從嚴(yán)治黨心得體會發(fā)言3篇

時間:2022-07-21 作者:pUssy 心得體會

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從嚴(yán)治黨心得體會發(fā)言3篇

從嚴(yán)治黨心得體會發(fā)言1


在10月8日舉行的黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)大會上,中共中央、、中央軍委主席作重要講話,深入闡述了活動的意義、成果、經(jīng)驗和啟示,并擲地有聲地指出:“貫徹黨的群眾路線、保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系的歷史進(jìn)程永遠(yuǎn)不會結(jié)束。”“其興也勃焉,其亡也忽焉”。一個國家擁有一個什么樣的執(zhí)政黨,這已經(jīng)不僅事關(guān)人民的福祉,更關(guān)乎中華民族的命運。歷史和人民選擇了中國共產(chǎn)黨,但在執(zhí)政60多年后的今天,若不從嚴(yán)治黨,若沒有嚴(yán)密的組織、嚴(yán)明的紀(jì)律、嚴(yán)格的管理、嚴(yán)肅的監(jiān)督,也就很難擔(dān)負(fù)起人民托付的振興民族的重任。在黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)大會講話中98次提到“嚴(yán)”字,可謂振聾發(fā)聵。(來自人民網(wǎng))

98次提到“嚴(yán)”字,是一種責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。98次提到“嚴(yán)”字,是一種自覺和自省。98次提到“嚴(yán)”字,是一種決心和信心?!盀檎叱3桑姓叱V痢?。的講話是對新時期黨的建設(shè)在科學(xué)化實踐基礎(chǔ)上的理論概括,是馬克思主義中國化不斷改革創(chuàng)新和完善的方法論,對于實現(xiàn)民族復(fù)興“中國夢”具有著重要的指導(dǎo)意義。

從嚴(yán)治黨是黨的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力的根本保障。我們要進(jìn)一步強(qiáng)化從嚴(yán)治黨的思想觀念,樹立認(rèn)真的態(tài)度、發(fā)揚認(rèn)真的精神,把黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核,切實做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。

要堅決落實從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任,把管黨治黨責(zé)任扛在肩上,把抓好黨建作為最大政績,黨委書記必須成為從嚴(yán)治黨的書記,真正負(fù)起第一責(zé)任人的責(zé)任。要建立健全黨要管黨、從嚴(yán)治黨的考評機(jī)制,確保一級抓一級、層層抓落實,形成一心一意謀發(fā)展、聚精會神抓黨建的生動局面。

當(dāng)前,我們要深刻領(lǐng)會堅持從嚴(yán)治黨各項要求,把嚴(yán)的意識立起來,把嚴(yán)的規(guī)矩建起來,把嚴(yán)的風(fēng)氣樹起來,增強(qiáng)黨自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力,更好保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性和純潔性?!澳嫠兄郏桓莶豢煞啪?滴水穿石,一滴不可棄滯?!蔽覀兿M瑤е?xí)的殷殷期望,黨員干部能夠以鍥而不舍、馳而不息的決心和毅力更加從嚴(yán)治黨,從嚴(yán)律己,使作風(fēng)建設(shè)真正落地生根,結(jié)出碩果。

從嚴(yán)治黨心得體會發(fā)言2

在黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)大會上的重要講話,是在新的起點上深化作風(fēng)建設(shè)、堅持從嚴(yán)治黨的綱領(lǐng)性文獻(xiàn)。特別是強(qiáng)調(diào),不明確責(zé)任、不落實責(zé)任、不追究責(zé)任,從嚴(yán)治黨是做不到的。我們要深入學(xué)習(xí)貫徹重要講話精神,以責(zé)任落實為牽引,堅決把從嚴(yán)治黨各項要求落到實處。

一是建立嚴(yán)格的責(zé)任落實體系。從嚴(yán)治黨,必須增強(qiáng)管黨治黨意識、落實管黨治黨責(zé)任。全市各級黨委(黨組)要承擔(dān)起管黨治黨的主體責(zé)任,堅持黨建工作與中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核,把每條戰(zhàn)線、每個領(lǐng)域、每個環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入,堅決防止“一手硬、一手軟”。黨委(黨組)一把手要認(rèn)真履行好黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé),切實把管黨治黨責(zé)任扛在肩上,把抓好黨建作為最大的政績,管好班子、帶好隊伍、做好表率。要建立嚴(yán)格的責(zé)任落實體系,形成黨委抓、書記抓、各有關(guān)部門抓,一級抓一級、層層抓落實的工作格局。

二是以責(zé)任落實推動從嚴(yán)治黨各項任務(wù)落實。要把堅持思想建黨和制度治黨緊密結(jié)合落到實處,強(qiáng)化黨性教育、道德教育和警示教育,增強(qiáng)制度執(zhí)行力,做到同向發(fā)力、同時發(fā)力。要把嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活落到實處,嚴(yán)格按照黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和黨的各項規(guī)定辦事,堅持好民主集中制原則,高質(zhì)量開好民主生活會,繼承好批評與自我批評、坦誠交心談心的優(yōu)良傳統(tǒng),形成嚴(yán)肅的黨內(nèi)政治生活新常態(tài)。要把從嚴(yán)管理干部落到實處,完善干部管理規(guī)定,嚴(yán)格干部監(jiān)督,堅決糾正“為官不為”不良風(fēng)氣,使各級干部自覺遵守黨章,恪守“三嚴(yán)三實”要求,切實做到講誠信、懂規(guī)矩、守紀(jì)律。

要把持續(xù)深入改進(jìn)作風(fēng)落到實處,把作風(fēng)建設(shè)緊緊抓在手上,以最嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)、最嚴(yán)厲的舉措整治作風(fēng)問題,在抓常、抓細(xì)、抓長上下功夫,始終保持整治“四風(fēng)”高壓態(tài)勢。要把嚴(yán)明黨的紀(jì)律落到實處,強(qiáng)化政治紀(jì)律,堅決在思想上政治上行動上同以習(xí)近平總書記為核心的黨中央保持高度一致;嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé),堅持紀(jì)律面前一律平等,以零容忍態(tài)度嚴(yán)懲腐敗。要把發(fā)揮群眾監(jiān)督作用落到實處,自覺接受群眾監(jiān)督,暢通建言獻(xiàn)策渠道和批評監(jiān)督渠道,虛心向群眾請教,認(rèn)真聽取、積極采納群眾提出的意見。要把深入把握從嚴(yán)治黨規(guī)律落到實處,增強(qiáng)從嚴(yán)治黨的系統(tǒng)性、預(yù)見性、創(chuàng)造性、實效性,永葆黨的先進(jìn)性和純潔性,著力提高領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的科學(xué)化水平。

三是加強(qiáng)對責(zé)任落實的考核問責(zé)。要健全黨建責(zé)任落實考核評價體系,做到科學(xué)定責(zé)、具體明責(zé)、嚴(yán)格考責(zé)。要創(chuàng)新黨建責(zé)任考核辦法,落實好黨建工作聯(lián)系點、黨建工作例會等制度,認(rèn)真開展責(zé)任落實工作述職評議,并形成制度長期堅持下去。要強(qiáng)化考核結(jié)果運用,在干部選拔任用考核中體現(xiàn)“黨建導(dǎo)向”,增加黨建權(quán)重,把黨建工作由“軟約束”變?yōu)椤坝踩蝿?wù)”。要嚴(yán)厲問責(zé),對責(zé)任落實不力的干部要追究責(zé)任,決不允許出現(xiàn)發(fā)生問題卻無人認(rèn)領(lǐng)的情況。

從嚴(yán)治黨心得體會發(fā)言3

馬克思主義政黨要永遠(yuǎn)保持先進(jìn)性和純潔性,推進(jìn)黨的事業(yè)發(fā)展,就必須不斷豐富和發(fā)展黨的建設(shè)理論,在正確理論指導(dǎo)下實現(xiàn)黨要管黨、從嚴(yán)治黨。習(xí)近平總書記明確指出,黨要管黨,才能管好黨;從嚴(yán)治黨,才能治好黨。如果管黨不力、治黨不嚴(yán),人民群眾反映強(qiáng)烈的黨內(nèi)突出問題得不到解決,那么我們遲早會失去執(zhí)政資格,不可避免會被歷史淘汰。他同時還就黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)等,提出了一系列的新思想、新觀點和新要求。

習(xí)近平總書記的一系列重要論述,進(jìn)一步豐富了馬克思主義政黨建設(shè)理論,為提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平提供了理論指導(dǎo)。學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的重要論述,在以下幾個方面要保持清醒的認(rèn)識:

一、黨要管黨必須嚴(yán)守理想信念陣地。著重從思想上建黨,樹立共產(chǎn)黨人的理想信念,是我們黨建黨治黨的一條基本經(jīng)驗。習(xí)近平總書記指出,理想信念是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”,理想信念堅定,骨頭就硬,沒有理想信念,或理想信念不堅定,精神上就會“缺鈣”,就會得“軟骨病”。在市場經(jīng)濟(jì)條件下,思想觀念和價值理念的多元化,很大程度上沖擊和影響著共產(chǎn)黨人的理想信念,一些黨員腐化墮落甚至墜入犯罪的深淵,最根本的原因之一就在于理想信念出了問題。堅持黨要管黨,必須把思想政治建設(shè)放在首位,嚴(yán)守共產(chǎn)黨人理想信念這個陣地。它要求各級黨組織必須要求黨員干部堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)不動搖,進(jìn)一步增強(qiáng)在重大政治考驗面前的政治定力;要求黨員干部不斷增強(qiáng)宗旨意識,堅定對中國特色社會主義的道路自信、理論自信和制度自信,做到在急難險重任務(wù)面前勇于擔(dān)當(dāng),在權(quán)力、金錢、美色上經(jīng)得起誘惑。

二、黨要管黨必須嚴(yán)管黨員干部隊伍。黨員是黨的肌體細(xì)胞,干部是黨的執(zhí)政力量,黨員干部決定黨的生命力和黨的事業(yè)成敗。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),要把從嚴(yán)管理干部貫徹落實到干部隊伍建設(shè)全過程,堅持從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督。當(dāng)前我們黨員干部隊伍的主流是好的,但在個別黨員干部身上暴露出來的問題,在一定程度上說明一些黨組織對黨員干部疏于管理,尤其是對一些領(lǐng)導(dǎo)干部的管理失之過寬。堅持黨要管黨,必須嚴(yán)格管理黨員干部隊伍,特別是要選好用好執(zhí)政骨干隊伍。它要求各級黨組織要以培養(yǎng)選拔更多黨和人民需要的好干部為重點,在提升黨員干部素質(zhì)和能力上下工夫,在創(chuàng)新選人用人機(jī)制上下工夫,進(jìn)一步提高黨員干部隊伍管理的科學(xué)化水平;要求黨員干部勤于學(xué)勉于思,時刻用共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,時刻用黨肩負(fù)的歷史使命來警示自己,做到老老實實做人、踏踏實實干事、清清白白為官。

三、黨要管黨必須嚴(yán)抓黨群干群關(guān)系。黨的作風(fēng)問題,說到底是黨和人民群眾的關(guān)系問題。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓作風(fēng)建設(shè),善始善終、善作善成,防止虎頭蛇尾。這些年我們黨為整肅作風(fēng)作出了不懈努力,但“四風(fēng)”等作風(fēng)問題依然存在。堅持黨要管黨,必須堅持黨的群眾路線,從堅決整肅“四風(fēng)”入手,從嚴(yán)抓好黨群干群關(guān)系問題。當(dāng)前,要按照中央和省委的部署,積極參與群眾路線教育實踐活動,廣泛征求群眾的意見和建議,解決好領(lǐng)導(dǎo)班子和個人“四風(fēng)”方面存在的突出問題,同時把教育實踐活動落實到改善民生上,既問計于民也問需于民,著力解決一些群眾關(guān)心的熱點難點問題,以為民服務(wù)的實效來檢驗活動的成果。

四、黨要管黨必須嚴(yán)格黨內(nèi)法規(guī)制度。制度問題帶有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長期性,制度是制約和監(jiān)督權(quán)力的根本。對此,習(xí)近平總書記作出了“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里”的著名論斷。中國共產(chǎn)黨作為長期的執(zhí)政黨,擁有巨大的執(zhí)政資源和執(zhí)政權(quán)力,制度對權(quán)力的約束監(jiān)督不力,就很容易導(dǎo)致腐敗現(xiàn)象的不斷出現(xiàn)。堅持黨要管黨,就要以嚴(yán)格的制度來約束權(quán)力,給權(quán)力套上“制度的籠子”。它要求高度重視黨內(nèi)法規(guī)制度建設(shè),一方面要把制度建設(shè)看作系統(tǒng)工程,使制度約束覆蓋權(quán)力行使的各個領(lǐng)域,各項制度之間形成體系;另一方面要把制度建設(shè)融入三中全會部署的各項改革事業(yè)中,使改革的推進(jìn)與制度的跟進(jìn)融為一體,及時推進(jìn)制度的立、改、廢工作。同時,要加大制度的執(zhí)行力度,解決制度虛設(shè)和執(zhí)行不到位問題,切實做到制度面前人人平等。

五、黨要管黨必須嚴(yán)懲各類腐敗分子。反對腐敗、建設(shè)廉潔政治是黨的鮮明政治立場,也是全黨習(xí)近平總書記和全國人民的共同愿望。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),從嚴(yán)治黨,懲治這一手決不能放松,要堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打。在當(dāng)前形勢下,反腐倡廉雖然取得了顯著的成績,但腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的態(tài)勢并沒有從根本上得到遏制。堅持黨要管黨,必須嚴(yán)厲查處各種腐敗現(xiàn)象,既沒有“特區(qū)”,也沒有“禁區(qū)”。它要求必須始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢,既堅決查處領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法案件,又切實解決發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題。一方面堅持黨紀(jì)國法面前沒有例外,無論涉及誰,都要一查到底、決不姑息;另一方面要堅持懲治腐敗不留“死角”,從基層黨員干部抓起,從損害群眾利益的人和事抓起,重點懲治解決那些關(guān)系到社會的方方面面、關(guān)系到老百姓日常生活的腐敗行為和不正之風(fēng)。

嚴(yán)是愛,松是害。從嚴(yán)管理監(jiān)督干部,既是對事業(yè)負(fù)責(zé),也是對干部負(fù)責(zé)。現(xiàn)在,庸懶散奢不良風(fēng)氣在干部隊伍中有滋長蔓延之勢,一些干部不思進(jìn)取、庸庸碌碌,貪圖安逸、得過且過,甚至貪污受賄、腐化墮落,為群眾所不滿。這其中,主要是干部自身的原因,但與組織上疏于教育管理不無關(guān)系。對干部管得嚴(yán)一點,是對干部的最大關(guān)心和愛護(hù)。

從嚴(yán)管理監(jiān)督干部,關(guān)鍵在“認(rèn)真”二字。干部管理上之所以“寬”和“軟”,一個重要原因就是一些領(lǐng)導(dǎo)干部不敢抓、不敢管,怕得罪人,當(dāng)老好人。這樣下去,既害了干部本人,又損害了干部隊伍在人民群眾中的形象。建國初,我們黨嚴(yán)懲了劉青山、張子善兩個人,何止挽救了二十個、二百個、二千個干部?現(xiàn)在一些干部身陷囹圄后,往往埋怨組織上對自己提醒不夠、約束不嚴(yán)。這些經(jīng)驗教訓(xùn)告訴我們,黨組織一定要切實負(fù)起責(zé)任,旗幟鮮明地講原則、樹正氣,用鐵的決心、鐵的紀(jì)律、鐵的制度整治歪風(fēng)邪氣,使干部不敢懈怠、不敢失責(zé)、不敢腐敗。

從嚴(yán)懲處是管理監(jiān)督的有力手段。要加大對不勝任、不稱職干部的處置力度,對作風(fēng)漂浮、工作不力的,及時誡勉談話,進(jìn)行組織調(diào)整;對因工作失職,給國家利益、人民生命財產(chǎn)、公共財產(chǎn)造成重大損失或者惡劣影響的,嚴(yán)格問責(zé);對以權(quán)謀私、腐化墮落的,依法依紀(jì)嚴(yán)肅查處。同時,大力褒獎、提拔重用那些敢于擔(dān)當(dāng)、真抓實干、實績突出的優(yōu)秀干部,營造人人高度負(fù)責(zé)、個個忠于職守的良好風(fēng)氣。