對(duì)照材料的寫作是需要自己將其中的語句做到嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?，想必有很多人都在為怎么寫?duì)照材料感到發(fā)愁吧，下面是范文社小編為您分享的三對(duì)照匯報(bào)材料6篇，感謝您的參閱。
三對(duì)照匯報(bào)材料篇1
關(guān)于遵守黨的政治紀(jì)律情況對(duì)照檢查材料的匯報(bào)【1】
教育實(shí)踐活動(dòng)的整體部署，我積極參加黨的群眾線路教育實(shí)踐活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)群眾線路教育實(shí)踐活動(dòng)的各種學(xué)習(xí)讀本、文件資料，并組織本單位黨員干部職工集中學(xué)習(xí)，建立了群眾線路教育實(shí)踐活動(dòng)基層聯(lián)系點(diǎn)，并深進(jìn)基層調(diào)研，廣泛征求意見和建議，依照照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求，緊密聯(lián)系自己的思想、工作和生活，認(rèn)真反思、深入剖析、及時(shí)整改?，F(xiàn)將對(duì)比檢查情況報(bào)告以下：
一、關(guān)于遵守黨的政治紀(jì)律的情況
我自1992年參加工作，2004年入黨，前后在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣政府辦、婦聯(lián)、縣委辦、市園林局工作20余年，于2012年3月調(diào)進(jìn)省xx局工作，在黨組織的關(guān)心、培養(yǎng)下，一步步成長(zhǎng)起來，這一路走過來，遵守黨的政治紀(jì)律是果斷的，政治上是蘇醒的。
具有堅(jiān)定的理想信念。參加工作以來，我始終能保持堅(jiān)定的政治態(tài)度、堅(jiān)定理想信念，始終能堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本理論、基本線路、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)、基本要求，堅(jiān)定地與黨中央保持高度一致，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)的各項(xiàng)唆使，保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。自覺維護(hù)黨委政府的權(quán)威。始終與黨中央保持政治上、思想上、熟悉上的高度一致，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、偉人的思想、偉人的理論、三個(gè)代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和中國(guó)特點(diǎn)社會(huì)主義理論，講政治、顧大局、守紀(jì)律，不管在哪一個(gè)崗位，都能保全大局想題目、做工作。果斷服從組織安排。自參加工作以來，我有過近10次的工作崗位調(diào)劑，不論是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基層工作還是州市的業(yè)務(wù)部分，我都能自覺服從各級(jí)黨委、政府的安排，不向組織討價(jià)還價(jià)。廉潔自律嚴(yán)格要求自己。認(rèn)真貫徹黨的線路、方針、政策，遵守《中國(guó)我黨黨章》、《中華人民共和國(guó)憲法》和法律、法規(guī)、規(guī)章、制度。能夠做到令行制止，貫徹好上級(jí)的各項(xiàng)唆使。嚴(yán)格要求自己，生活簡(jiǎn)單，不講排場(chǎng)，不浪費(fèi)浪費(fèi)，嚴(yán)格帶頭遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。
對(duì)比黨員標(biāo)準(zhǔn)，仔細(xì)查找，深感自己離黨和人民的要求還有一定差距，還有一些方面做得不夠：一是學(xué)習(xí)動(dòng)力不夠足，理***底不深。以為學(xué)習(xí)研究理論是政治家、理論家、高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的事，就辦公室而言，是文秘職員的事。自己只要能美滿完成崗位目標(biāo)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)就好了，還學(xué)那末多理論干啥?？傄怨ぷ髅?、事務(wù)多等為理由，致使理論學(xué)習(xí)不夠，在學(xué)習(xí)上有時(shí)采取應(yīng)付性的方式，致使理***底不深。二是宗旨意識(shí)不夠強(qiáng)。坐辦公室時(shí)間多，深進(jìn)基層弄調(diào)研較少。有時(shí)面對(duì)題目缺少熱忱和耐心，沒有冷靜思考和換位思惟。反應(yīng)題目的人本身有一肚子怨氣，假如不冷靜，不熱情對(duì)待，幫助他們解決困難，只滿足于一般的調(diào)和、解釋、疏導(dǎo)工作，很輕易使工作墮入被動(dòng)。三是創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。身為機(jī)關(guān)服務(wù)中心負(fù)責(zé)人，本應(yīng)當(dāng)創(chuàng)新思惟、創(chuàng)新舉措，求得工作新突破。但成天忙于職責(zé)范圍內(nèi)常規(guī)性的事務(wù)性、服務(wù)性的實(shí)際工作，跑跑跳跳，處理了一些雞毛蒜皮、 隔靴搔癢的小疙瘩事情，卻很少為辦公室領(lǐng)導(dǎo)的工作決策出好點(diǎn)子、建好議、參好謀，未能高標(biāo)準(zhǔn)地為領(lǐng)導(dǎo)和群眾服好務(wù)。在工作中有時(shí)左顧右盼，畏手畏腳，缺少開辟創(chuàng)新精神，有時(shí)討論題目沒有及時(shí)闡明自己的觀點(diǎn)，提出自己的意見。四是標(biāo)準(zhǔn)要求不高，進(jìn)取心不夠強(qiáng)。以為當(dāng)上游辛勞，當(dāng)下游受氣，當(dāng)中游適合，做服務(wù)工作，辛勞待遇又低，累死不討好，有時(shí)還受氣，不如循序漸進(jìn)，盡可能不要無事找事，避免領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)，群眾指責(zé)?，F(xiàn)在做服務(wù)工作，也存在只求過得往不求過得硬的思想。
二、關(guān)于貫徹中心八項(xiàng)規(guī)定和省委十項(xiàng)要求、轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的基本情況
依照中心八項(xiàng)規(guī)定和省委十項(xiàng)要求和我局制定下發(fā)的《云南省xx局關(guān)于貫徹中心八項(xiàng)規(guī)定和省委十項(xiàng)要求的實(shí)施意見》、《云南省xx局黨的群眾線路教育實(shí)踐活動(dòng)邊學(xué)邊查邊改八項(xiàng)措施》的要求。針對(duì)初步查找出來的題目，做到能改的及時(shí)整改，對(duì)一時(shí)難以解決的，創(chuàng)造條件積極解決。一是嚴(yán)格工作程序，促使作風(fēng)轉(zhuǎn)變。對(duì)辦公室收文、發(fā)文登記、文件資料存檔進(jìn)行了規(guī)范要求，嚴(yán)格上放工考勤及請(qǐng)消假制度，辦公環(huán)境的清潔整潔等風(fēng)采有了明顯轉(zhuǎn)變。二是加強(qiáng)公務(wù)用車管理，粘貼公務(wù)車標(biāo)識(shí)，主動(dòng)接受監(jiān)督。制定了《云南省xx局公務(wù)用車管理辦法》，從今年8月1日起，我局所有公車全部粘貼標(biāo)有云南省級(jí)單位公務(wù)車、嚴(yán)禁公車私用的明顯標(biāo)識(shí)，并標(biāo)明舉報(bào)電話和郵箱，主動(dòng)接受全社會(huì)監(jiān)督，率先在省級(jí)單位亮出公車標(biāo)識(shí)。三是加強(qiáng)了食堂和公務(wù)接待工作。積極參與簡(jiǎn)約型機(jī)關(guān)建設(shè)，制作擺放宣傳牌、收骨盤22個(gè)，提倡勤儉食糧、文明用餐，更換不銹鋼餐具300套，組織職工自己動(dòng)手整理碗筷，營(yíng)建一個(gè)清潔、簡(jiǎn)約的用餐環(huán)境。依照中心八項(xiàng)制度規(guī)定、《云南省xx局公務(wù)接待管理辦法》，嚴(yán)格公務(wù)接待審批程序，不浪費(fèi)浪費(fèi)，一切從勤儉動(dòng)身，成效明顯，年內(nèi)公務(wù)接待費(fèi)與往年同期相比降落了 60%。四是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，規(guī)范收支程序。針對(duì)服務(wù)中心印刷廠經(jīng)營(yíng)管理的題目，專門制定出臺(tái)了《關(guān)于規(guī)范印刷廠財(cái)務(wù)報(bào)賬的幾點(diǎn)規(guī)定》，規(guī)范了報(bào)賬程序，并設(shè)置專人負(fù)責(zé)對(duì)印刷廠原料的出庫(kù)、進(jìn)庫(kù)進(jìn)行登記和進(jìn)貨、承接業(yè)務(wù)的監(jiān)督管理，使印刷廠的經(jīng)營(yíng)管理逐漸規(guī)范。五是抓好辦公環(huán)境衛(wèi)生、水、電管理，推動(dòng)節(jié)能型機(jī)關(guān)建設(shè)。組織展開了低碳日能源緊缺體驗(yàn)活動(dòng)，踐行綠色低碳出行。抓好用電、用水勤儉管理，使用節(jié)能燈具，杜盡白晝燈、長(zhǎng)明燈;使用節(jié)水裝備，加強(qiáng)用水裝備平常維護(hù)和管理，杜盡跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。六是清算會(huì)員卡，實(shí)現(xiàn)零持有。依照要求，及時(shí)通知干部職工展開會(huì)員卡清退工作，并于8月30日前，未持有會(huì)員卡或?qū)?huì)員卡自行清退的，向局紀(jì)檢組作出零持有報(bào)告。七是下基層調(diào)研，展開民情懇談。8月12日-14日，我到文山市xx局、馬塘鎮(zhèn)xx站展開調(diào)研活動(dòng)，召開民群肯談會(huì)。輕車簡(jiǎn)從，自付伙食，不添負(fù)擔(dān)，了解實(shí)收，虛心聽取干部群眾對(duì)解決四風(fēng)題目的建議，幫助解決群眾反映最強(qiáng)烈、最期看解決的溝渠引水題目。八是帶頭嚴(yán)格執(zhí)行中心八項(xiàng)規(guī)定和省委十項(xiàng)要求。自己開私車上放工，嚴(yán)格接待，嚴(yán)厲財(cái)經(jīng)紀(jì)律，清算會(huì)員卡，不參與高消費(fèi)的文娛活動(dòng)。在中秋、國(guó)慶期間，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)定，謝絕收受禮品、禮金，制止***消費(fèi)。
但在執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定時(shí)還存在以下題目：一是嚴(yán)格公務(wù)用車制度仍未完全到位;二是在公務(wù)接待工作方面沒有完全掌控好標(biāo)準(zhǔn)、要求;三是對(duì)反應(yīng)的題目沒有完全解決好，職工中仍有很多意見。
三、關(guān)于四風(fēng)方面存在的突出題目
(一)情勢(shì)主義方面。主要表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)不深進(jìn)不系統(tǒng)。學(xué)習(xí)自覺性不強(qiáng)，緊一陣、松一陣，有時(shí)滿足于已有的知識(shí)積累，存在憑經(jīng)驗(yàn)、吃老本的思想。二是深進(jìn)基層調(diào)研不夠。在下基層調(diào)研研究中，存在走馬觀花、蜻蜓點(diǎn)水現(xiàn)象，對(duì)基層提出的題目落實(shí)得不夠到位，這是情勢(shì)主義的表現(xiàn)，必須認(rèn)真改進(jìn)xx研究方式方法，多下基層，查實(shí)情、講實(shí)話、辦實(shí)事、解民憂。三是落實(shí)不力，效力不高。熱中于做表面文章，抓落實(shí)不夠，當(dāng)老好人，怕得罪人，沒有大膽管理，特別是對(duì)公務(wù)用車和公務(wù)接待方面，只重視工作的布置，不重視落實(shí)中的檢查，檢查落實(shí)流于情勢(shì)。這是現(xiàn)實(shí)的情勢(shì)主義，必須改正。
(二)官僚主義方面。主要表現(xiàn)在：一是工作上顧慮較多，落實(shí)不到位。工作中有畏難情緒，感到壓力較大，難以應(yīng)付。對(duì)工作中存在的困難思考很多，下大力氣解決的少。這是好人主義在作怪，世界觀出了題目，奉獻(xiàn)精神不強(qiáng)的表現(xiàn)。下一步要加強(qiáng)學(xué)習(xí)改進(jìn)，若不改正將會(huì)喪失領(lǐng)導(dǎo)干部形象。二是工作方法有時(shí)欠妥當(dāng)。以為服務(wù)中心工作都是些吃喝拉撒瑣碎小事，憑經(jīng)驗(yàn)決策、主觀果斷、當(dāng)場(chǎng)表態(tài)的現(xiàn)象，有些工作充分商量、充分聽取意見包括不同意見還不夠。與下面同道的接觸交換、談心溝通少了，廣泛聽取意見不夠。我從不隱瞞自己的觀點(diǎn)，歷來有話直說，脾氣也不太好，有時(shí)批評(píng)人過于嚴(yán)厲、不留情面，語氣重了些，雖然對(duì)事不對(duì)人，也給部份同道造成了一些誤解。性子也有點(diǎn)急，甚么事情一布置，就想早日看到結(jié)果，對(duì)下屬的體諒、理解、關(guān)心不夠。
(三)享樂主義方面。主要表現(xiàn)在：一是進(jìn)取精神不強(qiáng)，滿足現(xiàn)狀。艱苦奮斗精神有所淡化，覺得xx工作清貧，無多大奔頭，對(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高。二是工作不夠積極主動(dòng)。有得過且過、等待觀看的思想。三是工作標(biāo)準(zhǔn)要求低，創(chuàng)新精神不強(qiáng)。一切按布就班，只求過得往，不求過得硬。積極進(jìn)取，創(chuàng)新精神不夠，一切按老一套辦，總是怕出頭椽子先爛，這是價(jià)值觀不正確的表現(xiàn)，要及時(shí)改正。
(四)奢糜之風(fēng)方面。一方面是對(duì)浪費(fèi)浪費(fèi)行為監(jiān)督把關(guān)不嚴(yán)。特別是對(duì)公務(wù)用車、公務(wù)接待不規(guī)范等題目，有把關(guān)不嚴(yán)、監(jiān)管不到位的地方。另外一方面是有攀比思想存在。在碰到題目或有新的政策出臺(tái)時(shí)，會(huì)自覺不自覺地跟風(fēng)，參照他人的做法，沒有嚴(yán)格依照規(guī)定辦事。到基層吃飯不交伙食費(fèi)，參與過***宴客送禮，規(guī)定出來后果斷杜盡。這是奢糜之風(fēng)的思想防線筑得不夠牢固的表現(xiàn)，必須完全根除.
四、關(guān)于產(chǎn)生題目的緣由分析
深進(jìn)展開黨的群眾線路教育實(shí)踐活動(dòng)，完全清除四風(fēng)方面存在的題目，必須牢牢圍繞反對(duì)四風(fēng)，深進(jìn)查找本身題目，存在以下幾個(gè)方面的緣由：
一是放松了世界觀和人生觀的改造。學(xué)習(xí)是令人進(jìn)步素質(zhì)的根本途徑。客觀地講，這幾年由于放松了加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在全心全意為人民服務(wù)的主動(dòng)性上顯得不夠，在代表人民群眾根本利益的思想上有折扣，沒有通過學(xué)習(xí)，夯實(shí)理論根基，特別是對(duì)新的經(jīng)濟(jì)理論、新的經(jīng)濟(jì)知識(shí)和新的科學(xué)技術(shù)也滿足一知半解，致使觀念落后，缺少解決復(fù)雜題目的方法和應(yīng)變能力，有時(shí)處理題目感到知識(shí)的短缺。
二是放松了黨性修養(yǎng)。群眾線路教育實(shí)踐活動(dòng)展開早期，習(xí)近平總書記就強(qiáng)調(diào)，要堅(jiān)持照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求。要求我們每位黨員干部自我凈化、自我完善、自我革新、自我進(jìn)步，說到底就是要深進(jìn)改造主觀世界。在現(xiàn)今時(shí)代，社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深進(jìn)發(fā)展，知識(shí)經(jīng)濟(jì)信息的到來，全人類的飛速進(jìn)步，都需要認(rèn)真總結(jié)和吸取過往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。摸著石頭過河，不想撥尖，不想出眾，不在其上，也不在其下的中庸思想，是致使思想麻痹、心態(tài)冷漠、工作平淡、學(xué)風(fēng)不濃，長(zhǎng)時(shí)間處于自我感覺不錯(cuò)的狀態(tài)當(dāng)中缺少世界觀的改造和黨性修養(yǎng)鍛煉，缺少為黨和人民事業(yè)忘我奉獻(xiàn)、奮斗畢生的尋求精神。
三是放松了宗旨觀念的培養(yǎng)。自己長(zhǎng)時(shí)間在機(jī)關(guān)工作，很少下基層了解***，時(shí)間長(zhǎng)了，對(duì)群眾就冷淡了，感情也就淡化了，長(zhǎng)此以往，就產(chǎn)生以為群眾素質(zhì)低的觀點(diǎn)，滋生脫離群眾高高在上的不良情緒，沒有久長(zhǎng)牢固地保持農(nóng)民本質(zhì)。有時(shí)還怕群眾、躲群眾的想法。對(duì)自己的群眾觀點(diǎn)缺少必要的檢討，導(dǎo)致出現(xiàn)一些被動(dòng)局面。
五、今后的努力方向和改進(jìn)措施
一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)，進(jìn)步熟悉，堅(jiān)定理想信念。第一，要加強(qiáng)對(duì)馬克思主義、偉人的思想、偉人的理論的學(xué)習(xí)，特別是要依照中心八項(xiàng)規(guī)定和省委十項(xiàng)要求和我局制定下發(fā)的《云南省xx局關(guān)于貫徹中心八項(xiàng)規(guī)定和省委十項(xiàng)要求的實(shí)施意見》、《云南省xx局黨的群眾線路教育實(shí)踐活動(dòng)邊學(xué)邊查邊改八項(xiàng)措施》的要求，找出自己的不足，有針對(duì)性地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)步自己的熟悉，牢固建立辯證唯物史觀和堅(jiān)定正確的政治方向，進(jìn)步政治鑒別力，增強(qiáng)政治敏銳性，振奮精神，克服惰性，積極進(jìn)取，努力向上。在改造客觀世界的同時(shí)，努力改造自己的主觀世界。堅(jiān)定***主義理想、信念。第二，要建立正確的人生觀。有了正確的人生觀，才能把廣大人民群眾的利益視為最高利益，才能把全心全意為人民服務(wù)作為自己最有價(jià)值的工作，也才能認(rèn)真解決工作作風(fēng)上存在的題目。第三，要建立正確的價(jià)值觀。人生的價(jià)值在于奉獻(xiàn)，在于全心全意為人民服務(wù)，在于有高尚的思想和情操，只有建立了正確的價(jià)值觀，才能抵制個(gè)人主義、拜金主義、享樂主義等腐朽思想的腐化。
二是心系群眾，勤政廉潔，培養(yǎng)一流作風(fēng)。要牢固建立全心全意為人民服務(wù)的思想，急群眾之所急，想群眾之所想，真誠(chéng)地為群眾謀利益，把廣大群眾普遍關(guān)心、關(guān)注的重大題目、反映強(qiáng)烈的熱門、難點(diǎn)題目，作為展開調(diào)研的動(dòng)身點(diǎn)和立足點(diǎn)，為領(lǐng)導(dǎo)正確決策當(dāng)好顧問助手，真正為領(lǐng)導(dǎo)、為機(jī)關(guān)、為基層、為群眾服好務(wù)。同時(shí)還要養(yǎng)成雷厲盛行的工作作風(fēng)，辦事不拖拉，積極主動(dòng)，勇于負(fù)責(zé)，不怕吃苦，在廉政建設(shè)方面，按黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定，嚴(yán)格要求自己，做一位合格的我黨員。
三是從嚴(yán)要求，服務(wù)全局，創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)。認(rèn)真學(xué)習(xí)楊善洲同道的先進(jìn)事跡，用楊善洲這面鏡子對(duì)比自己，認(rèn)真剖析和反思，查找差距和不足，把楊善洲精神內(nèi)化于心、外化于行，切實(shí)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，始終牢記為民宗旨，切實(shí)發(fā)揚(yáng)務(wù)實(shí)作風(fēng)，始終保持清廉本質(zhì)。果斷克服情勢(shì)主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風(fēng)，筑牢群眾觀點(diǎn)，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。努力把楊善洲同道的崇高精神滲透到自己的思想深處，使這成為一種精神理念，一種價(jià)值尋求，一種工作常態(tài)。我決心在這次學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中，依照邊學(xué)邊查邊改、不虛不空不偏的要求，制定切實(shí)的整改措施，針對(duì)自己在四風(fēng)方面存在的突出題目，努力加強(qiáng)整改和進(jìn)步，將題目向群眾亮出，自覺接受群眾的檢查、幫助和評(píng)判。切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，緊密聯(lián)系實(shí)際，嚴(yán)守組織紀(jì)律和工作制度，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，做好自己的本職工作，美滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。認(rèn)認(rèn)真真把機(jī)關(guān)服務(wù)中心的工作弄好、弄出特點(diǎn)，為機(jī)關(guān)正常、有序、高效的運(yùn)轉(zhuǎn)貢獻(xiàn)自己的氣力。
關(guān)于遵守黨的政治紀(jì)律情況對(duì)照檢查材料的匯報(bào)【2】
根據(jù)池群組[2013]6號(hào)文件《關(guān)于在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中開好專題民主生活會(huì)的通知》要求,通過認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件,特別是《黨章》以及習(xí)近平總書記有關(guān)講話,通過召開座談會(huì)、個(gè)別談心談話及問卷調(diào)查等方式征求方方面面的意見和建議，經(jīng)過認(rèn)真反思，特別是反思近幾年的學(xué)習(xí)、工作、生活，我感到自己一貫擁護(hù)黨的路線、方針政策，自覺執(zhí)行黨的決定、決議，講政治、講團(tuán)結(jié)，作為班子的主要負(fù)責(zé)人，能做到帶頭學(xué)習(xí)，帶頭承諾并積極踐諾，遵守黨的紀(jì)律，能帶領(lǐng)支部一班人及全處廣大職工，團(tuán)結(jié)協(xié)作，積極為學(xué)院的發(fā)展，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。在執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及安徽省與學(xué)校有關(guān)規(guī)定方面，我高度重視，不僅自己認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)定精神，而且?guī)ьI(lǐng)支部全體黨員及全處員工學(xué)習(xí)，并在實(shí)踐中，認(rèn)真貫徹落實(shí)，利用學(xué)習(xí)交流、談心談話及工作等機(jī)會(huì)，時(shí)常向院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)思想及做法，經(jīng)常不厭其煩的提示提醒下屬和家屬，嚴(yán)格要求他們，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題，馬上以各種方式予以警示。我一直注意改變工作作風(fēng)，以期快捷的為廣大師生員工及教學(xué)、科研提供服務(wù)，在建章立制上狠下功夫，在全院率先擬定并實(shí)施了《限時(shí)辦結(jié)制》及《責(zé)任追究制》。帶頭發(fā)揚(yáng)民主，經(jīng)常與班子成員商議工作，經(jīng)常主動(dòng)征求科室負(fù)責(zé)人及廣大員工的意見與建議，重大事項(xiàng)做到提交會(huì)議研究，集體決定，不自以為是，更不獨(dú)斷武斷。也正因?yàn)榇耍幇嘧訄F(tuán)結(jié)，隊(duì)伍和諧，近幾年工作頭緒雖多，任務(wù)雖艱巨，但都按質(zhì)、按量、安全的完成了，受到了院黨委、行政的肯定，也得到省教育工委、省教育廳的認(rèn)可，在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，我支部被省教育工委授予先進(jìn)基層黨組織光榮稱號(hào)。
但是，我的所作所為，離組織的要求尚有差距，離廣大師生的期盼仍有距離。存在問題不可怕，只要發(fā)現(xiàn)問題，正視問題，正確分析原因，精心擬定整改辦法，切實(shí)予以改正，我想就一定會(huì)逐漸得到克服。
一、四風(fēng)方面存在的突出問題
(一)形式主義方面
1、學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)。其主要表現(xiàn)是：
①學(xué)習(xí)時(shí)間不夠多。支部集中學(xué)習(xí)基本按計(jì)劃執(zhí)行，但作為班子的主要負(fù)責(zé)人，自學(xué)不夠，多半是為了組織學(xué)習(xí)才看有關(guān)文件及相應(yīng)的材料;
②學(xué)習(xí)的內(nèi)容不夠充分。基本上是上級(jí)指定的內(nèi)容或支部學(xué)習(xí)計(jì)劃中規(guī)定的內(nèi)容，因此難以系統(tǒng)，難以真正全面的領(lǐng)會(huì)有關(guān)精神;
③學(xué)習(xí)的形式不夠豐富。習(xí)慣于看書本、看文件，座談交流、實(shí)地考察、撰寫心得等雖然有，但不夠多，因此形式較老套單一，參與學(xué)習(xí)者的積極性尚有待進(jìn)一步激發(fā)。
2、工作作風(fēng)不夠細(xì)致、踏實(shí)。主要表現(xiàn)有：
①工作的方式方法有待進(jìn)一步改進(jìn)。習(xí)慣于交任務(wù)、交擔(dān)子，實(shí)際指導(dǎo)不足，缺少教方法，往往是工作中出現(xiàn)阻力或困難時(shí)，再予以引導(dǎo)，影響了工作效率的提升;
②主動(dòng)工作的意識(shí)有待加強(qiáng)。習(xí)慣于按院工作要求去落實(shí)，主動(dòng)思考、主動(dòng)去落實(shí)不夠，超前謀劃上有欠缺;
③制度與計(jì)劃的執(zhí)行力有待加強(qiáng)。近些年，我注重加強(qiáng)制度建設(shè)，出臺(tái)了一系列的制度，特別是充分把握了制度建設(shè)年及廉政風(fēng)險(xiǎn)防控等時(shí)機(jī)，大力推動(dòng)制度建設(shè)，成效應(yīng)該講比較明顯。但上，不少制度在執(zhí)行過程中不夠到位或打了折扣，礙于多種原因，我并沒有嚴(yán)格追究，使部分很好的制度成了形式、擺設(shè)。同時(shí)在實(shí)際工作中，計(jì)劃的實(shí)施有時(shí)與要求的時(shí)間等并不一致，存在一定程度的滯后，我并未及時(shí)采取措施予以推動(dòng)。
④有哥兒們義氣思想行為。對(duì)熟悉的或關(guān)系親近的部門與人員來辦事，往往態(tài)度好些，速度快些，反之則差一點(diǎn)，慢一些。
(二)官僚主義方面
1、工作上習(xí)慣于嚴(yán)格要求，不夠和風(fēng)細(xì)雨。表情嚴(yán)肅，臉色難看，和顏悅色不多，導(dǎo)致不少下屬有懼怕自己的心理，雖然這不是主觀故意，但至少應(yīng)注意并予以改進(jìn);
2、協(xié)調(diào)工作上有欠缺?？倓?wù)處工作涉及面廣，不僅與校內(nèi)兄弟部門間有十分密切的聯(lián)系，而且與校外相關(guān)部門、單位也有緊密的關(guān)聯(lián)，因此協(xié)調(diào)的能力與水平如何，往往決定了成敗得失，影響工作成效。我注重協(xié)調(diào)，但習(xí)慣于相關(guān)部門、單位負(fù)責(zé)同志、主要負(fù)責(zé)人的溝通，與普通工作人員的溝通不足，還習(xí)慣于一次或幾次溝通，對(duì)多次溝通特別是對(duì)同一問題的反復(fù)溝通有厭煩情緒，另外還習(xí)慣于工作上的溝通，對(duì)工作之外的交流重視不夠，導(dǎo)致有的部門或人員認(rèn)為自己架子大、高高在上。
3、深入一線、深入調(diào)研不夠。深入基層、深入一線，這是總務(wù)管理的基本要求，但自己習(xí)慣于在辦公室聽匯報(bào)，到現(xiàn)場(chǎng)了解情況、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、現(xiàn)場(chǎng)聽取意見與建議、現(xiàn)場(chǎng)辦公不夠多，同時(shí)與一線工作人員的溝通交流不夠。結(jié)果導(dǎo)致難以及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題進(jìn)而影響到了問題的分析與解決。
4、主動(dòng)服務(wù)上有待進(jìn)一步加強(qiáng)。滿足于師生或系、部來電或報(bào)告要求解決的問題，主動(dòng)深入系、部巡查不多，雖然來電及相關(guān)要求辦理的事項(xiàng)都有著落，但系、部的滿意度可以通過主動(dòng)服務(wù)去進(jìn)一步提高。主動(dòng)關(guān)心、了解下屬的困難不夠，滿足于他們找上門來才去幫助想辦法、尋對(duì)策。
(三)享樂主義方面
1、生活作風(fēng)不夠樸實(shí)。即使是校內(nèi)也時(shí)常開車，不低碳不環(huán)保，反映了自己不愿多步行，有享樂傾向。
2、辦公室面積超標(biāo)。根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，縣處級(jí)干部辦公用房控制在20㎡以內(nèi)，本人辦公室雖未進(jìn)行特別的裝飾，但面積超過了規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。
(四)奢靡之風(fēng)方面
1、個(gè)別接待超標(biāo)。由于本處協(xié)調(diào)工作多，兄弟院校同行來交流的也不少，因而必要的公務(wù)接待少不了。礙于情面，個(gè)別情況下接待有超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象。
2、參加過個(gè)別項(xiàng)目經(jīng)理的宴請(qǐng)。一般情況下，我堅(jiān)決拒絕利益人的吃請(qǐng)，但經(jīng)不住中間人(同事、朋友)的勸告，參加過個(gè)別項(xiàng)目經(jīng)理的宴請(qǐng)。
二、原因剖析
以上四風(fēng)方面問題的出現(xiàn)，雖然有些客觀方面的原因，但主要原因來自主觀。
1、理想信念水平有賴于進(jìn)一步提升。
作為一名老黨員，班子的主要負(fù)責(zé)人，應(yīng)具有堅(jiān)定的理想信念。只有理想、信念堅(jiān)定，才會(huì)有執(zhí)著的對(duì)事業(yè)的追求，才有堅(jiān)定的群眾觀念，才能在實(shí)際工作中腳踏實(shí)地做實(shí)事、做好事，弘揚(yáng)正能量。但近些年，由于系統(tǒng)的學(xué)習(xí)不夠，缺乏經(jīng)常性的反思，思想覺悟水平有所下降，對(duì)自身的要求也有些放松。同時(shí)，由于近幾年的工作得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的多次肯定，因此心理上有驕傲情緒，產(chǎn)生了比上不足比下有余的心態(tài)，在實(shí)際工作中就有了不思進(jìn)取，不求上進(jìn)，甚至懶惰的表現(xiàn)，就有了被動(dòng)接受工作。隨大溜的行為，就有了應(yīng)付差事的形式主義、官僚主義的一些表現(xiàn)。
2、黨性修養(yǎng)有待進(jìn)一步強(qiáng)化。
作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)帶頭做到活到老、學(xué)到老，尤其是在當(dāng)今信息化社會(huì)，稍不注意，就會(huì)落伍。黨性修養(yǎng)是一個(gè)黨員一輩子都必須堅(jiān)持不懈努力抓緊的核心，這樣才能為永葆共產(chǎn)黨員的本色奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。捫心自問，這些年來自己的政治理論學(xué)習(xí)有所放松，往往滿足于一知半解，不求甚解，對(duì)黨的最新理論、路線、方針、政策的領(lǐng)會(huì)不深刻不全面，因此在實(shí)際工作中就與黨的期望與要求形成差距。對(duì)自己要求時(shí)緊時(shí)松，有時(shí)認(rèn)為是小節(jié)，只要不是原則性的問題就聽之任之，有時(shí)認(rèn)為無論自己多么努力的工作，都不可能使每個(gè)服務(wù)對(duì)象都滿意，因此對(duì)工作不去追求精益求精，不主動(dòng)去思考調(diào)研去想辦法去服務(wù)師生，導(dǎo)致有的部門或師生有意見。
3、個(gè)性養(yǎng)成有賴于進(jìn)一步完善。
俗話說，江山易改、本性難移。人貴有自知之明，自己是個(gè)急性子，一貫比較嚴(yán)肅。這往往導(dǎo)致工作考慮不太細(xì)致，對(duì)下屬要求高，一旦遇到多次協(xié)調(diào)仍未解決的問題時(shí)就比較煩躁，一旦看到下屬不認(rèn)真工作，或交辦的事沒做好做實(shí)時(shí)，往往臉色難看，導(dǎo)致他們有懼怕自己的心理。社會(huì)造就人，人要適應(yīng)社會(huì)，個(gè)性不是一層不變的，只要態(tài)度端正，下決心去改，雖然較困難，但仍然是可以逐步改進(jìn)的。自己是個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)自覺去克服個(gè)性中的不足，在工作中要寬嚴(yán)相濟(jì)，要嚴(yán)肅活潑，要多些和顏悅色，只有這樣，才能真正與廣大師生交朋友，才能聽到真正的意見與建議，才能使工作更順暢，績(jī)效更高。
4、組織管理水平需進(jìn)一步提高。
路線確定之后，干部是決定的因素。黨員干部是群眾的領(lǐng)頭羊，領(lǐng)導(dǎo)特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部的領(lǐng)導(dǎo)水平、工作作風(fēng)決定了所在部門的精神面貌、運(yùn)行狀態(tài)與工作效率。反思自己，由于教學(xué)上帶的是有關(guān)管理課程，也擔(dān)任了多年部門的主要負(fù)責(zé)人的角色，所以自認(rèn)為有理論水平又有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，內(nèi)心深處有洋洋自得的思想，這就導(dǎo)致實(shí)際工作中的自大、自滿。實(shí)際上許多工作，可以做到更好，許多問題可以考慮得更周密，許多困難可以謀劃得更細(xì)致，但由于有以上思想的制約，就沒有達(dá)到更高現(xiàn)好的水平，就沒能獲得廣大師生員工的滿意度更高的境界，就沒有能爭(zhēng)取為學(xué)院的教學(xué)、科研及改革發(fā)展多做貢獻(xiàn)的應(yīng)有功效。同時(shí)也限制了自己主動(dòng)向書本、向同行、向群眾、向?qū)＜叶鄬W(xué)習(xí)求教的主動(dòng)性，使自己的實(shí)際管理水平進(jìn)一步受限。
三、努力方向和整改措施
找出問題是分析解決問題的前提，分析問題存在的原因是對(duì)癥下藥，健康成長(zhǎng)的關(guān)鍵。共產(chǎn)黨人必須經(jīng)常反省自我，正確認(rèn)識(shí)自我，不斷采取措施完善自我，才能真正起到先鋒模范帶頭作用，才能無愧于共產(chǎn)黨員的角色。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部更應(yīng)帶頭。
(一)努力加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高理論水平，不斷提高黨性修養(yǎng)，不斷完善自我。
認(rèn)識(shí)水平的提高源于不斷學(xué)習(xí)，實(shí)踐水平的提升源于理論水平的不斷進(jìn)步。在日后的工作、生活、學(xué)習(xí)中，要認(rèn)真處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，要擠時(shí)間，善于把握時(shí)機(jī)，不僅認(rèn)真帶頭自學(xué)，而且學(xué)習(xí)的內(nèi)容要進(jìn)一步拓展，不僅學(xué)習(xí)上級(jí)黨組織安排的內(nèi)容，而且要學(xué)習(xí)相關(guān)的文件、著作、講話，努力做到學(xué)深學(xué)細(xì)學(xué)扎實(shí)。我處黨支部有《中心發(fā)言人制度》，作為支部負(fù)責(zé)人，每年自己都要做1-2次中心發(fā)言，與同志們交流學(xué)習(xí)心得，暢談學(xué)習(xí)體會(huì)，使政治理論學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富，形式多樣、生動(dòng)活潑，人人參與。不僅向書本學(xué)習(xí)，而且在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，實(shí)踐出真知，這就要求時(shí)常總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。三人行必有我?guī)?，群眾的智慧是大智慧，善于匯民智的領(lǐng)導(dǎo)才是真正有水平的領(lǐng)導(dǎo)，我要經(jīng)常深入一線，深入群眾，深入各系部各部門，主動(dòng)聽意見，主動(dòng)征求建議，主動(dòng)服務(wù)于教學(xué)科研與廣大師生。要主動(dòng)申領(lǐng)黨員服務(wù)先鋒示范崗，主動(dòng)接受監(jiān)督。要帶頭每年主動(dòng)集中征求意見與建議并吸納落實(shí)到行動(dòng)之中。
(二)努力完善制度，不斷提高制度的執(zhí)行力，不斷提升承諾踐諾水平。
制度是管理的依據(jù)。雖然近些年擬了也出臺(tái)了不少制度，但有些制度還需修改完善，有的有待討論修訂，也還欠缺一些制度。作為主要負(fù)責(zé)人，有責(zé)任有義務(wù)，花精力花時(shí)間去大力推制度建設(shè)。在調(diào)研上，在對(duì)服務(wù)對(duì)象的訴求上，在接受群眾評(píng)議等等方面，制度缺失，為了更好的服務(wù)群眾，更好的接受群眾監(jiān)督、更主動(dòng)的謀劃工作，就要認(rèn)真研究，完善規(guī)范工作行為。同時(shí)，更重要的是切實(shí)提高執(zhí)行力。通過耐心組織學(xué)習(xí)，切實(shí)領(lǐng)會(huì)制度的內(nèi)容的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格要求，令行禁止，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部，對(duì)黨員從嚴(yán)要求，自己帶頭身體力行，不搞特殊化。帶頭承諾踐諾，督促班子其他成員承諾踐諾，并堅(jiān)持公開，讓群眾看得見，心中有數(shù)，更于監(jiān)督。
(三)努力注重細(xì)節(jié)，不斷提升自身形象，不斷提高實(shí)際工作能力
細(xì)節(jié)決定成敗。細(xì)節(jié)要求我們要細(xì)心，要細(xì)心觀察，做個(gè)有心人，善于發(fā)現(xiàn)問題，善于及時(shí)捕捉師生的服務(wù)需求，善于及時(shí)發(fā)現(xiàn)師生困難，細(xì)節(jié)還要求我們要耐心，不能寄希望于做任何事都一次成功，工作上的一次溝通就順暢，要心平氣和，熱情而又平心靜氣的為師生服務(wù)并對(duì)待師生的批評(píng)。細(xì)節(jié)還要求我們考慮問題要周全，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，不能頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳，要樹立一盤棋思想，瞻前顧后，，權(quán)衡利弊，反復(fù)論證，做到多謀善斷，堅(jiān)決摒棄不謀武斷，謀而不斷，多謀亂斷，不謀不斷的現(xiàn)象。細(xì)節(jié)還要求我們不因善小而不為，不因惡小而為之，要設(shè)身處地為教學(xué)、科研著想，為師生著想，換位思考，往往自己認(rèn)為是小事，但影響師生利益及教學(xué)、科研的就是大事。千里之堤，潰于蟻穴，不該說的不說，不該做的不做，不該去的堅(jiān)決不去，不該要的不要，堅(jiān)決守住底線，不踩紅線。細(xì)節(jié)另外還要求我們善于把握關(guān)鍵點(diǎn)關(guān)節(jié)點(diǎn)，關(guān)鍵點(diǎn)關(guān)節(jié)點(diǎn)往往就在細(xì)枝末節(jié)上，一旦把握不牢，就容易釀成大錯(cuò)，導(dǎo)致財(cái)產(chǎn)受損、導(dǎo)致人員傷亡，導(dǎo)致集體榮譽(yù)遭毀，導(dǎo)致晚節(jié)不保。只有弄清以上，才能真正把工作做好，把人做好，才能使領(lǐng)導(dǎo)放心，組織放心，才能達(dá)到心底無私天地寬。
我相信，有組織的關(guān)懷指導(dǎo)，有班子成員及全體同仁的共同幫助，有自己的正確認(rèn)識(shí)與努力，自我會(huì)逐漸克服不足，工作也會(huì)進(jìn)一步上臺(tái)階，人民群眾的滿意度也會(huì)得到進(jìn)一步提升。
三對(duì)照匯報(bào)材料篇2
按照上級(jí)統(tǒng)一部署要求，在市委第三督導(dǎo)組和鎮(zhèn)黨委的精心指導(dǎo)和有力幫助下，中共鎮(zhèn)新市場(chǎng)路社區(qū)支部委員會(huì)深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，結(jié)合照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求，緊緊圍繞反對(duì)四風(fēng)，對(duì)照三嚴(yán)三實(shí)要求和偉大的精神，扎實(shí)開展五學(xué)三訪等工作，深入社區(qū)和群眾廣泛征求意見，共收集各類意見建議20條，梳理歸并后形成9條，其中直接涉及四風(fēng)方面的2條。在此基礎(chǔ)上，廣泛開展談心談話活動(dòng)，堅(jiān)持從實(shí)查擺、從真批評(píng)，深入查擺突出問題，深刻剖析問題根源，研究提出整改方向和措施。經(jīng)多次討論審議，反復(fù)修改完善，形成對(duì)照檢查材料如下。
一、存在的突出問題
通過對(duì)照檢查，我們認(rèn)為，干部群眾反映的各種問題，在黨支部班子成員和黨員身上都不同程度存在；有的問題雖然表現(xiàn)在部分黨員個(gè)人身上，但社區(qū)黨支部負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；有的問題雖然是社區(qū)居委會(huì)工作中的問題，但也與黨支部自身的問題密切相關(guān)。主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
（一）個(gè)別同志對(duì)政治紀(jì)律的重要性認(rèn)識(shí)還不到位。認(rèn)為只要與中央和省、市、市行動(dòng)上保持一致，思想上就沒有什么大問題。有的同志對(duì)社會(huì)上的一些不正之風(fēng)，認(rèn)識(shí)不深，分析不夠，站出來批評(píng)、抵制不夠。特別是對(duì)社會(huì)上的一些不良習(xí)慣和所謂的潛規(guī)則，有時(shí)礙于情面，沒有旗幟鮮明與之斗爭(zhēng)。
（二）沒有充分發(fā)揮好組織生活會(huì)的作用。支部班子對(duì)組織生活會(huì)的重要性、嚴(yán)肅性認(rèn)識(shí)不到位，以前召開組織生活會(huì)，基本上都是工作總結(jié)和通報(bào)會(huì)。
（三）基層黨建工作抓得還不夠。一是在具體工作中還不能夠把黨建的統(tǒng)領(lǐng)作用發(fā)揮到工作的方方面面去；二是雖然鎮(zhèn)黨委出臺(tái)了對(duì)支部活動(dòng)次數(shù)的制度要求，但是在執(zhí)行方面還不夠堅(jiān)決，還存在應(yīng)付思想打折扣的現(xiàn)象。
（四）在黨員教育管理方面還有很大差距。支部學(xué)習(xí)教育工作還沒有真正實(shí)現(xiàn)常態(tài)化、制度化，流動(dòng)黨員學(xué)習(xí)方面還有很大盲區(qū)。支部黨員年齡結(jié)構(gòu)老化，60歲以上的老黨員占黨員總數(shù)62%；黨員發(fā)展存在脫節(jié)問題，年輕黨員較少，且基本都是長(zhǎng)期在外務(wù)工的流動(dòng)黨員，導(dǎo)致能夠長(zhǎng)期參與支部活動(dòng)的年輕黨員少。
（五）支部班子成員忙于各自負(fù)責(zé)的工作，存在各自為政現(xiàn)象。相互之間主動(dòng)溝通協(xié)商不夠，導(dǎo)致很多工作落實(shí)不到位。
（六）黨員服務(wù)意識(shí)還有待于進(jìn)一步增強(qiáng)。部分在職黨員在任務(wù)多、壓力大的時(shí)候，有時(shí)在工作中會(huì)產(chǎn)生一些急躁情緒，個(gè)別時(shí)候存在態(tài)度不好、訓(xùn)斥同志、敷衍群眾的情況。部分社區(qū)一般黨員沒有在日常的生活中充分發(fā)揮黨員先鋒作用，存在不搗亂、隨大流的思想，存在對(duì)服務(wù)對(duì)象和服務(wù)主體認(rèn)識(shí)不到位的問題。
（七）部分黨員工作熱情減退。攻堅(jiān)克難意識(shí)不強(qiáng)，勇挑重?fù)?dān)思想不夠，吃苦耐勞精神不足，艱苦奮斗、勤儉辦事的作風(fēng)也有所淡泊。有的黨員大局化意識(shí)、整體化意識(shí)不強(qiáng)。
（八）黨性意識(shí)有所弱化。部分黨員沒有時(shí)刻嚴(yán)格要求自己。個(gè)別同志對(duì)組織生活的政治性、嚴(yán)肅性、有效性認(rèn)識(shí)不到位，參加組織生活會(huì)的積極性不高；有的自覺參加的意識(shí)不強(qiáng)，參加組織生活隨意性較大，或以工作忙為借口，偶有不參加黨支部生活；有的沒有按期、按標(biāo)準(zhǔn)繳納黨費(fèi)。
二、存在問題的原因剖析
對(duì)照精神和焦裕祿精神，對(duì)照理論理想、黨章黨紀(jì)、民心民聲、先輩先進(jìn)四面鏡子，特別是對(duì)照提出的三嚴(yán)三實(shí)要求，社區(qū)黨支部對(duì)產(chǎn)生問題的根源進(jìn)行了深入細(xì)致的分析，認(rèn)為主要有以下幾方面原因：
（一）缺乏黨性鍛煉。黨員的教育管理有所放松，導(dǎo)致黨員政治理論水平不強(qiáng)，對(duì)新時(shí)期的路線、方針、政策理解不深，對(duì)當(dāng)前所出現(xiàn)的新問題、新矛盾缺乏深度思考。
（二）領(lǐng)導(dǎo)班子宗旨意識(shí)淡化。堅(jiān)持群眾路線思想上有所放松，在實(shí)際工作中，班子成員總是把工作業(yè)務(wù)放在先，沒有把深入基層、及時(shí)與群眾溝通交流、了解訴求作為工作職責(zé)之一，遇到群眾訴求問題時(shí)主觀判斷較多；工作中縮手縮腳，不敢冒風(fēng)險(xiǎn)，總覺得多一事不如少一事，干好干壞一個(gè)樣。這些問題產(chǎn)生的根本原因就是沒有把黨的事業(yè)和人民群眾利益放在最高的高度來認(rèn)識(shí)，大局意識(shí)不強(qiáng)，
（三）政治紀(jì)律執(zhí)行與督促不力。一方面是嚴(yán)格自律方面沒有跟上，班子中有的成員和支部中有的黨員，有時(shí)把自己混同一般老百姓，對(duì)政治紀(jì)律以及一些政治違規(guī)事件抱著事不關(guān)己的態(tài)度。另一方面是班子成員間互相批評(píng)與監(jiān)督力度不夠，存在各人自掃門前雪的現(xiàn)象，對(duì)不屬于職責(zé)分工范圍內(nèi)的事項(xiàng)則比較淡然，一旦牽涉到自身職責(zé)的工作時(shí)又抱著不出事的原則，處理刻板，過于制衡，導(dǎo)致工作推動(dòng)不力。
三、今后的努力方向和改進(jìn)措施
（一）今后努力的方向
針對(duì)存在的問題及其產(chǎn)生的根源，新市場(chǎng)路社區(qū)黨支部將著力抓好整改，重點(diǎn)做好以下幾方面的工作：
1、加強(qiáng)黨員教育管理，堅(jiān)定理想信念，切實(shí)提高黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。堅(jiān)持用中國(guó)特色社會(huì)主義理論武裝頭腦，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆三中全會(huì)和系列講話精神，學(xué)習(xí)省委、市委全會(huì)精神，帶頭貫徹落實(shí)好中央、省委、市委、市委的各項(xiàng)決策部署，更加堅(jiān)定地與中央、省委、市委、市委保持高度一致；對(duì)照焦裕祿、龔全珍、曾建等先進(jìn)典型，深學(xué)、細(xì)照、篤行，切實(shí)解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)總開關(guān)問題；堅(jiān)持學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合，努力把科學(xué)理論轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作的思路和方法，把學(xué)習(xí)成果應(yīng)用到推動(dòng)社區(qū)發(fā)展、服務(wù)群眾生活、促進(jìn)社會(huì)和諧上來。
2、弘揚(yáng)精神，不斷開創(chuàng)新型社區(qū)、幸福家園新局面。堅(jiān)持組織開展學(xué)習(xí)弘揚(yáng)精神的各項(xiàng)活動(dòng)，引導(dǎo)黨員躬身踐行，真正擔(dān)當(dāng)其傳承精神的重?fù)?dān)。在社區(qū)工作中進(jìn)一步強(qiáng)化進(jìn)取意識(shí)、機(jī)遇意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，下大力氣開展新型社區(qū)、幸福家園創(chuàng)建工作，圍繞服務(wù)型特色社區(qū)的目標(biāo)，重點(diǎn)探索為流動(dòng)人口服務(wù)的方式方法。
3、密切聯(lián)系群眾，扎實(shí)服務(wù)群眾，忠實(shí)踐行黨的群眾路線。以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求抓好教育實(shí)踐活動(dòng)，扎實(shí)開展好上級(jí)黨委布置的黨員干部下基層、三進(jìn)三解三促等活動(dòng)，推進(jìn)連心、強(qiáng)基、模范三大工程建設(shè)，自覺向群眾學(xué)習(xí)、為群眾服務(wù)、對(duì)群眾負(fù)責(zé)、受群眾監(jiān)督；進(jìn)一步改進(jìn)調(diào)查研究，多到群眾中去，多到矛盾糾紛多的地方去，進(jìn)一步拓寬聯(lián)系服務(wù)群眾的渠道，認(rèn)真傾聽群眾的意見訴求，千方百計(jì)辦理好順民意解民憂惠民生的好事實(shí)事，真心實(shí)意解決好人民群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題。
4、嚴(yán)格黨內(nèi)生活，認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制。認(rèn)真開好組織生活會(huì)，用好批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)武器，展開積極健康的思想斗爭(zhēng)，既敢于主動(dòng)揭短亮丑，又聽得進(jìn)別人的批評(píng)意見，提高社區(qū)黨支部黨員評(píng)議的質(zhì)量。
（二）整改措施
1、加強(qiáng)組織建設(shè)，打牢工作基礎(chǔ)。要以組織建設(shè)為重點(diǎn)，全面提高和充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，為各項(xiàng)工作的推進(jìn)打下基礎(chǔ)。
一是要強(qiáng)化黨員學(xué)習(xí)教育。嚴(yán)格落實(shí)制度，堅(jiān)持用中國(guó)特色社會(huì)主義理論武裝頭腦，完善和創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法，在堅(jiān)持每季度至少一次集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)通過各種主題學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，全面提高班子及所有黨員各方面的能力和素質(zhì)。
二是堅(jiān)定理想信念，嚴(yán)守政治紀(jì)律。始終與中央、省委和市委保持高度一致，堅(jiān)決貫徹落實(shí)好中央、省、市、市委的各項(xiàng)決策部署，確保政令暢通，各項(xiàng)利民惠民政策落到實(shí)處。
三是踐行根本宗旨。按照創(chuàng)建服務(wù)型黨組織的標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步完善為民服務(wù)載體，切實(shí)抓好每周二下網(wǎng)格、群眾說事室、民事代辦等直接聯(lián)系服務(wù)群眾的工作落實(shí)，加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下的群眾工作。所有在職黨員要結(jié)合網(wǎng)格管理、社區(qū)共駐共建等工作加強(qiáng)聯(lián)系服務(wù)群眾的能力，確保每年走訪社區(qū)群眾不少于12戶，聯(lián)系轄區(qū)單位不少于3個(gè)。同時(shí)重點(diǎn)抓好民事代辦工作，變?nèi)罕娕芡葹樘嫒罕娕芡取?/p>
四是嚴(yán)格黨內(nèi)生活。堅(jiān)持和完善談心交心制度，每年支部書記與班子成員，班子成員相互之間談心交流不少于2次，支部書記和一般黨員談心不少于1次。健全落實(shí)組織生活會(huì)制度，每年至少召開1次專題組織生活會(huì)，充分利用批評(píng)和自我批評(píng)的武器，促進(jìn)班子和個(gè)人的進(jìn)步。堅(jiān)持黨性原則基礎(chǔ)上的團(tuán)結(jié)，增進(jìn)內(nèi)部溝通、強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督，自覺維護(hù)班子集體形象和權(quán)威。
2、抓好整改落實(shí)，努力取信于民。對(duì)搜集到的意見建議，認(rèn)真開展梳理匯總，抓好整改落實(shí)。
一是分類匯總，分解轉(zhuǎn)辦。屬于社區(qū)能夠解決的問題，按照分工負(fù)責(zé)的原則，將整改任務(wù)分解具體責(zé)任人手中，由責(zé)任人負(fù)責(zé)跟蹤和落實(shí)；屬于上級(jí)級(jí)部門負(fù)責(zé)的具體問題，由黨支部將問題上報(bào)至鎮(zhèn)活動(dòng)辦，由鎮(zhèn)活動(dòng)辦將具體的意見和建議轉(zhuǎn)交或上報(bào)至相關(guān)部門，并確定專人負(fù)責(zé)跟蹤和督促，確保群眾訴求有落實(shí)有回音。
二是落實(shí)專人，扎實(shí)辦理。對(duì)于分解到本社區(qū)的意見建議，由黨支部安排專人進(jìn)行專題研究，逐一提出辦理意見。對(duì)于當(dāng)下能夠解決的問題拿出即辦意見，即說即辦；對(duì)于需要一段時(shí)間才能解決的問題，拿出研究意見，制定解決方案，責(zé)任到人到點(diǎn)，限時(shí)辦理解決，并做好宣傳解釋工作；對(duì)于需要跨部門、單位協(xié)調(diào)的問題，提出工作建議，待相關(guān)部門作出解決方案后積極配合作好相關(guān)工作；對(duì)于需要上級(jí)部門研究解決的，提出相關(guān)意見建議，以報(bào)告形式上報(bào)，積極配合上級(jí)部門作好處理工作；對(duì)于確實(shí)因?yàn)檎卟辉试S或者條件不具備無法辦理的，及時(shí)向群眾反饋并作好解釋工作。
三是重在落實(shí)，督辦銷號(hào)。對(duì)上級(jí)活動(dòng)辦轉(zhuǎn)辦及本級(jí)能夠解決的問題，進(jìn)行掛號(hào)督辦、跟蹤問效、銷號(hào)管理，確保件件有著落、事事有回音，力求每條意見和建議辦理都能得到群眾的認(rèn)可和滿意。
3、落實(shí)規(guī)章制度，鞏固學(xué)教成果。對(duì)于存在的具體問題，堅(jiān)持從本質(zhì)入手，充分發(fā)揮制度的作用，實(shí)現(xiàn)以制度管人，按制度辦事，重點(diǎn)是從以下四個(gè)方面，落實(shí)十三項(xiàng)制度規(guī)定和工作機(jī)制。一是在決策和落實(shí)方面，健全科學(xué)民主決策機(jī)制。二是在聯(lián)系服務(wù)群眾方面，堅(jiān)決落實(shí)定期下網(wǎng)格制度；民事代辦制度；黨員干部聯(lián)系服務(wù)群眾制度；五彩服務(wù)制度；信訪工作機(jī)制；馬上就辦、辦就辦好工作體系。三是在考核評(píng)價(jià)方面，落實(shí)社區(qū)年度綜合考評(píng)制度；民主評(píng)議黨員制度。四是在監(jiān)督管理方面，健全公務(wù)接待管理制度；社區(qū)運(yùn)行管理制度；厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)制度；社區(qū)經(jīng)費(fèi)預(yù)算和使用情況公示制度。
4、公布整改情況，推進(jìn)信息公開。為擴(kuò)大群眾對(duì)整改工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，黨支部將對(duì)整改落實(shí)、解決問題的情況通過黨支部網(wǎng)絡(luò)號(hào)、黨務(wù)政務(wù)公開欄等形式及時(shí)向群眾公布，不斷鞏固和擴(kuò)大整改工作的實(shí)效，讓廣大群眾明顯感覺到黨員干部思想作風(fēng)和精神狀態(tài)的變化。
三對(duì)照匯報(bào)材料篇3
針對(duì)以上問題，將努力從以下幾個(gè)方面加以改進(jìn)。
(一)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，始終做到頭腦清醒、政治堅(jiān)定。切實(shí)加強(qiáng)理論武裝，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，特別是xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神和xxx關(guān)于意識(shí)形態(tài)等系列重要講話精神，不斷增強(qiáng)四個(gè)自信、四個(gè)意識(shí)，真正做到認(rèn)識(shí)上一致、情感上認(rèn)同、行動(dòng)上同步，做到四個(gè)服從。切實(shí)增強(qiáng)政治敏感性，真正在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，在大是大非面前保持頭腦清晰、旗幟鮮明，始終對(duì)黨忠誠(chéng)、對(duì)人民忠誠(chéng)、對(duì)事業(yè)忠誠(chéng)。 堅(jiān)定不移貫徹黨的路線方針政策，按照中央和省、市委的決策部署統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動(dòng)，自覺維護(hù)中央和省、市委權(quán)威。堅(jiān)持民主集中制原則，努力維護(hù)班子團(tuán)結(jié)統(tǒng)一;嚴(yán)格黨內(nèi)生活，自覺置身于黨組織的嚴(yán)格管理和其他黨員的監(jiān)督之下，定期向黨組織匯報(bào)思想、工作和紀(jì)律情況，自覺接受黨組織的監(jiān)督。強(qiáng)化宗旨意識(shí)和群眾觀點(diǎn)，從內(nèi)心深處解決好我是誰、為了誰、依靠誰的問題，帶著對(duì)黨的忠誠(chéng)，帶著對(duì)群眾的感情，帶著崗位責(zé)任，修好身、干好事、做好人。
(二)進(jìn)一步主動(dòng)作為，始終做到認(rèn)真負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)。切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，以強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的使命感，積極主動(dòng)做好各項(xiàng)工作，恪盡職守，嚴(yán)格把關(guān)，提升標(biāo)準(zhǔn)，為領(lǐng)導(dǎo)謀劃部署提供優(yōu)質(zhì)高效的參考服務(wù)。堅(jiān)持把工作重心放在市委重大決策部署的落實(shí)上，放在服務(wù)基層、服務(wù)群眾上。將扶貧與扶智相結(jié)合，努力為基層提供豐富多彩的文化文藝服務(wù)，提高全市精神文明建設(shè)水平，增強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀的落細(xì)落小力度，并不斷提升工作的系統(tǒng)性、協(xié)調(diào)性、預(yù)見性和針對(duì)性，不斷研究出現(xiàn)的新情況、新問題，找準(zhǔn)上級(jí)部署工作與基層工作的結(jié)合點(diǎn)，多出新辦法、新舉措，更好地推動(dòng)工作和服務(wù)大局，努力為經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供良好的輿論支持。
(三)進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng)，始終做到求真務(wù)實(shí)、狠抓落實(shí)。切實(shí)發(fā)揚(yáng)甘于奉獻(xiàn)的作風(fēng)，切實(shí)發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干，說真話、報(bào)真情、做實(shí)事、求實(shí)效，不搞花架子，不做表面文章。認(rèn)真落實(shí)整改要求，做好巡視后半篇文章方面，切實(shí)發(fā)揚(yáng)嚴(yán)謹(jǐn)高效的作風(fēng)，把各方面的情況考慮周到，把各項(xiàng)措施想周全，推進(jìn)工作雷厲風(fēng)行、立說立行，做到各項(xiàng)工作在保證質(zhì)量的前提下，能快則快盡量快，第一時(shí)間貫徹、第一時(shí)間督導(dǎo)、第一時(shí)間反饋。切實(shí)發(fā)揚(yáng)較真碰硬的作風(fēng)，一個(gè)一個(gè)難題去解決，一項(xiàng)一項(xiàng)工作去落實(shí)，努力做到抓鐵有痕、踏石留印，使各項(xiàng)決策部署真正落實(shí)到位。
(四)進(jìn)一步嚴(yán)格自律，始終做到拒腐防變、堅(jiān)守底線。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市委有關(guān)要求，認(rèn)真對(duì)照檢查，做到令行禁止，不該說的不說，不該做的不做，以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。強(qiáng)化自律意識(shí)，不斷加強(qiáng)世界觀的改造，牢固樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀和政績(jī)觀，敬畏法律、敬畏紀(jì)律、敬畏組織、敬畏群眾。嚴(yán)格遵守黨章和黨的各項(xiàng)紀(jì)律，時(shí)刻繃緊廉潔自律這根弦，腦子里時(shí)刻有一盞政治上的紅綠燈，內(nèi)正其心，外修其行，保持健康的工作方式和生活方式，慎獨(dú)、慎初、慎微、慎交友，堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩干事，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。
(五)以整改落實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作。圍繞市委市政府中心工作和重大決策部署，立足中央和省委巡視整改意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域問題，一是定期開展意識(shí)形態(tài)工作督查，進(jìn)一步增強(qiáng)全市黨員干部做好意識(shí)形態(tài)工作的責(zé)任感，推動(dòng)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落地落實(shí)。
二創(chuàng)新市委理論中心組學(xué)習(xí)形式，豐富學(xué)習(xí)載體，切實(shí)把學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作的創(chuàng)新思路和具體舉措;指導(dǎo)、督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、市直各單位黨委(黨組)理論中心組學(xué)習(xí)，適時(shí)設(shè)置學(xué)習(xí)專題，每月定期發(fā)放指導(dǎo)性學(xué)習(xí)資料;有效推進(jìn)黨的創(chuàng)新理論六進(jìn)，推動(dòng)xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想深入人心。
三是強(qiáng)化基層文化陣地建設(shè)，按照農(nóng)村文化禮堂十個(gè)一的標(biāo)準(zhǔn)，高標(biāo)準(zhǔn)打造農(nóng)村文化陣地，常態(tài)化開展各項(xiàng)群眾文化活動(dòng)，使農(nóng)村文化禮堂真正成為基層群眾的精神家園，發(fā)揮應(yīng)有作用。
以上發(fā)言不妥之處敬請(qǐng)批評(píng)指正。
三對(duì)照匯報(bào)材料篇4
(一)學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強(qiáng)四個(gè)意識(shí)、堅(jiān)定四個(gè)自信、做到兩個(gè)維護(hù)方面：能夠高度重視習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)貫徹，堅(jiān)持研讀習(xí)總書記系列重要講話原文，積極參加日常政治學(xué)習(xí)，時(shí)刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，做到在黨愛黨、在黨護(hù)黨、在黨憂黨，始終與習(xí)總書記保持高度一致，總書記號(hào)召的堅(jiān)決響應(yīng)，要求的堅(jiān)決落實(shí)，禁止的堅(jiān)決不做。但在理論學(xué)習(xí)方面還存在一些不足：對(duì)照學(xué)而新、學(xué)而用、學(xué)而行的標(biāo)準(zhǔn)，感到自己深鉆細(xì)研的勁頭還不足，擠時(shí)間學(xué)習(xí)、靜下心讀書不夠，對(duì)學(xué)了什么比較了解，但在學(xué)到什么上收獲不大;學(xué)用結(jié)合還不夠緊密，拿到什么讀什么，想到什么學(xué)什么，有時(shí)存在學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象;在領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)上下功夫還不夠，往往滿足于參加學(xué)習(xí)過程、完成學(xué)習(xí)內(nèi)容、記好學(xué)習(xí)筆記，在入心入腦、學(xué)深悟透，指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作上見效不快，沒有完全把科學(xué)理論升華為政治信仰、內(nèi)化為思想素質(zhì)、轉(zhuǎn)化為實(shí)踐能力。
(二)堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮各級(jí)黨組織的政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面：能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨中央決策部署和上級(jí)黨委的決議決定，緊密結(jié)合工作實(shí)際抓好落實(shí)，但在抓黨建方面還存在一些不足：工作中有時(shí)還存在重業(yè)務(wù)、輕黨建的情況，對(duì)抓黨建的責(zé)任感緊迫感還不夠強(qiáng)，對(duì)黨建整改糾治工作缺乏一定的毅力韌勁，還存在差不多了，該松口氣、歇歇腳的想法，和打好一仗就一勞永逸、初見成效見好就收的想法;個(gè)別工作還停留在紙上、墻上，沒有注重發(fā)揮黨組織真正效能。
(三)履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作，扎實(shí)做好六穩(wěn)工作、全面落實(shí)六保任務(wù)，全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作方面：能夠保持勤奮敬業(yè)的良好狀態(tài)，帶領(lǐng)部門同志扎實(shí)工作，努力做到知責(zé)思為、知責(zé)思進(jìn);面對(duì)突出起來的新冠疫情，能夠嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)部署，帶領(lǐng)紀(jì)檢部門的同志抓好疫情防控的督查，確保了集團(tuán)公司人員零感染。但在工作作風(fēng)方面還存在一些不足：感到自己比工齡、黨齡比較久了，有時(shí)候會(huì)以老同志自居，有安于現(xiàn)狀、按部就班的思想，一定程度上削弱了工作的闖勁、拼勁;日常得心應(yīng)手的工作抓的多、強(qiáng)調(diào)的多，難度大、出成績(jī)慢的工作問的少、抓的少、督促的少，有時(shí)工作中有一些新想法、新觀點(diǎn)，但受制于求穩(wěn)思想，也是停留在口頭或者號(hào)召;有時(shí)工作中遇到棘手問題，還是傾向于向上級(jí)報(bào)告，擔(dān)當(dāng)意識(shí)不夠強(qiáng)烈，沒有立足自身去解決，為上級(jí)部門增添了額外的工作量。
(四)學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神，對(duì)照黨中央提出的十四五經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)性謀劃，查找短板弱項(xiàng)方面：能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于制定國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四五年規(guī)劃和二〇三五年遠(yuǎn)景目標(biāo)的建議》《中國(guó)共產(chǎn)黨第十九屆中央委員會(huì)第五次全體會(huì)議公報(bào)》和習(xí)總書記就《建議(討論稿)》向全會(huì)作的說明，并同班子同志一道做好集團(tuán)公司發(fā)展規(guī)劃。但在具體謀劃中還存在一些不足：有時(shí)還存在等靠要思想，片面認(rèn)為一些工作等待上級(jí)文件，認(rèn)真執(zhí)行貫徹就可;對(duì)分管工作規(guī)劃考慮的較多，對(duì)集團(tuán)公司其他業(yè)務(wù)考慮的少、沒有提出過多建設(shè)性意見;思路還不夠開闊，對(duì)目前遇到的個(gè)別困難矛盾沒有提出操作性強(qiáng)的針對(duì)性措施。
(五)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，貫徹執(zhí)行《黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評(píng)和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)形式主義官僚主義方面：能夠貫徹全面從嚴(yán)治黨的要求，始終牢記黨的教誨和組織紀(jì)律，自覺用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房、住房、用車、休假休息等方面的待遇規(guī)定，自覺接受各級(jí)監(jiān)督。能夠做到警鐘長(zhǎng)鳴，自覺抵制形式主義、官僚主義，保持了共產(chǎn)黨人艱苦奮斗的工作、生活作風(fēng)。但在一些細(xì)節(jié)方面存在一些不足：比如在落實(shí)上級(jí)安排的工作方面，有時(shí)由于工作頭緒多、時(shí)間緊，也存在重表態(tài)輕落實(shí)的現(xiàn)象，偶爾甚至有以會(huì)議落實(shí)會(huì)議的問題;在教育管理子女方面還不夠嚴(yán)格，在物質(zhì)上照顧多一些，在精神上交流少一些;有時(shí)想自己吃過的苦不能讓子女再吃，反而讓子女失去了歷練成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)，下一步需要認(rèn)真改正。
三對(duì)照匯報(bào)材料篇5
(一)在黨的政治建設(shè)和思想建設(shè)方面
一是學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神還不深入。在學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神、意識(shí)形態(tài)方面內(nèi)容及關(guān)于巡視工作的新部署新要求上，滿足于看過學(xué)過，但理解不深刻、領(lǐng)會(huì)不透徹，學(xué)習(xí)的經(jīng)常性和持續(xù)性不夠，上級(jí)安排了學(xué)習(xí)的具體內(nèi)容就學(xué)一點(diǎn)，缺乏謀劃性和主動(dòng)性，淺嘗輒止多，重點(diǎn)精讀少，學(xué)用結(jié)合不緊。
二是貫徹落實(shí)中央、省委重大決策部署上還有待提高。政治敏銳性和政治意識(shí)還有待增強(qiáng)。能夠堅(jiān)定不移地在思想上、行動(dòng)上、政治上與黨中央保持高度一致;在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同以xxx為核心的黨中央保持高度一致，對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng);堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)作為日常的重要工作，自覺履行責(zé)任制要求，自覺接受監(jiān)督。但是仍存在一些問題，如政治敏銳性不夠強(qiáng)，政治站位不夠高、斗爭(zhēng)意識(shí)不夠強(qiáng)，對(duì)政治生態(tài)的一些不良現(xiàn)象還存在迷茫模糊認(rèn)識(shí)，對(duì)社會(huì)和網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)的一些錯(cuò)誤言論不能旗幟鮮明地發(fā)聲亮劍，理直氣壯的進(jìn)行回應(yīng)抨擊，存在好人主義思想。
(二)在黨的組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)方面
一是工作作風(fēng)和廉潔自律方面。注重錘煉作風(fēng)，自律自省，在日常工作生活中，注重小節(jié)，尤其是在辦公用房、公車使用、公務(wù)消費(fèi)等方面，都沒有發(fā)生違規(guī)現(xiàn)象和問題，沒有發(fā)生不廉潔行為。需要改進(jìn)和加強(qiáng)的是：對(duì)身邊工作人員的隱性問題存在抵觸不夠堅(jiān)決、批評(píng)不夠嚴(yán)肅、制止不夠有力，管理出現(xiàn)松散現(xiàn)象;對(duì)分管工作調(diào)查研究不夠，尤其是對(duì)基層農(nóng)村文化建設(shè)，缺乏一抓到底的韌勁;工作中創(chuàng)新動(dòng)力不足，由于個(gè)人知識(shí)和能力所限，創(chuàng)新工作的思路和具體方法缺乏，思想僵化和墨守成規(guī)，直接影響工作成效;工作紀(jì)律上執(zhí)行不到位，偶爾出現(xiàn)遲到現(xiàn)象，沒有發(fā)揮好帶頭作用。
二是貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線方面。參加組織生活會(huì)主動(dòng)性不強(qiáng)，積極性不高，有時(shí)存在組織生活不如干好手頭活的思想。民主生活會(huì)也一團(tuán)和氣，認(rèn)為合作共事不易，不愿開展批評(píng)，批評(píng)時(shí)抹不開面子，泛泛而談，不能產(chǎn)生觸動(dòng)，達(dá)到不紅臉出汗的效果。
(三)在巡視整改和一問責(zé)八清理整改回頭看方面
堅(jiān)持把巡視整改工作作為重大政治任務(wù)和頭等大事，對(duì)照中央和省委巡視反饋的問題，扎實(shí)做好巡視后半篇文章，重點(diǎn)圍繞省委第三巡視組反饋意見，起草制定了《關(guān)于進(jìn)一步做好中央和省委巡視反饋意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域問題整改工作的通知》等，對(duì)理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、十九大精神學(xué)習(xí)貫徹不深入、意識(shí)形態(tài)責(zé)任制落實(shí)不到位等6方面整改任務(wù)，逐條梳理、逐項(xiàng)分解，制定19項(xiàng)整改措施。同時(shí)聯(lián)合市委督查室、市委巡察辦先后對(duì)全市15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、30多個(gè)市直單位意識(shí)形態(tài)工作整改落實(shí)情況進(jìn)行了督查，有效推進(jìn)了意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域問題整改落地落實(shí)。存在問題：黨的十九大精神學(xué)用結(jié)合不緊密問題仍存在;意識(shí)形態(tài)工作壓力傳導(dǎo)不夠，意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)還存有差距;網(wǎng)絡(luò)輿情處置機(jī)制還需進(jìn)一步建立完善;陣地管理規(guī)范不夠，一些活動(dòng)沒有及時(shí)履行審批程序等。
三對(duì)照匯報(bào)材料篇6
尊敬的黨支部：
根據(jù)《揚(yáng)州大學(xué)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)查擺問題開展批評(píng)環(huán)節(jié)實(shí)施辦法》的通知精神，院黨委高度重視，精心籌劃，扎實(shí)推進(jìn)，廣納諫言，認(rèn)真查擺“四風(fēng)”方面的存在問題。
總體來看，院黨委能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八大精神，政治上同黨中央保持高度一致，切實(shí)遵守黨的政治紀(jì)律方面，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定要求，倡導(dǎo)節(jié)儉之風(fēng)，反對(duì)奢侈浪費(fèi)，堅(jiān)持為民務(wù)實(shí)清廉的工作作風(fēng)，積極推進(jìn)學(xué)院各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。
院黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)工作小組及黨委理論中心組組織了三次集中學(xué)習(xí)，觀看了央視9月25日播出的《新聞聯(lián)播》和《焦點(diǎn)訪談》、認(rèn)真學(xué)習(xí)了《揚(yáng)州大學(xué)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)查擺問題開展批評(píng)環(huán)節(jié)實(shí)施辦法》和《大膽使用批評(píng)和自我批評(píng)有力武器》紀(jì)實(shí)文章。
在前期征求意見基礎(chǔ)上，堅(jiān)持邊查邊改，即知即改，會(huì)同保衛(wèi)處迅速解決了師生關(guān)心的淮海路校區(qū)東區(qū)停車亂的問題;成立了第一屆教授委員會(huì)，出臺(tái)了《揚(yáng)州大學(xué)醫(yī)學(xué)院黨委會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)議列席參議制度列席會(huì)議制度》，促進(jìn)了黨務(wù)和院務(wù)的公開，推動(dòng)了學(xué)院民主管理工作的開展。
通過組織民主評(píng)議、召開師生代表座談會(huì)、個(gè)別談話交流、督導(dǎo)組反饋意見，院領(lǐng)導(dǎo)班子查擺出作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題，并在剖析問題根源的基礎(chǔ)上提出整改思路和改進(jìn)措施，以期為建立作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。
一、“四風(fēng)”方面存在的突出問題
(一)形式主義
形式主義指的是一種只看事物的現(xiàn)象而不分析其本質(zhì)的思想方法和工作作風(fēng)，簡(jiǎn)單來說就是在工作中只重形式，不求實(shí)效。突出表現(xiàn)在：
1.理論學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)。雖然院黨委制定了理論中心組學(xué)習(xí)與專題理論學(xué)習(xí)制度，但存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象，個(gè)人自學(xué)多、集中學(xué)習(xí)少，班子成員常忙于業(yè)務(wù)，要求自行學(xué)習(xí)的部分往往流于形式，自學(xué)時(shí)間不充分，學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠系統(tǒng)、深入，文件看了，政策學(xué)了，但僅僅停留在文字表面，常常應(yīng)付差事，沒有進(jìn)行深層次的思考，未能真正系統(tǒng)、透徹地學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)材料。同時(shí)表現(xiàn)在單純追求形式閱知，而忽略了促進(jìn)、規(guī)范和指導(dǎo)工作;集體學(xué)習(xí)缺乏深入研討和思想碰撞，對(duì)于中央、省委、學(xué)校的重大戰(zhàn)略部署，以及教職工利益密切相關(guān)的政策，研究不夠，討論不充分，特別是運(yùn)用集體智慧提出與實(shí)際工作相結(jié)合舉措的研討活動(dòng)較少，沒有達(dá)到通過集中學(xué)習(xí)服務(wù)學(xué)院發(fā)展的目的。
2.工作推進(jìn)不夠務(wù)實(shí)。工作有思考，但對(duì)一些難度較大的工作研究不深、不細(xì)、不透。工作重布置、輕檢查。花了很多精力，開了很多會(huì)、發(fā)了不少文，研究工作部署較為透徹，但缺乏跟蹤、檢查和指導(dǎo)，狠抓落實(shí)的精神不夠，狠抓落實(shí)的力度也不夠，對(duì)工作的責(zé)任主體、階段目標(biāo)、時(shí)間控制、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)缺少明確要求，最終表現(xiàn)為抓而不緊、抓而不實(shí)、抓而不細(xì)，工作浮于表面，沒有達(dá)到預(yù)期效果。
3.制度執(zhí)行不夠嚴(yán)實(shí)。學(xué)院制定了較為健全的規(guī)章制度，但存在著重建章立制、輕認(rèn)真落實(shí)的現(xiàn)象，具體的制度執(zhí)行力度不夠，沒有建立監(jiān)督檢查制度執(zhí)行情況的長(zhǎng)效體制和機(jī)制，誰來監(jiān)督、怎樣監(jiān)督、監(jiān)督結(jié)果如何使用等問題沒有得到有效解決，出現(xiàn)了一些工作有“形”而落實(shí)不夠，有些工作即使沒有落實(shí)，也無人過問，或不了了之，或臨時(shí)處置，疲于應(yīng)付，缺少有效的問責(zé)手段和辦法，工作質(zhì)量得不到保證。
(二)官僚主義
官僚主義是指存在脫離實(shí)際、脫離群眾、高高在上的思想和工作傾向，回應(yīng)群眾關(guān)切、解決群眾訴求抓得不緊。突出表現(xiàn)在：
1.調(diào)查研究陷入程式化。深入教學(xué)科研一線調(diào)查研究不夠，存在走過場(chǎng)、程式化的傾向。一是組織開展調(diào)查研究不扎實(shí)，比如班子成員都每年會(huì)去各教學(xué)實(shí)習(xí)醫(yī)院調(diào)研，雖然學(xué)校要求每位中層干部每年至少撰寫一篇調(diào)研報(bào)告，但缺乏對(duì)調(diào)研主題、調(diào)研內(nèi)容、調(diào)研形式的把握，有價(jià)值的調(diào)研報(bào)告不多，多流于形式;二是發(fā)揮院領(lǐng)導(dǎo)帶頭開展調(diào)查研究的作用不明顯，領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)研時(shí)間和頻率偏少，調(diào)研內(nèi)容不夠具體，有的調(diào)研只是開個(gè)座談會(huì)，發(fā)現(xiàn)問題多，分析問題少，拿出具有實(shí)用價(jià)值的措施辦法不多，產(chǎn)出有示范效應(yīng)的報(bào)告鮮見;三是對(duì)調(diào)查研究成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用的重視不夠，一些研究報(bào)告中提出的問題和建議不多，納入學(xué)院工作的更少，挫傷了干部、師生參與和支持調(diào)研的積極性，造成一些創(chuàng)新思維和建設(shè)性意見白白流失。
2.聽取意見流于表面化。廣泛聽取師生的意見和建議不夠，缺乏與基層干部、師生員工、學(xué)生家長(zhǎng)面對(duì)面的溝通交流，直接傾聽基層訴求不夠。與教職工的溝通交流不夠深入、持久，與學(xué)生的接觸交流不主動(dòng)、不廣泛，深入教研室和學(xué)生班級(jí)、宿舍少。院領(lǐng)導(dǎo)班子成員與聯(lián)系系部的同志交流多，與非聯(lián)系系部的同志交流少;與教學(xué)、科研部門的同志聯(lián)系多，與學(xué)生管理一線的同志聯(lián)系少;與中層干部、老同志和教授的溝通多，與青年教師和廣大學(xué)生溝通少。有時(shí)聽意見不廣泛、不全面、不完整，掌握實(shí)情不夠，不能完全把師生創(chuàng)造性的經(jīng)驗(yàn)反映出來。有時(shí)不能耐心聽取別人的意見，聽到不同的聲音會(huì)有急躁情緒，不能虛心接受別人的建議。
3.服務(wù)師生缺少貼心化。雖然有服務(wù)師生的意識(shí)，但有的同志的宗旨意識(shí)還不夠強(qiáng)烈和牢固，主動(dòng)關(guān)心師生的工作、學(xué)習(xí)和生活不夠，切實(shí)幫助師生解決實(shí)際困難和問題不夠。有時(shí)制定目標(biāo)脫離實(shí)際，要求不切實(shí)際，沒能很好調(diào)動(dòng)廣大職工積極性;有時(shí)布置工作時(shí)間要求過急，剛收到通知就要求上報(bào)情況和材料，使基層職工疲于突擊應(yīng)付。在解決教學(xué)實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備普遍老化、設(shè)備維護(hù)缺乏保障等問題上存在等、靠、要的思想;在改善青年教師辦公條件和實(shí)驗(yàn)條件等問題上缺少得力的舉措。
(三)享樂主義
享樂主義是指缺乏苦干實(shí)干、愛崗敬業(yè)的精神，安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取，定位不高，要求不嚴(yán)。突出表現(xiàn)在：
1.精神懈怠，動(dòng)力不足。有的同志不思進(jìn)取、安于現(xiàn)狀，不愿意吃苦受累、出力動(dòng)腦，不愿意深入思考謀劃重大問題，滿足于現(xiàn)有的工作，苦干實(shí)干、愛崗敬業(yè)的精神有所缺乏，干事激情有所下降，前進(jìn)動(dòng)力不足。在學(xué)院面臨發(fā)展瓶頸、力求跨越的關(guān)鍵時(shí)期，責(zé)任意識(shí)、危機(jī)意識(shí)不強(qiáng)，創(chuàng)新精神、奉獻(xiàn)精神不夠，爭(zhēng)先進(jìn)位、跨越發(fā)展的沖勁不足。
2.拈輕怕重，闖勁消減。有的同志不愿“多事”擔(dān)責(zé)，習(xí)慣于按部就班憑經(jīng)驗(yàn)辦事，攻堅(jiān)克難意識(shí)不強(qiáng)，遇事不敢動(dòng)真碰硬。缺乏敢闖、敢試、敢擔(dān)當(dāng)?shù)木?，在學(xué)院十二五規(guī)劃制訂的各項(xiàng)目標(biāo)面前，我們的闖勁還不夠大，正視客觀存在的發(fā)展短板的勇氣不夠足，抓難題突破、抓難事協(xié)調(diào)的能力不夠強(qiáng)。對(duì)群眾普遍反映的一些熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，如直屬附屬醫(yī)院建立問題，存在畏難情緒，還沒有得到有效解決。
(四)奢靡之風(fēng)
奢靡之風(fēng)是指艱苦奮斗、勤儉辦事的原則有所放松，講排場(chǎng)，好面子，鋪張浪費(fèi)，淡忘節(jié)約。突出表現(xiàn)在：
1.浪費(fèi)現(xiàn)象偶有發(fā)生。在拓展合作業(yè)務(wù)關(guān)系、維護(hù)外部關(guān)鍵資源等公務(wù)應(yīng)酬方面，偶有超標(biāo)現(xiàn)象。公務(wù)招待宴請(qǐng)和日常工作中，有時(shí)也會(huì)有浪費(fèi)現(xiàn)象。
2.節(jié)約機(jī)制不夠健全。公務(wù)接待與日常工作中，執(zhí)行廉政規(guī)定不夠嚴(yán)格，對(duì)于其他單位或個(gè)人贈(zèng)送的小禮品、土特產(chǎn)等，很少去斷然拒絕。厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)的長(zhǎng)效機(jī)制不健全。
二、產(chǎn)生“四風(fēng)”問題的原因剖析
(一)理想信念有所淡化
一是理論學(xué)習(xí)虛化。有重業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，輕政治理論學(xué)習(xí)的思想。認(rèn)為業(yè)務(wù)是實(shí)的東西，能看得見摸得著，政治理論是虛的東西，看不見摸不著，政治理論水平再高不如實(shí)實(shí)在在干點(diǎn)事。二是精神追求弱化。受社會(huì)普遍存在的重事務(wù)工作輕理想訴求、重利益獲得輕信念取舍的影響，削弱了我們的精神追求，放松了我們的自我要求，隊(duì)伍的忠誠(chéng)意識(shí)、大局意識(shí)、敬業(yè)精神有所弱化。三是理想信念淡化。受各種思潮的侵入和社會(huì)現(xiàn)實(shí)環(huán)境的影響，思想容易產(chǎn)生波動(dòng)，加之理論學(xué)習(xí)和修養(yǎng)不足，造成共產(chǎn)主義的理想信念有所淡化，一定程度上影響了工作理念和工作質(zhì)量的提升，導(dǎo)致了“四風(fēng)”問題的存在。
(二)宗旨意識(shí)有所動(dòng)搖
一是指導(dǎo)基層不深入、不經(jīng)常。到了基層只注重了解想要了解的問題，與師生談心交流不經(jīng)常，直接聽取基層群眾意見少，沒有真正和群眾打成一片。沒有拿群眾當(dāng)朋友，把政策和情況交給群眾，真正做到民主公開、決策透明。二是發(fā)展規(guī)劃不長(zhǎng)遠(yuǎn)、不規(guī)范。沒有切實(shí)從學(xué)院和群眾的需求出發(fā)，共同謀劃學(xué)院事業(yè)的跨越發(fā)展，提高服務(wù)質(zhì)量，最大限度的滿足和服務(wù)群眾。三是宗旨意識(shí)不扎實(shí)、不牢固。群眾路線和群眾觀點(diǎn)領(lǐng)會(huì)不深刻，“從群眾中來、到群眾中去，一切為了群眾、一切依靠群眾”的思想在具體落實(shí)上有偏差，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有衰退，引領(lǐng)事業(yè)發(fā)展的責(zé)任意識(shí)有減弱。
(三)黨性修養(yǎng)有所欠缺
加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的自覺性不強(qiáng)，提升自我素養(yǎng)的標(biāo)尺線不高，缺少爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的勁頭，缺少改革創(chuàng)新的勇氣，精神狀態(tài)不夠振奮，奮斗意識(shí)有所弱化。一是工作目標(biāo)要求不高。工作繁重、壓力大的時(shí)候，首先想到的是怎樣盡快完成任務(wù)，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。二是工作質(zhì)量要求不實(shí)。頂層設(shè)計(jì)考慮上下了一些功夫，但工作實(shí)施、貫徹不夠，緊迫感、責(zé)任感、使命感不夠強(qiáng)，攻堅(jiān)克難的舉措不夠多。三是政策制度研究不透。政策研究的思路有的還不夠成熟，政策實(shí)施缺乏深入追蹤和掌握，決策與實(shí)際存在差距。制度執(zhí)行的力度還不夠果斷，實(shí)際運(yùn)用中缺乏檢查和監(jiān)督。因而存在為師生服務(wù)不到位，與師生認(rèn)識(shí)有出入等情況，造成師生的不理解。
(四)政治紀(jì)律有所松懈
隨著改革開放和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的進(jìn)一步深入，隨著學(xué)院事業(yè)的不斷發(fā)展，有些領(lǐng)導(dǎo)放松對(duì)自己的要求，滿足于已經(jīng)取得的成績(jī)，忘記了自己的政治身份和政治責(zé)任。沒有深刻認(rèn)識(shí)到我們黨的先進(jìn)性和黨的執(zhí)政地位不是一勞永逸、一成不變的，忽視了自己的一言一行都會(huì)影響黨的地位與形象。有時(shí)把自己等同于普通黨員，甚至于普通教師，工作上只求過得去、不求過得硬，標(biāo)準(zhǔn)上只求不違規(guī)、不求作表率，思想上只求對(duì)我有利、不求嚴(yán)防死守，令行禁止的意識(shí)不夠深入，紀(jì)律松懈的思想有所抬頭。
(五)政績(jī)觀、權(quán)力觀、世界觀有所偏離
在 “我是誰、為了誰、依靠誰”的問題上缺少全面深刻的認(rèn)知，在牢固樹立人民至上的價(jià)值觀、人民是真正英雄的唯物史觀、立黨為公執(zhí)政為民的執(zhí)政觀等方面缺少理性深入的把握，為民務(wù)實(shí)清廉的思想根子扎的不夠深。工作中，時(shí)常會(huì)追求外顯的、量化的、上級(jí)要求的、考核必需的標(biāo)志性“業(yè)績(jī)”，往往忽視打牢基石、苦練內(nèi)功，甘當(dāng)階梯、愿謀“潛績(jī)”，不計(jì)個(gè)人名利、不重眼前得失。這是形式主義、官僚主義等問題得以形成的根源所在。
“四風(fēng)”問題的存在，不僅表明我院領(lǐng)導(dǎo)班子在作風(fēng)建設(shè)上與上級(jí)要求和群眾期盼存在一定差距，同時(shí)也表明我院作風(fēng)建設(shè)工作還有不少薄弱環(huán)節(jié)。我們將下更大決心、花更大力氣、用更足功夫，切實(shí)采取更加有效的措施，努力從思想根源入手，從建章立制入手，加大力度切實(shí)解決好“四風(fēng)”問題，確保取得組織和群眾滿意的明顯實(shí)效，以作風(fēng)建設(shè)的實(shí)際成果接受校黨委和全院師生的檢驗(yàn)。
三、整改思路和措施
(一)加強(qiáng)思想教育，強(qiáng)化理想信念、宗旨意識(shí)、敬業(yè)精神。
建立集體學(xué)習(xí)制度。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，科學(xué)制定黨委理論中心組和學(xué)期學(xué)習(xí)計(jì)劃，認(rèn)真組織參加校黨建理論研究會(huì)的交流學(xué)習(xí)，有步驟、有計(jì)劃、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)和掌握黨的重要理論，結(jié)合實(shí)際學(xué)，聯(lián)系工作學(xué)，以集中研討交流帶動(dòng)學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性的提高。
完善思想教育工作制度。院黨委要把思想建設(shè)擺在黨建工作的首要位置和全院各項(xiàng)工作的突出地位，把思想教育引導(dǎo)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期工作，常抓不懈。結(jié)合學(xué)院實(shí)際，不定期召開座談會(huì)、研討會(huì)、專題講座等，重點(diǎn)做好“踐行宗旨責(zé)任感和使命感的教育引導(dǎo)、艱苦奮斗和苦干實(shí)干精神的引導(dǎo)、工作本領(lǐng)和能力的學(xué)習(xí)引導(dǎo)、改進(jìn)作風(fēng)加強(qiáng)自身建設(shè)的引導(dǎo)。”要讓群眾了解和掌握政策法規(guī)及全局動(dòng)態(tài)，針對(duì)群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題解疑釋惑。
堅(jiān)持理想信念和宗旨意識(shí)教育制度。加強(qiáng)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員世界觀、人生觀、價(jià)值觀教育，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。樹立社會(huì)主義核心價(jià)值體系，繼續(xù)開展好“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)、支部目標(biāo)管理和黨支部主題教育，積極參加校園廉潔文化周活動(dòng)。改進(jìn)考核評(píng)價(jià)體系，把求真務(wù)實(shí)、厲行勤儉節(jié)約情況納入學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)年終述職，把“八項(xiàng)規(guī)定” 貫徹落實(shí)情況納入組織生活會(huì)、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和工作績(jī)效考核的內(nèi)容。強(qiáng)化理想信念，牢固樹立宗旨意識(shí)和敬業(yè)精神，凝聚起推動(dòng)學(xué)院事業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大力量，促進(jìn)干部開拓思路、勇創(chuàng)實(shí)績(jī)，努力在學(xué)院事業(yè)發(fā)展中奮發(fā)有為。
(二)堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，治理形式主義和官僚主義。
開展求真務(wù)實(shí)大討論。把求真務(wù)實(shí)作為今后一段時(shí)期作風(fēng)建設(shè)的著力點(diǎn)，聯(lián)系實(shí)際談體會(huì)、談?wù)J識(shí)，解決思想態(tài)度上的問題;根據(jù)征求到的相關(guān)意見，提出反對(duì)形式主義、官僚主義改進(jìn)工作的具體措施，解決行動(dòng)上的問題;加強(qiáng)政策理論學(xué)習(xí)，提高自我修養(yǎng)，從思想上防止“四風(fēng)”侵襲。
落實(shí)好調(diào)查研究工作。制定調(diào)研工作制度，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭做好調(diào)研計(jì)劃，明確調(diào)研工作的目標(biāo)、途徑、范圍、程序要求。嚴(yán)格執(zhí)行院領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年下基層調(diào)研不少于一次的要求，堅(jiān)持每年確定1-2個(gè)選題，形成1-2篇調(diào)研報(bào)告，在黨委中心組(擴(kuò)大)集中學(xué)習(xí)會(huì)議上研討。院黨委要加強(qiáng)對(duì)班子成員調(diào)研工作的指導(dǎo)、督促、檢查。
建立制度制定與效用評(píng)估機(jī)制。每年對(duì)現(xiàn)行制度進(jìn)行梳理和完善，不適用的制度廢止，不完善的制度進(jìn)一步修訂;制度制定前廣泛征求意見，并由相關(guān)部門進(jìn)行制度的宣講;每年對(duì)現(xiàn)行制度的效用進(jìn)行評(píng)估。
建立督察機(jī)制。進(jìn)一步完善揚(yáng)州大學(xué)醫(yī)學(xué)院教授委員會(huì)制度和揚(yáng)州大學(xué)醫(yī)學(xué)院黨委會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)議列席參議制度，院黨政聯(lián)席會(huì)議在討論學(xué)院發(fā)展、學(xué)科建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，討論教學(xué)科研等方面的重要改革方案和重要事項(xiàng)，討論學(xué)院資源配置原則與大型設(shè)備購(gòu)置等資源調(diào)配重要事項(xiàng)前，必須經(jīng)過教授委員會(huì)的審議論證;全院師生員工均可以自愿報(bào)名列席黨委會(huì)、黨政聯(lián)系會(huì)議，學(xué)院網(wǎng)站至少提前一天告知會(huì)議名稱、議題、時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事項(xiàng)，有效保障師生員工在學(xué)院事務(wù)中的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部?jī)A聽群眾訴求制度。院黨委班子成員要采用多種方式傾聽群眾呼聲，廣泛關(guān)注教職工的工作、生活和思想動(dòng)態(tài)，努力為教職工辦實(shí)事、做好事，讓群眾感受到集體的溫暖。要進(jìn)一步結(jié)合醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)的特點(diǎn)，優(yōu)化課程設(shè)置，注重學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng)。要努力改善基礎(chǔ)辦學(xué)條件和辦公實(shí)驗(yàn)條件，切實(shí)關(guān)心青年教師的成長(zhǎng)。
加強(qiáng)創(chuàng)新能力和創(chuàng)新意識(shí)的培養(yǎng)。要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，通過實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，最終達(dá)到工作成效的不斷提高。在難題面前，要敢闖敢試，敢為人先;在矛盾面前，要敢抓敢管，敢于碰硬;在風(fēng)險(xiǎn)面前，要敢作敢為、敢于擔(dān)當(dāng)。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，提出新思路、新方案，拿出新舉措，始終圍繞學(xué)院長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)和中心工作，不斷創(chuàng)新發(fā)展，開創(chuàng)工作新局面。
(三)以落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”為重點(diǎn)開展勤儉節(jié)約活動(dòng)，治理享樂之風(fēng)和奢靡之風(fēng)。
院領(lǐng)導(dǎo)要帶頭嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委、校黨委的有關(guān)規(guī)定，定期開展對(duì)照檢查，開展專項(xiàng)治理，對(duì)實(shí)施效果不好或不完善的地方及時(shí)改進(jìn)，確保各項(xiàng)機(jī)制健全到位，長(zhǎng)期堅(jiān)持不動(dòng)搖，養(yǎng)成習(xí)慣，形成制度。
嚴(yán)格預(yù)算開支，切實(shí)加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)管理。進(jìn)一步完善各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)使用管理，制訂控制經(jīng)費(fèi)的合理措施。在經(jīng)費(fèi)審查過程中，嚴(yán)控支出標(biāo)準(zhǔn)和支出范圍，確保預(yù)算開支符合要求。
嚴(yán)格執(zhí)行揚(yáng)州大學(xué)公務(wù)接待規(guī)定，按標(biāo)準(zhǔn)提供住宿、交通服務(wù)?？刂茣?huì)議規(guī)模，不安排與會(huì)議內(nèi)容無關(guān)的考察參觀活動(dòng)。落實(shí)無紙化辦公，減少紙質(zhì)文件數(shù)量，實(shí)行電子政務(wù)。推廣節(jié)水、節(jié)電、光盤行動(dòng)等好習(xí)慣，養(yǎng)成文明健康生活方式。要繼續(xù)落實(shí)嚴(yán)控公務(wù)用車、嚴(yán)禁超標(biāo)準(zhǔn)用車、嚴(yán)控辦公經(jīng)費(fèi)等節(jié)約措施，力戒享樂奢靡之風(fēng)的蔓延
對(duì)于一些不屬于“四風(fēng)”但與群眾切身利益相關(guān)的問題，我們也要認(rèn)真對(duì)照檢查，向師生員工做出交待，在整改方案中逐條落實(shí)，切實(shí)加以解決，讓教職工、學(xué)生滿意。
匯報(bào)人：
2014年6月25日
