2022班子對照材料5篇

對照材料的寫作是可以讓自己的工作情況得到很好的展示的，不管寫什么類型的對照材料，我們都要做到實(shí)事求是，下面是范文社小編為您分享的2022班子對照材料5篇，感謝您的參閱。

2022班子對照材料篇1

根據(jù)市紀(jì)委機(jī)關(guān)、市委組織部關(guān)于開好2020年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知要求，縣委認(rèn)真組織學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的--精神，研讀《習(xí)近平談治國理政》第三卷，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在黨的--、在全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會、紀(jì)念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰(zhàn)70周年大會上的重要講話精神，為開好民主生活會奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。緊密班子自身實(shí)際，著重從帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、帶頭堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、帶頭履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為、帶頭學(xué)習(xí)貫徹黨的--精神、帶頭落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任五個方面進(jìn)行對照剖析，查找存在問題，深刻剖析原因，明確改進(jìn)方向。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、存在的突出問題及表現(xiàn)

(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面

縣委常委班子堅(jiān)持把加強(qiáng)思想政治建設(shè)作為一項(xiàng)重要政治任務(wù)，采取集體學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、專題輔導(dǎo)、集中研討等方式，全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，不斷增強(qiáng)四個意識、堅(jiān)定四個自信，堅(jiān)決做到四個服從，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，始終做到政治信仰不動搖、政治立場不含糊、政治方向不偏移。

存在的不足之處主要表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)不全面不深入。學(xué)習(xí)存在實(shí)用主義傾向，在讀原著、學(xué)原文、悟原理方面做的不夠好，用什么學(xué)什么，與工作聯(lián)系密切就學(xué)得多、鉆得透，聯(lián)系不夠緊密的就學(xué)得少、理解不夠深，導(dǎo)致在全面系統(tǒng)掌握方面有差距。比如，在堅(jiān)持總體國家安全觀堅(jiān)持構(gòu)建人類命運(yùn)共同體等涉及軍事、外交方面的學(xué)習(xí)還不夠全面，理解的還不夠透徹。二是理論指導(dǎo)實(shí)踐不夠精準(zhǔn)。在運(yùn)用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)工作、推動實(shí)踐方面，與縣情實(shí)際結(jié)合不夠緊密，想問題、做決策、定目標(biāo)時站位還不夠高，思想還不夠解放，推動工作的創(chuàng)造性不足。比如，在補(bǔ)齊發(fā)展短板，破解丹南丹北發(fā)展不平衡不充分的難題上，思路還不夠開闊，措施還不夠得力，成效還不夠明顯。

(二)在堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決落實(shí)黨中央決策部署方面

縣委常委班子堅(jiān)持把嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩作為第一準(zhǔn)則，自覺向黨的路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)、黨中央決定的堅(jiān)決執(zhí)行、黨中央禁止的堅(jiān)決不做。同時，認(rèn)真貫徹落實(shí)省委和市委的決議決定，勤匯報、多請示、常溝通，始終和中省市同心同向、步調(diào)一致，確保中央和省市委各項(xiàng)決策部署在xx得到不折不扣地貫徹落實(shí)。

存在的不足之處主要表現(xiàn)在：一是推進(jìn)中央決策部署有時還不夠迅速。在具體工作中，有時考慮的客觀因素過多，抓落實(shí)的時效性不夠。比如，對群眾接受程度高、推行阻力小的就執(zhí)行得快一些，反之就執(zhí)行得相對慢一些;有時中央決策出來了，還保持觀望態(tài)度，等省市出臺貫徹意見了，才制定我縣的具體貫徹落實(shí)方案。二是貫徹上級黨委決議決定有時不夠全面。在生態(tài)環(huán)境保護(hù)方面，落實(shí)上級黨委的要求不夠到位，不夠迅速堅(jiān)決。比如，省委環(huán)保督察組下沉我縣交辦了x個環(huán)境信訪舉報案件，指出我縣存在x工作不夠徹底等突出問題，就說明我們的貫徹執(zhí)行力還有差距。

(三)在積極履職盡責(zé)，服務(wù)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展方面

縣委常委班子堅(jiān)持把對黨忠誠老實(shí)作為第一位的要求，帶頭尊崇黨章，嚴(yán)格執(zhí)行《準(zhǔn)則》和《條例》，對上講真話、講實(shí)話，對下不敷衍、不塞責(zé)，絕對不當(dāng)兩面派，不做兩面人，沒有弄虛作假、欺瞞黨組織的情況。特別是能始終堅(jiān)持民主集中制原則，班子成員之間保持清清爽爽的同志關(guān)系，大事講原則、小事講風(fēng)格，不偷懶、不?；?，不貪功、不諉過，始終坦誠相見、以誠相待，相互理解、相互支持，形成了團(tuán)結(jié)一心、和諧共事的良好局面。

存在的不足之處主要表現(xiàn)在：一是政治敏銳性還不夠強(qiáng)。對新形勢下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張等思考研究還不夠深，對意識形態(tài)領(lǐng)域復(fù)雜問題的警惕性和鑒別力還不夠，對一些損害黨的形象和威信的言行，發(fā)現(xiàn)不夠及時，斗爭不夠堅(jiān)決。比如，在實(shí)際工作中，發(fā)現(xiàn)個別干部存在的消極思想和言論，還有一些小道消息、一些怪話，有時礙于情面，沒有當(dāng)場反擊，沒有真正做到露頭就打。二是報喜不報憂的現(xiàn)象偶有發(fā)生。向上級單位和領(lǐng)導(dǎo)匯報工作時，說成績、說亮點(diǎn)多一些，講問題、講不足少一些，希望得到上級認(rèn)可的心思要重一些，敢于揭短、亮丑的勇氣還不夠。比如，有時出于保護(hù)干部群眾干事創(chuàng)業(yè)信心和激情的考慮，在一些公眾場合向上級匯報工作時，對存在的一些問題和不足，作了一定程度的回避。

(四)在收官十三五，謀劃十四五方面

縣委常委班子堅(jiān)持把從嚴(yán)管黨治黨作為第一責(zé)任和最大政績，深入貫徹全面從嚴(yán)管黨治黨部署要求，著力加強(qiáng)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)和制度建設(shè)，全縣黨建工作科學(xué)化水平不斷提升?？h委主要負(fù)責(zé)同志認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，帶頭抓好主責(zé)主業(yè)，帶頭推動工作落實(shí)，班子成員認(rèn)真遵守縣委七個帶頭要求，勇于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，認(rèn)真履行一崗雙責(zé)，積極抓好分管領(lǐng)域黨建工作，風(fēng)清氣正的政治生態(tài)持續(xù)鞏固。

存在的不足之處主要表現(xiàn)在：一是從嚴(yán)管黨治黨的責(zé)任壓力傳導(dǎo)的還不夠。從嚴(yán)管黨治黨的責(zé)任體系還不夠完善，對基層黨組織負(fù)責(zé)人履職不到位的批評教育多、嚴(yán)厲問責(zé)少，獎優(yōu)罰劣的機(jī)制落實(shí)得還不夠到位。比如，對非公、國企、農(nóng)村等領(lǐng)域的從嚴(yán)管黨治黨的責(zé)任落得還不夠?qū)崳ぷ魍七M(jìn)不均衡，長效機(jī)制還不夠健全，在黨員教育和管理等方面還存在薄弱環(huán)節(jié)。二是從嚴(yán)管黨治黨的責(zé)任履行的還不夠到位。常委同志雖然都能正確對待個人進(jìn)退留轉(zhuǎn)，在干部問題上從不打招呼、遞條子，也從不封官許愿、跑風(fēng)漏氣，但對一些隱形的問題，提醒的不夠、追究的不夠。比如，對一些干部跑門子、搭天線等行為，沒有旗幟鮮明地批評和糾正。三是少數(shù)同志攻堅(jiān)克難的意識不強(qiáng)。少數(shù)同志分管工作遇到困難和阻力時，沒有采取積極有效的應(yīng)對措施，創(chuàng)新意識不強(qiáng)，擔(dān)當(dāng)意識缺乏，攻堅(jiān)克難、敢于啃硬骨頭的拼勁和狠勁不足。比如，重大項(xiàng)目推進(jìn)、脫貧攻堅(jiān)等方面工作進(jìn)展不平衡，還需要強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神，強(qiáng)化攻堅(jiān)克難的勇氣和斗志。

(五)在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，履行一崗雙責(zé)和遵規(guī)守紀(jì)、糾四風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)方面

縣委常委班子堅(jiān)持把作風(fēng)建設(shè)作為永恒主題，堅(jiān)持從常委班子抓起、從常委同志嚴(yán)起，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定《實(shí)施細(xì)則》和習(xí)近平總書記關(guān)于進(jìn)一步糾正四風(fēng)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要批示精神，自覺以上率下、做好標(biāo)桿示范。同時，堅(jiān)持真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)，推進(jìn)開展兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化，創(chuàng)新開展xxxx主題教育活動，有力促進(jìn)了全縣黨風(fēng)政風(fēng)和干部作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。

存在的不足之處主要表現(xiàn)在：一是調(diào)查研究不夠深入。部分常委同志到基層調(diào)研，接觸一把手和班子成員多，接觸一般干部和群眾少，工作不夠接地氣，發(fā)現(xiàn)問題不全面、不深入、不細(xì)致。比如，常委同志雖然都能認(rèn)真履行脫貧攻堅(jiān)責(zé)任，都能經(jīng)常深入包扶村、包扶戶了解情況、解決問題，但解剖麻雀的廣度和深度不夠，在發(fā)展產(chǎn)業(yè)促進(jìn)穩(wěn)定脫貧等方面做的不夠好，與群眾的期盼仍有差距。二是跟蹤抓落實(shí)的力度還不夠。在抓工作落實(shí)上還存在著重布置、輕落實(shí)的問題，有些工作部署在落實(shí)過程中跟的不緊、督的不嚴(yán)，導(dǎo)致一些決策落實(shí)效果不好。比如，對脫貧攻堅(jiān)存在問題的整改落實(shí)工作督查不嚴(yán)不緊，在三季度市對縣考核中，因二季度問題整改失分高達(dá)x分，嚴(yán)重拖了全縣工作后腿。三是系統(tǒng)思維運(yùn)用還不到位。常委同志在工作中突出抓亮點(diǎn)創(chuàng)特色，突出抓好分管的單項(xiàng)工作，但統(tǒng)籌推進(jìn)工作、協(xié)調(diào)推動發(fā)展、補(bǔ)短板強(qiáng)弱項(xiàng)的意識還不夠強(qiáng)，不平衡不充分的矛盾還比較突出。比如，脫貧攻堅(jiān)中扶重點(diǎn)與扶一般、提升能力與兜底保障、被動脫貧與主動脫貧、貧困村和非貧困村的關(guān)系處理的還不夠好，貧困群眾的內(nèi)生動力還不足，政策落實(shí)還不夠精準(zhǔn)。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

縣委常委班子存在的上述問題，深刻剖析根源，主要集中在以下四個方面：

一是理想信念有所松懈。縣委常委班子高度重視加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，但在實(shí)際工作中，部分常委同志對理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識還不足，面對當(dāng)前新形勢新要求，把更多精力放在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展等硬指標(biāo)上，把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了軟指標(biāo)，參加集體學(xué)習(xí)相對多一些，抽出時間、靜下心來扎實(shí)自學(xué)相對少一些，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神等學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)深入，對共產(chǎn)黨人的初心和遠(yuǎn)大理想領(lǐng)悟還不夠全面深刻，精神籬笆扎得還不夠嚴(yán)實(shí)。

二是宗旨意識不夠牢固。部分常委同志對為了誰依靠誰我是誰這一問題的認(rèn)識還不完全到位，群眾觀點(diǎn)和公仆情懷還沒有真正在內(nèi)心深處樹立起來。雖然班子成員都是從基層成長起來的，都有豐富的基層工作經(jīng)歷，但隨著職務(wù)的升遷和工作條件的變化，直接接觸群眾的機(jī)會減少了，與群眾的距離變的遠(yuǎn)了，對群眾的利益訴求了解的不夠充分，服務(wù)群眾主動性減弱，做決策、想問題、干事情沒有很好堅(jiān)持群眾滿意的標(biāo)準(zhǔn)，正確的政績觀、群眾觀還需進(jìn)一步增強(qiáng)。

三是黨性修養(yǎng)有所弱化。有的常委同志隨著年齡的增長，認(rèn)為黨性修養(yǎng)鍛煉這么多年，已經(jīng)成熟了，已經(jīng)堅(jiān)定了，再怎么加強(qiáng)也不會有大的提高和進(jìn)步，滿足于工作層面上不出問題，弱化了黨性鍛煉，放松了黨性修養(yǎng)，沒有堅(jiān)持做到自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高。班子成員好人主義明哲保身心態(tài)依然不同程度存在，開展批評和自我批評還不夠自覺主動，思想斗爭還還不夠經(jīng)常，整改提高還不夠到位。

四是執(zhí)行紀(jì)律不夠嚴(yán)格。有的班子成員對嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的認(rèn)識還不夠深刻，自覺主動性還不夠，自我約束有所松懈，示范帶頭標(biāo)準(zhǔn)跟不上時代的要求。鋼性紀(jì)律制度還不完善，對黨員干部在嚴(yán)明責(zé)任、嚴(yán)肅紀(jì)律和嚴(yán)格管理上降低了標(biāo)桿，對分管領(lǐng)域各項(xiàng)工作紀(jì)律和制度的落實(shí)情況，乏硬性的督促檢查和考評，在干部管理方面存在失之于寬、失之于軟等問題，導(dǎo)致有些干部自我約束不力，不能自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。

三、整改措施

針對本次查擺的問題和產(chǎn)生原因分析，縣委常委班子將發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，重點(diǎn)突出五抓，認(rèn)真做好整改提高。

一是抓決策，把方向。完善縣委中心組學(xué)習(xí)制度，深入學(xué)習(xí)貫徹十九大和十九屆歷次全會精神，積極踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，著力提高班子成員的政策理論素養(yǎng)，不斷增強(qiáng)駕馭全局、科學(xué)決策、引領(lǐng)發(fā)展能力。自覺把xx發(fā)展置于全市全省乃至全國的大背景、大形勢下謀劃、思考，使各項(xiàng)決策更加符合中省市政策要求、符合地方實(shí)際、符合群眾意愿。要圍繞xx的規(guī)劃布局，采取得力措施，狠抓工作落實(shí)，著力解決發(fā)展不平衡不充分問題，全力推進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展，不斷滿足人民群眾日益增長的美好生活需要。

二是抓大事，促發(fā)展。廣泛深入基層調(diào)查研究，辯證審視縣情實(shí)際，堅(jiān)持從事關(guān)全縣大局和社會發(fā)展的重大問題入手，圍繞縣委全委會確定的xx未來發(fā)展的總體目標(biāo)和重大戰(zhàn)略安排，每年確定幾件關(guān)乎xx長遠(yuǎn)發(fā)展的大事，推行一件大事、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套人馬、一抓到底四個一工作機(jī)制，確保每件大事都能抓出成效。2021年要著力抓好--精神學(xué)習(xí)貫徹、xx等重點(diǎn)工作，以重點(diǎn)突破帶動全局提升，確保經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)快速健康發(fā)展。

三是抓項(xiàng)目，穩(wěn)增長。堅(jiān)持把項(xiàng)目建設(shè)作為擴(kuò)投資、穩(wěn)增長的根本途徑，不斷提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量。積極研究對接中央和省市政策導(dǎo)向，圍繞脫貧攻堅(jiān)、工業(yè)商貿(mào)、文化旅游、城鎮(zhèn)建設(shè)、社會民生等領(lǐng)域，科學(xué)謀劃儲備一批科技含量高、帶動作用強(qiáng)、市場前景好的戰(zhàn)略性項(xiàng)目，為全縣持續(xù)擴(kuò)投資、穩(wěn)增長積蓄強(qiáng)勁動力。大力推行縣級領(lǐng)導(dǎo)包抓、責(zé)任部門幫扶、節(jié)點(diǎn)督查通報、定期觀摩評比的項(xiàng)目建設(shè)機(jī)制，加大招商引資力度，深化改革開放，打造良好營商環(huán)境，強(qiáng)力推進(jìn)xx等重大建設(shè)項(xiàng)目，確保新建項(xiàng)目完成年度投資計劃、續(xù)建項(xiàng)目盡早建成投產(chǎn)投用，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

四是抓脫貧，惠民生。堅(jiān)持以脫貧攻堅(jiān)統(tǒng)攬經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局，以脫貧攻堅(jiān)質(zhì)量提升年為抓手，大力實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、兩房建設(shè)、特色產(chǎn)業(yè)培育三大重點(diǎn)工作，打好財政、金融、保險扶貧組合拳，把更多的政策、項(xiàng)目、資金向貧困村傾斜，教育、文化、醫(yī)療等優(yōu)質(zhì)資源優(yōu)先向貧困村覆蓋，確保如期高質(zhì)量完成脫貧攻堅(jiān)任務(wù)。積極回應(yīng)群眾關(guān)切，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)惠民政策，扎實(shí)辦好民生十件實(shí)事，協(xié)調(diào)推進(jìn)社會事業(yè)發(fā)展，努力讓全縣人民生活得更加自尊自信、幸福安康，確保與全國全省人民一道同步夠格邁入全面小康社會。

五是抓黨建，聚合力。始終把抓基層黨建作為首責(zé)和主業(yè)。扎實(shí)履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，探索推進(jìn)xx黨建，認(rèn)真落實(shí)三會一課等制度，深化開展不忘初心主題教育，著力解決一些基層組織弱化、虛化、邊緣化問題。用足用活三項(xiàng)機(jī)制，注重在脫貧攻堅(jiān)一線以及推進(jìn)重大項(xiàng)目、重點(diǎn)工作中選拔任用干部，樹立重實(shí)績、重公論、重品行、重基層的用人導(dǎo)向。認(rèn)真貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定《實(shí)施細(xì)則》和省委、市委《實(shí)施辦法》，用好四種形態(tài)，以零容忍的態(tài)度，嚴(yán)肅查處侵害群眾利益的腐敗問題，促進(jìn)干部作風(fēng)持續(xù)轉(zhuǎn)變，積極營造良好政治生態(tài)，為打造新xx提供堅(jiān)強(qiáng)的組織和紀(jì)律保障?？h委常委班子將以這次民主生活會為新的起點(diǎn)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的--精神，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，不忘初心、牢記使命，全力以赴打好脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，全面推進(jìn)從嚴(yán)管黨治黨，以實(shí)實(shí)在在的工作成效向上級組織和全縣人民交上一份滿意的答卷!

zuixinzhuanti/64408/

2022班子對照材料篇2

根據(jù)《中共xx市委組織部關(guān)于召開xxxx年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》（x市組字〔xxxx〕x號）精神和局黨組統(tǒng)一安排，局第x黨支部將召開組織生活會和開展民主評議黨員作為政治任務(wù)來抓，準(zhǔn)確把握主題、精心組織實(shí)施，扎實(shí)開展學(xué)習(xí)研討、征求意見、談心談話、撰寫材料等各環(huán)節(jié)工作，對班子存在的問題找準(zhǔn)找全、深刻剖析，并提出了今后的努力方向和改進(jìn)措施?，F(xiàn)將對照檢查情況報告如下。

一、存在的突出問題及具體表現(xiàn)

（一）發(fā)揮政治引領(lǐng)作用方面。一是政治理論學(xué)習(xí)抓得不深入，雖然堅(jiān)持逢會必學(xué)，但存在為學(xué)而學(xué)情況，學(xué)習(xí)缺乏針對性和系統(tǒng)性，知行合一、成果轉(zhuǎn)化還存在差距，沒有真正達(dá)到學(xué)懂弄通做實(shí)的目標(biāo)。二是踐行四個意識有差距，尤其是在增強(qiáng)大局意識上做得不夠，少數(shù)同志覺得做好自己的事情就可以，對支部建設(shè)和全局工作不關(guān)心。三是部分同志黨員意識有待提高，把自己等同于一般干部甚至普通群眾，容易出現(xiàn)為難情緒和推卸心理，黨員的先鋒模范作用不明顯。

（二）貫徹上級黨組織工作部署方面。一是主動性有待增強(qiáng)，有時候存在被動應(yīng)付的情況，比如推廣學(xué)習(xí)強(qiáng)國app，僅僅在群里進(jìn)行了通知，沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)要求和把握相關(guān)目標(biāo)，以至于在黨組第一次通報中排名墊底。二是統(tǒng)籌兼顧能力不夠，片面強(qiáng)調(diào)工作繁忙，對工作科學(xué)謀劃不夠，比如黨總支年初就將信息工作落實(shí)到了各支部，但一直沒有認(rèn)真落實(shí)，等到年關(guān)將至?xí)r才匆忙補(bǔ)課。三是落實(shí)的質(zhì)量有待提高，錯誤地對工作劃分輕重、區(qū)分緩急，因此少數(shù)工作僅限于完成，缺乏爭創(chuàng)一流的勁頭。

（三）落實(shí)三會一課等組織生活制度方面。雖然嚴(yán)格按要求落實(shí)三會一課制度，但實(shí)效性有待增強(qiáng)。比如在學(xué)習(xí)上，還存在胡子眉毛一把抓的情況，沒有把握重點(diǎn)、突出要點(diǎn)；比如在黨課安排上，少數(shù)同志黨課講稿沒有聯(lián)系工作實(shí)際，思考不深、泛泛而談；又比如在研討發(fā)言上，支部委員發(fā)言多、一般黨員發(fā)言少的情況依然存在。

（四）堅(jiān)持發(fā)展黨員政治標(biāo)準(zhǔn)和程序步驟方面。始終堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)和程序發(fā)展黨員，但在發(fā)展高質(zhì)量黨員上有所不夠，對局里面新參加工作的年輕人動員不夠，導(dǎo)致還有個別同志沒有提交入黨申請書。

（五）嚴(yán)格黨員教育管理監(jiān)督方面。一是思想教育抓得不勤，更加注重從工作的角度去督促，在思想上的介入和帶動不夠，對極少數(shù)同志的牢騷怨言教育疏導(dǎo)不及時。二是對黨員干部的管理不夠到位，局限于工作之中，工作之外的情況了解不多、關(guān)心不夠。三是黨員組織生活手冊填寫督促不夠，沒有讓大家養(yǎng)成習(xí)慣，以至于少數(shù)同志錯填、漏填。

（六）聯(lián)系服務(wù)群眾、改進(jìn)工作作風(fēng)方面。一是服務(wù)群眾還不夠到位，整個支部只有x名同志有精準(zhǔn)脫貧幫扶對象，加上單位職能職責(zé)的內(nèi)部管理屬性，黨員與群眾打交道的機(jī)會不多，為群眾辦實(shí)事、解難題非常有限。二是工作作風(fēng)有待改進(jìn)，少數(shù)同志規(guī)矩和紀(jì)律意識不強(qiáng)，有的偶爾會出現(xiàn)上班遲到早退現(xiàn)象，有的辦事效率偏低。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

（一）黨性修養(yǎng)不夠。有的支部委員工作時間較長，存在驕傲自滿心理，思想上出現(xiàn)了倦怠。理論學(xué)習(xí)抓得不深，認(rèn)為工作千頭萬緒，面對的更多是微觀事務(wù)，只要做好本職工作、按時完成任務(wù)就行了，在思想深處有重經(jīng)驗(yàn)、輕理論的傾向，學(xué)習(xí)缺乏主動性和計劃性，導(dǎo)致學(xué)而不深、學(xué)而不悟、學(xué)而不用。自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高做得不到位，沒有經(jīng)常掃一掃精神之塵、捋一捋思想偏差、找一找自身不足，從而出現(xiàn)了不足、存在了短板，離始終走在時代前列的要求有差距。

（二）宗旨意識減弱。為人民服務(wù)意識的宗旨踐行不夠，沒有始終站在服務(wù)對象角度去思考問題，沒有認(rèn)真傾聽訴求、深入征求意見，少數(shù)工作不夠嚴(yán)謹(jǐn)、不夠細(xì)致，離服務(wù)對象要求有差距，有的甚至受到投訴反映。勤勉履責(zé)的擔(dān)當(dāng)意識不足，遇到棘手的問題就有推脫想法，缺少勇于擔(dān)當(dāng)抓緊辦、善于擔(dān)當(dāng)快落實(shí)的勁頭。一以貫之、一抓到底的拼勁發(fā)揚(yáng)不夠，遇到問題、碰到困難容易產(chǎn)生泄氣的心理，敢叫日月?lián)Q新天不達(dá)目標(biāo)不罷休的昂揚(yáng)斗志不足。

（三）作風(fēng)建設(shè)不嚴(yán)。缺乏抓常抓細(xì)的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度，對四風(fēng)問題新動向、新表現(xiàn)關(guān)注不夠，對干部職工存在的作風(fēng)問題整治不到位。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求不力，抓紀(jì)律失之于寬、抓管理失之于軟，平時教育不嚴(yán)格、批評不直接，對問題提醒督促不夠，抓細(xì)抓小抓實(shí)不深入，導(dǎo)致部分干部思想認(rèn)識模糊、規(guī)矩意識不強(qiáng)。支部紀(jì)檢工作開展不經(jīng)常、不深入，缺乏錙銖必較、動真碰硬的較真，沒有形成高壓震懾效應(yīng)。

三、下一步努力方向及整改措施

1.加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。加大理論學(xué)習(xí)力度，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，持續(xù)在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，引導(dǎo)支部黨員自覺增強(qiáng)四個意識、堅(jiān)定四個自信、做到兩個維護(hù)。嚴(yán)格落實(shí)三會一課制度，創(chuàng)新開展主題黨日黨員政治生日等活動，不斷增強(qiáng)黨員干部的認(rèn)同感和榮譽(yù)感。繼續(xù)開展黨員干部履職踐諾活動，鼓勵黨員在工作中、生活中發(fā)揮先鋒模范作用。

2.樹牢服務(wù)意識。始終牢記和踐行為民服務(wù)理念，帶頭堅(jiān)持群眾立場、維護(hù)群眾利益，在精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展上積極奉獻(xiàn)智慧和力量。始終把擔(dān)當(dāng)作為履職盡責(zé)的要求，從思想上克服畏難情緒、克服消極思想，以想干、能干、會干的優(yōu)良作風(fēng)，高質(zhì)量落實(shí)各項(xiàng)工作。不斷增強(qiáng)攻堅(jiān)克難的能力和水平，敢于面對新情況、新問題、新困局，積極運(yùn)用新知識、新思維、新方法，推動各項(xiàng)工作取得新進(jìn)展、新突破、新成效。

3.不斷改進(jìn)作風(fēng)。常思貪欲之害、常懷律己之心，時刻謹(jǐn)記紀(jì)律的高線，筑牢拒腐防變的底線，堅(jiān)決不觸碰紅線，永葆黨員的清廉本色。持之以恒糾正四風(fēng)，緊密跟蹤四風(fēng)問題的新動向、新變化，堅(jiān)持露頭就打、打早打小，著力建設(shè)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。加強(qiáng)對黨員的教育監(jiān)督管理，引導(dǎo)黨員自重、自省、自警、自勵，管住小節(jié)、守住本分，在新時代的偉大征程中建功立業(yè)。

按照市委組織部《關(guān)于開好2018年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員工作的通知》要求，黨支部班子緊扣會議主題，深入學(xué)習(xí)貫徹**新時代中國特色社會主義思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》等黨內(nèi)法規(guī)，切實(shí)打牢開好這次組織生活會的思想基礎(chǔ)。在此基礎(chǔ)上，支部聚焦發(fā)揮政治引領(lǐng)作用、貫徹落實(shí)上級黨組織工作部署、定期開展黨的組織生活、嚴(yán)格黨員日常管理監(jiān)督、聯(lián)系服務(wù)群眾、改進(jìn)工作作風(fēng)6個方面問題，廣泛征求意見，開展談心談話，主動深入查擺，逐項(xiàng)剖析原因，明確整改措施和努力方向?，F(xiàn)對照檢查如下。

一、存在的問題

(一)在發(fā)揮政治引領(lǐng)作用方面

一是抓理論武裝不夠?qū)崱ＶР堪嘧訉?*新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)思想重視、計劃周密，但具體落實(shí)中還存在一些不足，主要是抓面上組織多、抓個人學(xué)習(xí)少，個別同志嘴上表態(tài)多于實(shí)際行動，淺嘗輒止多于原文研讀，學(xué)習(xí)理解上有表面化、零散化、碎片化的現(xiàn)象，比如，對上級規(guī)定、業(yè)務(wù)相關(guān)內(nèi)容學(xué)得多，其他涉及較少，以致理解領(lǐng)悟上有偏差。二是抓政治訓(xùn)練不夠狠。支部班子堅(jiān)持向黨xx對標(biāo)、向**同志看齊，注重增強(qiáng)四個意識、堅(jiān)定四個自信、做到兩個維護(hù)，但個別同志對政治建設(shè)看得太遠(yuǎn)、感覺太高，把政治本領(lǐng)、政治訓(xùn)練看作上級機(jī)關(guān)的事、領(lǐng)導(dǎo)干部的事，在政治視野、政治定力上還有欠缺。三是抓輿論管控不夠緊。支部班子成員面對意識形態(tài)領(lǐng)域的各種錯誤思潮和錯誤言論，能夠旗幟鮮明堅(jiān)決抵制，但對于工作和生活中一些灰色段子、牢騷抱怨、負(fù)面信息不夠敏銳，感覺小事無礙大局，覺得過于計較會影響團(tuán)結(jié)，缺少拍案而起、敢于亮劍的斗爭勇氣。

(二)在貫徹落實(shí)上級黨組織工作部署方面

支部班子能夠始終與黨xx保持高度一致，堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級黨組織的決定和決議。但通過深入對照檢查，仍存在一些需要改進(jìn)的地方。一是主動意識有待加強(qiáng)。有時在工作任務(wù)疊加、精力顧不上的時候，存在聽通知、等電話、看部署抓落實(shí)的現(xiàn)象;對待上級黨委明確的一些經(jīng)常性工作要求，落實(shí)還不夠快，缺乏主動對接、跟進(jìn)反饋意識，個別班子成員不同程度存在推一推動一動的情況，主動性和自覺性欠缺。二是標(biāo)準(zhǔn)意識有待加強(qiáng)。抓工作沒有特色、抓執(zhí)行按部就班，滿足于做了而不是做好，停留于抓了而不是見效，部分情況下還是以會議落實(shí)會議，對如何把上級黨委決策指示貫徹好，缺乏足夠的研究。個別支部成員在抓工作落實(shí)和督促上還不夠，影響到了標(biāo)準(zhǔn)和效果。三是大局意識有待加強(qiáng)。部分支委成員對自身角色身份把握不準(zhǔn)，有時不能站在全局高度、長遠(yuǎn)角度參與議事決策，在貫徹落實(shí)上級黨委決策部署上，還不同程度存在本位主義的現(xiàn)象，有利于個體的落實(shí)比較快，其他的有選擇性落實(shí)、偽落實(shí)情況。

(三)在定期開展黨的組織生活方面

主要存在兩個方面的問題：一方面，主題安排的科學(xué)性不夠。對黨支部七項(xiàng)組織生活制度缺乏總體計劃，沒有針對黨員思想實(shí)際、組織建設(shè)情況、上級年度工作要求進(jìn)行設(shè)計籌劃，有時還存在臨時部署、隨意安排的現(xiàn)象，以致會前準(zhǔn)備不夠、會上質(zhì)量不高。另一方面，較真碰硬的原則性不夠。班子成員出于團(tuán)結(jié)因素考慮，互相之間的思想交鋒力度欠缺，怕說多了有隔閡、說狠了鬧情緒，真刀真槍提意見揭不足比較少，委婉式希望式批評仍有一定市場，組織生活的政治性、思想性、原則性不夠強(qiáng)，通過開展組織生活加強(qiáng)黨員思想溝通、情感交流、促進(jìn)工作的成效不夠明顯。

(四)在嚴(yán)格黨員日常教育管理監(jiān)督方面

一是抓的意識不夠強(qiáng)。主要是部分委員存在老好人思想，只要正副書記不要求，對黨員教育管理的不良癥狀睜只眼閉只眼，樂于多栽花、少挑刺，沒有深刻意識到黨要管黨、從嚴(yán)治黨的必要性嚴(yán)肅性，怕講多了丟選票、講重了傷和氣。二是管的辦法不夠多。在加強(qiáng)和完善黨員日常監(jiān)督管理上思考探索不足，方法局限、措施單一。比如，日常工作中，組織支部黨員學(xué)習(xí)相關(guān)文件規(guī)定和警示案例多，與黨員談心談話少，依靠組織生活約束黨員、提醒監(jiān)督不夠。三是帶的機(jī)制不夠全。對黨員管得多、帶得少，特別是對新黨員的教育管理，還僅是簡單放手給黨小組、入黨介紹人，支部成員聯(lián)系幫帶的少，沒有建立形成一套管用的黨員培訓(xùn)機(jī)制，達(dá)到以幫促管的目的。

(五)在聯(lián)系服務(wù)群眾方面

一方面，主動服務(wù)理念還有欠缺。支部始終堅(jiān)持黨的群眾路線，以群眾滿意和群眾需要作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，對群眾所呼、所盼能夠積極想辦法、下力抓落實(shí)。但部分成員主動服務(wù)、靠前服務(wù)意識還不夠，習(xí)慣等著群眾反映意見，不能主動上門發(fā)現(xiàn)問題，以致工作慢了半拍。另一方面，深入末端頻次相對較少。個別支部成員忙于事務(wù)性工作多，沉下去的時間少，實(shí)地看、一線聽、末端問比較少，比如：針對脫貧攻堅(jiān)工作，主動深入掛鉤村、掛鉤戶的時間和次數(shù)還不多，為貧困群眾脫貧致富想辦法用力不夠，影響了服務(wù)質(zhì)效。

(六)在改進(jìn)工作作風(fēng)方面

一是執(zhí)行規(guī)定與上級標(biāo)準(zhǔn)還有差距。對照xx八項(xiàng)規(guī)定精神、黨員廉潔自律準(zhǔn)則等作風(fēng)建設(shè)規(guī)定，雖然總體能夠認(rèn)真落實(shí)，但標(biāo)準(zhǔn)把握上不夠嚴(yán)格，特別是對四風(fēng)問題的新變化、新表現(xiàn)研究不多、警惕不夠，反擊抵制不徹底。比如，對因公出差、日常開支等方面費(fèi)用報銷，還存在打擦邊球的情況，超計劃支出等情況偶有發(fā)生。二是拼搏勁頭與崗位要求還有差距。支部班子事業(yè)心責(zé)任感是好的，但少數(shù)同志也存在安于現(xiàn)狀、進(jìn)取意識不強(qiáng)的傾向，工作中開拓創(chuàng)新少，墨守成規(guī)多，習(xí)慣當(dāng)二傳手，缺少敢試敢干敢為人先的氣魄，工作的創(chuàng)新性和創(chuàng)造性有待進(jìn)一步增強(qiáng)。三是作風(fēng)形象與群眾期盼還有差距。個別班子成員生活上艱苦意識不夠，日常用品、請客吃飯標(biāo)準(zhǔn)就高不就低，雖然是花自己的錢，但也很容易引起攀比心理;日常工作喊得多、做得少，習(xí)慣當(dāng)教練員、不愿當(dāng)運(yùn)動員，示范引領(lǐng)作用沒有發(fā)揮出來。

二、原因分析

通過對支部班子存在問題深入分析，主要原因有以下幾個：

一是黨性鍛煉有待提高。分析上述問題，一個重要的原因就是黨性鍛煉方面還有欠賬。黨性鍛煉并非隨著職務(wù)提升、閱歷增加而會有所加強(qiáng)，這更需要黨員個人對照黨章要求，經(jīng)常、主動、自覺地剖析自己、反省自己、審視自己，查漏補(bǔ)缺、逐項(xiàng)改進(jìn)，黨性修養(yǎng)才能不斷提高。深入剖析感到，個別支部班子成員對全黨正在經(jīng)受四大考驗(yàn)、防范四大危險的嚴(yán)峻形勢認(rèn)識不足，對錘煉黨性缺乏緊迫感，一定程度忽視和放松了自我完善、自我凈化、自我革新、自我提升，導(dǎo)致理想信念有了偏差、政治訓(xùn)練遇到瓶頸、政治能力有所下滑。

二是宗旨意識有所弱化。全心全意為人民服務(wù)是黨的宗旨。黨的十九大報告指出，為中國人民謀幸福、為中華民族謀復(fù)興就是我們黨的初心和使命。深入反思這些論述，之所以出現(xiàn)上述問題，宗旨意識有所弱化是一個重要原因。部分班子成員沒有處理好對上負(fù)責(zé)與對人民群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系，對為了誰、依靠誰、我是誰這個問題沒有考慮清楚，對群眾負(fù)責(zé)的意識沒有牢固樹立，考慮工作本身成效比考慮群眾的利益多一些，對群眾關(guān)心的問題重視不夠，以致指導(dǎo)理念出了偏差。

三是擔(dān)當(dāng)精神還有欠缺。有沒有擔(dān)當(dāng)精神，直接反映出一名黨員的精神境界、工作品行和事業(yè)成就。支部班子之所以出現(xiàn)這樣或那樣的問題，很重要的一點(diǎn)就是個別成員主動作為、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木癫粔?。工作中瞻前顧后，遇到問題不敢抓，怕?lián)?zé)、怕得罪人，遇到困難有等一等的思想，面對挑戰(zhàn)不敢動硬，沒有打破常規(guī)思路破解難題的信心和勇氣，缺乏先行先試、敢為人先、奮發(fā)有為、不甘人后的進(jìn)取精神。

四是紀(jì)律觀念還不夠強(qiáng)。個別班子成員對執(zhí)行紀(jì)律規(guī)定的嚴(yán)肅性和極端重要性認(rèn)識不足，對上級相關(guān)紀(jì)律要求和文件精神學(xué)習(xí)把握不充分，對個人言行示范效應(yīng)認(rèn)識不到位，把自己等同于一般黨員，缺乏高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，認(rèn)為只要自己干凈干事，不違法違紀(jì)就能身正不怕影子斜，沒有意識到一名黨員就是一面旗幟、一個支部就是一座堡壘，不能以高度的政治責(zé)任感律言束行，影響了對其他黨員群眾的教育管理。

三、整改措施

針對查找出的問題和原因，支部班子將從以下幾個方面努力加以整改。

(一)堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)從嚴(yán)，進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。政治上的堅(jiān)定源于理論上的清醒。支部班子將把學(xué)**新時代中國特色社會主義思想作為重要政治任務(wù)來抓，具體抓好以下幾個方面：一是學(xué)原著悟原理。圍繞《**新時代中國特色社會主義思想三十講》《**談治國理政》等規(guī)定內(nèi)容，延伸拓展《**在正定》《擺脫貧困》等自選書籍，采取集中學(xué)與自主學(xué)相結(jié)合的方式組織，幫助班子成員領(lǐng)悟真理力量、堅(jiān)定理想信念，確保做到增強(qiáng)四個意識、堅(jiān)定四個自信、踐行兩個維護(hù)，始終在思想上政治上行動上同以**同志為核心的黨xx保持高度一致。二是學(xué)規(guī)定知職責(zé)。嚴(yán)格落實(shí)三會一課制度，以開展主題黨日為主要載體，采取主題+專題的形式，加強(qiáng)對《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《中共xx關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》等黨內(nèi)政策法規(guī)學(xué)習(xí)，每年集體學(xué)習(xí)不少于12次，集體學(xué)習(xí)研討每季度不少于1次，使支部班子成員既提升理論素養(yǎng)也熟悉崗位職責(zé)。三是學(xué)文件明方向。注重學(xué)習(xí)上級最新指示、系列文件要求，用以指導(dǎo)籌劃支部建設(shè)，以便確立工作重點(diǎn)和主攻方向，真正理清抓建設(shè)謀發(fā)展的思路。

(二)堅(jiān)持聯(lián)系群眾從緊，進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識。支部班子將牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨意識，積極踐行以人民為中心的發(fā)展思想。一是沉下聽意見。以遍訪貧困村為民辦實(shí)事活動為契機(jī)，班子成員帶著問題深入實(shí)際、深入基層、深入群眾，到田間地頭走一走、去街頭巷尾轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)，面對面接觸復(fù)雜情況、點(diǎn)對點(diǎn)直面現(xiàn)實(shí)問題，切實(shí)梳理一批利于工作開展、利于長遠(yuǎn)建設(shè)的意見建議。二是末端解難題。廣泛開展辦實(shí)事、解難題活動，區(qū)分支部、個人，計劃為掛鉤貧困村、貧困戶解決一批難題、辦好一批實(shí)事，用實(shí)實(shí)在在的辛苦指數(shù)換來貧困群眾的幸福指數(shù)。三是常態(tài)抓機(jī)制。健全對口幫扶、定點(diǎn)調(diào)研、日常接訪機(jī)制，把服務(wù)群眾的系列管用措施固化為機(jī)制，使之常態(tài)保持下來，方便日后落實(shí)、群眾監(jiān)督。

(三)堅(jiān)持擔(dān)當(dāng)干事從實(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化工作質(zhì)效。實(shí)踐證明，擔(dān)當(dāng)是最好的精氣神、實(shí)干是最強(qiáng)的方法論。支部班子將始終堅(jiān)持忠誠履職、擔(dān)當(dāng)干事，具體講就是：一是抓好干部培養(yǎng)的大事。堅(jiān)持黨管人才、組織選人，按照提前選苗、跟進(jìn)培養(yǎng)、任務(wù)鍛煉、定期考察的步驟，周密設(shè)計干部成長路徑，積極向上級黨委推薦優(yōu)秀后備干部，切實(shí)選好訓(xùn)強(qiáng)一批人才。二是抓住棘手撓心的難事。重點(diǎn)是歷史遺留問題、拆遷信訪問題，堅(jiān)持正副書記主抓、集體研究攻關(guān)，確保復(fù)雜問題不復(fù)雜、有序有力得到解決。三是抓實(shí)黨建引領(lǐng)的要事。全面落實(shí)黨建主體責(zé)任，扎實(shí)推進(jìn)支部規(guī)范化建設(shè)，規(guī)范落實(shí)講黨課、談心談話、批評和自我批評、集體政治生日等制度，把黨建工作壓力傳導(dǎo)到每一名黨員，立起黨要管黨、從嚴(yán)治黨的鮮明導(dǎo)向。

(四)堅(jiān)持紀(jì)律約束從硬，進(jìn)一步強(qiáng)化作風(fēng)形象。支部班子堅(jiān)決貫徹上級關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的系列指示要求，把紀(jì)律規(guī)定當(dāng)作硬杠杠來遵守，一方面，嚴(yán)作風(fēng)。班子成員帶頭執(zhí)行xx八項(xiàng)規(guī)定《黨章》《準(zhǔn)則》等要求，樹立艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的良好風(fēng)氣，加強(qiáng)對黨員八小時以外的監(jiān)管，著力增強(qiáng)黨員的自我約束力、控制力;另一方面，糾歪風(fēng)。緊盯四風(fēng)問題新動向，注重抓早抓小，加強(qiáng)對不良作風(fēng)習(xí)氣的監(jiān)管把關(guān)，及時排查廉政風(fēng)險點(diǎn)并制定相應(yīng)防控措施，對權(quán)力運(yùn)行廉政風(fēng)險實(shí)施動態(tài)防控，切實(shí)防患于未然。

在xx鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署和高度重視下，xx社區(qū)兩委班子成員以照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病為總要求，積極組織召開xx社區(qū)20pc年專題組織生活會。為了保證組織生活會開出辣味、開出效果，社區(qū)黨總支認(rèn)真謀劃、深刻反思、全面梳理，找準(zhǔn)兩委班子存在的主要問題，分析存在問題的主要原因，明確了今后的努力方向，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，凝聚共識，攻堅(jiān)克難，推動xx社區(qū)各項(xiàng)工作可持續(xù)發(fā)展，改變落后面貌?，F(xiàn)將對照檢查剖析材料匯報如下：

一、兩委班子存在的主要問題。

(一)、社區(qū)兩委成員任職時間短，政治理論學(xué)習(xí)不夠，業(yè)務(wù)不精，涉農(nóng)、計劃生育、財務(wù)管理的知識存在缺位、越位現(xiàn)象。社區(qū)兩委中過半以上人員為履新職人員，對于本崗位業(yè)務(wù)知識缺少積累，對理論學(xué)習(xí)重視程度不夠，學(xué)習(xí)沒有入腦入心，缺乏深度思考和系統(tǒng)總結(jié)，缺乏政治敏感性和敏銳性，自認(rèn)為抓好計生工作、搞好環(huán)境整治就可以了，并且自己也上了年紀(jì)，不需要學(xué)習(xí)了，致使理論與學(xué)習(xí)聯(lián)系不上，工作開展容易出現(xiàn)差錯。

(二)、社區(qū)兩委還沒有從之前干靠邊活轉(zhuǎn)為獨(dú)當(dāng)一面的工作習(xí)慣，沒有把我是兩委班子成員的職責(zé)牢記在心。社區(qū)兩委沒有轉(zhuǎn)變工作角色，找準(zhǔn)自己工作定位，明白自己的工作職責(zé)，因此在工作當(dāng)中等著領(lǐng)導(dǎo)分配工作任務(wù)，而不是創(chuàng)造性的主動完成工作任務(wù)，對于一些難題不敢拍板，不敢挑擔(dān)子。

(三)、創(chuàng)新意識不夠，方法不夠靈活。社區(qū)兩委存在著求穩(wěn)不求進(jìn)的思想，按照原來的老方法、老套路開展工作，安于現(xiàn)狀，創(chuàng)新意識、創(chuàng)造思維不夠，工作方法也不夠靈活，工作基本上能夠完成，但往往都是事倍功半，沒有達(dá)到預(yù)期效果。

(四)、工作凝聚力不夠，局面打不開，沒有重大突破，在群眾中的威信有所下降。兩委班子成員沒有形成工作的合力，沒有全身心的把勁兒往一處使，導(dǎo)致工作局面打不開，各項(xiàng)工作只求合格就行，長此以往，在群眾中的威信有所下降。

(五)、工作思路不清晰，頭疼醫(yī)頭，腳疼醫(yī)腳。對于工作缺乏系統(tǒng)性的統(tǒng)籌安排，缺少謀劃，工作思路不清晰，哪項(xiàng)任務(wù)下來了就急著完成這項(xiàng)工作，哪個問題群眾找上來了就解決這個問題，而把其他的工作和問題就暫且放在一邊，不能全面發(fā)展，頭疼醫(yī)頭，腳疼醫(yī)腳。

(六)、整體作用沒有發(fā)揮，注重個人單打獨(dú)斗，導(dǎo)致主要領(lǐng)導(dǎo)焦頭爛額，部門負(fù)責(zé)松松塌塌。兩委工作開展缺乏整體意識，往往是哪個部門有檢查、有任務(wù)就哪個部門在單打獨(dú)斗，缺少一榮俱榮，一恥俱恥的整體意識，導(dǎo)致部門之間松松绔绔，影響工作全面開展。

(七)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作不夠，主要負(fù)責(zé)人的魄力與擔(dān)當(dāng)要進(jìn)一步加強(qiáng)。主要負(fù)責(zé)人要增強(qiáng)個人魄力和魅力，帶頭遵守和嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)制度規(guī)定，做出表率，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作，充分調(diào)動兩委工作積極性，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

(八)、社區(qū)非生產(chǎn)性開支即招待費(fèi)有所抬頭。雖然制定嚴(yán)格的招待制度，但是對于上面部門或者其他兄弟單位來人往往抹不開面子去飯店招待，導(dǎo)致招待費(fèi)有所抬頭。

(九)、社區(qū)兩委班子成員還沒有徹底認(rèn)識到社區(qū)工作是服務(wù)型，沒有主動下隊(duì)、深入到群眾中找問題，不應(yīng)該坐在辦公室等問題找上門。

二、存在問題原因

產(chǎn)生問題的原因是多方面的，既有客觀原因，也有主觀原因，特別是在宗旨意識、黨性修養(yǎng)和政治紀(jì)律等方面離上級的要求還存在一定的差距。

(一)、缺乏黨性修養(yǎng)，政治理論水平不強(qiáng)，對新時期的路線、方針、政策理解不深，對當(dāng)前轉(zhuǎn)型時期所出現(xiàn)的新矛盾缺乏深度思考，隨著工作的慣性，出現(xiàn)了惰性，黨員同志在工作中缺少持續(xù)的動力來源，安于現(xiàn)狀，滿足于表面，缺少不怕困難的奮斗精神，不怕犧牲的奉獻(xiàn)精神。

(二)、自我認(rèn)識不足，隨著工作條件的不斷改善以及工作角色的轉(zhuǎn)變，沒有經(jīng)常性地開展自我凈化、自我批評、自我剖析，沒有常態(tài)化地以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)時刻要求自己，對黨的優(yōu)良傳統(tǒng)繼承和發(fā)揚(yáng)不夠好，解放思想力度不大，對于學(xué)習(xí)重視程度不夠。

(三)、走群眾路線落實(shí)不夠到位，全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念有所淡薄，工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，與群眾打成一片的渠道不夠暢通。

三、今后改進(jìn)的方向

(一)、更加重視黨建工作，尤其是渙散村黨組織整治工作。要更加重視黨組織建設(shè)，加強(qiáng)三會一課、四議兩公開等各項(xiàng)制度的落實(shí)，加強(qiáng)社區(qū)黨員管理，抓好黨員學(xué)習(xí)，為民謀辦實(shí)事，徹底改變軟弱渙散村黨組織面貌。

(二)、兩委成員要端正工作態(tài)度，提高思想認(rèn)識，明確工作職責(zé)。首先要從思想上認(rèn)識到位，認(rèn)清自己的工作職責(zé)，強(qiáng)化責(zé)任感與使命感，盡快的進(jìn)入角色，找準(zhǔn)工作定位。

(三)、抓好兩委班子成員學(xué)習(xí)，盡快提升各自的理論素養(yǎng)、工作能力，尤其是加強(qiáng)本職位范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力，勇于擔(dān)當(dāng)起自己的工作職責(zé)，增強(qiáng)集體榮譽(yù)感。

(四)、社區(qū)兩委要團(tuán)結(jié)一致，相互包容，取長補(bǔ)短，通過開展談心、交心活動，集思廣益，統(tǒng)一認(rèn)識，敢于擔(dān)當(dāng)，擰成一股繩，勁兒往一處使，增強(qiáng)集體戰(zhàn)斗力，進(jìn)一步發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

(五)、要理清思路，找出工作的重點(diǎn)，做好謀劃，狠抓落實(shí)。學(xué)習(xí)好工作的編程，根據(jù)社區(qū)的實(shí)際，兩委班子的每一個人都要開拓思路，找出工作的思路和重點(diǎn)，做好謀劃，針對性的找準(zhǔn)好方法，狠抓落實(shí)。

(六)、進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，以渙散村黨組織整治為抓手，為民謀辦實(shí)事，嚴(yán)格管理，規(guī)范管理，辦好社區(qū)小食堂，減少非生產(chǎn)性開支。

(七)、進(jìn)一步聯(lián)系群眾，打牢群眾基礎(chǔ)，服務(wù)群眾要主動。要進(jìn)一步牢固全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，主動下隊(duì)找問題，多走訪群眾，多與群眾溝通、交流，在為民服務(wù)上狠下功夫，做好群眾的貼心人。

我們會以本次組織生活會活動為契機(jī)，自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，提升思想境界，陶冶道德情操，建立長效機(jī)制，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，盡快改變渙散村黨組織面貌，為加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)我社區(qū)宏偉藍(lán)圖而努力奮斗。

jiaoyusuibi/117069/

2022班子對照材料篇3

為開好2021年支部組織生活會，確保開出質(zhì)量、開出成效，會前，支部組織黨員開展了一系列理論學(xué)習(xí)活動，先后學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記系列重要講話精神，學(xué)習(xí)了中央政治局2021年度民主生活會精神，學(xué)習(xí)了黨章及其黨內(nèi)相關(guān)法律法規(guī)。根據(jù)有關(guān)文件安排，支部書記與支委班子成員之間、支委班子成員與支部黨員之間、支部黨員與黨員之間分別開展了交心談心活動，并廣泛征求意見建議，對照五個方面認(rèn)真開展了對照檢查，剖析了問題產(chǎn)生的根源，明確了整改方向和具體措施，形成了支委班子對照檢查材料?，F(xiàn)將具體情況對照檢查如下：

一、對照五個方面查擺的突出問題

（一）學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強(qiáng)四個意識、堅(jiān)定四個自信、做到兩個維護(hù)方面。一是理論學(xué)習(xí)認(rèn)識不足。班子黨員同志在理論學(xué)習(xí)上存在按部就班、根據(jù)安排抓落實(shí)等現(xiàn)象，認(rèn)為黨支部已經(jīng)是黨的組織的最基層了，學(xué)習(xí)黨的理論路線方針政策更多是各級領(lǐng)導(dǎo)干部的本質(zhì)，基層黨員的任務(wù)是服務(wù)群眾\推動落實(shí)，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)認(rèn)識不足。二是集中學(xué)習(xí)不夠自覺。支部黨員中，存在集中學(xué)習(xí)不按時參加、或以工作事務(wù)忙為由，借口不參加支部組織開展的理論學(xué)活動，個別黨員同志一年來學(xué)習(xí)理論明顯不夠，理論支撐明顯不力，一定程度上影響了工作推進(jìn)質(zhì)量。

（二）堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面。一是對加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)理解不夠。支部的黨員多年來一直在最一線上班，工作更多是跑田坎，認(rèn)為自己只要工作中嚴(yán)格落實(shí)上級規(guī)定就不會產(chǎn)生問題，認(rèn)為加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)是高層領(lǐng)導(dǎo)的大事，離自己較遠(yuǎn)，導(dǎo)致思想上逐步滑坡，在淡化中疏遠(yuǎn)了自己對黨的認(rèn)識，模糊了自己是黨員的特殊身份。二是貫徹執(zhí)行決策部署有差距。對黨中央和地方各級黨委的要求和決策部署雖然能夠在第一時間通過報刊雜志、新媒體、電視以及參加支部集中學(xué)習(xí)等進(jìn)行學(xué)習(xí)了解，但對如何結(jié)合本地和支部實(shí)際，推進(jìn)決策部署更好得到落地落實(shí)思考不多。例如：《中華人民共和國民法典》頒布后，支部雖然分專題組織開展了集中學(xué)習(xí)，但對于其中的核心內(nèi)容沒有更多去思考如何學(xué)深學(xué)透，如何向群眾做好宣傳，在推動民法典走進(jìn)千家萬戶、服務(wù)人民群眾上謀劃不多。

（三）履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風(fēng)險挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好六穩(wěn)工作、全面落實(shí)六保任務(wù)，全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作方面。一是工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。個別同志認(rèn)為xxxx機(jī)關(guān)目前的工作就是按部就班推，上面有安排就行動，上面不安排就停滯不前，沒有真正站在服務(wù)各xxxx發(fā)展的高度思考工作，沒有深入了解各xxxx發(fā)展中存在的問題，工作作風(fēng)明顯下行。二是擔(dān)當(dāng)本領(lǐng)欠缺。個別同志工作問得最多的不是如何推動工作開展、推動xx發(fā)展，而是工資有沒有增加，福利什么時候能到位。面對工作中的困難和問題，也因?yàn)槁浜蟮墓ぷ鞣绞讲荒軡M足工作需求而習(xí)慣繞著走，能推則推、能躲則躲，在溫水煮青蛙效應(yīng)下暗藏著的是能力不足、本領(lǐng)欠缺。三是崗位認(rèn)識缺位。個別同志認(rèn)為自己到了xx，就是到了休閑區(qū)，工作上拖拖拉拉，紀(jì)律上松松散散，行動如蝸牛爬行，對自己的工作崗位不珍惜，沒有深思工作的不易，更沒有思考面對日益復(fù)雜的工作形勢自己如何提高本領(lǐng)、樹立形象，更好服務(wù)各xxxx發(fā)展、服務(wù)人民群眾、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、推動群眾脫貧致富等。

（四）學(xué)習(xí)貫徹黨的__精神和省委、市委、縣委全會精神，對照黨中央提出的十四五經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)謀劃，推動高質(zhì)量發(fā)展方面。一是學(xué)習(xí)不深不透。對黨的__和省委、市委、縣委全會精神學(xué)習(xí)不推不動，沒有嚴(yán)格按照讀原文、學(xué)原著、悟原理的要求進(jìn)行深學(xué)細(xì)學(xué)，或只是為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，沒有思考怎樣推動中央和各級全會精神落地落實(shí)問題。二是對本地工作謀劃不夠。面對中央和省委、市委、縣委提出的十四五和2035遠(yuǎn)景目標(biāo)、工作要求，沒有思考如何謀劃和推動全會精神在一線生根發(fā)芽，也沒有站在自己是一名黨員的高度去關(guān)注當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會發(fā)展。

（五）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明批評和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則，堅(jiān)決反對形式主義、官僚主義方面。一是紀(jì)律意識淡化。個別同志上班又遲到現(xiàn)象，認(rèn)為自己的崗位工作不多，偶爾不按時上下班不影響整體工作開展，也不會被別人發(fā)現(xiàn)，根本原因還是對紀(jì)律意識的淡化，對黨內(nèi)法規(guī)制度學(xué)習(xí)的不深不透。二是落實(shí)規(guī)定有差距。認(rèn)為自己現(xiàn)在已經(jīng)不存在公款吃喝了，下班之余幾個朋友邀約小聚，相互請吃請喝不足為奇，反倒覺得這樣有利于放松，有利于工作推動，有利于增進(jìn)交流，實(shí)際是對中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市有關(guān)規(guī)定落實(shí)的打折扣，是一種工作陋習(xí)。

二、產(chǎn)生問題的根源剖析

（一）理論不過硬，理想信念有所滑坡。學(xué)習(xí)是保持理論上清醒、政治上堅(jiān)定的前提。支部黨員中，個別同志思想認(rèn)識上存在偏差，對堅(jiān)持改造世界觀、人生觀和價值觀的重要性認(rèn)識不足，認(rèn)為學(xué)習(xí)是軟尺度、軟指標(biāo)，不如工作指標(biāo)那樣實(shí)在，強(qiáng)調(diào)客觀上的工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多，在思想深處總認(rèn)為定了制度、有了規(guī)章、只要把工作干好了，就可一白遮百丑。究其原因，理論學(xué)習(xí)的不扎實(shí)動搖了思想根基，導(dǎo)致理想信念滑坡。

（二）認(rèn)識不精準(zhǔn)，黨性錘煉有所減弱。支部黨員中，明顯存在對黨員身份認(rèn)識不到位問題，沒有真正把自己當(dāng)成是一名黨員，是一名在一定范圍內(nèi)代表黨的形象的帶頭人。對加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠，認(rèn)為細(xì)枝末節(jié)無關(guān)大局、小打小鬧無妨大節(jié)，在考慮問題站在全局的角度上想問題還不夠。其根源在于沒有牢固樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，忘記了自己入黨時面對黨旗所作的莊嚴(yán)承諾、許下的錚錚誓言。

（三）初心不堅(jiān)定，宗旨意識有所淡化。不忘初心，牢記使命，這是共產(chǎn)黨人的追求，也是本質(zhì)。面對當(dāng)今時代，我們遠(yuǎn)離了戰(zhàn)火硝煙、遠(yuǎn)離了浴血奮戰(zhàn)、遠(yuǎn)離了槍林彈雨、遠(yuǎn)離了饑寒交迫，但作為共產(chǎn)黨人，一定不能忘記初心、忘記自己為什么而出發(fā)、忘記自己是人民的勤務(wù)員。對比革命前輩、英雄戰(zhàn)士、時代楷模、先進(jìn)典型，個別黨員同志已經(jīng)被當(dāng)今社會潮流所左右、被社會上的低俗言論所控制，完全沒有了初心、使命的概念，工作中只求過得去，不求過得硬，不講高效益，不考慮群眾評價。究其原因，是宗旨意識的淡化，踏石有印、抓鐵有痕的勁頭和苦干實(shí)干的作風(fēng)動搖，在依靠誰、為了誰的問題上出現(xiàn)模糊。

三、努力方向和整改措施

（一）強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念。自覺擔(dān)當(dāng)時代使命任務(wù)，始終把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為思想建設(shè)的必修課，作為理論提升的鍛煉臺，切實(shí)在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫。要通過支部三會一課、專題黨課等，有計劃、有組織地組織支部黨員開展黨的理論學(xué)習(xí)活動。要堅(jiān)持理論至上、久久為功，時刻不忘理論指引，始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)為先，引導(dǎo)支部黨員在認(rèn)真集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，通過新媒體、電視、報刊雜志開展理論學(xué)習(xí)活動，不斷在學(xué)習(xí)中提高認(rèn)識、堅(jiān)定信念信仰，增強(qiáng)四個意識、堅(jiān)定四個自信、做到兩個維護(hù)。要堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，既精讀原著，又跳出來解決問題，切實(shí)做到學(xué)以致用、學(xué)用相長、以學(xué)推做。

（二）加強(qiáng)隊(duì)伍管理，樹好黨的形象。眾人劃槳開大船。黨的力量來至千千萬萬的黨員，支部的力量來至每一個支部黨員。推動支部工作不斷上臺階、上質(zhì)量，加強(qiáng)管理是一條基本道路。要以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、高的要求，嚴(yán)格黨員管理，落實(shí)黨章和黨內(nèi)法規(guī)規(guī)定，堅(jiān)持管理提質(zhì)量、管理樹形象。要時刻不忘發(fā)揮支部書記和支委班子的帶頭作用，在工作中主動帶頭，深學(xué)黨內(nèi)法規(guī)制度，執(zhí)行中央和省委、市委、縣委規(guī)定，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)要求，以實(shí)實(shí)在在的行動引導(dǎo)支部黨員前行，在新時代征程上發(fā)揮好作為基層支部積極推動和促進(jìn)作用，切實(shí)貢獻(xiàn)全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的中堅(jiān)力量。

（三）切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，推動責(zé)任落實(shí)。積極踐行擔(dān)當(dāng)實(shí)干、馬上就辦工作作風(fēng)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識，以最大的努力把xx的每一件事抓緊抓好。要通過組織力量，引導(dǎo)黨員擺正自己的思想，面對日益復(fù)雜的工作實(shí)際，走出固化思維，走出推拖散漫，發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，迎難而上、勇于擔(dān)當(dāng)、敢闖敢拼。要通過持續(xù)思想引領(lǐng)，不斷增強(qiáng)本領(lǐng)恐慌意識和危機(jī)意識，克服保守和原地踏步思想，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，敢闖敢干、創(chuàng)先爭優(yōu)，不忘初心、牢記使命。要主動服務(wù)擔(dān)當(dāng)，在推動xx發(fā)展問題上積極建言獻(xiàn)策，共同思考、謀劃解決各個xx存在的遺留問題，切實(shí)樹立支部形象，推動責(zé)任落實(shí)。

（四）堅(jiān)持務(wù)實(shí)創(chuàng)新，務(wù)求工作實(shí)效。要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時俱進(jìn)，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，通過實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，最終達(dá)到工作成效的不斷提高。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。要不斷提振支部黨員工作精氣神，加強(qiáng)密切聯(lián)系群眾，堅(jiān)持深入群眾、深入各xx開展調(diào)查研究，真正沉下去，靜下心，摸實(shí)情，出實(shí)招，堅(jiān)持將工作重心下移，把各項(xiàng)活動安排到前沿陣地，盡可能為xx發(fā)展排憂解難，增強(qiáng)各xx發(fā)展獲得感成就感。

（五）增強(qiáng)紀(jì)律觀念，提升對外形象。時刻保持清醒頭腦，始終不忘挺紀(jì)在前，切實(shí)遠(yuǎn)離紀(jì)律規(guī)矩底線紅線。始終心存敬畏。牢固樹立紀(jì)律意識，對紀(jì)律心存敬畏，手中有戒，堅(jiān)持自重慎言、自省慎行、自警慎獨(dú)、自勵慎微。始終嚴(yán)守規(guī)矩。用紀(jì)律和規(guī)矩約束自己的行為，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定和中央八項(xiàng)規(guī)定，做到清清白白做事，干干凈凈做人。始終嚴(yán)格要求。依規(guī)矩才能成方圓，守紀(jì)律才會天地寬，支部全體同志要樹立正確的事業(yè)觀、家庭觀、幸福觀，帶頭樹立良好家風(fēng)，正確定位自己，在思想上、工作上、生活上對自己從嚴(yán)要求，以身作則，全面展示新時代征程上黨員干部的最美風(fēng)采。

按照《關(guān)于召開2020年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員工作的通知》要求，xx黨支部委員會緊緊圍繞此次組織生活會規(guī)定學(xué)習(xí)篇目，采取集中學(xué)習(xí)、分散自學(xué)、研討交流、撰寫體會等形式，切實(shí)深化理論學(xué)習(xí)，做到保證時間、不落環(huán)節(jié)，保證效果、不走過場，為開好2020年度組織生活會打牢了思想根基。同時，聚焦鞏固深化主題教育成果，提升基層黨組織政治功能和組織力，靈活采取談心談話、走訪慰問、調(diào)查研究、問卷評議等方式聽取黨員干部群眾、工作服務(wù)對象的意見建議，對照查擺剖析重點(diǎn)，找準(zhǔn)找實(shí)突出問題，制定有效整改措施。現(xiàn)將xx黨支部委員會班子對照檢查情況報告如下：

一、存在問題

xx黨支部委員會對照《黨章》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》等規(guī)定的職責(zé)任務(wù)，對照貫徹落實(shí)上級黨組織部署要求和專項(xiàng)整治、巡察情況，對照人民群眾期待，深入查擺存在問題和不足；

著重從發(fā)揮政治引領(lǐng)作用、定期開展黨的組織生活、嚴(yán)格黨員日常教育管理監(jiān)督、服務(wù)聯(lián)系群眾、改進(jìn)工作作風(fēng)等方面剖析存在問題，通過上級點(diǎn)、群眾提、廣泛議，按照要求梳理了六方面問題：

（一）政治功能強(qiáng)不強(qiáng)方面?？梢愿爬槿齻€有待提升：一是組織引領(lǐng)力有待提升。黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不夠充分，黨組織的吸引力、凝聚力、向心力不夠強(qiáng)。特別是部分支部委員沒有充分發(fā)揮示范帶動作用，在謀劃工作、推動落實(shí)、攻堅(jiān)克難方面，沒有真正做到率先垂范、以上率下，紙上談兵多、一線調(diào)度少，夸夸其談多、務(wù)實(shí)之策少。二是教育約束力有待提升。對支部及黨員中存在的一些苗頭性、傾向性問題，發(fā)現(xiàn)不及時、提醒不到位、批評不深刻、處理不嚴(yán)肅，有時礙于情面只是蜻蜓點(diǎn)水輕描淡寫的糾正一下，沒有達(dá)到處理一個、教育一方、警醒一片的效果。三是宣傳發(fā)動力有待提升。宣傳發(fā)動的形式不夠靈活，方法單一、過程簡單，比如開展某項(xiàng)活動時，往往采取下通知、掛條幅等傳統(tǒng)手段，利用微信、微博、網(wǎng)站等新媒體少，不能達(dá)到全覆蓋、無縫隙、零遺漏的宣傳效果，未能使每名黨員都看得到、聽得見，有行動、去落實(shí)。

（二）四個意識牢不牢方面。xx黨支部委員會班子對政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識能夠做到內(nèi)化于心、外化于行，體現(xiàn)到實(shí)際行動中、落實(shí)到工作各方面、貫穿于黨性鍛煉全過程。但也存在兩點(diǎn)不足：一是政治意識仍需強(qiáng)化。對于中央、省、市重大決策部署，有時沒有站在政治角度上考量，對上級政策研讀不透、謀劃推進(jìn)不實(shí)、督導(dǎo)檢查不緊，僅當(dāng)普通工作來安排落實(shí)，致使某些工作在省市排名不靠前，影響的不僅是個人榮譽(yù)、單位形象，也讓上級無法交賬、圓滿收官。二是大局意識仍需提高。有的支部委員在謀劃分管工作時，只是就事論事，沒有從全局一盤棋角度來思考衡量，涉及他人分管工作的不注重協(xié)調(diào)、不注重統(tǒng)籌，提示提醒不夠、補(bǔ)臺意識不強(qiáng)，造成有些工作有脫節(jié)有懸空，致使整體工作銜接不緊，有時還出現(xiàn)工作斷檔，沒有達(dá)到環(huán)環(huán)相扣、有條不紊的程度。

（三）四個自信有沒有方面。風(fēng)險考驗(yàn)越嚴(yán)峻、認(rèn)知形式越多元，越要教育黨員干部牢固樹立四個自信，因?yàn)檫@是理論創(chuàng)新、精神動力、制勝法寶。為此，xx黨支部注重抓信念教育、抓理論武裝，筑牢思想根基、補(bǔ)足精神之鈣。但也存在理論學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)的問題。雖然每周五下午固定時間召開工作例會，集中學(xué)習(xí)，雷打不動。但是在學(xué)習(xí)方法上，傳達(dá)文件多、交流研討少，停留于照本宣科、讀讀念念；

在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能多、學(xué)習(xí)理論知識少，更多的是側(cè)重于上級要求和實(shí)用主義，沒有注重對新理論、新方法、新觀點(diǎn)、新論斷的學(xué)習(xí)和積累；

在學(xué)習(xí)安排上，支部班子成員領(lǐng)學(xué)多、普通黨員領(lǐng)學(xué)少；

在學(xué)習(xí)效果上，注重形式多、關(guān)注過程少，特別是如何增強(qiáng)黨員干部道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，結(jié)合本單位工作制定的措施不實(shí)不細(xì)。

（四）工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)方面。一是慣性思維較為嚴(yán)重。在黨支部班子內(nèi)部不同程度存在著，推動工作以慣例論事、憑經(jīng)驗(yàn)處理，創(chuàng)新意識不足、開拓精神不強(qiáng)，有文件不學(xué)、有政策不用、有原則不依，先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)不借鑒、科學(xué)模式不學(xué)習(xí)、凡事都是用老套路，惰于創(chuàng)新、墨守成規(guī)，甚至對工作中存在的問題視而不見、充耳不聞，逃避困難、回避矛盾，致使在組織動員廣大黨員圍繞大局、創(chuàng)新發(fā)展、抓好落實(shí)中的帶動作用發(fā)揮不明顯。二是進(jìn)取精神有所欠缺。部分黨支部班子成員，對標(biāo)先進(jìn)、比學(xué)趕超的意識不足，缺乏以問題為導(dǎo)向的頂層設(shè)計、深度思考，缺乏開拓創(chuàng)新的勇氣和能力；

推動工作只是習(xí)慣奉命行事，上級安排什么工作就干什么，而遇到工作多、時間緊、任務(wù)重時，往往兵來將擋、水來土掩、疲于應(yīng)付，創(chuàng)先爭優(yōu)意識的帶動作用發(fā)揮不夠。

（五）發(fā)揮作用好不好方面。對圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展的理念理解不深刻，沒有實(shí)現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的深度融合，沒有把黨建工作與其他工作同安排、同部署、同研究、同落實(shí)、同督辦，再有就是黨建工作與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點(diǎn)、切入點(diǎn)、著力點(diǎn)、突破點(diǎn)、支撐點(diǎn)選的不夠好，存在兩張皮現(xiàn)象，沒有深入研究探索黨建+工作模式，沒有筑牢紅色堡壘、打造紅色盾牌、激活紅色細(xì)胞、明晰紅色網(wǎng)格，致使黨組織的作用沒有充分凸顯。

（六）自我要求嚴(yán)不嚴(yán)方面。一是個人能力仍有差距。部分黨支部班子成員，一方面，存在本領(lǐng)恐慌、能力危機(jī)，有時以工作安排部署代替履職盡責(zé)、等同工作落實(shí)，工作推進(jìn)中缺乏較真、較板、較勁的作風(fēng)，攻堅(jiān)克難的勇氣不足、方法不多；

另一方面，又不能沉下心來帶頭學(xué)習(xí)政策、學(xué)習(xí)法律，沒有及時向書本學(xué)、向同事學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)，導(dǎo)致新辦法不會用，老辦法不管用，工作落實(shí)起來打折扣、有水分，問題面前缺少辦法，急難險重事情畏縮不前。二是工作標(biāo)準(zhǔn)不夠嚴(yán)格。部分支部班子成員對值班帶班工作重視程度不夠，履行值班帶班制度不夠嚴(yán)格，脫崗、漏崗、離崗、替崗等現(xiàn)象時有發(fā)生；

有的班子成員進(jìn)村入戶帶著問題去的多，深入解剖麻雀的少，以點(diǎn)帶面解決問題的少；

到基層單位調(diào)研，接觸一般干部和群眾少，調(diào)研不深、不實(shí)、不細(xì)，工作不夠接地氣。三是服務(wù)意識仍需增強(qiáng)。一切為了人民、一切依靠人民的意識有所淡化，與基層和群眾直接溝通交流少，當(dāng)面了解群眾愿望和訴求更少，對群眾反映的問題轉(zhuǎn)辦、交辦多，直接調(diào)查處理少，傾聽群眾呼聲、體察民情疾苦不夠深入，堅(jiān)持把人民的利益放在第一位的思想還需進(jìn)一步增強(qiáng)。

二、原因分析

上述問題的存在，有一定的客觀原因，但從思想深層次上綜合分析，主要有以下幾個方面：

（一）思想認(rèn)識站位低。部分同志對深化理論認(rèn)同、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)、注重理論武裝的重要性和必要性，缺乏有深度、有高度、有廣度的認(rèn)識和理解?？偸橇?xí)慣被動地把學(xué)習(xí)看成軟指標(biāo)、把工作定為硬任務(wù)，學(xué)用嚴(yán)重脫節(jié)、學(xué)用結(jié)合不緊，不能很好地運(yùn)用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。

（二）宗旨意識觀念差。隨著時間的推移、閱歷的增長、崗位的調(diào)整，部分同志為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡漠，忽視了群眾感情、疏遠(yuǎn)了干群距離、產(chǎn)生了心理隔閡，未能把自己的精神狀態(tài)、工作勁頭、創(chuàng)業(yè)激情，積極有效地調(diào)整到為民服務(wù)、為民謀利、為民解難的最佳狀態(tài)上來。只是一味地考慮工作如何完成，沒有過多顧及群眾的體會和感受，忽視了群眾的所思、所想、所急、所盼，導(dǎo)致有些工作推進(jìn)群眾不理解、不支持、不配合。

（三）工作謀劃欠統(tǒng)籌。謀劃部署工作往往是，就黨建說黨建、就業(yè)務(wù)論業(yè)務(wù)，黨建工作計劃與業(yè)務(wù)工作安排結(jié)合不緊密，缺乏一體推進(jìn)、同步落實(shí)的統(tǒng)籌性和相互融合、互促共進(jìn)的前瞻性，導(dǎo)致業(yè)務(wù)工作不生動、黨建工作不具體。

（四）執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不夠嚴(yán)。有的支部班子成員自視年齡偏大、在同一崗位時間較長，有時存在偷懶的現(xiàn)象，有找個安逸地方工作的想法。工作完成滿足于交賬、交差，積極謀劃、前瞻布局的思路少，攻堅(jiān)克難、攻城拔寨的勁頭弱，叫板較真、要賬督辦的措施差，沒有完全按照高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率的要求，去創(chuàng)一流、爭先進(jìn)、奪紅旗。

（五）開拓創(chuàng)新辦法少。盡管部分班子成員在分管工作上，也經(jīng)常幫助一線人員想辦法、出點(diǎn)子，在難事、重點(diǎn)問題上進(jìn)行指導(dǎo)，但是工作創(chuàng)新意識不強(qiáng)，處理棘手問題、復(fù)雜矛盾、重大糾紛時，思路打不開、眼光不夠遠(yuǎn)，略顯方法少、路子窄、眼界低。

三、改進(jìn)措施

下一步，xx黨支部委員會將結(jié)合自身實(shí)際，著力抓好問題整改，主要從以下五個方面努力。

（一）深化理論學(xué)習(xí)，夯根基、筑忠魂。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。加強(qiáng)對黨的創(chuàng)新理論、制度建設(shè)、實(shí)踐成果，特別是習(xí)近平總書記重要講話精神的理解領(lǐng)悟，從中汲取政治營養(yǎng)、精神動力和思想精華，切實(shí)提高全體黨員的政治領(lǐng)悟力、政治判斷力、政治執(zhí)行力，做到葉落知秋、見微知著。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。在深入學(xué)習(xí)中央、省、市重要會議精神的基礎(chǔ)上，結(jié)合本單位工作實(shí)際，全面熟悉掌握各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識，努力提高專業(yè)水平和履職能力，爭做本領(lǐng)域、本行業(yè)的行家里手、知名人士。三是積極拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容。堅(jiān)持廣學(xué)博覽、厚積薄發(fā)，學(xué)黨史、學(xué)人文、學(xué)科技，做到融會貫通、學(xué)以致用，實(shí)現(xiàn)學(xué)思用貫通、知信行合一，不斷提高自身工作水平、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、協(xié)調(diào)技巧和駕馭能力。

（二）加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，增定力、踐初心。扭住入黨為什么、當(dāng)官干什么、工作圖什么這個基本問題，要求每位成員經(jīng)常對照黨章、黨規(guī)、準(zhǔn)則、條例和群眾期盼反躬自醒，補(bǔ)充精神上的鈣質(zhì)、補(bǔ)齊修養(yǎng)上的短板、補(bǔ)足理論上的涵養(yǎng)。牢固敬畏法規(guī)、嚴(yán)守法規(guī)的紀(jì)律意識，把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提升規(guī)矩意識、強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng)貫穿于謀劃指導(dǎo)工作、推動任務(wù)落實(shí)和黨員一言一行之中，培育起不為歪風(fēng)所動、不為名利所誘、不為背景所懼的正氣、底氣、骨氣。

（三）改進(jìn)工作作風(fēng)，察民情、辦實(shí)事。把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想內(nèi)化于心、外化于行，始終堅(jiān)持人民至上理念，牢固樹立正確的政績觀、價值觀和世界觀。在工作中，切實(shí)把解決群眾的煩心事、揪心事，作為謀民利、惠民生、得民心、聚民智的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，真正帶著感情、放下架子、撲下身子，傾聽群眾呼聲、了解民眾疾苦，既維護(hù)好群眾合法權(quán)益、又理順群眾情緒，打通聯(lián)系和服務(wù)群眾的最后一公里，共同維護(hù)當(dāng)前穩(wěn)定和諧的良好局面。

（四）強(qiáng)化宗旨意識，提能力、強(qiáng)素質(zhì)。教育引導(dǎo)班子成員必須牢記黨的重托，忠實(shí)履行職責(zé)，把求真務(wù)實(shí)、為民服務(wù)的宗旨思想作為一種使命責(zé)任和人生追求，努力在本職崗位上建功立業(yè)。今后，要求每位班子成員時刻帶著問題認(rèn)真研究，深入領(lǐng)會、長期用力、久久為功，在工作中堅(jiān)決摒棄懈怠之心、功利之念，圍繞解決制約發(fā)展最關(guān)鍵、履行使命最需要、當(dāng)前百姓最急需的事抓好貫徹落實(shí)；把解決工作中的重點(diǎn)難點(diǎn)問題作為提高能力素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平來磨煉，作為推動工作創(chuàng)新發(fā)展的政績來檢驗(yàn)；以履行使命、帶頭謀發(fā)展為己任，始終把為百姓謀福祉作為抓工作、搞服務(wù)的永恒主題。

（五）嚴(yán)格勤政廉政，樹形象、作表率。嚴(yán)格要求支部班子成員切實(shí)強(qiáng)化底線思維、法紀(jì)意識，明底線、存戒懼，守法紀(jì)、保清廉，時刻緊繃弦、拉滿弓、不泄勁，始終做到一身正氣、兩袖清風(fēng)，秉公用權(quán)、廉潔從政；

嚴(yán)格要求支部班子成員切實(shí)把住操守、管住小節(jié)，不因小事違反原則、不圖小利觸犯法紀(jì)、不給終身留下遺憾；

嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則規(guī)定，凡事按規(guī)定辦、照章程做、依流程走，做到不丟環(huán)節(jié)、不差程序、不省步驟。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，完善議事決策機(jī)制和程序，該上會上會、該討論討論，切實(shí)增強(qiáng)決策透明度和公眾參與度。

認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)黨委關(guān)于召開20xx年度基層黨組織組織生活會會開展*評議黨員工作的通知，為開好此次專題組織生活會，黨支部按照公司黨委的要求，通過專題組織學(xué)習(xí)，廣泛征求意見，深入談心談話，做了認(rèn)真充分的準(zhǔn)備，認(rèn)真撰寫對照檢查材料，在此基礎(chǔ)上，惠農(nóng)黨支部決定召開專題組織生活會。繼續(xù)深入開展兩學(xué)一做教育活動，通過進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)習(xí)*新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、新修訂《中國共產(chǎn)黨章程》、習(xí)*總書記系列重要講話精神以及《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等文件和規(guī)章制度，觀看《巡視利劍》、《永遠(yuǎn)在路上》等專題片，通報違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神、損害群眾利益典型案例，對照《黨章》規(guī)定的黨支部職責(zé)，重點(diǎn)查擺突出政治功能、提升組織力方面存在的問題找差距，并對存在的突出問題原因剖析，以及下一步具體整改措施。

一、對照黨章重點(diǎn)查擺3個方面的問題

1、是否存在黨建工作述職評議和上級黨委督查通報的問題未按時整改到位，黨建工作上級黨組織不安排不部署，下級黨組織不重視不落實(shí)的問題。

一年來，黨支部嚴(yán)格按照黨章規(guī)定開展黨建工作述職評議，加強(qiáng)自身建設(shè)，積極履職盡責(zé)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向。嚴(yán)格按照公司黨委的工作部署開展黨員學(xué)習(xí)，并積極組織開展每月主題黨日活動與三會一課相結(jié)合，認(rèn)真組織落實(shí)公司黨委的各項(xiàng)工作整改，切實(shí)做到立整立改。

2、是否存在黨建工作資料管理不嚴(yán)、缺少損毀的問題。

檔案資料按年度進(jìn)行裝訂并封存，嚴(yán)格按照資料管理查閱管理辦法管理。

3、是否存在軟弱渙散黨組織長期存在，得不到有效整頓轉(zhuǎn)化的問題。

支部堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)決策科學(xué)化和*化、規(guī)范化，支委積極維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)，認(rèn)真堅(jiān)持*集中制和貫徹落實(shí)一崗雙責(zé)，涉及分公司的重大事項(xiàng)，堅(jiān)持支委會集體*集中制原則。

二、對照檢查的突出問題

1、黨支部班子及成員經(jīng)常到各部門交流談心，了解和解決部門和職工存在的問題。

2、黨支部班子成員對維修和搶修工作的關(guān)注度不夠。

3、公司業(yè)務(wù)審批手續(xù)及業(yè)務(wù)流程多而且繁瑣，業(yè)務(wù)工作耽擱時間較長。

4、廠級及班組培訓(xùn)與日常工作緊密結(jié)合，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量，減少學(xué)習(xí)頻次。

5、黨支部創(chuàng)新三會一課的學(xué)習(xí)方式，利用微信平臺將學(xué)習(xí)和會議內(nèi)容轉(zhuǎn)發(fā)，組織開展形式多樣的黨員活動，提升黨員和職工的凝聚力。

6、黨支部將黨建工作進(jìn)一步提升，加強(qiáng)黨員的監(jiān)督和管理。

三、存在問題的根源剖析

1、服務(wù)意識有待加強(qiáng)。支部委員深入職工了解職工意愿和征求意見不夠，這是服務(wù)意識不強(qiáng)的表現(xiàn)。分公司工作重點(diǎn)放在安全生產(chǎn)和市場拓展、提質(zhì)增效多，黨建工作的服務(wù)對象是全體黨員和職工，在保安全、抓發(fā)展、促經(jīng)營的工作前提下，必須充分了解職工所急所想，將職工的意見和意愿放在第一位，時刻了解和掌握職工的思想動態(tài)，要充分尊重職工的意愿，保護(hù)好、引導(dǎo)好職工個人發(fā)展，更好的促進(jìn)工作的積極性。

2、存在求穩(wěn)怕亂的思想。由于工作事物較多，按部就班的開展各項(xiàng)工作。發(fā)生維修、搶修時，嚴(yán)格按照應(yīng)急搶修制度執(zhí)行，班子成員和分管領(lǐng)導(dǎo)著重關(guān)注搶修材料的購置和調(diào)撥、停水時間、停水區(qū)域、影響用戶和用戶投訴處理工作。在搶修時第一時間趕到現(xiàn)場，對施工現(xiàn)場安全管理，交叉施工作業(yè)和大型機(jī)械施工等工作安排，但在維修和搶修時對維修員實(shí)際工作關(guān)心和關(guān)注較少。

3、存在安于現(xiàn)狀、銳意進(jìn)取的工作意識不強(qiáng)。工作中始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、求實(shí)效，開拓創(chuàng)新少，墨守成規(guī)多，在供排水公司高速發(fā)展階段，缺少創(chuàng)造性地推進(jìn)惠農(nóng)分公司發(fā)展的工作舉措，站在總公司角度謀劃思考工作的能力還需有待加強(qiáng)，還存在慣性思維、惰性思維，是總公司的工作不到位，我們上報，催了就滿足的狀態(tài)。工作中習(xí)慣按部就班，差不多就行，存在為了完成任務(wù)而完成任務(wù)的現(xiàn)象，沒有切實(shí)根據(jù)實(shí)際情況督促和建議性的開展工作。

4、主動作為意識、創(chuàng)新意識還不強(qiáng)。在面對新問題和新任務(wù)面前更多的是老思路、老辦法，與實(shí)際工作不相符，需要上級管理部門下發(fā)制度，對事物的發(fā)展認(rèn)識不深，積極性、主動性不夠，存在觀望態(tài)度，缺乏主角的思維。奮斗干事的*不足，工作中遇到問題講困難的多，想辦法的少，攻堅(jiān)克難、勇于創(chuàng)新的精氣神和推進(jìn)工作干事業(yè)的緊迫感和責(zé)任感不足。

5、學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠。雖然黨支部帶領(lǐng)全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)*新時代中國特色社會主義思想和十九大報告，但是在學(xué)習(xí)中還存在存在重工作、輕學(xué)習(xí)的思想，總是以工作忙、任務(wù)重、沒時間學(xué)為由，黨員不能自覺靜下心來學(xué)習(xí)，導(dǎo)致了政治理論學(xué)習(xí)效果不明顯。學(xué)習(xí)主要是根據(jù)黨委的學(xué)習(xí)計劃進(jìn)行，方式、方法比較呆板、單調(diào)，開會時有時照本宣科，對一些理論文章和政策文件只是泛泛而讀，對十九大報告中提到的一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，缺乏深層次互動和思想交流，理論聯(lián)系實(shí)際不深、不透。

6、通過不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，黨支部班子對政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的意識不斷提升，能夠始終同中央、集團(tuán)黨委和公司黨委保持高度一致，對黨忠誠老實(shí)，不存在當(dāng)面一套、背后一套的情況。開展批評與自我批評的自覺性不強(qiáng)，在黨員評議時缺少批評與自我批評的自覺性，有時即使看到了別人的問題，認(rèn)為在一起工作，不必要批評別人的缺點(diǎn)，保持一團(tuán)和氣。

四、今后的努力方向和整改措施

1、走進(jìn)職工談話談心，解決實(shí)際問題

深入各部門開展交流談心，切實(shí)解決職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。支部委員要堅(jiān)持執(zhí)行深入聯(lián)系點(diǎn)制度，把企業(yè)發(fā)展和企業(yè)管理、經(jīng)營思路中的熱點(diǎn)帶到職工中去，給職工深入講解帶有政策性、全局性和特殊性的企業(yè)發(fā)展問題，使職工關(guān)心和融入到的企業(yè)發(fā)展中來。面對面聽取職工意見和存在問題，形成問題清單，能解決的立即解決，暫時解決不了的做好解釋工作并形成備案，超出權(quán)限范圍的及時上報，做到件件有著落。

2、保障安全生產(chǎn)，提升后保障服務(wù)

班子成員和支部委員要切實(shí)擔(dān)當(dāng)好職工帶頭人、領(lǐng)路人，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，把服務(wù)職工和安全生產(chǎn)管理工作緊密結(jié)合，延伸為職工服務(wù)鏈條、拓寬為職工服務(wù)領(lǐng)域、創(chuàng)新服務(wù)職工的方式。在嚴(yán)格落實(shí)和執(zhí)行應(yīng)急搶修的同時，完善保障后勤服務(wù)、實(shí)施跟蹤服務(wù)，全面提升為職工服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量，切實(shí)做到察民情、知不足，班子成員要熟練掌握所分管工作的相關(guān)政策、業(yè)務(wù)知識，更好地為職工服務(wù)，進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員在職工中的威信，以更實(shí)的工作作風(fēng)全面推進(jìn)供排水事業(yè)不斷邁向新的階段。

jiaoyusuibi/117099/

2022班子對照材料篇4

根據(jù)關(guān)于印發(fā)xx農(nóng)牧產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司黨委2020年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會工作方案的通知要求，圍繞本次會議主題，我公司黨委班子通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)，學(xué)習(xí)了新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆五中全會精神、中央第七次西藏工作座談會精神，對照六個方面，廣泛征求各方面意見和開展談心談話，認(rèn)真查找梳理存在的問題，深刻剖析問題產(chǎn)生的根源，制定整改措施，明確努力方向?，F(xiàn)將對照檢查情況報告如下：

一、存在的主要問題

（一）學(xué)懂弄通做實(shí)新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強(qiáng)四個意識、堅(jiān)定四個自信、做到兩個維護(hù)方面。能夠深入學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想，時刻以黨章黨規(guī)為根本遵循，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，在思想上政治上行動上同以同志為核心的黨中央保持高度一致。主要存在：一是對新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)系統(tǒng)性還不夠深入全面,對照學(xué)懂弄通做實(shí)的重要要求還有差距，對新思想新觀點(diǎn)新論斷的學(xué)習(xí)理解不夠深入透徹，在把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為高度的政治覺悟和政治能力，轉(zhuǎn)化為新的思維理念、舉措辦法和思想方法上還存在不足，導(dǎo)致理想信念停留在思想層面,沒有完全付諸到行動上。二是學(xué)習(xí)貫徹總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要論述不夠深入全面,班子成員雖能帶頭落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的新情況、新問題敏感性還不強(qiáng)，沒有引起足夠的警覺和注意，對防范化解意識形態(tài)領(lǐng)域風(fēng)險措施辦法還不夠多。

（二）堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),帶頭貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面。能夠帶頭貫徹落實(shí)黨中央決策部署，對上級安排的重點(diǎn)工作部署，能夠堅(jiān)定執(zhí)行，但從嚴(yán)從實(shí)、抓常抓細(xì)的標(biāo)準(zhǔn)還不高，緊盯不放、跟蹤落實(shí)力度不夠，有時導(dǎo)致工作成效與上級要求、與群眾期盼相比存在一定差距。比如，針對上級多次反饋的村集體經(jīng)濟(jì)薄弱等問題，雖然通過積極開展掃黑除惡、固本培元、增收減負(fù)集中行動取得明顯成效，下轄經(jīng)濟(jì)空殼村存量日趨減少，但由于工作上缺乏一竿子插到底的精神，導(dǎo)致在破解基層基礎(chǔ)薄弱等問題上提前研究謀劃、親力親為做得還不夠到位，對如何引導(dǎo)村級黨組織拓寬增收渠道、提升造血能力上用心用力不夠，在今年的省委脫貧攻堅(jiān)回頭看專項(xiàng)巡視中被指出。

（三）履職盡責(zé),擔(dān)當(dāng)作為,統(tǒng)籌做好疫情防控,扎實(shí)做好六穩(wěn)六保工作,全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作方面。本人始終堅(jiān)持把脫貧攻堅(jiān)、六穩(wěn)六保、統(tǒng)籌做好疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展等工作與組織系統(tǒng)重點(diǎn)工作統(tǒng)籌結(jié)合，但慣性思維、等靠思想較重，有時一味求穩(wěn)怕亂，改革創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難的勁頭不足，導(dǎo)致平時對基層組織建設(shè)中的難點(diǎn)問題缺乏系統(tǒng)思考謀劃，創(chuàng)新突破不夠，辦法措施不多，成效不夠顯著。比如：在抓黨建促脫貧方面，對推動扶貧政策落地生根辦法不多、力度不大，部分村黨組織活動與脫貧攻堅(jiān)工作結(jié)合不緊密，沒有圍繞抓黨建促脫貧做好宣傳發(fā)動，脫貧攻堅(jiān)工作氛圍不濃。

（四）學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神,對照十四五規(guī)劃和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo),查找短板弱項(xiàng)方面。雖然及時跟進(jìn)學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會精神，深研細(xì)讀全會確定的十四五規(guī)劃和2035遠(yuǎn)景目標(biāo)，但運(yùn)用報告會、讀書班等傳統(tǒng)方式比較多，方式方法過于保守，吸引力和感染力不夠強(qiáng)，導(dǎo)致在全縣層面上推動黨的十九屆五中全會精神入腦入心上做得還不到位，部分黨員干部存在對五中全會和2035遠(yuǎn)景目標(biāo)的內(nèi)涵掌握不精不透、實(shí)施不到位等問題，部分群眾對十四五規(guī)劃關(guān)注關(guān)心不夠，整體社會氛圍不夠濃厚。同時，面對十四五規(guī)劃和2035遠(yuǎn)景目標(biāo)確定的重點(diǎn)工作部署，存有拈輕怕重心理，涉深水、破堅(jiān)冰、啃硬骨頭的勇氣有所欠缺，理論自信需繼續(xù)加強(qiáng)。

（五）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決反對形式主義官僚主義方面。在壓緊壓實(shí)管黨治黨重大政治責(zé)任方面，一崗雙責(zé)意識還需要繼續(xù)增強(qiáng)，全面從嚴(yán)治黨壓力傳導(dǎo)不夠，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉教育抓得還不細(xì)、不夠經(jīng)常，方法途徑單一，多是開會提要求，缺乏有針對性和實(shí)效的落實(shí)措施。在執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神、反對形式主義官僚主義方面，對四風(fēng)隱身變形、花樣翻新等問題，抵觸、批評和反擊不夠，沒能很好地把八項(xiàng)規(guī)定要求融入到分管工作中，對分管單位和人員的廉政、作風(fēng)、履責(zé)等情況督促檢查不經(jīng)常。同時，自身示范表率作用發(fā)揮不夠，作為部門負(fù)責(zé)人，知道自己的一言一行對本部門干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)有著潛移默化的影響，也十分注重在面對各種誘惑時保持政治定力，守住紀(jì)律底線，但沒有在黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面為自己樹立一個更高標(biāo)桿，有時滿足于不踩紅線、不犯錯誤，對一些小事小節(jié)的危害性認(rèn)識不足，存在遵守工作紀(jì)律嚴(yán)不起來的問題。

二、產(chǎn)生問題的原因剖析

針對查擺出的以上問題，深刻反思了產(chǎn)生上述問題原因，主要有以下幾點(diǎn)：

（一）理想信念不夠堅(jiān)定堅(jiān)決。雖然思想上對理論學(xué)習(xí)的重要性有深刻認(rèn)識，也積極做好集體學(xué)習(xí)研討和個人自學(xué)，但沒有真正做到學(xué)思結(jié)合、入腦入心，運(yùn)用科學(xué)理論解決實(shí)際問題的能力還有較大差距，導(dǎo)致四個意識樹得還不夠牢，自覺置于十四五即將開啟的大局大勢下來思考和謀劃工作不夠，對標(biāo)學(xué)在深處、謀在新處、干在實(shí)處的總體要求還有較大差距。

（二）黨性錘煉還不夠及時經(jīng)常。還沒有完全站到黨性、理想、信念的高度嚴(yán)格要求自己，工作上向先模人物看齊做得不夠，黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠充分，對新形勢下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究不深，沒有自覺地把群眾的滿意程度作為檢驗(yàn)工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn)，對思想作風(fēng)存在的問題和不良傾向缺乏斗爭勇氣，對歪風(fēng)邪氣、錯誤言行堅(jiān)持原則不夠，對不良思潮、不良現(xiàn)象批評糾正不力，這說明自己黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉還需要進(jìn)一步提高。

（三）政治站位還不夠清醒堅(jiān)定。政治紀(jì)律和政治規(guī)矩這根弦有時繃得不夠緊，政治警覺性和鑒別力需要進(jìn)一步增強(qiáng)，對五個必須五個絕不允許七個有之危害性的認(rèn)識還要進(jìn)一步深化，對中央查處重大違紀(jì)違法案件的理解，以及對政治生態(tài)建設(shè)嚴(yán)峻性、復(fù)雜性的認(rèn)識還不夠深刻。有時候存在本位主義思想，沒有全面站在全局的高度，以政治的眼光和思維想問題、做決策、辦事情，對一些問題和不良傾向，思想上認(rèn)為不是大問題、大錯誤，沒從黨性原則高度認(rèn)識其危害，缺少防微杜漸、慎獨(dú)慎微的思想作風(fēng)。

（四）實(shí)干勁頭還不夠充足有力。沒有在黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面為自己樹立一個更高標(biāo)桿，對新時期組織工作的新要求、新任務(wù)認(rèn)識不夠清晰，定位不夠準(zhǔn)確，對新時期日新月異形勢下組織工作的復(fù)雜性、艱巨性認(rèn)識不足，面對繁重的工作壓力，有時會有急躁情緒，使得對新形勢下的一些新問題、新困難沒有從治本上理出思路、拿出辦法，工作缺乏敢抓敢管的精氣神，缺乏擔(dān)當(dāng)作為的真功夫，缺乏創(chuàng)新突破的新業(yè)績，迎難而上、擔(dān)當(dāng)作為、動真碰硬的勇氣不足，知難而進(jìn)、啃硬骨頭的精神和韌勁不足。

三、下一步努力方向和改進(jìn)措施

（一）進(jìn)一步提高政治站位，深化思想認(rèn)識。及時跟進(jìn)學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會精神和十四五規(guī)劃和2035遠(yuǎn)景目標(biāo)蘊(yùn)含的深刻內(nèi)涵，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹總書記重要指示批示和重要論述精神，不僅系統(tǒng)學(xué)、跟進(jìn)學(xué)，更要深刻體會蘊(yùn)含其中的立場、觀點(diǎn)、方法，更加自覺地經(jīng)?；⒊B(tài)化對標(biāo)對表，找差距、補(bǔ)短板，經(jīng)常性檢視自己，真正做到內(nèi)化于心、外化于行。同時，堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合、知行合一，自覺運(yùn)用新時代中國特色社會主義思想解決思想上困惑、工作中難題、發(fā)展中矛盾，切實(shí)在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫、見成效，不斷提升新時期工作能力。

（二）從嚴(yán)正身律己，持續(xù)改進(jìn)工作作風(fēng)。堅(jiān)持嚴(yán)細(xì)深實(shí)，自覺弘揚(yáng)勤勉敬業(yè)、敢于擔(dān)當(dāng)、馬上就辦、持之以恒的工作作風(fēng)，帶頭貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神新的實(shí)施細(xì)則，堅(jiān)決抵制形式主義、官僚主義，持續(xù)增強(qiáng)紀(jì)律規(guī)矩意識，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求帶頭遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)，自覺做到求真務(wù)實(shí)，說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效，推動各項(xiàng)工作爭創(chuàng)一流、走在前列。堅(jiān)持打鐵必須自身硬，始終把黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩挺在前面，帶頭嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)，自覺接受各方面監(jiān)督，正確行使人民賦予的權(quán)力。繼續(xù)堅(jiān)持四不兩直調(diào)研工作法，改善新形勢下群眾工作方式、方法，多到村居與群眾面對面交流，真正深入一線了解實(shí)情和問題，經(jīng)常性聽取群眾意見建議，全面系統(tǒng)地自我反思、自我批評，主動接受同志們批評和意見建議，發(fā)揮調(diào)研服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策的作用，提升組織工作整體質(zhì)量。

（三）堅(jiān)持履職擔(dān)當(dāng)，推進(jìn)工作高質(zhì)量發(fā)展。深入查擺、深度聚焦與工作高質(zhì)量發(fā)展不相適的薄弱環(huán)節(jié)，堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，大膽提拔使用擔(dān)當(dāng)作為的好干部，果斷建議調(diào)整落實(shí)上級要求不力、侵害群眾利益的干部，激發(fā)干部投身基層一線擔(dān)當(dāng)作為的熱情。用心用情用力持續(xù)抓好帶頭人隊(duì)伍建設(shè)、軟弱渙散村黨組織集中整治、發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)等工作，全域提升基層黨建水平，筑牢堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。認(rèn)真落實(shí)一崗雙責(zé)要求，加強(qiáng)對干部的日常教育監(jiān)督管理，防微杜漸，警鐘長鳴，筑牢思想防線，打造過硬隊(duì)伍。

根據(jù)市紀(jì)委機(jī)關(guān)、市委組織部關(guān)于開好2020年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知要求，縣委認(rèn)真組織學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆五中全會精神，研讀《習(xí)近平談治國理政》第三卷，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在黨的十九屆五中全會、在全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會、紀(jì)念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰(zhàn)70周年大會上的重要講話精神，為開好民主生活會奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。緊密班子自身實(shí)際，著重從帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、帶頭堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、帶頭履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為、帶頭學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神、帶頭落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任五個方面進(jìn)行對照剖析，查找存在問題，深刻剖析原因，明確改進(jìn)方向。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、存在的突出問題及表現(xiàn)

（一）學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面?？h委常委班子堅(jiān)持把加強(qiáng)思想政治建設(shè)作為一項(xiàng)重要政治任務(wù)，采取集體學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、專題輔導(dǎo)、集中研討等方式，全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，不斷增強(qiáng)四個意識、堅(jiān)定四個自信，堅(jiān)決做到四個服從，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，始終做到政治信仰不動搖、政治立場不含糊、政治方向不偏移。

存在的不足之處主要表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)不全面不深入。學(xué)習(xí)存在實(shí)用主義傾向，在讀原著、學(xué)原文、悟原理方面做的不夠好，用什么學(xué)什么，與工作聯(lián)系密切就學(xué)得多、鉆得透，聯(lián)系不夠緊密的就學(xué)得少、理解不夠深，導(dǎo)致在全面系統(tǒng)掌握方面有差距。比如，在堅(jiān)持總體國家安全觀堅(jiān)持構(gòu)建人類命運(yùn)共同體等涉及軍事、外交方面的學(xué)習(xí)還不夠全面，理解的還不夠透徹。二是理論指導(dǎo)實(shí)踐不夠精準(zhǔn)。在運(yùn)用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)工作、推動實(shí)踐方面，與縣情實(shí)際結(jié)合不夠緊密，想問題、做決策、定目標(biāo)時站位還不夠高，思想還不夠解放，推動工作的創(chuàng)造性不足。比如，在補(bǔ)齊發(fā)展短板，破解丹南丹北發(fā)展不平衡不充分的難題上，思路還不夠開闊，措施還不夠得力，成效還不夠明顯。

（二）在堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決落實(shí)黨中央決策部署方面?？h委常委班子堅(jiān)持把嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩作為第一準(zhǔn)則，自覺向黨的路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)、黨中央決定的堅(jiān)決執(zhí)行、黨中央禁止的堅(jiān)決不做。同時，認(rèn)真貫徹落實(shí)省委和市委的決議決定，勤匯報、多請示、常溝通，始終和中省市同心同向、步調(diào)一致，確保中央和省市委各項(xiàng)決策部署在xx得到不折不扣地貫徹落實(shí)。

存在的不足之處主要表現(xiàn)在：一是推進(jìn)中央決策部署有時還不夠迅速。在具體工作中，有時考慮的客觀因素過多，抓落實(shí)的時效性不夠。比如，對群眾接受程度高、推行阻力小的就執(zhí)行得快一些，反之就執(zhí)行得相對慢一些；有時中央決策出來了，還保持觀望態(tài)度，等省市出臺貫徹意見了，才制定我縣的具體貫徹落實(shí)方案。二是貫徹上級黨委決議決定有時不夠全面。在生態(tài)環(huán)境保護(hù)方面，落實(shí)上級黨委的要求不夠到位，不夠迅速堅(jiān)決。比如，省委環(huán)保督察組下沉我縣交辦了x個環(huán)境信訪舉報案件，指出我縣存在x工作不夠徹底等突出問題，就說明我們的貫徹執(zhí)行力還有差距。

（三）在積極履職盡責(zé)，服務(wù)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展方面。縣委常委班子堅(jiān)持把對黨忠誠老實(shí)作為第一位的要求，帶頭尊崇黨章，嚴(yán)格執(zhí)行《準(zhǔn)則》和《條例》，對上講真話、講實(shí)話，對下不敷衍、不塞責(zé)，絕對不當(dāng)兩面派，不做兩面人，沒有弄虛作假、欺瞞黨組織的情況。特別是能始終堅(jiān)持民主集中制原則，班子成員之間保持清清爽爽的同志關(guān)系，大事講原則、小事講風(fēng)格，不偷懶、不?；?，不貪功、不諉過，始終坦誠相見、以誠相待，相互理解、相互支持，形成了團(tuán)結(jié)一心、和諧共事的良好局面。

存在的不足之處主要表現(xiàn)在：一是政治敏銳性還不夠強(qiáng)。對新形勢下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張等思考研究還不夠深，對意識形態(tài)領(lǐng)域復(fù)雜問題的警惕性和鑒別力還不夠，對一些損害黨的形象和威信的言行，發(fā)現(xiàn)不夠及時，斗爭不夠堅(jiān)決。比如，在實(shí)際工作中，發(fā)現(xiàn)個別干部存在的消極思想和言論，還有一些小道消息、一些怪話，有時礙于情面，沒有當(dāng)場反擊，沒有真正做到露頭就打。二是報喜不報憂的現(xiàn)象偶有發(fā)生。向上級單位和領(lǐng)導(dǎo)匯報工作時，說成績、說亮點(diǎn)多一些，講問題、講不足少一些，希望得到上級認(rèn)可的心思要重一些，敢于揭短、亮丑的勇氣還不夠。比如，有時出于保護(hù)干部群眾干事創(chuàng)業(yè)信心和激情的考慮，在一些公眾場合向上級匯報工作時，對存在的一些問題和不足，作了一定程度的回避。

（四）在收官十三五，謀劃十四五方面?？h委常委班子堅(jiān)持把從嚴(yán)管黨治黨作為第一責(zé)任和最大政績，深入貫徹全面從嚴(yán)管黨治黨部署要求，著力加強(qiáng)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)和制度建設(shè)，全縣黨建工作科學(xué)化水平不斷提升?？h委主要負(fù)責(zé)同志認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，帶頭抓好主責(zé)主業(yè)，帶頭推動工作落實(shí)，班子成員認(rèn)真遵守縣委七個帶頭要求，勇于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，認(rèn)真履行一崗雙責(zé)，積極抓好分管領(lǐng)域黨建工作，風(fēng)清氣正的政治生態(tài)持續(xù)鞏固。

存在的不足之處主要表現(xiàn)在：一是從嚴(yán)管黨治黨的責(zé)任壓力傳導(dǎo)的還不夠。從嚴(yán)管黨治黨的責(zé)任體系還不夠完善，對基層黨組織負(fù)責(zé)人履職不到位的批評教育多、嚴(yán)厲問責(zé)少，獎優(yōu)罰劣的機(jī)制落實(shí)得還不夠到位。比如，對非公、國企、農(nóng)村等領(lǐng)域的從嚴(yán)管黨治黨的責(zé)任落得還不夠?qū)?，工作推進(jìn)不均衡，長效機(jī)制還不夠健全，在黨員教育和管理等方面還存在薄弱環(huán)節(jié)。二是從嚴(yán)管黨治黨的責(zé)任履行的還不夠到位。常委同志雖然都能正確對待個人進(jìn)退留轉(zhuǎn)，在干部問題上從不打招呼、遞條子，也從不封官許愿、跑風(fēng)漏氣，但對一些隱形的問題，提醒的不夠、追究的不夠。比如，對一些干部跑門子、搭天線等行為，沒有旗幟鮮明地批評和糾正。三是少數(shù)同志攻堅(jiān)克難的意識不強(qiáng)。少數(shù)同志分管工作遇到困難和阻力時，沒有采取積極有效的應(yīng)對措施，創(chuàng)新意識不強(qiáng)，擔(dān)當(dāng)意識缺乏，攻堅(jiān)克難、敢于啃硬骨頭的拼勁和狠勁不足。比如，重大項(xiàng)目推進(jìn)、脫貧攻堅(jiān)等方面工作進(jìn)展不平衡，還需要強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神，強(qiáng)化攻堅(jiān)克難的勇氣和斗志。

（五）在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，履行一崗雙責(zé)和遵規(guī)守紀(jì)、糾四風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)方面?？h委常委班子堅(jiān)持把作風(fēng)建設(shè)作為永恒主題，堅(jiān)持從常委班子抓起、從常委同志嚴(yán)起，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定《實(shí)施細(xì)則》和習(xí)近平總書記關(guān)于進(jìn)一步糾正四風(fēng)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要批示精神，自覺以上率下、做好標(biāo)桿示范。同時，堅(jiān)持真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)，推進(jìn)開展兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化，創(chuàng)新開展xxxx主題教育活動，有力促進(jìn)了全縣黨風(fēng)政風(fēng)和干部作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。

存在的不足之處主要表現(xiàn)在：一是調(diào)查研究不夠深入。部分常委同志到基層調(diào)研，接觸一把手和班子成員多，接觸一般干部和群眾少，工作不夠接地氣，發(fā)現(xiàn)問題不全面、不深入、不細(xì)致。比如，常委同志雖然都能認(rèn)真履行脫貧攻堅(jiān)責(zé)任，都能經(jīng)常深入包扶村、包扶戶了解情況、解決問題，但解剖麻雀的廣度和深度不夠，在發(fā)展產(chǎn)業(yè)促進(jìn)穩(wěn)定脫貧等方面做的不夠好，與群眾的期盼仍有差距。二是跟蹤抓落實(shí)的力度還不夠。在抓工作落實(shí)上還存在著重布置、輕落實(shí)的問題，有些工作部署在落實(shí)過程中跟的不緊、督的不嚴(yán)，導(dǎo)致一些決策落實(shí)效果不好。比如，對脫貧攻堅(jiān)存在問題的整改落實(shí)工作督查不嚴(yán)不緊，在三季度市對縣考核中，因二季度問題整改失分高達(dá)x分，嚴(yán)重拖了全縣工作后腿。三是系統(tǒng)思維運(yùn)用還不到位。常委同志在工作中突出抓亮點(diǎn)創(chuàng)特色，突出抓好分管的單項(xiàng)工作，但統(tǒng)籌推進(jìn)工作、協(xié)調(diào)推動發(fā)展、補(bǔ)短板強(qiáng)弱項(xiàng)的意識還不夠強(qiáng)，不平衡不充分的矛盾還比較突出。比如，脫貧攻堅(jiān)中扶重點(diǎn)與扶一般、提升能力與兜底保障、被動脫貧與主動脫貧、貧困村和非貧困村的關(guān)系處理的還不夠好，貧困群眾的內(nèi)生動力還不足，政策落實(shí)還不夠精準(zhǔn)。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

縣委常委班子存在的上述問題，深刻剖析根源，主要集中在以下四個方面：

一是理想信念有所松懈。縣委常委班子高度重視加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，但在實(shí)際工作中，部分常委同志對理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識還不足，面對當(dāng)前新形勢新要求，把更多精力放在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展等硬指標(biāo)上，把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了軟指標(biāo)，參加集體學(xué)習(xí)相對多一些，抽出時間、靜下心來扎實(shí)自學(xué)相對少一些，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神等學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)深入，對共產(chǎn)黨人的初心和遠(yuǎn)大理想領(lǐng)悟還不夠全面深刻，精神籬笆扎得還不夠嚴(yán)實(shí)。

二是宗旨意識不夠牢固。部分常委同志對為了誰依靠誰我是誰這一問題的認(rèn)識還不完全到位，群眾觀點(diǎn)和公仆情懷還沒有真正在內(nèi)心深處樹立起來。雖然班子成員都是從基層成長起來的，都有豐富的基層工作經(jīng)歷，但隨著職務(wù)的升遷和工作條件的變化，直接接觸群眾的機(jī)會減少了，與群眾的距離變的遠(yuǎn)了，對群眾的利益訴求了解的不夠充分，服務(wù)群眾主動性減弱，做決策、想問題、干事情沒有很好堅(jiān)持群眾滿意的標(biāo)準(zhǔn)，正確的政績觀、群眾觀還需進(jìn)一步增強(qiáng)。

三是黨性修養(yǎng)有所弱化。有的常委同志隨著年齡的增長，認(rèn)為黨性修養(yǎng)鍛煉這么多年，已經(jīng)成熟了，已經(jīng)堅(jiān)定了，再怎么加強(qiáng)也不會有大的提高和進(jìn)步，滿足于工作層面上不出問題，弱化了黨性鍛煉，放松了黨性修養(yǎng)，沒有堅(jiān)持做到自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高。班子成員好人主義明哲保身心態(tài)依然不同程度存在，開展批評和自我批評還不夠自覺主動，思想斗爭還還不夠經(jīng)常，整改提高還不夠到位。

四是執(zhí)行紀(jì)律不夠嚴(yán)格。有的班子成員對嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的認(rèn)識還不夠深刻，自覺主動性還不夠，自我約束有所松懈，示范帶頭標(biāo)準(zhǔn)跟不上時代的要求。鋼性紀(jì)律制度還不完善，對黨員干部在嚴(yán)明責(zé)任、嚴(yán)肅紀(jì)律和嚴(yán)格管理上降低了標(biāo)桿，對分管領(lǐng)域各項(xiàng)工作紀(jì)律和制度的落實(shí)情況，乏硬性的督促檢查和考評，在干部管理方面存在失之于寬、失之于軟等問題，導(dǎo)致有些干部自我約束不力，不能自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。

三、整改措施

針對本次查擺的問題和產(chǎn)生原因分析，縣委常委班子將發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，重點(diǎn)突出五抓，認(rèn)真做好整改提高。

一是抓決策，把方向。完善縣委中心組學(xué)習(xí)制度，深入學(xué)習(xí)貫徹十九大和十九屆歷次全會精神，積極踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，著力提高班子成員的政策理論素養(yǎng)，不斷增強(qiáng)駕馭全局、科學(xué)決策、引領(lǐng)發(fā)展能力。自覺把xx發(fā)展置于全市全省乃至全國的大背景、大形勢下謀劃、思考，使各項(xiàng)決策更加符合中省市政策要求、符合地方實(shí)際、符合群眾意愿。要圍繞xx的規(guī)劃布局，采取得力措施，狠抓工作落實(shí)，著力解決發(fā)展不平衡不充分問題，全力推進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展，不斷滿足人民群眾日益增長的美好生活需要。

二是抓大事，促發(fā)展。廣泛深入基層調(diào)查研究，辯證審視縣情實(shí)際，堅(jiān)持從事關(guān)全縣大局和社會發(fā)展的重大問題入手，圍繞縣委全委會確定的xx未來發(fā)展的總體目標(biāo)和重大戰(zhàn)略安排，每年確定幾件關(guān)乎xx長遠(yuǎn)發(fā)展的大事，推行一件大事、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套人馬、一抓到底四個一工作機(jī)制，確保每件大事都能抓出成效。2021年要著力抓好十九屆五中全會精神學(xué)習(xí)貫徹、xx等重點(diǎn)工作，以重點(diǎn)突破帶動全局提升，確保經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)快速健康發(fā)展。

三是抓項(xiàng)目，穩(wěn)增長。堅(jiān)持把項(xiàng)目建設(shè)作為擴(kuò)投資、穩(wěn)增長的根本途徑，不斷提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量。積極研究對接中央和省市政策導(dǎo)向，圍繞脫貧攻堅(jiān)、工業(yè)商貿(mào)、文化旅游、城鎮(zhèn)建設(shè)、社會民生等領(lǐng)域，科學(xué)謀劃儲備一批科技含量高、帶動作用強(qiáng)、市場前景好的戰(zhàn)略性項(xiàng)目，為全縣持續(xù)擴(kuò)投資、穩(wěn)增長積蓄強(qiáng)勁動力。大力推行縣級領(lǐng)導(dǎo)包抓、責(zé)任部門幫扶、節(jié)點(diǎn)督查通報、定期觀摩評比的項(xiàng)目建設(shè)機(jī)制，加大招商引資力度，深化改革開放，打造良好營商環(huán)境，強(qiáng)力推進(jìn)xx等重大建設(shè)項(xiàng)目，確保新建項(xiàng)目完成年度投資計劃、續(xù)建項(xiàng)目盡早建成投產(chǎn)投用，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

四是抓脫貧，惠民生。堅(jiān)持以脫貧攻堅(jiān)統(tǒng)攬經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局，以脫貧攻堅(jiān)質(zhì)量提升年為抓手，大力實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、兩房建設(shè)、特色產(chǎn)業(yè)培育三大重點(diǎn)工作，打好財政、金融、保險扶貧組合拳，把更多的政策、項(xiàng)目、資金向貧困村傾斜，教育、文化、醫(yī)療等優(yōu)質(zhì)資源優(yōu)先向貧困村覆蓋，確保如期高質(zhì)量完成脫貧攻堅(jiān)任務(wù)。積極回應(yīng)群眾關(guān)切，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)惠民政策，扎實(shí)辦好民生十件實(shí)事，協(xié)調(diào)推進(jìn)社會事業(yè)發(fā)展，努力讓全縣人民生活得更加自尊自信、幸福安康，確保與全國全省人民一道同步夠格邁入全面小康社會。

五是抓黨建，聚合力。始終把抓基層黨建作為首責(zé)和主業(yè)。扎實(shí)履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，探索推進(jìn)xx黨建，認(rèn)真落實(shí)三會一課等制度，深化開展不忘初心主題教育，著力解決一些基層組織弱化、虛化、邊緣化問題。用足用活三項(xiàng)機(jī)制，注重在脫貧攻堅(jiān)一線以及推進(jìn)重大項(xiàng)目、重點(diǎn)工作中選拔任用干部，樹立重實(shí)績、重公論、重品行、重基層的用人導(dǎo)向。認(rèn)真貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定《實(shí)施細(xì)則》和省委、市委《實(shí)施辦法》，用好四種形態(tài)，以零容忍的態(tài)度，嚴(yán)肅查處侵害群眾利益的腐敗問題，促進(jìn)干部作風(fēng)持續(xù)轉(zhuǎn)變，積極營造良好政治生態(tài)，為打造新xx提供堅(jiān)強(qiáng)的組織和紀(jì)律保障。

縣委常委班子將以這次民主生活會為新的起點(diǎn)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，不忘初心、牢記使命，全力以赴打好脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，全面推進(jìn)從嚴(yán)管黨治黨，以實(shí)實(shí)在在的工作成效向上級組織和全縣人民交上一份滿意的答卷！

按照中紀(jì)委和中央組織部關(guān)于開好2020年度縣以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知要求，市委常委班子認(rèn)真對照《黨章》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定，查找班子中存在的問題，并廣泛征求社會各界、各層面的意見，共征求到對常委班子意見和建議？條，常委個人意見和建議？條。在此基礎(chǔ)上，進(jìn)行了認(rèn)真對照檢查。

一、存在的主要問題及表現(xiàn)

（一）在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面。

市委常委班子認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立四個意識，堅(jiān)定四個自信，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但通過認(rèn)真查擺，仍存在一些問題。理論學(xué)習(xí)不全面不系統(tǒng)不深入。有的對政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識不深，存在實(shí)用主義，用什么學(xué)什么，與工作關(guān)系密切就學(xué)，與工作關(guān)系稍遠(yuǎn)的就不學(xué)。比如對于習(xí)近平新時代中國特色社會主義經(jīng)濟(jì)思想學(xué)的較多，而對于軍事、外交等學(xué)習(xí)較少。有的在學(xué)習(xí)上淺嘗輒止，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想只了解皮毛，對豐富內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)理解不夠透徹，沒有做到真學(xué)真懂。還有的認(rèn)為自己經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)豐富，在思想上逐漸產(chǎn)生了松懈的情緒，不愿學(xué)習(xí)、不善學(xué)習(xí)。聯(lián)系實(shí)際推動工作結(jié)合上不緊不實(shí)。常委班子雖然做到了四個服從，但還存在用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦、指導(dǎo)工作不到位的問題，特別是用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)工作做的不夠好，與本市實(shí)際結(jié)合不夠緊密，創(chuàng)造性不足。

（二）在認(rèn)真執(zhí)行黨中央決定方面。市委常委班子執(zhí)行中央和省委決策部署的態(tài)度是堅(jiān)決的，行動是主動的，能夠堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央和省委的各項(xiàng)決策部署，但在實(shí)際執(zhí)行過程中，也還存在一些問題：一是落實(shí)中央和省委決策，有時還存在抓細(xì)、抓實(shí)和一竿子插到底不夠的問題；還存在以會議落實(shí)會議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象；還存在結(jié)合實(shí)際研究不夠，站位不高、看的不遠(yuǎn)，前緊后松的問題；有時過多考慮本地實(shí)際情況，強(qiáng)調(diào)客觀條件，存在著紅燈繞著走、黃燈搶著走的實(shí)用主義傾向。二是在工作中的重大問題、臨機(jī)處置的突發(fā)情況、個人的有關(guān)事項(xiàng)上，市委常委班子都能按規(guī)定按程序請示報告，但對一些日常工作或者自認(rèn)為不甚重要的工作請示報告不夠，思想和行為中還一定程度存在變通折中的現(xiàn)象。

（三）在對黨忠誠老實(shí)方面。通過近年來的不斷學(xué)習(xí)，市委常委班子對政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的意識不斷提升，能夠始終同中央和省委保持高度一致，對黨忠誠老實(shí)，不存在當(dāng)面一套、背后一套的情況。但通過認(rèn)真查擺，仍存在一些問題：一是遵守政治紀(jì)律還需加強(qiáng)。市委常委班子在政治立場上是堅(jiān)定的，始終做到大是大非面前旗幟鮮明，大風(fēng)大浪面前立場堅(jiān)定，但也存在對一些敏感問題缺乏政治警惕性的問題。二是報喜不報憂的問題依然存在。向上級機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)同志匯報工作時，說成績、說亮點(diǎn)多一些，講問題、講缺點(diǎn)則少一些，希望得到上級認(rèn)可的心思要重一些，敢于揭短、亮丑的勇氣還不夠。

（四）在擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、攻堅(jiān)克難、不回避矛盾方面。市委常委班子能夠擔(dān)起責(zé)任，在各自分管領(lǐng)域推進(jìn)工作、狠抓落實(shí)，總體上不存在安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、不敢擔(dān)當(dāng)問題，但在推進(jìn)城市發(fā)展的中仍然存在一些問題。一是攻堅(jiān)克難的意識還不強(qiáng)。思想上還存在愿意干短期內(nèi)能取得效果的事、容易干的事、出成績的事，對一些難事、苦事、見效慢的事、歷史遺留下來的事，抓的積極性還不高，還缺乏攻堅(jiān)克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的膽氣，還存在繞著走、推著干的問題。二是跟蹤抓落實(shí)的力度還不夠。在抓工作落實(shí)上一定程度上還存在著重布置、輕落實(shí)的問題。有些工作還停留在開會部署，在落實(shí)過程中一些工作跟的不緊、督的不嚴(yán)，缺少釘釘子精神，導(dǎo)致一些決策落實(shí)效果不好。三是從嚴(yán)治黨的責(zé)任和壓力傳遞的還不夠。有時對分管部門、領(lǐng)域的干部還存在老好人護(hù)犢子的思想，對下屬的一些小毛病，只要不是紀(jì)律性、原則性的問題，提醒的不夠、追究的不夠。

（五）在弛而不息糾正四風(fēng)問題方面。市委常委班子經(jīng)過黨的群眾路線教育實(shí)踐活動、三嚴(yán)三實(shí)專題教育、兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育等洗禮，很多四風(fēng)問題已經(jīng)整改到位了，但是反四風(fēng)整改落實(shí)的深度和強(qiáng)度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。決策不夠科學(xué)民主和不切實(shí)際。雖然全市各項(xiàng)工作都取得了很好成效，但是有的工作決策前缺乏科學(xué)調(diào)查研究，不切合地方實(shí)際和群眾意愿。服務(wù)群眾意識還需不斷強(qiáng)化。常委積極開展了結(jié)對扶貧、民情懇談等活動，但還存在著深入群眾不夠經(jīng)常，體察民情不夠直接，服務(wù)群眾不夠主動的問題，還沒有真正和群眾打成一片。平常忙于日常事務(wù)性工作，沒有更多時間和精力深入基層、深入群眾，蹲點(diǎn)調(diào)研幾乎沒有，親自上手解決群眾困難和信訪案件很少。艱苦奮斗意識有所減弱。班子成員時常感覺時代不同了，條件變化了，艱苦奮斗、奮發(fā)有為的銳氣減退了，不求有功，但求無過，缺少沖勁和猛勁。有的同志滿足現(xiàn)狀，缺乏奮斗精神，既不深入研究問題，又不在工作上求進(jìn)求為。真抓實(shí)干作風(fēng)有所消減。抓工作務(wù)求實(shí)效的韌勁不足，有時存在重部署、輕落實(shí)，重形式、輕實(shí)效，重宏觀、輕微觀的現(xiàn)象，有些部署停留在會議、文件層面上，督促落實(shí)不夠，推動工作的力度有待加大。落實(shí)過程中缺少釘釘子精神，導(dǎo)致市委一些決策落實(shí)的效果不好。

（六）在嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面。堅(jiān)決抵制圍獵腐蝕的意識還需進(jìn)一步增強(qiáng)。雖然市委常委班子都能認(rèn)真貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行準(zhǔn)則和條例，堅(jiān)決抵制圍獵腐蝕等各種不正之風(fēng)，但是隨著職務(wù)的提升，領(lǐng)導(dǎo)干部越來越受到關(guān)注，被拉攏腐蝕甚至被圍獵的風(fēng)險也在不斷增加。比如，有的對圍獵手段的隱蔽性認(rèn)識不足。嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律和規(guī)矩還不夠堅(jiān)定自覺。保持艱苦樸素作風(fēng)、抵制不良風(fēng)氣的意志不夠堅(jiān)定，不能經(jīng)常在內(nèi)心深處和群眾特別是生活困難群眾進(jìn)行換位思考。有的覺得自己職務(wù)提升了、工作做得多、付出得多，各方面待遇好一點(diǎn)是自然而然的事情。有的認(rèn)為生活條件好了，用自己的錢吃點(diǎn)好的、穿點(diǎn)好的、坐車好點(diǎn)沒什么。有的在追求物質(zhì)享受等方面還有從眾和攀比心理，以往也曾有過講享受、講待遇、講面子的現(xiàn)象。有時下基層調(diào)研，對基層超標(biāo)接待等四風(fēng)苗頭和傾向性問題沒有引起足夠警覺。對家庭、家教、家風(fēng)等教育僅僅停留在口頭上，缺乏一些實(shí)實(shí)在在的行動。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

一是思想理論武裝抓得不實(shí)。

市委中心組學(xué)習(xí)缺少系統(tǒng)性，每年沒有制定詳細(xì)清晰的學(xué)習(xí)計劃。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想深研細(xì)鉆不夠，對黨規(guī)黨紀(jì)、法律法規(guī)、基礎(chǔ)理論學(xué)得少，對黨的創(chuàng)新理論學(xué)原著不夠，沒有經(jīng)常學(xué)原文、讀原著、悟原理，許多時候淺嘗輒止，與實(shí)際工作兩層皮。理想信念教育堅(jiān)持得不夠經(jīng)常，沒有真正把自己融進(jìn)去，把學(xué)習(xí)、思考、實(shí)踐緊密結(jié)合在一起。沒有系統(tǒng)掌握馬克思主義基本原理特別是習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，用馬克思主義立場、觀點(diǎn)、方法去觀察問題、分析問題、解決問題。教育方式方法不新，理論聯(lián)系實(shí)際做的不好，學(xué)習(xí)的實(shí)效性也不強(qiáng)。正是這些原因，導(dǎo)致常委思想理論武裝不到位，在世界觀、人生觀、價值觀這個總開關(guān)上，還存在著一些問題。

二是黨性修養(yǎng)不堅(jiān)定。常委會很多同志都是多年黨齡的老黨員，隨著年齡的增加，有的認(rèn)為黨性修養(yǎng)鍛煉這么多年，已經(jīng)成熟了，已經(jīng)堅(jiān)定了，再怎么加強(qiáng)也不會有大的提高和進(jìn)步了；有的認(rèn)為自己功勞貢獻(xiàn)不小，多少有些自滿自得、小富即安的想法，進(jìn)取意識、奮斗精神開始消減，出現(xiàn)松懈苗頭，只求過得去、不出錯，做的差不多就行了；有的抱著船到碼頭車到站思想，放松了對黨性修養(yǎng)的要求，放松了對增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重視，放松了共產(chǎn)黨人的理想和追求。還有的同志頭腦里存在封建特權(quán)思想和官本位意識，沒有認(rèn)識到權(quán)力的本質(zhì)是人民的委托和授予，用權(quán)不想接受監(jiān)督。黨性修養(yǎng)在很大程度上決定著工作作風(fēng)。黨性修養(yǎng)不強(qiáng)，思想就容易滑坡，精神就容易空虛，作風(fēng)就容易松懈，各種問題就會隨之而來。

三是紀(jì)律執(zhí)行不夠嚴(yán)格。常委會對中央的各項(xiàng)紀(jì)律是堅(jiān)決嚴(yán)格執(zhí)行的，對中央的決策部署也是不折不扣落實(shí)的，但有時圖一時輕松，簡單開會發(fā)文了事，對紀(jì)律和決策的落實(shí)情況缺乏比較硬的督促檢查；有時存在畏難情緒，有些該執(zhí)行的紀(jì)律堅(jiān)持不夠，有些該落實(shí)的決策執(zhí)行不力；有時對社會上出現(xiàn)的一些不良風(fēng)氣，怕得罪人、怕丟選票、怕撕破臉，沒有按照黨的政治紀(jì)律要求，敢于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，勇于同不良風(fēng)氣和行動作斗爭。嚴(yán)格對照《準(zhǔn)則》《條例》發(fā)現(xiàn)，之所以過去在執(zhí)行上級規(guī)定上打擦邊球搞變通，認(rèn)為只要是為了地方的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，只要是為了工作，違反點(diǎn)紀(jì)律也不會有問題，根子還是對黨的紀(jì)律尊重不夠、敬畏不夠，紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)格、不徹底、不到位，實(shí)際工作中說與做、立言與立行等做得還有差距，沒有認(rèn)識到黨的紀(jì)律是絲毫不能觸碰的紅線、是堅(jiān)決不能突破的底線，沒有把黨的紀(jì)律當(dāng)成鐵律。

四是宗旨意識樹立不牢。

五是敢于擔(dān)當(dāng)精神不夠。

三、下步努力方向和整改措施

針對以上查擺出來的問題和產(chǎn)生原因分析，市委常委班子要嚴(yán)格對照上級要求，結(jié)合實(shí)際，逐項(xiàng)認(rèn)真抓好改進(jìn)落實(shí)，為全市各個班子、各級班子的整改發(fā)揮表率作用。

第一，要持之以恒樹立四個意識，維護(hù)中央權(quán)威。

第二，要持之以恒嚴(yán)肅組織紀(jì)律，落實(shí)上級決定。

第三，要持之以恒嚴(yán)明政治紀(jì)律，對黨忠誠老實(shí)。

第四，要持之以恒加強(qiáng)組織建設(shè)，錘煉干部隊(duì)伍。

第五，要持之以恒加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，保證清正廉潔。

jiaoyusuibi/117159/

2022班子對照材料篇5

按照縣紀(jì)委、縣委組織部關(guān)于開好民主生活會的統(tǒng)一部署和要求，我辦班子成員在認(rèn)真學(xué)習(xí)十九大精神的基礎(chǔ)上，帶著責(zé)任，帶著感情，帶著問題，認(rèn)真開展了調(diào)查研究、廣泛征求意見，班子成員之間、班子與機(jī)關(guān)黨員干部之間進(jìn)行了深入談心和廣泛征求意見活動，以實(shí)事求是、嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，對照檢查材料匯報如下：

一、存在的問題

（一）學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面。

一是學(xué)習(xí)的廣度不夠。把理論學(xué)習(xí)簡單的理解為讀讀報紙、聽聽報告、做做筆記、寫寫心得體會，存在著一定的實(shí)用主義，學(xué)習(xí)內(nèi)容缺乏系統(tǒng)性、全面性。尤其是新的專業(yè)知識沒有深層次學(xué)習(xí)，對專業(yè)中的一些新情況、新問題，缺乏從理論層面上進(jìn)行深入研究思考。反映到工作中，就是看問題、做事情眼光不遠(yuǎn)、視野不寬，對當(dāng)前做好專業(yè)工作的前瞻性不夠強(qiáng)。二是學(xué)習(xí)的深度不夠。沒有在理論研究上下功夫，學(xué)習(xí)中通讀文章、看報紙和電視新聞較多，認(rèn)真坐下來研究原著少，雖然在學(xué)習(xí)中有時也寫一些心得筆記，但是真正聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際寫體會心得不多。三是理論聯(lián)系實(shí)際不夠。在政治理論學(xué)習(xí)中存在走形式、走過場現(xiàn)象，看得多思考少、瀏覽多記住少，不能從更深層次去研究、去理解、去運(yùn)用，去指導(dǎo)工作，存在聯(lián)系工作實(shí)際不足，學(xué)用脫節(jié)的情況。

（二）認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面。

一是深入基層調(diào)研不夠。二是工作重形式，輕實(shí)效。突出表現(xiàn)在以會議落實(shí)會議，以文件落實(shí)文件，把布置當(dāng)落實(shí)，把開會當(dāng)執(zhí)行。三是落實(shí)上級精神和部署有機(jī)械照搬照套現(xiàn)象。有時結(jié)合單位實(shí)際不夠，同時解決執(zhí)行過程中解決問題不夠，督促檢查不嚴(yán)，使工作得不到較好落實(shí)。

（三）對黨忠誠老實(shí)不做兩面人方面。

一是政治敏銳性不強(qiáng)。比如，對微博、微信等朋友圈中的一些有損黨的形象和威信的謠言、段子雖然不信，但沒有旗幟鮮明的反駁、斗爭。二是存在老好人思想。在檢查指導(dǎo)工作中，對存在的問題和不足，總是避重就輕，對不良現(xiàn)象也是睜只眼、閉只眼，甘當(dāng)老好人的思想在作怪。

（四）擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)攻堅(jiān)克難方面。

一是創(chuàng)新不夠。在具體的工作中，開展工作的方式方法過于保守，不太動腦筋去創(chuàng)新嘗試，不夠大膽，害怕失?。欢强己酥笜?biāo)單一。多以聽匯報、看資料、搞測評為主，側(cè)重是否貫徹上級政策，開展理論學(xué)習(xí)等一些規(guī)定的指標(biāo)，德能勤績廉也只是籠統(tǒng)概括，沒有量化的數(shù)據(jù)支撐。三是存在放松懈怠心態(tài)。隨著年齡的增大，逐漸出現(xiàn)安于現(xiàn)狀、按部就班的思想苗頭，進(jìn)一步擠出時間鉆研業(yè)務(wù)知識的精神弱化了，干事創(chuàng)業(yè)精氣神不足了。四是抓落實(shí)的力度不夠。對有些工作，僅僅滿足于安排了、部署了，對落實(shí)情況也是簡單的過問一下，沒有全要素、全過程的督查。

（五）糾正四風(fēng)不止步方面。

作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，沒有休止符。2017年，結(jié)合自身實(shí)際，繼續(xù)查擺自己在各方面存在的不足和問題，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范。但也發(fā)現(xiàn)一些問題。比如，在機(jī)關(guān)管理上，還存在著薄弱環(huán)節(jié)。在政治理論學(xué)習(xí)方面，還存在要求學(xué)什么、就學(xué)什么，要求學(xué)多少，就學(xué)多少的問題，沒有多學(xué)一些、學(xué)深一些的積極性、主動性。

（六）嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面。

在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中，我始終堅(jiān)持抓不好黨風(fēng)廉政建設(shè)就是不稱職，黨風(fēng)廉政建設(shè)出了問題就是瀆職的原則，深化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。但還是存在一些不足之處。一是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)一崗雙責(zé)還不夠到位。對分管工作強(qiáng)調(diào)抓好落實(shí)的多，對黨風(fēng)廉政建設(shè)強(qiáng)調(diào)少、要求少、過問少。二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任還存在不夠主動的問題，把落實(shí)主體責(zé)任等同于召開會議、簽訂責(zé)任書，直接過問、具體研究和推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作少，具體指導(dǎo)和檢查落實(shí)不夠。三是廉政教育形式單一。在黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐倡廉教育中，采取集中學(xué)習(xí)的形式較多，缺乏其他豐富多彩的教育方式，造成學(xué)習(xí)教育形式呆板，手段單一，對黨員的學(xué)習(xí)教育缺乏影響力，教育工作只停留在有計劃、有記錄、有筆記的膚淺、表面現(xiàn)象，形成一種以完成任務(wù)為目的的低層次循環(huán)，以致一些黨員對黨風(fēng)廉政教育的不重視。

二、問題原因

對于以上存在的突出問題，我在深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、廉政準(zhǔn)則、習(xí)近平總書記系列重要講話的基礎(chǔ)上，對照黨章要求，對照四鐵干部標(biāo)準(zhǔn)，深入反思存在問題的根源，產(chǎn)生問題的原因主要有以下幾個方面：

（一）思想認(rèn)識不夠到位。

一方面，沒有正確處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系，被動學(xué)習(xí)多，積極、主動學(xué)習(xí)少，在學(xué)習(xí)上不深入、不系統(tǒng)，不能深刻掌握、理解一些理論的內(nèi)涵、實(shí)質(zhì)，沒能很好的將學(xué)習(xí)與實(shí)踐工作相結(jié)合。另一方面，對落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針的重要性緊迫性認(rèn)識還不夠深刻，有松懈思想，對紀(jì)律規(guī)矩缺少足夠的敬畏之心。

（二）宗旨意識不夠牢靠。

因平時工作任務(wù)繁重，同基層群眾的聯(lián)系有所減少，為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化，存在松口氣的念頭，致使某些細(xì)小工作做的不夠?qū)?，不夠深入，不夠?xì)致。

（三）擔(dān)當(dāng)精神不夠強(qiáng)烈。

創(chuàng)造性開展工作能力不足，有時過于機(jī)械的按慣例和領(lǐng)導(dǎo)意見辦事，有些求穩(wěn)怕亂，往往顧慮風(fēng)險、瞻前顧后、躊躇不前，思想還不夠解放，敢為人先的闖勁還不足，攻堅(jiān)克難的力度還不大。制度落實(shí)抓得不到位，有時存在大差不差的錯誤思想或者老好人的無原則思想，不愿不敢動真碰硬，對發(fā)現(xiàn)的問題制止不力、問責(zé)不嚴(yán)，使一些工作中存在的問題得不到及時糾正。

（四）艱苦奮斗意識不強(qiáng)。

隨著物質(zhì)條件的改善，吃苦耐勞的精神，同甘共苦的精神，一不怕苦，二不怕死的精神有所弱化。

三、整改措施

針對存在的問題，我將逐條認(rèn)真梳理，采取針對性措施，加快進(jìn)行整改。

(一)抓學(xué)習(xí)、提素質(zhì)，努力提高綜合能力。

堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為提高政治思想水平、增強(qiáng)發(fā)展能力、創(chuàng)新工作理念的主要途徑，不斷創(chuàng)新方法，健全機(jī)制，提高學(xué)習(xí)的實(shí)效。一是豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。在認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大報告等重要精神的基礎(chǔ)上，深入學(xué)習(xí)專業(yè)新知識、新思想、新理念，用理論武裝頭腦，不斷提高運(yùn)用科學(xué)理論解決實(shí)際問題的能力和水平。二是改進(jìn)學(xué)習(xí)方式。改變過去一人念、眾人聽、只啃書本、不重實(shí)踐的枯燥、單調(diào)學(xué)習(xí)方式，采取集中學(xué)與自學(xué)相結(jié)合，通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、外出參加培訓(xùn)等形式不斷提高學(xué)習(xí)成效。三是深化學(xué)習(xí)效果。凡是重要理論和會議精神，都進(jìn)行反復(fù)回籠學(xué)習(xí)，寫心得、談體會、說感受，加深對重要知識點(diǎn)的理解和記憶。

(二)深入基層查實(shí)情、解民憂，辦實(shí)事。

一要始終不渝的堅(jiān)持共產(chǎn)主義理想信念和全心全意為人民服務(wù)的宗旨，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，提高服務(wù)意識，切實(shí)做到站在前、行在先、做表率。二要始終保持清醒的頭腦，注重擺正自己的位置，時刻警惕脫離群眾的傾向，堅(jiān)持身體力行、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新，腳踏實(shí)地的為民辦實(shí)事、辦好事，以自己的行動堅(jiān)守理想信念，堅(jiān)守為民服務(wù)宗旨。三要深入一線、深入基層，做好調(diào)查研究工作，突出了解情況，解決問題，密切與人民群眾的血肉關(guān)系，真正把心思和精力用到為民發(fā)展、為民造福、為民服務(wù)上。

(三)抓班子、帶隊(duì)伍，不斷增強(qiáng)班子向心力。

一是完善科學(xué)決策機(jī)制，認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)制度，加強(qiáng)班子成員之間的溝通銜接，共同營造團(tuán)結(jié)和諧、群策群力的良好環(huán)境。二是完善監(jiān)督約束機(jī)制，認(rèn)真落實(shí)民主生活會制度，班子成員之間形成相互提醒、批評與自我批評的良好氛圍，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，建立紀(jì)律、組織、群眾監(jiān)督機(jī)制。三是狠抓作風(fēng)建設(shè)，把糾四風(fēng)、正作風(fēng)作為嚴(yán)明黨的紀(jì)律和規(guī)矩的重要任務(wù)，堅(jiān)持刀口向內(nèi)，保持狠勁韌勁，著力在解決深層次問題上下功夫，在防止反彈回潮上下功夫，在形成遵規(guī)守紀(jì)的政治自覺上下功夫，深耕厚植，久久為功，常態(tài)長效。四是建立健全學(xué)習(xí)制度。扎實(shí)開展理論學(xué)習(xí)活動，學(xué)習(xí)促進(jìn)工作、工作推動學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，學(xué)以致用，推動編辦各項(xiàng)工作再上新臺階。

20xx年度，縣委常委班子認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央xx屆xx全會、省委十屆九次全會、市委第七次黨代會及市委七屆二次全會精神，帶頭開展兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育，將黨內(nèi)教育持續(xù)引向深入。對照中央《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，對照省委、市委《加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活嚴(yán)格黨內(nèi)監(jiān)督鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)的決定》，對照近年來查處的典型案例，常委班子全面檢視思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律方面存在的突出問題，深刻剖析原因并明確整改方向?，F(xiàn)對照檢查如下：

一、存在的突出問題

縣委常委班子能夠嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，強(qiáng)化個人修養(yǎng)，認(rèn)真履職盡責(zé)，始終在思想上、政治上、行動上與以習(xí)近平總書記為核心的黨中央保持高度一致。經(jīng)過對照檢查，還存在以下問題：

（一）共產(chǎn)主義缺乏信仰淡化。縣委中心組學(xué)習(xí)、常委會前學(xué)習(xí)等集中學(xué)習(xí)制度已建立并全面落實(shí)，但學(xué)習(xí)內(nèi)容主要集中于最新的理論、政策、方針及法律法規(guī)，對馬克思主義經(jīng)典著作的學(xué)習(xí)較少。班子成員個人自學(xué)中存在實(shí)用主義，與工作有關(guān)的學(xué)的多,政治理論學(xué)的少,對于馬克思主義理論體系沒有系統(tǒng)地鉆研、把握，對馬克思主義基本原理理解不透，對共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設(shè)規(guī)律、人類社會發(fā)展規(guī)律，理解不深。有的常委對社會主義前進(jìn)方向和共產(chǎn)黨奮斗目標(biāo)漠不關(guān)心，片面認(rèn)為談理想是唱高調(diào)，講主義不實(shí)惠，只要把眼前工作干好就萬事大吉，未能真正樹立馬克思主義、共產(chǎn)主義理想信念。

（二）民主集中制執(zhí)行不嚴(yán)格。民主范圍不廣泛，在重大項(xiàng)目實(shí)施、重大問題決策、重要政策制定過程中較少聽取基層群眾代表的聲音。發(fā)揚(yáng)民主不充分，縣委常委會研究議題有時安排發(fā)言時間短，限時間、話題，往往相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)了言而其他常委未充分發(fā)表意見就進(jìn)行表決。民主決策效率低，有時縣委常委會存在議題多、一題多議的問題，前面議題糾纏細(xì)枝末節(jié)問題，花費(fèi)大量時間發(fā)言討論，往往使后面的議題討論時間很少，只有走走過場。這些都說明我們民主集中制堅(jiān)持得不好，班子成員民主意識需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

（三）抵制不良風(fēng)氣不夠堅(jiān)決徹底。有的常委有接待也是形象、接待也出生產(chǎn)力的想法。今年是脫貧攻堅(jiān)的首戰(zhàn)之年，省市幫扶部門到xx開展扶貧活動較為頻繁，常委班子普遍認(rèn)為省市部門對xx脫貧攻堅(jiān)工作關(guān)心支持很大，略盡地主之誼理所當(dāng)然，致使今年的公務(wù)場次較往年有所增加。此外，在公務(wù)接待、招商引資工作中，有時因顧及縣里形象和促成項(xiàng)目落地，出于禮節(jié)、熱情、周到考慮，有多上幾個菜，多勸幾杯酒情況，從而造成了一些鋪張浪費(fèi)。

（四）工作開拓創(chuàng)新精神不足。工作中重視安排部署，抓落實(shí)的措施和方法不多，以會議落實(shí)會議、以文件落實(shí)文件、以講話落實(shí)講話的現(xiàn)象還在一定程度上存在。有的常委對新知識、新事物的學(xué)習(xí)熱情不夠，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)做事，認(rèn)為自己現(xiàn)在做工作駕輕就熟、輕車熟路，懶得去思考如何開拓、創(chuàng)新的問題，導(dǎo)致工作上循規(guī)蹈矩，按部就班，一直局限在老方法、老套路之中，很少有意識地去針對具體問題改進(jìn)工作方法、優(yōu)化工作方式，工作上缺乏新意，缺少亮點(diǎn)。有的常委在任務(wù)多、壓力大的時候，存在急于求成的情緒，首先想到的是怎樣盡快完成，不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。

（五）黨內(nèi)政治生活開展有差距。開展組織生活上缺乏創(chuàng)新，僅限于三會一課。雙重組織生活制度落實(shí)上有差距，常委班子成員定期以普通黨員身份參加基層黨支部的組織生活會，帶頭開展自我批評和接受基層黨員批評監(jiān)督的時間較少。有的常委在黨內(nèi)生活中顧慮比較多，開展批評和自我批評不能理直氣壯，擔(dān)心批評尖銳影響班子團(tuán)結(jié)，問題暴露過多不利形象，缺少揭短亮丑的勇氣和敢于交鋒的精神。談心談話往往是說工作多、說作風(fēng)少，批評自己多、批評別人少，輕描淡寫多、動真碰硬少。

（六）從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)不到位。重發(fā)展輕黨建的傾向在一些部門和領(lǐng)域還未根除，有的常委對經(jīng)濟(jì)發(fā)展抓得緊，對分管部門黨建工作過問較少，履行黨建主體責(zé)任宏觀部署多，微觀督促少。有的常委落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，履行一崗雙責(zé)不到位，對分管部門和聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重視不夠，沒有真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在心中、抓在手中，存在年初開個會、年底聽匯報等現(xiàn)象。

（七）三項(xiàng)整改回頭看問題整改完成情況。按照省委、市委要求，我老秘網(wǎng)縣在兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育中認(rèn)真開展了中央和省委巡視組反饋意見整改、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動整改和三嚴(yán)三實(shí)專題教育對照檢查問題整改回頭看工作?？h委緊緊圍繞構(gòu)建十個常態(tài)長效，以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度扎扎實(shí)實(shí)做好回頭看各項(xiàng)工作，統(tǒng)籌推進(jìn)新老問題一起解決。全縣35個責(zé)任單位及時對涉及自己領(lǐng)域的整改完成情況、工作進(jìn)展和存在問題進(jìn)行全面梳理和自查，針對存在的問題，分類明確措施、制定整改方案、排出任務(wù)書、時間表、責(zé)任人，持續(xù)深入推進(jìn)整改落實(shí)。截至12月底，三項(xiàng)整改回頭看工作所列10個方面36項(xiàng)整改措施全面落實(shí)到位，為協(xié)調(diào)推進(jìn)四個全面戰(zhàn)略布局，落實(shí)五大發(fā)展理念，決戰(zhàn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)三大主戰(zhàn)場，決勝全面建成小康，建設(shè)提供了堅(jiān)強(qiáng)保證。

二、問題原因

（一）理論武裝不足，理想信念弱化。隨著年齡的增長、經(jīng)驗(yàn)的積累，一些同志心態(tài)發(fā)生了變化：有的認(rèn)為自己經(jīng)歷豐富，從基層干起，從辦事員一步步成長起來，沉溺于傳統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)，疏于學(xué)習(xí)提升；有的認(rèn)為自己學(xué)歷高，是科班出身，有專業(yè)知識背景，不愿學(xué)習(xí)；有的認(rèn)為自己以前長期在機(jī)關(guān)從事文字工作，站位高、眼界寬，有較強(qiáng)的理論功底，不需要再學(xué)習(xí)，安于現(xiàn)狀。一段時期以來，常委班子把重點(diǎn)放在了抓發(fā)展、抓經(jīng)濟(jì)上，政治理論學(xué)習(xí)和思想政治建設(shè)不扎實(shí)，集體學(xué)習(xí)重安排、重形式，大都通過會議或者宣讀文件的形式進(jìn)行學(xué)習(xí)傳達(dá)，深入研討的較少；個人自學(xué)隨意性較大，雖然都制定了學(xué)習(xí)計劃，但執(zhí)行落實(shí)存在差距，特別是工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時，常把學(xué)習(xí)當(dāng)作軟指標(biāo)，學(xué)習(xí)時間和效果得不到保證。理論武裝形式和內(nèi)容上存在欠缺，使有的常委沒有嚴(yán)格按照黨章黨史、先輩先烈等認(rèn)真審視自己在思想政治方面存在的差距，淡忘了黨的性質(zhì)、宗旨、使命，以及黨的綱領(lǐng)和任務(wù);對社會發(fā)展現(xiàn)狀的了解不夠，看社會的陰暗面較多，對社會主流和積極因素認(rèn)識不清，導(dǎo)致精神上補(bǔ)鈣不及時，理想信念出現(xiàn)了松動，不能始終保持積極向上的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣。

（二）黨性修養(yǎng)不夠，組織觀念淡化。黨內(nèi)政治生活是我們黨堅(jiān)持黨的性質(zhì)和宗旨、保持先進(jìn)性和純潔性的重要法寶，是解決黨內(nèi)矛盾和問題的金鑰匙，是黨員、干部錘煉黨性的大熔爐，是純潔黨風(fēng)政風(fēng)的凈化器。常委班子成員剛剛?cè)朦h的時候血?dú)夥絼?，對黨組織充滿了向往和熱愛，能夠自覺參加黨內(nèi)政治生活鍛煉，不斷提升自己的黨性修養(yǎng)。隨著黨齡、年齡的增長，閱歷、見識更加豐富了，8小時內(nèi)忙于政務(wù)、8小時外疲于應(yīng)酬，不自覺放松了黨性鍛煉。有的認(rèn)為黨性鍛煉是虛功，只要自己干凈干事，不違法違紀(jì)就行了。有的認(rèn)為黨內(nèi)政治生活形式主義重，就是學(xué)文件、寫心得、搞活動，浪費(fèi)工作和休息時間，不愿意自覺參加，對黨性觀念的理解和認(rèn)識漸漸出現(xiàn)模糊。有的對自己要求不嚴(yán)格，把自己等同于一般黨員，缺乏高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，不能主動投身到嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的工程當(dāng)中，沒有經(jīng)常在嚴(yán)肅的黨內(nèi)政治生活中鍛煉黨性、堅(jiān)定理想信念。

（三）自我要求不高，作風(fēng)改進(jìn)不到位。有的同志對作風(fēng)改進(jìn)的長期性和艱巨性認(rèn)識不足，放松了對主觀世界的改造，沒有嚴(yán)格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來提升黨性修養(yǎng)、理想信念和道德境界，對四風(fēng)苗頭和傾向性問題麻木不仁，沒有引起足夠警覺，對一些不良風(fēng)氣抵制不堅(jiān)決，沒有站在維護(hù)黨的形象、強(qiáng)化黨性觀念、維護(hù)人民利益、敢于堅(jiān)持原則的高度去反對和批判，甚至隨波逐流。有的不能時時處處以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，對四風(fēng)問題抵制不力，沒有及時采取有效措施加以防范，存在只要不碰高壓線、不越雷池就安全的思想，存在8小時內(nèi)要求高、8小時外要求低的現(xiàn)象。一些同志樂于做太平官，工作中滿足于不出問題，不求有功、但求無過。由于黨性修養(yǎng)把得不嚴(yán)，導(dǎo)致進(jìn)取意識、奮斗精神消減，導(dǎo)致出現(xiàn)有思想觀念、作風(fēng)狀態(tài)和能力本領(lǐng)不適應(yīng)等問題。

（四）制度執(zhí)行不力，紀(jì)律觀念弱化。紀(jì)律意識的強(qiáng)弱反映黨員的理想信念堅(jiān)定與否，關(guān)系到對黨的先進(jìn)性的認(rèn)同感。存在的問題直接反映出一些同志對執(zhí)行黨的紀(jì)律的極端重要性的認(rèn)識不夠，缺乏強(qiáng)烈的紀(jì)律意識和法紀(jì)觀念，執(zhí)行紀(jì)律時沒有踏石留印、抓鐵有痕的決心和勁頭，沒有真正用制度管人管事管權(quán)。部分班子成員紀(jì)律意識仍顯淡薄，在嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律方面，自覺主動性還不夠，認(rèn)為作為領(lǐng)導(dǎo)干部，只需要管好身邊人身邊事就行了，對自己作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部更應(yīng)帶頭遵規(guī)守紀(jì)的意識還不夠強(qiáng)。特別是在法治思維和廉潔自律方面，部分班子成員還沒有真正形成良好的自覺意識，切實(shí)形成提高法治素養(yǎng)、堅(jiān)持依法辦事的習(xí)慣，對把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面、嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的認(rèn)識也還不夠深刻，不自覺地產(chǎn)生了一些懈怠和麻痹思想，這就很容易發(fā)生工作松懈、問題反彈回潮。

三、努力方向

針對查擺出來的問題，縣委常委班子將切實(shí)對照《準(zhǔn)則》《條例》要求，進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念，強(qiáng)化個人修養(yǎng)，規(guī)范自身言行，以作風(fēng)建設(shè)新成效凝聚起推動xx經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展的強(qiáng)大正能量。

（一）講政治有信念，做政治合格的表率。一是堅(jiān)定政治立場。政治立場問題不能有半點(diǎn)含糊，面對復(fù)雜形勢、艱巨任務(wù)和嚴(yán)峻考驗(yàn)，常委班子要始終做政治上的明白人，任何時候都與黨同心同德，始終保持高度的政治敏銳性和政治鑒別力，看清大勢、站穩(wěn)立場、辨清方向。牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二是把牢政治方向。政治方向就是共產(chǎn)黨人的理想信念，就是實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義。常委班子要堅(jiān)持不懈強(qiáng)化理論武裝，將學(xué)習(xí)總書記系列重要講話作為首要政治任務(wù)堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，以上率下，真學(xué)真用，既要全面系統(tǒng)，又要突出重點(diǎn)，學(xué)精學(xué)透，融入到指導(dǎo)和推進(jìn)工作中。要將學(xué)習(xí)馬克思主要基本理論與習(xí)近平重要講話精神緊密結(jié)合起來，深刻理解中國特色社會主義理論體系的重大理論和實(shí)踐意義，以寬廣的眼光密切觀察世界局勢的發(fā)展變化，深刻認(rèn)識世界多極化、經(jīng)濟(jì)全球化等對我國發(fā)展的重大影響，善于從人類社會發(fā)展規(guī)律的高度來認(rèn)識和把握當(dāng)今世界的變化，通過認(rèn)識規(guī)律保持清醒頭腦，通過把握規(guī)律認(rèn)清前進(jìn)方向，確保在任何時候、任何情況下都保持堅(jiān)定的理想信念。三是保政治清醒。當(dāng)前，主流意識形態(tài)與多樣化社會思潮長期共存、相互激蕩趨勢日益顯著。西方國家、敵對勢力不斷變換手法，制造思想混亂，與我爭奪人心，企圖動搖馬克思主義的指導(dǎo)地位，顛覆我國社會主義制度，侵蝕我們黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，破壞我們團(tuán)結(jié)穩(wěn)定的大好局面。常委班子要始終保持清醒頭腦，堅(jiān)定政治立場，以鐵一般的信仰、鐵一般的信念、鐵一般的紀(jì)律、鐵一般的擔(dān)當(dāng)，推動黨風(fēng)政風(fēng)社風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)，讓黨的旗幟高高飄揚(yáng)。

（二）講規(guī)矩有紀(jì)律，做守紀(jì)合格的表率。一是嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。深入學(xué)習(xí)黨章和中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則、紀(jì)律處分條例等黨內(nèi)法規(guī)，在思想上畫出紅線，在行為上明確界限，始終清楚什么該做、什么不該做，什么能做、什么不能做，始終相信黨擁護(hù)黨依靠黨，時時處處維護(hù)黨章、遵守黨規(guī)、執(zhí)行黨紀(jì)，堅(jiān)守共產(chǎn)黨員為人做事的基準(zhǔn)和底線。發(fā)揮好關(guān)鍵少數(shù)的表率作用，帶頭維護(hù)黨規(guī)黨紀(jì)的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，帶頭遵紀(jì)守法、廉潔自律，自覺做政治上的明白人。二是嚴(yán)守組織紀(jì)律。嚴(yán)格落實(shí)民主集中制。進(jìn)一步完善縣委全委會決策、常委分工負(fù)責(zé)、決策前醞釀溝通和征求意見等制度，嚴(yán)格執(zhí)行縣委常委會議事規(guī)則，在討論和決定重大事項(xiàng)時進(jìn)行充分醞釀和討論，堅(jiān)持邀請人大、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)列席縣委常委會等重要會議，充分征求各方面意見建議，確保決策事項(xiàng)更加符合客觀實(shí)際和群眾意愿。三是嚴(yán)格黨內(nèi)生活。常委班子帶頭逗硬落實(shí)黨員定期向黨組織匯報思想和報告工作制度，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的組織紀(jì)律觀念。每年至少召開1次高質(zhì)量的民主生活會，進(jìn)行深刻的黨性分析和自我剖析，提高縣委常委班子自我發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。認(rèn)真落實(shí)三會一課制度，讓組織生活規(guī)范化、常態(tài)化。班子成員同時還要以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活會，帶頭開展批評和自我批評，主動接受監(jiān)督。

（三）講道德有品行，做品德合格的表率。一是對黨忠誠明大德。繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，向革命先輩、先進(jìn)模范、身邊的優(yōu)秀典型學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們對名利的態(tài)度、學(xué)習(xí)他們對群眾的感情、學(xué)習(xí)他們的大無畏精神，做到堅(jiān)守真理、堅(jiān)守正道、堅(jiān)守原則，對黨絕對忠誠、光明磊落。時刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，做到在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨。黨中央提倡什么我們就積極擁護(hù)什么，黨中央禁止什么我們就旗幟鮮明地反對什么，做到令行禁止。二是強(qiáng)化自律守公德。帶頭踐行社會主義核心價值觀，自覺遵守社會公德，要求群眾做到的自己首先做到，要求群眾不做的自己堅(jiān)決不做。堅(jiān)持從身邊一點(diǎn)一滴做起，帶頭使用文明語言，遵守公共秩序，愛護(hù)公共財物，保護(hù)生態(tài)環(huán)境等。要顧全大局、樂于奉獻(xiàn)，勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)，筑牢底線、辦事公正，為干部群眾樹立好榜樣。三是增強(qiáng)自省嚴(yán)私德。注重修身養(yǎng)德，自重、自省、自警、自勵，做到慎獨(dú)、慎微、慎交友，凈化朋友圈、生活圈、工作圈，以良好的道德操守為社會風(fēng)氣樹立風(fēng)向標(biāo)。時刻用正反兩方面典型教育警示自己，積極培養(yǎng)健康的生活情趣和高尚品德，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。常存敬畏之心，敬畏人生、敬畏權(quán)力、敬畏法紀(jì)、敬畏人民，時刻警醒自己，如履薄冰、如臨深淵。真正做到廉潔自律，耐得住寂寞，守得住清貧，不取不義之財，不拿不法之物，不去不凈之地，不交不正之友。要堅(jiān)決抵御腐朽沒落思想觀念和生活方式的侵蝕，追求積極向上的生活情趣，養(yǎng)成良好的生活作風(fēng)。

（四）講奉獻(xiàn)有作為，做擔(dān)當(dāng)合格的表率。一是堅(jiān)定發(fā)展目標(biāo)不動搖。認(rèn)真落實(shí)縣委十二次黨代會精神，堅(jiān)持的發(fā)展思路，按照的發(fā)展舉措，努力把xx建設(shè)成為，到20xx年與全國、全省同步全面建成小康社會。二是專注發(fā)展定力不松勁。聚力脫貧攻堅(jiān)、項(xiàng)目投資、產(chǎn)業(yè)發(fā)展經(jīng)濟(jì)建設(shè)三大主戰(zhàn)場。始終把脫貧攻堅(jiān)作為全縣頭等大事和第一民生工程，集全縣之力、聚全民之智，以更大的決心、更明確的路徑、更精準(zhǔn)的舉措，堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。堅(jiān)持項(xiàng)目投資穩(wěn)增長主引擎地位不動搖，認(rèn)真落實(shí)竣工一批、加快一批、開工一批、謀劃一批四個一批工作部署，對外強(qiáng)化招商引資、對內(nèi)充分激活民營資本、對下鼓勵大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新，切實(shí)解決好項(xiàng)目來源和后勁問題。把產(chǎn)業(yè)發(fā)展放在先導(dǎo)性和基礎(chǔ)性位置，著力優(yōu)化結(jié)構(gòu)、調(diào)整布局、提升能級、做大總量、做優(yōu)質(zhì)量，深入推進(jìn)三次產(chǎn)業(yè)聯(lián)動一體化發(fā)展，以產(chǎn)業(yè)大發(fā)展推動經(jīng)濟(jì)大提升。三是堅(jiān)持改善民生不減力。認(rèn)真實(shí)施好各項(xiàng)民生工程，切實(shí)解決好就業(yè)、保險、教育、衛(wèi)生等民生問題，讓全縣群眾平等享受到優(yōu)質(zhì)的社會公共服務(wù)。繼續(xù)落實(shí)好十大救助制度，確保困難群眾有人管，群眾困難得到有效解決。進(jìn)一步加大惠民實(shí)事專項(xiàng)督查力度，確保惠民政策落到實(shí)處。四是勇于擔(dān)當(dāng)盡責(zé)不懈怠。時刻不忘肩上扛的那份沉甸甸的責(zé)任，勇于爭先不懈怠，敢于攻堅(jiān)不畏難，善于創(chuàng)新不守舊，堅(jiān)持不怕事、敢負(fù)責(zé)，著力激發(fā)有為的內(nèi)生動力，提升愿為的覺悟境界，增強(qiáng)善為的實(shí)際本領(lǐng)。

當(dāng)前，xx正處于改革發(fā)展的關(guān)鍵時期，縣委常委班子將認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委和市委的決策部署，進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，切實(shí)鞏固發(fā)展良好的政治生態(tài)，為協(xié)調(diào)推進(jìn)四個全面、建設(shè)而努力奮斗。

黨的教育實(shí)踐活動以來，我校黨支部嚴(yán)格按照市委委、鎮(zhèn)黨委的要求，現(xiàn)將對照檢查情況匯報如下：

一、遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定方面的情況

一是學(xué)習(xí)上自覺性低，學(xué)習(xí)氛圍不濃厚。例如每周二的學(xué)校例會不能按時堅(jiān)持下來，有事就開，沒事就取消，使教師的政治學(xué)習(xí)流于形式，學(xué)習(xí)內(nèi)容得不到保障。即使召開會議，往往只是按照上級的要求走形式地完成任務(wù)，不能很好地學(xué)以致用,停留在被動、應(yīng)付，沒有上升到創(chuàng)新工作的思想境界。

二是工作上干勁不不足，抓工作不扎實(shí)。如在今年的義務(wù)教育均衡發(fā)展迎驗(yàn)中，沒有充分調(diào)動廣大師生的主動性和創(chuàng)造性，而只等教辦布置任務(wù)，死板的按學(xué)習(xí)的別人的做法去做，而不去激勵教師集思廣益。導(dǎo)致初期迎驗(yàn)工作被動落后。

三是貫徹落實(shí)群眾路線不到位。在教師聯(lián)系農(nóng)戶工作中，雖然對所聯(lián)系農(nóng)戶建立了聯(lián)系制度，但是與農(nóng)戶談心交流不深入，心靈不貼近，對涉及農(nóng)民的方針政策宣講膚淺，讓百姓感覺到有應(yīng)付思想，沒有真正了解到農(nóng)戶想什么、盼什么、急什么、要什么。

四是是貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定不到位。思想認(rèn)識上不重視，自認(rèn)為八項(xiàng)規(guī)定主要是針對行政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)干部，對于一般教師，沒有大的違背的情況，認(rèn)為八項(xiàng)規(guī)定與自己和支部關(guān)系不大。例如：公務(wù)接待方面，上級業(yè)務(wù)部門和兄弟單位的往來，招待不周感覺有失顏面，所以有超標(biāo)準(zhǔn)接待、陪同人員較多的問題；有時學(xué)校任務(wù)緊張，就花學(xué)校的錢吃飯，認(rèn)為這是應(yīng)該的。對照八項(xiàng)規(guī)定和省市委實(shí)施辦法，看到各級通報零容忍之后，認(rèn)識才逐步到位，才開始嚴(yán)格公務(wù)接待等，落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定經(jīng)歷了從被動落實(shí)到主動自覺行動的過程

二、四風(fēng)方面存在的主要問題

對照黨章和黨紀(jì)法規(guī)，對照改進(jìn)作風(fēng)的各項(xiàng)規(guī)定，對照師生員工的期盼，結(jié)合征求到的各方意見建議，學(xué)校黨支部認(rèn)真自查，仔細(xì)梳理了在四風(fēng)方面存在的突出問題，主要是：

（一）在形式主義方面

1.理論學(xué)習(xí)應(yīng)付多。理論學(xué)習(xí)不積極不主動，應(yīng)付上級要求多，把理論學(xué)習(xí)當(dāng)作軟指標(biāo)。表面上抓得緊，如每學(xué)期的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間，學(xué)習(xí)計劃制定了，學(xué)習(xí)篇目、參與人員都到位了，但隨意性強(qiáng)，學(xué)習(xí)市場成為擺設(shè)。偶爾學(xué)習(xí)一次，也是蜻蜓點(diǎn)水、淺嘗輒止，對學(xué)習(xí)內(nèi)容理解不透徹，討論不充分，自學(xué)不自覺，讀書筆記不詳實(shí)，對教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)考核手段不嚴(yán)格。

2.工作檢查落實(shí)少。工作上習(xí)慣于當(dāng)傳話筒，如教辦要求學(xué)校實(shí)行教師在校門口值班制度，只把這項(xiàng)工作布置傳達(dá)完就了事了，而沒有督促檢查值班情況，結(jié)果在張主任暗訪時出現(xiàn)了空崗現(xiàn)象。

3.調(diào)查研究不深入。抓工作不講實(shí)效，不能經(jīng)常深入教師、班級搞調(diào)研，不能認(rèn)真聽取師生意見。如上學(xué)期，六年級學(xué)生面臨畢業(yè)，管理上出現(xiàn)了很多苗頭性問題，如上網(wǎng)等，只是想當(dāng)然的說教而已，沒有真正深入教師、學(xué)生和家長，傾聽他們的心聲，找出問題的癥結(jié)，結(jié)果這一問題不但沒有得到及時制止，而且愈演愈烈。這都沒有真正沉下去，沒有真正了解學(xué)校各部門的實(shí)際情況所致惡果。

（二）在官僚主義方面的表現(xiàn)

1是有脫離實(shí)際、脫離群眾、高高在上的現(xiàn)象。如在涉及教師切生利益的職稱聘任、績效工資發(fā)放、課程分配等方面沒有深入教師中去，制定的很多制度只是從自我感覺的角度去思渡，沒有親自去分析各位教師的專業(yè)特長、思想動態(tài)、成績變化等方面情況，很多制度得不到教師認(rèn)可。

2、服務(wù)意識低。如教職工的業(yè)余文體活動開展的少，教工之家形同虛設(shè)；對青年教師的政治進(jìn)步和專業(yè)化成長關(guān)心不夠。

3.決策隨意性強(qiáng)。如年終考核和評先樹優(yōu)工作方案的制訂，只制定了大體的思路，沒有具體而明確的措施。結(jié)果當(dāng)遇到部分教師的具體情形時，只得做臨時變動，導(dǎo)致決策不力，執(zhí)行隨意。

③履職盡責(zé)不到位。突出表現(xiàn)有兩點(diǎn)：一是宣傳工作力度不夠大。校園文化建設(shè)沒有特色和亮點(diǎn)，對外宣傳展示比較少。二是安全隱患清除不徹底。諸多安全隱患已排除，但學(xué)校大門仍然把得不嚴(yán)，校園內(nèi)仍有人車隨意出入。

（三）在享樂主義方面的表現(xiàn)

1.學(xué)風(fēng)不濃，整體向上意識低迷。如上學(xué)期期末考試總體情況有了進(jìn)步，但自認(rèn)為達(dá)到了理想狀態(tài)，于是就津津樂道不思進(jìn)取，以學(xué)校任務(wù)多為借口，放松學(xué)習(xí)、降低要求，結(jié)果在這學(xué)期期末考試中，學(xué)校總體成績排名落至靠后。

2.拈輕怕重，逃避責(zé)任。拈輕怕重，安于現(xiàn)狀，得過且過，缺少上進(jìn)心，不立新目標(biāo)，缺乏新動力。如在今年的義務(wù)教育均衡發(fā)展迎驗(yàn)工作中，各個功能室的物品配備不達(dá)標(biāo)，但是沒有對照上級有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行有效對接，積極籌措，而是等靠政府購置。

(四）在奢靡之風(fēng)方面的表現(xiàn)

艱苦奮斗的精神有弱化現(xiàn)象，勤儉節(jié)約的意識不夠鮮明。例如，校委會成員加班較多，花公錢吃喝有幾次，平時不能為學(xué)校節(jié)儉有限的資金，充好人的現(xiàn)象比較嚴(yán)重，當(dāng)前的形勢認(rèn)識還不夠，和以前去比。又如，還有兩次教師能坐公交車進(jìn)城學(xué)習(xí)的，學(xué)?；ㄥX租車去，浪費(fèi)了有限的資金，錢沒花在刀刃上。

三、存在問題的原因分析

經(jīng)過深入剖析，學(xué)校黨支部認(rèn)為四風(fēng)方面存在的突出問題，主要是黨支部班子成員在理想信念、宗旨意識、理論學(xué)習(xí)、群眾觀點(diǎn)、黨性修養(yǎng)、政治紀(jì)律、廉潔自律和政績觀、權(quán)力觀、世界觀等方面還不同程度存在差距和問題。

（一）班子成員理想信念不堅(jiān)定、宗旨意識淡薄。黨支部班子雖然始終能夠堅(jiān)定對馬克思主義的信仰，堅(jiān)定對社會主義和共產(chǎn)主義的信念，但與堅(jiān)定理想信念的要求還有差距。主要表現(xiàn)在：有時不能把執(zhí)行黨的政策同堅(jiān)持黨的最高理想統(tǒng)一起來，深入教學(xué)第一線調(diào)查了解情況還不夠，與教職工的期望值還有一定差距；與教職工的溝通上還需要進(jìn)一步加強(qiáng)；在工作實(shí)施過程中還沒有真正做到想群眾所想、急群眾所急，沒有從思想上真正認(rèn)識到全心全意為師生員工服務(wù)是我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

（二）班子成員理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不深入。在對建設(shè)中國特色社會主義理論體系的學(xué)習(xí)上，缺乏系統(tǒng)性和深入性，班子成員也只是泛泛地讀一讀，學(xué)習(xí)深度不夠，沒有真正掌握這些理論的深刻內(nèi)涵，沒有把握這些理論的精髓。理論聯(lián)系實(shí)際也不夠，沒有真正地學(xué)以致用，不能很好的運(yùn)用這些理論，有效地促進(jìn)和創(chuàng)新自身工作，導(dǎo)致缺乏開拓創(chuàng)新的精神，導(dǎo)致求真、務(wù)實(shí)、抓落實(shí)的作風(fēng)不過硬。

（三）班子成員群眾觀點(diǎn)不牢、作風(fēng)不扎實(shí)。黨的群眾觀點(diǎn)就是全心全意為人民服務(wù)的觀點(diǎn)，一切向人民群眾負(fù)責(zé)的觀點(diǎn)，虛心向人民群眾學(xué)習(xí)的觀點(diǎn)。在這方面做的不是很好，表現(xiàn)為關(guān)心群眾不夠，深入教師不夠，心系群眾、服務(wù)群眾的思想意識較弱，對師生關(guān)心少。

（四）班子成員廉潔自律意識不強(qiáng)、要求不嚴(yán)。對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭認(rèn)識不足：一是班子成員在廉潔自律方面認(rèn)識不到位，不自覺地產(chǎn)生了自滿情緒。二是艱苦奮斗的意識逐步淡化，產(chǎn)生了貪圖享受的欲望，公仆意識、責(zé)任意識淡薄了，奉獻(xiàn)精神衰退。

四、努力方向和改進(jìn)措施

學(xué)校黨支部立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，決心下大氣力抓好整改，建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制，將按照群眾路線教育實(shí)踐活動的要求，緊緊圍繞解決四風(fēng)問題，逐項(xiàng)逐條抓整改，既注重解決當(dāng)前群眾反映集中的問題，又立足長遠(yuǎn)，注重整章建制、著手研究建立改進(jìn)作風(fēng)的長效機(jī)制，努力實(shí)現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)制度化、常態(tài)化。

(一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念，強(qiáng)化宗旨意識。增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動性，高度重視理論學(xué)習(xí)，尤其是對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，深刻理解實(shí)質(zhì)，重點(diǎn)在系統(tǒng)性、全面性上狠下功夫。保持強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，心系群眾，獻(xiàn)身事業(yè)，不畏壓力，勇挑重?fù)?dān)，在工作中不求名利、不求得失、不計報酬，發(fā)揚(yáng)無私奉獻(xiàn)精神，用實(shí)實(shí)在在的行動去做實(shí)事求是的表率，不搞形式主義花架子。

（二）加強(qiáng)黨性鍛煉，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念和走中國特色社會主義道路的信心，進(jìn)一步增強(qiáng)做好工作的自覺性和主動性。進(jìn)一步提高政治敏銳性和政治鑒別力，始終做到旗幟鮮明、立場堅(jiān)定。進(jìn)一步增強(qiáng)大局觀念、黨性觀念，提高把握大局的能力，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致，自覺維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。牢記黨的宗旨，牢固樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神，要把班子成員的追求融入黨的事業(yè)之中，正確對待權(quán)力、金錢、名利，時刻遵守黨的章程，認(rèn)真履行黨員義務(wù)，自覺維護(hù)黨的形象。

（三）認(rèn)真抓好整改，建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制

1、針對突出問題，重點(diǎn)抓好整改。一是進(jìn)一步抓好中央八項(xiàng)規(guī)定和市教育局有關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí)，繼續(xù)抓好相關(guān)整改措施的執(zhí)行到位。二是厲行節(jié)約，規(guī)范公務(wù)支出。嚴(yán)格公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)，三是嚴(yán)格公務(wù)用車管理。四是提高工作效能和改進(jìn)形象。嚴(yán)格履行崗位責(zé)任制，高效務(wù)實(shí)地完成本職工作。

2、建立改進(jìn)作風(fēng)的長效機(jī)制。堅(jiān)持以法治思維和法治方法抓作風(fēng)建設(shè)，注重從體制機(jī)制上解決問題。一是完善民主決策制度。建立校領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)干部定期深入調(diào)研制度、推門聽課制度等。二是完善規(guī)范權(quán)力制度。堅(jiān)持民主集中制度，完善黨支部自身制度建設(shè)，完善黨支部會議事規(guī)則，自覺按照黨的組織原則和黨內(nèi)生活準(zhǔn)則辦事，進(jìn)一規(guī)范權(quán)力。

我鄭重承諾：擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，正確行使黨員權(quán)利，履行應(yīng)盡義務(wù)。不參加支持任何邪教組織，不傳播、不聽信邪教組織的宣傳，堅(jiān)決同一切邪教活動作斗爭。認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央規(guī)定，不出入私人會所、不接受和持有私人會所會員卡。堅(jiān)決制止教育亂收費(fèi)和有償家教行為，自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督。

真誠歡迎同志們對學(xué)校黨支部對照檢查提出批評意見，并對我的承諾進(jìn)行監(jiān)督。

jiaoyusuibi/117039/