對照材料是我們提升工作能力的重要工具之一，對照材料可以幫助我們更好地理解工作要求，范文社小編今天就為您帶來了2024年組織黨員對照材料5篇，相信一定會對你有所幫助。
2024年組織黨員對照材料篇1
根據(jù)中央和省委有關開好不忘初心、牢記使命專題民主生活會通知精神，結合黨委主題教育工作安排，本人在深化學習理解、征求意見建議、開展調查研究、開展談心談話的基礎上，查擺檢視自身存在的突出問題，認真剖析分析了原因，并提出了努力方向和改進措施。
一、查找的主要問題
(一)在增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護方面
我本人雖然能夠始終在思想上、政治上、行動上同習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不存在理想信念模糊動搖、大是大非問題上態(tài)度不鮮明的問題。但是，通過查擺，也深刻認識到自己還沒有把強化理想信念貫穿工作始終，沒有真正把理想信念上升到共產黨人的政治靈魂和精神支柱的高度去對待，也沒有認識到堅定理想信念是一個長期的過程，需要天天補鈣。
樹立四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護是一名黨員干部最起碼的標準。但總認為自己是一名具有多年黨齡的老黨員，受黨教育多年，黨性修養(yǎng)已經達到了一定的層次和程度，因而對加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠，考慮問題習慣于本位主義、實用主義，站在全局的角度上想問題不夠，缺乏共產黨人大道至公、徹底無私的心胸和襟懷。
(二)在做到不忘初心、牢記使命方面
作為一名有著xx年黨齡的黨員，我能夠認真學習黨章、嚴格遵守黨章，牢記入黨誓詞，自覺履行黨員義務，在工作、學習、生活等各方面發(fā)揮黨員先鋒模范作用。通過排查，也還存在一些問題：一是責任擔當不夠，在推進工作中，有時存在不求有功、但求無過、回避矛盾的現(xiàn)象。二是工作標準還有待提高，很多情況下，任務要求時間緊、工作量大，有時感覺疲于應付，放松了對工作標準的要求，滿足于不出錯、過得去;有時感覺這些年的努力也取得了一些成績，滋生了安于現(xiàn)狀的思想，積極向上、銳意拼搏的工作熱情、主動性和創(chuàng)新精神有所減退。三是拼搏進取精神減退，工作缺乏主動性和創(chuàng)造性，有時習慣于憑經驗考慮問題，習慣于用老辦法解決新問題，用老經驗解決新矛盾，大膽探索的方式方法比較少，分管的機務和法務方面的知識還有所欠缺;有時習慣于等，等工作部署，等外力推動，緊迫感、壓力感和憂患意識不強，超前意識不夠強。
(三)在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面
工作中深入基層調查研究不夠，沒有掌握第一手資料，了解面上情況多，發(fā)現(xiàn)深層次問題少。在聯(lián)系職工方面，真正與職工溝通思想的少;對于職工的呼聲和訴求，特別難以解決的人和事，有時思想上有嫌麻煩的傾向，沒能站在職工的利益上想問題，解決具體情況和困難的情況少。有時還存在形式主義、官僚主義。比如，深入基層調查研究存在問題不深入，有些走過場。往往偏重于解決基層迫在眉睫的具體問題，對上級有關改革的工作調查研究不夠，導致對宏觀把握還不夠。
(四)在知敬畏、存戒懼、守底線方面
我本人能夠堅決不做違反政治紀律的事，不說違反政治紀律的話，行動上不出格，堅決貫徹上級各項決策部署，但對黨的政治紀律、政治規(guī)矩督促落實上還有一定不足。本人還要時刻保持清醒頭腦，自覺摒棄那些不以為然的習慣做法，不能以小問題不只我一個來原諒自己，不能以小錯誤犯一次不要緊來開脫自己，不能以小毛病有一點無所謂來放縱自己，切實從小事抓起、從小節(jié)嚴起，把自己的言行舉止管住、管嚴、管好。
(五)在思想覺悟、能力素質、擔當作為、道德修養(yǎng)、作風形象方面
本人一直勤勉工作，分管xx、xx等方面的工作。不管是在何地、何事都認真履職，但對標要求還是存在差距。主要表現(xiàn)在，工作效率還有待加強，不能弘揚馬上就辦的工作作風;工作被動聽命令、等文件，有時候開展工作、研究問題不夠主動;有時候面對繁重的工作任務，存在不愿爭先、怕?lián)鷵拥腻e誤心理。
(六)其他方面的問題
2018年度未整改的問題。去年民主生活會個人自查問題5個，本著即知即改、提高自我的原則，本人將自身存在的問題進行了逐一整改。整改后，覺得仍然還存在差距的問題有：一是理論學習還不夠深入，學習的針對性不強，深度、廣度拓展不夠;二是學用結合還不夠緊密，不能真正地做到學以致用、學用相長;三是基層調研還不夠經常，項目多，有些項目地處偏遠，環(huán)境惡劣，到實地查看調研少。
對照黨章黨規(guī)專題會上的問題。對照黨章黨規(guī)進行了深刻反思，多角度進行了自我檢視。主要問題有：一是對照黨章，責任擔當不夠，工作標準有所放松，拼搏進取的精神有所減退，先鋒模范作用發(fā)揮得不夠好。二是對照《準則》，對理想信念的堅守還不夠，對政治紀律和政治規(guī)矩還沒有真正做到內化于心，外化于行。三是對照《條例》，在加強黨性鍛煉、增強黨性觀念上思想重視不夠，弱化了自我改造、修身立德的主動性;沒有很好地把學習成果轉化世界觀、方法論，轉化為人文素養(yǎng)、內在涵養(yǎng)、品行修養(yǎng)。
結合檢視問題和征集意見的問題。主要問題有：一是對社會上一些錯誤的政治言論以為自己抵制了就可以了，思想認識不到位，沒有對分管領域的黨員干部提出嚴厲的要求，存在麻痹思想。二是在滿足群眾需求和困難解決的時效性上有待加強，面對基層堅持原則的時候多，設身處地考慮基層困難的時候少。三是對分管領域的工作，安排部署多，對相關責任人落實情況監(jiān)督檢查少，存在布置了任務又實時跟蹤問效不到位的現(xiàn)象，影響工作的成效。
(七)需要說明的事
按照要求，我重點報告以下幾個問題：一是公務用車方面，無公務用車;二是辦公用房為xx平方米，符合規(guī)定要求;三是本人有x套住房，一套在xx小區(qū)，面積為xx平方米，一套在xx小區(qū)，面積為xx平方米;四是私家車有x輛(車牌號)均為自己購買;五是愛人xx自主創(chuàng)業(yè)，兒子xx在xx學校讀書，沒有參與經商辦企業(yè);六是年內沒有操辦紅白事;七是年內沒有出入過私人會所，也沒有持有這類會員卡。
二、存在問題的原因
(一)思想方面。不忘初心，就是不能忘了成為一名共產黨員最初的理想信念。作為一名老黨員，我雖然能夠做到在思想和行動上同黨中央保持高度一致，堅定建設中國特色社會主義的信心，并為之努力奮斗。但是隨著改革開放的縱深發(fā)展、市場經濟的不斷推進，外部資產階級思想逐漸滲透到國內，社會大眾思想開始呈現(xiàn)多元化，出現(xiàn)了一些非主流的庸俗實用主義者。面對這些社會現(xiàn)象，有時候自己也會感到困惑和不解，對是否該繼續(xù)堅持自己一貫的共產黨人人生觀、價值觀、世界觀有時感到迷茫。捫心自問，為什么會出現(xiàn)這種情況?主要還是理想信念不夠牢固，在名利和進退間放松了對自身建設的要求，在比較和計較中淡化了理想信念、公仆情懷、群眾觀念。
(二)政治方面。近幾年來，重溫入黨誓詞，認真學習黨章黨規(guī)和習近平總書記系列講話精神，對照檢查自己深感無論是在黨性修養(yǎng)還是思想境界上，與黨中央對新時期黨員干部的要求還有差距。究其原因，主要是放松了黨性修養(yǎng)的要求，放松了對增強自我凈化、自我革新、自我完善、自我提高的重視，放松了對保持黨員先進性和純潔性的追求。說到底，還是自身黨性修養(yǎng)不夠牢固，艱苦奮斗、實事求是、求真務實的精神有所懈怠。
(三)作風方面。隨著參加工作時間的增加，工作環(huán)境的變化，官本位思想滋生，與基層群眾的密切聯(lián)系有所弱化，尤其是對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠，為人民服務的宗旨意識有所淡化。下基層聽取匯報的多，直接聯(lián)系群眾的少，沒有解決好我是誰、為了誰、依靠誰的問題，造成服務群眾的能力有所下降。因此，在研究解決一些矛盾和問題時，工作作風不夠深入，沒有從實際出發(fā)，沒有從職工的所想、所需、所求出發(fā)，得心應手的工作抓得多一些、實一些，難度大、見效慢的工作抓得虛一些、少一些。由工作中的問題反思思想作風方面存在的問題，一個深層次的原因，就是群眾路線堅持得不夠好，為人民服務宗旨觀有所淡薄。
(四)能力方面。從工作上講，進取精神有所弱化?？傉J為自己工作了二十多年，經驗豐富，只要按部就班，不出亂子，能較好地完成市區(qū)的考核指標和領導交辦的工作任務就行了，面對一些新問題、新情況和敏感性、復雜性問題，缺少動真怕硬的開拓精神，有等待觀望，存在畏難情緒。
(五)廉政方面。隨著年齡和黨齡的增長，認為自己作為一名老黨員，能夠時刻保持對黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律的敬畏，嚴格遵守、不越紅線，就是一個合格的共產黨員，沒有嚴格按照黨章黨規(guī)黨紀來要求自己，有時會產生紀律松懈、觀念淡化的情況。認真學習黨章黨規(guī)后，發(fā)現(xiàn)所有犯案人員都是從紀律觀念淡化、小節(jié)不保上開始的，這既讓我吃驚，更為我敲響了警鐘。深刻反思自身，總的來說，出現(xiàn)這些問題，還是沒有嚴格按照一名合格黨員的標準來規(guī)范自己的生活工作，對自身建設、自身要求有所放松
三、努力方向和改進措施
增強發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力是本次民主生活會的出發(fā)點和落腳點。針對查擺出來的問題，在今后的學習、工作和生活中，我將堅持邊學邊改、邊查邊改、立行立改、真抓實改，使各項措施落到實處，切實轉變作風、推動工作、樹好形象。
(一)進一步加強黨性鍛煉，堅定理想信念。老老實實、原原本本學習馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系把理想信念建立在對科學理論的理性認同上，建立在對歷史規(guī)律的正確認識上，建立在對基本國情的準確把握上，進一步牢固樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀，解決好總開關問題。自覺同黨中央在思想上政治上保持高度一致，堅決擁護中央和省、省廳和本級的決策部署，并全力以赴推動落實。努力提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，克服功利主義和交差應付的思想，樹立正確的權力觀、地位觀、政績觀、利益觀，牢記黨的宗旨，積極協(xié)調相關職能部門最大限度解決為群眾排憂解難，真心實意地為群眾辦實事、辦好事。牢固樹立擔當意識和責任意識。努力克服干累了、歇口氣的思想，進一步牢固樹立目標、振奮精神、敢于擔當，始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，嚴格要求、恪守職責，面對新形勢、新問題，勇于化解難題，不松勁、不懈怠、不拖拉，盡心竭力完成組織交給的各項任務。
(二)進一步加強理論學習，努力提高黨性修養(yǎng)。堅持把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種日常習慣，不斷豐富自己的思想和精神境界。認真學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，學習黨紀黨規(guī)，牢固樹立黨章黨規(guī)黨紀意識。做到學習與實踐、傳承與創(chuàng)新有機統(tǒng)一，政治理念、業(yè)務知識、傳統(tǒng)文化學習相互融合，通過學習堅定理想信念，加強黨性修養(yǎng)，錘煉良好作風，提升能力素質，不斷增強政治定力、思想定力和道德定力，切實做到學以益智、學以勵志、學以立德、學以致用。同時在學好政治理論的基礎上，對違紀違法典型案例進行深入剖析學習，思考推進全面從嚴治黨的過程中存在的問題。以案例為警示、以法律為準繩，切實增強學習貫徹的自覺性和主動性，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，自覺堅守崇高的精神追求。
(三)進一步改進作風，增強宗旨意識。認真學習領會中央和省、省廳、本級關于改進工作作風有關規(guī)定的精神實質和重要意義，對照此次民主生活會查找出的問題，本著有則改之，無則加勉的原則，進一步加強自身作風建設。牢固樹立全心全意為人民服務的思想，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民利益至上。正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受。在工作上多深入基層，加強對基層的調研指導，多傾聽群眾意見，多為基層辦實事辦好事，拜群眾為師，在群眾中汲取工作的智慧和力量，在深入群眾中掌握第一手資料，查找工作存在的問題和不足，尋找解決問題的方法和路徑，不斷提高為民服務的能力。
(四)進一步強化政治擔當，落實全面從嚴治黨責任。深入學習新思想新理念新部署，在形勢判斷上向中央看齊，認真落實黨章、《準則》和《條例》。按照一崗雙責要求，建立完善全面從嚴治黨主體責任清單，明確和細化責任主體、責任內容、工作措施等，經常性開展主體責任落實的自查自糾，看一看確定的任務哪些還沒有做，哪些做得還不夠;對檢查中發(fā)現(xiàn)問題較多、職工反映較多、社會反映強烈的突出問題，要依紀依規(guī)進行整改或處置。堅持嚴字當頭，強化自我監(jiān)督，加強黨內監(jiān)督，接受社會監(jiān)督，時刻牢記職責，帶頭遵紀守法，不辱使命。
(五)進一步強化紀律意識，嚴格廉潔自律。嚴格遵守政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律六大紀律，對照黨章黨規(guī)黨紀，不斷凈化自己的思想、校正自己的行為，讓紀律成為自律，養(yǎng)成遵規(guī)守紀的高度自覺。把高標準、嚴要求貫穿到平時生活的每個細節(jié)，見微知著、防微杜漸，慎微、慎始、慎欲、慎友、慎獨。認真貫徹學習廉潔自律準則和黨紀處分條例，堅持道德高線，嚴守紀律底線，特別是把紀律底線當作不可逾越的警戒線，事物質變的臨界點。做到自重、自省、自警、自勵，抵得住誘惑、經得住考驗，堂堂正正做人，清清白白為官，做黨性強、講操守、重品行、廉潔自律的表率，真正做忠誠、干凈、擔當?shù)狞h員干部。以上是我的分析檢查和整改措施，一些不夠深刻、不夠具體的地方，懇請各位領導給予批評、指正，我一定虛心接受，認真整改，今后努力把工作做好，不辜負組織和同志們的信任與期望。
尊敬的領導、各位黨員：
自開展不忘初心、牢記使命主題教育以來，根據(jù)局黨組和機關黨委統(tǒng)一部署，我支部緊緊圍繞主題教育要求，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨章黨規(guī)和十九屆四中全會精神，通過開展談心談話、廣泛征求意見建議，結合工作實際，認真查擺在組織開展主題教育、嚴格黨員教育管理、聯(lián)系服務群眾、改進工作作風等方面存在的突出問題，深刻剖析了產生問題的原因，明確今后的努力方向和整改措施?，F(xiàn)將對照檢查情況報告如下：
一、存在的問題
（一）在組織開展主題教育方面存在的問題
1.深學篤用習近平新時代中國特色社會主義思想不夠。主要表現(xiàn)在：雖然通過三會一課組織黨員干部集中學習和分散自學等方式，對黨章、《習近平關于不忘初心、牢記使命論述摘編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》進行原文學習，但大多停留于表面，在深入學、系統(tǒng)學、結合工作實際學習得還不夠。比如，在學習時，有單純?yōu)榱藢W理論而學理論的傾向，習慣于照本宣科、寫寫體會、查看學習筆記等常規(guī)化的學習方式，對如何結合工作崗位學習得還不夠好，在一定程度上還存在著學用脫節(jié)的現(xiàn)象。
2.對四個意識、四個自信、四個服從的標準掌握不夠透徹，運用不夠全面。主要表現(xiàn)在：全局觀念和大局意識不夠。比如，一崗雙責落實不到位，把業(yè)務工作和黨建工作割裂開來，存在重業(yè)務工作，輕黨建工作情況；有時沒能站在全局整體的高度看待和處理一些問題，從而導致有的工作成效不明顯。
（二）在嚴格黨員教育管理方面存在的問題
3.黨員教育形式單一。主要表現(xiàn)在：對支部黨員教育培訓的方法老套，形式單一。比如，在支部學習中，要么是你講我聽，你說我記的滿堂灌，要么是讀書本、學文件、看視頻錄像簡單學，缺乏互動和吸引力。
4.對黨員教育的內容缺乏系統(tǒng)安排。主要表現(xiàn)在：往往是上級安排什么就學什么，從實際出發(fā)，根據(jù)黨員思想狀況安排黨員教育內容的時候不多。比如，在安排支部集中學習時，局限于局機關黨委的要求來安排，沒有結合工作實際，安排其他的學習內容。
（三）在聯(lián)系服務群眾方面存在的問題
5.為民服務的宗旨意識還有待進一步提高。主要表現(xiàn)在：對待群眾不能始終保持熱情服務的態(tài)度。比如，在窗口工作中，辦事群眾多，工作比較繁忙是常態(tài)，有時當遇到辦事群眾反復詢問一個問題時，有時有缺乏耐心，沒有合理調整情緒，對當事人微笑服務。
6.主動參加所在社區(qū)的活動不夠多。主要表現(xiàn)在：主動聯(lián)系社區(qū)服務的情況少。比如，雖然全體黨員能積極主動到所在社區(qū)報到，也能按照社區(qū)的安排完成好治安巡查、入戶宣傳等工作，但在社區(qū)沒有對工作進行安排的時候，黨員自己主動聯(lián)系社區(qū)，主動幫助社區(qū)群眾服務的情況少。
（四）在改進工作作風方面存在的問題
7.工作作風不實。主要表現(xiàn)在：工作思路、方法措施有時難以適應新形式下工作的需要，怕出問題，怕?lián)熑?，工作放不開手腳，謹慎有余。比如，面對繁重的工作任務，對新形勢下工作缺少研究，有急于求成情緒，以完成任務為目標，而缺乏追求工作效率和高標準完成的信心。
8.解決實際問題的方法不多。主要表現(xiàn)在：支部工作按部就班。比如，思路不夠開闊，辦法不夠多，以學習代替支部其他工作，沒有在促進業(yè)務工作上下功夫，黨員示范和黨建引領工作特色不明顯，黨員先鋒模范帶動作用效果不顯著。
（五）在堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化方面特別是基層治理方面存在的問題
9.貫徹落實上級黨組織有關規(guī)定有差距。主要表現(xiàn)在：執(zhí)行有關黨內法規(guī)和上級規(guī)定時上下一般粗，與實際工作結合不夠。比如，支部研究相關工作時不深不細，有時以點到代替研究。
10.在理解、執(zhí)行中央和上級部署上有差距。主要表現(xiàn)在：在學習上，對新發(fā)展理念學習不夠，特別在十九屆四中全會閉幕后，沒有及時組織支部黨員對全會精神進行學習；在工作中，缺少時不我待、只爭朝夕的使命感和危機感，在行動上執(zhí)行上級部署不夠迅速，成效不夠明顯。
（六）在肅清孫政才惡劣影響和薄熙來、王立軍流毒方面存在的問題
11.堅決肅清孫政才惡劣影響和薄熙來、王立軍流毒存在差距。主要表現(xiàn)在：政治敏銳性不強。比如，個別黨員干部對肅清工作的艱巨性、復雜性認識不夠，錯誤的認為孫、薄、王違紀違法行為離自己很遠、與己無關，有的停留在管住自己和身邊的人就行，在工作和生活中聽到個別群眾某些不良言論時，不能及時、有效地制止有損我黨形象的負面言論，而是存在各人自掃門前雪，哪管他人瓦上霜的旁觀者心態(tài)。
二、產生以上問題的原因
經過深刻剖析，認為產生以上問題的原因是多方面的，主要是缺乏黨性鍛煉，對新形勢下新要求新?lián)斝伦鳛槔斫獠簧睿h員在價值觀念、宗旨意識、黨性錘煉等方面還不同程度的存在差距。
（一）學習的自覺性還不夠。對支部黨員干部的政治思想教育方法不多，對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不夠深入、理解不夠透徹、貫徹不夠自覺，政治理論水平不高，忽視了學習—實踐—再學習—再實踐的實踐理論要求，因認識不到位導致工作具有盲目性。
（二）全心全意為人民服務的宗旨意識不強。一切為了群眾，一切依靠群眾，全心全意為人民服務，群眾的利益高于一切。這是我們黨的群眾路線，也是我們黨的生命線。雖然現(xiàn)在杜絕了門難進、臉難看、話難聽等情況，但是，在堅持迎難而上、主動服務、大膽創(chuàng)新上干勁不足，部分同志缺乏能干事善干事干成事的勇氣，為求安穩(wěn)，干事縮手縮腳，不敢冒風險。說到底這都是宗旨觀念淡化的表現(xiàn)，也是工作作風不實的重要原因。
（三）理想信念不夠堅定。堅定理想信念，堅守共產黨人精神追求，始終是共產黨人安身立命的根本。面對新時期新?lián)斝伦鳛榈木唧w要求，個別黨員在自覺提升思想覺悟上沒有真正起不到帶頭作用，缺乏創(chuàng)新意識，隨大流，理論聯(lián)系實際不夠，沒有有效發(fā)揮理論的指導作用；對放管服、質量提升等重大決策部署思考不多，行動遲緩，有等靠要思想。
（四）工作上要求不高。面對新時期新?lián)斝伦鳛榫唧w要求，個別同志顯得不適應，思想上抱守舊觀念，工作上沿襲老辦法，存在著穿新鞋，走老路的現(xiàn)象。少數(shù)同志更是在工作上降低標準要求，不求過得硬，只求過得去，遇困難繞道走，怕?lián)煟慌鲇?。致使業(yè)務工作一般化，跟不上新形勢發(fā)展的要求。
（五）執(zhí)行黨的紀律有差距。對黨風廉政建設、反腐倡廉工作抓得還不夠緊。尤其是對于抓好黨風廉政建設的重要性、艱巨性和長期性認識不足，片面認為只要本支部干部不發(fā)生違紀違法行為就行了。主動接受監(jiān)督不夠，個別同志個人主義、主觀主義有所抬頭，自我約束、自律意識有所減弱。
三、努力的方向和改進措施
針對本支部存在的不足，將著重從以下幾個方面整改，讓支部真正的起到基層堡壘的作用。
（一）堅定正確方向，始終做到政治合格。增強政治定力，深入學習習近平新時代中國特色特色社會主義思想，不斷增強四個自信，牢固樹立四個意識，堅決做到兩個維護。強化理論武裝，堅持三會一課，督促支部全體黨員干部用好學習強國app、重慶干部網絡學院總局行政學院的網絡學習近平臺抓好日常學習，堅持個人自學與集中學習相結合，促進黨員干部政治理論水平不斷提高。同時，還要加強對市場監(jiān)管業(yè)務知識和與市場監(jiān)管業(yè)務有關的前沿知識的學習。
（二）嚴守底線紅線，樹立廉潔形象。嚴格落實習近平總書記關于糾正四風重要批示精神，深入學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，帶頭落實中央八項規(guī)定精神，切實做到政治信仰不變，政治立場不移，政治方向不偏，切實把各項規(guī)定落實到具體行動中。認真貫徹落實黨風廉政建設一崗雙責，嚴格遵守《關于新形式下黨內政治生活若干準則》和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》，教育引導黨員干部牢固樹立法治思維和底線思維，堅持依法行政、秉公用權，自覺接受黨規(guī)黨紀的規(guī)范和約束，說老實話、辦老實事、做老實人。
（三）增強宗旨意識，自覺踐行群眾路線。自覺牢固樹立群眾觀念，在作決策、辦事情、抓工作時，自覺把上級的要求與基層的需求、群眾的訴求相結合，真正做到讓組織放心，讓群眾滿意。用好談心談話制度，支部委員成員與黨員之間、科室負責人與本科室其他工作人員之間，每年至少開展1次談心談話，通過談心談話及時了解掌握干部職工思想政治動態(tài)，努力踐行群眾路線的新方式新方法。
（四）改進工作作風，強化履職盡責能力。牢固樹立正確的政績觀，既保持功成不必在我的境界好韌勁，按照四個合格標準要求，學習吃苦在前、享樂在后、勤政為民、扎實工作的精神，以時不待我、只爭朝夕的精神投入工作，堅決摒棄求穩(wěn)避險的私心雜念，始終保持奮發(fā)進取、昂揚向上的精神狀態(tài)和工作激情，做到盡心、盡力、盡責。按照解放思想、實事求是、與時俱進的要求不斷轉變思想觀念，勇于突破思想束縛，努力把解放思想體現(xiàn)在具體的工作中。
按照集團不忘初心、牢記使命主題教育領導小組的統(tǒng)一安排和部署，圍繞理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率的目標，主題教育活動開展以來，我始終堅持讀原著、學原文、悟原理，進一步加深了對習近平新時代中國特色社會主義思想的認識理解，進一步堅定了政治立場、錘煉了黨性修養(yǎng)。在談心談話、問題梳理、征求意見的基礎上，結合本人思想和工作實際，查擺了問題、剖析了原因，制定了改進措施，明確了今后的努力方向?，F(xiàn)將個人檢視剖析情況報告如下：
一、存在的突出問題
(一)對照習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，檢視在增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護方面存在的差距
1.對四個意識四個自信兩個維護的深刻理解還不夠精準。具體表現(xiàn)：對習近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位、哲學意蘊等深刻的理解還不夠透徹，把握得不夠精準，對其指導工作實踐思考得不夠全面，研究得不夠徹底，還存在淺嘗輒止的情況，離學懂弄通做實的要求還存在一定的差距。
2.政治理論學習不夠系統(tǒng)、深入，只停留在通讀了解的層面。具體表現(xiàn)：只滿足上級要求，理論學習還缺乏整體性、系統(tǒng)性，學習不夠深入，對部分理論文章和政策文件只是泛讀，沒有精讀，在系統(tǒng)把握學、擴展延伸學、聯(lián)系實際學上下功夫還不夠。
(二)對照黨章黨規(guī)，檢視在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在的差距
1.政治敏銳性有待進一步提升，對網上一些不當言論未能及時引導和制止。具體表現(xiàn)：對新形勢下，如何更好地維護黨的權威形象，維護公司利益等思考研究不多，對社會上、網絡上的不良風氣和苗頭沒有及時制止。
2.存在事不關已，高高掛起的思想，在知敬畏、存戒懼、守底線方面關注不夠，沒有積極參與市場開拓、項目建設等。具體表現(xiàn)：僅限于自己守紀律，講規(guī)矩就行，對領導同事知敬畏、存戒懼、守底線方面關注較少。對公司生產經營、項目建設等關心不夠。
3.工作方法簡單，想事謀事能力有待加強。具體表現(xiàn)：有時候思想保守，拘泥于現(xiàn)狀，淡化了工作的主動性和積極性，存在應付式工作。
(三)對照人民群眾新期待，檢視在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面存在的差距
1.深入項目一線較少，對公司項目建設和基層員工工作情況了解不夠。具體表現(xiàn)：到項目部調研較少，和一線員工交流少，為一線生產經營服務不到位。
2.性子急躁，修養(yǎng)不夠。具體表現(xiàn)：批評下屬不顧情面，安排的工作沒有落實就愛啰嗦，甚至發(fā)脾氣。
3.主動到集團匯報思想、交流工作較少。具體表現(xiàn)：只顧埋頭工作，不顧抬頭望路，怕給領導添麻煩，怕耽誤領導辦大事，擔心自己不善言辭反而壞事，有簡單做事的心理，忽視了磨刀不誤砍柴工的道理。
(四)對照先進典型、身邊榜樣，檢視在思想覺悟、能力素質、道德修養(yǎng)、工作作風方面存在的差距
1.對工作的標準有所降低，工作創(chuàng)新意識不夠，存在不犯錯的思想偏差。具體表現(xiàn)：工作缺少鉆研精神和創(chuàng)新意識，認為自己已有的經驗、知識可以滿足現(xiàn)在的工作需要;有時候存在畏難情緒。
2.工作魄力不夠。具體表現(xiàn)：凡事親力親為，對員工批評多，鼓勵少，不善于調動員工的工作積極性和創(chuàng)造性。工作沖勁不夠，安于現(xiàn)狀。對分管部門和下屬要求高，定位低，考慮員工成長和部門利益少。
3.局限于做好自己的分內事和分管工作的服務保障職責，整體管理水平和服務保障能力有待加強。具體表現(xiàn)：認為做好本職工作就是履職盡責，忽視了分內事以外的工作，對分管工作以外的服務保障職責關注不夠;后勤保障工作不能完全滿足生產經營工作的需求，整體管理水平有待提高。
4.綜合管理能力有待加強，工作效率有待提升。具體表現(xiàn)：分管部門存在工作拖拉、合力不強、頭發(fā)胡子一把抓、落實不到位、工作效率低等現(xiàn)象。
5.專業(yè)知識較弱，學習上存在專業(yè)的人做專業(yè)的事的思想。具體表現(xiàn)：☆專業(yè)知識不夠精，缺少開拓市場的經驗、☆施工的經驗。
二、問題產生的根源
對于上述存在的問題和不足，我進行了深刻的黨性分析，雖然存在一定的客觀原因，但主要還是主觀原因造成的，從根子深處來講，主要有以下五個方面：
(一)在思想方面，理論學習不夠深入
一是自己投入工作精力較多，對學習的精力相對較少。沒有很好的處理工學矛盾，同時對習近平新時代中國特色社會主義思想的深刻把握得不夠精準，有時還停留在一知半解的層面。
二是對理論學習指導工作實踐不夠。在新形勢下，如何將習近平總書記提出的理論、要求與自己分管的工作有機結合起來，在進一步提升部門管理水平，提升工作效率等方面，研究的不夠深入，成效不夠明顯。
三是偶爾存在交差式工作。工作遇到較大阻力時，存在依靠主要領導決策的思想，工作求穩(wěn)怕亂。
(二)在政治方面，放松了理想信念追求
本人是軍轉干部，深受部隊和黨的教育多年，始終堅持對黨和人民忠誠。但是作為一名老黨員，我深刻認識到自己在堅定理想信念方面，做得還不夠。
一是比較注重個人講黨性、講政治、講正氣，而忽視了對周邊同事的教育和引導，沒有充分認識到加強政治思想建設的重要性，先鋒模范作用發(fā)揮得不夠充分。
二是政治敏銳性有待加強，缺少較真碰硬的韌勁。對網絡、社會上流傳的一些不實的言論沒有及時反駁，沒有第一時間抨擊，而是認為自己不傳不信就得了，沒必要爭論。
(三)在作風方面，淡化了服務保障意識
一是深入司屬企業(yè)和項目部較少，調研少，聽領導講得多，聽一線員工講得少，工作中還存在一定的形式主義和走過場的現(xiàn)象。對司屬企業(yè)和項目部的指導不多，幫助他們解決實際問題少。
二是對自己的分管工作關心得多，對市場開發(fā)、生產經營等工作關注較少。為公司生產經營工作，項目部服務的意識有待進一步加強，服務水平有待進一步提升。
三是有時候對員工恨鐵不成鋼，容易上火，批評員工不注意場合，沒有注意方式、方法，沒有顧及他人的感受。
(四)在能力方面，參謀作用不夠突出
一是工作標準有所降低，進取意識不強，偶爾有多做多錯，少做少錯的想法。工作憑經驗，吃老本，認為只要按規(guī)矩、按制度辦事，不出亂子，就問心無愧，沒有樹立起高質量、高效率完成工作的標桿。
二是面對新情況、新問題，有時思想顧慮多，參謀作用不夠突出。解放思想不夠全面，缺少開拓創(chuàng)新的思想和勇氣。工作魄力不足，認為很多事情親力親為才放心。
三是對工程、施工等方面的知識掌握較少，覺得專業(yè)知識難學，是件費力不討好的事，認為專業(yè)的人做專業(yè)的事，對自己分管的工作作用不大。
(五)在廉政方面，引導教育不夠深遠
自己能主動遵守黨紀廉規(guī)，認為只要自己不越雷池，不碰紅線，就站得直、行得正，而沒有將自己放在黨員干部的高度去衡量、去引導和影響身邊的干部群眾。
三、下一步改進措施
(一)在政治上求強。深入學習和自覺踐行《新形勢下黨內政治生活的若干準則》，自覺同中央和集團的基準看齊定向、對標對表，進一步樹牢四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護。堅決改變形而下的思維方式，不斷提高從政治上觀察問題、分析問題、處置問題的能力。
(二)在思想上求新。自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐，增加工作的全局性、前瞻性。積極認真參加黨委中心組學習和民主生活會，自覺提高思想認識，做到理論聯(lián)系實際，將所學的新知識和新理論運用于實際工作?？茖W處理工學矛盾，合理利用微信、微黨課等新媒體，弘揚正能量。
(三)在工作上求實。守紀明禮，堅守無私奉獻和努力打拼的精神，克服消極思想、破除急躁情緒，加強領導班子間的溝通協(xié)作，爭當團結共事的模范;抓好制度建設，當好頂層設計的參謀;抓好精細化管理，做好分管部門領頭雁，調動部門員工的積極性、激發(fā)創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力，進一步推動工作落實，優(yōu)質高效做好服務。
(四)在作風上求嚴。守正創(chuàng)新，堅持問題導向，以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，正確立三觀，強化理想信念，樹立正確的人生觀事業(yè)觀，全面履行黨建責任;發(fā)揮雙帶作用，深入項目一線調研，傾聽基層呼聲，優(yōu)質服務群眾訴求;帶頭管好親屬和員工，注重傳承，勤政廉潔。嚴格執(zhí)行八項規(guī)定，標記紅線，不搞任何形式的小圈子，嚴格落實個人有關事項報告制度。
:
2024年組織黨員對照材料篇2
根據(jù)機關黨支部安排，對照黨章黨規(guī)和“四講四有”要求，通過學習____新時代中國特色社會主義思想和黨章，重點搞清楚、弄明白“八個明確”主要內容和“十四個堅持”基本方略，聯(lián)系思想、工作、學習、作風、紀律等實際，進行認真查擺剖析，做如下對照檢查：
圍繞政治功能強不強、“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有、工作作風實不實、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴不
嚴等方面，深入查擺出以下具體問題：
一是樹立四個意識、四個自信方面：學習主動性還不夠。對馬克思主義理論、毛澤東思想、中國特色社會主義理論體系特別是____總書記系列重要講話的學習上有浮躁情緒，有實用主義傾向，勤學、深思不夠，掌握精神實質不深不透，有不求甚解、學用脫節(jié)現(xiàn)象，理論上的成熟不夠，運用理論指導實際工作還有較大差距。
二是工作作風實不實方面：工作的敬業(yè)精神不夠。對上級作出的決策部署能夠認真貫徹落實，但結合單位、部門和崗位工作思考研究不多，站得不高、看得不遠，工作上還有前松后緊、深入扎實細致不夠等現(xiàn)象。深入基層調研、與職工群眾交流不夠，服務群眾工作上還有較大差距。工作上還有畏難情緒，創(chuàng)新意識、進取意識不強，發(fā)揮以文輔政、參謀助手作用不夠到位。
三是自我要求嚴不嚴方面：紀律的嚴格要求不夠。對紀律規(guī)矩學習、認識、理解、把握上還有差距，執(zhí)行紀律規(guī)定、黨性修養(yǎng)、道德修養(yǎng)、精神追求標準不夠高，對“過去不是問題現(xiàn)在就是問題，過去是小問題現(xiàn)在是大問題”的認識不深，有不出事就行的想法，沒有時刻嚴格要求自己。
這些缺點和不足，不同程度地表現(xiàn)為黨性修養(yǎng)不強、精神狀態(tài)不佳、素質能力不足、擔當精神不夠，有客觀上的原因，但更多是主觀上的原因。
一是政治敏銳性不高，學習思考和洞察力有待加強。對當前世界形勢的發(fā)展變化了解不足，對國家方針政策的領會思考不全面，思想上的重視程度顯得被動和滯后。存在只求做好本職工作，不主動抽出時間去多了解國際國內發(fā)生的重大事件，從必須程度上東縛了自己的思想，難以擴展見識、開拓眼界、創(chuàng)新思維。
二是黨的宗旨樹立不夠牢，作風上還不深入扎實。群眾觀念還不強，服務群眾缺乏真功夫。工作上習慣用老經驗、老辦法辦事，有滿足于面上過得去、不出問題的想法，“吃苦在前，享受在后”的先進性不夠。
三是廉潔上對廉政建設、黨的紀律、規(guī)矩認識還不深刻。自我改造、黨性鍛煉不夠，有時還認為只要原則上不出事，就沒有事，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事,思想境界、道德品行、價值追求有待進一步提高。
要將爭做“四講四有”合格黨員，內化為個人的思想、行為習慣，貫徹到工作的每一環(huán)節(jié)，落實到生活的每一方面，做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，為推動企業(yè)發(fā)展而努力。
一要進一步增強學習意識。要把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種思想境界來認識和對待，每年研讀
幾本書，不斷加快知識更新，優(yōu)化知識結構，提高理論素養(yǎng)和文化水平。要系統(tǒng)學習中國特色社會主義理論體系、習總書記系列重要講話、上級領導講話和文件，熟悉相關法律法規(guī)，掌握正確的立場、觀點和方法，提高政策理論水平，補足精神之鈣，堅定理想信念，增強道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。要加強業(yè)務學習和思考，認清面臨形勢，研究工作規(guī)律，提高工作技能，做到“學習工作化，工作學習化”，成為本職工作的行家里手。
二是要增強責任意識。要將自己前途命運與企業(yè)發(fā)展緊密地聯(lián)系在一起，對自己分管的工作，不上交矛盾，不推卸責任，敢于擔當，大膽工作;對工作中出現(xiàn)的問題，首先從自身找原因，不埋怨他人，不攬功推過。把自己職責范圍內的事盡心做好，不是職責范圍內的事找到自己時，要主動靠前，加強溝通協(xié)調，幫助共同做好。堅持黨的宗旨和群眾路線，加強調查研究，與大家多溝通、多交流，聽取意見建議，做好業(yè)務工作。要增強責任意識，堅持高標準、嚴要求，把計劃、目標、任務從落實到具體、實際的行動中，主動履職盡責，甘于吃苦、樂于奉獻，不斷提高辦事水平。
三是要增強自律意識。要增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，嚴格政治紀律和政治規(guī)矩，在思想上、政治上、行動上始終與黨中央、上級保持高度一致，要積極參加理想信念、黨性黨風黨紀教育，加強黨性修養(yǎng)、道德修養(yǎng)，凈化自己、完善自己、革新自己、提高自己。要嚴格執(zhí)行黨章黨紀、法律法規(guī)和各項制度規(guī)定。
2024年組織黨員對照材料篇3
按照縣、鎮(zhèn)關于認真開好20xx年組織生活會和民主評議黨員工作要求，我認真學習了《中國共產黨支部工作條例(試行)》《中國共產黨紀律處分條例》和《黨章》，通過自我查擺、相互談心談話、發(fā)放征求表等方式，聽取梳理黨員和群眾的意見建議，對照合格黨員標準，著重從認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，樹牢四個意識、堅定四個自信，堅決做到兩個維護和履職踐諾、擔當作為、真抓實干、遵規(guī)守紀等方面，查找差距和不足;認真剖析個人存在問題，明確了努力方向和整改措施?，F(xiàn)將有關情況對照檢查如下，請大家批評指正。
一、存在的問題
(一)加強政治素養(yǎng)方面。自己雖然能夠積極參加鎮(zhèn)村組織的政治理論學習，認真學習黨的十九大精神和習近平總書記記系列講話精神，但學習主動性有待加強，學習時間有限，僅限于每周的政治理論學習，總認為自己只要懂得一些基本觀點、基本原理能適應工作需要，對于堅定理想信念、擁護黨的決定、指導村級工作開展等方面生搬硬套，不能活學活用，導致政治理論指導實踐和日常工作的能力還有一定差距，政治素養(yǎng)還有待進一步提高。
(二)在樹牢四個意識方面。我能夠在四個意識和政治紀律、政治規(guī)矩方面都能與黨中央和省市縣鎮(zhèn)黨委保持一致，自覺服從鎮(zhèn)黨委領導，堅決執(zhí)行上級方針、政策，自覺肅清各類惡劣影響和流毒，各項工作執(zhí)行請示報告制度，不弄虛作假，忠于職守。但對照自身情況，還存在隨意性和簡單化現(xiàn)象，尤其是在鎮(zhèn)黨委、政府要求很急的工作任務上，為了及時在村級完成任務，有不求質量，只趕進度的思想，有時發(fā)揚民主不夠充分，聽取村民意見不夠全面，結合實際貫徹落實上級的各項方針政策還不到位。
(三)在加強村級黨建方面。對加強村級基層黨建工作過于依靠鎮(zhèn)組織部門的工作指導，滿足于上級安排什么就按部就班開展相關工作，面對新時代黨建工作新要求，對村級黨建工作謀劃投入精力不夠，系統(tǒng)研究不深，在結合村級實際開展創(chuàng)新性工作，打造村級黨建亮點方面還存在不足，支部目前仍然存在黨員隊伍相對老化，集體經濟收入相對較少等實際問題。
(四)在擔當作為方面。有時還存在求穩(wěn)怕亂的思想，對于鎮(zhèn)黨委、政府安排的工作抱有不求有功，但求無過思想，如：對某些工作雖然也有所思考，但思想上總有這樣那樣的顧慮，怕得罪人、怕背包袱。在工作上遇到難題時，不善于思考，未能把工作做實、做深、做細，滿足于過得去，如部分工作，沒得到領導指示，自己不敢做決策。
二、產生問題的根源
一是政治理論素養(yǎng)低。自己在思想上總是認為村里工作任務比較繁重，應該都把時間和精力更多投入于鎮(zhèn)黨委政府安排的業(yè)務性工作，沒有深刻認識到理論學習的重要性，在學習方面就有了脫節(jié)和放松現(xiàn)象。
二是黨性鍛煉不夠經常。不能經常性地進行自我反省、自我凈化、自我完善，對共產黨人大公無私，吃苦在前、享受在后，克己奉公，敢于擔當，甘于奉獻，團結群眾等優(yōu)秀品質學習踐行不夠，這是造成自己自我要求和發(fā)揮作用方面仍有差距的關鍵原因。
三是缺乏責任擔當意識。有時內心會存在松勁懈怠的情緒，認為只要按部就班完成上級工作部署就可以了，對自己的要求不如以前那么嚴、那么高了，久而久之工作標準就有所降低，工作創(chuàng)新性、典型性會產生不足。
三、改進措施
一要加強學習，提高素質。增強學習的自覺性，毫不動搖地把理論武裝做為主抓手，千方百計擠時間學習。增強學習的系統(tǒng)性，深入學習黨的十九在精神、習近平新時代中國特色社會主義思想和省市縣鎮(zhèn)擔當作為、狠抓落實相關會議精神，不斷提高政策理論水平。增強學習的實效性，堅持理論聯(lián)系實際，緊密結合村級工作實際，加強對開展農村工作所需的相關政策、知識的學習，切實提高自己在實際工作中解決各種復雜矛盾和問題的能力。
二要擔當負責，積極工作。按照省市縣鎮(zhèn)擔當作為、狠抓落實相關工作部署，認真做好xx村相關工作。加強村級基層組織建設。認真組織開展三會一課、28日黨員活動日活動，抓好村級兩委班子和黨員隊伍建設，加大村級后備干部、入黨積極分子培養(yǎng)力度，加強黨員干部崗位目標管理，嚴格工作日坐班、黨務村務公開等各項工作制度。進一步加強村級三資管理，理順相關土地合同，增加村級集體收入。發(fā)揮黨支部堡壘和黨員先鋒作用，按照鎮(zhèn)黨委、政府相關工作要求，扎實推進美麗鄉(xiāng)村建設、精準扶貧、民生改善等各項工作，不斷優(yōu)化村民生產生活條件。
三要廉潔自律，做好表率。牢固樹立四個意識、堅定四個自信，堅決做到兩個維護，始終在思想上、政治上、行動上同以習近平總書記記為核心的黨中央保持高度一致。堅持用優(yōu)秀黨員的標準嚴格要求自己，認真遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī)，自覺規(guī)范自己的行為，從小節(jié)做起，嚴于律己，做到干干凈凈辦事，清清白白做人。自覺接受組織和村民的監(jiān)督，時刻做到自重、自警、自勵。
一、關于堅定理想信念嚴守黨紀黨規(guī)專題組織生活會的部署要求，深入查找自己在對照黨章黨規(guī)找差距、堅守政治紀律政治規(guī)矩、發(fā)揮先鋒模范作用、不信仰宗教、不參與宗教活動和不涉黑涉惡方面的突出問題，現(xiàn)按照要求，查擺自身問題如下。
作為一名黨員，要嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律和工作紀律，進一步堅定理想信念， ___。要有穩(wěn)如磐石的決心，牢固樹立唯物主義和歷史唯物主義的世界觀，堅決同一切宗教劃清界限，不參與任何邪教和涉黑涉惡組織活動，積極引導親戚朋友，正確對待宗教、涉黑涉惡問題，堅持做到不參教、不信教、不傳教、不涉黑涉惡，不出入任何宗教場所，同時不隨便在微信朋友圈、微博、網站論壇等媒體上、傳播一切與宗教、涉黑涉惡有關的。以不驕不躁、謙虛謹慎的的精神投入到支部發(fā)展工作中，切實做到大處著眼，小處著手，、盡職盡責，全面落實三會一課、黨員管理等工作，確保支部工作取得實際成效。
二、存在的主要問題
(一)對照黨章黨規(guī)找差距方面。對黨章黨規(guī)的學習花的心思少，常常是臨陣磨槍，很多時候流于形式，學習囫圇吞棗，學習浮于表面，在常新和學懂、弄通、做實上功夫不夠，理論指導實踐的能力不強，政策法規(guī)吃得不透，導致對工作的思考不夠，對涉及群眾切身利益的各項惠策理解不深，解決實際問題的能力還需要在不斷地學習實踐中提升。
(二)堅守政治紀律政治規(guī)矩方面。對照黨章黨規(guī)，深感自己在嚴格遵守黨的政治紀律，強化黨性修煉、強化工作作風方面，與黨章黨規(guī)和上級的要求還有一定的差距。在求真務實和真抓實干上，標準不高，力度不大，輻射面較窄，還沒有從講政治的高度去服務群眾，缺乏責任擔當、用于直面矛盾的精神還需要強化。
(三)理論學習的自覺性還不高。雖然能按照要求，認真學習黨的十，大精神及黨的理論和指導思想，但總體來說，理論學習還不夠深入，系統(tǒng)性不強，深度廣度把握不夠，缺乏全面系統(tǒng)的知識升華。存在實用主義的做法，以干代學，急用現(xiàn)學，不用少學，疲于應付，忙于具體。理論聯(lián)系實際不夠，學用脫節(jié)，不能很好地用理論去指導實際工作。
(四)工作作風不夠扎實。對上級的要求和群眾的呼聲，往往是布置多、過問少;要求多、督查少，沒有很好地將雷厲風行的工作作風根植在思想里，落實在行動中。
按照上級對這次組織生活會有關要求，本人結合思想和工作實際，著重從思想政治、精神狀態(tài)、工作作風三個方面查找突出問題，并進行了認真反思，提出整改措施。下面我將個人對照檢查情況匯報如下。
一、存在的突出問題
(一)思想政治方面。一是對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不夠深入。黨小組集中學習安排比較密、抓得緊，但個人自學抓得不夠，多數(shù)時候是上級要求學什么就組織學什么，平時組織學習計劃性不強，同時存在應付思想，對習近平新時代中國特色社會主義思想的新理論、新觀點、新戰(zhàn)略研究得還不夠深入，存在以干代學的現(xiàn)象。二是對世界觀、人生觀和價值觀的改造有所放松，理想信念有待繼續(xù)強化。要知道近年來中央和省委查處的典型案例，就是共產主義理想信念不夠堅定，喪失了正確的世界觀、人生觀和價值觀。貪圖享受、不甘清貧、崇尚拜金、私欲膨脹，給黨和國家利益造成了巨大損失，最終走上犯罪的道路，留下深深的懺悔，以人為鏡，可以知得失。
(二)精神狀態(tài)方面。一是自我滿足，盲目樂觀，自我解剖精神缺乏。比如，自我調入湯村收費站以來，各項工作一直都在進步，但通過中心各項檢查和考核，湯村站各項工作比起有些站差距還是比較大，可以說，人家是在跑，而我們在走。二是固守成規(guī)，求穩(wěn)怕亂，創(chuàng)新和開拓意識不強。比如，收費營銷開展了幾年，還存在靠天吃飯的思想，收費創(chuàng)收上腦筋動的不夠，同時也存在多一事不如少一事、多做多錯、干好干壞一個樣的思想，三是對單位各項制度執(zhí)行還存在失之于寬，失之于軟，以至于個別工作人員在服務意識和責任心存在不到位的現(xiàn)像。
(三)工作作風方面。一是工作作風不夠嚴謹，如在工作標準上不夠嚴格，不能盡善盡美，離一點不差，差一點不行的要求還有距離。二是落實不力，工作疲沓。如習慣于以會議落實會議、以文件落實文件、以講話落實講話，會開了、文件發(fā)了，事情就管得少了，實際狀況沒有什么變化。三是開展工作畏首畏尾。如遇到棘手問題繞道走，常常等待上級的意見，存在老好人思想。四是全局意識不夠強。如有時做事情、開展工作從自身或本站出發(fā)，對關系到全所發(fā)展的工作安排理解不透，盡管也按上級要求完成了要做的工作，心理上仍是有一些其他的想法和主意。
二、存在問題的原因
(一)沒有充分認識到政治理論的重要性更沒有把政治理論學習放在重要位置，放松理論學習和思想改造。
(二)爭先創(chuàng)優(yōu)意識不強，工作不太扎實，馬馬虎虎，得過且過，只求過得去，不求過得硬。
(三)制度落實不力，存在制度制定的多，但認真執(zhí)行的少，是掛在墻上，喊在口頭上，或者是松一陣緊一陣，執(zhí)行缺乏連續(xù)性，落實沒有實效性。
三、改進方向和措施
(一)加強理論學習，堅定理想信念，做政治上的明白人。黨員干部要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，主要靠學習，學習是領導干部的一種追求、一種責任、一種能力，是把握方向、駕馭全局、履職盡職的資本。"有關國家書常讀，無益身心事莫為"。只有努力學習政治理論知識，思想覺悟、境界提高了，眼界開闊了，學以致用，才能夠正確判斷政治是非、理論是非，才能搞清楚人怎么活著才有價值、有意義。
(二)要有追求卓越的境界。一要設定好工作目標，給自己設定什么樣的工作目標，最能反映一個人的精神狀態(tài)。同樣一項工作，是爭創(chuàng)一流，還是滿足于過得去，結果截然不同。目標定低了，即便看上去落實了，也只能是一種低水平落實。二要積極探索工作中的熱點、難點問題，在實踐中學會善于總結和觀察，提高開拓創(chuàng)新意識。
(三)改進工作作風，強化擔當精神。作為基層管理者，落實就要擔當，一要有迎難而上的擔當，不怕得罪人，不怕受累、受氣，遇到問題，不上交、不下壓、不外推、不后拖，要有釘釘子精神，一錘接著一錘鎬。二要以身作則，嚴以律己，嚴格按各項管理制度辦事，要求職工做到的自己率先做到。
四、個人需要報告的重大事項
本人不存在違規(guī)公款購買、違規(guī)收送、違規(guī)占用、違規(guī)插手干預或參與經營名貴特產類特殊資源等問題。本人在__年度沒有需要報告的個人重大事項。
以上是我對自身存在的突出問題，存在問題的原因，以及今后的改進方向和措施做了剖析和匯報，在剖析自身存在的突出問題上，可能還有許多自己沒有覺察出的缺點，俗話說當局者迷，旁觀者清。所以請在座各位批評指出，我將本著有則改之、無則加勉的態(tài)度，虛心誠懇接受，努力改正。
根據(jù)縣委組織部關于召開堅定理想信念，嚴守黨紀黨規(guī)專題組織生活會的部署要求，我認真學習了關于掃黑除惡專項斗爭重要指示精神等內容，進一步提高了思想覺悟和黨性修養(yǎng)，同時，深入查找自已在學習黨的宗教政策和黨紀黨規(guī)、堅定理想信念、馬克思主義信仰和社會主義信念、嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩、違規(guī)違紀和錯誤言行前面敢于抵制、敢于斗爭方面的問題，深刻分析原因，制定整改措施?，F(xiàn)對照檢查如下:
一、存在的主要問題
(一)在學習黨的宗教政策和黨紀黨規(guī)方面：
始終堅定正確的政治方向，堅定中國共產黨的領導，遵從《黨章》，嚴格貫徹落實所黨支部安排部署的各項工作，認真學習黨的宗教政策和黨紀黨規(guī)方面的各項規(guī)定。但存在學的不透，理解不深，融會貫通到工作中不夠的問題。
(二)在堅定理想信念、馬克思主義信仰和社會主義信念方面：
長期堅持理論學習，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念，盡自己能力幫助群眾。這方面還需進一步加強學習，不斷提高思想認識。
(三)在嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩方面：
始終保持清醒頭腦，堅持把黨的政治紀律和政治規(guī)矩擺在首位，黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。堅決貫徹落實所黨支部安排部署，但工作中存在粗心大意，落細落小落實方面還需要不斷提高。
(四)在違規(guī)違紀和錯誤言行前面敢于抵制、敢于斗爭方面：
堅定不移貫徹黨的基本路線，嚴守黨紀黨規(guī)，做好本質工作，在大是大非面前，始終保持清醒頭腦,政治立場堅定。對社會上的謠言，自己從來不信，但缺乏主動站出來與錯誤言論做斗爭的勇氣。
(五)對是否存在信教和涉黑涉惡問題作出說明：
本人沒有信教和涉黑涉惡問題。
二、原因分析
一是學習的廣度和深度還不夠。政治理論學習僅僅滿足于完成規(guī)定動作，沒有真正把學習作為一種精神追求，特別是對習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和黨的宗教政策學習不夠系統(tǒng)、深入，在學懂弄通做實上用功不夠，理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作上還要下更大功夫。
二是黨性修養(yǎng)有所放松。參加工作以來，工作中兢兢業(yè)業(yè)，沒有發(fā)生過什么問題，不自覺的放松了黨性鍛煉，對主觀世界的改造抓得不嚴，對世界觀、人生觀、價值觀這個總開關擰得不緊，黨性修養(yǎng)、黨性鍛煉的主動性、自覺性不強，對照黨章黨規(guī)黨紀自我檢查、自我反省的經常性、深刻性不夠。
三是宗旨意識有所淡化。深入群眾不夠，群眾觀念和宗旨意識有所淡化，以人民為中心的發(fā)展思想樹的不夠牢固。身為市政人，忙于具體事務工作，主動和群眾面對面交流少，對群眾的所思、所想、所盼、所需了解不夠。
四是缺乏必要的擔當精神。對本職工作，有時有自己的看法，但由于多一事不如少一事思想的作祟，不了了之，工作中抓細、抓實的實干精神還不夠強，缺乏擔當精神，只滿足于完成任務，滿足于不出問題。
三、今后努力的方向和整改措施
(一)加強理論學習，堅定理想信念。把加強學習作為生活工作中的必修課，通過學習補足精神之鈣。進一步加強對黨的宗教政策和黨紀黨規(guī)方面等學習，學深學透，提高政治站位，提升政治理論素養(yǎng)，做馬克思主義的堅定信仰者。
(二)增強宗旨意識，密切聯(lián)系群眾。牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一。
(三)強化責任擔當，抓好工作落實。以敢做就要敢擔當?shù)木?，真正把心思和精力用到抓落實上。不折不扣貫徹?zhí)行所黨支部的決策部署，不搞上有政策、下有對策，敢于堅持原則，顧全大局、服務大局、維護大局，始終堅持在重大問題上立場堅定，在大是大非面前旗幟鮮明，自覺做到面對困難敢于迎難而上、面對危機敢于挺身而出、面對失誤敢于承擔責任、面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。
(四)嚴守政治紀律，保持清正廉潔。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定要求，把政治紀律、政治規(guī)矩、組織紀律作為紅線，嚴格要求，自覺遵守。牢記兩個務必，自覺做到防微杜漸，堂堂正正做人，踏踏實實做事。在生活上做到艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受。時刻牢記習近平新時代中國特色社會主義思想、嚴守政治紀律、政治規(guī)矩，擁護中央權威，始終與黨中央 保持一致。
以上對照檢查，請同志們批評指正，我將虛心接受，認真整改。
黨的十九大以來，習近平總書記再次向全黨釋放強烈信號——糾正四風不能止步，作風建設永遠在路上，這為新時代推進作風建設提供了工作準則。根據(jù)習近平總書記的重要指示精神及上級黨委的工作部署，xx收費所黨支部以作風建設集中整治為契機，及時召開黨員大會和支委會，認真學習了黨的十九大報告、習近平新時代中國特色社會主義思想、《黨章》以及《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》等黨紀條規(guī)，統(tǒng)一思想、提高認識，以講政治的高度和求真務實的態(tài)度深入查擺怕、慢、假、庸、散、違反中央八項規(guī)定精神及損害群眾利益等一個個具體問題為突破口，采取發(fā)放征求意見表、座談會、批評與自我批評等形式，緊密結合實際，一個節(jié)點接著一個節(jié)點抓，借作風建設的東風，掃清一切頑固污垢，并形成長效整治機制，摒棄一陣風運動式的整治模式，讓作風陋習從此不再反彈，形成風清氣正的良好政治生態(tài)，確保大橋所黨支部的旺盛生命力和強大戰(zhàn)斗力。
一、存在的突出問題及表現(xiàn)形式
(一)怕的問題
xx收費所班子是一個敢于擔當責任，勇于直面矛盾的團結班子，面對責任，腳踏實地、真抓實干;面對矛盾，保持力度，保持韌勁。但隨著工作時間越來越長，也滋生了一些問題,有時存在怕失誤、怕出錯的情況，日常工作中與時俱進，開拓創(chuàng)新的思想樹立得不牢固，喜歡按部就班，得過且過，造成了缺乏改革創(chuàng)新的勇氣和開拓進取的銳氣。
(二)慢的問題
所站工作較為瑣碎，樣樣工作都要做。由于工作任務繁重、崗位配置不齊及人員緊張的情況導致一人身兼多崗位，使工作存在拖拉現(xiàn)象。且工作開展存在分主次先后情況，對簡單的、催的緊的工作抓得緊，對難度大、時間較寬松的工作抓得比較松。
(三)假的問題
領導班子在貫徹執(zhí)行中心黨委決定時，能夠做到不打折扣，不做選擇緊跟形勢任務，及時落實上級指示。在制定工作計劃方面存在著目標太高、急于求成，導致落實較差。
(四)庸的問題
隨著工作時間的增加習慣形成固化思維,對學習抓得不夠緊導致學風不濃，沒有及時更新新思想、新觀念、新知識,對當前形勢把握不夠精準,分析問題、認識事物只停留在表面，對事物的理解不深刻、不全面，不夠適應新時期的工作方式和方法。標準不夠高，認為現(xiàn)有的管理完全能勝任工作，存在著夜郎自大的心理。
(五)散的問題
缺乏盡心盡力忘我工作的精神，會場上交頭接耳、打電話的行為偶有發(fā)生。員工與班子之間存在一定的隔閡，造成有時座談不夠深入，了解員工的真實想法不多。
(六)違反中央八項規(guī)定精神的問題
從自查的結果上來看，能夠認真貫徹落實中央八項規(guī)定。公務接待嚴格按照程序和規(guī)定標準，公車使用建立了嚴格的派車制度，在所領導班子的模范帶頭下，未發(fā)生公車私駕私用行為。未有收送禮品禮金和違規(guī)發(fā)放津補貼等現(xiàn)象。
(七)損害群眾利益的問題
xx所嚴格按照《基層單位三重一大事項集體決策監(jiān)督制度》要求，涉及所內重大事項決策、人事任免、評先評優(yōu)、違紀違規(guī)處分及2000元以上資金使用等內容，需經會議討論決定，并及時公示，保證所內各項工作的透明度、規(guī)范化，今年共召開所務會xx次，討論研究事項xx件。食材采購嚴格遵循三人行、貨比三家的規(guī)定，并認真填寫了食堂每周食譜、采購清單、收支明細表、月份收支情況公開表，定期張貼在所務公開欄。
二、產生問題的原因分析
(一)理想信念不夠堅定。隨著實際生活和工作條件的改善，黨員干部忽視了黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，宗旨意識有所淡化。放松了理想信念追求，放松人生觀、世界觀和價值觀的改造，滋長了安于現(xiàn)狀的狀況，對自己要求就沒那么嚴了，沒有真正認識到理想信念的重要性和必要性。
(二)學習不夠積極主動。學習不主動,自覺性不高,利用工作空閑和業(yè)余時間學習比較少,平時只是在單位組織的學習性活動中參與政治理論學習,有時在工作中要用到知識時才去主動學習,做不到耐心和堅持,因此,學習收獲較淺,未能跟上形勢和工作發(fā)展要求。
(三)工作效率不夠高。由于所內人員緊張和工作經驗缺乏等原因，存在安于現(xiàn)狀、沒有創(chuàng)新意識。面對工作任務所帶來的壓力，有的被動應付，對待日常工作標準不夠高，工作的主動性、積極性不夠。
(四)綜合素質不夠強。多數(shù)忙于事務性工作，不能集中精力學習，造成書到用時方知少，遇到工作難題，盡管想把工作開展好，拿出具體工作方法瞻前顧后。
(五)交流形式較為單一。目前在了解員工思想動態(tài)方面僅限于座談會、個別談話等正式模式，形式較為嚴肅、緊張，員工較為拘束，造成談話不深入、效果不顯著，缺乏發(fā)現(xiàn)問題的突破口。
三、整改措施
1.加強黨性修養(yǎng)，黨性修養(yǎng)是根本立場問題，是總開關。在忙于事務性工作的同時，也要注重黨性錘煉，通過兩學一做學習教育，補充精神給養(yǎng)，強化道德品行。增強民主意識和團結意識，充分尊重和聽取各方意見建議，推進科學決策、民主決策，同時還要定期開展批評與自我批評，做到自省、自重，自覺接受職工監(jiān)督，充分發(fā)揮集體的智慧和力量干工作，形成心齊氣順、風正勁足的良好氛圍。
2.主動學習，提高綜合能力。把加強學習作為提高自身素質的重要途徑，既要學習理論、政策又要學習業(yè)務知識，不斷提高工作能力和服務水平。
3.結合實際情況制定工作計劃，不提不切實際的口號，不提超越階段的目標，不做不切實際的事情。注重理論聯(lián)系實際，克服學習教育空對空的弊病，把自身學習與各項工作和目標任務緊密結合起來，與自身思想認識、業(yè)務工作結合起來，反省個人得失，改進工作方式，明確努力方向，增強學習教育的針對性和實效性。
4.培養(yǎng)一崗多能型人才，提高工作執(zhí)行力，堅決克服不思進取、得過且過的心態(tài)，強化時間觀念和效率意識;堅決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習，發(fā)揚嚴謹務實，勤勉刻苦的精神。
5.深刻領會上級指示精神，明確上級工作要求，將當前工作和長遠工作有機結合，立足實現(xiàn)，著眼未來，認真分析當前及下一步工作中存在和可能存在的問題，科學把握工作發(fā)展的總體趨勢及其不斷出現(xiàn)的新情況、新問題，增強工作的預見性、前瞻性、系統(tǒng)性。勇于擯棄不合時宜的觀念、制度、做法和模式，不斷提高創(chuàng)新意識。
6.主動深入到員工當中和員工打成一片，采用靈活多樣的談心談話方式，認真聽取員工的意見和建議，遇到問題主動深入摸清實情，了解員工的所思所想。
按照市公司黨委文件要求。今天，在我**公司黨支部的組織下，召開黨員組織生活會。對照政治合格;執(zhí)行紀律合格;品德合格;發(fā)揮作用合格等四個方面查找自身存在的差距和不足，剖析問題根源，提出整改的具體措施，現(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下：
一、2019年度組織生活會整改措施落實情況
我認真學習了黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會、中紀委三次全會精神，深入學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和新修訂后的黨章，我緊緊圍繞深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，推進兩學一做學習教育常態(tài)化制度化，嚴格黨員教育管理監(jiān)督，進一步樹牢四個意識，堅定四個自信,堅決做到兩個維護，強化擔當作為，改進工作作風這一主題，積極參加組織生活會各項準備工作，并通過自我查擺、相互談話、征求意見等方式，深入剖析了存在的問題，反思了問題產生的根源，明晰了問題整改的措施。
二、存在的問題
(一)在理想信念方面：一是理想信念不夠堅定。二是放松了自己世界觀、人生觀、價值觀的改造。三是學習對照先輩先賢不夠，尤其是深入學習《黨章》方面還需加強。
(二)四個意識方面：一是學習態(tài)度不太端正。思想上不夠重視，輕視理論學習 缺乏主動性和自主性;二是學習深度廣度不夠。對黨的十九大精神特別是習近平中國特色社會主義思想的認識還不全面、學習不夠扎實。三是政治敏銳性和洞察力有所欠缺，不善于從政治和全局的角度來觀察、分析問題，缺少時不我待的使命感和危機感。
(三)在思想武裝方面：雖然在思想上、政治上、行動上、以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致，但政治學習自覺性不高，滿足現(xiàn)狀，缺乏精讀和鉆研，和自己本質工作聯(lián)系不夠，在思想頭緒上把學習當做軟指標，放松了對政治理論和業(yè)務知識的深入學習，沒有處理好工作與學習的關系。
(四)在遵守黨章黨紀方面：一是政治紀律觀念有所松懈，執(zhí)行黨章和黨內法規(guī)不夠嚴格。二是大局意識不夠強，干工作，做事情考慮眼前的做，與同志協(xié)調配合不夠。
(五)在遵守國家法律法規(guī)方面：一是對法律法規(guī)貫徹落實的重要意義認識還不足;二是遵守法律法規(guī)不夠持久，有時緊時松現(xiàn)象;三是對相關法律法規(guī)學習不到位，沒有將法律知識更好地運用到工作當中。
(六)在執(zhí)行公司規(guī)章制度方面：一是對公司規(guī)章制度學習認識不夠;二是對各種崗位職責的內容理解不透徹;五是執(zhí)行和遵守公司規(guī)章制度要求不高。
(七)在作風形象方面：一是學習深度不夠。二是艱苦奮斗的精神有待加強。三是全心全意為人民服務的宗旨觀念不夠牢固。四是服務群眾意識還需不斷強化。雖然能夠認真做好黨員應盡的義務，但是存在不夠主動的問題。
(八)在職業(yè)道德方面：一是模范帶頭作用不夠，二是在核心意識和看齊意識方面不夠重視，有時認為自己只是一名普通黨員，核心意識和看齊意識離自己比較遙遠，對此認識不深不透。
(九)在個人品行方面：一是自我約束，自我創(chuàng)新的能力不強;二是以身作則自我要求的決心不大。
(十一)在工作態(tài)度方面：一是開展批評與自我批評顧慮和擔心比較多，往往以自我批評為主。二是對自己的工作態(tài)度方面不能夠做到很好的自我調節(jié)，導致有時工作態(tài)端不端正從而影響到。
(十二)在工作能力方面：一是業(yè)務能力有待提高，工作成效不明顯。二是每次做完工作，不善于總結工作中存在的問題和經驗。三是對工作中不善于自我創(chuàng)新，不進行深入的研究。
(十三)在工作業(yè)績方面。一是工作標準不高，有時任務重、壓力大時，首先想到的是怎樣盡快完成工作任務，存在著應付過關的想法，不能盡善盡美、處處爭一流的標準上去把握。二是工作效率有待加強，沒有制定工作計劃，領導怎么安排就怎么執(zhí)行，有時會有拖延、松懈的思想。
三、產生問題的根源
(一理論學習有所放松。把學習當做軟指標放松了對政治理論和業(yè)務知識的深入學習，沒有處理好工作與學習的關系。
(二)理想信念有所弱化。沒有真正把群眾利益作為工作的出發(fā)點，總認為把自己份內的具體工作做好，就完成一名共產黨員的使命了，導致對理想信念的追求逐漸淡化。
(三)黨性修養(yǎng)不夠深入。在面對社會丑惡現(xiàn)象滋生，有時存在見怪不怪，不以為然的麻痹思想，認為事不關己高高掛起。
(四)群眾觀念不夠牢固。沒有深入群眾中，了解群眾意愿，覺得自己只是一名普通黨員，能做的太少，導致服務群眾意識淡化，工作起來有時存在關門議事、閉門造車的現(xiàn)象。
四、努力方向和整改措施
(一)加強自我提升，提高綜合素質。目前對自己而言，最大的問題就是要加強理論和業(yè)務學習，只有狠下心，提高對學習重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研理論、業(yè)務，熱愛本職工作，虛心好學，遇到問題多想多問多看。同時我要努力發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，學政治、學業(yè)務、學法律，積極探索工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。我將充分發(fā)揮主觀能動性，以高度工作責任感和踏實工作作風，努力把學習成果變成工作新成績。
(二)增強為人民服務的宗旨意識。時刻牢記黨的宗旨，一切從群眾利益出發(fā)，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，為群眾服務是我們的天職，今后要堅持深入群眾，自覺樹立良好黨員形象，努力為黨和人民的事業(yè)做出應有的貢獻。
(三)創(chuàng)新工作方法，轉變工作作風。以高度的政治責任感、愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，腳踏實地、勤勤懇懇的扎實完成各項工作。工作中多動腦子想辦法，堅持原則，忠于職守，努力開拓工作新局面。
(四)處處嚴格要求自己，起帶頭模范作用。嚴格遵守黨的紀律和各項規(guī)章制度，積極參加黨組織的各項活動，時刻用黨員的標準嚴格要求自己，永葆共產黨員先進性，扎實工作。樹立自覺意識和責任意識，努力做到讓組織放心滿意。
各位領導、各位同事：
大家好!
按照省交投公司《關于開好2020度黨委班子民主生活會的通知》要求，我認真學習了習近平新時代中國特色社會主義理論、改革開放40周年慶祝大會上的講話精神，樹牢四個意識，堅定四個自信，堅決做到兩個維護，勇于擔當作為，我結合自己分管工作實際，緊緊圍繞思想政治、精神狀態(tài)、工作作風和六個破除等四個方面，切實查擺四方面問題，查找自身存在的差距和不足，進行了深刻的自我剖析，明確了今后努力方向和整改措施?，F(xiàn)對照檢查如下：
一、存在突出問題及表現(xiàn)
我緊扣民主生活會主題，廣泛征求群眾意見建議，深入開展談心談話活動，將收集到的意見建議認真梳理類，著重從以下4個方面査擺自身存在的問題。
(一)在思想政治方面存在的問題
雖能牢固樹立四個意識，堅定四個自信，做到四個服從，堅決維護習近平在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習，臨機處置突發(fā)情況事后及時報告，個人有關事項按規(guī)定按程序向黨組織請示報告方面
存在問題：雖能認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定，帶頭堅持請示報告制度，做到工作中的重大問題及時請示報告，臨機處置突發(fā)情況事后及時報告，個人有關事項按規(guī)定按程序向黨組織請示報告，但用更嚴的標準、更高的要求來衡量，還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)和不足之處。
主要表現(xiàn)：一是存在落實不及時的現(xiàn)象，由于分管工作較多，分管部門較多，在日常工作中各項工作千頭萬緒，存在沒有能將上級黨組和本行黨委的決定及時執(zhí)行及時貫徹落實的現(xiàn)象。二是存在執(zhí)行不到位的現(xiàn)象，對總行黨委的決議決執(zhí)行過程中，由于自己能力、思維、精力等方面的原因，不能很好的將總行的各項決策全面貫徹執(zhí)行，有時候也存在偏差的情況。
(三)在對黨忠誠老實，對黨組織講實話、講真話，不當squo;兩面派squo;，不做squo;兩面人squo;，不搞當面一套、背后一套，不在工作中報喜不報憂、報功不報過，甚至弄虛作假、欺瞞黨組織方面
存在問題：雖能堅持把思想求實、工作扎實、作風務實作為班子的行為準則，帶頭講實話、講真話，不當兩面派，不做兩面人，不搞當面一套、背后一套，不在工作中報喜不報憂、報功不報過，不弄虛作假欺瞞黨組織，但實事求是地講，在工作中還存在著一些亟待糾正的地方。
主要表現(xiàn)：一是存在瞻前顧后的思想，有些時候自己也有很好的想法和意見，又總感覺怕說出來別人不認同，所以對發(fā)表意見，不是不想說實話，而是瞻前顧后，怕說出來得不到大家的認可。二是存在講成績多，說問題少的情況，對取得突破、走在前列的工作，總結經驗，說的多、夸的勤;對工作中存在的一些小的失誤和問題，總是覺得能不說就不說，能過的去就行了。
(四)在擔當負責，攻堅克難，不回避矛盾，以釘釘子精神抓落實，履行全面從嚴治黨責任，旗幟鮮明地批評和糾正所分管部門、領域或所在地區(qū)的違規(guī)違紀言行，嚴格執(zhí)行黨的干部政策，不打招呼、遞條子，不封官許愿、跑風漏氣，正確對待個人進退留轉方面
存在問題：雖能認真履行全面從嚴治黨責任，旗幟鮮明地批評和糾正分管部門的違規(guī)言行，嚴格執(zhí)行黨委決策，不打招呼、遞條子，不封官許愿、跑風漏氣，但是離黨的要求還存在著一些差距。
主要表現(xiàn)：一是勇于創(chuàng)新，開拓進取精神不夠好。這兩年我行各項發(fā)展迅速，各項業(yè)務都呈現(xiàn)出芝麻開花節(jié)節(jié)高的喜人態(tài)勢，因而自己在分管工作上不同程度地產生了自滿心態(tài)，在業(yè)務拓展上出現(xiàn)了本著能完成總行下達的任務為標準，缺乏積極進取的意識，尤其在業(yè)務創(chuàng)新方面做的不夠好，缺乏創(chuàng)新思維。二是以釘釘子精神抓落實的韌勁不夠好。對一些既定的事項、確定的工作，局限于會議安排部署了、文件安排落實了，但跟進很抓不放、督查問效不夠，尤其是親自指導、親力親為少了，導致好多工作在各部門之間推來推去，最終沒有達成預期的成效。
(五)在糾正squo;四風squo;不止步，針對形式主義、官僚主義頑癥，擺表現(xiàn)、找差距，抓住主要矛盾，特別要查找解決表態(tài)多調門高、行動少落實差等突出問題，身體力行、以上率下，帶頭轉變作風，形成squo;頭雁效應squo;方面
存在問題：雖能充分認識到四風的危害，并能防止和糾正形式主義、官僚主義，發(fā)揮好模范帶頭的頭雁效應，但在轉變作風上還存在著一些不足。
主要表現(xiàn)：一是在官僚主義方面，存在待在機關多，走進基層少;忙于日常事務性工作多，靜下心來思考業(yè)務發(fā)展少;對分管工作用心多，對其它工作關注少;布置安排多，督促檢查少的現(xiàn)象，導致有時候對基層情況了解的不夠，對情況吃得不透，影響到決策的科學性和措施的精準性。二是在形式主義方面，存在擔當領頭雁的引領作用不強的問題，突出表現(xiàn)在解決困難、問題方面，沒有能主動出擊，沒有能立即行動，沒有很好的將工作做到實處，例如去年的百名客戶經理進村入戶建檔立卡工作，我們創(chuàng)新方式、大量投入人力、物力、財力，雖取得了一定的成績，但是離省、市的要求還有很大差距。
(六)在嚴格執(zhí)行廉潔自律準則，自覺抵制squo;圍獵squo;腐蝕，堅決反對特權思想和特權現(xiàn)象，嚴格執(zhí)行辦公用房、住房、用車、交通、工作人員配備、休假休息等方面的待遇規(guī)定，注重家庭、家教、家風，帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細則精神方面
存在問題：雖能嚴格執(zhí)行廉潔自律準則，帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細則，自覺抵制圍獵腐蝕，堅決反對特權思想和特權現(xiàn)象，嚴格執(zhí)行待遇規(guī)定，注重家庭、家教、家風，但在落細落小、抓常抓長上做得還不到位。
:
2024年組織黨員對照材料篇4
黨的十九大召開以來，本人認真學習了中央、省市區(qū)委和教育工委、大社學區(qū)黨總支的有關文件。充分認識到了基層黨建和意識形態(tài)工作的重要性。根據(jù)學校工作實際，結合各方面的意見征詢，認真開展“作風紀律整頓”活動，查擺個人“四風”問題，對照“兩學一做”要求開展了自我批評，現(xiàn)將自我檢查的情況匯報如下。
（一）思想政治方面
一年來，我認真學習了《習近平談治國理政》、《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》、《河北省教育大會》等，寫心得體會多篇。還在師生中開展向黃群等先進共產黨員學習活動，我一邊學習一邊反思，對標綱要，每位黨員立足崗位寫出了承諾書。牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，把準政治方向，嚴守政治紀律，不忘初心、對黨忠誠，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。
通過自查，本人在思想政治方面，尤其學習方面存在的問題：
①學習時間不夠多。支部集中學習基本按計劃執(zhí)行，但作為?1班子的主要負責人，自學不夠，多半是為了組織學習才看有關文件及相應的材料。
②學習的內容不夠充分?；旧鲜巧霞壷付ǖ膬热莼蛑Р繉W習計劃中規(guī)定的內容，因此難以系統(tǒng)，難以真正全面的領會有關精神。
③學習的形式不夠豐富。習慣于看書本、看文件，座談交流、實地考察、撰寫心得等雖然有，但不夠多，因此形式較老套單一，參與學習的積極性尚有待進一步激發(fā)。
（二）精神狀態(tài)方面
1.工作中我一直秉承嚴以律己寬以待人的處事方式，這也導致在黨員干部管理上還不夠嚴格。我注重協(xié)調，但和中層領導溝通多，與普通黨員、普通教師溝通不足，還習慣于一次或幾次溝通，對多次溝通特別是對同一問題的反復溝通有厭煩情緒，另外還習慣于工作上的溝通，對工作之外的交流重視不夠。
2.深入基層、深入課堂、深入師生，這是黨務管理的基本要求，但自己深入課堂多，與老師課后交流少，與學生互動少。
3.主動到年級組、各班級巡查不多，主動關心、了解師生八小時以外的困難不夠，還主要是關注師生工作情況多，關注師生的生活少。
（三）工作作風方面
1.我本人在“三公”經費支出、職務消費、公務用車、辦公用房和住房等方面，嚴格遵守中央八項規(guī)定，沒有任何的超標行為。
2.想問題做工作受慣性思維束縛，時?？紤]以前怎么做就怎么做，別人怎么做就怎么做，上級要求怎么做就怎么做，思進取但意識不強，求突破但創(chuàng)新不足。
①工作的方式方法有待進一步改進。習慣于交任務、交擔子，實際指導不足，缺少教方法，往往是工作中出現(xiàn)阻力或困難時，再予以引導，影響了工作效率的提升。
②主動工作的意識有待加強。習慣于按上級工作要求去落實，主動思考、主動去落實不夠，超前謀劃上有欠缺。
③制度與計劃的執(zhí)行力有待加強。不少制度在執(zhí)行過程中不夠到位或打了折扣，礙于多種原因，我并沒有嚴格追究，使部分很好的制度成了形式、擺設。同時在實際工作中，計劃的實施有時與要求的時間等并不一致，存在一定程度的滯后，我并未及時采取措施予以推動。
（四）習總書記六條要求方面
針對習總書記提出的六條具體要求，我對標要求，反思自己還存在一定的差距。
1.政治立場堅定，堅持用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，與黨中央保持絕對的一致。但在學習方法、學習形式方面比較單一，規(guī)定動作到位，特色活動少，缺乏創(chuàng)新活動。
2.學校堅持開展“糾四風”整頓活動常態(tài)化，強化勞動紀律和工作作風建設。但在具體工作中還不夠規(guī)范化，不夠精細化，?
3在師德師風考核方面缺乏細致的考核標準。
3.在加強黨的組織建設，強化“一崗雙責”、主體責任方面能完成上級的要求。但在具體監(jiān)督方面還是放不開手，還不夠主動和積極，在班子會上說的多，在實際監(jiān)督行動上方法少，不靈活。
通過這次組織生活會，我將反思自我，吸取教訓，聽取群眾意見和建議。針對上面查擺的問題和原因，我決心在以下幾個方面加以努力。
1.加強政治學習，提升理論水平
不論工作多繁忙，我每天都抽出一小時時間進行理論學習，夯實政治理論基礎，深化理論素養(yǎng)修為，緊緊抓住世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”，嚴格按照“習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神”的要求，從點滴做起，以理論素養(yǎng)的提升來進一步帶動理想信念的堅定不移。
2.繼續(xù)恪守黨紀法規(guī)，嚴格遵守中央八項規(guī)定
嚴格遵守黨紀國法，抓好廉潔自律，嚴格管好家人、親屬和身邊工作人員，以身作則，做好表率。同時，切實抓好黨風廉政建設責任制工作，推動學校制度建設，以制度規(guī)范干部行為，推動黨風政風的積極轉變。
3.走進群眾，切實改進工作作風
我將以這次組織生活會為契機，結合本校實際建章立制，做好思想保障，著力推動形成良好的校風和學風。并在工作中，努力堅持“十百千”，即在本職工作外，“每天為群眾多想十分鐘的事情，每天和群眾多說一百句話，每天在校園多走一千米”，通過這種形式來更好的改進工作作風。
（四）嚴以律己，提升精神狀態(tài)
我將以黨章為鏡，內化“兩學一做”要求，對自身存在的不良行為習慣進行改進，陶冶自身的道德情操，當好道德典范，為干部群眾樹立榜樣，努力發(fā)揮自身的“正能量”，帶動學校整體風氣積極向善。
我相信，有組織的關懷指導，有班子成員及全體同仁的共同幫助，有自己的正確認識與努力，我會逐漸克服不足，工作也會進一步上臺階，人民群眾的滿意度也會得到進一步提升。
以上報告，如有不當，請批評指正。
2024年組織黨員對照材料篇5
作為一名退休黨員，我時刻銘記入黨時的誓詞、黨的宗旨、黨員的責任，遵紀守法，堅持黨的路線思想明確，理想信念堅定。通過認真學習黨的十九大報告、習總書記講話、新黨章和其他輔導材料，深刻認識到：從嚴治黨，并時刻保持共產黨員先進性，是解決黨員隊伍存在的突出問題，提高黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要。經過征求意見，同志們給我提出了很明確的意見和建議，特別是黨組織反饋意見后，自己又重新進行了認真的學習和分析，對個人存在的問題的原因以及危害進行了更深層次的剖析，以期達到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。
主要問題有四條：
1、黨員意識需進一步增強，切實發(fā)揮表率作用；
2、要繼續(xù)發(fā)揮老同志的作用，切實做到老有所為；
3、做好對年輕同志的傳、幫、帶；
4、要力所能及地多參加社區(qū)組織的集體活動。
1、政治理論學習不夠深入，政治理論修養(yǎng)不到家，對學習自覺性稍差，因為退休后，重心就偏向家庭，沒有把理論學習放在重要位置，
2、近幾年來，隨著年齡的增長，有“船到碼頭車到站”的思想，放松了與時俱進素質提高和創(chuàng)新能力的學習培養(yǎng)，總覺得自己是一個退休黨員，已經干不了什么大事，缺乏主動性和創(chuàng)新性，缺少學習新知識、新理念的動力，立足實際多，勇于創(chuàng)新少，敢想敢干的創(chuàng)新精神不足。
1、加強政治理論學習，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，不斷用馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，按照黨員先進性標準實踐入黨時的誓言，嚴格要求自己，用自己的模范行為去影響周圍的人和事，真正體現(xiàn)出共產黨員的先進性。
2、發(fā)揮主觀能動性，增強協(xié)作溝通能力。無論在什么時候都要胸懷全局，自強不息，積極主動，盡心盡責，這是黨員先進性的要求，也是做人做事的基礎。針對這兩年思想上存在的問題，在以后的工作和生活中，我要繼續(xù)發(fā)揚奉獻在前、名利在后的思想，求真務實，克服消極情緒，理性思考問題，兢兢業(yè)業(yè)地發(fā)揮余熱。要真誠主動地向同志們學習，用心去交朋友，使自己永葆共產黨員的先進性，為黨獻出畢業(yè)的精力。
