通過工作總結(jié)的文字可以看出一個人是否積極主動，是否主動承擔(dān)工作任務(wù)，工作總結(jié)能夠幫助我總結(jié)出有效的工作方法和策略，以便在以后的工作中更好地應(yīng)用，以下是范文社小編精心為您推薦的臨退休工作總結(jié)6篇，供大家參考。
臨退休工作總結(jié)篇1
一、把加強離退休人員管理處自身隊伍建設(shè)作為基礎(chǔ)工作來抓，提高管理水平，增強服務(wù)意識離退休人員管理處
離退休人員管理處這支隊伍的素質(zhì)如何?關(guān)系到工作成敗、影響著中心和大局。因此，加強這支隊伍的自身建設(shè)當作首要的任務(wù)。我處的工作人員從事離退休工作時間有長短、年齡有大小、工作經(jīng)歷不同。但由于工作的需要，為了一個目標把大家組合在一起。我們按照有高度的政治素質(zhì)、堅強的'隊伍凝聚力、和諧的同志關(guān)系、較強的工作能力、火熱的服務(wù)意識的原則，來建設(shè)我們的這支隊伍。離退休工作是不好干、也不愿意干的工作，這種認識帶有普遍性。而任何工作總的有人去干，既然由于需要讓我們承擔(dān)了這份工作，別人不愿意干的工作我們干起來就更有意義，更顯示其的特殊性。離退休下來的老同志，是建校初期到校工作的老教授、老領(lǐng)導(dǎo)、老建設(shè)開拓者。他們同內(nèi)蒙古大學(xué)一起經(jīng)歷了風(fēng)風(fēng)雨雨，把自己的寶貴青春獻給了內(nèi)蒙古的高等教育事業(yè)，用他們辛勤的汗水澆灌了這顆草原明珠，為內(nèi)蒙古大學(xué)的發(fā)展建設(shè)奠定了堅實的基礎(chǔ)，內(nèi)蒙古大學(xué)有了今天的發(fā)展，是與這些人的貢獻分不開的，他們是功臣，我們?yōu)樗麄兎?wù)應(yīng)該感到光榮。
我處組織全體工作人員認真學(xué)習(xí)、自覺實踐“三個代表”重要思想，在實際貫徹有關(guān)離退休政策的同時，十分關(guān)注有關(guān)信息，做為工作的指導(dǎo)。當全國老干部“雙先”表彰會的消息一經(jīng)發(fā)表，立即組織學(xué)習(xí)討論、領(lǐng)會其精神。沒有理論指導(dǎo)的工作是低水平的工作，要想提高工作水平必須加強學(xué)習(xí)。依據(jù)實際需要，我處建立了每周的例會制度。會上學(xué)習(xí)政治理論，相關(guān)政策，總結(jié)上周的工作，安排下周的任務(wù)，大事都要在會議上討論，實行民主，大家可以暢所欲言。由于每個人都有其長處，在明確分工中，要注意調(diào)動積極性，文筆好的同志多寫材料，動手能力強的同志多做些實際工作。分工不分家，互相幫助和補充。我處堅持以人為本，關(guān)心工作人員的政治進步，家庭生活，使人與人之間關(guān)系十分融洽，對搞好離退休工作形成較強的促進力。我處離退休工作堅持“上為學(xué)校分憂、下為老同志解愁”，用工作人員的真心實意，表達出最真誠的心聲理念：“以尊重老干部就是尊重黨的光榮歷史，愛護老干部就是愛護我們黨的寶貴財富”作為工作的根本宗旨。
二、認真落實離退休人員的政治待遇和生活待遇，是做好離退休人員管理與服務(wù)工作的中心和根本。黨和國家對離退休人員十分重視，制定出許多方針政策，如果不認真加以落實，就不能很好地將黨和國家的關(guān)心體現(xiàn)在離退休人員的身上。
1、為了體現(xiàn)對廣大離退休人員的關(guān)心、學(xué)校黨委、行政在今年元月13日集中慰問宴請了全校的離退休人員，并表彰了優(yōu)秀的代表。旭日干校長通報了內(nèi)蒙古大學(xué)的發(fā)展建設(shè)情況。我處協(xié)助學(xué)校做了此活動的組織協(xié)調(diào)工作，獲得了巨大的成功。
2、針對離休干部的醫(yī)療費這個熱點問題，在原工作的基礎(chǔ)上，我處人員多次赴黨委老干部局反映，并聯(lián)合駐呼高校離退休處兩次向自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)呈報了《關(guān)于解決駐呼高校離休干部醫(yī)療費納入自治區(qū)醫(yī)療保險資金管理服務(wù)中心統(tǒng)籌管理的請示》，得到自治區(qū)黨委、政府的重視。
3、4月，召開了關(guān)于“全區(qū)老干部表彰暨工作會議”情況通報會。結(jié)合會議精神，對我校xx年離退休工作的開展提出了新思路、新方法。11月，兩次組織學(xué)習(xí)“全國老干部‘雙先’表彰會”會議精神，與會同志深受鼓舞。同志們對黨中央要求各級黨委和政府貫徹落實十六屆四中全會精神，認真落實胡錦濤同志關(guān)于對老干部工作的賀信和指示精神，加大對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)力度，加大解決老干部實際困難的工作力度，加大離退休黨支部建設(shè)力度，加大老干部工作隊伍的建設(shè)力度，把離退休干部工作提高的一個新水平感到十分振奮。
5、3月26日，協(xié)助離休干部直屬黨支部在離退休教職工活動
中心，舉行了離休干部直屬黨支部換屆選舉，產(chǎn)生以劉文舉同志為書記、高文嶺同志為副書記的新一屆支部委員會。
6、xx年5月20日，組織老同志們，赴河西公司紅光機械廠過了一次有意義的組織活動。一是組織參觀了紅光機械廠部分車間，觀看了河西公司發(fā)展歷程的專題片;二是聽取了原校黨委書記呂安全同志作的“關(guān)于十六屆三中全會”精神的輔導(dǎo)報告;三是由支部書記劉文舉同志傳達、動員、部署了“關(guān)于做好我?；鶎狱h組織集中整頓工作的通知”;四是由離退休處處長孫震同志主持了我校離休干部自管會的換屆選舉工作;五是參觀如意開發(fā)區(qū)的發(fā)展建設(shè)。
7、xx年10月11日，組織了我校建校期間的老同志、老校領(lǐng)導(dǎo)以及部分離退休老同志近60余人，參觀了我校理工學(xué)院、民族博物館、化學(xué)化工學(xué)院、生命科學(xué)學(xué)院、經(jīng)濟管理學(xué)院的辦公樓、實驗室和學(xué)生上課期間教師授課情況。老同志們邊走邊看，深切感到經(jīng)過自己親手創(chuàng)建、貢獻出畢生精力的學(xué)校發(fā)展的這樣好，感到莫大的欣慰，由衷地發(fā)出了內(nèi)心的感慨。
臨退休工作總結(jié)篇2
一年來，我在校領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和同志們的幫助下，能以黨員標準嚴格要求自己，認真刻苦學(xué)習(xí)，勤奮踏實工作，清政廉潔，團結(jié)同志，顧全大局，學(xué)習(xí)和工作都取得新的進步。
一、認真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想
努力提高理論水平和思想素質(zhì)對政治理論學(xué)習(xí)，思想重視，將其作為日常工作的重要內(nèi)容，能結(jié)合工作分工，自加壓力，有意識要求自己多學(xué)一些，學(xué)好一些，學(xué)深一些。學(xué)習(xí)中做到“四勤”，即勤看，勤聽，勤記，勤思，平時除積極參加學(xué)校和處組織的學(xué)習(xí)之外，遇有空閑，主動學(xué)習(xí)，遇有好的專場報告和音像輔導(dǎo)材料，盡量爭取多聽，多看，在聽和看中堅持作好筆記，事后進行歸納整理和思考，將學(xué)習(xí)內(nèi)容轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)心得，使自己得到升華與提高。
二、盡職盡力抓好中心組、黨日活動和群眾的時政學(xué)習(xí)努力
做好思想政治工作在學(xué)習(xí)內(nèi)容的安排上，緊緊圍繞黨和國家大事和大政方針（如，黨的十六大，加入世貿(mào)后的機遇與挑戰(zhàn)等），圍繞學(xué)校工作中心（如，百年校慶、干部制度改革等）和離退休工作實際做到虛實結(jié)合，抓大不忘小，抓點不丟面。在組織安排上，做到計劃落實，材料落實，制度落實，年初訂有可操作性的計劃，并堅持每月一次的學(xué)習(xí)制度不動搖，全年還通過申請、購買和復(fù)印等方式，為各校區(qū)提供學(xué)習(xí)材料近四千份，緩解了材料匱乏的矛盾。在學(xué)習(xí)法上，根據(jù)老同志特點，靈活安排，在堅持正常的學(xué)習(xí)討論基礎(chǔ)上，還發(fā)揮音像輔導(dǎo)教材作用，全年共組織光盤磁帶23盤，供各校區(qū)選用，基本做到讀有書，聽有音，看有像，同時還多次邀請專家領(lǐng)導(dǎo)作輔導(dǎo)報告。年內(nèi)自己也通過認真學(xué)習(xí)，精心準備，先后向有關(guān)校區(qū)老同志作了九場次學(xué)習(xí)心得報告，反響較好。
三、協(xié)助辦好廳局級老領(lǐng)導(dǎo)讀書班和支部書記學(xué)習(xí)班
其中廳局級讀書班以學(xué)習(xí)5·31講話為專題，共有30余位老領(lǐng)導(dǎo)參加，通過座談討論，聽專題報告，外出浙江大學(xué)參觀學(xué)習(xí)，達到統(tǒng)一思想，提高認識，開闊思路，更新觀念，促進與學(xué)校溝通等目的。支部書記學(xué)習(xí)班重點針對剛換屆改選的實際，認真學(xué)習(xí)了離退休黨組織工作職責(zé)，并到上海大學(xué)參觀學(xué)習(xí)，使大學(xué)提高了認識，明確了今后工作職責(zé)和任務(wù)，增強了責(zé)任感和信心。
四、盡心盡責(zé)抓好在職黨支部工作
1、認真抓好黨員的教育管理，支部年初有計劃，年終有總結(jié)，工作有條不紊，支委會團結(jié)合作，分工明確，有事商量辦，支委自身表率較好，重視抓好黨風(fēng)黨紀教育，今年21名黨員未有違規(guī)違紀問題發(fā)生。
2、認真開展最佳黨日活動，組織黨員到江蘇油田參觀學(xué)習(xí)，感受改革開放的大好形勢，豐富了黨日活動內(nèi)容。
3、認真抓好組織發(fā)展工作。今年支部又發(fā)展一名新黨員，發(fā)展工作嚴格按規(guī)定程序進行。認真做好政審，外調(diào)，考察談話等各階段工作，確保黨員質(zhì)量。
4、認真開展支部目標管理工作，年終在學(xué)校評比中被評為校一類黨支部。此外，年內(nèi)按要求積極搞好黨建工作檢查和發(fā)展，黨員工作檢查的各項準備工作。
五、積極協(xié)助處行政做好工作
1、積極做好百年校慶的宣傳發(fā)動和接待工作。組織全體人員學(xué)習(xí)校慶材料，觀看學(xué)校百年發(fā)展史，五十年建校史和十年改革開放史，運用版報、櫥窗、老年信息等宣傳學(xué)校辦學(xué)的輝煌成就。校慶期間認真做好參加校慶活動的老領(lǐng)導(dǎo)的接待工作，妥善安排他們食宿、活動和安全，并協(xié)助搞好校慶文娛演出的組織服務(wù)工作。
2．認真搞好廣陵區(qū)及郊區(qū)人大代表選舉。此項工作要求高，頭緒繁，1600多位選民分散在七個選區(qū)，為此，周密計劃，精心安排，認真抓好上下溝通聯(lián)系，協(xié)調(diào)矛盾和檢查督促，保證選舉工作圓滿完成。
3．做好聯(lián)系校區(qū)的工作。參加校區(qū)學(xué)習(xí)和會議，參與研究并協(xié)助做好工作，關(guān)心老同志疾苦，在力所能及范圍內(nèi)為老同志反映和解決住房、房貼和醫(yī)藥費報銷等問題，與校區(qū)同志一起看望生病住院同志、孤寡老人和特困戶，為老同志辦實事。
4．共同辦好《老年信息》。宣傳黨唯大政方針，報道離退休工作動態(tài)，交流工作經(jīng)驗，表揚好人好事，辦刊的內(nèi)容、形式與質(zhì)量均得到宣傳部門認可，受到老同志歡迎。
5．做好學(xué)校和處一些大型活動的組織服務(wù)工作。如，學(xué)校的干部教師大會，情況通報會、推薦干部大會、黨風(fēng)測評、黨委工作評估大會以及處工委會、七一座談會和兩次學(xué)習(xí)班的計劃安排，人員組織、車輛調(diào)度和安全服務(wù)工作。協(xié)助有關(guān)部門搞好黨風(fēng)廉政和“四五”普法考試、迎十六大知識競賽活動。此外努力做好信訪工作，全年處理來訪信函200余件，接待來訪人員20余人次。平均每周查閱人事檔案二至三次，無一積壓錯漏。
六、抓好黨風(fēng)和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，保持黨員特色
在黨風(fēng)建設(shè)方面，認真學(xué)習(xí)反腐倡廉文件，嚴格遵守廉政制度和規(guī)定，用中央精神武裝自己，用模范人物激勵自己，用反面教材提醒自己，做到不義之財手不伸，名譽地位不去爭，自警、自省、自勵。在作風(fēng)建設(shè)方面：通過學(xué)習(xí)貫徹校黨委，加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)規(guī)定，在工作中講政治，講正氣，講團結(jié)，辦事公正公道，大事講原則，小事講風(fēng)格，注重維護班子團結(jié)，在工作中，將服務(wù)對象視作衣食父母，將老同志視為長輩，進行換位思考，因此，一年來，服務(wù)的意識進一步加強，服務(wù)態(tài)度進一步優(yōu)化，服務(wù)能力有了進一步提高。
七、存在的問題
1．工作上缺乏開拓創(chuàng)新的精神，求穩(wěn)怕亂，安步就班，不能依據(jù)形勢任務(wù)的變化，與時俱進，發(fā)掘工作中亮點。究其根源是自我要求不高，思想動力不足，有短期行為的想法。
2．深入校區(qū)，密切聯(lián)系老同志，做好思想工作不夠?？陀^上日常工作頭緒多，實質(zhì)上還是工作作風(fēng)不夠深入細致，因此出現(xiàn)聯(lián)系的校區(qū)跑得多，其余校區(qū)跑得少，有事之時跑得多，無事之時跑得少，節(jié)假日跑得多，平常跑得少的“三多三少”現(xiàn)象。
3．政治理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)連貫性，滿足于一知半解，理論功底缺乏。
臨退休工作總結(jié)篇3
今年，我處在深圳局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十八大精神為指導(dǎo)，以“讓黨組放心，讓老干部滿意”為目標，認真貫徹落實質(zhì)檢總局直屬系統(tǒng)今年離退休干部工作會議精神，并結(jié)合20xx年深圳局黨組民主生活會征求的意見，制訂措施，狠抓落實，進一步加強和改進離退休干部工作，更好地落實老干部“兩個”待遇，加強“兩項”建設(shè)，并積極引導(dǎo)離退休干部為實現(xiàn)“中國夢”和建設(shè)幸福家園發(fā)揮作用，確保老干部隊伍和諧穩(wěn)定。在相關(guān)部門的支持下，全處工作人員的共同努力下，取得了較好的工作成效?，F(xiàn)將有關(guān)工作情況總結(jié)如下：
一、工作情況
（一）強化責(zé)任意識，提升工作質(zhì)量
截至12月份，新增退休人員40多人，我局離退休干部總?cè)藬?shù)接近為430人。老干部人數(shù)不斷增加和老干部需求的多元化，對老干部工作提出了更高的要求。為了切實提升工作質(zhì)量和服務(wù)效能，我處健全層層落實、環(huán)環(huán)相扣的責(zé)任工作機制，對全年工作計劃進行分解細化，列出具體內(nèi)容，具體責(zé)任人，完成時限。并結(jié)合20xx年深圳局黨組民主生活會征求的意見，制定加大老干部活動支持力度的具體措施，要求工作人員做到不能拖、不能誤、不能粗。我處不定期召開會議，對工作進展情況進行階段性回顧、小結(jié)。年初，我處在深圳局20xx年度文明單位評選中獲表揚單位后，又被評為20xx年度xx市老年體育工作先進單位，韓暖雄被評為xx市老年體育工作先進個人。
（二）落實“兩個”待遇，加大關(guān)愛力度
1.春節(jié)期間，組織離退休廳局級老干部及支部書記觀看深圳局今年迎春晚會；上門走訪慰問數(shù)十名老干部。
2.及時看望有特殊困難或生病住院的離退休干部，電話問候長期病患者；電話問候異地居住離退休干部；為老干部答疑解難；為老干部派車；為廳局級退休干部訂閱報刊雜志；組織軍轉(zhuǎn)離退休干部參加深圳局舉辦的“八一”建軍節(jié)座談會；組織離退休干部參加xx市第十二屆“好日子”健步活動；組織離退休干部參觀廣東省博物館；組織廳局級離退休干部參加健康休養(yǎng)；組織離退休干部健康體檢；舉辦中醫(yī)養(yǎng)生保健講座；舉辦醫(yī)療費補助講解。
3.制定《深圳檢驗檢疫局關(guān)于進一步加強和改進離退休干部工作的具體措施》，進一步完善幫扶救助機制，為2名特困離退休干部申請發(fā)放救助金。
4.向離退休干部通報工作情況2次，進一步完善通報機制；以開展群眾路線教育實踐活動為契機，召開離退休干部座談會，聽取離退休干部的意見或建議，對收集到的意見和建議進行梳理報群教辦。
5.為落實好離退休干部住房補貼政策，與人事處、財務(wù)處、監(jiān)審室、機關(guān)服務(wù)中心分工合作，深入各支部做好宣傳解釋工作，并積極聯(lián)系異地居住老干部，共對112名離退休干部相關(guān)資料完成采集、錄入、核對等工作。
（三）加強“兩項”建設(shè)，發(fā)揮堡壘作用
離退休干部處黨總支共有6個離退休干部黨支部，老黨員占離退休干部總?cè)藬?shù)的.48%。為增強黨支部的凝聚力，永葆老干部黨員先進性，加強黨支部建設(shè)和政治思想建設(shè)，使把老干部黨支部建設(shè)成為堅強戰(zhàn)斗堡壘。一是定期或不定期召開黨總支擴大會議、黨支部書記會議和理論中心組擴大會議，傳達貫徹中央和上級會議精神，學(xué)習(xí)有關(guān)老干部工作文件；二是根據(jù)有關(guān)文件精神，返還50%離退休黨員黨費給離退休干部黨支部，作為開展黨員學(xué)習(xí)活動的費用；三是為離退休干部各黨支部活動室、老干部活動中心共訂閱報刊雜志，提升老干部自我學(xué)習(xí)、自我教育、自我提高的能力；四是組織離退休干部各黨支部開展“七一”黨日活動；五是為體現(xiàn)黨組織對老黨員的關(guān)心和關(guān)愛，七一期間，走訪慰問生活困難、黨齡在55年以上的老黨員；六是組織離退休干部黨支部書記參加xx市委組織部舉辦的支部書記培訓(xùn)班；七是組織老黨員參加兩期由xx市委組織部舉辦的“金暉講堂”講座。
（四）落實整改措施，加大活動力度
根據(jù)20xx年度深圳局黨組民主生活會所征求的意見，制定一系列加大對老干部活動支持力度的相關(guān)措施，按計劃分步落實，取得了較好的成效。一是進一步完善活動經(jīng)費保障機制，確保老干部活動順利開展；二是組織廳局級離退休干部及離退休干部黨支部書記到福建局參觀學(xué)習(xí)、參觀深圳局工業(yè)品檢測中心，分享發(fā)展成果；三是與深圳局團委共同組織離退休干部黨支部和深圳局基層團支部“你的精神 我的傳承—與愛同行”開展結(jié)對共建活動，如組織離退休干部參觀口岸工作現(xiàn)場、看望生病離退休干部、舉辦座談會、開展黨日活動等等，在全局上下營造尊重、學(xué)習(xí)、愛護老同志的良好氛圍；四是利用老干部活動中心的資源和先進設(shè)備，為老同志增開書法興趣班；五是組織離退休干部參加首屆全國老年體育書法國畫作品展覽活動；六是組織20名離退休干部參觀xx市政協(xié)舉辦的“中國夢 我的夢”書畫展；七是鼓勵和支持離退休干部積極參加xx市老年大學(xué)的學(xué)習(xí)，拓展教育空間；八是籌備深圳局楓韻書畫會出版《楓韻》第四冊書畫集的出版工作；九是在離退休干部中開展“同心共筑中國夢”一系列活動；十是舉辦1次政治經(jīng)濟形勢講座；十一是籌備舉辦“同筑中國夢，共建幸福園”書畫攝影作品展；十二是加強與社區(qū)聯(lián)系，協(xié)同羅湖街道辦事處和平社區(qū)工作站開展服務(wù)離退休干部活動。
（五）加強陣地建設(shè)，建設(shè)幸福家園
深圳局現(xiàn)有離退休干部活動室6個和老干部活動中心1個。特別是老干部活動中心正式投入使用后，老干部活動中心幾乎天天有活動，天天有興趣班，吸引了越來越多的老同志走進活動中心學(xué)習(xí)和活動。
1.為充分發(fā)揮活動陣地的作用，不斷加強完善內(nèi)部管理，加強硬件建設(shè)，優(yōu)化學(xué)習(xí)活動環(huán)境，為老干部提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。一是在國家質(zhì)檢總局離退休干部局及國務(wù)院國管局的關(guān)心和大力支持下，為我局老干部活動中心再次配備健身器材一批。二是在深圳局黨組的關(guān)心下，為老干部活動中心配置飲水機及飲用水。三是為滿足離退休干部的活動需求，在法定節(jié)假日期間，安排工作人員加班，開放活動中心，為離退休干部提供人性化服務(wù)管理。
2.以活動陣地為依托，圍繞“老有所學(xué)、老有所教、老有所樂、老有所為”這一主線，開展多樣活動，豐富老干部的精神文化生活。一是邀請3名xx市知名老書畫家參加楓韻書畫會舉辦的“寫春聯(lián)，送祝福”活動；二是組織老年舞蹈隊參加今年深圳局迎春晚會表演，舞蹈隊表演的健身球操受到觀眾們的高度評價；三是開辦舞蹈、繪畫、書法等興趣班，共開課187次，參加學(xué)習(xí)4432人次；四是在首屆全國老年體育工作書法國畫展覽活動中，2名離退休干部均獲夕陽燦爛獎；五是舉辦書畫筆友交流會；六是老年舞蹈隊被評為20xx年度xx市老年體育工作優(yōu)秀展演隊伍。
（六）加強宣傳調(diào)研，達到預(yù)期目的
為進一步營造尊老敬老的良好氛圍，為離退休干部工作決策提供參考，加強對離退休干部工作宣傳報道和工作調(diào)研，及時做好我處網(wǎng)站信息的發(fā)布、更新工作，收到較好的成效。共報送信息宣傳稿件34篇，其中1篇稿件被《國門時報》采用，2篇稿件被《離退休園地》采用，3篇稿件被質(zhì)檢總局離退休干部局網(wǎng)站采用，1篇稿件被《特區(qū)國檢》采用，18篇稿件被深圳局網(wǎng)站采用，撰寫1篇《領(lǐng)導(dǎo)參閱》獲分管領(lǐng)導(dǎo)批示，3篇稿件被深圳局黨的群眾路線教育實踐活動簡報采用。此外，在老干部活動中心還制作了1期板報。
臨退休工作總結(jié)篇4
作為一名從19xx年就于公司參加工作，從1997年就開始接觸離退休管理工作，從20xx年正式進行離退休管理工作，至今已負責(zé)公司的離退休管理工作12年多的助理政工師、中共黨員，我深知，要做好一項工作，并且持續(xù)地、更好地做下去，必須對這項工作的認識與實踐上升到理論高度。只有這樣，才算是對這項工作有了一種較為全面而深刻的了解，也才能真正的將工作做好，并且不斷做的更好，離退休管理工作同樣也不例外。而理論則是從實踐、探索和思考中摸索和沉淀出來的。所以我想借著這次對我12年多離退休管理工作進行總結(jié)的機會，將我的具體工作和我的理論思考成果進行結(jié)合，來向領(lǐng)導(dǎo)進行匯報。我深信，不但我的具體工作是我的工作成果，我從實際工作中摸索總結(jié)出的理論思考與總結(jié)同樣也是，兩者是密不可分、互相促進的。而如果只說理論，則流于空泛和“假大空”的路線，不夠?qū)嵤虑笫?；如果只說具體工作，則會流于瑣碎和流水賬式的繁瑣，既不能突出重點、容易把握，也會耽誤領(lǐng)導(dǎo)的寶貴時間。所以我想這樣一種方式，也許是更為合適的，能夠?qū)煞矫娑既ゴ秩【P長避短，能夠既簡潔又具有實際內(nèi)容。對于總結(jié)的內(nèi)容，便是以理論架構(gòu)的形式展開，而以我的實際工作內(nèi)容為例證。下面就是具體內(nèi)容：
一、我對做好離退休管理工作重要性的認識
我們湖南省送變電建設(shè)公司是一家國有企業(yè)，因而有著特定的狀況，在離退休管理工作上也同樣如此。我們公司作為一家國有企業(yè)的特定狀況，便是是一家從很多年的計劃經(jīng)濟中走過來的老企業(yè)；離退休管理工作上的特定狀況，便是因此所產(chǎn)生的離退休人員隊伍是比較大的。這些退休的老同事雖然已經(jīng)離開了崗位，但為公司做過幾十年的貢獻，是有功人員。而且他們有很多都是有親屬以及子女目前正在公司中工作，所以離退休人員管理工作中的生活保障、晚景質(zhì)量和求醫(yī)治病等內(nèi)容，就尤其牽動著這些當前在崗?fù)聜兊男摹Ｒ虼穗x退休管理雖然不是公司工作的重心，卻是有著較大的重要性的，一定程度上對大局有著很大影響，有時甚至牽一發(fā)而動全身。因為這影響著公司的形象和文化，也影響著目前在職人員隊伍的穩(wěn)定與和諧。對于離退休人員的親屬和子女當然如此，就是對不相干的人，也難免不會產(chǎn)生自己將來處境的聯(lián)想。這些方面的考慮就是我認為離退休管理工作在我們公司還是有著較大重要性的原因，這種認識也敦促著我對各項工作務(wù)必考慮的周全細致，以盡全力保障公司的和諧運作與發(fā)展。
二、我對如何做好離退休管理工作的實踐與思考
首先是要有對這份工作的熱愛，以及一份認真負責(zé)的態(tài)度。我早在1997年因工作需要被調(diào)到原機械化工程公司從事工會干事工作時，就已經(jīng)兼任離退休職工管理的工作。在那時，三年的時間里，我就努力的切實做好“六必訪”工作，還為切實解決部分離退休職工的生活困難，協(xié)助工會領(lǐng)導(dǎo)為他們制作了“服務(wù)卡”，原送變電通訊期刊還對此事進行了刊登，我個人也從19xx年起連續(xù)三年被評選為“優(yōu)秀工會積極分子”。再加上20xx年正式開展我們公司離退休管理工作一直到現(xiàn)在的時間，已經(jīng)超過了整整15年。我想如果沒有對這份工作的熱愛，以及一份踏實和負責(zé)的態(tài)度，是不可能做這么久的。而且就算是工作需要不得不做，恐怕也會消極怠工，在工作上不夠積極，也不會不斷取得突破和進展。因此，對這份工作的熱愛，以及在認真實踐和踏實負責(zé)上，我對自己是有信心這么說的。而之所以說出這些，目的卻不是自夸，而只是因為我意識到了這份工作的重要性，以及那些離退休的老同事的確需要我的關(guān)心和幫助。因此，我義不容辭，絕不給自己任何借口，只想全身心的把這份責(zé)任擔(dān)起，好既能幫助老同事們，對領(lǐng)導(dǎo)的信任也能不辱使命。
第二是加強離退休管理工作的領(lǐng)導(dǎo)性。作為我們公司離退休管理工作的負責(zé)人，在長期的工作體驗中，我深知離退休管理工作不但是一份涉及很多具體事情的服務(wù)性和事務(wù)性工作，還是一份管理工作，因為這份工作的政策性與操作性都很強。也正因為如此，我意識到加強對這份工作的領(lǐng)導(dǎo)是十分必要的。而要做到這點，就要把實際工作中的各項具體工作，包括未來規(guī)劃，都要加入自己的議事日程，時時進行考慮和推敲。還要對工作中出現(xiàn)的新問題進行及時有效的解決，平時更要考慮到很多問題發(fā)生的可能性，并做到防患于未然。這樣才能避免很多不良事件的發(fā)生，并在狀況出現(xiàn)時不至于手忙腳亂。比如我在實際工作中，就曾多次配合公司領(lǐng)導(dǎo)，對很多起離退休員工之間的爭執(zhí)、糾紛和矛盾進行了成功的調(diào)解，從而有效的保證了離退休員工生活大環(huán)境的整體和諧，保證了每一名離退休員工都能有一份和諧溫馨的晚年生活。
第三是對離退休員工提供更多、更真誠的關(guān)心。對此，我在力所能及的條件下，考慮到他們兒女多不在身邊，時間很充裕往往沒有事情打發(fā)時間，以及身體開始走下坡路等現(xiàn)實狀況，認為應(yīng)該多為他們建設(shè)和開放一些文化體育項目、場所和設(shè)施，以及多組織一些群體性的娛樂或?qū)W習(xí)活動，這樣就能使他們的晚年生活，既能愉快又能充實。在這一點上，基于諸多考慮，我便進行了很多工作，并且卓有成效。比如對我們公司已有的離退休職工活動室，按時進行清潔和開放，以保證離退休職工有活動和聚集的場所，并使這個場所健康舒適。并對活動室里的設(shè)施等財產(chǎn)進行認真維護與保養(yǎng)，以保證這個場所能夠長期運行，為離退休職工的活動生活提供穩(wěn)定的保障?；顒邮业淖酪芜€曾出現(xiàn)過不夠用的狀況，我也通過一些辦法有效解決了這個問題，從而使更多的老人能夠來活動室活動，使來活動室的離退休職工群體更加龐大，更加熱鬧，更能使所有老人感受到集體的溫暖。夏天和冬天的時候，氣溫偏高和偏低，很不利于老人的身體健康，也影響著他們出門活動的熱情，我也通過一些舉措解決了這些問題，為離退休職工納涼取暖，為他們創(chuàng)造了更加舒適的環(huán)境，使他們能夠更好的活動和生活。根據(jù)離退休職工的反映，這些舉措和努力，成果是有效的，得到了廣大離退休職工的擁護和好評。
第四是將各項離退休員工應(yīng)得的待遇認真、積極和快速的進行落實，以及積極開展和加強對他們的慰問工作。很多離退休職工的生活，因為各種原因，比如家庭出現(xiàn)的變故或身體發(fā)生疾病等，而出現(xiàn)困難，極大的影響到了他們的生活，使他們的晚年生活難以得到保障。這是離退休管理中的一項重要工作，如果出現(xiàn)了這些狀況，自然要盡力為其解決。比如我們公司兩名家住衡陽的離退休職工，就因身體生病而面臨著生活上的困難，我就為他們做了將醫(yī)藥費進行報銷和幫他們郵寄工資等力所能及的工作，幫他們解決了一些困難。這項工作我也拓展到了全體離退休職工群體，比如我就曾在面臨一定困難的狀況下，在領(lǐng)導(dǎo)指示下堅持在每個月抽出一兩天，到財務(wù)處幫助所有離退休職工繳納扣除房水費。對離退休職工的慰問活動也是需要做好的，尤其是對于一些存在苦難，或者經(jīng)歷了重大變故的離退休職工，因為這關(guān)系著他們能否感受到來自公司群體的溫暖，以及在崗員工怎么看公司，能否從心底里接受公司這個群體，這個大家庭，因此是不可忽視和加以重視的。我在這方面也做了很多工作，確保這方面的工作能夠得到公司、領(lǐng)導(dǎo)和廣大離退休職工與在崗職工的認同。比如，我曾多次協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)，處理過一些去世的離退休職工的喪事與善后工作，并對很多患病住院的離退休職工進行看望和慰問。這些工作都取得了良好的效果。除此之外，我還經(jīng)常深入到離退休職工家庭和群體中去，和他們溝通，與他們聊天，了解他們的精神狀況，并根據(jù)實際情況進行相應(yīng)的安慰、開導(dǎo)等工作，使他們感受到公司和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。對于一些生活困難的離退休職工，我也曾聯(lián)系過相關(guān)部門，為他們提供一定的補助，切實的幫助他們解決生活的困難。
第五是做好信訪及接待工作，積極聽取離退休職工們的意見，以及及時了解他們遇到的困難和所需要的幫助，以及時的幫助他們解決問題。離退休職工是老年人，生活中可能遇到很多問題，隨時隨地都可能遇到需要幫助解決的困難。而我個人的力量是有限的，在每天的日常工作中，因為很多事情的拖累，很可能無法全面而及時的了解他們所遇到的困難以及所需要的幫助。對此，就可以通過設(shè)立信訪接待制度，設(shè)立專用的電話線路，開辟專門的此項工作場所，甚至積極主動的定期舉行主題活動以集中了解他們的需求等方法，有效的解決這些問題。這一方面的工作是需要的，也是有效的，在未來的工作中，我會進行相應(yīng)的建設(shè)和強化。
第六是通過各項措施，對離退休員工的個人素質(zhì)進行提高。因為離退休員工的個人問題，以及與其他人員的關(guān)系問題，出現(xiàn)問題的可能性是層出不窮的，只靠公司與我的工作，很難完全、及時而有效的解決，更不可能從根本上得到解決。而要更好、更徹底的解決這個問題，只有靠提高離退休員工的個人素質(zhì)來完成。我們公司由于是國企，很多離退休員工都是黨員。就算有的不是，也畢竟是在這種氛圍下生活工作了幾十年的。這就為通過培訓(xùn)、組織學(xué)習(xí)相關(guān)文件和對其進行定期的分批輪訓(xùn)等措施，提供了有利的條件和保障。通過這些舉措，也能使離退休員工更好的認識到離退休管理工作的重要性，在他們心中建立起一份責(zé)任感，從而更加積極主動的投身到對這項工作的配合中。這樣就能使我們的離退休工作更加容易，也更加有效，反過來也更有利于離退休人員的晚年生活質(zhì)量。但考慮到離退休員工都是老人，很多還是老領(lǐng)導(dǎo)，在此項工作的實施中，要注意方式方法，要具有親和力，主要以潛移默化的方式來達成，并且次數(shù)要合適，以防止他們出現(xiàn)反感心理。這一點的實施目前我做的還比較少，但認為是一個行之有效的方法，以后應(yīng)該進行適當?shù)膶嵺`，算是未來開展工作的一個打算和規(guī)劃。
三、我在離退休管理工作中存在的不足
根據(jù)我個人的觀察和總結(jié)，我認為我們公司離退休管理工作中整體上還存在著一些客觀的、不可避免且難以解決的困難，造成這些的原因是多方面的，諸如離退休工作既有著很強的政策性又有著很大的牽扯面，以及所管理的對象，又有著特定的特點和特殊的情況等。概括起來，這些困難主要體現(xiàn)在以下幾個方面：第一是離退休人員多是老人，因而處在一個特殊的時期，不論是年齡還是發(fā)病量，都處于遞增的勢態(tài)中，為管理工作的困難建立了很強的基礎(chǔ)。第二是離退休人員的數(shù)量，不可避免的處于每年都在增加的狀況中，人多了，資源卻是有限的，于是為離退休工作增加了很多的工作量，造成了很多方面的工作無法兼顧的隱患。三是使活動場所狀況也越來越緊張，因為在活動場所上人均的使用面積正在逐年下降，而且活動場所也不可避免的面臨著一些問題，比如配套設(shè)施越來越不足，以及設(shè)施陳舊老化影響活動質(zhì)量等問題。四是有很多離退休人員是掌握著特殊技能的，在現(xiàn)金激烈的競爭與生存壓力，以及他們個人的意愿下，他們還希望繼續(xù)為公司、為社會做出自己的貢獻，但在這上面他們的意愿往往受到阻礙和限制。五是離退休職工因為年齡問題和身體問題，在參加活動的積極性上越來越差，這也為離退休管理工作中的活動組織與開展工作制造了困難。六是離退休職工還面臨著養(yǎng)老金待遇較低等問題，他們個人的問題之外，還有著關(guān)聯(lián)親屬的問題，比如子女的就業(yè)和住房問題等，這些都為離退休管理工作的開展制造了諸多不穩(wěn)定性因素，為工作的開展增加了一定的困難。七是離退休管理主要資金來源于公司的經(jīng)費劃撥，在離退休人員和經(jīng)費需求量逐年增加的情況下，經(jīng)費出現(xiàn)越來越緊張的局面。
對于這些問題的解決，則需要在上面說到的如何做好離退休管理工作的各項方法和要點上下功夫，說到底很多問題和困難的出現(xiàn)，都是上述方法和要點在實施和落實上不夠得力和徹底，這是我需要注意和繼續(xù)努力的地方。有些問題和困難的出現(xiàn)，則屬于發(fā)展問題，也就是在發(fā)展中勢必會面臨和出現(xiàn)的，這需要我配合公司領(lǐng)導(dǎo)對制度和措施等方面，積極的進行改革和完善。除此之外，有些方面，則是需要公司和領(lǐng)導(dǎo)的大力支持的。在這些方面，我需要做的的是把情況仔細調(diào)查梳理清楚，然后及時準確的向公司和領(lǐng)導(dǎo)進行匯報。
臨退休工作總結(jié)篇5
我們在市xx局的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委老干局的精心指導(dǎo)下，堅持以習(xí)近平做好新時代老干部工作重要指示精神為指引，全面貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求，著力加強離退休干部政治建設(shè)、思想建設(shè)和黨組織建設(shè)，圍繞慶祝新中國成立70周年主線，認真踐行以“xx之干”擔(dān)綱“xx之贊”要求，用心用情、尊老愛老，精準精細、竭誠服務(wù)，圓滿完成各項年度責(zé)任目標任務(wù)。2019年中心榮獲xx省“敬老文明號”創(chuàng)建單位、全市離退休干部“五好”示范黨支部，受到各級的表彰獎勵。
一、以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，牢固樹立“主責(zé)主業(yè)”工作信念
（一）在制度建設(shè)下功夫，把準政治方向。一是研究制訂了年度《黨建工作安排部署》、《黨建工作措施及實施方案》、《黨員干部政治理論學(xué)習(xí)計劃》、《“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育計劃安排》、《黨課學(xué)習(xí)計劃》等基本規(guī)章制度，確保黨員干部學(xué)習(xí)教育規(guī)范化、制度化，組織引導(dǎo)老同志堅定“四個自信”，增強“四個意識”，維護“兩個核心”。二是堅持和完善政治理論學(xué)習(xí)、閱讀文件、情況通報等制度，按照“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化要求，堅持周三集體固定學(xué)習(xí)日，組織黨員干部開展“讀書月”等活動，座談交流、輔導(dǎo)學(xué)習(xí)、撰寫心得。
（二）在學(xué)懂弄通上下功夫，夯實政治根基。一是結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，組織引導(dǎo)老同志自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，在思想上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致；組織在職黨員召開主題教育讀書會、專題學(xué)習(xí)會6次，通讀《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》《不忘初心牢記使命主題教育應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容》等篇幅，深刻領(lǐng)悟習(xí)總書記對中國共產(chǎn)黨人初心、使命的一系列重要論述，深刻理解習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想“八個明確”“十四個堅持”的基本內(nèi)涵和內(nèi)在聯(lián)系，做到全面系統(tǒng)、融會貫通。二是開通在職、離退休黨支部微信群、qq群，利用網(wǎng)絡(luò)推送學(xué)習(xí)資料，把居住分散、異地及行動不便的離退休黨員緊密聯(lián)系起來，運用網(wǎng)絡(luò)不斷加強組織與黨員干部之間的溝通和交流；派專人對年齡偏大、行動不便、不會使用互聯(lián)網(wǎng)的黨員開展送學(xué)上門，贈送學(xué)習(xí)筆記本并配戴黨徽。?
（三）在提升能力上下功夫，強化政治功能。一是加強對離退休干部黨支部骨干培訓(xùn)，組織15個黨支部書記參加全市離退休干部黨支部書記培訓(xùn)班。在抓好日常在職黨建工作的同時，總支5名委員分別負責(zé)指導(dǎo)15個離退休支部黨建工作，形成了縱向到底、橫向到邊的支部工作體系。二是堅持把離退休干部黨建工作納入中心黨建規(guī)劃和工作安排，做到與在職黨建工作同部署、同安排、同落實。三是完成對425名黨員個人信息采集、錄入，建立黨員信息臺賬，落實離退休黨支部書記工作補貼，全面提升離退休支部組織保障。?
二、以自覺自愿量力而行為前提，精準對接正能量平臺
（一）培育“主角”意識，堅持圍繞新要求，科學(xué)謀劃正能量活動。一是把黨的事業(yè)所需、老同志所愿與各科室所能有機結(jié)合起來，找準活動的契合點、切入點，在此基礎(chǔ)上，開展老文藝工作者發(fā)揮正能量專題調(diào)研，深入了解老文藝工作者發(fā)揮正能量的意愿，對如何組織引導(dǎo)他們充分發(fā)揮正能量，以及為我市文化建設(shè)建言獻策進行深入探索和調(diào)研。二是根據(jù)新工作呼喚新能力的實際，組織引導(dǎo)老同志開展“助力脫貧攻堅”公益行動，組織老藝術(shù)家在貧困戶的葡萄園搭臺演出，并借助農(nóng)村電商平臺，開展互聯(lián)網(wǎng)電商+愛心消費扶貧活動，鼓勵老同志大膽創(chuàng)新、大膽探索，提升融入大局、參與活動的能力。
（二)聚集活動“主體”，堅持依托志愿團隊，激發(fā)正能量活動熱情。一是不斷完善志愿服務(wù)體系，以中心學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊為主力，結(jié)合服務(wù)型黨組織創(chuàng)建，深入開展黨員進社區(qū)、特殊群體扶貧幫困獻愛心、義務(wù)植樹、“小葵花”關(guān)愛留守兒童等志愿服務(wù)活動。二是為確保實現(xiàn)所按標準建、事按制度辦、人按職責(zé)干的目標，積極適應(yīng)形勢任務(wù)發(fā)展要求，完善標準化保障內(nèi)容，建立起既符合政策規(guī)定、又滿足老干部基本需求的服務(wù)項目標準體系，確定了黨員之家、道德講堂、讀書閱覽室、舞蹈室等板塊，在設(shè)計和服務(wù)上更加“接地氣”。三是邀請專業(yè)指導(dǎo)老師進行授課，鼓勵老同志加入學(xué)習(xí)隊伍，現(xiàn)已開設(shè)書法、繪畫、舞蹈、瑜伽等多門課程，努力打造學(xué)習(xí)教育、休閑娛樂、溝通交流互通的綜合服務(wù)平臺。
（三）緊扣工作“主線”，堅持聚焦主題，推進正能量活動穩(wěn)步開展。圍繞紀念新中國成立70周年、“不忘初心，牢記使命”主題教育，開展“助力追趕超越、點贊大西安、看發(fā)展變化”參觀學(xué)習(xí)，觀看愛國電影《我和我的祖國》《中國機長》，話劇《柳青》，組織黨員干部參觀渭南渭華起義紀念館，舉辦“慶祝新中國成立70周年我與祖國共成長”座談會、“慶重陽情暖金秋健步走”等系列活動，組織老同志抒發(fā)奮斗情懷、頌揚國家成就、謳歌民族脊梁，引導(dǎo)他們不忘革命初心，永葆政治本色。?
三、以強化保障為理念，靠前掌握多元化服務(wù)需求
（一）不斷豐富服務(wù)理念、拓展管理內(nèi)容，思想上關(guān)心老同志。我們始終堅持老干部工作精細化、精準化要求，認真落實老同志政治待遇。?一是為15個離退休支部和離休干部落實了黨報、黨刊的訂閱。二是開展親情化服務(wù)，對來中心的老同志堅持一聲問好、一杯熱茶、一張笑臉，傾注愛心、熱心、誠心、耐心，落實組織學(xué)習(xí)服務(wù)到位、開展活動關(guān)照到位、生病住院看望到位、重大節(jié)日慰問到位、電話跟蹤了解到位、隨時情況掌握到位。端正根本態(tài)度，改進工作方法，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，堅持主動服務(wù)、上門服務(wù)，把精細化、個性化服務(wù)貫穿老干部工作全過程，努力為老同志提供更有溫度、更有質(zhì)量、更加貼心的服務(wù)。
（二）主動適應(yīng)發(fā)展新形勢、把握工作新變化，生活上關(guān)愛老同志。不折不扣落實上級關(guān)于老干部生活待遇的各項政策，一是認真落實各項養(yǎng)老、醫(yī)療政策。對服務(wù)1600名老同志的基本養(yǎng)老金、統(tǒng)籌補貼等各項費用足額發(fā)放到位；對異地住院申報、離休人員醫(yī)療費用報銷等均及時申報解決。全年，協(xié)助家屬處理老同志后事36人次。二是做好看望慰問并組織開展健康體檢。日常關(guān)心關(guān)注老同志的身體健康狀況，中心成立慰問組，班子成員分頭帶領(lǐng)慰問組成員，對老黨員、離休、突出貢獻的專家、學(xué)者，以及特困、長期患病、遺屬、60年代精簡等各類人員看望慰問，在第一時間把組織關(guān)懷送到家中。全年看望、慰問老同志300余人次。
（三）始終保持敬重之心、傾注關(guān)愛之情，精神上關(guān)懷老同志。進一步完善困難幫扶機制，不斷拓寬離休干部困難幫扶渠道，擴大幫扶覆蓋面，對有特殊困難的離退休老同志及遺屬給予更多關(guān)照，讓老同志有更多的獲得感和幸福感。根據(jù)“雙高期”離退休干部實際，總支認真落實《精準服務(wù)十條》，持續(xù)開展“六聯(lián)六送六必看”活動，切實做到保護好、發(fā)揮好老同志的政治優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢、智慧優(yōu)勢、威望優(yōu)勢，更好地為中心老干部工作承前啟后、薪火相傳增添正能量。
四、以提質(zhì)增效為目標，著力打造過硬隊伍
（一）加強政治理論建設(shè)，把堅定理想信念、強化政治意識作為核心要求。中心黨總支一是持續(xù)狠抓責(zé)任落實和工作落實，堅持“三會一課”制度，召開總支會12次、在職支委會12次、在職黨員大會20次、離退休黨員大會4次，領(lǐng)導(dǎo)帶頭講黨課5次，民主生活會2次，組織生活會2次，按要求進行民主評議黨員，班子成員認真開展批評與自我批評，帶頭查擺自身存在的問題，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，形成“頭雁效應(yīng)”。二是扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育回頭看和第二個紀律教育宣傳月活動，推進形式主義、官僚主義集中整治；組織召開“講政治、敢擔(dān)當、改作風(fēng)”專題教育、“問題電纜”整改回頭看、“掃黑除惡”等10余次警示教育會議；組織召開“五查五看”“對標黨章黨規(guī)找差距”“主題教育調(diào)查研究與檢視問題”等專題會4次并撰寫學(xué)習(xí)心得體會；將廉政教育納入道德教育體系中，組織集中學(xué)習(xí)全面從嚴治黨相關(guān)內(nèi)容，開展反腐倡廉專題學(xué)習(xí)，觀看《作風(fēng)強化在西安》專題片、廉政現(xiàn)代戲《芝蘭花開》，班子成員帶頭講廉政黨課。積極教育引導(dǎo)黨員干部知邊界、明底線、知敬畏，強化一分部署、九分落實。
（二）加強宣傳陣地建設(shè)，把學(xué)用結(jié)合作為基本準則。一是加強橫向的學(xué)習(xí)交流溝通，積極參與創(chuàng)建離退休黨支部“黨建優(yōu)秀品牌案例”，?并在注重向《陜西老年報》等省級報刊、網(wǎng)站等傳統(tǒng)媒體積極投稿。二是充分運用手機平臺、微信等新媒體宣傳，不斷提高中心老干部工作的顯現(xiàn)度。全年起草各類總結(jié)、報告、信息等材料300余篇，在省市老干、文旅系統(tǒng)、新聞媒體發(fā)表各類稿件100余篇，運用美篇在“市文旅局信息報送群”等微信群及中心15個離退休支部群進行發(fā)布；定期更新中心文化墻，實現(xiàn)老干信息宣傳平面媒體與網(wǎng)絡(luò)媒體的有機結(jié)合和拓展延伸。
（三）加強工作能力建設(shè)，把加強實踐鍛煉、提高精神素質(zhì)作為有力支撐。一是要求工作人員將本職崗位作為提升能力素質(zhì)的重要平臺，通過大量的、豐富的、生動的崗位實踐，不斷提高履職盡責(zé)的本領(lǐng)。二是通過教育培訓(xùn)、拓展鍛煉等多種方式，補齊能力短板。中心組織理論答題5次、黨務(wù)干部參加培訓(xùn)3次，積極對工作人員進行各類業(yè)務(wù)授課，引導(dǎo)大家拓展工作視野，在深學(xué)篤用中打牢聽黨話跟黨走的思想根基，提高工作能力。
（四）加強人事財務(wù)制度建設(shè)，把強化剛性約束作為根本堅持。全面強化黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作深度融合，同部署、同落實、同檢查、同考核，嚴格按照財務(wù)規(guī)章制度辦事，無自行設(shè)置津貼補貼項目、無亂發(fā)津補貼、無自行擴大有關(guān)經(jīng)費開支范圍、無超編吃空餉情況，全年無一例非法集會上訪，辦公區(qū)域安全無隱患。?
五、2020年工作計劃
我們將繼續(xù)認真貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于做好老干部工作系列重要指示精神，一是圍繞中心抓黨建。找準黨建工作與離退休工作的最佳結(jié)合點，認真落實好有關(guān)政策，從傳承黨的優(yōu)良作風(fēng)、弘揚中華民族傳統(tǒng)美德的高度，用心用情、尊老愛老，精準精細、竭誠服務(wù)，確保黨建工作落實。二是提振士氣抓隊伍。夯實隊伍思想根基，組織引導(dǎo)在職和離退休黨員做制度自信的示范者、制度優(yōu)勢的宣講者、制度完善的建言者、制度執(zhí)行的監(jiān)督者和社會治理的參與者，推動把我國制度優(yōu)勢更好轉(zhuǎn)化為國家治理效能。三是注重創(chuàng)新抓品牌。積極挖掘推樹先進典型，發(fā)揮榜樣示范引領(lǐng)作用，組織引導(dǎo)離退休黨員始終做習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、忠實實踐者，始終保持老驥伏櫪、老當益壯的健康心態(tài)和進取精神，為推動黨和國家各項事業(yè)發(fā)展凝聚力量、發(fā)光發(fā)熱。
臨退休工作總結(jié)篇6
xx退休老干部支部在區(qū)委老干部局及中心黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，緊密結(jié)合退休老干部生活實際，組織退休干部黨員積極開展各項活動，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型黨支部，不斷加強支部建設(shè)，現(xiàn)將支部工作總結(jié)如下：
一、采取多種方式 建設(shè)學(xué)習(xí)型黨支部
中心退休老干部支部始終把加強思想政治工作作為重點。定期組織黨員召開組織生活，不斷深入學(xué)習(xí)十九大精神，及時傳達貫徹上級精神，使老同志在思想上跟的上形勢，和中央始終保持一致。
支部制定了科學(xué)的理論學(xué)習(xí)方案和計劃，采取集中學(xué)、專題討論、看錄像、自學(xué)等形式進行理論學(xué)習(xí)。
年底老干部支部按照要求召開民主生活會，組織開展批評與自我批評，把學(xué)習(xí)成果結(jié)合自己的心得體會在會上進行分享，為中心今后的發(fā)展積極的出謀劃策，發(fā)揮余熱。
二、關(guān)心支部黨員 建設(shè)服務(wù)型黨支部
中心退休老干部支部以建設(shè)服務(wù)性黨支部為工作抓手，不斷加強對退休老干部的關(guān)心慰問。支部建立健全工作聯(lián)系網(wǎng)，及時做好對新退休黨員的`組織接洽工作，做到組織管理全覆蓋，持續(xù)優(yōu)化完善對退休黨員的服務(wù)工作。
支部書記和人事科負責(zé)老干部工作的年輕同志與支部黨員結(jié)對幫扶，在“兩節(jié)”和重陽節(jié)等重要節(jié)日期間，到退休干部家中走訪慰問，通過與退休干部談心，及時了解他們的思想和生活狀況及需求，幫助解決實際困難，送去組織的關(guān)懷。
