進行。

(4)支付經濟補償金,前文已有介紹,不再贅述。

3、用人單位解除勞動合同后的環(huán)節(jié)

(1)辦理社會保險手續(xù)。凡是應當由用人單位為勞動者繳納的社會保險費用,在解除勞動合同時用人單位應當負責全部繳足。勞動者應持有的各類社會保險手冊或繳費憑證應交由個人持有。勞動者要求轉移社會保險關系的,用人單位應當為其辦理。

(3)失業(yè)登記:用人單位應當及時為失業(yè)人員出具解除勞動關系的證明,告知其按照規(guī)定享受失業(yè)保險待遇的權利,并將失業(yè)人員的名單自解除勞動關系之日起7日內報社會保險經辦機構備案。同時還應將勞動者本人檔案轉移至地方勞動部門或勞動力交流市場。

(4)如屬裁減人員,還應提供自裁員之日起6個月內優(yōu)先錄用的就業(yè)保障。

(5)勞動合同解除后,用人單位應當報請當?shù)貏趧有姓块T(原合同鑒證部門)備案。

除此之外,可能涉及到的環(huán)節(jié)還有:依法通知工會,工會認為解除勞動合同不適當?shù)?,有權提出意見,用人單位對意見應認真研究;如果解除勞動合同違法,工會有權要求用人單位重新處理。如因勞動合同解除發(fā)生爭議的,還要依法遵循調解、仲裁、訴訟的程序處理等等。

與單位簽合同篇7

出租方(甲方)

承租方(乙方)

為明確甲、乙雙方的權利與義務,雙方依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中國農業(yè)科學院京區(qū)單位出租房屋規(guī)范管理有關問題的規(guī)定》、《中國農業(yè)科學院京區(qū)大院房屋出租管理暫行辦法》等相關法律、法規(guī)的規(guī)定,本著服務科研,方便生活的目的,共同協(xié)商,就房屋租賃的有關事宜達成協(xié)議如下:

第一條 房屋基本情況

該房屋坐落于北京市▁▁▁區(qū)(縣)▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁.

該房屋為:□樓房/□平房▁▁間,使用面積▁▁▁▁▁▁平方米。

第二條 房屋權屬狀況

該房屋權屬狀況為第______種:

(一)甲方對該房屋享有所有權的,房屋所有權證證書編號為:▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁.

(二)甲方對該房屋享有轉租權,房屋所有權人允許甲方轉租該房屋的書面憑證,該憑證為:▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁.

第三條 房屋用途

該房屋用途為:▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁.乙方保證,在租賃期內未征得甲方書面同意以及按規(guī)定經有關部門審核批準前,不得擅自改變該房屋的用途。

乙方日常工作、經營活動不得影響甲方良好的科研、生活環(huán)境,應保證甲方正常的工作、生活秩序,遵守建設總體規(guī)劃和區(qū)域功能布局的要求。

第四條 租賃期限

房屋租賃期為▁▁年▁▁個月,自▁▁▁▁年▁▁月▁▁日至▁▁▁▁年▁▁月▁▁日。

第五條 續(xù)租

(一) 同等條件下乙方享有優(yōu)先租用權。

(二) 乙方應在本合同期滿前,向甲方書面提出續(xù)租,雙方商定后簽訂新的租賃合同。若合同期滿前兩個月時,乙方未作續(xù)租表示,則甲方有權在預先通知的情況下帶新客戶進入乙方所租房間內察看,并另行出租該房間。

第六條 租金及保證金

(一)乙方所租房屋年租金總額人民幣(大寫) 元整,(小寫)¥ 元整,租金總計(大寫)▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁元整,(小寫)¥▁▁▁▁▁▁▁▁元整。

(二)在合同簽訂日,乙方應交納▁▁▁▁▁元保證金;如乙方在合同執(zhí)行期間,未有違約行為,終止合同時,甲方退還其保證金。

第七條 租金支付方式

(一)□年付

付款日期: .每次期滿前七日內將下期租金繳付甲方。

(二)□分期付款

首期付款日期: 年 月 日,支付 元整。

剩余款項分別于 年 月 日,支付 元整,

年 月 日,支付 元整,

年 月 日,支付 元整,

年 月 日,支付 元整,

年 月 日,支付 元整,

年 月 日,支付 元整。

承租人逾期繳付租金的,每日需向甲方支付所欠租金 ‰的滯納金。

第八條 其他費用

租賃期內,與該房屋有關各項費用的承擔方式為:

(一)乙方承擔(□ 水費 / □ 電費 / □ 電話費 / □ 電視收視費 / □ 供暖費 / □ 燃氣費 / □ 物業(yè)管理費 / □▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁)等費用,按□每月/□每季度實際發(fā)生額繳付,乙方在收到甲方繳費通知后七日內,將本期費用繳付甲方。

(二)乙方不能按期繳付上述費用,需提出書面申請,說明理由和延緩繳納日期,并取得甲方書面同意,否則甲方將采取必要手段進行催繳。

第九條 甲方權利及義務

(一)保證標準用水、用電和取暖。

(二)對房屋的主體結構和框架負有安全責任,負責房屋主體與框架的維修。

(三)甲方因合理事由,在提前通知乙方后(緊急情況除外),有權臨時終止使用樓內的任何公共設備、設施,可以進入乙方租用的房間進行有關檢查、維修或改建工程(不含土建)

若甲方在檢查中發(fā)現(xiàn)所出租房屋存在安全隱患,不再具備出租條件的,有權立即終止合同。

第十條 乙方權利及義務

(一)與甲方簽訂租賃協(xié)議時,出具能夠證明其獨立民事主體資格的材料原件,并向甲方備案復印件。

承租期間,乙方營業(yè)執(zhí)照或居民身份證,法定代表人、注冊資本等相關事項發(fā)生變更的,應在變更后一個月內向甲方備案復印件。

(二)以書面形式向甲方備案主營業(yè)務,主營業(yè)務變更后一個月內要及時向甲方變更備案。

(三)涉及農資經營、涉農類信息咨詢、技術轉讓或農產品、保健品經營的企業(yè)、個體工商戶或個人,在其簡介、宣傳資料、網(wǎng)站、技術資料、名片的地址欄,通訊地址只能使用“北京市海淀區(qū)中關村南大街12號ⅹⅹ信箱”,或直接在郵政管理局開立的不涉及中國農業(yè)科學院的其他信箱,并及時向出租方備案以上材料;必須在其經營場所的醒目位置設置顧客提示牌(內容:本公司經營活動與中國農業(yè)科學院無任何關系)

(四)在經營活動過程中,乙方必須使用國家工商管理部門、民政部門、國家編制機構及其他法定名稱登記管理機構登記注冊的正式名稱,不得擅自冒用中國農業(yè)科學院或下屬單位名稱,侵害中國農業(yè)科學院名譽權和知識產權。中國農業(yè)科學院的名稱包括“中國農業(yè)科學院”、“中國農科院”、“農科院”、“中農科”、“caas”、“caas”以及所有中國農業(yè)科學院下屬研究所的名稱等。具體行為包括但不限于:

(1)在承租方的公司簡介、宣傳資料、網(wǎng)站、技術資料、公司地址中出現(xiàn)、使用以上名稱。

(2)在名片上印刷以上名稱。

(3)在產品包裝上印刷以上名稱。

(4)在經營過程中,以口頭形式或默許使用以上名稱。

(5)其他能夠誤導消費者誤以為承租方為中國農業(yè)科學院研究所或下屬企業(yè)行為。

(五)在承租期內,乙方每年年檢后一個月內,向甲方提供書面年檢合格證明文件,以做備案。年檢未合格者,合同自動終止。承租期為起租日至年檢未合格日。

(六)乙方如對所租房屋進行裝修、裝飾或添置新物,需將裝修、裝飾計劃和方案報甲方,待甲方書面同意后方可進行,且乙方負責施工過程中的所有相關安全問題。若乙方擅自對該房屋進行裝修、裝飾或添置新物的,甲方可以要求乙方恢復原狀或者賠償損失。

乙方添置的新物除可移動的家具和裝飾物外,其他一切改建、增建的固定物從安裝之日起即為甲方所有。

(七)經甲方同意,乙方利用承租房屋自設燈箱、戶外廣告牌的安全由乙方負責,如發(fā)生安全責任事故全部由乙方承擔。

(八)乙方不得利用出租房屋及場地生產、銷售假冒偽劣商品;不得從事非法生產、加工、儲存、經營爆炸性、毒害性、放射性、腐蝕性物質或傳染病病原體等危險物質和其他違法活動;不得在承租房屋內存放武器易燃易爆等違禁物品;不得從事其他損害出租方權益和廣大農民及消費者權益的活動。

(九)乙方須遵守甲方相關管理規(guī)章制度及國家有關法律法規(guī),與甲方簽訂安全防火責任書,對所租賃房屋的防火、防盜負安全責任,因乙方原因造成財產損失和人員傷亡時,乙方負全部責任。

(十)乙方違反上述規(guī)定的,應當承擔相應法律責任,并賠償由此給農科院造成的一切損失,包括但不限于直接經濟損失、間接經濟損失、名稱權和名譽權等無形財產損失。

第十一條 合同終止

(一)在合同執(zhí)行期間,乙方如有下列行為之一時,甲方有權終止合同,收回房屋及租賃物,并不負違約和賠償責任,乙方所付租金及保證金不予退還:

(1)侵犯中國農業(yè)科學院及下屬單位名稱權、名譽權和知識產權。

(2)以簽約公司正式名稱之外名義經營所租場所。

(3)未經甲方書面同意,擅自將所租房屋全部或部分轉租、轉借、轉讓、承包或以其他形式給第三人使用(包括與第三人共同使用)

(4)擅自改變所租房間的用途、房屋主體結構、私搭亂建、室外占地經營等或從事非法經營活動,損害公共利益的。

(5)拖欠租金及其它應繳費用達30天以上的.。

(6)違反治安管理規(guī)定的。

(7)違反本合同附件二《承諾書》中的承諾的。

(二)合同終止時,乙方應將所租房間及設備完好地交還甲方(合理的自然損耗除外),雙方驗收認可后在《房屋附屬設施、設備清單》上簽字蓋章,結清各自應當承擔的費用后,乙方應在▁▁▁▁天內搬離。

第十二條 免責條款

因發(fā)生地震、颶風、暴雨、市政規(guī)劃建設及其他不可抗力導致無法正常履行合同的甲、乙雙方互不承擔責任。

第十三條 違約責任

(一)甲乙雙方任何一方未能履行本合同規(guī)定的條款或者違反國家法律、行政法規(guī)的規(guī)定,應按本合同及法律、行政法規(guī)的規(guī)定承擔違約責任。

(二)在本合同期內,除非本合同另有規(guī)定,甲方及乙方雙方不得在本合同履行期內單方面終止合同。任何一方違反本規(guī)定將按年租金的▁▁▁▁%支付違約金。

第十四條 爭議解決

甲、乙雙方在本合同履行中發(fā)生爭議時,應協(xié)商解決;若協(xié)商不成, 任何一方可向本合同標的物所在地法院提起訴訟。

第十六條 合同生效

本合同(及附件)一式三份,雙方各執(zhí)一份,甲方上級備案一份,具有同等法律效力。本合同自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

第十七條 附件

入戶前乙方應履行以下程序:

a:提交企業(yè)執(zhí)照復印件 b:提交法人身份證復印件

c:提交機構代碼證復印件 d:簽訂安全防火協(xié)議書

出租方(甲方) 承租方(乙方)

地址: 地址:

郵編: 郵編:

電話: 電話:

證照號碼: 證照號碼:

法定代表人: 法定代表人:

年 月 日 年 月 日

與單位簽合同篇8

甲方(聘用單位)名稱:

法定代表人:職務:

委托代理人:職務:

所有制性質:主管部門:

單位地址:聯(lián)系電話:

乙方(受聘人員)姓名:

性別:民族:身份證號碼:

出生時間:參加工作時間:

學歷:畢業(yè)時間和學校、專業(yè):

職稱或技術等級:取得時間:

個人住址:聯(lián)系電話:

法定監(jiān)護人:與乙方(受聘人員)的關系:

工作單位:

個人住址:聯(lián)系電話:

根據(jù)《××省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上訂立本聘用合同。

一、聘用合同期限

本合同為聘用合同(空白內選填短期、中長期、

以完成一定工作為期限的)。

合同期從年月日起至止(空白內選填

年月日、完成工作任務)。其中:試用期從年月日

起至年月日止。

二、聘用崗位及其職責要求

(一)甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力,聘用乙方在

崗位工作;在聘期內,甲方也可以根據(jù)工作需要,征得乙方同意,調整乙方的工作崗位。

(二)乙方應當服從甲方的工作安排,按照崗位要求履行職責,完成工作任務。

三、勞動保護和工作條件

(一)甲方必須嚴格執(zhí)行國家和省有關勞動保護的規(guī)定,根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件,采取必要的勞動保護措施,保證乙方能夠正常工作和在工作中的安全、健康。

(二)乙方必須嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。

四、工作報酬

(一)甲方應當按照國家和省的有關規(guī)定,根據(jù)乙方的工作崗位及完成工作任務的情況,以貨幣形式按月支付乙方工作報酬。

(二)乙方工資的增減,獎金、津貼、補貼、加班加點工資的發(fā)放,

以及特殊情況下的工資支付等,按照國家和省的有關規(guī)定以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

五、保險和福利待遇

(一)甲、乙雙方按照國家和省的有關規(guī)定參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、

工傷、生育等社會保險,并按期足額繳納有關社會保險費。其中乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳。

(二)乙方在休息、休假期間的待遇按照國家和省的有關規(guī)定執(zhí)行。

(三)乙方患職業(yè)病或者因公(工)負傷的`待遇,因公(工)或者因病死亡的喪葬費、一次性撫恤費、供養(yǎng)直系親屬生活困難補助費等按照國家和省的有關規(guī)定執(zhí)行。

(四)乙方患病或者非因公(工)負傷的醫(yī)療期及其待遇按照國家和省的有關規(guī)定執(zhí)行。

六、工作紀律

(一)甲方有權根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,制定本單位的規(guī)章制度,對乙方實行管理和獎懲。

(二)乙方應當遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度,服從甲方管理,并保守甲方的技術秘密和商業(yè)秘密。

七、聘用合同的變更

(一)本合同確需變更的,甲、乙雙方應當協(xié)商一致,并按照規(guī)定程序變更合同。

(二)有下列情形之一的,甲、乙雙方可以變更本合同的有關內容:

1、甲、乙雙方協(xié)商同意對部分條款進行變更的。

2、由于不可抗拒的因素致使本合同無法完全履行的。

3、本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經修改或者廢止的;

4、法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定的其它情形。

八、聘用合同的終止

有下列情形之一的,本合同即行終止:

1、本合同期滿,或者甲、乙雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn)的。

2、乙方達到法定退休年齡的(國家和省另有規(guī)定的,從其規(guī)定)。

3、乙方按照有關規(guī)定提前退休或者退職的。

4、乙方死亡或者被有關機關宣告死亡的。

5、甲方被撤銷的。

九、聘用合同的續(xù)訂

本合同期滿前,甲、乙雙方任何一方提出,經與對方協(xié)商一致,可以按照規(guī)定程序續(xù)訂聘用合同。

十、聘用合同的解除

(一)經甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

(二)乙方在聘期內辭職、自動離職或者被辭退、開除、勞動教養(yǎng)以

及被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的,本合同自行解除。

(三)乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同:

1、在試用期內被證明不符合聘用條件的。

2、連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內累計曠工超過20個工作日的。

3、未經甲方同意,擅自出國(境)的,或者出國(境)后未經甲方同意逾期不歸的。

4、連續(xù)兩年年度考核不合格的。

5、嚴重違反工作紀律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的。

6、嚴重失職、徇私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。

(四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是應當提前30日以書面形式通知乙方:

1、患病或者非因公(工)負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也

不能從事由甲方安排的其它適當工作的。

2、不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的。

3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法

履行,經甲、乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的。

4、甲方由于體制改革、機構改革、瀕臨破產進行法定整頓期間或者

事業(yè)發(fā)展遇到嚴重困難,確需裁減人員的。

甲方依據(jù)前款第4項規(guī)定裁減乙方,在6個月內又聘用人員的,在同等條件下應當優(yōu)先聘用乙方。

(五)乙方有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)第(四)款的規(guī)定解除本合同:

1、患職業(yè)病或者因公(工)負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的。

2、患現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴重疾病或者精神病的。

3、患病或者非因公(工)負傷,在醫(yī)療期內的。

4、女職工在孕期、產期、哺乳期內的。

5、自接收之日起,甲方接收聘用的軍隊轉業(yè)干部在3年內及內調干部、復員、退伍軍人在2年內的。

6、正在接受審查尚未作出結論或者結案的。

7、法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定的其它情形。

(六)乙方解除本合同,應當提前30日以書面形式告知甲方。有下列情形之一的,乙方可以隨時告知甲方解除本合同:

1、在試用期內的。

2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段*工作的。

3、甲方未按照有關法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定履行本合同的。

4、被錄用或者選調到國家機關工作的。

5、考入教育機構接受高等學歷、中等職業(yè)學歷教育的。

6、依法服兵役的。

(七)乙方有下列情形之一的,不得提出解除本合同:

1、擔任、省部級重大(點)科技攻關項目、工程建設項目、

技術改造項目的負責人和項目組成員,工作任務尚未完成的。

2、被縣級以上組織、人事部門選派到其它單位支援工作,時間未滿的。

3、從事國家安全、機密工作,或者離開國家安全、機密工作崗位后在規(guī)定的保密期限內的。

4、正在接受審查尚未作出結論或者結案的。

5、法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定的其它情形。

十一、違反和終止、解除聘用合同的責任

(一)甲、乙雙方任何一方違反本合同的約定,應當承擔違約責任。違約要付給對方違約金。造成經濟損失的,按實際經濟損失承擔賠償責任。

(二)屬下列情形之一終止、解除本合同的,甲方應當按照有關規(guī)定給予乙方一定的經濟補償:

1、甲方被撤銷,乙方不愿服從新的工作安排的。

2、由甲方提出并經乙方同意解除本合同的。

3、按照本合同第十條第(四)款規(guī)定或者第十條第(六)款第2、3項規(guī)定解除本合同的。

(三)乙方被終止或者解除本合同后違反有關法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方的規(guī)定,泄露國家和甲方的技術、商業(yè)秘密,損害國家和甲方的合法權益,按有關規(guī)定處理。

十二、雙方約定的其它事項

十三、附則

本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章和政策相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按照法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定執(zhí)行;沒有規(guī)定的,由甲、乙雙方協(xié)商約定。

本合同依法訂立后,甲、乙雙方必須嚴格履行。

本合同一式份,甲、乙雙方各執(zhí)1份,1份存入乙方檔案。本合同如經鑒證,則應當交鑒證機構留存1份。

本合同于年月日起生效。

甲方:乙方

(蓋章)或者法定監(jiān)護人:

法定代表人(簽章)

或者委托代理人:

(簽章)

年月日

鑒證機構:鑒證人員:

(蓋章)(簽章)

年月日