縣委2023巡察工作總結(jié)7篇

時間:2023-12-16 作者:Animai 工作總結(jié)

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縣委2023巡察工作總結(jié)7篇

縣委2023巡察工作總結(jié)篇1

從8月6日至今,我被抽調(diào)到區(qū)委第四巡察組已一月有余,截至目前,我組已經(jīng)對政務(wù)服務(wù)中心、市場監(jiān)管局和食藥監(jiān)局等被抽查的11個區(qū)直部門完成了專項巡察工作中的計劃部分。通過參加巡察,我對全區(qū)的營商環(huán)境現(xiàn)狀有了進一步的認識,從中我也感受頗深、受益匪淺。根據(jù)要求,下面匯報一下近期巡察工作中我個人對巡察談話工作的心得體會和粗淺認識。

一、巡察談話工作進展。

截至目前,我組已經(jīng)完成了對被抽查的11個區(qū)直部門專項巡察工作中的計劃部分,其中個別談話108人。我參與的個別談話33人(市場監(jiān)管局領(lǐng)導(dǎo)班子4人、中層干部6人;食藥監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子3人;投資促進中心領(lǐng)導(dǎo)班子2人、中層干部5人;人社局領(lǐng)導(dǎo)班子5人;編辦中層干部4人;金融辦領(lǐng)導(dǎo)班子2人、中層以下干部2人)。

二、對巡察談話工作的心得體會和粗淺認識

個別談話是巡察工作的重要環(huán)節(jié),是發(fā)現(xiàn)問題線索的重要方式,貫穿于巡察工作的全過程。開展個別談話就是要堅持問題導(dǎo)向,講求策略技巧,注重談話質(zhì)量,確保獲取真實信息。在巡察過程中,有的同志對巡察工作不甚了解,缺乏正確的認識;有的同志抱著事不關(guān)己的態(tài)度,錯失反映問題的良機,等等。這也就告訴巡察工作人員,個別談話的方法和技巧是發(fā)現(xiàn)問題線索的重要保障。

(一)創(chuàng)新思維是提升談話質(zhì)量的關(guān)鍵所在。創(chuàng)新是提升一切工作的萬能鑰匙,談話中創(chuàng)新思維實質(zhì)上就是敢于突破常規(guī)刻板僵化的問答式談話模式,在原則框架內(nèi)敢談敢問,敢說真話和實話,敢真誠交流,敢于擔(dān)當(dāng)、正視問題。在以往,有的巡察干部在談話時中規(guī)中矩當(dāng)然無可厚非,但是照本宣科,思想僵化,說話留半句,往往給談話對象留下不真誠、不踏實的印象,很難達到談話的預(yù)期效果。因此,不論在談話方式,還是談話內(nèi)容上,都要有一定創(chuàng)造性的發(fā)揮空間,心底無私天地寬,當(dāng)放下一些不必要的顧慮,敢越所謂的雷池時,才能增強談話魅力,實現(xiàn)談話目的。

(二)準(zhǔn)確站位是談話順利進行的有效前提。巡察談話是同志間平等的交流,準(zhǔn)確站位就是站在同志的角度,對同志抱有感情,相互尊重,動以真情,消除顧慮。同德則同心,同心則同志,相互尊重,平等交流,在雙方互信的基礎(chǔ)上開誠布公坦誠以待是實現(xiàn)成功談話的前提。這樣,談話必然會收到事半功倍的效果。

(三)靈活運用多種方法和技巧是實現(xiàn)談話效果的必要條件。談話對象千差萬別,職務(wù)、性別、年齡、性格、閱歷知識等等都各不相同,談話人必須因人而異,適時變化談話策略。對待冷漠應(yīng)付、寡言少語的,就要單刀直入,直奔主題;對待顧左右而言他的,要適當(dāng)邏輯推理,趁其不備,攻其破綻;對待個別情緒激動的,要及時化解調(diào)和,控制談話節(jié)奏,保證談話平穩(wěn)有序;對待滿腹委屈、事無巨細傾訴的,要保持耐心,合理引導(dǎo),擇其要而了解有關(guān)情況。談話是動態(tài)的,變化的是談話的方式方法和技巧,不變的是談話人的態(tài)度,這就要求巡察工作人員要本著對工作負責(zé)的精神,認真對待每個談話對象,始終保持嚴謹、客觀、平和、淡定。態(tài)度決定細節(jié),細節(jié)決定成敗。

巡察工作的進一步開展,使我接觸到以往不能接觸的新事物,受益頗多。但也發(fā)現(xiàn)自身存在很多不足之處。巡察工作的越來越深入,我愈發(fā)現(xiàn)對巡察工作相關(guān)知識掌握不夠、理解不深,愈發(fā)現(xiàn)對巡察工作中涉及的專業(yè)性知識,學(xué)習(xí)不夠、知識面狹窄,全面綜合能力不高。對巡察工作方式方法掌握不多,使我被動接受安排,欠缺主觀能動性。在巡察工作個別談話過程中,透過現(xiàn)象,提煉分析問題的能力和水平還很欠缺,和別的同志相比還有很大差距。我唯有不斷提升自身綜合能力與素質(zhì),強化自身不足方面的學(xué)習(xí),才能迎頭趕上,不拖巡察工作的后腿。

縣委2023巡察工作總結(jié)篇2

x縣委堅持把巡察工作作為全面從嚴治黨的有力抓手,牢牢把握政治定位,把發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾貫穿始終,推動巡察工作高質(zhì)量發(fā)展。先后x輪對x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的x個村級黨組織和x個縣直部門、x個教育衛(wèi)生系統(tǒng)下屬單位開展全覆蓋巡察,向被巡察單位反饋問題x個,向有關(guān)部門移交問題線索x個。

一、聚焦三個突出,做深政治巡察。一是突出黨委領(lǐng)導(dǎo)。成立以縣委書記為組長的縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組,每輪巡察結(jié)束后,巡察組向巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報,巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組向書記專題工作會匯報,確保巡察工作在縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下高質(zhì)量開展。二是突出政治定位。堅持巡察準(zhǔn)備提高政治站位、巡察報告突出政治高度、巡察反饋落實政治要求,著力查找政治偏差,落實政治責(zé)任,嚴明政治紀(jì)律,科學(xué)準(zhǔn)確把握政治巡察定位,不折不扣落實政治巡察要求。三是突出扶貧領(lǐng)域。將x個深度貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)、x個貧困村、x個脫貧攻堅主責(zé)部門優(yōu)先納入巡察范圍,聚焦扶貧項目落地、扶貧資金管理使用情況開展巡察,著力發(fā)現(xiàn)扶貧政策、項目推進、項目管理、資金落地等方面存在的突出問題,以及扶貧領(lǐng)域吃拿卡要、虛報冒領(lǐng)、截留挪用、貪污私分等損害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題。

二、堅持三個到位,做細巡前準(zhǔn)備。一是業(yè)務(wù)培訓(xùn)到位。堅持一輪一培訓(xùn),做細巡察準(zhǔn)備工作,通過舉辦專題培訓(xùn)、編印巡察工作手冊和應(yīng)知應(yīng)會知識等方式,突出培訓(xùn)實效,提高巡察隊伍發(fā)現(xiàn)問題能力。二是隊伍組建到位。組建x人的縣委巡察人才庫,針對不同的巡察對象,堅持一次一授權(quán)一次一組建,選擇黨性強、能堅持原則、有豐富基層工作經(jīng)驗的干部擔(dān)任巡察組組長,從組織、財會、審計、基層紀(jì)委抽調(diào)人員組建巡察組,切實做到因人擇事、因事?lián)袢恕H切麄靼l(fā)動到位。通過縣政府門戶網(wǎng)站、x電視臺、x紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)、微信平臺、村(居)務(wù)公開欄等媒介發(fā)布巡察公告,公布監(jiān)督舉報方式,廣泛發(fā)動干部群眾參與巡察。

三、強化三個嚴格,做嚴過程監(jiān)督。一是嚴格巡察紀(jì)律。成立巡察組臨時黨支部,加強理想信念和宗旨教育,要求巡察干部時刻樹牢沒有發(fā)現(xiàn)問題是失職,發(fā)現(xiàn)問題不如實報告是瀆職的理念,既在組織要求上從嚴,又在個人自律上從嚴,不斷提升巡察干部發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、駕馭問題的綜合能力。二是嚴格跟蹤問效。加強各巡察組每周工作進展情況調(diào)度督促,實行一周一調(diào)度,以調(diào)度促進度。縣委巡察辦深入各巡察組實地督導(dǎo)工作進展情況,針對工作浮于面上、找不準(zhǔn)突破口等問題,結(jié)合日常監(jiān)督檢查情況,與巡察組人員探討對策、提供思路,有效提高巡察實效性。三是嚴格問責(zé)追責(zé)。對巡察發(fā)現(xiàn)的問題線索,科學(xué)研判,分類梳理,準(zhǔn)確運用四種形態(tài)進行處置,持續(xù)釋放越往后越嚴的信號,發(fā)揮巡察利劍震懾作用。

四、著力三個精準(zhǔn),做實成果運用。狠抓整改落實和成果運用,扎實做好巡察后半篇文章。一是總結(jié)報告精準(zhǔn)。以兩個維護為政治標(biāo)桿,圍繞貫徹落實黨的路線方針政策、黨中央和省市縣委決策部署方面存在的政治偏差,撰寫高質(zhì)量巡察報告,點準(zhǔn)穴位、找出痛點,對被巡察黨組織進行政治體檢政治畫像。二是反饋問題精準(zhǔn)。對巡察反饋的問題簽字背書,堅持見人見事、一針見血地在向被巡察單位反饋存在的問題,并提出標(biāo)本兼治的對策建議,推動被巡察單位黨組織堵塞漏洞,完善制度,體現(xiàn)政治巡察的嚴肅性和權(quán)威性,切實把管黨治黨的責(zé)任傳導(dǎo)到位。三是督促整改精準(zhǔn)。對巡察中發(fā)現(xiàn)的突出問題,精準(zhǔn)分析原因,落實整改措施,被巡察黨組織照單全收、立行立改,一件一件抓好整改落實,并對問題整改情況適時開展回頭看,將整改情況納入被巡察單位年度黨風(fēng)廉政建設(shè)考核,對認識不到位、措施不具體、整改不到位的,嚴格責(zé)任追究。

縣委2023巡察工作總結(jié)篇3

近日,縣委巡察辦召開2020年工作總結(jié)會議暨干部述職評議會議,巡察辦全體干部參會。

會議總結(jié)了一年以來的工作,全體干部圍繞2020年工作開展情況分別進行述職,談經(jīng)驗、講方法、擺問題、提措施,分享一年以來的工作感悟和收獲。

縣委2023巡察工作總結(jié)篇4

縣委2023巡察工作總結(jié)篇5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁:

大家上午好!

非常感激市道路運輸管理局安委會提供的這次機會,向大家匯報xx公司開展的道路安全管理工作,不足之處,敬請大家予以指正。

公司是xx公司控股的從事天然氣利用等業(yè)務(wù)的專業(yè)化公司,主要在xx市投資、運營車用加氣站項目,開展天然氣分銷、配送業(yè)務(wù)。20xx年獨立運營至今,已在市內(nèi)各區(qū)投產(chǎn)5座cng加氣站、1座加油站、1座lng加氣站;在建加氣站2座。此外,還在市內(nèi)五區(qū)及周邊縣市儲備多座待建站。

為適應(yīng)公司快速發(fā)展給公司安全配送天然氣帶來的壓力和挑戰(zhàn),公司通過不斷加大人員、設(shè)備、資金投入;堅持精細管理、安全運行為理念,不斷優(yōu)化組織機構(gòu)和管理工作;以激勵與懲處為抓手,嚴格獎懲等辦法,有力地保障了車輛運輸安全,具體管理工作匯報如下:

一、加大設(shè)備、人員、資金投入,為安全運輸夯實硬件基??

(一)購置足夠的車輛設(shè)備、備品備件,并指定定點維修單位

通過招標(biāo),陸續(xù)購置一線品牌重型半掛牽引車10輛,cng運輸半掛車20輛,日均配送天然氣10萬方;指定車輛維修定點單位、專用輪胎供應(yīng)商等,有力地保障了車輛設(shè)備良好,不帶病上路。

(二)招錄技術(shù)精湛的駕押人員、維修技工

運輸車隊20xx年3月27日由外包模式轉(zhuǎn)為公司自主管理后,本著安

全、高效的原則,公司不斷招錄技術(shù)精湛的駕押人員,現(xiàn)有雙證駕駛員23名、押運員5名、維修技工2名,完全滿足現(xiàn)有運輸需要,杜絕了疲勞駕駛現(xiàn)象的發(fā)生。

(三)設(shè)立安全生產(chǎn)專項資金帳戶

根據(jù)國家政策和相關(guān)文件要求,公司設(shè)立了安全生產(chǎn)專項資金帳戶,開設(shè)了相應(yīng)的財務(wù)科目,為確保道路安全運輸提供了資金保障。

二、堅持精細管理、安全運行理念,平穩(wěn)有效地開展運輸

(一)完善組織架構(gòu)、建立安全管理體系

公司成立了安全委員會,設(shè)置了安全辦公室及專職安全員,并層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書;制定了《安全生產(chǎn)例會制度》、《安全管理辦法》、《安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《安全考核制度》、《安全事故上報制度》、《安全小組工作規(guī)范》等,確保各項安全工作的開展有章可循。

(二)明確各級安全責(zé)任人、不斷強化員工安全意識和操作規(guī)范

明確總經(jīng)理為安全管理第一責(zé)任人,下設(shè)安全總監(jiān)負責(zé)全面管理。車隊隊長為部門第一責(zé)任人負責(zé)現(xiàn)場管理,車隊專職安全員協(xié)助日常安全工作,三名專職gps監(jiān)控人員配合開展日常安全工作。在此基礎(chǔ)上,車隊安全工作接受安全辦公室監(jiān)督、檢查,實現(xiàn)了車輛安全運輸雙保險。開展的具體工作如下:

1、車隊每周、月定時召開安全會議,及時傳達、學(xué)習(xí)上級主管部門及公司下發(fā)的文件,查找問題隱患,提出整改措施,落實改進整改方案。

2、加強安全行車、安全生產(chǎn)操作培訓(xùn)教育。通過崗前安全培訓(xùn)、事故案例分析等,不斷增強員工安全生產(chǎn)意識、規(guī)范操作流程。

3、結(jié)合天氣等影響車輛安全行駛的因素,gps監(jiān)控人員24小時不間

斷對運輸車輛和駕駛員運行過程進行監(jiān)控和管理,及時進行安全提示。

3、積極組織安全運輸應(yīng)急演練

20xx年5月聯(lián)系xx市市南區(qū)消防大隊與運輸車隊進行了站區(qū)運輸車輛閥門泄露應(yīng)急處置、運輸車輛火災(zāi)撲救應(yīng)急預(yù)案演練;20xx年7月組織xx市馬山消防大隊進行了運輸管束車天然氣泄漏突發(fā)事故應(yīng)急預(yù)案演練和知識講座;20xx年9月組織車隊駕、押人員進行了如何應(yīng)急處置運輸車輛突發(fā)重大交通事故應(yīng)急預(yù)案桌面演練;20xx年11月底,組織車隊駕、押人員在膠州母站進行了冬季惡劣天氣應(yīng)急預(yù)案演練等。

4、每周由公司安全總監(jiān)帶隊、安全辦公室配合,各單位兼職安全員組成安全檢查小組,對運輸車輛、行駛記錄、安全培訓(xùn)、應(yīng)急預(yù)案等工作進行檢查,下發(fā)隱患整改通知單,并要求車隊限期整改。

(三)嚴格車輛管理,確保設(shè)備運行安全

1、建立健全車輛綜合檔案,做到一車一檔。

2、定期對車輛維修及保養(yǎng),按時完成車輛年審工作。

3、日常運行實行三檢、三不駕、三勤、四查管理:

日常管理中,公司要求員工合理安排好工作和休息,出車人員做好三檢,即:出車前檢查、行車途中檢查、收車后檢查;做到三不駕,即:疲勞不駕車、酒后不駕車、不開英雄車。維修人員做到三勤,即:勤檢查、勤保養(yǎng)、勤維護;做好四查即:發(fā)動機檢查、車輛底盤檢查、駕駛室檢查、車輛外表檢查。

三、激勵與懲處并舉,督促員工不斷改進運輸安全工作

(一)分崗位制定考核辦法,并嚴格進行考核

公司根據(jù)車隊崗位設(shè)置及相應(yīng)的職責(zé),分崗位制訂了考核辦法,對員

工當(dāng)月工作表現(xiàn)進行考核;制定了《駕駛員、押運員違章處理制度》、《從業(yè)人員安全管理制度》,有力的杜絕了超速、酒駕等常見違章行為的發(fā)生。

(二)建立多形式獎勵辦法,提高員工安全工作積極性

貫徹落實紅飄帶精神,定期舉辦崗位練兵比武活動,以現(xiàn)金或?qū)嵨锏男旭偑剟顑?yōu)秀員工;日常管理中,公司鼓勵技術(shù)創(chuàng)新,員工對安全安全生產(chǎn)有推廣性建議或者在工作中發(fā)現(xiàn)重大安全隱患的,公司都給與最大程度的獎勵。

通過上述管理辦法和舉措的實施,截止20xx年12月31日:公司累計運輸5887車次、安全行車96萬公里,未發(fā)生一起重大責(zé)任事故或責(zé)任事故。運管部門監(jiān)管統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,未發(fā)現(xiàn)發(fā)現(xiàn)一例違規(guī)違章超速駕駛等行為和疲勞駕駛行為。公司取得些微成績也獲得了主管部門的認可,在20xx年運管局組織的道路運輸安全標(biāo)準(zhǔn)化評比取得801分,并作為企業(yè)代表迎接了省廳的檢查;20xx年公司道路運輸質(zhì)量信譽考核取得95分(優(yōu)秀);20xx年我公司運輸車隊(車隊隊長)獲得全省道路運輸行業(yè)百名標(biāo)兵稱號;20xx年我公司運輸車隊(駕駛員)獲得青島市貨運企業(yè)紅飄帶誠信駕駛員稱號。

匯報完畢,謝謝大家!

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縣委2023巡察工作總結(jié)篇6

半年以來,秘書科全體同志在辦公室領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,緊緊圍繞市委的中心工作,立足工作實際,以部門精神為導(dǎo)向,以《工作規(guī)范》為準(zhǔn)繩,努力學(xué)習(xí),刻苦工作,較好地完成了各項工作任務(wù)。

一、加大學(xué)習(xí)力度,進一步提高了自身技能。在學(xué)習(xí)形式上,我們采取集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合,對辦公室統(tǒng)一規(guī)定的集體學(xué)習(xí)時間,嚴格執(zhí)行,雷打不動;同時提倡同志們利用業(yè)余時間加強自學(xué)。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,一是理論學(xué)習(xí),認真學(xué)習(xí)了中央和省、市委一系列方針政策,注意加強了對鄧小平建設(shè)有中國特色社會主義理論和江三個代表重要思想的學(xué)習(xí),尤其是對江重要講話精神的學(xué)習(xí)是三是學(xué)習(xí)本職業(yè)務(wù),加強崗位訓(xùn)練,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。為加強辦公室工作的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化建設(shè),進一步提高服務(wù)水平,我們定期對《辦公室內(nèi)部工作規(guī)范》、《機關(guān)公文處理》等與工作密切相關(guān)的內(nèi)容進行學(xué)習(xí),人人做到權(quán)責(zé)明晰;積極參加微機知識培訓(xùn),除了辦公室統(tǒng)一安排的時間外,科里還給每位同志制定學(xué)習(xí)計劃表,利用晚上時間到辦公室學(xué)習(xí)微機操作,使每位同志都能夠上機操作,進一步提高了工作技能。在學(xué)習(xí)過程中,我們采取崗位練兵與骨干幫帶相結(jié)合,對新調(diào)入的同志,專門指定一名骨干與其結(jié)對子,以老帶新,開展一幫一活動,搞好傳幫帶,使新兵盡快地適應(yīng)了工作需要。

二、發(fā)揮職能作用,高標(biāo)準(zhǔn)嚴要求,確保全年工作任務(wù)的順利完成。秘書科是辦公室的門頭,是辦公室的臉面,擔(dān)負著很多重要的事務(wù)性服務(wù)職能,秘書科工作的好壞直接關(guān)系到辦公室的形象。為確保各項工作有序、高效、優(yōu)質(zhì)運行,秘書科全體同志自我加壓,高標(biāo)準(zhǔn),嚴要求,以《工作規(guī)范》為指導(dǎo),嚴格操作規(guī)程,確保了全年各項工作任務(wù)的順利完成。

文書管理與檔案工作。堅持管理、開發(fā)并舉的方針,進一步改善文件、檔案保管條件,加大開發(fā)力度,使整個文檔管理工作初步走上了制度化、規(guī)范化的軌道,在今年的檔案檢查評比中,被檔案局評為文書檔案工作先進單位。根據(jù)文件管理要求,對去年市委、市委辦公室形成的各類文件材料進行了清查、清退,并按要求進行了集中銷毀;對今年形成的各類文件材料的分類設(shè)攤作了進一步完善,配齊了各類登記簿,使文件的管理使用更科學(xué)、方便;對年度各類文件材料進行了立卷歸檔,同時,為改善檔案的保管條件,對檔案室進行了徹底整理,對檔案的存放重新進行了規(guī)范,更加方便了檔案的查閱。、文印工作。由于市里大事多,各類文件材料的形成較往年也大幅增加,文印工作也是歷年來最繁忙的一年。在這種情況下,文印人員克服人手少,任務(wù)重的困難,勤勤懇懇,任勞任怨,對交給的各項打印任務(wù)都快速、及時、準(zhǔn)確地完成,保證了各項工作的順利進行。、值班工作。嚴格執(zhí)行小時值班制度,準(zhǔn)確、及時處理各項電話記錄,熱情接待來人來訪,做到堅守崗位,忠于職守,嚴格把握辦事程序,及時、準(zhǔn)確、完整地辦好每一項事務(wù)。一年來,沒有因為值班不力而給領(lǐng)導(dǎo)、給辦公室工作造成任何影響,解除了領(lǐng)導(dǎo)的后顧之憂。、會務(wù)工作。今年特別是市委班子調(diào)整以來,市里的各項工作逐步走上正軌,各類會議、活動也相應(yīng)增加,在這種情況下,秘書科在秘書長和分管秘書長的正確帶領(lǐng)下,協(xié)同合作,認真負責(zé),使每次會議和活動都取得了圓滿成功,受到了領(lǐng)導(dǎo)們的好評。今年以來共承接組織各類會議、活動次,其中會議次,活動次,在辦公室的事務(wù)服務(wù)方面做出了突出貢獻。、衛(wèi)生工作。環(huán)境衛(wèi)生是一個單位精神面貌的體現(xiàn)。為更好地搞好環(huán)境衛(wèi)生,今年以來,秘書科對衛(wèi)生區(qū)進行了分片量化,責(zé)任到人。要求衛(wèi)生區(qū)每天一打掃,每周一次衛(wèi)生大清除,使我們辦公室在每周的衛(wèi)生檢查中都名列前茅,使領(lǐng)導(dǎo)和同志們擁有一個清潔的工作環(huán)境,進一步樹立了部門形象。

總之,去年以來,經(jīng)過全科同志的共同努力,我們的各項工作取得了較大成績,得到了辦公室領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和基層的普遍好評。但也存在著一些差距和不足,主要是服務(wù)水平、工作質(zhì)量和效率有待于進一步提高,工作人員的整體素質(zhì)有待于進一步提高。對這些問題,我們將在今年工作中,采取切實有效的措施,認真加以解決,以推動各項工作再上新臺階。

縣委2023巡察工作總結(jié)篇7

縣委深入學(xué)習(xí)貫徹黨中央和省市黨委巡察工作會議精神,在慎終如始常態(tài)化抓好疫情防控工作的基礎(chǔ)上,始終堅持政治巡察定位,不斷規(guī)范巡察工作程序,持續(xù)強化巡察結(jié)果運用,著力提高巡察工作質(zhì)效,扎實推動縣委巡察工作向縱深發(fā)展,為統(tǒng)籌抓好疫情防控、脫貧攻堅、經(jīng)濟社會發(fā)展、全面建成小康社會提供堅強的紀(jì)律保障?,F(xiàn)將工作開展情況簡要匯報如下。

一、工作完成情況

(一)提高政治站位,強化政治責(zé)任,縣委巡察主體責(zé)任全面履行。一是堅持縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)??h委堅決將巡察作為加強黨的領(lǐng)導(dǎo)、全面從嚴治黨的重要抓手,切實增強做好巡察工作的思想自覺和行動自覺,堅定不移深化政治巡察。在縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,成立縣委常委、紀(jì)委書記任組長,縣委常委、組織部部長任副組長的縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負責(zé)組織實施推進全縣巡察工作,并向縣委負責(zé)并報告工作??h委書記自覺擔(dān)負起第一責(zé)任人責(zé)任,對重要工作親自部署、重大事項親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要問題親自督辦。在省市每輪巡視巡察工作動員會召開后,第一時間召開五人小組會議,傳達巡察工作新精神、新要求。今年上半年,共召開專題縣委常委會議x次,五人小組會議x次,聽取巡察工作匯報,分析研判問題線索,安排新一輪縣委巡察工作任務(wù)。二是堅持加強理論學(xué)習(xí)。縣委始終將黨的政治建設(shè)擺在首位,加強理論學(xué)習(xí),提高對巡視巡察工作在全面從嚴治黨中的地位及作用的思想認識。通過縣委常委(擴大)會議、中心組理論學(xué)習(xí)、干部夜校、干部大講堂等方式,層層傳達學(xué)習(xí)全國巡視工作會議、全國市縣巡察工作推進會精神,學(xué)習(xí)省委巡視工作動員會、市委巡察工作動員會精神,認真領(lǐng)會巡視巡察工作的新精神新要求,將會議精神貫徹到縣委的巡察工作始終。三是堅持總體謀劃布局??h委根據(jù)全縣工作實際,科學(xué)謀劃、積極穩(wěn)妥、統(tǒng)籌推進巡察工作。制定《中共某縣委巡察工作規(guī)劃(2017—2021年)》,明確在縣委換屆前,實現(xiàn)部門、單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、社區(qū)黨組織及其領(lǐng)導(dǎo)班子成員巡察全覆蓋。結(jié)合實際,制定《2020年某縣委巡察工作實施方案》《2020年某縣委巡察工作計劃和時間安排》《2020年某縣委巡察工作要點》《關(guān)于對中央第x巡視組脫貧攻堅專項巡視反饋意見整改落實情況開展監(jiān)督檢查的工作方案》,修訂完善《被巡察黨組織配合某縣委巡察工作辦法》和《某縣委巡察工作實施辦法》等6項制度,明確了巡察對象和內(nèi)容、巡察方式和工作程序、工作機制、服務(wù)保障、紀(jì)律和責(zé)任等,為凸顯巡察利器作用提供了堅強的制度保證。

(四)加強巡察保障,夯實巡察基礎(chǔ),切實推動巡察工作高質(zhì)量發(fā)展。一是加大人才隊伍建設(shè)力度。在成立巡察辦,組建專職巡察組的同時,按照黨性強、作風(fēng)實、業(yè)務(wù)精、敢擔(dān)當(dāng)?shù)囊?,專兼職相結(jié)合,加大巡察干部人才隊伍建設(shè),努力打造一支讓黨放心、人民信任的高素質(zhì)專業(yè)化巡察隊伍。選擇熟悉紀(jì)檢監(jiān)察、組織、人事、財務(wù)、審計、政法等專業(yè)和相關(guān)領(lǐng)域的優(yōu)秀干部,組建了縣委巡察人才庫x人,巡察組長庫x人,選配x名副科級巡察專員任專職副組長,每輪巡察組長、副組長一次一授權(quán),所需人員從人才庫選配,系統(tǒng)開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),為巡察工作提供人才保證??h委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組強化對巡察干部的管理,加強政治、能力、業(yè)務(wù)、紀(jì)律建設(shè),使巡察干部做到政治過硬、責(zé)任過硬、能力過硬、作風(fēng)過硬。二是加大巡察工作保障力度。縣委堅決貫徹落實中央、省市黨委關(guān)于巡察工作的決策部署,加強對全縣巡察工作的組織領(lǐng)導(dǎo),定期研究工作,解決突出矛盾和困難,在機構(gòu)、人員、經(jīng)費、物資等方面提供保障。優(yōu)先解決巡察機構(gòu)工作經(jīng)費、辦公室,車輛問題。巡察辦成立以來,縣財政將巡察工作專項經(jīng)費xx萬元列入財政預(yù)算,用于開展巡察工作正常支出;年初投入xx萬元配備巡察辦公設(shè)備,構(gòu)建了巡察辦公有條件、經(jīng)費有來源、隊伍有保障的工作格局。三是加大巡察信息化建設(shè)力度。狠抓巡視巡察問題線索管理系統(tǒng)建設(shè),縣委巡察辦、各巡察組指定專人,定期錄入數(shù)據(jù),維護信息,巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員定期審核,確保線索清晰、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,為巡察工作決策提供參考依據(jù)。與紀(jì)委監(jiān)委同步推進內(nèi)網(wǎng)升級改造計劃,為數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)上線應(yīng)用做好充分準(zhǔn)備。嚴格按照市委巡察工作十個一標(biāo)準(zhǔn),做好巡察檔案規(guī)范化建設(shè)。加大信息宣傳力度,今年以來,在省紀(jì)委監(jiān)委網(wǎng)站刊登巡察信息x篇,在市紀(jì)委監(jiān)委網(wǎng)站刊登巡察信息7片,在縣電視臺、某縣零距離等媒體刊登各類巡察公告、信息xx篇,不斷宣傳巡察工作取得的成效,提升干部群眾的知曉率。

二、存在的問題及下一步工作計劃

當(dāng)前,我縣巡察工作還存在一些問題,一是巡察隊伍整體素質(zhì)與當(dāng)前巡察工作高質(zhì)量發(fā)展要求還有差距,二是從政治巡察角度發(fā)現(xiàn)、提煉問題的能力還不高,三是被巡察黨組織在整改落實方面還需要持續(xù)用力。下一步,我們將重點做好以下幾方面工作:

一是持續(xù)抓好巡察工作全覆蓋。結(jié)合機構(gòu)改革工作,及時調(diào)整巡察工作五年規(guī)劃,按照每年完成20%的目標(biāo)穩(wěn)步推進巡察工作任務(wù),確保實現(xiàn)全覆蓋。

二是持續(xù)抓好巡察問題整改。成立回訪督查組,對被巡察單位問題整改情況進行回訪督查,督促問題整改到位。進一步加大回頭看工作力度,每年開展x輪次回頭看,對以往存在問題多的被巡察單位,深入查找整改方面存在的問題,不斷放大巡察震懾效應(yīng)。

三是持續(xù)抓好巡察隊伍建設(shè)。進一步完善巡察組長庫人才庫建設(shè),將全縣重要部門單位黨組織書記列入巡察組長庫,實行動態(tài)管理。從紀(jì)檢、組織、財政、審計、農(nóng)經(jīng)、住建等部門選配專業(yè)干部,配齊配強巡察隊伍力量,不斷激發(fā)巡察干部隊伍活力。