2024年度全面從嚴治黨述職報告7篇

時間:2024-01-12 作者:pUssy 自查報告

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2024年度全面從嚴治黨述職報告7篇

2024年度全面從嚴治黨述職報告篇1

根據(jù)**黨委要求,現(xiàn)就履行全面從嚴治黨責任述職如下:

一、履職情況

(一)帶頭落實管黨治黨責任情況。全面落實一崗雙責,認真履行**隊伍的治黨責任,督促**開展黨支部建設(shè)工作。加強黨建業(yè)務(wù)與****業(yè)務(wù)的深度融合,充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,全面激發(fā)黨員隊伍攻堅小組的戰(zhàn)斗力。從黨員干部抓起,督導全面從嚴治黨工作向基層壓實;堅持嚴以律己,帶動基層黨員干部做好表率,為實現(xiàn)****合力共進。

(二)加強思想、政治建設(shè)情況。以身作則樹牢四個意識堅定四個自信踐行兩個維護,打牢思想基礎(chǔ)、筑牢思想防線。全年堅持開展經(jīng)常性談心談話12次,營造風清氣正的政治生態(tài)。帶領(lǐng)全體黨員干部筑牢信仰之基,補足精神之鈣,堅決反對邪教信息散播,與港獨分子及其幕后推手作斗爭,勇于出言制止反華勢力詆毀我國抗疫成果的言論,堅守意識形態(tài)領(lǐng)域陣地不放松。

(三)加強作風、紀律建設(shè)情況。帶頭攻堅克難勇于擔當,在**管理中杜絕形式主義,不搞形象工程,把有限的資金全部投入到延長**使用周期上,要求各中心負責人向一線傾斜,糾正工作作風。積極配合紀檢監(jiān)察機構(gòu),把紀律要求與**管理同部署、同要求,有效提升了全體黨員干部遵紀守法的自覺性。

(四)加強組織建設(shè)情況。認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》,抓實過硬黨支部建設(shè),選好配強黨支部書記,堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢,不斷增強基層**黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。全年發(fā)展預備黨員7人,轉(zhuǎn)正9人,完成2處過硬黨支部示范點提升建設(shè)。組織建設(shè)的夯實穩(wěn)固,提升了基層隊伍的干事創(chuàng)業(yè)熱情。

(五)巡視巡察、審計等監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題整改情況。認真學習省委巡視組的反饋意見,逐條對照開展自查自糾工作,做到有則改之無則加勉、長期堅持,并將整改學習過程中總結(jié)的經(jīng)驗向基層黨組織進行推廣。

二、存在的主要問題

(一)推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的意識有待增強。沒有完全把抓好黨建作為最大的政績的理念根植于心。落實全面從嚴治黨要求的主動思考不深入、認識不到位,缺乏嚴格有效的措施。在構(gòu)建全面從嚴治黨責任落實體系上力度不大,還達不到橫到邊、縱到底的要求,致使個別支部落實主體責任的自覺性、主動性不強,壓力傳導不到位。

(二)思想政治、意識形態(tài)領(lǐng)域防范意識有待提升。雖然能夠以積極向前的心態(tài)迎接新階段、新機遇、新挑戰(zhàn),堅持馬克思主義在意識形態(tài)領(lǐng)域指導地位不動搖。但應(yīng)對一些暗藏的意識形態(tài)領(lǐng)域風險,尤其是一些來自西方打著所謂民主、普世價值的意識形態(tài)滲透,缺乏有效防范化解的經(jīng)驗和能力,對現(xiàn)階段意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的復雜程度認識不充分,對朋友圈、新媒體中存在一些違背事實的負面新聞和煽動性信息鮮有公開、嚴肅的批評。

(三)教育培訓活動的引領(lǐng)作用不明顯。主題黨日、黨性教育開展活動質(zhì)量有待提升,大多時候是組織黨員進行學習,活動形式比較單調(diào),教育方式多為灌輸模式,靈活性、互動性、啟發(fā)性不強;組織黨員活動沒有突出****隊伍保安保暢的工作使命。

(四)治黨管黨的延續(xù)性、連貫性容易被忽視。迎接**沖刺階段,***工作任務(wù)繁重,沿***的整治壓力較大,容易產(chǎn)生浮躁情緒,出現(xiàn)重生產(chǎn),輕黨建的現(xiàn)象。抓思想政治建設(shè)往往是原則性的要求多,一般性的號召多,缺少過硬的實招。

(五)從嚴治黨創(chuàng)新工作方法較少。應(yīng)對新形勢下黨建工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究不深,開展黨建工作創(chuàng)新的主動性和原創(chuàng)力不夠,對黨建獎懲考核機制也缺少深入地研究和創(chuàng)新。過于依賴上級黨組織的布置和推動,針對具體情況開展具體分析研究對策較少。

三、工作措施

(一)立足**提質(zhì)增效,選準黨建與日常管理深度融合的落腳點。強化學習意識,主動跟進理論政策學習,深刻領(lǐng)會黨中央的新思想、新要求、新政策,堅持兩個一以貫之,把黨的領(lǐng)導融入****管理的各環(huán)節(jié),強化黨建與業(yè)務(wù)工作的考核聯(lián)動,將黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢、凝聚力優(yōu)勢,力爭在十四五開局之年取得開門紅。

(二)堅持底線思維,增強憂患意識。引導干部職工隊伍分清主流和支流、區(qū)分正確與謬誤。堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導。持續(xù)開展抗疫精神、探月精神、偉大抗美援朝精神專題教育活動,筑牢黨員干部的思想陣地。在全球疫情持續(xù)蔓延,國內(nèi)局部疫情暴發(fā)風險持續(xù)存在的情況下,繼續(xù)帶領(lǐng)基層黨員干部慎終如始、再接再厲,積極探索常態(tài)化疫情防控條件下各種風險挑戰(zhàn),有力有序推動各項工作落地見效。

(三)完善監(jiān)督體系,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。與基層黨組織的負責人組織開展強化隊伍作風、紀律建設(shè)主體的談心談話,帶領(lǐng)干部隊伍轉(zhuǎn)變作風,形成頭雁效應(yīng),把兩個維護作為黨的最高政治原則和根本政治規(guī)矩來遵守,確保黨中央令出即行、有禁即止。將作風、紀律考核納入日常管理,從日常規(guī)范抓起,對苗頭性、傾向性問題進行精準提醒函詢誡勉,抓早抓小、防微杜漸,充分發(fā)揮紀律懲戒和糾錯作用。

(四)探索加強基層黨組織建設(shè)的新方法。根據(jù)新的形勢任務(wù)要求,結(jié)合**管理工作實際,以基層黨組織為單位,每季度組織黨支部書記集中匯報工作情況,交流工作經(jīng)驗,剖析工作難題;每季度要召開一次基層黨建形勢分析會,充分聽取基層黨支部的意見和建議,對組織建設(shè)中存在的困難和問題,共同研究和制定積極主動的對策及措施。

2024年度全面從嚴治黨述職報告篇2

根據(jù)會議通知要求,現(xiàn)將2021年度落實全面從嚴治黨主體責任情況報告如下:

一、書記抓基層黨建工作情況

一是織密責任鏈,落實從嚴治黨主體責任。制定全面從嚴治黨主體責任落實清單,明確單位主要負責人為落實全面從嚴治黨主體責任第一人,領(lǐng)導班子成員根據(jù)工作分工,認真履行一崗雙責,對職責范圍內(nèi)全面從嚴治黨主體責任落實情況負主要領(lǐng)導責任。建立責任傳導機制,抓好關(guān)鍵少數(shù)、強化檢查督促,形成部門主要負責人與領(lǐng)導班子成員、領(lǐng)導班子成員與分管部門負責人定期廉政談話制度。

二是加強學習教育,夯實黨員思想政治基礎(chǔ)。圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想、中央和省市區(qū)委重要會議精神制定支部學習計劃,建立三個一學習制度,即每次例會安排一次集中學習、每月輪換安排一次領(lǐng)學、每季度安排一次專題黨課,推進黨史學習教育。定期督促提醒,用好學習強國學習平臺,在使用效率和使用效果上提出更高要求。黨員干部的思想政治素養(yǎng)顯著提升。

三是豐富黨建活動,提升支部黨建工作成效。在部機關(guān)開展四比四看活動,著力建設(shè)學習型、創(chuàng)新型、實干型、廉潔型機關(guān),統(tǒng)戰(zhàn)工作能力和水平顯著提升。深入開展愛國主義主題教育活動,前往贛榆抗日山愛國主題教育基地,緬懷革命先烈、重溫入黨誓詞,以實際行動詮釋對黨忠誠。組織開展廉政警示教育活動,觀看《xx》、參觀固園廉政教育基地,簽訂廉政承諾責任書,鑄牢拒腐防變思想防線。

四是注重黨建引領(lǐng),推動統(tǒng)戰(zhàn)工作取得新進展。始終堅持黨對統(tǒng)一戰(zhàn)線集中領(lǐng)導這一原則,圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作,引導黨外人士發(fā)揮智力優(yōu)勢積極建言獻策;推進僑務(wù)工作進三區(qū),建立大港 社區(qū)僑務(wù)工作示范單位、開發(fā)區(qū) 華僑華人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心,為僑服務(wù)水平不斷提升;加強新階層人士實踐創(chuàng)新基地建設(shè),打造嘉瑞寶同心圓廣場,凝心聚力服務(wù)社會發(fā)展。落實書記項目,指導工商聯(lián)所屬商會黨組織建設(shè),目前已成立區(qū)級商會黨委1個、基層商會黨支部8個,實現(xiàn)統(tǒng)戰(zhàn)工作向商會有效覆蓋。

不足之處:一是對理論學習的應(yīng)用不自覺、不廣泛。學習中存在主動學習少,被動接受多。理論學習和實踐運用結(jié)合不緊密,對新知識消化吸收不夠,不能很好地結(jié)合到實踐,落實到行動。二是政治規(guī)矩意識仍需強化。統(tǒng)戰(zhàn)工作面向黨外群體,做的是凝聚人心的工作。而黨外群體思想比較活躍,價值追求差異明顯,單靠淺學、簡做難以滿足現(xiàn)實工作需要,必須提高認識、標準,始終保持政治定力、嚴守政治規(guī)矩才能在政治上引領(lǐng)團結(jié)黨外人士。三是黨組織生活單調(diào)缺少活力。支部開展活動內(nèi)容形式相對單一,沒有靜下心來思考黨建工作的新思路、新方法,致使開展的支部活動吸引力不強,教育管理效果不夠明顯。

下一步改進措施:一是強化理論武裝,增強政治定力。定期組織部機關(guān)黨員干部深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、深刻領(lǐng)會習近平總書記關(guān)于加強和改進統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的重要思想、深入研究十九屆五中全會會議精神,以政治上的堅定、理論上的清醒,保持政治定力和正確方向。二是強化責任擔當,忠誠履職盡責。堅決扛起全面從嚴治黨主體責任,切實加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、紀律建設(shè)和反腐敗斗爭,不斷提升黨建工作質(zhì)效。緊緊圍繞即將出臺的連云區(qū)十四五規(guī)劃綱要,引導黨外人士凝心聚力服務(wù)我區(qū)高質(zhì)量發(fā)展。三是強化機制創(chuàng)新,過好組織生活。適應(yīng)新形勢,敢于創(chuàng)新,研究新的工作方法和工作規(guī)律,增強黨建工作的吸引力和感召力。創(chuàng)新組織生活形式,著力完善民主集中制,嚴肅黨內(nèi)政治生活,建立健全從嚴管理監(jiān)督黨員干部,民主評議黨員制度。

二、落實意識形態(tài)工作責任制情況

一是強化政治擔當,履行主體責任。始終將意識形態(tài)工作作為一項重要工作來抓,成立意識形態(tài)工作領(lǐng)導小組,明確了領(lǐng)導小組工作職責及工作規(guī)則,建立起統(tǒng)戰(zhàn)領(lǐng)域意識形態(tài)形勢定期分析研判機制、督查考核機制、責任追究機制,積極貫徹落實,切實保障意識形態(tài)工作的有效運行。

二是加強理論武裝,提升干部素質(zhì)。重視政策理論集中學習培訓,圍繞習近平關(guān)于加強和改進統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的重要思想,統(tǒng)戰(zhàn)工作相關(guān)政策法規(guī),面向全區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)干部,依托區(qū)委黨校面向中青年干部,開展2次集中培訓,不斷提升統(tǒng)戰(zhàn)干部業(yè)務(wù)能力水平。在部機關(guān),利用支部 三會一課、固定學習日等形式,及時向黨員干部傳達學習習近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要講話精神,認真貫徹中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署。

三是重視政治引領(lǐng)、鑄牢思想共識。支持民主黨派圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作,開展重點考察調(diào)研、建言獻策等活動,形成政協(xié)提案50余份,調(diào)研文章20余篇。在民主黨派、無黨派人士中持續(xù)開展不忘初心、繼續(xù)攜手前行主題教育活動,重溫多黨合作光輝歷史。加強民營經(jīng)濟人士思想政治建設(shè),深化理想信念教育,扎實開展以守法誠信經(jīng)營、堅定發(fā)展信心為重點,爭做四有新連商為主要內(nèi)容的各類教育實踐活動。組織新階層代表人士參與省市區(qū)各級開展的思想教育、理論研討等培訓班活動,統(tǒng)一戰(zhàn)線各領(lǐng)域思想建設(shè)得到不斷鞏固和加強。

不足之處:一是工作層次復雜。統(tǒng)戰(zhàn)成員在思想、理論、素質(zhì)等方面參差不齊,訴求也各不相同。面對龐大的統(tǒng)戰(zhàn)工作對象,統(tǒng)戰(zhàn)部門在開展具體的意識形態(tài)工作時往往只能顧全大局、難以做到人人落實。二是維穩(wěn)壓力較大。統(tǒng)戰(zhàn)工作敏感性強、防范化解重大風險、維護社會穩(wěn)定的壓力較大。宗教方面,由于我區(qū)地處東部沿海,屬于境外傳教勢力滲透重點。民族方面,我區(qū)以城市流動少數(shù)民族人口為主,對少數(shù)民族的優(yōu)待政策的貫徹落實受到社會各界的廣泛關(guān)注。新階層人士特別是新媒體和網(wǎng)絡(luò)人士,分布比較分散、人員情況復雜、思想比較活躍,對其思想引導的手段方式比較匱乏。三是宣傳手段有限。統(tǒng)戰(zhàn)工作的宣傳手段相對單一,缺乏主動創(chuàng)新和統(tǒng)籌協(xié)調(diào),未能發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)工作領(lǐng)導小組成員單位以及各鄉(xiāng)街、開發(fā)區(qū)基層統(tǒng)戰(zhàn)工作力量,難以靈活有效適應(yīng)新時期加強統(tǒng)戰(zhàn)領(lǐng)域意識形態(tài)工作的要求。

下一步改進措施:一要強化工作載體作用發(fā)揮。重視統(tǒng)戰(zhàn)工作領(lǐng)導小組辦公室統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用發(fā)揮,引導各成員單位合力做好統(tǒng)戰(zhàn)領(lǐng)域意識形態(tài)工作。二要壓實三級網(wǎng)絡(luò)兩級責任制。針對私設(shè)聚會點、境外傳教組織滲透等重點難點問題,要進一步明確街道、社區(qū)(村)責任,加強排查摸底,確保黨牢牢掌握統(tǒng)戰(zhàn)領(lǐng)域意識形態(tài)工作領(lǐng)導權(quán)。三要創(chuàng)新工作方法。積極改進工作方法,采取調(diào)研考察交流、主題教育活動開展,聯(lián)誼交流活動舉辦等方式,擴大統(tǒng)戰(zhàn)領(lǐng)域意識形態(tài)工作的覆蓋面和影響力。

三、落實黨風廉政建設(shè)責任制情況

一是強化組織領(lǐng)導,落實主體責任。將黨風廉政建設(shè)工作納入年度工作總體思路、納入重要議事日程,定期召開部務(wù)會議研究分析黨風廉政建設(shè)形勢,安排部署黨風廉政建設(shè)工作。落實領(lǐng)導責任,明確責任分工,形成主要領(lǐng)導負總責、副職領(lǐng)導分工協(xié)作、齊抓共管的工作格局。

二是強化制度建設(shè),形成長效機制。對部機關(guān)工作重要環(huán)節(jié)、重要科室進行監(jiān)督制約,開展廉政風險隱患排查,制定防控整改措施,明確責任、監(jiān)督主體,形成崗位廉政風險防控制度。制定部機關(guān)黨風廉政建設(shè)責任制度,完善財務(wù)管理、審批、請銷假等管理制度,通過制度化規(guī)范化建設(shè)杜絕違規(guī)違紀問題發(fā)生。

三是強化服務(wù)意識,轉(zhuǎn)變工作作風。提高服務(wù)意識,探索建立全區(qū)城市少數(shù)民族流動人口服務(wù)管理體系,精心打造僑之家為僑服務(wù)平臺,深入民營小微企業(yè)考察調(diào)研,溝通協(xié)調(diào)為企業(yè)紓困解難,切實維護了基層統(tǒng)戰(zhàn)工作對象合法權(quán)益。重視基層統(tǒng)戰(zhàn)工作開展和理論研究,開展一街一品基層統(tǒng)戰(zhàn)工作品牌創(chuàng)建,樹立了統(tǒng)戰(zhàn)部門在基層良好形象。

不足之處:一方面從嚴治黨力度需進一步加大。部機關(guān)領(lǐng)導班子成員均能按要求落實抓黨建責任,積極履行一崗雙責。但在落實黨建責任的質(zhì)量上、力度上,以及主動性方面離全面從嚴治黨責任要求存在一些差距。另一方面廉潔自律的要求需進一步提高。部機關(guān)領(lǐng)導班子成員能夠嚴格遵守中央八項規(guī)定和廉潔自律各項要求,但在堅持抓早抓小,防微杜漸上要進一步下大力氣、下狠功夫。下一步改進措施:一是發(fā)揮領(lǐng)導干部帶頭作用。班子成員要帶頭貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和實施細則精神,堅決防止各種形式的四風問題反彈回潮,要抓常抓細抓長,堅決反對官僚主義、形式主義。二是配合紀檢部部門做好監(jiān)督執(zhí)。支持紀檢派駐組搞好監(jiān)督執(zhí)紀問責,運用好監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài),堅持重遏制、強高壓、長震懾,構(gòu)筑不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制。三是開展廉潔自律自查自糾工作。深入查擺在秉公用權(quán)、廉潔自律等方面存在的苗頭性、傾向性問題,做到自重、自省、自警、自勵,樹立統(tǒng)戰(zhàn)部門清正廉潔的形象。

2024年度全面從嚴治黨述職報告篇3

一、履職情況

(一)三個堅持履職盡責作表率。一是堅持政治建設(shè)為先,鞏固深化不忘初心、牢記使命主題教育成果。我先后組織中心組集中學習12次,帶頭持續(xù)深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想特別是總書記視察**重要講話和指示批示精神,認真貫徹落實省市重要會議精神,不斷增強四個意識、做到兩個維護。二是堅持帶頭履行黨建責任。我本人走遍了全縣**個貧困村,帶頭調(diào)研解決村級帶頭人隊伍、活動場所建設(shè)等基層黨建方面難題**個;帶頭對2019年度述職評議考核中查擺出的問題逐項逐條整改落實到位。三是堅持傳導壓力不放松。層層壓實黨建責任,不定期聽取基層黨組織書記黨建情況匯報,以責任落實推進掃黑除惡專項斗爭、宗教問題綜合治理,常態(tài)化疫情防控,不斷鞏固脫貧攻堅成效,促進鄉(xiāng)村振興。

(二)四大行動重點著力夯基礎(chǔ)。一是實施村級黨組織帶頭人隊伍整體優(yōu)化提升行動,通過鄉(xiāng)土人才回歸、縣級選派等方式,選優(yōu)配強了**個村的黨組織書記,全部進行了縣級以上集中培訓。對村黨組織帶頭人實行縣級備案管理,對新調(diào)整村黨組織書記堅持縣級聯(lián)審把關(guān),組織部門專題研究;開展春苗行動,將**名優(yōu)秀年輕人才納入后備干部庫。二是實施堡壘提升行動。持續(xù)推進黨支部規(guī)范化建設(shè),***個黨支部完成了規(guī)范化建設(shè)目標;持續(xù)開展了*次逐村觀摩、整鄉(xiāng)推進、整縣提升;推薦打造了黨建示范村*個,示范引領(lǐng)村級黨組織全面過硬。采取四個一措施,對*個軟弱渙散基層黨組織進行了集中整頓提升。三是實施激勵關(guān)愛鄉(xiāng)村基層干部行動。從村黨組織書記中招錄了鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員*名、事業(yè)單位編制人員*名。加強村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費保障,村黨組織書記報酬達到每月***元標準。四是實施村級集體經(jīng)濟示范帶動行動。全縣村級集體經(jīng)濟收入實現(xiàn)清零,確定了**個省級集體經(jīng)濟發(fā)展試點村,不斷扶持壯大村級集體經(jīng)濟發(fā)展。

(三)五項措施創(chuàng)新驅(qū)動促提升。一是從機關(guān)選派**名優(yōu)秀年輕干部到薄弱村任黨支部書記,幫助建強基層組織。制定了管理考核辦法,加強日常跟蹤管理,培樹一批領(lǐng)頭雁。二是創(chuàng)新方式開展百萬黨員進黨校,推動習近平新時代中國特色社會主義思想進基層、進群眾;三是創(chuàng)新開展五好黨支部創(chuàng)建活動,每半年一評,獲得五好黨支部的村,村兩委成員工作報酬每月增加**元不等,調(diào)動了村級干部干事創(chuàng)業(yè)的激情。四是結(jié)合新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體黨建,打造**個產(chǎn)業(yè)鏈黨支部示范點,扶持壯大一批有特色、帶動力強的產(chǎn)業(yè),推動全縣產(chǎn)業(yè)振興。五是創(chuàng)新組織體系建設(shè),在**成立了*個***黨委,明確1名專職副書記抓黨建,以高質(zhì)量黨建推動高質(zhì)量發(fā)展。

二、存在問題及原因分析

(一)黨建工作難專心。部分基層黨組織書記抓黨建是最大政績的理念樹得不牢,不能持續(xù)用力抓黨建。由于今年的脫貧攻堅、疫情防控等中心工作比較集中,上級要求嚴、時間緊、任務(wù)重,個別同志沒有統(tǒng)籌好,精力過多放在具體工作上,對黨建工作抓得不夠緊。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記抓黨建促脫貧的力度不夠,不能將脫貧攻堅和抓黨建有機結(jié)合,存在兩張皮現(xiàn)象。一些組織委員雖專職但難專責、難專心,抓全鄉(xiāng)黨建的時間和精力不足。

(二)隊伍管理缺活力。部分村(社區(qū))黨支部帶頭人年齡老化、知識退化、能力弱化,目前,全縣村黨支部書記60歲以上的占**%,高中以下文化程度的占**%。有的村黨支部書記作風不正、漠視群眾,甚至違紀違法,全年有**名村黨支部書記受到紀律處分。農(nóng)村黨員政治理論水平普遍不高,部分黨員的黨員意識、宗旨意識淡薄,先鋒意識不強。尤其是在脫貧攻堅和疫情防控工作中,部分黨員自身先進性沒有充分體現(xiàn)。

(三)制度執(zhí)行缺常態(tài)。部分基層黨組織黨內(nèi)政治生活不嚴肅。比如,部分基層黨組織對黨費收繳標準不清楚,黨費收繳不規(guī)范,少數(shù)黨員黨性觀念不強,黨員意識淡薄,不能按時足額交納黨費。再比如,個別村級黨組織開展組織生活不經(jīng)常,有的組織生活形式單一,有的三會一課質(zhì)量不高,效果不明顯。

(四)基礎(chǔ)保障缺后勁。缺乏對非公企業(yè)和社會組織黨建工作的宏觀指導,造成了全縣兩新組織黨建工作標準不高。在發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟方面,主要依賴財政扶持,村級組織缺乏主動性、創(chuàng)造性,發(fā)展模式單一,經(jīng)濟效益不明顯。截至目前,全縣還有**個村沒有集體經(jīng)濟,部分村即使有集體經(jīng)濟收入量也很小,服務(wù)群眾能力有限,一定程度上影響了村黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

產(chǎn)生以上問題的原因主要有:一是跟蹤問效不嚴格。在推動基層黨建工作方面,召開會議、下發(fā)文件較多,深入基層指導不足、督促不嚴、問效不夠。二是黨建著力不均衡。對部分基礎(chǔ)較好的農(nóng)村黨組織關(guān)注較多,對基礎(chǔ)較差的黨組織重視不夠,深入調(diào)研了解較少,不能及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題。對縣直機關(guān)黨建工作關(guān)注較少,尤其是社會組織和非公企業(yè)領(lǐng)域黨建重視不夠,導致黨建工作不能均衡發(fā)展。三是創(chuàng)新舉措不夠多。習慣于按照上級規(guī)定動作開展工作,對黨建工作中的疑難問題缺乏深層次、創(chuàng)新性的思考,主要表現(xiàn)在選優(yōu)配強黨組織書記和發(fā)展壯大集體經(jīng)濟方面方法不多、效果不太明顯。

三、下步工作打算

(一)帶頭盡職責。堅決履行黨建第一責任人職責。以抓鄉(xiāng)促村為抓手,進一步壓實鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和黨委書記職責,每季度開展1次集中觀摩,每半年組織1次黨建工作交叉考核,每年開展1次綜合評比,推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作全面提升、全面過硬。

(二)著力破難題。以六個全部為目標,落實黨建重點工作任務(wù)。加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)小食堂、小廁所、小澡堂、小圖書室、小文體室五小建設(shè),確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作陣地全部達標;每季度至少組織黨務(wù)工作者開展1次專項業(yè)務(wù)知識達標測試,確保素質(zhì)全部提升;每月對基層黨組織執(zhí)行三會一課等制度進行檢查,確保組織生活全部規(guī)范;結(jié)合村兩委換屆選舉,按照三有三帶標準,確保村級本土黨組織書記全部配齊配強;加大黨建經(jīng)費保障,不斷增加村支部書記報酬,探索三變方式發(fā)展村級集體經(jīng)濟,確保村級組織全部實現(xiàn)集體經(jīng)濟清零;加強對非公企業(yè)和社會組織黨建工作的指導,確保黨組織組建率全部達到90%以上。

(三)創(chuàng)新促提升。充分利用手機app、微信公眾號等平臺,以互聯(lián)網(wǎng)+黨建的模式促進黨建工作大提升,實現(xiàn)黨務(wù)工作、組織生活、黨員教育、考核評價、管理服務(wù)各項功能的網(wǎng)絡(luò)化、信息化。牢固樹立黨建+理念,深化黨建+脫貧攻堅黨建+鄉(xiāng)村振興,實現(xiàn)黨建工作與中心工作相融共進。

2024年度全面從嚴治黨述職報告篇4

自集團成立以來,集團黨委認真貫徹落實黨中央決策部署,堅定履行管黨治黨主體責任,各項抓基層黨建工作措施有效落實。

一、落實全面從嚴治黨主體責任和抓基層黨建工作情況

1.強化領(lǐng)導機制,形成整體合力。堅決落實管黨治黨主體責任,認真履行第一責任人職責,以習近平新時代特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神為指導,牢牢抓住全面從嚴治黨、落實抓黨建主體責任這條主線,突出黨管大局、把方向重要地位,堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同推進、同考核。集團黨委主要負責同志與分管負責同志各負其責,種好責任田,切實擔負起全面從嚴治黨工作責任,形成工作合力。

2.站穩(wěn)政治立場,強化決策落實。集團黨委始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。認真貫徹落實習近平總書記重要指示批示、黨中央重大決策部署不打折扣、不搞變通。堅定不移貫徹落實市區(qū)兩級先把經(jīng)濟搞上去決策部署,以重點工作攻堅年為契機,堅持一切工作具體化,具體工作項目化,項目管理責任化,梳理完善集團重點工程項目、重點工作,定期研究解決存在的問題,推動我集團事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

3.強化理論學習,筑牢思想防線。認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,按時開展黨組理論學習中心組集體學習,舉辦黨的十九屆五次全會精神集中宣講,組織開展集中研討交流,保持與黨的最新思想的同頻共振。組織集團領(lǐng)導干部參加一把手直播授課,督促用好學習強國學習平臺,依托燈塔大課堂等欄目,開展黨員干部在線教育。認真落實三會一課、28日主題黨日、民主評議黨員、談心談話等制度,加強發(fā)展黨員工作的管理,對遞交入黨申請書的同志跟蹤考察培養(yǎng),確保黨員隊伍的先進性和純潔性。今年共發(fā)展入黨積極分子4人,預備黨員1人,轉(zhuǎn)為正式黨員1人。積極開展黨風廉政教育,組織觀看警示教育片,引導黨員干部保持敬畏之心;牢牢把握意識形態(tài)主動權(quán),加強陣地建設(shè),認真學習貫徹落實《意識形態(tài)工作責任制實施細則》,召開專題工作會議2次。

4.加強組織建設(shè),強化黨建引領(lǐng)。貫徹落實新時代好干部標準,堅持政治第一、選能任賢,從工程建設(shè)一線,從敢于承擔急難險重任務(wù)的同志中提拔科級干部2人,樹立鮮明的用人導向。高度重視基層黨組織建設(shè),新成立了集團黨委,下設(shè)機關(guān)支部等4個黨支部,選齊配強支委力量,加強基層黨建陣地建設(shè),夯實基層支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

5.樹牢規(guī)矩意識,強化責任擔當。始終把黨的政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面,持續(xù)強化紀律規(guī)矩的剛性約束作用,開展六大行動,著力解決舊、怕、庸、浮、拖、散六個方面的問題,聚焦形式主義、官僚主義突出問題,組織開展紀律作風整頓行動,嚴格考勤紀律、請銷假制度。強化重點工程項目工作跟蹤問效,著力糾正不擔當、不作為、慵懶怠政、消極應(yīng)付等不良風氣。加強對交通工程建設(shè)工作的監(jiān)督檢查,建立崗位風險責任清單,開展針對性監(jiān)督提醒。

二、存在的問題

通過多方聽取意見和自我查擺,總結(jié)分析出我集團黨委在落實全面從嚴治黨工作中還存在以下問題。

1.模范帶頭作用不強。班子成員多奔波在工作一線,把大部分精力都放在了重點工作上,沒有拿出足夠的時間和精力研究管黨治黨工作,談心談話、調(diào)查研究、聯(lián)創(chuàng)共建活動開展的較少,沒有發(fā)揮好管黨治黨的帶頭作用。黨建引領(lǐng)發(fā)展的意識不充分,不能做到統(tǒng)籌兼顧,用黨建推動各項工作。部分班子成員工作創(chuàng)新不夠,不善于用新方法、新思想解決新問題;政治站位不高,把自身等同于一般黨員,模范帶頭意識不強,對身邊的同志缺乏關(guān)心和關(guān)注,不能及時發(fā)現(xiàn)并糾正其存在的錯誤問題。

2.壓力傳導不到位。雖然集團黨委十分重視全面從嚴治黨工作,但集團各基層黨組織剛組建成立,責任意識還不夠強,呈現(xiàn)上熱、中溫、下冷的現(xiàn)象,部分支部落實主體責任僅僅滿足于落實規(guī)定動作,上級布置什么就完成什么,主動性和自覺性還有待提高。個別支部燈塔-黨建在線系統(tǒng)還未完善,28日黨員活動日存在走過場現(xiàn)象,部分黨員參加三會一課等黨內(nèi)組織生活不積極、不主動,部分黨支部支委力量還沒有配備整齊,支委成員不能夠發(fā)揮支委成員的示范帶頭作用、支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

3.監(jiān)督手段單一。抓黨風廉政建設(shè)主要靠學習文件、觀看紀錄片,形式單一,效果不明顯,還需采取實踐教學等多種方式強化對黨規(guī)黨紀的敬畏。監(jiān)督執(zhí)紀的方法不多,手段不硬,對黨員干部的監(jiān)督主要依靠重點時段的提醒以及談心談話,對一些存在問題的同志并未真正啟動問責程序,集團所屬各支部成立以來,沒有做到紅起臉來抓落實,制度的威懾力和剛性約束作用還需進一步樹立。

三、下步打算

集團黨委將從以下幾個方面強化全面從嚴治黨向深里走、往實里落,夯實基層黨建工作。

1.增強責任意識。面臨新形勢下的新挑戰(zhàn)、新問題,黨是中堅力量,落實黨要管黨、從嚴治黨比之前任何時候都要緊迫、任務(wù)更加艱巨。集團黨委將進一步強化管黨治黨主體責任,定期召開黨組會議,分析研究解決管黨治黨存在的短板弱項和方式方法,采取切實有力的措施推動管黨治黨向縱深發(fā)展。引導和督促各支部書記牢固樹立責任意識,強化主動性和主業(yè)意識,切實把管黨治黨作為一項重大政治任務(wù)抓緊抓實抓細。

2.健全責任體系。管黨治黨點多面廣,只有明確職責,各負其職,通力協(xié)作,才能取得實效。集團黨委將進一步健全管黨治黨責任體系,層層落實管黨治黨主要責任,進一步明確任務(wù)、定好標準,讓人人肩上有任務(wù)、個個心中有壓力,形成一級抓一級、一級帶一級、一級促一級、層層抓落實的工作格局。

3.嚴格責任追究。嚴格追責是確保黨規(guī)黨紀有效執(zhí)行,推動全面治黨取得真正實效的基礎(chǔ)和重要防線,嚴格執(zhí)紀追責落實不到位,從嚴治黨就會流于形式、陷入空談。我集團黨委將進一步堅持紀律上從嚴、執(zhí)行上較真、效果上戒示,加快建立嚴格的剛性責任追究制度,對履行管黨治黨責任不到位、不遵章守紀的黨員同志按照黨章及黨內(nèi)紀律處分條例等相關(guān)規(guī)定嚴肅進行處理,切實增強黨規(guī)黨紀的權(quán)威,敦促黨員干部遵守黨紀紅線、不碰高壓線。

2024年度全面從嚴治黨述職報告篇5

一、履職情況

(一)落實管黨治黨責任。堅持把管黨治黨作為最根本的政治責任,帶頭履職盡責,履行全面從嚴治黨第一責任人職責,對中央和省委等部門關(guān)于全面從嚴治黨的決策部署和政策要求,第一時間傳達學習,研究落實。組織召開黨小組會議,統(tǒng)籌推進黨建重點工作。注重傳導壓力,借助三會一課、主題當日等機會,督促各黨員做好黨建工作,自覺扛起管黨治黨責任。

(二)加強政治建設(shè)情況。鞏固深化、落實不忘初心、牢記使命主題教育成果,堅持目標導向、群眾導向,引導全體黨員干部同向發(fā)力、同頻共振。對支部黨員學習、貫徹、落實提出具體要求,對于學習質(zhì)量進行當場考核,推動會議精神、黨員學習質(zhì)量、理論水平等落地落實,保障黨支部成員的思想建設(shè)不落伍、政治理論素養(yǎng)不掉隊。

(三)加強思想建設(shè)情況。2020年以支部為單位先后開展疫情防控、慰問困難老黨員黨員干部上黨課等主題實踐活動12次,利用三會一課等形式組織黨員干部重讀入黨志愿、重溫入黨誓詞,不斷加強黨性錘煉、堅定政治信仰。

(四)加強組織建設(shè)情況。狠抓隊伍建設(shè),定好風向標。以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),突出政治標準選人用人。年以來,為1名黨組織書記建立了完善的檔案;嚴格黨員發(fā)展審查流程,接收預備黨員1名,為組織選拔1名黨員,確定1名入黨積極分子,在組織隊伍建設(shè)上做出一定成績。

(五)加強作風建設(shè)情況。建立一套科學、民主的決策程序,堅持四議兩公開制度不動搖,做好基層黨員帶頭作用,切實加強黨員的作風建設(shè),以點帶面,樹立榜樣,建立了一支作風優(yōu)良的黨員隊伍,始終保持隊伍的純潔性,樹立好黨在人民群眾中的正面形象。

(六)加強紀律建設(shè)情況。加強紀律控制建設(shè),對組織成員的紀律行為進行規(guī)范,運用思想教育的手段,把本組織紀律規(guī)范的內(nèi)容和價值向組織成員灌注,嚴格遵守憲法、嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,立好規(guī)矩堅持紀在法前、紀嚴于法,有效運用監(jiān)督執(zhí)紀的四種形態(tài),始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢,對群眾身邊的腐敗問題有案必查,有腐必反,推進全面從嚴治黨走向深入。

(七)巡視巡察、審計等監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題整改情況。2020年街道辦事處到我村進行巡視巡察,發(fā)現(xiàn)村黨建存在問題,我村積極組織黨員進行整改,規(guī)定工作時間內(nèi)完成整改,隨后對黨建工作全面審查,杜絕此類問題的再次發(fā)生。

二、存在問題

一是管黨治黨認識還有差距。沒有完全把"抓好黨建就是最大政績"的理念內(nèi)化于心、外化于行,對黨建工作謀劃不深,對黨建獎懲考核機制缺乏深入地研究和創(chuàng)新,開會部署多,真正靠上抓落實少;面上督導多,針對具體問題坐下來分析研究對策少。

二是對主體責任落實的日常監(jiān)督有差距。沒有建立起常態(tài)化的督導、檢查、提醒制度,對各黨員落實主體責任,缺乏經(jīng)常性監(jiān)督,缺乏嚴抓、常抓、細抓的韌勁,導致有的黨員仍有違規(guī)違紀現(xiàn)象。

三是管黨治黨的長效機制建設(shè)有差距。有的黨員落實全面從嚴治黨責任方法比較單一,還停留在開會、表態(tài)等形式上,缺乏行之有效的工作方法和長效管用的制度機制,存在以文件落實責任等問題。

三、下步打算

一要強化制度治黨。堅持制度治黨是全面從嚴治黨的根本之道,深入抓好黨的十九屆四中、五中全會精神學習貫徹落實,建立健全不忘初心、牢記使命制度,健全完善全面從嚴治黨的的體制機制,推動全面從嚴治黨持續(xù)向縱深推進,切實把全面從嚴治黨主體責任落細落實落效。

二要強化日常監(jiān)管。加強政治隊伍建設(shè),認真落實三會一課、組織生活會等制度,深入開展政治理論學習,抓好政治教育,把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù),引導機關(guān)干部樹牢四個意識,堅定四個自信、做到兩個維護。

三要強化作風轉(zhuǎn)變。堅持作風建設(shè)永遠在路上,借鑒作風建設(shè)的典型經(jīng)驗做法,在落實八項規(guī)定精神,持續(xù)轉(zhuǎn)變作風建設(shè)上再下功夫,建立科學的監(jiān)督措施,把轉(zhuǎn)變作風、優(yōu)質(zhì)服務(wù)變成黨員干部的習慣性行為。建設(shè)一支講政治、守紀律、懂黨務(wù)的黨員隊伍,不斷增強全體各黨員同志的政治功能和組織力。

四要強化廉潔自律。黨支部書記帶頭堅持用崇高的理想、堅定的信念、牢固的宗旨、嚴明的紀律等培育黨內(nèi)先進政治文化,校正政治心態(tài)擰緊世界觀、人生觀、價值觀這個總開關(guān)。

2024年度全面從嚴治黨述職報告篇6

2019年以來,xx縣委圍繞學習宣傳貫徹黨的十九大精神和十九屆四中全會這條主線,全面落實中央和省、市關(guān)于加強黨風廉政建設(shè)的部署要求,認真履行主體責任,以永遠在路上的政治定力,持之以恒推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,進一步鞏固了風清氣正的政治生態(tài)。

一、強化思想教育,始終做到對黨忠誠。

堅持把加強理想信念教育作為重大政治責任,切實擰緊思想和行動的總開關(guān)。一是旗幟鮮明講政治。牢固樹立和踐行四個意識,堅定四個自信,制定出臺了《關(guān)于加強和維護黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導的若干規(guī)定》,堅決維護和捍衛(wèi)習近平總書記記在黨中央和全黨的核心地位,堅決維護和捍衛(wèi)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導,始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上,同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

二是學思踐悟強黨性。扎實推進不忘初心、牢記使命主題教育,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,切實做到知行合一、學用結(jié)合。堅持帶著忠誠、帶著感恩、帶著敬意學習四中全會精神,在四中全會后,縣委迅速召開常委(擴大)會和縣委十屆七全會,對學習宣傳貫徹工作作出部署,通過舉辦專題研討班、開展五進活動等形式,切實把全會精神學懂弄通做實。三是對標對表抓落實。認真貫徹落實上級各項決策部署,研究出臺了《關(guān)于建立健全推動工作落實長效機制,確保中央和省、市重大決策部署落地見效的決定》,一項一項對標對表,一件一件落地落實。特別是中央和省、市紀委全會召開后,xx縣委都在第一時間傳達學習、第一時間安排部署、第一時間貫徹落實,做到了上級有要求,xx有回音,上級有部署,xx有落實。

二、強化政治擔當,扎實履行主體責任。

縣委始終把主體責任當作政治責任,扛在肩上、抓在手上,強化工作領(lǐng)導、明確職責分工,做到了守土有責、守土負責、守土盡責。一是嚴格落實責任。堅持一崗雙責,成立了黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導小組,進一步明確縣委書記是全縣黨風廉政建設(shè)第一責任人,縣級領(lǐng)導是分管系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)第一責任人,形成了責任分工明確的工作體系??h委堅持把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作擺上重要議事日程,定期召開常委會,研究每個時期反腐倡廉重點工作任務(wù),明確黨風廉政建設(shè)的工作計劃、目標要求和推進措施。去年,共召開12次常委會研究黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。

二是狠抓壓力傳導。制定印發(fā)了《xx縣2019年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工》,將各項責任層層分解,明確責任單位、任務(wù)目標,并與各單位簽訂黨風廉政建設(shè)主體責任狀,實行簽字背書,構(gòu)建了橫向到邊、縱向到底的主體責任落實體系。

三是推進機構(gòu)改革。按照中央部署和省委、市委要求,制定了《xx縣深化國家監(jiān)察體制改革試點工作實施方案》,嚴格時間表和路線圖,改革試點工作順利推進,全市第一個圓滿完成了獨立辦公、機構(gòu)設(shè)立、人員轉(zhuǎn)隸、組建掛牌等關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點任務(wù)。監(jiān)察對象由改革前的x人,增加到x人,增加近10倍,實現(xiàn)了對所有行使公權(quán)力的公職人員監(jiān)察全覆蓋。

三、堅持以上率下,切實發(fā)揮頭雁效應(yīng)。

縣委班子換屆后,我們專門召開常委(擴大)會議,要求各級干部帶頭樹牢四個意識、帶頭強化責任擔當、帶頭踐行宗旨意識、帶頭加強團結(jié)協(xié)作、帶頭堅守廉潔底線,充分發(fā)揮頭雁效應(yīng)。一是嚴格遵守紀律規(guī)矩。帶頭遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,堅持慎重用權(quán)、廉潔用權(quán)、守法用權(quán),自覺接受監(jiān)督,自覺抵制特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象。制定出臺了《關(guān)于強化紀律規(guī)矩改進領(lǐng)導作風的七項規(guī)定》,切實用黨性原則和紀律規(guī)矩來約束規(guī)范行為,使遵規(guī)守紀的意識在各級干部思想中牢固扎根。

二是嚴格落實八項規(guī)定。制定出臺了落實中央八項規(guī)定實施細則的實施辦法,對調(diào)查研究、公務(wù)接待、文件會議、新聞報道等活動進行了實化和細化,并帶頭抓好落實,為全縣各級干部作出了表率和示范。三是嚴格黨內(nèi)政治生活。認真執(zhí)行民主集中制,嚴格按制度決策辦事情,凡屬三重一大事項均由集體研究決定。今年2月份,縣委召開了2018年度專題民主生活會,會上,大家認真開展批評和自我批評,進一步提高了政治站位,找準了突出問題,達到了紅臉出汗的目的。市政協(xié)主席王進江到會指導,并給予充分肯定。

四、狠抓正風肅紀,營造良好黨風政風。

始終堅持作風建設(shè)永遠在路上,切實做到抓常、抓細、抓長,確保干部作風持續(xù)好轉(zhuǎn)。一是持續(xù)抓好四風問題整治。研究通過了《關(guān)于認真學習貫徹習近平總書記記重要批示指示精神,進一步糾正四風加強作風建設(shè)的意見》,密切關(guān)注四風新動向新表現(xiàn),在常和長、嚴和實、深和細上下功夫,持續(xù)鞏固作風建設(shè)成果。緊盯重要時間節(jié)點,聚焦隱形變異四風問題,堅持節(jié)前廉政預警、紀律明示,節(jié)中密集檢查、嚴格監(jiān)督,節(jié)后跟蹤問效、完善制度,先后組織開展了吃空餉、工作日中午飲酒、私車公養(yǎng)等專項整治,查糾四風工作實現(xiàn)了常態(tài)化。

二是深入開展紀律作風整頓。大力開展深化機關(guān)作風整頓活動,以優(yōu)化營商環(huán)境為主線,重點整治為政不廉、為官不為、執(zhí)法不規(guī)、流程不優(yōu)等突出問題,并成立督查組對不作為、亂作為、慢作為以及懶政怠政,開展明察暗訪,推動全縣上下進一步轉(zhuǎn)變作風、優(yōu)化流程、提升效能?;顒又校膊閿[問題x個,深入x余家企業(yè)收集問題x個,征求意見建議x條,并全部整改到位,受到了群眾和企業(yè)的好評。

三是加強換屆紀律監(jiān)督。在縣鄉(xiāng)換屆工作中,堅持正確用人導向,認真貫徹九嚴禁、九一律要求,將換屆風氣監(jiān)督貫穿始終,嚴把選人用人關(guān)、作風紀律關(guān)、選舉組織關(guān),圓滿完成了換屆任務(wù)。換屆以來,全縣各級干部擼起袖子、甩開膀子,夙夜在公、勤勉工作,精神狀態(tài)空前高漲,干事激情充分迸發(fā),打硬仗、扛硬活的能力大幅提升,2019年全年,五項重點工作和十五項指標全市綜合排第一名。

五、嚴格監(jiān)督執(zhí)紀,鞏固反腐敗壓倒性態(tài)勢。始終堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍,充分運用監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài),保持了懲治腐敗的高壓態(tài)勢。一是從嚴從實推進整改。認真做好省委巡視組回頭看反饋意見整改落實工作,成立了領(lǐng)導小組,制定了整改方案,明確責任、倒排時間、掛賬督辦,確保高標準整改到位。省委第x巡視組共向我縣反饋問題x個,目前已完成x個、基本完成x個,制定整改措施x項,完善制度x項,問責追責x人,挽回損失x萬元。

二是扎實推進三個專項。在一問責八清理專項行動上,共清理問題線索x件,查處問題x件,給予處分x人、其他處理x人,對x名黨員領(lǐng)導干部進行了問責。在微腐敗專項整治上,共發(fā)現(xiàn)問題線索x件,給予處分x人、組織處理x人。在扶貧領(lǐng)域?qū)m椪紊希彩芾韱栴}線索x件,查處x件,問責x人,點名道姓曝光x人。

三是深入開展巡察工作。成立了縣委巡察工作領(lǐng)導小組,印發(fā)了《十屆xx縣委巡察工作方案》,聚焦黨的領(lǐng)導、黨的建設(shè)和全面從嚴治黨,精準站位、精準發(fā)力,推動管黨治黨走向嚴緊硬。2019年,縣委共開展兩輪巡察,巡查了x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、x個縣直單位,發(fā)現(xiàn)問題線索x件,涉及x人。四是持續(xù)加大懲處力度。堅持有案必查、違紀必究、有腐必懲,共立案查處各類違紀違法案件x件,處分x人,有效地強化了不敢腐的震懾、扎牢了不能腐的籠子、增強了不想腐的自覺。

2024年度全面從嚴治黨述職報告篇7

從去年開始,我區(qū)深入學習貫徹中國共產(chǎn)黨第十九次全國代表大會精神,全面落實新時期黨建總體要求,全面標桿市委指示精神,堅定不移地推進全面從嚴治黨,牢牢把握主體責任,為各項事業(yè)發(fā)展提供了堅強保障。

第一,嚴格把握思想教育。以學習、宣傳、貫徹中國共產(chǎn)黨第十九次全國代表大會精神為首要政治任務(wù),先后召開了區(qū)委常委擴大會和區(qū)委一屆三、四次全會,廣泛深入開展學習、培訓、宣傳和宣傳。區(qū)委常委帶頭學習理論,講黨課,做宣傳,迅速崛起。堅持用習近平新時期中國特色社會主義武裝頭腦,凝聚靈魂,樹立四個意識,堅定四個自信,堅決維護習近平總書記的核心地位和領(lǐng)導權(quán)威,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導,堅決貫徹中央決策部署。全面實施主題黨日制度,認真組織燈塔黨建在線學習,落實《標準》和《條例》,被評為全省先進理論中心組和基層理論宣傳先進單位。認真落實意識形態(tài)工作責任制,加強新聞輿論、文化傳播等陣地建設(shè)管理,實施文藝600工程,創(chuàng)新政府媒體會議、網(wǎng)絡(luò)政治等渠道,加強輿論引導和問題反饋,牢牢把握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導和主動權(quán)。嚴格黨內(nèi)政治生活,區(qū)委常委帶頭遵守黨章、憲法、法律,自覺踐行三嚴三實要求,認真落實雙重組織生活、三會一課制度,用好批評和自我批評的有力武器,營造積極健康的黨內(nèi)生活氛圍。嚴格遵守黨的紀律,特別是政治紀律和規(guī)則,研究制定實施意見,引導各級黨組織和黨員干部遵守紀律。注重加強黨內(nèi)政治文化建設(shè),深刻吸取反面典型教訓,廣泛開展三態(tài)對兩癥專項教育、學習討論、警示教育,爭一保二不三成為普遍做法,政治生態(tài)不斷優(yōu)化。

第二,嚴格控制黨治黨。區(qū)委組織召開x委、黨建領(lǐng)導小組會議,專門研究全面從嚴治黨。引入?yún)^(qū)委常委會運行規(guī)則,創(chuàng)新黨政會議制度,建立區(qū)級領(lǐng)導干部包鎮(zhèn)街工作機制,實行法律顧問制度,提高團隊整體運行效率。區(qū)委書記作為第一責任人,既領(lǐng)導又出征,加大抓重點、突破難點、樹立亮點力度,帶領(lǐng)和督促各級黨組織主要負責人履行第一責任;團隊成員自覺履行一崗雙責,堅持兩手抓,兩手硬,不僅明確職責,分解任務(wù),而且加強監(jiān)督,嚴格追究責任,推動全面從嚴治黨向基層延伸。逐步壓縮工作責任,加強書記抓、抓書記、抓鎮(zhèn)促村、監(jiān)督檢查三個重點,建立健全黨委書記抓基層黨建三個清單,完成整改x個重點問題、x個重點任務(wù)。創(chuàng)新移動黨員管理服務(wù),依托xx企業(yè)商會在北京成立移動黨員黨委,在x鎮(zhèn)街成立綜合黨委;設(shè)立x鎮(zhèn)駐城黨群服務(wù)中心和移動黨員黨支部。實施x個城市社區(qū)標準化建設(shè),開展大調(diào)查和村莊雙審,依法依紀處理x人,轉(zhuǎn)化軟弱分散團隊x人。始終貫穿四旗,村(社區(qū))兩委基本完成,團隊結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化,基層組織基礎(chǔ)進一步鞏固。全面加強黨對政法工作、統(tǒng)戰(zhàn)工作、黨校工作的領(lǐng)導,加強團隊領(lǐng)導,加強規(guī)章制度的嚴格執(zhí)行,加強功能提升,促進各項工作的全面進步和創(chuàng)新發(fā)展。

第三,嚴格執(zhí)紀監(jiān)督。堅持把紀律監(jiān)督納入全局,擺在突出位置,層層傳遞壓力,形成各司其職、齊心協(xié)力的良好局面。成功完成區(qū)監(jiān)察委員會組織、人員轉(zhuǎn)移等工作,各項工作全面展開。堅持問題導向,重點關(guān)注四大升級項目、拆遷違規(guī)、環(huán)保監(jiān)管、扶貧攻堅、安全生產(chǎn)等。,集中力量問責查處,確保中心工作推進到哪里,監(jiān)督紀律問責跟進到哪里。共同開展黨內(nèi)問責x起,問責黨組織x人,黨員領(lǐng)導干部x人,失責必問,問責必嚴成為常態(tài)。針對工程建設(shè)、行政審批、招投標等領(lǐng)域進行專項治理,重點加強薄弱環(huán)節(jié),建立健全項目監(jiān)督審核機制;扎實推進一窗受理、全程代理、并聯(lián)審批、集中配送機制,確保x月份完成零跑腿、只跑一次改革任務(wù)。完善黨內(nèi)外監(jiān)督機制,定期召開黨外代表座談會、民主監(jiān)督協(xié)調(diào)會等。,充分了解黨員干部的表現(xiàn),及時處理問題。抓住關(guān)鍵少數(shù),加強警示教育,進行兩輪廉政談話,召開區(qū)級黨政領(lǐng)導小組成員向紀委全委會召開廉政會議,整改存在的問題。制定《檢查工作實施辦法》,成立x個檢查組,對x個單位進行檢查,移交問題線索x件,劍的作用不斷顯現(xiàn)。開展五項承諾活動,提出婚喪慶典十項不準要求,行使公權(quán)力的人員全部納入,大力推進拆遷、除惡、改變習俗等重點工作。

第四,嚴格抓人用人。牢固樹立實事求是的就業(yè)導向,實施四看一聽機制,注重落實市委重點工作和我區(qū)四大升級工程、扶貧攻堅等重點工作,培養(yǎng)和選拔干部,加強領(lǐng)導班子。區(qū)管副職以上領(lǐng)導干部中,重點工作一線干部占x%以上。全力落實市委一號工程,加大優(yōu)秀年輕干部選拔力度,選拔x名優(yōu)秀干部到上級機關(guān)、企業(yè)、金融機構(gòu)就業(yè)學習,選拔x名年輕干部到招商局、全區(qū)重點工程一線就業(yè)培訓,新提拔人員中80后干部占x%。精心組織,嚴格控制,順利完成第一批x區(qū)管干部職級晉升。全面落實凡提四必,堅決防止干部帶病提拔。在干部分配和區(qū)管干部職級晉升工作中,x名干部因個人檔案未通過審核被暫停提拔程序,x名干部因個人事務(wù)報告問題被組織誡勉。暢通干部上下渠道,通過干部溝通、轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導職務(wù)等組織措施,為想當官、能當官的優(yōu)秀干部搭建平臺,警示不想當官、不當官的干部。建立健全差異化評價體系和容錯糾錯機制,充分激發(fā)廣大干部創(chuàng)業(yè)的積極性,為負責人承擔責任,讓實干人受益。

嚴格把握作風建設(shè)。繼續(xù)鞏固和深化中央八項規(guī)定的精神成果,加強中央政府對嚴格節(jié)約和三公消費規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,研究出臺《作風建設(shè)正常監(jiān)督檢查辦法》。扎實開展大學習、大調(diào)研、大改進工作,堅持邊學習邊改進,組織領(lǐng)導干部講堂x次,確定區(qū)級領(lǐng)導干部調(diào)研項目x項,上級部署x項重點問題和自行調(diào)查x項問題整改扎實推進。堅決查處頂風違紀行為,堅決處理各種形式的四風問題,通報曝光x人次;查處違反中央八項規(guī)定的精神問題x件,處理x人,黨政紀處分x人,曝光x起典型案例。以扶貧、征地拆遷補償、民生資金發(fā)放等重點領(lǐng)域為重點,通過網(wǎng)絡(luò)政治、12345服務(wù)熱線、信訪等多種形式傾聽群眾聲音,開展問題線索大起大落、大調(diào)查。查處侵害群眾利益不正之風和腐敗問題x起,黨政紀處分x人,轉(zhuǎn)移司法機關(guān)x人。我市作風監(jiān)督面對面反映的x個問題,我區(qū)電視政務(wù)和陽光政務(wù)熱線涉及的x個以上問題,全部整改到位。區(qū)級黨政領(lǐng)導小組成員率先遵守廉潔自律,率先貫徹中央八項規(guī)定精神,不斷糾正四風問題,注重加強家庭作風教育,樹立良好形象。

第六,嚴懲腐敗。堅持把反腐倡廉建設(shè)放在突出位置,完善分工推進體系,組織各部門單位根據(jù)自身廉政風險點逐一列出問題清單,全部簽署廉政承諾書并公示,接受黨員群眾監(jiān)督。保持處罰腐敗的高壓態(tài)勢,以零容忍的態(tài)度處罰腐敗。全區(qū)立案x起,黨政紀處分x人,移交司法機關(guān)x人。大力支持執(zhí)法機關(guān)的工作,發(fā)揮反腐協(xié)調(diào)領(lǐng)導小組的作用,及時研究和解決重大疑難案件的調(diào)查和轉(zhuǎn)移。在調(diào)查違法違紀案件時,他們態(tài)度堅決,旗幟鮮明。充分發(fā)揮案件治本作用,堅持一案雙查,堵塞管理漏洞,加快構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的機制。積極推進紀檢監(jiān)察體制改革,以監(jiān)督紀律問責為重點,確保監(jiān)督紀律部門占機構(gòu)數(shù)量和編制數(shù)量的x%,不斷深化職能、方式和作風,努力打造一支讓黨放心、人民信賴的紀檢鐵軍。

在過去的一年里,我區(qū)全面從嚴治黨取得了新的成績,但也存在一些問題和不足,主要是:黨治黨責任落實不足,少數(shù)單位重視不足,措施不硬;城市社區(qū)黨建不足以滿足城市發(fā)展的需要,部分農(nóng)村基層組織功能依然疲軟;糾正四風還是需要更大的努力,違反八項規(guī)定精神的現(xiàn)象時有發(fā)生;反腐斗爭任重道遠,滋生負面腐敗的土壤依然存在,少數(shù)領(lǐng)導干部違法亂紀影響不佳,優(yōu)化政治生態(tài)任務(wù)依然繁重。下一步,我們將以此次調(diào)查指導為契機,認真落實管理黨治黨的重大政治責任,堅持問題導向,更加突出政治建設(shè),努力提高政治意識和政治能力;加強理論武裝,扎實開展不要忘記你的首創(chuàng)精神,牢記使命主題教育,扎實推進大學習、大調(diào)研、大改進,加強意識形態(tài)工作,講好x故事;更有力地鍛造創(chuàng)業(yè)鐵軍,加強好班長、好團隊、好梯隊建設(shè),旗幟鮮明地鼓勵和支持企業(yè)家創(chuàng)業(yè);更扎實地建設(shè)優(yōu)秀堡壘,實施五星黨支部、名優(yōu)書記、先鋒黨員、優(yōu)秀黨務(wù)人才培養(yǎng)升級工程,促進基層黨組織全面優(yōu)秀;更加堅定地推進正風肅紀,深刻吸取反面典型教訓,既重震懾又重治本,以堅如磐石的決心贏得反腐敗斗爭的壓倒性勝利,推動全面從嚴治黨取得新成效,為建設(shè)四個中心做出新成果。

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