普通員工廉潔自律心得體會9篇

時(shí)間:2022-05-31 作者:Animai 心得體會

心得體會可以把人生經(jīng)歷中的反思內(nèi)容用文字書寫下來的書面表達(dá),心得體會是一種把大家腦海里的想法通過文字寫下來的書面材料。范文社小編今天就為您帶來了普通員工廉潔自律心得體會9篇,相信一定會對你有所幫助。

普通員工廉潔自律心得體會9篇

普通員工廉潔自律心得體會1

自從學(xué)校組織黨風(fēng)廉政建設(shè)的教育活動以來,經(jīng)過學(xué)習(xí),我感觸很深。我認(rèn)為,在我們的日常生活中,每位黨員都應(yīng)始終做到勤學(xué)敬業(yè)、廉潔自律,努力實(shí)踐“四有”。

一、有清醒的頭腦。

我們要有清醒的頭腦,時(shí)刻認(rèn)識到我們的職責(zé),不能“不以惡小而為之”。腐敗的缺口,往往從小事、小節(jié)打開,從小節(jié)失守到大節(jié)喪失,是一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部走向腐敗的普遍規(guī)律。“千里之堤,潰于蟻穴”,鏈條最容易在薄弱環(huán)節(jié)上斷裂。生活上不拘小節(jié),思想上就會放松警惕,行為上就會放縱自我,最終就會滑入罪惡的深淵。正如河北巨貪李真在悔過書中寫的:“在黨和人民賦予我的權(quán)力面前,我沒有堅(jiān)持清醒的頭腦,成了功名金錢的犧牲品……”一個(gè)人過于貪財(cái),必然成為金錢的奴隸。

二、有平和的心態(tài)。

黨員干部要有一顆“平常心”,不管地位怎樣變,淡泊名利、清心寡欲的心態(tài)不能變。始終要求自我努力去做“一個(gè)高尚的人、純粹的人、一個(gè)有道德的人、一個(gè)脫離了低級趣味的人、一個(gè)有益于人民的人?!?

三、有較高的標(biāo)準(zhǔn)。

黨員干部要率先垂范,執(zhí)行廉潔自律規(guī)定上標(biāo)準(zhǔn)要高,落實(shí)黨風(fēng)廉政職責(zé)制上標(biāo)準(zhǔn)要高。要象鄭培民那樣,“不能給別人一點(diǎn)送禮的由頭,不能讓自我有一點(diǎn)腐敗的念頭”。要以身作則,廉潔勤政,要管住自我的腦,不絞盡腦汁謀私利;要管住自我的嘴,不說違反黨的方針政策的話,不亂吃不該吃的東西;要管住自我的耳,聽得進(jìn)逆耳實(shí)言,聽得進(jìn)同志的提醒;管住自我的腿,不去不該去的場所;管住自我的手,不拿不該拿的錢物,不去追求不應(yīng)得到的待遇和享受。

四、有良好的修養(yǎng)。

僅有加強(qiáng)自身修養(yǎng),才能不斷提高管好自我的本事。自身修養(yǎng)是一個(gè)資料廣泛的命題,它包括思想品德、心理素質(zhì)本事水平,情感情緒,氣質(zhì)性格修養(yǎng)等等。我認(rèn)為黨員尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要加強(qiáng)思想品德修養(yǎng),具有大公無私、全心全意為人民服務(wù)和團(tuán)體主義的思想品質(zhì),具有高度的組織性和紀(jì)律性。能誠懇待人,能謙虛謹(jǐn)慎,能忍辱負(fù)重。領(lǐng)導(dǎo)干部還要加強(qiáng)情緒情感修養(yǎng),具有寬闊的胸懷和堅(jiān)定的原則性,不把自我的消極情感帶到工作中。順利時(shí)不驕不躁,挫折時(shí)不氣餒不埋怨,不管處于什么情景都要鎮(zhèn)定自若,坦然處之。

總之,我們要有堅(jiān)定地夢想信念,樹立正確的世界觀、價(jià)值觀和人生觀,自覺理解監(jiān)督,時(shí)時(shí)矯正自我的腳步,保證自我黨性的純潔。

普通員工廉潔自律心得體會2

2019年4月份,公司開展“新時(shí)代?見初心?守使命”主題教育月活動,我支部組織全體黨員對網(wǎng)大學(xué)習(xí)專區(qū)的課程進(jìn)行了線上學(xué)習(xí)并開展研討,通過學(xué)習(xí),我結(jié)合紀(jì)檢委員工作實(shí)際談?wù)勑牡皿w會。

一、始終把加強(qiáng)政治建設(shè)作為第一需要。一是提高政治站位,始終把黨的政治建設(shè)擺在首位。二是充分發(fā)揮黨的政治建設(shè)的統(tǒng)領(lǐng)作用。切實(shí)做好支部黨內(nèi)教育工作,提升制度執(zhí)行力,突出紀(jì)檢巡視和紀(jì)檢監(jiān)督,督促黨員、干部履行好政治責(zé)任。三是以制度規(guī)范黨員行動,落實(shí)新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則,著力增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性,推動廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺把黨章作為總遵循、總規(guī)矩,明晰政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的邊界。

二、始終把加強(qiáng)能力建設(shè)作為第一要務(wù)。一要提高學(xué)習(xí)力。學(xué)習(xí)能力是我們整體素質(zhì)的基礎(chǔ),是激發(fā)員工干部創(chuàng)新力的關(guān)鍵,更是提高溝通協(xié)調(diào)能力的內(nèi)在要求。二要提高思想力。既要勤于思考,更要善于思考。只有在學(xué)習(xí)中深入思考,在實(shí)踐中總結(jié);三要提高服務(wù)力。一線是黨的路線方針政策的直接實(shí)踐者和落實(shí)者,變革發(fā)展時(shí)期,其服務(wù)能力如何,直接關(guān)系到企業(yè)發(fā)展,我們必須以能力建設(shè)為核心,把“執(zhí)政為民”的理念落實(shí)到為客戶服務(wù)、為一線服務(wù)上,建立完善從政治、生活感情上關(guān)心基層、服務(wù)群眾的長效機(jī)制。四是提高創(chuàng)新力。實(shí)踐證明,只有不斷創(chuàng)新,才能與時(shí)俱進(jìn)、提出新思路、推出新舉措,溝通協(xié)調(diào)才能開拓新局面。我們必須具有創(chuàng)新意識,創(chuàng)新能力和自我革命的勇氣,在各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作上求創(chuàng)新,求突破,干出更好的工作業(yè)績,為公司的高質(zhì)量發(fā)展做出努力和貢獻(xiàn)。

三、始終把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)作為第一責(zé)任。繼續(xù)強(qiáng)化“嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系”建設(shè)。一是強(qiáng)化兩個(gè)責(zé)任。支部書記對嵌入式風(fēng)險(xiǎn)防控工作負(fù)總責(zé),班子成員負(fù)分管領(lǐng)域?qū)X?zé);二是建立內(nèi)部倒查檢驗(yàn)機(jī)制。三是形成“檢查--督促整改--再檢查--問責(zé)”的閉環(huán)監(jiān)督管理,不斷提升防控能力。通過風(fēng)險(xiǎn)防控體系夯實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè),推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、有效遏制不正之風(fēng),構(gòu)建良好的政治環(huán)境。

“新時(shí)代?見初心?守使命”,作為反腐倡廉教育學(xué)習(xí)的一個(gè)主題,它警示我們、恪守廉潔,它激勵我們眾志成城、一鼓作氣,為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢而不懈努力。作為黨員干部的我,理應(yīng)率先吹響這時(shí)代的號角,讓“初心”在繼續(xù)前進(jìn)中磨煉出“別樣紅”的光彩。

普通員工廉潔自律心得體會3

警示教育像一面辨別是非和得失的鏡子,照出了形形色色的人生沉浮和蛻變軌跡??戳藯钅衬车陌咐?,我默默問自己是否能夠回頭看看自己的初心?能否靜心思考到底靠什么才能守得住艱苦奮斗打拼來的事業(yè)與安寧?我回憶起自己當(dāng)初進(jìn)入面試時(shí)做出的“做一名優(yōu)秀的移動員工”,也想起到紀(jì)檢監(jiān)察室的第一天領(lǐng)導(dǎo)就告訴我,作為一名紀(jì)檢監(jiān)察人員“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”是必須的。無疑,要做到這些,廉潔自律是最基礎(chǔ)的。

“木受繩則直,金就礪則利。”要做到廉潔自律,對于紀(jì)律規(guī)矩我們就必須得內(nèi)化于心、外化于行。一方面通過不斷學(xué)習(xí)增強(qiáng)紀(jì)律規(guī)矩意識。對黨規(guī)黨紀(jì)、公司規(guī)章制度主動學(xué)、認(rèn)真學(xué)、結(jié)合實(shí)際學(xué),準(zhǔn)確全面理解,掌握精神實(shí)質(zhì),明確哪些事能做、哪些事不能做,在熟悉掌握的基礎(chǔ)上,真正把紀(jì)律規(guī)矩刻在心上、烙在腦海,聯(lián)系實(shí)際、時(shí)時(shí)對照,在思想上劃出紅線、筑牢底線。另一方面把守紀(jì)律講規(guī)矩作為行為準(zhǔn)則,融入到日常生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,使其成為一種思維習(xí)慣、行為自覺。

只有不斷加強(qiáng)個(gè)人黨性修養(yǎng),強(qiáng)化規(guī)矩意識、紀(jì)律意識、底線意識,才能真正做到廉潔守業(yè),,為公司創(chuàng)造價(jià)值,為個(gè)人贏得贊譽(yù)!

普通員工廉潔自律心得體會4

20xx年中國移動反腐倡廉教育月活動的主題是“新時(shí)代、見初心、守使命”,“見初心”也可以是“踐初心”,踐行中國移動“創(chuàng)無限通信世界做社會信息棟梁”的企業(yè)使命,踐行中國移動“成為卓越品質(zhì)創(chuàng)造者”的企業(yè)愿景。成立十九年來,移動人上下同心,齊心協(xié)力,用實(shí)際行動見證了我們的初心,共同創(chuàng)造出中國移動輝煌業(yè)績。

在發(fā)展過程中企業(yè)內(nèi)部發(fā)生過一些違規(guī)違紀(jì)行為,影響惡劣,給企業(yè)造成損失,直接影響企業(yè)的健康發(fā)展,我們要杜絕此類問題發(fā)生,就要進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)員工思想道德建設(shè),強(qiáng)化廉潔意識教育,構(gòu)筑員工公道正派、清正廉潔的思想堤壩。2017年陜西移動下發(fā)了《陜西移動底線守則》,將不違法、不做假、不害人“三不底線”作為行為守則,進(jìn)一步規(guī)范員工廉潔守業(yè)行為,為企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展作保障。

廉潔守業(yè)在企業(yè)發(fā)展中具有重要的意義。企業(yè)如果是一艘大船,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)就是船體的每一個(gè)部件,員工就是每個(gè)部件上的零件,只有每個(gè)部件每個(gè)零件自身健康,運(yùn)行良好,大船才能夠迎風(fēng)破浪,不斷前行。企業(yè)要守好基業(yè),就必須發(fā)展,要發(fā)展,就必須有一個(gè)健康的基體,培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大員工具有清正廉潔、積極向上的思想品格是至關(guān)重要的。

廉潔一詞最早出現(xiàn)在戰(zhàn)國時(shí)期偉大的詩人屈原的《楚辭·招魂》中:“朕幼清以廉潔兮,身服義爾未沫?!睎|漢學(xué)者王逸在《楚辭·章句》中注釋說:"不受曰廉,不污曰潔",也就是說,不接受他人的饋贈的錢財(cái)禮物,不讓自己清白的人品受到玷污,就是廉潔。從古至今,廉潔就被國家、企業(yè)高度重視,大力倡導(dǎo)。今天,陜西公司的每一位領(lǐng)導(dǎo)干部和員工都應(yīng)遵守“三不底線”,做到清正廉潔,拒腐防變,企業(yè)通過強(qiáng)化不敢腐的震懾、扎牢不能腐的籠子,增強(qiáng)員工不想腐的自覺,推動企業(yè)黨風(fēng)政風(fēng)、干部作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。

創(chuàng)業(yè)難,守業(yè)更難。在新的歷史時(shí)期,移動人更要前仆后繼,砥礪前行,廉潔守業(yè),,爭做合格移動員工,為企業(yè)健康發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

普通員工廉潔自律心得體會5

當(dāng)前我組織學(xué)習(xí)、貫徹了《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》及《中國共產(chǎn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的文件。我認(rèn)為:堅(jiān)持煤礦廉潔文化建設(shè)的全面發(fā)展,既要隨著社會和企業(yè)的發(fā)展,在資料和形式上不斷創(chuàng)新,使之堅(jiān)持旺盛的生命力,又要把它作為煤礦戰(zhàn)略的重要組成部分,全面規(guī)劃,合理布局,同時(shí),對煤礦廉潔文化建設(shè)的各個(gè)方面都要統(tǒng)籌兼顧,科學(xué)安排,全面推進(jìn),不能厚此薄彼,顧此失彼”。我總結(jié)了八點(diǎn)體會:

一是確立核心理念。

加強(qiáng)xxx廉潔文化建設(shè)要樹立大行業(yè)觀念,要把“廉潔誠信、嚴(yán)于律己”確立為行業(yè)核心經(jīng)營管理理念的第一要素,加強(qiáng)科學(xué)理論和法紀(jì)教育,加強(qiáng)職業(yè)道德教育,使廣大干部職工不斷增強(qiáng)思想政治素質(zhì)和廉政意識,老老實(shí)實(shí)做人,踏踏實(shí)實(shí)做事,清清白白做官。

二是制定行為準(zhǔn)則。

要明確制度設(shè)計(jì)理念,圍繞教育、管理、監(jiān)督的各個(gè)環(huán)節(jié),把廉潔文化工作滲透到人、財(cái)、物、事各項(xiàng)具體工作中去,堅(jiān)持重大決策團(tuán)體討論決策,完善議事規(guī)則,構(gòu)建好科學(xué)合理的預(yù)防體系,從而在xxx企業(yè)內(nèi)部構(gòu)成一整套科學(xué)的行為準(zhǔn)則。

三是培養(yǎng)敬業(yè)精神。

建設(shè)起“剛?cè)嵯酀?jì),嚴(yán)愛相融”的管理制度。人性中的一些弱點(diǎn)決定了人必須有相應(yīng)的制度來約束。制度的力量在于規(guī)范性、可預(yù)見性和強(qiáng)制性,引導(dǎo)、制約人們的行為,使其按照法律、制度事先設(shè)定的標(biāo)準(zhǔn)和要求行為或不行為。要切實(shí)加大執(zhí)行監(jiān)查體系建設(shè),xxx內(nèi)部各級黨組織,要充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察組織的組織協(xié)調(diào)作用,加強(qiáng)宏觀指導(dǎo),整合監(jiān)督力量,構(gòu)成監(jiān)督合力,為培養(yǎng)xxx員工的敬業(yè)精神供給制度和監(jiān)督的保證。

四是樹立良好形象。

一方面,xxx公司的各級領(lǐng)導(dǎo)干部異常是黨政主要負(fù)責(zé)人要成為廉潔文化建設(shè)的倡導(dǎo)者、實(shí)踐者和傳播者,做到學(xué)與用、知與行的高度統(tǒng)一,以自身的人格魅力帶動整個(gè)班子的黨風(fēng)建設(shè),以班子的優(yōu)良作風(fēng)取信于職工群眾。另一方面,要大力宣傳廉潔從業(yè)的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部的先進(jìn)事跡,弘揚(yáng)“廉潔為榮,誠信是美”的價(jià)值觀念,引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部爭做廉潔從業(yè)的表率,構(gòu)成“人人思廉,人人保廉,人人促廉”的風(fēng)氣。

五是從服務(wù)大局出發(fā)。

xxx在精神禮貌、物質(zhì)禮貌和政治禮貌“三個(gè)禮貌”建設(shè)中,要在著力抓好廉潔文化建設(shè)的同時(shí),必須注重挖掘整合企業(yè)內(nèi)的現(xiàn)有資源,一齊進(jìn)行宣傳,力求收到較好的社會效果。對此,公司領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,充分認(rèn)識到廉潔文化建設(shè)能夠?yàn)榻ㄔO(shè)一個(gè)廉潔的煤炭企業(yè)供給強(qiáng)大的思想保證、精神動力和智力支持,并且提出明確要求,把廉潔文化建設(shè)納入構(gòu)建企業(yè)文化大格局的整體規(guī)劃和懲防體系的重要工作中。

六是抓住“兩點(diǎn)”。

始終抓住“重點(diǎn)”、“難點(diǎn)”不放。加強(qiáng)煤礦廉潔文化建設(shè),必須緊緊抓住“認(rèn)識是前提,領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵”這個(gè)根本,作為煤礦的各級領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范,不僅僅自身做到廉潔自律,并且要高度重視廉潔文化建設(shè)。既要把煤礦廉潔文化建設(shè)與企業(yè)發(fā)展建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營和經(jīng)濟(jì)效益提高發(fā)展緊密結(jié)合起來,又要在公司廉潔文化建設(shè)中注意把歷史傳統(tǒng)和現(xiàn)實(shí)緊密地結(jié)合起來,并使之與新時(shí)代的廉政思想、理念、制度和先進(jìn)事跡結(jié)合起來,構(gòu)成文化的合力。

七是強(qiáng)化“兩力”。

把陣地建設(shè)作為煤礦廉潔文化建設(shè)的重要載體,進(jìn)取用健康向上的廉政文化搶占各個(gè)領(lǐng)域的意識形態(tài),推進(jìn)廉潔文化“四進(jìn)”活動的深入開展,即(進(jìn)班子、進(jìn)區(qū)隊(duì)、進(jìn)崗位、進(jìn)家庭),切實(shí)抓好廉潔文化建設(shè)的“固本強(qiáng)基”工程。在煤礦廉潔文化建設(shè)過程中,經(jīng)過舉辦如反腐倡廉書畫展、文藝演出、征集廉政勤政格言警句等活動,使xxx廣大黨員干部和職工在享受文化、參與文化的同時(shí)受到感染和教育。同時(shí),注重把重點(diǎn)放在企業(yè)內(nèi)部黨員干部異常是領(lǐng)導(dǎo)干部身上,經(jīng)過廣泛開展“讀廉政文章、講廉潔知識,學(xué)廉潔事跡”等活動,不斷提高黨員干部和廣大員工對廉潔文化的認(rèn)識,營造濃厚的廉潔文化氛圍。

八是時(shí)刻牢記慎獨(dú)慎微的箴言,在自我約束上堅(jiān)持高度的自覺性。

領(lǐng)導(dǎo)干部在生活作風(fēng)上發(fā)生問題,往往是在“八小時(shí)以外”,在上級、同事、下級看不到的時(shí)候。所以,堅(jiān)持“慎獨(dú)慎微”對堅(jiān)持良好的生活作風(fēng)尤為重要。領(lǐng)導(dǎo)干部單獨(dú)工作和處理問題的機(jī)會較多,做到慎獨(dú)慎微,這既是領(lǐng)導(dǎo)干部的為政做官之要,也是立身做人之本。此刻有些領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏慎獨(dú)慎微的精神,在脫離了同事的視線,沒有了群眾的監(jiān)督之后,就放松了對自我的要求,就不檢點(diǎn)自我的行為,忘記了一個(gè)共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的操守。實(shí)踐證明,只要干了壞事,遲早會暴露的。用老百姓的話講,就是“躲得過初一躲可是十五”;騙得過少數(shù)人卻騙可是群眾;要想人不知,除非己莫為。

所以,我們各級領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺做到“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”。尤其在獨(dú)處時(shí)能夠謹(jǐn)慎不茍,做到臺上臺下一個(gè)樣,人前人后一個(gè)樣,八小時(shí)以內(nèi)與八小時(shí)以外一個(gè)樣,有沒有監(jiān)督一個(gè)樣,不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性修養(yǎng)。

普通員工廉潔自律心得體會6

反腐倡廉對我們來說似乎還過早,但我們正處在人生觀、道德觀、價(jià)值觀和世界觀的形成階段,最容易受外來不良思想的侵襲,及早進(jìn)行廉潔教育,就如同提前為我們筑起一道“防腐墻”,讓廉潔“植根”在我們的心田,讓我們揚(yáng)起敬廉崇潔之風(fēng),立下勤廉報(bào)國之志。

古代有許多的廉潔官員,比如楊震:《楊震暮夜卻金》講述了楊震“暮夜”拒賄的故事,在夜深人靜之時(shí),在沒有第三者知道的情況下,楊震作為王密的上司,同時(shí)又是他的恩師,堅(jiān)決拒收重金,并且錚錚鐵言,這是天理不容,法理不容,人理不容,情理不容的事,其“慎獨(dú)”的精神可嘉,堪稱歷代師表。故事雖小,其教育意義卻不小。一個(gè)人,從小到大,為民為官,白天黑夜,有人無人,都能嚴(yán)以律己,不貪不占,拒禮拒賄,其人品之高尚,其道德之規(guī)范,有口皆碑。

楊震高尚的行為表現(xiàn)在:他為官,嚴(yán)于律己,不貪不占,他在沒有第三者知道的情況下,堅(jiān)決拒收重金,其品德之高尚,堪稱楷模。楊震做官清正廉明,從來不肯私下接見任何人,就是家里的人,也不準(zhǔn)他們過問他的公事。他除了應(yīng)得的薪餉之外,一絲一毫都?xì)w入公家。他常常教育家人要節(jié)省家用,出門的時(shí)候,也叫他們步行,不準(zhǔn)乘坐公家給他準(zhǔn)備的車子。有人見他這樣清廉,做了大官,家里還是那樣的清苦,就勸他添置產(chǎn)業(yè)。他卻說:“讓后世的人稱我的子孫為‘清白官吏的子孫’,拿這個(gè)當(dāng)作遺產(chǎn),不是很豐厚嗎?”由此,“清白傳家”的美譽(yù)傳誦至今。

廉潔,說起來容易,做起來也不難;但是真正拒絕別人的賄賂,還是需要一點(diǎn)境界的。

普通員工廉潔自律心得體會7

廉潔文化是中華民族的優(yōu)秀文化遺產(chǎn),應(yīng)該發(fā)揚(yáng)光大。自古以來,我國就有“富貴不能淫,貧賤不能移,威武不能屈”之說。廉潔文化進(jìn)校園就是要教育和培養(yǎng)我們的下一代在德、智、體三個(gè)方面全面發(fā)展。廉潔文化作為一種優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化,在學(xué)生的課堂里應(yīng)該有它一席之地,我校在開展廉潔文化進(jìn)校園活動中取得了一定的效果.

廉潔文化進(jìn)校園是加強(qiáng)學(xué)生鑒別能力的需要。優(yōu)秀傳統(tǒng)文化包括廉潔文化是不能自然在學(xué)生的頭腦中產(chǎn)生的,很有必要來一點(diǎn)灌輸。當(dāng)前我國的反腐形式比較嚴(yán)峻,腐敗現(xiàn)象在一些領(lǐng)域和部門易發(fā)多發(fā)的狀況仍然未有改變,同時(shí),還出現(xiàn)了一些案件多發(fā)的新領(lǐng)域,反腐倡廉建設(shè)還面臨著許多新情況、新問題。我們要認(rèn)識到這場斗爭的長期性、復(fù)雜性和艱巨性,那就必須從長計(jì)議,綜合治理,從基礎(chǔ)抓起,包括對學(xué)生進(jìn)行廉潔文化的宣傳教育,在他們幼小的心靈里打上廉潔文化的意識,不斷提高他們鑒別是非的能力。

現(xiàn)在社會上有一種比較矛盾的思想意識,一方面社會輿論對一些領(lǐng)導(dǎo)干部的腐敗行為深惡痛絕,另一方面又笑貧不笑奢,有不少人包括一些學(xué)生把清政廉潔的干部視為無能,更為嚴(yán)重的是,在一些行政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位,清政廉潔的干部不吃香,甚至受孤立,形成了領(lǐng)導(dǎo)不親近、群眾看不起的尷尬局面。這種思想意識或多或少地已經(jīng)影響到了我們的下一代。有許多學(xué)生羨慕的不是清廉、艱苦樸素,而是一些學(xué)生家長的房子、車子和票子,到底這些東西是勤勞致富得到的,還是貪污受賄弄來的,他們不得而知,也不想知道。無形之中混淆了正確與錯誤之分,正義和邪惡之分,這是一種多么可怕的情形啊!如果您在百忙之中能就此問問身邊的孩子,他們的回答很可能令您驚訝!

雖然說廉潔文化進(jìn)校園是遠(yuǎn)水救不了火,但是起碼可以做到以下幾點(diǎn),首先是從小就讓我們的下一代樹立起廉潔意識,分清是非,增強(qiáng)辨別能力。其次是我們的社會、家庭又多了一位有廉潔意識的人,難道這也是一件壞事嗎?再次是待他們長大成人后清正廉潔,學(xué)會做人,成為社會、家庭的有用人才。

普通員工廉潔自律心得體會8

中學(xué)是xx市市級示范學(xué)校,學(xué)校共有17個(gè)班級,學(xué)生835人,教師85名。近年來,x中學(xué)全體師生一直開拓進(jìn)取,奮力拼搏,各項(xiàng)工作突飛猛進(jìn),目前,我校全體師生在何羽校長帶領(lǐng)下全力以赴,申報(bào)xx市廉潔教育示范學(xué)校,現(xiàn)匯報(bào)如下:

一、思想上重視,組織上落實(shí),責(zé)任上明確

為貫徹落實(shí)中共中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》,以及xx市、xx縣關(guān)于廉潔教育建設(shè)的指示精神,在縣紀(jì)委、教育局的直接指導(dǎo)下,學(xué)校積極發(fā)動,把思想統(tǒng)一到工作部署上來,進(jìn)一步提高對“廉潔教育進(jìn)校園”活動重要性的認(rèn)識,以發(fā)展的眼光看待這項(xiàng)工作,精心組織,周密安排,不斷增強(qiáng)做好此項(xiàng)工作的主動性和自覺性。把“廉潔教育進(jìn)校園”活動貫穿于學(xué)校的各項(xiàng)工作中。

為保證貫徹落實(shí)“廉潔教育進(jìn)校園”活動取得實(shí)效,學(xué)校成立廉潔教育進(jìn)校園工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由校長何宇擔(dān)任,成員由政教處、教務(wù)處、總務(wù)處、團(tuán)委負(fù)責(zé)人組成,由政教處具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)和督導(dǎo),同時(shí)制定了關(guān)于開展“廉潔教育進(jìn)校園”工作的實(shí)施方案,及時(shí)召開學(xué)校行政會議和校黨總支部會議,傳達(dá)《xx縣201X年深入推進(jìn)廉政文化進(jìn)學(xué)?;顒訉?shí)施方案》精神,提出了明確要求,要求學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對這次活動負(fù)全面責(zé)任,建立廉潔教育活動責(zé)任制,帶頭廉潔自律,學(xué)校的政教處、教導(dǎo)處等各處室要密切配合,發(fā)揮各自職能,落實(shí)工作責(zé)任,認(rèn)真組織實(shí)施,確保相關(guān)活動扎實(shí)有效開展。

二、加強(qiáng)校園廉潔教育建設(shè),形成濃厚廉政教育氛圍

“廉潔教育進(jìn)校園”教育活動是校園文化建設(shè)的一個(gè)重要組織部分。我校充分利用公示欄、主題班會、校園廣播、黑板報(bào)、校報(bào)等校園文化平臺加載道德修養(yǎng)、敬業(yè)精神等教育內(nèi)容,進(jìn)一步擴(kuò)大校園文化的內(nèi)涵,提升校園文化的品位。

我校充分利用學(xué)x中學(xué)人文精神的德育體系,努力營造濃郁的廉潔教育氛圍。在各班級教室內(nèi),大家還可以看到各班級出版的圖文并茂、豐富多彩的黑板報(bào)。學(xué)校已營造出了濃厚的廉潔教育氛圍,使廉政教育可感、可觸、可親、可信、充分發(fā)揮了廉潔教育的滲透力、親和力、吸引力、感染力,起到了滋潤熏陶、潛移默化的教育作用。

三、多層面多角度,開展豐富多彩的“廉潔教育進(jìn)校園”活動

“廉潔教育進(jìn)校園”活動在我校全面啟動,活動的對象確立為學(xué)生、教師和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)三個(gè)層面,開展了一系列活動,讓廉潔教育活動有序深入地進(jìn)行。

“廉潔教育進(jìn)校園”教育活動,學(xué)生是主體,樹立廉潔教育從青少年學(xué)生抓起的理念,開展以“敬廉崇潔”、“誠信考試”(無人監(jiān)考)、“勤儉節(jié)約”、“知感恩、懂忠孝”、“一人一事”“周一國旗下的講話”“周二德育訓(xùn)導(dǎo)日”“周五行為規(guī)范日”等為主題的教育活動,把“廉潔教育進(jìn)校園”教育活動融入校園日常工作和校園文化建設(shè)中,與校園文化教育、加強(qiáng)未成年人思想教育有機(jī)結(jié)合起來。以誠信、正直、節(jié)儉、清廉和有責(zé)任心為基本的核心價(jià)值觀,以淺顯的事例、生動的形式,開展基礎(chǔ)道德教育、理想信念教育、傳統(tǒng)美德教育和法制教育,從小培養(yǎng)尊敬廉政人物、推崇廉政行為的情感和以廉為榮、以貪為恥的道德觀念,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。培養(yǎng)有理想、有道德、有知識、有誠心、守紀(jì)律、崇勤廉的社會主義新人。

普通員工廉潔自律心得體會9

近段時(shí)間,供電局給我們每位老師免費(fèi)發(fā)了一本《廉潔教育讀本》,號召我們每位老師都要認(rèn)真看一看,然后寫一篇心得體會。我利用周末休息時(shí)間認(rèn)真閱讀完了這本書,有了很深的感悟。中華民族是一個(gè)誠實(shí)守信、勤儉節(jié)約、正直無私、自律自強(qiáng)的民族;“敬廉崇潔,誠實(shí)守信”一直是中華民族的傳統(tǒng)美德。古有“兩袖清風(fēng)、清政廉潔”的包公、今有“人民的好公仆”孔繁森等,好像在人們的思維定勢中一直認(rèn)為“廉潔”只是一種“官德”,其實(shí)它是我們每個(gè)中國公民的美德。

本書主要講了“誠信、勤儉、益友、守紀(jì)、正氣和理想”這五個(gè)方面的小故事,書中一個(gè)個(gè)令人感動和讓人佩服的故事,讓我深受啟發(fā),不禁聯(lián)想到了自己。什么是我們的立身之本——廉潔從教。孟子認(rèn)為“教者必以正”,為師不廉,師道必壞,師道壞則必誤學(xué)子。從事教師這一職業(yè),就要求我們具有更高的道德情操,因?yàn)槲覀兗缲?fù)著培養(yǎng)祖國下一代的重任,我們的一言一行將會直接對學(xué)生乃至整個(gè)社會產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。我們不僅要用廣博的學(xué)識,授業(yè)解惑,而且還要用高尚的人格魅力立身傳道,成為學(xué)生求智、做人的楷模;在社會公德、職業(yè)道德以及家庭美德等方面,更要做出表率。廉潔從教首先要為人師表。

工作中,時(shí)時(shí)刻刻提醒自己以身作則、率先垂范,真正做到“其身正,不令則行?!绷疂崗慕踢€要堅(jiān)守高尚情操,淡泊名利,不被社會各種不良風(fēng)氣所誘惑。不廉潔,貪欲多,就很難堅(jiān)守這一陣地。選擇了教師這一職業(yè),就選擇了清平的生活。教師清正廉明是“育人”的品德基礎(chǔ),要秉持一種神圣的感情和執(zhí)著的獻(xiàn)身精神,愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)。只有靜下心來教書,才能潛下心來育人。作為“人類靈魂的工程師”,我們一定要廉潔從教,從小事做起,從自己做起,做一個(gè)廉潔奉公的教育工作者。