做組織委員的心得體會7篇

時間:2023-06-26 作者:couple 心得體會

對于心得體會的寫作是我們日常生活中常見的事情,心得體會的寫作可以看出一個人的能力,因此就要認真對待才行,28范文小編今天就為您帶來了做組織委員的心得體會7篇,相信一定會對你有所幫助。

做組織委員的心得體會7篇

做組織委員的心得體會篇1

黨校主體培訓班的組織員,相當于國民教育中所稱的班主任,但做好黨校主體培訓班的組織員與做好國民教育班級的班主任,有很多不同之處。因黨校主體培訓班的學員主要來自于不同工作崗位上的黨政領導干部,他們的經歷、見識、思想、修養(yǎng)等各方面與國民教育中的全日制學生是完全不一樣的,因此帶班的方法和手段就更不一樣了。所以,要做好黨校主體培訓班的組織員工作,筆者認為主要的一點,就是要根據培訓學員的具體情況和培訓班培訓的目的和要求、應用不同而靈活的方法手段去完成在帶班過程中各種具體事務性、服務性工作。具體來說應特別注意以下三個階段(報到前、報到時和培訓中)七個方面的工作。

一、注意學員報到前的準備工作

作為一個黨校主體培訓班的組織員,在接到組織員工作任務后,首先應掌握培訓班的基本情況,即調訓的內容、主題是什么?屬于那個系統(tǒng)或部門調訓的?學員層次如何?其次要明確黨校主體培訓班組織員的基本工作職責;第三是要熟悉黨校主體培訓班的學員管理條例。

二、注意學員報到時的服務與摸底工作

作為一個組織員,在接待學員報到時,首先要做好服務接待工作,包括:⑴指導學員填寫報到花名冊;⑵準確而及時的發(fā)放學習資料和學員手冊;⑶提醒、指點培訓學員學習學員手冊,明確培訓的內容安排、作息時間規(guī)定、溫馨提示等內容,以便學員解決好培訓中的工作、學習和生活矛盾;⑷及時告知組織員的聯(lián)系方式,方便學員聯(lián)系。(5)這個時段也是組織員一個難得了解學員、熟悉學員的大好時機,組織員要充分利用好這一過程。首先在接待過程中要細心觀察學員的言行,并與學員進行初步的適當交流,如詢問所在單位、所負責的具體工作、生活中的興趣愛好及培訓中的要求等,通過觀察、交流對培訓學員有一個初步的了解,留下印象,并在心中初步確定即將組建的班委候選人時做到心中有數,對學員的管理行動有譜;其次,仔細閱讀學員填寫的報到名冊中的具體內容,盡力記住每個學員的基本情況:姓名、特征、年齡結構、知識學歷結構、工作經歷、崗位職務等,盡快熟悉學員、記住學員,以便于在管理中靈活處置各類事件的發(fā)生,這對后續(xù)管理也十分重要,這個工作做好了,就為班級管理工作奠定了堅實的基礎。

三、重視對培訓學員的開班動員大會

黨校主體培訓班在開班時均要舉行開班動員大會,屆時州委和相關部門領導都要親臨大會作動員講話,組織員要及時動員和組織學員參加并認真聽講外,自己更要認真領會和明確領導動員講話的內容、精神和要求,深刻理解本次培訓的主導思想、學習要求、培訓宗旨、具體的培訓內容及目標任務,組織員只有充分明白了這些內容,才能在未來的管理工作中,方向明確,原則把握,更好的組織學員有綱有序地把精力投入到培訓學習當中,完成培訓的任務,達到培訓的目的。避免學員的行為與學習培訓的目標相違背,甚至產生組織員的管理與培訓學員在思想和學習中的分歧、矛盾和沖突,導致學校形象受損,學員受傷。

四、注意選拔班委和臨時支部的工作

培訓班班委和臨時支部的選拔與確定,是培訓班順利完成培訓任務的關鍵,更是組織員管理好培訓班級的重要因素。選拔中應注意以下五個原則。

一是民主的原則。班委及臨時支部委員的選拔雖然在學員報到時組織員就已經心中有底,但還是要經過全班學員的民主推薦或毛遂自薦,在此基礎上,推薦過程中與組織員不謀而合的自不當論,有不吻合的,組織員可根據自己心中初定的人選有傾向性的推薦建議,引導學員認可。如果個別不被認可的,也可接受大多數學員的推薦認可人選??傊?,切不可主觀臆斷,否則組織員工作在開展的第一程序中就會讓學員形成組織員武斷、專橫的形象而留下陰影,甚至對組織員在后續(xù)的管理中產生抵觸、反感,影響管理工作的開展。

二是及時的原則。正因為強有力的班委是做好組織員管理工作的重要因素,也是組織員開展的第一項工作程序,所以這個工作不能做得太晚。一般應在領導動員講話后及時進行,在學員領會講話精神、學習教學計劃、教學內容及管理條例后立即組織進行。

三是互補的原則。班長及副班長的人選最好是某一機構的一把手,有決策能力和號召力強,或者是工作經歷豐富、年齡較長、協(xié)調能力強、沉著穩(wěn)定的學員;組織委員可選語言表達與組織能力較強者擔任;文藝委員可選活潑好動、多才多藝者擔任;生活委員可選嚴謹有序而又有耐心的學員擔任。這樣,才能不同而合,優(yōu)勢互補,綜合優(yōu)化。

四是有序的原則。一般應遵循民主推薦、民主選舉、上報分管領導、征求意見、最后審批、公布確認的程序。

五是職責明確的原則。班委一旦公布確認后,應明確各位班委的職責與分工任務,正式履行職責,協(xié)助組織員,上下溝通,協(xié)調配合,處理好班級事務。從這一刻開始,組織員應盡可能在3---5天時間內記住每一個學員的姓名,這樣可以在管理中做到監(jiān)督到位、督促好每一位學員的學習。因而可以有序維持好學習紀律和學習氛圍。

五、注意做好教學計劃的說明工作

教學計劃的內容是黨校主體培訓班培訓期間的主要學習內容。作為一個組織員,應該充分了解所帶班級的教學專題和學習內容,并給學員做一個為何學習、如何學習的指導說明,關鍵是指導學員明確學習的意義、掌握學習的方法、激發(fā)學員學習的積極性、主動性,提高學習的興趣,以便在學習的過程中目標明確、方向正確、情緒飽滿、興趣濃厚,以達到理想的學習效果。

六、注意做好每一個專題的主持說明工作

這雖然是一個很客套的程序性工作,但對提高學員興趣,把握教學專題的基本內容和現(xiàn)實意義、溝通學員與主講教師的互動,具有十分重要的作用。為此,組織員應積極主動在開講前與教師交流溝通,了解教員的學科背景、學術研究方向、學術研究成果等情況,以便主持說明時有的放矢,胸有成竹,介紹到位。專題講授結束應對講座的主要內容和意義做簡明扼要的總結歸納,給學員以一定的啟示。

七、注意學習過程中的紀律和黨性鍛煉要求

紀律和黨性是黨校學員學習的保證,是達到理想學習效果的必備條件。作為一個組織員,首先應該做遵守紀律和黨性的楷模,要求學員做到的自己先做到,每次講座和集體活動提前到位,觀察學員學習過程的紀律情況,然后再根據學員情況做相應的要求和教育,強調組織紀律和黨性原則對學習的重要性,防患于未然,這樣學員才易于接受。組織員是風,學員是草,風吹而草偃,景從而行隨。對學員的違紀情況,要及時發(fā)現(xiàn)、及時教育、及時處理。自己處理不了的,及時聯(lián)系培訓科,及時反映情況,上下配合,共同處理,把一切影響學員學習的違紀狀況根除在萌芽狀態(tài),保障學員有序良好的學習狀態(tài)。

總之,要成為一個合格的組織員,應注意的事項應該還有很多很多,不僅僅限于以上七個方面,但以上七個方面應該是最基本的組織工作。而且每個組織員性格個性、知識才能不同,方法與手段也會不同,但只要是對組織員工作有愛崗敬業(yè)的精神,就一定能在組織員實際工作中摸索出一套發(fā)揮自己個性才能,行之有效的組織員管理方法和工作經驗。

做組織委員的心得體會篇2

1、要勤奮學習,不斷提高素質。時代在進步,社會在發(fā)展,科技進步日新月益,知識更新日益加快,學習如逆水行舟,不進則退。象螞蟻搬家那樣不斷地日積月累,象蜜蜂釀蜜那樣做到深加工。要勤于思考,善于積累,不僅要從書本過程上學習,還要向實踐學習,向周圍同志學習,才能適應工作的需要,才能做好本職工作。

3、村委會工作者要業(yè)務精、業(yè)務通。如村委會衛(wèi)生工作方面一要組織多形式的宣傳衛(wèi)生知識,結合實際聯(lián)系工作;二深入基層了解居民群眾的身體健康,他們需求的是什么,特別是弱勢群體是重點關心的對象;三建立家庭檔案,充分利用衛(wèi)生資源;四明確職責,制定工作計劃,資料的搜集,年度總結各項工作的統(tǒng)計。還有如計生方面的工作:一做好孕情跟蹤;二嚴格把關強化生育關念;三做好婦檢,康復工作;四服務態(tài)度要好,要以優(yōu)質服務作為服務的宗旨;五流動人口與常住人口同管理同服務;六建立健全辦證驗證制度。

2、在村委會建設方面:一加強村委會干部自身素質的培養(yǎng),文明禮貌有語;二加強隊伍建設,辦實事,好事;三加強與各部門的協(xié)調能力.成立各種為人民服務的機構,讓居民群眾感受到村委會的溫暖;四鞏固黨組織的引導核心作用,建立健全組織制度,帶動居民群眾,引導他們走上正常化,規(guī)范化;開展各種形式的黨務活動。建立奉獻村委會黨員示范機制,把本村委會的退休黨員、在職黨員、流動黨員、轄區(qū)單位黨員登記造冊,建立村委會黨員檔案,建立村委會黨員報到服務制度,黨員代表會議制度和黨員志愿者服務隊,做到從群眾關心的問題入手,以居民群眾的實際要求為出發(fā)點,真正為居民群眾辦實事、好事,不斷增強黨和群眾的凝聚力。五進一步開展村委會社會治安、綜合治理、普法及依法治理工作,預防和減少犯罪,維護社會的持續(xù)穩(wěn)定,為本村委會居民群眾創(chuàng)造良好的生活環(huán)境,以促進社會安定團結為目的,堅持精神文明建設、社會治安綜合治理和城市環(huán)境整治工作緊密相結合,從而促進我村委會文明建設的深入發(fā)展。

回顧昨日,兄弟村的工作理念,工作氛圍,深深感染著我、激勵著我。面對自己的家園,面對深愛的居民朋友,還急需快馬加鞭,一是以著以人為本的管理理念,為民辦實事的執(zhí)政組織機構,提高執(zhí)政的素質;二是建設和諧健康的村委會文化,提高居民精神文化素質;三是思索不止,奮斗不已,謙虛謹慎,追求不止的工作作風開展工作;四是奉獻愛心、超越自我、完善自我的姿態(tài)工作在村委會,立足在村委會,讓村委會確實成為居民的港灣,溫馨的家園。

相信在不久的將來xx村委會將是一朵璀璨的明星,立足于xx鎮(zhèn)。

做組織委員的心得體會篇3

一年來,在局黨組和局班子的領導下,本人認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,努力實踐“三個代表”重要思想,與時俱進,開拓創(chuàng)新,做好時期的財政工作,取得一定的成績,現(xiàn)總結如下:

一、加強政治學習,不斷提高政治素質和政策水平

本人自擔任組織委員以來,注重加強自身的政治理論學習,學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想,加強黨性修養(yǎng),政治立場堅定,堅持四項基本原則,貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,在政治上、思想上和行動上與黨中央保持高度一致。本人獲“樹組工干部形象”征文比賽三等獎、區(qū)知識競賽二等獎、區(qū)保持_員先進性教育活動征文比賽三等獎。

二、加強業(yè)務學習,努力提高工作能力和業(yè)務水平

近年來,本人參加了國家財政部舉辦的“提高管理水平,推進管理科學化進程”培訓;自治區(qū)財政廳舉辦的“全區(qū)政府收支分類改革”、“財政總賬業(yè)務”、“政府債務”培訓;自治區(qū)保密局舉辦的“計算機安全與保密管理”培訓;市財政局舉辦的“財政改革理論與實踐”培訓、“國庫集中支付管理改革”、會計后續(xù)教育培訓;區(qū)舉辦的全區(qū)行政執(zhí)法培訓、青年干部培訓班、青年干部(副科級后備干部)培訓班,并通過了全區(qū)公務員行政執(zhí)法資格統(tǒng)一考試,提高了業(yè)務技能和工作能力。

三、與時俱進,開拓創(chuàng)新,做好時期的財政工作

本人先后在辦公室、預算股工作,擔任辦公室主任、預算股長職務,使自己的組織能力、業(yè)務能力得到了提高。

11月至今,本人在擔任預算股長(3月起兼任區(qū)小汽車定編辦主任)期間,立足本職,開拓創(chuàng)新,大力推進財政改革,做好全區(qū)財政預算管理工作。

一是認真做好全區(qū)財政預算、決算工作。堅持“量辦而行,量財辦事”、“保證重點,壓縮一般”的原則,做好區(qū)本級部門預算、全區(qū)年初預算、年度決算和預算調整方案的編制工作。在時間緊、任務重、工作量大的情況下,利用公休假日和晚上進行加班加點,按時提交區(qū)人大討論。同時,認真做好年度財務決算各項工作。、的基建決算報表、部門決算報表均分別獲市局一、二等獎。

二是強化預算管理,嚴格執(zhí)行預算。按照年初人大通過的預算計劃,嚴格執(zhí)行;制訂了《區(qū)本級財政性資金支出審批管理辦法》,并經區(qū)政府常務會議批準實施,規(guī)范了資金撥付的管理;加強對農業(yè)、林業(yè)、水利、扶貧、社保、教育、文化、衛(wèi)生各項專項資金的跟蹤管理,切實提高資金的使用效益。

三是與時俱進,開拓創(chuàng)新,積極推進財政改革。--深化部門預算改革,推動公共財政建設。不斷細化支出科目,努力提高預算編制的科學性;改進和完善區(qū)本級部門預算報送內容和形式,實行部門預算的單位由的58個擴大到的66個,并從起將鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學校收支全部納入區(qū)本級預算;全面實施預算內、外資金統(tǒng)籌安排的綜合預算,增強政府的宏觀調控能力。

四是加強財政監(jiān)督,規(guī)范財經紀律。近年來開展了黨政機關干部拖欠公款清理、“兩會一部”債務清理、教育“兩基”債務清理、行政機關事業(yè)單位吃財政“空餉”人員清理、公務用車清理、行政機關事業(yè)單位資產清查等專項活動,進一步規(guī)范財經紀律,成效顯著。

五是做好我區(qū)小汽車定編管理工作,規(guī)范公務用車管理。作為區(qū)小汽車定編辦負責人,認真做好我區(qū)的公務用車定編和管理工作。開展了全區(qū)公務用車的統(tǒng)計工作,建立了公務用車檔案資料,實現(xiàn)微機化動態(tài)管理。

六是認真辦理區(qū)人大代表的議案和政協(xié)委員的提案。本人作為承辦人,至今,已辦理完畢的人大議案(建議)42件、政協(xié)委員的提案23件,并將答復寄至人大代表或政協(xié)委員手中,代表和委員的滿意率較高,區(qū)政府也給予表揚。

四、遵紀守法,廉潔奉公,依法行政

在以后的工作中,我當切實做好帶頭的表率作用,遵紀守法,團結同志,能從大局出發(fā),正確處理好國家、集體和個人三者之間的利益關系,依法行政,堅持原則,秉公辦事,不以權謀私,廉潔自律。

做組織委員的心得體會篇4

時光流逝,月歲如梭。歲月無痕,記憶有痕?;厥讈淼竭@所醫(yī)學院的一個學期里,在我擔任組織委員之前,我對組織委員的這個名稱概念就只是協(xié)助團支書組織一些班級的團組織生活。在一段時間的工作后,我發(fā)現(xiàn),我有更多的對于組織委員這個職務的理解,組織委員不僅是在日常工作要協(xié)助團支書完成一切有關團支部建設工作,而且在其他方面還要更多的考慮,除了團支部建設工作,還應該多組織一些可以增強班級凝聚力,增進同學交流的更種文體活動。

在過去的一個學期里,我班在學校團工委、班主任、輔導老師及學長們的帶領下,團結奮進,加強自我教育,取得了良好的效益,現(xiàn)作全學期的工作總結如下:

1、思想方面

我班95%的是共青團員,其中大部分同學主動學習黨團知識,本學期我們班積極的寫對團的認識,每人達四次以上,還有大部分同學在開學不久的主題班會上作激情的報告,會后同學深受教育。

我班每個星期都組織一個主題班會課,如:“如何適應大學生活環(huán)境”“如何正確處理社會主義價值觀”“戀愛與能力培養(yǎng)”“如何加強冬季安全意識”“對團的認識”等等,雖然我們班人少,但每次的主題班會都有同學的激情發(fā)言。

在12月8日下午,我們班組織代表參加了全校的共青團員的宣誓儀式。在這幾次的團組織生活中,豐富了同學的生活,增強了同學的凝聚力,提高了同學們的團意識,更好的開展了團的基層思想教育,健全了團的組織生活。

2、協(xié)助各班委完成了“安全知識教育”“校園安全”“正確處理社會主義價值觀”三次主題班會,增強了對同學們的安全意識、人生觀、價值觀、經濟精神文明等當代大學生應具有的基本知識和道德素質的教育,提高了同學們之間的素質。

4、配合體育委員組織了醫(yī)療系拔河比賽,籃球比賽,除了我班人數少客觀因素雖然沒有取得佳績,但是我班同學們還是積極參與,增進了同學們之間的團結友誼,鍛煉身體,同時也進一步增強班級的凝聚力。

5、作為班組織委員,為學校服務,為集體服務,我常常利用周末時間代表班級多次向組織部部長申請做好人好事,如打掃教學樓教室。為學校增添更美好的環(huán)境。

本學期工作不足之處:

1、一些活動由于準備的不夠充足,缺乏考慮某些額外因素,從而影響到各項文體及生活的活動順利進行。

2、受時間、群體資源等客觀因素,本學期我班未開展更多豐富精彩的活動,如野炊、社會實踐活動,所以我準備下學期爭取更多的機會去開展更多的活動。

工作經驗:

1、堅持為同學,班級服務的工作態(tài)度,是我這學期學會的,只有這樣才能把工作做好,才能得到老師同學的認可。

2、大學生活和高中有所不同,同學之間接觸的時間比較少,只有通過更多的集體活動才有利于思想上的交流。

3、通過組織各項班級活動,讓我感覺到了自己的成長,也察覺到大學給自己帶來鍛煉。

下學期的工作計劃:

1、盡力做好日常工作,為集體貢獻應有的力量。

2、多組織以“祖國歷史知識”為主題的班會課,進行宣傳教育的活動,有助于加強同學們的責任感,樹立自信心。

3、組織同學去參與校里的社團活動,豐富大家的大學生活。

4、多組織班級聯(lián)誼的文體活動,促進班級間的交流合作。

5、號召同學們多參加講座、報告會、培訓課,從而擴大同學們的視野。

對自身工作的評價:

作為一名組織委員,顧名思義,為同學,為集體,為學校作應有的貢獻。所以,我一直在工作崗位上要求自己盡職盡責。努力地完成學校布置的更項活動,努力的做好部長分配下來的各項事務,努力組織班級參與各項集體活動及組織同學按時去聽講座,培訓課等。

同時,我按時的參加每次的組織部例會,認真作好例會的筆記并在班上公開宣傳。督促同學們每月按時交一次“對團的認識”文稿。并對共青團員進行收團費,進行團員注冊。我還利用周末等課外時間申請、組織同學們做好人好事達四次。

最后,我對自己工作狀況自我感覺良好,在以后的工作中我會更盡職盡責,增加自信心。在此自我工作評估為8分。

做組織委員的心得體會篇5

為全面加強我縣基層政法綜治和維穩(wěn)工作,進一步提高全縣政法綜治干部的業(yè)務水平和工作能力,3月21日開始,縣政法委結合當前全縣政法綜治和維穩(wěn)工作的特點和薄弱環(huán)節(jié),在縣國土局五樓會議室舉辦了為期三天的全縣政法綜治干部業(yè)務培訓會。全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的政法委書記、綜治辦專職副主任、綜治專干等60余人參加了培訓,培訓會由縣委政法委副書記主持。

近年來,全縣的綜治干部隊伍建設雖然取得了一定的成效,為做好政法和綜治各項工作提供了堅強的組織保障。但是,隨著經濟社會的不斷發(fā)展變化對綜治工作提出了新的要求,對綜治干部隊伍的業(yè)務素質和能力提出了新的挑戰(zhàn)。通過這次培訓,每個參訓學員要做到“三個提高”,即:提高責任意識。政法綜治工作無小事,要按照“秩序好、發(fā)案少、群眾滿意”的目標,勇于承擔責任,盡職盡責地當好參謀和助手,積極協(xié)助黨委、政府領導開展好綜治各項工作。要以深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作為主線,大力開展重大矛盾糾紛積案化解,密切關注社會動態(tài)。提高理論素養(yǎng)。深入學習黨的路線方針政策,牢固樹立正確的人生觀、世界觀、大局觀,提升自身理論修養(yǎng)。提高業(yè)務素質。堅持把理論學習與工作實踐有機地統(tǒng)一起來,善于借鑒兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治工作好的做法和經驗,進一步提高自己的業(yè)務能力。

做組織委員的心得體會篇6

本人自20_年任_鎮(zhèn)黨委委員,任現(xiàn)職以來,在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下,較好地完成了本職工作和領導交辦的各項任務,現(xiàn)就在思想、學習、工作、廉潔自律等方面情況匯報如下:

一、加強學習,不斷提高政治素質和業(yè)務水平。

認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,全面系統(tǒng)的學習“科學發(fā)展觀”相關知識,深刻領會“科學發(fā)展觀”真實內涵。加強業(yè)務知識的學習,不斷從各種黨的理論書籍中吸收營養(yǎng),提高自己的政治素質和業(yè)務能力,以掌握工作的主動權。

二、腳踏實地,按質保量完成各項工作。

組織工作:一是督促各支部規(guī)范對村辦公場所的管理,確保有辦公場地,并指導制定各項規(guī)章制度。二是加大基層黨員隊伍建設力度。做好發(fā)展黨員工作,注重從優(yōu)秀回鄉(xiāng)畢業(yè)生、退伍軍人、外出務工人員中培養(yǎng)入黨積極分子,發(fā)展黨員。三是強化基層民主建設。在黨務公開、村務公開及“一定三有,四議兩公開”工作上,繼續(xù)堅持全面透明的原則,保證群眾的知情權、參與權、監(jiān)督權。并圍繞群眾關心的土地、財務、工程等熱點開展全面督查,有力地促進村干部干實事干好事、留好名的風氣形成,打造了風正氣順的發(fā)展環(huán)境,促進了全鄉(xiāng)的和諧穩(wěn)定。四是以遠教助推新農村黨員干部隊伍建設。緊緊圍繞“讓黨員經常受教育,使農民長期得實惠“的目標,在全鄉(xiāng)共建遠教站點25個,每個村級站點都配備1-2個村級站點管理員。堅持高標準建設、高質量管理、高效能運作,積極培育農村實用人才,幫助農民解決農業(yè)生產中的困難,著力把遠程教育站點辦成實用技術和就業(yè)技能的培訓點,有力推進了新農村黨員干部建設。

管區(qū)工作:作為袁莊管區(qū)書記,本人以農村經濟發(fā)展、農民減負增收、農民生活改善為目標,積極配合鄉(xiāng)黨委政府府抓好各階段的中心工作,努力完成農業(yè)生產、計劃生育、安全生產等工作任務。平時密切關注老百姓所關心的熱點、難點問題,及時指導化解各種矛盾,理順村兩委之間、黨員村民代表之間和干部群眾之間的關系,完善規(guī)章制度。所轄管區(qū)村均順利完成年初制定各項任務,村經濟保持了持續(xù)、快速、健康發(fā)展的良好勢頭,社會穩(wěn)定。

三、清正自廉,注重思想作風建設。

任職以來,能嚴于律已,自覺執(zhí)行上級關于廉潔自律的有關規(guī)定。切實加強自身修養(yǎng),堅持做到公道正派、尊重領導、團結同志、講黨性、講原則,能顧全大局,實事求是、扎實工作。能時時處處從嚴要求自己,發(fā)揚艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng),提高思想認識。堅持自重、自省、自警、自勵,時刻筑起拒腐防變的思想防線;不圖個人安逸得失;勤于實踐、利于百姓。

我在這個崗位上做了不少的工作,有一定的成績,但工作中有些做不到的地方,主要是:一是工作任務繁多時分不清輕重緩急;二是深入群眾少,不能全面掌握聯(lián)系村的情況;三是對匯報工作缺乏認識,認為是邀功請賞,有時做了工作主要領導都不知道。在今后的工作中,我會更進一步學習黨的理論和基本知識,努力提高理論水平和業(yè)務水平,克服缺點,發(fā)揚優(yōu)點,爭取大家的支持,把自己的工作做得更好。

做組織委員的心得體會篇7

面對新世紀的種種挑戰(zhàn),承擔著全面實施素質教育重任的教師,通過參加本次青年干部培訓班的學習,我在思想上認識上都有較大的收獲,下面談一下通過本次培訓我的認識和感想。

學校教育的一項基本功能是使學生個體社會化,這一功能最終是由教師承擔的。所從事的教育工作是對青少年學生的身心施加符合社會和時代要求的影響的一種精神活動,教師與學生都不是機器,而是具有一定意識、有感情、有理智、有個性的活生生的人,因此教師必須要對自己的工作進行符合時代要求的科學的構思與靈活的安排,他們作出的是創(chuàng)造性、創(chuàng)新性的勞動。

教育技術的現(xiàn)代化和教育觀念的人文化是未來教育的時代特征。實施素質教育實質上是社會發(fā)展對教育、人才的要求,歸根結底也是對教師的要求。所以教師要帶頭學習最新的教育理論,確立先進教育理念,加快推進素質教育的步伐;帶頭掌握最新的教育技術,尤其是計算機信息技術,永遠搶占教育現(xiàn)代化的制高點。

我們正處在一個由計劃經濟體制向社會主義市場經濟體制深層轉型的新時期,在這樣一個大變革的背景下,教師的角色多樣性的趨勢也日益明顯。從職業(yè)特點來講,學校是培養(yǎng)人的地方,教師的工作直接地全面地影響著未來一代的成長并因此而對社會產生其他任何工作都難以產生的長期的影響。因此社會對于老師的奉獻精神與勞動態(tài)度的要求比其他行業(yè)的人員更為嚴格。但隨著教育部門內部人事制度改革的不斷深化,優(yōu)勝劣汰、公平競爭、合理分流等競爭機制的.引入,使教師也面臨著多項的選擇。

戰(zhàn)斗在一線陣地的教師,面臨著復雜多變的國內外新形勢,更要保持高度的政治敏銳性,善于用政治的眼光分析觀察形勢,及時發(fā)現(xiàn)問題,認識問題,解決問題,做到大事面前不糊涂,關鍵時刻不動搖,始終保持清醒的頭腦和政治上的堅定。