尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
20__年是學(xué)習(xí)、貫徹、執(zhí)行____的開局之年，___社區(qū)在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)、安排下，現(xiàn)就20__年黨組織開展工作的各項基本情況及今后的工作打算做如下述職：
(一)兩委會班子建設(shè)。一是健全制度完善監(jiān)督機制。通過建立重大居務(wù)向黨組織報告制度、黨組織書記與居委會主任雙向溝通制度、社區(qū)工作人員政治學(xué)習(xí)制度、考勤制度、節(jié)假日值班制度等日常管理制度，約束社區(qū)干部的行為，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率。二是組織學(xué)習(xí)、落實責(zé)任。黨支部集中專題學(xué)習(xí)5次，黨員干部集中學(xué)習(xí)5次,學(xué)習(xí)組織觀看教育專題片7次。分析難點問題，責(zé)任落實到個人，增強個人責(zé)任感及執(zhí)行力。
(二)深化服務(wù)型黨組織建設(shè)。耗用資金3萬元，建立了40平方米左右的“便民服務(wù)中心”，開設(shè)了7個便民服務(wù)窗口，設(shè)立了“全程代辦服務(wù)”項目為民辦事56條;每季召開一次“院壩會”;確定了每月第一個周四為“群眾工作日”實地為民解決問題、強化了“雙聯(lián)兩幫兩促”活動、夯實“群工系統(tǒng)管理運用”上報群眾建議14條;鄉(xiāng)土宣傳員深入基層進行了12次宣講。
(四)強化社區(qū)干部監(jiān)督管理。社區(qū)干部無論是言談舉止、任務(wù)完成情況，還是上下班時間、執(zhí)行力強弱都在社區(qū)的規(guī)章制度中有明確的規(guī)定，讓制度與人為的管理有效結(jié)合。建立居委監(jiān)督委員會。社區(qū)設(shè)立了“居民群眾意見箱”，公開舉報電話，對“四議兩公開”事項進行民主商議并及時公示，加強了群眾的監(jiān)督力度。
二、存在的問題
(一)黨支部黨員年齡老化，對國家的方針政策、黨支部組織的活動缺乏了解和參與熱情。每次支部組織的活動或會議黨員參與率都不高，黨員之間缺乏交流。
(二)流動黨員占總黨員人數(shù)的三分之二，給我們的管理帶來十分大的困難。對于流動黨員我們建立了相應(yīng)的聯(lián)系臺帳，包括電話、qq號、微信、到住處訪問其家人、親戚、朋友等千方百計聯(lián)系在外的流動黨員。盡管如此，還是有 3 人無法聯(lián)系上，也未繳納黨費。
(三)支部需要積極發(fā)展年輕黨員注入新鮮血液，提高支部活力。
(四)作為一名基層支部書記，不能很好地適應(yīng)新形勢下的思想政治工作。原因就是自己的政治理論素質(zhì)和政治業(yè)務(wù)素質(zhì)不高。政治理論素質(zhì)不高表現(xiàn)在對黨的理論缺少學(xué)習(xí)和了解。第二開拓創(chuàng)新意識不強，對社區(qū)的各項發(fā)展缺乏遠見,支部的工作不能對社區(qū)的發(fā)展起到引航的作用。第三在社區(qū)人員管理上存在礙于情面，不夠大膽管理。
三、今后的工作打算
(一)20__年的工作思路是：支部將不斷引導(dǎo)黨員干部提升思想層次和理論站位，學(xué)會站在群眾的立場看問題、想問題、解決問題。真正使群眾觀點、群眾路線內(nèi)化于心，外化于行。把活動成果轉(zhuǎn)化為社區(qū)干部工作干事的熱情，讓廣大群眾看得見、感受得到，以此成為推動社區(qū)各項工作的強大動力。
(二)重點工作是：打造社區(qū)便民服務(wù)體系著力踐行黨的群眾路線，加強組織基礎(chǔ)建設(shè)，夯實組織基礎(chǔ)制度、健全完善黨員聯(lián)系服務(wù)群眾長效機制。
(三)主要措施是：加強規(guī)范化管理，不斷推進社區(qū)黨務(wù)、居務(wù)、財務(wù)、服務(wù)公開工作。使公布內(nèi)容、公布形式、有效監(jiān)督形成一體，在社區(qū)群眾中擴大影響。社區(qū)公開欄的管理，以黨務(wù)公開和居務(wù)公開為切入點，充分發(fā)揮基層黨組織暖民心、聚民力、促和諧、促發(fā)展的作用。
總之，20__年必將是我濃墨重彩地適應(yīng)新形勢下的思想政治工作、開拓創(chuàng)新意識，大膽管理的關(guān)鍵之年，我將嚴(yán)格律己、努力學(xué)習(xí)、不恥下問，帶領(lǐng)團隊精誠團結(jié)、務(wù)實工作緊隨鎮(zhèn)委的工作任務(wù)與步伐，譜寫社區(qū)燦爛篇章。
一、主要工作
（一）強化使命擔(dān)當(dāng)，積極防控疫情。疫情發(fā)生后，社區(qū)聞令而動，積極作為，創(chuàng)新推行黨支部+網(wǎng)格化疫情防控模式，采取小單元作戰(zhàn)、網(wǎng)格化管理，有效防止了疫情在轄區(qū)內(nèi)輸入、傳播和擴散。聯(lián)合x醫(yī)院等x家共駐共建單位，派駐黨員志愿者x人，招募志愿者大學(xué)生x人，做好宣傳教育、巡邏勸導(dǎo)、環(huán)境整治、代辦服務(wù)等工作。按照條塊結(jié)合、屬地管理的原則，精準(zhǔn)施策，以主要樓宇為界，將疫情期間社區(qū)常住人口x戶x名居民全部納入防控網(wǎng)格，把轄區(qū)x個樓棟x個單元分為x大責(zé)任片區(qū)，劃分成立x個聯(lián)防工作組。實行一格一員，選用熟悉區(qū)域分布和居民情況的x名樓棟長和居民小組長擔(dān)任網(wǎng)格管理員，對信息實行一日一匯總、一日一匯報。對外公示《聯(lián)防聯(lián)控群防群治網(wǎng)格化管理責(zé)任體系圖》，做到網(wǎng)中有格、格中有人、人盡其責(zé)。開展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治，儲備防疫物資，統(tǒng)籌做好疫情防控和經(jīng)濟發(fā)展。截止目前，東興社區(qū)未出現(xiàn)一例疑似病例。
（五）聚焦查擺問題，嚴(yán)肅落實整改。一是針對x年區(qū)委巡查組反饋意見整改中指出的存在三會一課不規(guī)范、四項機制建設(shè)落實不到位、未能合理運用民主科學(xué)決策的問題，社區(qū)黨總支積極開展自查自糾，制定了整改方案，規(guī)范動態(tài)臺賬，順利完成了問題的整改，在上級后續(xù)的督促中得到肯定；二是針對黨費收繳情況，在黨工委的指導(dǎo)下，積極開展黨費補繳，共補繳黨費x元。同時接機明確了黨費專人管理制度，確保每季度按時上繳黨費、公示黨費。
二、存在問題
（一）黨組織活動開展形式單一。社區(qū)活動開展的形式和內(nèi)容落于俗套，對黨員和群眾的吸引力不夠。加之黨員志愿者力量薄弱，沒有形成有規(guī)模、有組織的志愿服務(wù)隊伍，黨員參與社區(qū)黨組織活動的積極性不高，導(dǎo)致黨員先鋒模范作用未能得到有效發(fā)揮。
（三）對社區(qū)黨員隊伍的教育管理抓得不實。全年集體學(xué)習(xí)不足x次，教育內(nèi)容缺乏個性化、針對性安排，從質(zhì)到量均未能達到一個黨總支應(yīng)有的水平。下半年抓工作紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè)力度不夠，造成工作人員工作態(tài)度不夠積極、紀(jì)律意識有所松散等問題。
三、下步工作思路及措施
（二）加強組織建設(shè)，建設(shè)學(xué)習(xí)型、務(wù)實型基層黨組織。一是強化學(xué)習(xí)教育，嚴(yán)肅組織生活。堅持三會一課制度，每月至少召開x次總支會，每季度由總支組織黨員固定學(xué)習(xí)，各分支部每月開展各類學(xué)習(xí)教育不少于x次。每季度至少上黨課x次，堅持收看黨員干部現(xiàn)代遠程教育，做好收看收聽登記；二是落實一線工作法，黨員干部要深入村（居）民中，每月至少走訪村（居）民x次，書記家訪每月一次，每次不少于x戶，提升聯(lián)系服務(wù)群眾水平；三是發(fā)揮先鋒模范作用，利用宣傳板報，宣傳好人好事，在七一黨員大會上，對優(yōu)秀黨員進行表彰，營造學(xué)先進、趕先進的氛圍。
（三）持續(xù)強化服務(wù)型黨組織建設(shè)，加強村級服務(wù)力度。一是發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，積極做好城中村改造的前期工作，為城中村改造打好基礎(chǔ)。發(fā)揮民主科學(xué)決策，圍繞村內(nèi)現(xiàn)有空地，征求民意上搞發(fā)展，增加村集體收入，提高村（居）民福利待遇。二是持續(xù)推進四項機制建設(shè)，進一步加強綜合治理、平安建設(shè)、信訪穩(wěn)定和民矛調(diào)解等工作，把矛盾化解在基層。進一步抓好巡防隊伍，加強巡邏，使村（居）民有一定的安全感。三是利用社區(qū)便民服務(wù)大廳，對村（居）民所求，不推諉，當(dāng)天能辦的事決不推到明天，進一步提高服務(wù)意識。四是推行社區(qū)黨組織，志愿者服務(wù)隊伍和社會參與力量相結(jié)合的服務(wù)隊伍，每季度為村（居）民免費義務(wù)量血壓、測血糖，每月開展一次助貧扶困活動，使社區(qū)真正成為村（居）民的服務(wù)平臺。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
大家好!
一是按照黨員干部受教育，科學(xué)發(fā)展上水平，人民群眾得實惠的總體思路，認真組織開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，突出抓好以下幾方面工作:
1、著力提高黨員、干部的政治理論素養(yǎng)。以學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀為重點，完善和落實社區(qū)黨委集中學(xué)習(xí)制度。利用社區(qū)黨員干部遠程教育，激勵老黨員講授愛國主義、集體主義為主要內(nèi)容的黨課，邀請林管局老干部辦的文藝宣傳隊進社區(qū)，帶領(lǐng)社區(qū)黨員到便民熱線12349參觀并座談等形式，不斷提高理論素養(yǎng)，開闊視野，增強科學(xué)發(fā)展能力。
2、深入實施雙培雙帶活動。通過調(diào)查摸底，共有20名黨員分布在社區(qū)非公制企業(yè)中。同時，在摸底和交流過程中，發(fā)現(xiàn)了好多優(yōu)秀企業(yè)負責(zé)人和優(yōu)秀青年骨干都想加入中國共產(chǎn)黨，其中有2名已提交了入黨申請書，被吸收為入黨積極分子，進行教育、考察、培養(yǎng)，發(fā)揮他們懂經(jīng)營，有技術(shù)的特長，推動社區(qū)經(jīng)濟事業(yè)發(fā)展。
3、結(jié)合實際，圍繞學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，對在職黨員開展連心橋結(jié)對幫困大學(xué)生活動。對老黨員、貧困黨員、身患嚴(yán)重疾病、長期臥床不起的黨員進行了摸底調(diào)查，在七一、春節(jié)，我們社區(qū)黨委對8名特困黨員進行節(jié)日慰問，為他們送去節(jié)日問候和節(jié)日禮物。社區(qū)黨委對5名身患疾病和行動不便的黨員開展了定期或不定期走訪慰問，對他們生活需求和精神需求，我們都會盡可能的滿足。組織社區(qū)黨員到林管局老干部參觀學(xué)習(xí)，不斷提高他們參與社區(qū)事務(wù)的積極性。針對林管局家屬樓環(huán)境及拆遷問題，召開了有關(guān)黨員座談會，及時了解民意，聽取各方意見和建議，促進黨群關(guān)系的和諧。
為了加強黨員隊伍建設(shè)，今年對社區(qū)黨員、流入黨員、流出黨員、非公有制企業(yè)黨員進行了信息摸底調(diào)查，20**年以來通過黨組織認真考察、教育和培養(yǎng)，有1名發(fā)展對象現(xiàn)正在預(yù)備考察階段，不斷壯大黨員隊伍。對流入流出流動黨員登記造冊，定期聯(lián)系，確保不脫離黨組織。深入開展一年一度的評議黨員工作，通過評議，相互學(xué)習(xí)，不斷促進和提高黨員自身素質(zhì)，永葆黨的先進性。
社區(qū)黨委本著整合資源、共駐共建的原則，抓好活動場所建設(shè)，與社區(qū)共建單位林管局老干部辦協(xié)商，完善活動場所的管理和使用，發(fā)揮活動場所的作用，為抓好三級聯(lián)創(chuàng)，五好五帶頭活動奠定基礎(chǔ)。社區(qū)黨委與林管局老干部辦黨支部在三八七一元旦春節(jié)都會聯(lián)手組織開展群喜聞樂見的文藝匯演，及書法、繪畫、門球、乒乓球比賽。同時扎實開展社區(qū)黨員干部現(xiàn)代遠程教育培訓(xùn)活動，堅持以用為本，學(xué)用結(jié)合，加強日常管理，提高收視率，增強收視效果，制訂好收看計劃。
二、整合社區(qū)力量，拓展網(wǎng)格化管理深度。他們劃出“責(zé)任區(qū)”、組成“服務(wù)團”、亮明“承諾牌”，在走家串戶中解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題，進一步密切了黨和人民群眾的血肉聯(lián)系，也創(chuàng)新了社會管理和群眾工作的方式方法。
基層干部在走訪中摸索形成了“四帶工作法”：一是帶著責(zé)任走，各級黨組織負責(zé)人率先走訪;二是帶著熟人走，發(fā)揮戶籍民警、黨小組長、樓組長、文體團隊負責(zé)人等“人頭熟”的優(yōu)勢;三是帶著服務(wù)走，街道印制了4萬份《聯(lián)系服務(wù)一本通》，讓群眾一目了然;四是帶著任務(wù)走，服務(wù)團組成員的“民情日記”要“走訪居民必記、了解訴求必記、解決困難必記”。
服務(wù)力量整合方面，把社區(qū)內(nèi)的在職黨員、離退休黨員、新居民黨員、入黨積極分子等充分發(fā)動和組織起來，以居住小區(qū)為單位經(jīng)常性組織開展聯(lián)系、服務(wù)居民的活動。同時，注重吸收各類社會團體、民間組織中的骨干力量共同參與，形成了以網(wǎng)格團隊為基礎(chǔ)、黨員活動小組為核心、社會力量為輔助的良好工作格局。方式方法創(chuàng)新方面，以不打擾社區(qū)居民的正常生活起居習(xí)慣為原則，注重熟人帶路、能人領(lǐng)路，充分發(fā)揮樓幢(樓道)小組長、社會團體(民間組織)負責(zé)人、業(yè)主委員會負責(zé)人、小區(qū)物業(yè)管理人員等聯(lián)系居民方面的積極作用，切實提高網(wǎng)格團隊的入戶率，同時，經(jīng)常組織開展鄰里節(jié)、社區(qū)文體娛樂活動等，搭建網(wǎng)格團隊、黨員活動小組與社區(qū)居民交流溝通的平臺，并以點帶面擴大聯(lián)系服務(wù)居民的覆蓋范圍。
學(xué)習(xí)巷社區(qū)書記兼主任白秀蘭是十七大代表和全國十佳人民調(diào)解員，在多年的工作中，她總結(jié)出“六個一”真情工作法：“推開一扇窗，敲開一道門，聊一會兒天，吃一頓飯，幫一個人，解一分憂”。現(xiàn)在，社區(qū)中有以她名字命名的“白秀蘭調(diào)解工作室”并卓有成效地開展著工作。“用群眾方式解決群眾問題，這是信訪工作的一條新路子?！卑仔闾m說。組團式服務(wù)要求黨員干部和群眾工作者主動將工作重心下移，變“坐等群眾要求”為“主動深入服務(wù)”，變“處理線條單一問題”為“解決群眾各種難題”，寓管理于服務(wù)之中，使一大批群眾反映的問題在最快時間內(nèi)得到解決，從而使黨與群眾的感情進一步加深，黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨得到更充分的體現(xiàn)，真正使“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”的要求落到實處，切實讓群眾多得實惠。
四是抓落實。一年來，本人始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與公司經(jīng)營發(fā)展工作同部署、同落實、同檢查、同考核，明確一把手負總責(zé)，按照誰主管、誰負責(zé)，部門抓落實的原則，形成一級抓一級，層層抓落實的責(zé)任機制和工作機制，明確責(zé)任內(nèi)容，落實具體責(zé)任人，并與相關(guān)責(zé)任人簽訂了2014年《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》，明確了考核標(biāo)準(zhǔn)，制定了獎罰措施，年終進行組織考核。五是抓預(yù)防。從年初開始便按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，突出工作重點，強化監(jiān)督制約，堅持重大事項集體研究、會議決定，嚴(yán)格機關(guān)內(nèi)部管理，強化工作紀(jì)律，推動建立健全財務(wù)管理制度，由公司黨支部專職紀(jì)檢委員監(jiān)督實施。嚴(yán)格按照《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的規(guī)定，進一步加強公司黨員干部廉潔自律監(jiān)督，完善了廉政建設(shè)制度、述職述廉制度，重大事項報告制度等。推進三公開，規(guī)范財務(wù)管理，充分發(fā)揮公司理財小組的審核監(jiān)管和廉政使者的監(jiān)督作用，加強子公司日常經(jīng)濟審計，及時處理和糾正工作中存在的問題，有效杜絕各類違法違紀(jì)案件的發(fā)生，從源頭上預(yù)防腐敗的發(fā)生。一年來，無領(lǐng)導(dǎo)干部及配偶和子女違反廉潔自律有關(guān)規(guī)定的現(xiàn)象，無違規(guī)插手工程和收受有關(guān)單位、個人紅包或禮金、有價證券等的現(xiàn)象，無跑官要官、參與賭博等情形。
二、積極探索公司部分管理人員身份轉(zhuǎn)變后黨的組織工作建設(shè)。
三、加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)
(一)確定服務(wù)地點，明確服務(wù)對象
為切實把在職黨員到社區(qū)為群眾服務(wù)作為市交投公司踐行黨的群眾路線的重要平臺，切實解決黨員為服務(wù)群眾最后一公里的問題，我和其他領(lǐng)導(dǎo)一起，經(jīng)過認真研究，把服務(wù)地點確定在交投公司實施昭通交通產(chǎn)業(yè)園項目區(qū)所屬的昭陽區(qū)守望鄉(xiāng)甘河、劉家海子、水井灣三個行政村進行。重點圍繞推進昭通交通產(chǎn)業(yè)園項目園區(qū)建設(shè)，解決好項目實施與當(dāng)?shù)厝罕娭赂粎f(xié)調(diào)發(fā)展的關(guān)系，確保建設(shè)一個項目，帶動一方群眾致富，實現(xiàn)項目區(qū)社會效益和經(jīng)濟效益雙贏。
(二)狠抓教育實踐活動，扎實推進在職黨員到社區(qū)為群眾服務(wù)
自今年4月以來，我和其他幾名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部積極踐行黨的群眾路線，圍繞昭通交通產(chǎn)業(yè)園項目建設(shè)和項目區(qū)群眾對項目建設(shè)的所期所盼，經(jīng)常深入項目區(qū)，體驗民情、體察民苦，聽取群眾意見，指導(dǎo)和抓好項目規(guī)劃設(shè)計，加強與昭陽區(qū)政府的聯(lián)系，配合做好項目區(qū)征地拆遷和群眾安置等與群眾利益相關(guān)的工作，確保項目區(qū)群眾搬得出、穩(wěn)得住、能致富。
(三)進村入戶，聽取意見，體察民情
項目建設(shè)征地拆遷工作涉及被拆遷群眾利益和訴求，由征地拆遷引發(fā)的矛盾和問題在全國很多地方普遍存在。如果漠視群眾利益、不充分聽取群眾的訴求，不解決群眾的實際困難和問題，將會引起更深層次的矛盾，帶來不良的社會影響。為掌握實情，聽取意見，了解群眾的期盼，要求到社區(qū)為群眾服務(wù)的9名黨員，進村入戶，聽取群眾對項目拆遷安置的意見和呼聲，以及當(dāng)?shù)厝罕娦枰獛椭鉀Q的問難和問題，到困難群眾家中體驗群眾生活，與群眾交心談心，宣傳黨的路線、方針、政策，主動爭取群眾對項目建設(shè)的支持和配合。同時，把項目區(qū)群眾的意見和建議及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，使群眾提出的相關(guān)意見和問題得到及時有效的解決。
(四)積極主動為群眾辦實事
今年四月以來，黨支部和派到社區(qū)為群眾服務(wù)的黨員積極為群眾辦好事，辦實事。共開展為群眾服務(wù)活動40余次，服務(wù)群眾475人次，公司投入服務(wù)資金42多萬元。根據(jù)項目區(qū)群眾的意見和要求，為了切實維護好、實踐好、發(fā)展好群眾的根本利益，得到項目區(qū)群眾對園區(qū)建設(shè)的支持和配合，確保項目建設(shè)順利推進。
四、嚴(yán)格黨員教育管理
(一)強化理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)。堅持每月組織黨員干部和員工開展一次政治理論和業(yè)務(wù)專題學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神，學(xué)習(xí)新時期黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的重要講話，學(xué)習(xí)公司經(jīng)營管理和工程技術(shù)知識緊密結(jié)合起來，著力提高黨員和干部職工的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。發(fā)揮黨員干部的理論學(xué)習(xí)在線及中央黨校遠程教學(xué)平臺作用，采取靈活多樣方式，大力宣傳學(xué)習(xí)的重要性，教育引導(dǎo)黨員牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，自覺養(yǎng)成我想學(xué)習(xí)、我愛學(xué)習(xí)、我勤學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。進一步改進學(xué)習(xí)方式，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，把學(xué)習(xí)與調(diào)研、文體活動有機結(jié)合起來，廣泛開展富有公司特色、員工喜聞樂見的學(xué)習(xí)活動，促使職工提高學(xué)習(xí)興趣，增強學(xué)習(xí)欲望。按照理論先行、業(yè)務(wù)為主、愛好廣泛的要求，在持之以恒地加強政治理論、業(yè)務(wù)技能、現(xiàn)代科技等知識學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，大力倡導(dǎo)理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學(xué)風(fēng)，教育引導(dǎo)黨員干部職工善于在學(xué)習(xí)中借鑒、在學(xué)習(xí)中思考，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平和實際工作能力。
五、開展扶貧幫困活動，為困難地區(qū)獻愛心
六、存在問題和困難：
(二)黨員教育管理難度大。由于交投公司屬于市人民政府新組建的國有企業(yè)，有的工作人員剛從各相關(guān)縣、區(qū)辭職或解聘，有的才從其他企業(yè)調(diào)入，有的則屬勞務(wù)派遣，人員進入渠道復(fù)雜，部分黨員的組織關(guān)系還在原單位，隸屬關(guān)系還未理清，銜接不順，黨員教育管理難度較大，黨員的先鋒模范作用還未完全發(fā)揮好。
七、今后努力方向
提高黨組織履行教育職能的能力和水平。切實強化公司黨組織的教育行為意識，把公司黨員干部的教育管理抓在手中，加強黨員干部的思想政治、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、工作作風(fēng)建設(shè)，加強世界觀、人生觀和價值觀的學(xué)習(xí)改造，增強黨員干部的理想信念和對公司發(fā)展的信心和力量，為公司發(fā)展提供正能量。四是加強黨組織勤政廉政建設(shè)工作。努力打造一支具有雙向進入、交叉任職素質(zhì)和條件的黨組織領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍，不斷提高黨組織工作與經(jīng)濟工作相結(jié)合的能力和水平，在改革中不斷加強基層組織和黨員隊伍建設(shè)，提黨組織的拒腐防變能力，增強凝聚力，維護黨員的合法權(quán)益，提高黨員的政治地位，喚起黨員進取意識，發(fā)揮黨員骨干作用，著力提升黨員的政治思想素質(zhì)，為公司發(fā)展注入生機與活力。
1,加強黨員教育管理。堅持"三會一課"制度，積極宣傳和學(xué)習(xí)黨的十九大精神及黨的方針政策、黨風(fēng)廉政建設(shè)知識，特別是開展"兩學(xué)一做"學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化以來，圍繞"四個專題"以"3+x"模式進行學(xué)習(xí)教育討論及上廉潔黨課強化黨員干部廉潔自律意識，有效的提高了社區(qū)黨員的綜合素質(zhì)，黨員都能遵紀(jì)守法未出現(xiàn)違法亂紀(jì)情況，積極組織開展黨員民主評議活動，加強流動黨員的管理，建立微信群便于與流出黨員保持信息溝通進行學(xué)習(xí)交流。
2,堅持貫徹執(zhí)行民主集中制，重要問題、重大情況，都在黨員大會上討論決策，使黨支部工作做到了透明、民主、規(guī)范，完善"三務(wù)"公開制度及"四議兩公開"工作制度，定期對社區(qū)"黨務(wù)、居務(wù)、財務(wù)"進行公開，接受居民群眾的監(jiān)督。
4,黨支部嚴(yán)把發(fā)展黨員質(zhì)量關(guān)，認真做好培養(yǎng)、發(fā)展、納新工作，今年發(fā)展積極分子6名，加強居"兩委"班子后備干部隊伍建設(shè)，讓后備干部進行跟班學(xué)習(xí)。
最后，積極開展黨組織各種活動，組織黨員開展環(huán)境衛(wèi)生整治、"清除牛皮癬"小廣告、衛(wèi)生宣傳和"除四害"及組織社區(qū)老黨員進行免費體檢等活動。
二、嚴(yán)格執(zhí)行廉政有關(guān)要求，切實履行責(zé)任人職責(zé)，堅持廉潔從政
按照"標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防"的方針，圍繞社區(qū)建設(shè)、服務(wù)工作，團結(jié)和帶領(lǐng)支部黨員及社區(qū)工作人員，切實履行廉政有關(guān)要求和廉政建設(shè)責(zé)任人的職責(zé)，堅持廉潔從政，狠抓作風(fēng)建設(shè)，認真執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律等，嚴(yán)格遵守廉潔自律各項規(guī)定，管好自己和身邊的工作人員，認真落實糾正不正之風(fēng)、深入開展從源頭上預(yù)防和治理腐敗等反腐倡廉各項工作，以積極、務(wù)實的精神，較好的完成了本職工作。
通過"連心"工作隊、社區(qū)志愿服務(wù)隊伍及"兩"小組長多渠道建立便民、利民服務(wù)手段。一年來，先后籌資xx年人免費理發(fā)及免費健康體檢等敬老關(guān)愛服務(wù)內(nèi)容；民政工作方面新增低保8戶，保障性住房62戶，有效解決了他們的生活及居住困難；通過"婦女兒童之家"深入開展計劃生育政策法規(guī)、免費孕前優(yōu)生檢測等宣傳活動，積極完成了上級下達的計劃生育的各項工作任務(wù)，今年完成社會撫養(yǎng)費11例，長效節(jié)育措施34例，優(yōu)生檢測25例。
為深入推進和諧穩(wěn)定社區(qū)建設(shè)，按照"1+7+x"模式組建了社區(qū)居民理事會。一年來，社區(qū)居民理事會與社區(qū)積極開展排查和化解居民矛盾糾紛，實行3天一排查及巡邏制度，建立綜治中心完善綜治網(wǎng)格化工作，加強了對各類人員管理和回訪，消除各類不穩(wěn)定因素，把各類矛盾化解在萌芽狀態(tài)，今年，社區(qū)共調(diào)處各類矛盾糾紛10起，化解信訪積案1起，有效保證了社區(qū)的穩(wěn)定。通過居民協(xié)商共議的方式解決了巷道衛(wèi)生治理難、楊屋等5條下水道清淤改造、寺背小組巷道改造等10余件居民訴求。
四、存在的不足及下一步工作打算
一是理論素質(zhì)有待提高，二是社區(qū)工作中缺乏創(chuàng)新意識。因此，在今后的工作中，我將不斷加強學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)水平，不斷總結(jié)經(jīng)驗，逐步改進工作方式和方法，使自己在工作實踐中得以提高。主要有以下工作打算：
2、根據(jù)社區(qū)實際情況，開展豐富多彩的活動，豐富社區(qū)居民的業(yè)余文化生活，發(fā)揮社區(qū)志愿者的模范帶頭作用，開展宣傳工作，推動移風(fēng)易俗鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)及文明城市創(chuàng)建，堅決掃除各種歪風(fēng)邪氣，為社區(qū)居民創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境。
3、進一步完善社區(qū)便民服務(wù)站，為居民群眾提供更好更便捷的服務(wù)；完善社區(qū)綜治中心建設(shè)，建立健全社區(qū)綜合治理工作制度，進行廣泛的法制宣傳教育，認真落實社會治安綜合治理措施，做好社區(qū)信訪維穩(wěn)工作；加強群團組織建設(shè)，共同參與社區(qū)建設(shè)。
