對照材料是我們對工作情況進行分析的總結(jié)性報告，不管寫什么階段的對照材料，我們都要保持清晰的思路，以下是范文社小編精心為您推薦的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子檢查對照材料5篇，供大家參考。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子檢查對照材料篇1
按照市委組織部《關(guān)于召開2019年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》(x組通〔2019〕x號)要求，圍繞深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，樹牢四個意識、堅定四個自信、堅決做到兩個維護，改進工作作風(fēng)，勇于擔(dān)當(dāng)作為，堅決貫徹黨的決策部署主題，在深入學(xué)習(xí)研討基礎(chǔ)上，廣泛征求意見、認(rèn)真開展談心談話、深入查擺問題、深刻剖析存在問題的原因、認(rèn)真制定整改措施，形成了班子對照檢查材料?，F(xiàn)將對照檢查情況匯報如下
一、存在問題
(一)發(fā)揮政治引領(lǐng)作用方面。一是組織力提升有差距。抓具體工作落實多，抓支部建設(shè)力度不足，在及時組織黨員學(xué)習(xí)貫徹黨的路線方針政策上方法不夠多、步伐不夠快，導(dǎo)致在黨的政策路線的傳達貫徹上缺乏快速反應(yīng)的能力，工作落實上不能較好的實現(xiàn)與上級黨組織同頻共振。二是政治功能不夠突出。對黨員的思想統(tǒng)合力度不夠，在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神等方面示范引領(lǐng)作用不夠突出，引導(dǎo)黨員樹牢四種意識、堅定四個自信、堅決做到兩個維護上還有差距，支部的戰(zhàn)斗堡壘作用有待進一步增強。
(二)貫徹落實上級黨組織工作部署方面。一是落實工作不夠及時。疲于應(yīng)付辦公室各類臨時性事務(wù)，落實上級黨組織工作部署上動作不夠快，缺乏超前意識，一定程度上存在見子打子、被動應(yīng)付現(xiàn)象。二是落實工作成效不夠明顯。對于上級做出的決策部署一定程度上還存在著重布置、輕落實的問題，在抓工作落實上，還存在以會議落實會議的情況，認(rèn)真組織討論研究不足，對工作的落實和督促抓得不夠緊，缺乏齊心協(xié)力推動工作落實的韌勁。
(三)定期開展黨的組織生活方面。一是開展組織生活的經(jīng)常性不足。嚴(yán)格落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》和《黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》上有差距，對業(yè)務(wù)工作與支部組織生活的統(tǒng)籌安排不足，落實主題黨日、談心談話等制度的經(jīng)常性和連貫性不夠。二是組織生活的質(zhì)量不夠高。在落實三會一課制度、民主評議黨員、批評與自我批評等方面還存在一定的形式主義和燈下黑現(xiàn)象，組織生活的政治性、思想性、原則性不夠強，通過開展組織生活加強黨員思想溝通、情感交流、促進工作的成效不夠明顯。
(四)嚴(yán)格黨員日常管理監(jiān)督方面。一是思想重視不夠。在對黨員的教育管理上認(rèn)識還存在偏差，認(rèn)為組工干部政治標(biāo)準(zhǔn)高、政治要求嚴(yán)、紀(jì)律作風(fēng)好，是一個能夠自我管理、自我約束的群體，把更多精力放在了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培養(yǎng)上，對黨員的日常監(jiān)督管理有所放松，存在以新任代替監(jiān)督的情況。二是監(jiān)督管理的方式方法單一。在加強和完善黨員的日常監(jiān)督管理上思考探索不足，方法局限，措施單一，系統(tǒng)性不夠，缺乏建立有效的管理制度和約束機制來管人管事;日常工作中，組織支部黨員學(xué)習(xí)相關(guān)文件規(guī)定和警示案例多，與黨員談心談話少，對黨員開展防微杜漸、咬耳扯袖的監(jiān)督提醒不夠。同時，在黨員的教育管理上還有一定的老好人思想，怕得罪人，有多栽花，少挑刺的好人主義思想。
(五)聯(lián)系服務(wù)群眾方面。一是深入基層頻次不足。常常忙于事務(wù)性工作多，工作上沉下去的時間少，浮在面上的時候多，特別是主動帶著問題深入困難多問題多的地方調(diào)研指導(dǎo)少，靜下心來思考少，一些工作知其然，不知其所以然，參謀助手作用發(fā)揮有差距。比如針對脫貧攻堅工作，主動深入掛鉤村、掛鉤戶的時間和次數(shù)較少，在為貧困群眾脫貧致富想辦法謀出路上用心用力不夠。二是服務(wù)意識不夠強。工作中存在一定的唯上思想，對領(lǐng)導(dǎo)十分關(guān)注的事項落實節(jié)奏快，對一些不易引起領(lǐng)導(dǎo)注意的、細(xì)小的工作積極性不夠，主動性不強，對機關(guān)科室、縣區(qū)組織部門、工作聯(lián)系部門、掛鉤村等在工作的督促督辦上相對較多，協(xié)調(diào)服務(wù)上還有一定差距。
(六)改進工作作風(fēng)方面。一是貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神還有差距。對四風(fēng)問題新變化、新表現(xiàn)研究不多，警惕不夠，反擊不徹底，對因公出差、公務(wù)接待、會議培訓(xùn)等方面執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)和嚴(yán)格把關(guān)不夠，超標(biāo)準(zhǔn)接待、超計劃支出等情況偶有發(fā)生，在繼承和發(fā)揚組織部門艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)上還有差距。二是對工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)要求有差距。少數(shù)同志存在安于現(xiàn)狀、進取意識不強的傾向，工作中不能始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，開拓創(chuàng)新少，墨守成規(guī)多，謀求工作發(fā)展的措施和辦法不多，視野不夠開闊，不敢大膽抓、大膽管;有的存在依賴思想，習(xí)慣當(dāng)二傳手，缺少敢試敢干敢為人先的氣魄，工作的實效性有待進一步提高。
二、原因分析
(一)政治理論學(xué)習(xí)抓得不牢。少數(shù)班子成員自覺改造主觀世界，加強政治理論學(xué)習(xí)的意識不夠強，沒有投入足夠的時間和精力對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀，特別是習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進行系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)浮于表面，態(tài)度時緊時松，理論精髓吃得不透，有的淺嘗輒止，有的一知半解，具體工作中聯(lián)系少、運用少，致使思想上統(tǒng)一不夠、認(rèn)識不高，貫徹不夠自覺，組工干部的示范帶頭作用發(fā)揮不突出，存在片面性和實用主義，沒有真正做到學(xué)通弄懂做實。
(二)黨性鍛煉抓得不夠牢。從支部領(lǐng)導(dǎo)班子來看，黨性鍛煉的自覺性不夠。有的同志認(rèn)為，身為一名組工干部，黨性鍛煉理所當(dāng)然的高于其他崗位干部，所理解的是一種形式的必然，而非個體鍛煉的實際，因而存在政治足夠成熟、黨性足夠堅定的自滿意識，從而忽視和放松了自我完善、自我凈化、自我革新、自我提升，導(dǎo)致在樹牢四個意識、堅定四個自信、堅決做到兩個維護上還有一定差距。同時，少數(shù)班子成員對全黨正在經(jīng)受四大考驗、防范四大危險的嚴(yán)峻形勢認(rèn)識不足，缺乏應(yīng)有的警醒，對一些消極負(fù)面現(xiàn)象抵制不堅決，自我教育、自我提高、自我約束的自覺性不夠強，直接導(dǎo)致了黨性鍛煉的不充分。
(三)宗旨意識有所淡化。全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識樹立得不牢固。有時候沒有處理好對上負(fù)責(zé)與對人民群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系，接受群眾的監(jiān)督不夠廣泛深入，對群眾負(fù)責(zé)的意識淡薄，思想深處對為了誰、依靠誰、我是誰問題認(rèn)識不是很清楚。工作中還存在功利主義色彩，考慮工作本身成效比考慮群眾的利益多一些，對群眾關(guān)心的問題重視不夠。對不忘初心、牢記使命認(rèn)識不夠深，沒有達到知行合一，干事創(chuàng)業(yè)的激情有所減退，擔(dān)當(dāng)精神不足，怕?lián)?zé)、怕得罪人，不敢大膽探索，遇到困難有等一等的思想，面對挑戰(zhàn)不敢動硬，沒有打破常規(guī)思路破解難題的信心和勇氣，缺乏先行先試、敢為人先、奮發(fā)有為、不甘人后的進取精神。
(四)紀(jì)律和規(guī)矩意識不夠強。個別班子成員對執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的嚴(yán)肅性和極端重要性認(rèn)識不足，對上級關(guān)相紀(jì)律要求和文件精神的學(xué)習(xí)把握不充分，對個人言行的示范效應(yīng)的認(rèn)識不到位，把自己等同于一般黨員，缺乏高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，認(rèn)為只要自己干凈干事，不違法違紀(jì)就能身正不怕影子斜，對執(zhí)行紀(jì)律規(guī)定缺乏高度的政治責(zé)任感，不能主動投身到嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、凈化黨內(nèi)政治生態(tài)工作中，不能以鐵的紀(jì)律加強對支部黨員的教育、管理和監(jiān)督。
三、整改措施
(一)加強理論武裝，筑牢思想政治基礎(chǔ)。一是切實提高政治站位。班子成員帶頭做到講政治、講黨性、講原則，堅持用一名合格黨員、一名組工干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，把對黨忠誠放在第一位，把講政治作為立身之本，切實把牢政治方向、站穩(wěn)政治立場、提高政治站位，始終保持高度的政治敏銳性和政治鑒別力，帶頭樹立四個意識，堅定四個自信，堅決做到兩個維護。二是筑牢思想根基。進一步增強領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性，結(jié)合開展不忘初心，牢記使命主題教育，持之以恒的抓好班子成員的政治理論學(xué)習(xí)，學(xué)深悟透習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，做政治上的清醒人、思想上的明白人，始終在政治上、思想上與黨中央保持高度一致。三是堅持和完善支部三會一課制度。嚴(yán)格落實三會一課制度，以開展主題黨日為主要載體，采取主題+專題的形式，加強對黨的政治理論、路線方針及政策法規(guī)的學(xué)習(xí)，每年集體學(xué)習(xí)不少于12次，集體學(xué)習(xí)研討每季度不少于1次，不斷提升班子成員理論素養(yǎng)和政策水平。
(二)強化黨性鍛煉，提高政治建設(shè)水平。一是始終把講政治擺在首要位置，把政治屬性作為支部班子的第一屬性，不斷提高支部政治建設(shè)水平和班子成員政治能力，增強政治責(zé)任感，提高政治敏銳性和政治鑒別力，時時對照黨章要求檢視自身、校準(zhǔn)言行，擰緊思想總開關(guān)，永葆政治本色。二是堅持抓好黨建是最大的政績，全面落實黨建主體責(zé)任，從嚴(yán)管黨治黨，把黨建工作壓力傳導(dǎo)到每一名黨員，扎實推進支部規(guī)范化建設(shè)。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，規(guī)范落實領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課、雙重組織生活會、談心談話、批評和自我批評、集體政治生日等制度，著力整治機關(guān)黨建燈下黑。三是定期開展主題黨日、傳統(tǒng)教育、警示教育等豐富多彩、有效管用的組織生活，突出政治學(xué)習(xí)和教育，突出黨性鍛煉，突出思想交流，培養(yǎng)班子成員及支部黨員情趣高雅、堅定純潔的精神境界。
(三)樹牢群眾觀點，增強服務(wù)意識和宗旨意識。牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨意識和群眾利益無小事的理念，把人民群眾滿意不滿意作為行使權(quán)力的根本標(biāo)準(zhǔn)，為黨員干部立好標(biāo)桿、作好表率。一是密切聯(lián)系群眾。堅持從群眾中來、到群眾中去，問政于民、問需于民、問計于民，致力于解決人民群眾關(guān)心關(guān)注的實際問題，發(fā)揮橋梁紐帶作用，全面提升辦公室三服務(wù)水平。結(jié)合支部工作實際，深入踐行xxxx工作法，努力增強服務(wù)意識，提升服務(wù)質(zhì)量，擦亮辦公室窗口形象。二是加強和改進調(diào)查研究方式和方法，以組織系統(tǒng)宣講十九大遍訪貧困村為民辦實事活動及開展大調(diào)研工作為契機，堅持帶著問題深入實際、深入基層、深入群眾，多到情況復(fù)雜、矛盾突出的地方開展調(diào)研，努力研究新情況，解決新問題，年內(nèi)每位班子成員必須結(jié)合工作開展集中調(diào)研不少于2次，并結(jié)合調(diào)研主題撰寫高質(zhì)量調(diào)研報告。三是帶頭落實領(lǐng)導(dǎo)干部蹲點制度，堅持為掛鉤點和基層辦實事、做好事，想辦法、出實招，做好精準(zhǔn)扶貧各項工作，確保掛鉤村穩(wěn)步脫貧出列。領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年扶貧點掛鉤點蹲點不少于7天，到掛鉤戶走訪不低于3次。
(四)強化紀(jì)律意識，推動工作作風(fēng)持續(xù)轉(zhuǎn)變。自覺加強黨章黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)，增強紀(jì)律觀念，增強守法意識，牢記兩個務(wù)必，嚴(yán)格自律，厲行節(jié)約，反對鋪張浪費，樹立艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的良好風(fēng)氣。帶頭遵守執(zhí)行中央八項規(guī)定和實施細(xì)則精神，以身作則，以上率下，嚴(yán)格遵守執(zhí)行《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》等要求。緊盯四風(fēng)問題新動向，保持常抓的韌勁和長抓的耐心，持續(xù)用力糾正四風(fēng)，防止回潮反彈。注重抓早抓小，加強對公務(wù)接待、政府采購、會議培訓(xùn)、公務(wù)用車等行為的監(jiān)管把關(guān)，及時排查廉政風(fēng)險點并制定相應(yīng)防控措施，對權(quán)力運行廉政風(fēng)險實施動態(tài)防控。加強對黨員八小時以外的監(jiān)管，著力增強黨員的自我約束力、控制力，凈化社交圈，堅守底線，不踩紅線，做到不追逐低級趣味，不尋求感官刺激，不拿原則換人情，不用全力搞交易，牢固樹立組工干部公道正派、以苦為樂、甘為人梯的良好形象。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子檢查對照材料篇2
按照這次專題民主生活會的計劃安排，我認(rèn)真做好會前的理論和思想準(zhǔn)備，以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為主線，組織重溫黨章、《中共中央關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見》等規(guī)定篇目，認(rèn)真研讀《習(xí)近平談治國理政》第三卷，深入領(lǐng)會黨的十九屆五中全會以及習(xí)總書記系列重要講話和指示批示精神，進一步統(tǒng)一思想認(rèn)識，提升政治站位。同時，開展好調(diào)研座談、談心交心，廣泛征求意見建議。緊緊圍繞會議主題，對照學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想等五個方面內(nèi)容，把自己擺進去、把職責(zé)擺進去、把工作擺進去，全面查找不足、深刻剖析根源，制定了整改措施?，F(xiàn)將對照檢查情況匯報如下：
一、存在的主要問題
(一)在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護方面。一是學(xué)習(xí)自覺性還需增強。學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想還不夠系統(tǒng)，摘抄重要論述觀點多，掌握立場觀點方法少;對涉及教育方面的方針政策關(guān)心多，其他方面關(guān)心少，學(xué)習(xí)內(nèi)容和層次還相對膚淺、零散，對一些新觀點、新論斷理解還不夠深透、把握還不夠精準(zhǔn)，在學(xué)深悟透、融會貫通上還有不小差距，理論素養(yǎng)、思想水平、領(lǐng)導(dǎo)層次還需進一步提高。二是轉(zhuǎn)化實效性還需增強。對于習(xí)近平總書記關(guān)于教育事業(yè)的重要論述，還沒有從新時代中國特色社會主義教育理論體系的高度去把握，對于立德樹人的根本任務(wù)、社會主義辦學(xué)方向的政治原則、以人民為中心發(fā)展教育的價值追求、服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展全局的重要使命等新思想新觀點新戰(zhàn)略，理解領(lǐng)會不夠深入，對接具體工作實踐還不夠緊密。三是政治敏銳性還需增強。自己能夠始終樹牢四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護，確保政治過硬、立場堅定，但有時對教職員工的業(yè)務(wù)建設(shè)強調(diào)得比較多，對思想建設(shè)關(guān)注得還不夠;有時對嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的重要性認(rèn)識不足，分析判斷一些敏感問題特別是意識形態(tài)領(lǐng)域的問題，還缺乏政治警惕性和政治鑒別力。
(二)在堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨組織的政治功能，團結(jié)帶領(lǐng)師生不折不扣貫徹落實黨中央、省委的決策部署。一是堅持思想政治引領(lǐng)還有欠缺。有時對黨建重視程度還不夠，沒有完全上升到興衰成敗的高度來看待，抓班子成員和黨員的思想政治工作力度不夠，多是原則性的要求，缺少具體怎么抓、抓什么的具體舉措。對于個別同志黨性觀念、組織觀念不夠強的問題，一些教職員工暴露出來的消極情緒和不良思想，還缺乏積極正確的引導(dǎo)，反映出在強化思想引領(lǐng)還有盲區(qū)、死角，沒有在勇于較真、敢于斗爭中校正偏差、把正方向。二是發(fā)揮黨建服務(wù)功能還有欠缺。對黨建工作圍繞中心、服務(wù)大局的職能定位還有偏差，存在說起來重要，做起來次要，忙起來不要的現(xiàn)象，有時覺得黨建是虛的，工作周期長、考核評價過程復(fù)雜，不像抓教學(xué)業(yè)務(wù)那樣容易出成績，精力向黨建聚焦不夠，即使抓也存在被動應(yīng)付的現(xiàn)象，導(dǎo)致黨建工作內(nèi)容方法單一、形式載體呆板、缺乏鮮明特色，沒有真正與業(yè)務(wù)工作相輔相成，兩層皮的情況比較突出。三是發(fā)揮堡壘先鋒作用發(fā)揮還有欠缺。組織生活質(zhì)量有待提高，理論學(xué)習(xí)、時政學(xué)習(xí)和黨課等在效果和質(zhì)量上仍需提高，學(xué)習(xí)方式過于單一，學(xué)習(xí)內(nèi)容過于空泛，組織生活的經(jīng)常性、規(guī)范性、嚴(yán)肅性有待加強。抓班子有時發(fā)揚民主作風(fēng)不夠、相互交流溝通不夠、調(diào)動積極因素不夠，整體戰(zhàn)斗力凝聚力向心力還不夠;抓黨員隊伍教育管理仍存在寬、軟、弱的問題，個別黨員表率作用發(fā)揮不好。
(三)在履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風(fēng)險挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和復(fù)學(xué)工作，確保校園安定穩(wěn)定方面。年初以來，面對疫情防控的嚴(yán)峻形勢，我和班子成員一道，奮戰(zhàn)一線，加班加點，帶領(lǐng)全校廣大教職員工隊伍，堅持抓宣傳引導(dǎo)、抓隱患摸排、抓常態(tài)防控，確保了復(fù)學(xué)工作順利開展和校園安全穩(wěn)定。但對照高標(biāo)準(zhǔn)要求，自己在履職狀態(tài)、擔(dān)當(dāng)精神上還有差距和不足：一是真抓實干還有不足。有時抓工作充分發(fā)揮主觀能動性不夠，不敢打破原有框框，求穩(wěn)怕難，深入教學(xué)一線了解師生需求、掌握第一手情況不夠，勇于解決學(xué)校發(fā)展重大問題上存在畏難情緒，尤其是涉及制度層面的重要問題的解決，采取的措施不夠有力，按部就班的多、創(chuàng)新推動的少，完成交辦的多、主動請戰(zhàn)的少，有時還把自己等同于一般群眾，無形中弱化了一名黨員的先鋒模范作用。二是方式方法還有不足。有時性格比較急，抓工作喜歡雷厲風(fēng)行、交待了就辦，有時對于教職員工隊伍，嚴(yán)肅批評比較多、表揚鼓勵少，不善于調(diào)動大家的積極性;有時把大量時間和精力投放在教學(xué)和分管工作中，深入教職員工中間，溝通思想、交換意見不夠。三是求實作風(fēng)還有不足。往是布置工作任務(wù)多，搞好工作結(jié)合少，上半年疫情防控還存在落實制度上下一般粗、抓得不細(xì)、干得不實的現(xiàn)象;有時局里有了指示要求，立即布置下去，并要求限時完成，沒有根據(jù)學(xué)校自身的實際情況抓好結(jié)合，往往過多注重對上負(fù)責(zé)，而忽略對下負(fù)責(zé)，過多重視完成任務(wù)，而輕視工作實效。
(四)在學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神，對照黨中央提出的十四五經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠景目標(biāo)，加強科學(xué)謀劃，查找短板弱項，系統(tǒng)謀劃本單位十四五發(fā)展方面。十九屆五中全會召開以來，我通過組織集中學(xué)習(xí)、宣講輔導(dǎo)、討論交流、氛圍營造等多種形式，組織全校教職工廣泛深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會，成立十四五規(guī)劃編制工作小組，深入開展調(diào)研論證，舉全校之力系統(tǒng)謀劃新的發(fā)展藍圖。認(rèn)真對照反思，還存在一些薄弱環(huán)節(jié)：一是學(xué)習(xí)理解還不夠透徹。學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神還多是停留在淺表層次，對新發(fā)展階段、新發(fā)展理念、新發(fā)展格局還欠缺深入系統(tǒng)把握，如何把相關(guān)精神和要求貫徹到推動學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展上、提升教學(xué)育人水平上，還沒有十分清晰的思路舉措。二是謀劃研究還不夠透徹。制定規(guī)劃還存在趕工心理、任務(wù)心理，研究論證還不夠充分，在全面貫徹黨的教育方針、發(fā)揮課堂教學(xué)主陣地作用方面，在學(xué)校的總體發(fā)展戰(zhàn)略、課程和隊伍建設(shè)、校園發(fā)展等方面，一些目標(biāo)措施還不夠具體，需要結(jié)合實際進一步細(xì)化和完善。
(五)在落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明批評和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則，堅決反對形式主義、官僚主義方面。一是嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩意識還需進一步牢固。雖然能夠自覺把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，但標(biāo)準(zhǔn)還不夠高，在一些小事小節(jié)上要求還不夠嚴(yán)，比如對于生活圈、交際圈和娛樂圈等圈子潛在的副作用意識不足，警惕性不高，一些場合礙于情面，參加吃請的現(xiàn)象還偶有發(fā)生，在艱苦樸素，勤儉節(jié)約上做得不夠。二是形式主義官僚主義問題還需進一步糾治。自己多年從事學(xué)校管理，在工作中存在用老經(jīng)驗辦事，墨守成規(guī)，工作中顧慮較多，開拓創(chuàng)新不足;以人民為中心意識不牢，發(fā)揮群眾主體作用、群策群力不夠，學(xué)校發(fā)展創(chuàng)新工作不夠突出;對教職員工的學(xué)習(xí)、工作、生活方面反映的困難，深入調(diào)查研究不夠、傾心幫困解難不夠。三是一崗雙責(zé)的主體責(zé)任還需進一步強化。有時認(rèn)為學(xué)校是清水衙門，不會出大的問題，對黨風(fēng)廉政建設(shè)這根弦繃得不夠緊，壓力傳導(dǎo)、工作監(jiān)督還不夠到位，監(jiān)督預(yù)防體系還需進一步完善;抓黨員干部隊伍管理上，存在重使用、輕管理、弱監(jiān)督的現(xiàn)象，有時還存在失之于寬、好人主義的現(xiàn)象，對于一些違反紀(jì)律規(guī)定的問題，批評教育多，追責(zé)懲處少。
二、問題的主要原因
(一)學(xué)習(xí)武裝不緊、政治意識淡化。在嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩、貫徹中央八項規(guī)定方面存在的一些問題，歸根結(jié)底都是思想總開關(guān)沒有解決好，以理論武裝加強思想改造的緊迫感不強，有時把學(xué)習(xí)作為軟指標(biāo)，淡化對黨的重大理論方針和政策的系統(tǒng)學(xué)習(xí)與深刻的思考，導(dǎo)致政治敏銳性和政治鑒別力不力，研究分析問題上升到黨性原則、政治紀(jì)律的高度不夠。
(二)黨性修養(yǎng)不足、表率作用欠佳。平時忙于教學(xué)業(yè)務(wù)、事務(wù)性工作多，一定程度上放松了黨性鍛煉和修養(yǎng)，頭腦中逐漸染上了一些黨性原則所不允許的錯誤思想。有時考慮個人得失多、考慮單位工作少，對上級負(fù)責(zé)多、對教師負(fù)責(zé)少，放松了黨性修養(yǎng)的要求，放松了對保持黨員先進性和純潔性的追求。有時不能時時處處按照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，言行舉止還沒有完全一致，落實黨中央和各級黨委的決策部署和工作要求不夠積極主動，以上率下的模范作用發(fā)揮不夠明顯。
(三)擔(dān)當(dāng)有為不夠、奮斗意志衰退。隨著年齡增大、工作時間增長，有安于現(xiàn)狀、自我放松、不思進取的傾向，滿足于過得去差不多，對待困難和問題，有逃避退縮的現(xiàn)象，缺乏主動性、積極性。解放思想、改革創(chuàng)新的力度不大，發(fā)展的危機感、緊迫感和責(zé)任感不強，發(fā)展的凝聚力和創(chuàng)造力沒有顯現(xiàn)。政績觀不夠端正，工作中存在功利主義、本位主義色彩，對小集體和個人利益考慮比較多，偏重于看得見的重點工作、亮點工程，存在追求形式、不重實效問題。
三、下步的努力方向
(一)著力在提高政治素養(yǎng)上下功夫。把黨的創(chuàng)新理論武裝作為首要政治任務(wù)、政治責(zé)任，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，進一步端正學(xué)風(fēng)，做到內(nèi)化于心、學(xué)以致用，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一，不斷提高自己和班子成員適應(yīng)新形勢、解決新問題的能力，提高從政治全局高度看問題的敏感性和判斷力。
(二)著力在加強黨的建設(shè)上下功夫。堅持民主集中制原則，增強民主意識和民主作風(fēng)，注重增進班子團結(jié)，重大問題由集體討論和決定，提高提高班子科學(xué)決策、民主決策的水平。嚴(yán)格落實組織生活制度，積極創(chuàng)新黨建工作方法和手段，強化黨建工作與教學(xué)業(yè)務(wù)相融合、相促進，著力加強黨員隊伍教育管理，建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊伍。
(三)著力在創(chuàng)新?lián)?dāng)有為上下功夫。堅持振奮精神狀態(tài)，大膽解放思想，緊緊圍繞立德樹人的根本任務(wù)，高標(biāo)準(zhǔn)制定十四五規(guī)劃，總結(jié)和完善工作經(jīng)驗，提出新思路、新方案，引領(lǐng)教學(xué)理念、手段和工作機制的創(chuàng)新，努力推動學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展。
(四)著力在樹好作風(fēng)形象上下功夫。自覺加強黨性修養(yǎng)，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的規(guī)定，以良好表率帶好班子抓好隊伍;大力弘揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，帶頭求真務(wù)實、真抓實干，帶頭糾治形式主義官僚主義，營造良好校園風(fēng)氣;認(rèn)真履行一崗雙責(zé)的主體責(zé)任，完成責(zé)任清單，強化壓力傳導(dǎo)、獎懲問責(zé)，把嚴(yán)實要求落實到經(jīng)常、貫穿于日常。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子檢查對照材料篇3
按照《關(guān)于認(rèn)真開好基層黨支部巡察整改專題民主生活會的通知》(開磷塑料黨發(fā)〔2018〕27號)的要求，生產(chǎn)二部黨支部深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記在貴州省代表團重要講話精神，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要論述精神，嚴(yán)格對標(biāo)對表黨中央關(guān)于巡視工作的部署要求，全面對照控股集團黨委第一輪巡察第二巡察組巡察反饋意見，把自己擺進去、把職責(zé)擺進去、把工作擺進去，主動認(rèn)領(lǐng)、深入查擺、深刻剖析，認(rèn)真開展批評和自我批評?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：一、2017年存在問題及整改落實情況2017年，生產(chǎn)二部黨支部班子通過深入推進兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，圍繞六個查擺，共查找出1個具體問題，制定了5項整改措施。問題：在認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委、黨總支決議決定，帶頭堅持請示報告制度等方面，黨支部始終能按照上級的部署開展工作。但在工作安排方面需及時溝通交流，班子成員日常的溝通交流不夠，工作安排上預(yù)見性不夠，沒有很好的監(jiān)督檢查考核。整改落實情況：一是堅持利用每天早點名時間組織車間級管理人員開晨會，對前一天的工作進行總結(jié)，對當(dāng)日的工作進行安排部署，大家在會上互相提出意見和要求，確保信息及時溝通傳遞，確保工作按時開展和完成;二是堅持每周四開展自查自糾檢查，對安全、設(shè)備、質(zhì)量等方面工作開展自查，檢查后召開講評會，要求在崗的車間級管理人員全部參加，對查出的問題進行通報，對上一周的工作進行總結(jié)，并對近期的工作進行安排，并要求車間級管理人員參加公司每周一下午的安全檢查講評會;三是堅持三會一課制度，加強黨員干部的教育管理，把黨員干部之間談心交心活動制度化、經(jīng)常化，使黨組織服務(wù)群眾、做群眾工作制度化、常態(tài)化、長效化;四是制定了《生產(chǎn)二部車間主任月度考核管理辦法》，加強對車間級管理人員工作及履職情況的檢查督促;五是堅持中夜班和防汛抗洪值班值守，加強對特殊時段的工作監(jiān)管。二、2018年度巡察整改專題民主生活會黨支部班子對照檢查情況2018年，生產(chǎn)二部黨支部緊扣巡視整改專題民主生活會主題，深化學(xué)習(xí)研討，11月15日召開集中學(xué)習(xí)會，重點學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要論述;《縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會若干規(guī)定》;《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》;黨支部班子成員圍繞主題進行了研討發(fā)言;黨支部書記、部長歐陽立武作主題發(fā)言。通過學(xué)習(xí)研討，黨員干部四個意識更加牢固，四個自信更加堅定，四個服從更加堅決，始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。廣泛征求廣大干部職工對支部班子及班子成員的意見建議，共發(fā)放并收回征求意見表30份，召開30人參加的座談會一次，同時個別訪談15人次，未收到意見和建議。支部班子成員積極與成員之間、分管車間和班組的負(fù)責(zé)人等開展談心談話，廣泛征求對支部班子及班子成員的意見建議，不斷強化真認(rèn)賬、真反思、真整改、真負(fù)責(zé)的政治自覺、思想自覺和行動自覺。圍繞控股集團黨委第一輪巡察第二巡察組反饋意見，生產(chǎn)二部黨支部深入查擺九個方面的突出問題。1.學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記在貴州省代表團重要講話精神方面。存在問題：支部班子政治理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、不夠深入，帶著問題組織專題討論學(xué)習(xí)少，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想在學(xué)懂、弄通、做實上下功夫不夠，離學(xué)深悟透、知行合一有差距。原因分析：對學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想不夠系統(tǒng)全面，致使在思想意識形態(tài)教育上重視程度不夠，工作開展力度還需要進一步加強。整改措施：一是扎實抓好習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的全面性、系統(tǒng)性、連續(xù)性學(xué)習(xí)，在學(xué)懂、弄通、做實上下功夫，不斷提升政治理論水平和政治定位，自覺在思想上行動上政治上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;二是以習(xí)近平總書記新時代中國特色社會主義思想為引領(lǐng)，牢固樹立四個意識，堅定四個自信，做到四個服從，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。整改時間：長期;責(zé)任人：歐陽立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福，各車間負(fù)責(zé)人。2.脫貧攻堅方面。存在問題：重視關(guān)心扶貧工作、關(guān)心困難群體做得還不夠。原因分析：認(rèn)為扶貧工作控股集團統(tǒng)籌安排，按要求完成規(guī)定的工作即可，對扶貧工作主動關(guān)心不夠。整改措施：一如既往關(guān)注、關(guān)心、支持控股集團的扶貧工作;摸清黨支部困難職工家庭基本情況并建檔，按規(guī)定開展好慰問幫扶活動，使其早日脫貧。整改時間：長期;責(zé)任人：歐陽立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福，各車間負(fù)責(zé)人。3.生態(tài)環(huán)保方面。存在問題：重視程度不夠。原因分析：認(rèn)為沒有重大污染源，生態(tài)環(huán)保工作重視不夠。整改措施：加強安全環(huán)保知識學(xué)習(xí)，使支部各級人員牢固樹立綠水青山就是金山銀山意識;加強職工教育，嚴(yán)禁亂丟亂甩，加強生產(chǎn)廢物的管理，杜絕環(huán)境污染事故發(fā)生。整改時間：長期;責(zé)任人：歐陽立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福，各車間負(fù)責(zé)人。4.意識形態(tài)工作方面。存在問題：與職工交流談心不夠，針對公司熱點、焦點、疑點等問題需要進一步加強宣傳思想工作。原因分析：職工工資遲發(fā)、緩發(fā)，生產(chǎn)不飽和，部分職工對此有所議論。整改措施：一是充分利用早點名、交接班、班組民主生活會、自查自糾檢查講評會等形式加強形勢任務(wù)宣傳教育;二是堅持抓好職工思想動態(tài)管理，深入職工當(dāng)中，加強與職工溝通家里，及時收集意見建議，能整改的及時整改，不能整改的及時向公司反映。整改時間：長期;責(zé)任人：歐陽立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福，各車間負(fù)責(zé)人。5.宗教領(lǐng)域工作方面。存在問題：重視程度不夠。原因分析：對國家民族宗教政策學(xué)習(xí)掌握不夠，對民族宗教領(lǐng)域的復(fù)雜性艱巨性缺乏認(rèn)識。整改措施：加強學(xué)習(xí)，積極主動學(xué)習(xí)國家民族宗教政策;關(guān)心國家大事，重視民族宗教工作，發(fā)現(xiàn)職工中苗頭性傾向性問題早報告、早預(yù)防。整改時間：長期;責(zé)任人：歐陽立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福，各車間負(fù)責(zé)人。6.黨的組織建設(shè)和選人用人方面。存在問題：一是黨支部委員的一崗雙責(zé)意識及作用發(fā)揮還需要進一步提升和增強;二是對各級管理人員的培養(yǎng)教育和監(jiān)督考核需加強。原因分析：個別支委成員兼職過多，忙于其它工作;對各級管理人員的培養(yǎng)教育和監(jiān)督考核不夠嚴(yán)格。整改措施：一是加強政策思想理論教育，強化四個意識提高政治站位;二是加強支部工作，支委成員間相互協(xié)助，共同抓好支部建設(shè)工作;三是嚴(yán)格制度執(zhí)行，對各級管理人員嚴(yán)格考核。整改時間：長期;責(zé)任人：歐陽立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福，各車間負(fù)責(zé)人。7.黨風(fēng)廉政建設(shè)方面。存在問題：一是黨員干部政治理論學(xué)習(xí)不夠，思想認(rèn)識不夠到位;二是廉政教育形式簡單，學(xué)習(xí)效果一般化;三是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)四種形態(tài)運用有差距;原因分析：部分黨員政治理論學(xué)習(xí)沒有從要我學(xué)向我要學(xué)的轉(zhuǎn)變，導(dǎo)致對習(xí)近平總書記重要講話精神理解不夠。支部廉政教育形式主要是開會灌輸、宣讀文件、觀看警示教育片等，形式單一，少數(shù)黨員對身邊不良風(fēng)氣抱著事不關(guān)己、高高掛起的態(tài)度，個別干部老好人思想存在。整改措施：一是加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識和政治站位;二是不斷加強黨章黨規(guī)黨紀(jì)的學(xué)習(xí)，認(rèn)真貫徹落實黨的十九大精神，深刻領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立四個意識，筑牢四個自信，自覺守規(guī)矩，接受監(jiān)督;三是持之以恒深入整治四風(fēng)，嚴(yán)守中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定;四是圍繞四種形態(tài)，把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)做深做細(xì)做實，警鐘長鳴，常抓不懈，風(fēng)清氣正促發(fā)展。整改時間：長期;責(zé)任人：歐陽立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福，各車間負(fù)責(zé)人。8.巡察方面。嚴(yán)格按照《關(guān)于印發(fā)〈息烽開磷塑料包裝有限責(zé)任公司巡察整改方案〉的通知》(開磷塑料黨發(fā)〔2018〕25號)和公司三季度黨群一體化檢查整改及工作要求，按時完成整改，抓好相關(guān)工作落實。整改時間：三、四季度，責(zé)任人：歐陽立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福，各車間負(fù)責(zé)人。9.茅臺酒亂象整治方面。不存在把茅臺酒當(dāng)作硬通貨，違規(guī)收送茅臺酒，拉關(guān)系、走門子進行利益輸送，謀取私利等問題;不存在違規(guī)參與茅臺酒經(jīng)營的問題。但仍要一如既往抓好中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定的貫徹落實，持之以恒深入開展四風(fēng)整治。三、今后努力方向(一)進一步加強學(xué)習(xí)，增加思想認(rèn)識。切實加強理論學(xué)習(xí)，以理論上的清醒和堅定，始終保持思想上、政治上的清醒和堅定。進一步增強學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性，強化學(xué)習(xí)時間和考核學(xué)習(xí)效果，不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導(dǎo)工作、推動實踐。(二)進一步解放思想，務(wù)實創(chuàng)新，增加工作實效。當(dāng)前面對工作的新要求，敢于擔(dān)當(dāng)、務(wù)求實效，針對工作中存在的安全生產(chǎn)質(zhì)量管理的薄弱環(huán)節(jié)和以及生產(chǎn)效率、人員缺乏的突出問題，有針對性地采取改進工作、完善機制等措施，不斷提升安全管理的水平和保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)。(三)進一步強化宗旨意識。牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨意識，千方百計為職工群眾解難事、辦實事。牢記肩上的重?fù)?dān)和使命，要實事求是結(jié)合支部情況，扎實開展職工家訪和職工思想動態(tài)采集座談會工作，自覺地從思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動上深入群眾、工作上依靠群眾。(五)切實加強黨的建設(shè)和思想政治教育。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認(rèn)真堅持三會一課制度，加強黨員干部的教育管理，堅持定期的組織生活會制度，把黨員干部之間談心交心活動制度化、經(jīng)常化，使黨組織服務(wù)群眾、做群眾工作制度化、常態(tài)化、長效化。支部黨員干部直接聯(lián)系群眾制度，群眾交心談心制度，黨員目標(biāo)考考核評價等機制都需要進一步完善細(xì)化，使之更適應(yīng)新形勢新任務(wù)新要求。(六)嚴(yán)格自律，加強作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)。要以身作則，嚴(yán)以律已，堅持真抓實干、敢于擔(dān)當(dāng)、變革創(chuàng)新、務(wù)求實效的作風(fēng)，要求黨員做到的支部委員自己率先做到，在工作生活中帶頭講大局、講團結(jié)、講奉獻，帶頭弘揚正氣，傳遞正能量。進一步完善部室各項規(guī)章制度，嚴(yán)格按照各項管理制度辦事，認(rèn)真執(zhí)行中央有關(guān)厲行節(jié)約、反對鋪張浪費的規(guī)定，帶頭抵制享樂主義和奢靡之風(fēng)。下一步，黨支部將認(rèn)真按照控股集團黨委和公司黨總支要求，切實加強作風(fēng)建設(shè)，服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營大局、服務(wù)職工群眾，確保各項工作的完成。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子檢查對照材料篇4
（一）帶頭深刻感悟兩個確立方面。一在學(xué)懂弄通上做得不夠。僅僅滿足于對知道和了解，但從認(rèn)識論和方法論的角度上，對思想的時代背景、歷史地位、哲學(xué)意蘊認(rèn)識還不夠深，沒有真正站在歷史和政治高度上領(lǐng)悟兩個確立的決定性意義；二是在融合轉(zhuǎn)化上做得不夠。對踏上第二個百年奮斗目標(biāo)新征程后，黨的宣傳工作面臨的新形勢新任務(wù)新問題思之不深、研之不透，仍然存在用慣性思維思考新問題的不良傾向，主動運用黨的創(chuàng)新理論成果和立場、觀點、方法分析問題和解決問題的能力還需要不斷在學(xué)習(xí)實踐中得到提升。比如：在對新的農(nóng)村工作上出現(xiàn)的一些新情況、新問題缺乏深入的研究，未完全能創(chuàng)新性開展工作，面對我區(qū)日漸復(fù)雜的農(nóng)業(yè)農(nóng)村問題以及日益遞增的工作量上習(xí)慣用老方法、憑經(jīng)驗開展工作；有時對一些工作存在滿足于安狀、缺乏狠抓落實的創(chuàng)新辦法和措施；存在缺乏迎難而上的創(chuàng)業(yè)精神和勇氣；在跟蹤抓落實方面的力度還有待提高，在抓工作落實上有時存在著重布置、輕監(jiān)督，在落實工作過程中有時存在跟得不緊、督得不嚴(yán)的情況。離學(xué)懂、弄通、做實的要求還存在一定差距，對新思想的深刻內(nèi)涵理解不夠透徹，把握不夠精準(zhǔn)。具體體現(xiàn)在自身知識結(jié)構(gòu)不夠全面，理解運用不夠充分，只滿足片面引用個別原理，尚未能夠全面性、系統(tǒng)性地掌握新思想，尚未能夠融會貫通地運用理論學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)工作實踐。二是對于把握正確政治方向，提高政治能力，增強四個意識,堅定四個自信、做到兩個維護的具體貫徹落實和實踐尚未充分，例如，對社會上一些不正確的政治言論，沒有從政治的高度充分認(rèn)識其嚴(yán)重危害性，沒有很好地運用馬克思主義觀點，旗幟鮮明地與其作斗爭、主動抵制和果斷制止，存在麻痹思想。
（二）帶頭牢記我們黨是什么、干什么這個根本問題，貫徹新發(fā)展理念，履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為，做好當(dāng)前工作方面。一是在如何運用新發(fā)展理念推動工作上存在本領(lǐng)恐慌問題。自身在理論與實際結(jié)合上的研究和論證不夠充分，對于新發(fā)展理念，多是滿足于完成規(guī)定動作，做貫徹上的傳聲筒，結(jié)合本地實際推出的自選動作不多，在抓落實上出思路、下功夫不夠。二是缺乏韌勁和釘釘子的精神，有時在工作中存在缺乏迎難而上的創(chuàng)業(yè)精神和勇氣，造成一些工作進度緩慢。
（三）帶頭踐行以人民為中心的發(fā)展思想，尊重意愿解難題方面。以黨為中心的工作導(dǎo)向踐行不夠堅決有力。對民生重視程度不夠，對基層群眾反映的問題，有時存在了解不全面、解決不及時等問題。對農(nóng)村需求面對面實地調(diào)研頻次不夠，對基層群眾需求了解不深入、不細(xì)致，沒有充分發(fā)揮群眾在生產(chǎn)生活實踐中創(chuàng)新的主體作用。
（四）帶頭學(xué)習(xí)運用應(yīng)對風(fēng)險挑戰(zhàn)的豐富經(jīng)驗方面。責(zé)任意識有待進一步增強。有時對一些不正確的言論沒有及時制止，看到有的同志在言行上失規(guī)失矩，沒有及時站出來表明立場；在工作上出現(xiàn)的一些錯誤負(fù)面，有時沒有上升到高度來認(rèn)識，沒有做到及時反對和堅決抵制。
（五）帶頭深刻汲取經(jīng)驗，履行責(zé)任方面。全面從嚴(yán)壓力傳導(dǎo)不夠。對農(nóng)村工作雖然勤干，但是方法途徑單一，多是開會提要求，缺乏有針對性和實效的落實措施；對黨風(fēng)廉政建設(shè)抓的還不夠緊。對支部黨員干部進行黨性教育、廉潔教育還不夠經(jīng)常，缺少督促檢查。有時認(rèn)為業(yè)務(wù)部門主要職能是做好本職工作，只要兢兢業(yè)業(yè)把工作干好，不做違法亂紀(jì)的事就行，以致在遵規(guī)守紀(jì)方面沒有對自己和同志們提出更高標(biāo)準(zhǔn)和要求。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子檢查對照材料篇5
**黨支部
按照關(guān)于認(rèn)真開好2020年度民主生活會的有關(guān)要求，我們采取集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合的方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十九屆五中全會精神，《習(xí)近平談治國理政》第三卷,學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在黨的十九屆五中全會、在全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會、紀(jì)念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰(zhàn)70周年大會上的重要講話，學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記三篇光輝文獻、習(xí)近平總書記視察山西重要講話重要指示，特別是學(xué)習(xí)了企業(yè)重組成立以來，晉能控股集團黨委各項重大決策部署、1月6日召開的黨委（經(jīng)營）工作會議精神，通過系統(tǒng)學(xué)、原本學(xué)、透徹學(xué)，進一步加深了對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的認(rèn)同與認(rèn)知，在大是大非面前立場更加堅定，對理想信念理解更加透徹，進一步堅定理想信念和政治立場，進一步牢固樹立四個意識，堅定四個自信，堅決做到兩個維護，自覺在思想上、政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，把信仰信念落實在工作上、行動上，體現(xiàn)到抓改革、促發(fā)展等一件件實際工作中。全體班子成員圍繞主題，聯(lián)系各自工作，鎖定問題，深挖深剖，找準(zhǔn)癥結(jié)根源，明確今后努力方向和改進措施。在廣泛聽取意見、深刻進行自查、列出問題清單的基礎(chǔ)上，形成了**班子對照檢查材料。
一、上一年度民主生活會整改問題落實情況
1、2019年度組織生活會整改落實情況。**于2019年9月4日召開不忘初心、牢記使命專題組織生活會，**領(lǐng)導(dǎo)班子查找了自身在思想、政治、作風(fēng)、能力、廉政五個方面存在的問題：一是在思想方面，政治理論學(xué)習(xí)還不夠全面系統(tǒng)，學(xué)用結(jié)合還不夠緊密；二是在政治方面，班子成員的政治能力還有待加強，政治能力還有待進一步提升；三是在作風(fēng)方面，在糾正四風(fēng)和服務(wù)群眾方面做得還不夠到位；四是在能力方面，應(yīng)對企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展變化的能力還有待進一步提高；五是在廉政方面，紀(jì)律規(guī)矩意識還有待進一步增強。
針對查擺出來的問題和職工群眾提出的意見和建議，**領(lǐng)導(dǎo)班子緊緊圍繞存在的問題加以整改：一是不折不扣強化思想理論武裝，堅持三會一課、中心組學(xué)習(xí)、黨日活動、黨小組學(xué)習(xí)，不斷加深對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想核心要義、精神實質(zhì)、豐富內(nèi)涵、實踐要求的學(xué)習(xí)理解，重點在多思多想、學(xué)深悟透、系統(tǒng)全面、融匯貫通上下功夫；二是不折不扣加強思想政治建設(shè)，始終把加強思想政治建設(shè)作為首要任務(wù)，貫徹落實好習(xí)近平總書記的重要指示批示，著力推進習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走、往實里走，引導(dǎo)干部職工牢固樹立四個意識，堅定四個自信，切實提高政治站位；三是不折不扣落實管黨治黨責(zé)任，堅持全面貫徹黨建工作會議精神，認(rèn)真落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，壓實黨組織主體責(zé)任、黨支部書記第一責(zé)任、班子成員一崗雙責(zé)，研究探索黨建與業(yè)務(wù)深度融合的科學(xué)辦法，形成相互促進的有效機制；四是不折不扣加強和改進作風(fēng)建設(shè)，堅持整治形式主義永不止步，認(rèn)真嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神要求，班子成員帶頭樹立改進工作作風(fēng)好形象，著力營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍；五是不折不扣推進黨要管黨從嚴(yán)治黨，堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，以身作則，以上率下，抓好分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)，營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。
2、巡視整改問題整改落實情況。在2020年巡視反饋問題整改工作中，**共查擺出三類問題：一是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神不夠深入；二是黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不夠，把方向、管大局、保落實能力還有所不足;三是黨支部落實主體責(zé)任不夠到位、管黨治黨不夠嚴(yán)格的問題。
針對查擺出來的問題，**緊緊圍繞存在的問題加以整改：一是科學(xué)合理安排黨支部專題和中心組學(xué)習(xí)的時間和內(nèi)容，中心組每月一次集中學(xué)習(xí)，黨員大會每月一次，每周一周五職工黨員學(xué)習(xí)，再次重溫習(xí)總書記關(guān)于深化改革、鼓勵創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)作為等方面的重要論述，深刻領(lǐng)會總書記三篇光輝文獻精神、中央和山西經(jīng)濟會議精神，進一步深化認(rèn)識，提高勇于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)乃枷刖辰?二是科學(xué)制定了**2020年工作計劃，完善黨支部會議事規(guī)則和流程，所有事項和議題必須由黨支部會議研究決定；三是進一步明晰主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任、一崗雙責(zé)的具體內(nèi)容，使從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任和一崗雙責(zé)得到全面落實。
二、對照七個方面查擺存在的問題和不足
會前，班子成員緊扣主題，緊密聯(lián)系實際，按照三個對照、三個擺進去要求，深入查擺問題，進行黨性分析，嚴(yán)肅開展批評和自我批評。著重從七個方面認(rèn)真開展對照檢查，查找出的問題主要有：
（一）在學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、把握正確政治方向、提高政治能力、增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護方面
1、在學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想，往深里走、往心里去、往實里走上還有差距。班子成員雖然能夠積極通過中心組學(xué)習(xí)、主題黨日活動、個人自學(xué)等方式學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆五中全會精神等相關(guān)內(nèi)容，但學(xué)習(xí)的主動性和自覺性還不夠強，習(xí)慣于以干代學(xué)、以會代學(xué)，集體學(xué)習(xí)多，個人自學(xué)少，淺層學(xué)習(xí)多、深度研討少，對《習(xí)近平談治國理政》（第三卷）、黨的十九屆五中全會、習(xí)近平最新重要指示批示精神等重要思想、重要會議、重要論述、重要法規(guī)蘊含的豐富內(nèi)涵掌握不精深、研究不深入、不全面、學(xué)習(xí)效果有待提高。
2、在樹牢四個意識，堅定四個自信，強化政治責(zé)任、提高政治能力方面仍有欠缺。能夠做到逢會必講四個意識和四個自信，但對其政治意義和深刻內(nèi)涵把握不夠，對為什么要樹牢四個意識、堅定四個自信認(rèn)識還不到位，未能始終站在兩個維護的高度來認(rèn)識和把握。
3、在學(xué)以致用上還存在差距。工作中更多注重領(lǐng)導(dǎo)講話、政策文件和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，多是用于傳達貫徹，結(jié)合各自分管領(lǐng)域利用重要理論指導(dǎo)解決一些戰(zhàn)略性、專業(yè)性問題不夠，沒有很好地發(fā)揮理論對實踐的指導(dǎo)作用，沒能更好地通過理論武裝來堅定理想信念、加強黨性修養(yǎng)、提高領(lǐng)導(dǎo)水平。
（二）堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，團結(jié)帶領(lǐng)干部職工不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面
1、在貫徹落實上仍有待提高。對于黨中央和上級黨組織作出的決策部署，**領(lǐng)導(dǎo)班子能夠做到不折不扣地學(xué)習(xí)貫徹、堅決落實，但在落實黨中央決策部署和集團公司黨組工作安排上還存在層層轉(zhuǎn)發(fā)的現(xiàn)象，對效果落實情況指導(dǎo)檢查不夠的情況。
2、執(zhí)行組織紀(jì)律需要更加從嚴(yán)從緊。班子還需進一步抓好民主集中制、個人重大事項報告、談心談話制度和黨組工作規(guī)則等各項組織制度的嚴(yán)格執(zhí)行，班子成員之間、班子與普通黨員干部定期開展談心談話活動還不夠多，特別是思想感情方面的溝通偏少，對干部職工的工作生活困難了解和關(guān)心還不夠。
（三）履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風(fēng)險挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌抓好新冠肺炎疫情防控和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展穩(wěn)定等，扎實做好六穩(wěn)工作、全面落實六保任務(wù)，全力抓好扶貧攻堅等工作方面
1、開拓進取的精神還不夠堅決。面對企業(yè)重組的新形勢新挑戰(zhàn)，有的同志還習(xí)慣按部就班、四平八穩(wěn)工作，登高望遠、謀大做強的闖勁和沖勁不足，銳意開拓、奮發(fā)進取的精氣神欠缺，對深化改革、改革重組等方面還存在等一等、看一看的求穩(wěn)心態(tài)。
2、履職盡責(zé)能力需提升。當(dāng)前**進入全面深化改革的關(guān)鍵時期，有的同志對企業(yè)轉(zhuǎn)型重組的迫切需要認(rèn)識還不夠，對在新形勢下發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)帶頭的重要作用的信心和決心還不足，導(dǎo)致工作熱情有所降低。三是畏難情緒還需克服。對一些遺留問題、棘手難題，缺乏一抓到底、動真碰硬的精神，主動擔(dān)當(dāng)精神還不足。
（四）學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神，對照黨中央提出的十四五經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠景目標(biāo)，加強科學(xué)謀劃，查找短板弱項方面。
**黨支部堅持把學(xué)習(xí)貫徹全會精神作為嚴(yán)肅政治任務(wù)來抓，專門召開會議，研究部署貫徹落實的具體措施和辦法，認(rèn)真組織精神傳達、集中學(xué)習(xí)、書記宣講，推動學(xué)習(xí)貫徹全會精神在部隊全面有序鋪開。但認(rèn)真對照反思，還存在三個方面的不足：
1、學(xué)習(xí)貫徹氛圍還不夠濃厚。有的同志把學(xué)習(xí)貫徹全會精神作為一般性的工作，缺乏統(tǒng)一籌劃，沒有詳盡計劃和責(zé)任分工，學(xué)習(xí)貫徹過多停留在記錄本上，落實在口頭上。
2、精髓要義掌握還不夠深透。滿足于組織了、傳達了、學(xué)過了，沒有逐句逐段學(xué)、逐條逐項議，對十四五經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠景目標(biāo)，理解把握還不夠透徹；圍繞企業(yè)改革、集團重組還缺乏清晰的認(rèn)識把握。
3、融入工作實踐還不夠到位。在謀劃部署2021年工作時，提前所作的形勢分析和存在問題的剖析還不夠精準(zhǔn)，沒有全方位綜合國內(nèi)外大的發(fā)展形勢、行業(yè)發(fā)展趨勢、集團重組對當(dāng)前在發(fā)展思路、管理方式等方面存在的短板弱項進行深挖狠挖，梳理出的問題不夠深刻。
（五）落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，貫徹執(zhí)行《黨委（黨組）落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神和黨組實施細(xì)則，堅決反對形式主義官僚主義方面
1、政治建設(shè)抓得不夠?qū)崱?*領(lǐng)導(dǎo)班子能始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神為指引，加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，推進政治建設(shè)，但仍存在說得多、做得少的現(xiàn)象，多以開會、談話的方式進行教育，方式單一、氛圍不濃，懲治和預(yù)防體系建設(shè)及發(fā)揮作用不理想。
2、批駁錯誤思想言論不夠有力。有的同志對新時代意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的嚴(yán)峻性、復(fù)雜性、隱蔽性認(rèn)識還不到位，政治敏銳性不夠強，抵制錯誤思想不夠堅決，對職工思想動態(tài)和心理特點缺乏深入研究，對思想政治建設(shè)重視不夠，開展形勢教育還不夠經(jīng)常，對社會上一些損害黨的形象和威信的言行批駁教育不夠到位。
（六）對照管業(yè)務(wù)必須管一切了、必須管廉政方面查擺出的不足。**領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視廉政建設(shè)和紀(jì)律建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，嚴(yán)格落實黨支部主體責(zé)任、黨支部書記第一責(zé)任人責(zé)任、紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)班子一崗雙責(zé)責(zé)任，班子成員從自身做起，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，自覺做到老老實實做人，干干凈凈做事。對黨忠誠，在大是大非面前，保持頭腦清醒，立場堅定。但是按照習(xí)總書記要求，對照黨章黨規(guī)照鏡子，對照黨的紀(jì)律等要求，落實到具體行動上，有的同志干部紀(jì)律規(guī)矩意識還需要進一步增強，對黨員干部遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩、組織紀(jì)律方面還存在監(jiān)督不夠有力等問題，仍需要強化責(zé)任監(jiān)督，推進整改落實。
（七）對照張良海案件查擺。**領(lǐng)導(dǎo)班子深刻反思張良海等違紀(jì)違法案件，不斷加強日常監(jiān)督和紀(jì)律教育，使黨員干部進一步增強紀(jì)律意識、規(guī)矩意識。通過反思張良海案件，還存在一些問題和不足：一是還沒有正確運用好執(zhí)紀(jì)監(jiān)督四種形態(tài)，真正讓制度長牙、紀(jì)律帶電，導(dǎo)致一些黨員干部理想信念有些動搖，宗旨意識發(fā)生淡??；二是對黨員干部監(jiān)督管理不夠嚴(yán)格，對一些苗頭性問題警鐘敲得多，會上講得硬，實際執(zhí)行軟，工作安排的多，抓日常監(jiān)管相對不夠，制度的執(zhí)行力和約束力沒有充分發(fā)揮，對干部廉潔從業(yè)的日常行為規(guī)范情況的監(jiān)管還不夠到位。
三、問題產(chǎn)生的原因分析
以上問題在**領(lǐng)導(dǎo)班子和成員身上都不同程度存在，產(chǎn)生問題的原因有客觀的，但更多是主觀上的，從思想根源上進行深層次的剖析，主要有以下方面的原因：
（一）從思想上看，理論武裝頭腦還不強。面對國內(nèi)外新形勢和艱巨的改革任務(wù)，思想總開關(guān)出現(xiàn)松動，習(xí)慣于按部就班開展政治理論學(xué)習(xí)，主動創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)內(nèi)容的積極性不高，認(rèn)為只要了解黨的大政方針和路線政策，不偏離方向就行了，缺乏用新思想武裝頭腦，指導(dǎo)實踐的自覺性。
（二）從政治上看，黨性修養(yǎng)錘煉還不夠。大家隨著黨齡、年齡的增長，閱歷、見識更加豐富了，不自覺放松了黨性鍛煉，把自己等同于一般黨員，工作上缺乏高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，抓工作。有的同志抓事務(wù)性工作多，抓黨性修養(yǎng)相對較少，存在以事務(wù)工作代替黨性錘煉的現(xiàn)象，律己修身沒有達到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。
（三）從組織上看，大局意識還有待提高。有的同志對大局的高度、寬度、深度把握不足，把工作放到大局中去思考、定位、擺布不夠，對整體局面和全局形勢把握不準(zhǔn)。從大局上觀察分析問題、謀全局抓大事、處理復(fù)雜問題的能力還有待提高。對于不屬于自己分管的工作，認(rèn)為分管領(lǐng)導(dǎo)思考研究較多，主動思考研究不夠。
（四）從作風(fēng)上看，擔(dān)當(dāng)意識樹得還不牢。有的同志思想還不夠解放，工作按部就班、因循守舊、求穩(wěn)怕變，思維方式上還習(xí)慣于憑經(jīng)驗考慮問題，對集團公司改革思考不深，主動思考、主動改革、主動改進的意識還不夠強烈。在企業(yè)重組改革面前，需要**班子全體不怕困難、不怕挫折，敢闖敢干，引導(dǎo)干部職工共克改革難關(guān)。但在實踐中，開拓意識和改革精神不足，思路不夠開闊、措施不夠有力。
（五）從紀(jì)律上看，管黨治黨意識還不夠強。有的班子成員在落實一崗雙責(zé)上還沒有真正把黨建廉政建設(shè)作為自己的責(zé)任田，對分管部門黨員干部監(jiān)管、制約、監(jiān)督力度還不夠，抓業(yè)務(wù)工作的多，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的還比較少。
（六）對照張良海案件自我查擺出的不足。廉政教育的方式方法還較為單一，習(xí)慣于案件傳達、文件通報等形式，缺乏典型帶動，還未能很好的觸及黨員干部的思想靈魂。
四、努力方向和整改措施
針對查找出的問題和原因，班子將抱著抓鐵有痕、踏石留印的態(tài)度，真心實意地改，真刀實槍地改，確保立言立行、見實見效。
（一）緊扣細(xì)與透，提高理論學(xué)習(xí)的深度。重點抓好中心組思想理論學(xué)習(xí)，完善中心組理論學(xué)習(xí)制度理論中心組學(xué)習(xí)每月必1次，擴大學(xué)習(xí)每季度1次，強化理論指導(dǎo)實踐能力；努力完善學(xué)習(xí)機制，班子成員認(rèn)真履行好分管部門監(jiān)督檢查職責(zé)，班子成員主動講黨課、開展交流研討，引導(dǎo)全體黨員學(xué)思踐悟；突出弘揚主旋律，強化意識形態(tài)教育，意識形態(tài)工作會議每半年1次，加強意識形態(tài)教育，提高黨員干部意識形態(tài)甄別能力、輿論引導(dǎo)能力、思考能力。
（二）著力改與強，增強領(lǐng)導(dǎo)班子的政治功能。
始終把政治建設(shè)擺在班子建設(shè)的首位，深入學(xué)習(xí)和自覺踐行《關(guān)于加強和維護黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，自覺同中央的基準(zhǔn)看齊定向、對標(biāo)對表，進一步樹牢四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護。堅決改變形而下的思維方式，不斷提高從政治上觀察問題、分析問題、處置問題的能力，充分發(fā)揮班子的政治功能和政治作用。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制和請示報告制度，完善黨委議事規(guī)則，建立個人重大事項執(zhí)行情況定期檢查機制，努力把班子鍛造成為政治堅強、紀(jì)律嚴(yán)明的領(lǐng)導(dǎo)集體。
（三）著力精與實，增強擔(dān)當(dāng)作為的純度。拓展競爭新思維，向榜樣學(xué)習(xí)，向先進看齊，發(fā)揮老帶新作用，汲取經(jīng)驗，帶動黨員干部干事創(chuàng)業(yè)提升擔(dān)當(dāng)作為能力；更新思想觀念，克服等靠要思想，提高市場競爭能力形成人員能進能出、職務(wù)能升能降、待遇能增能減的工作機制。
（四）落實嚴(yán)與責(zé)，持之以恒抓好作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定，持續(xù)抓好四風(fēng)糾治。切實加強領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理，持續(xù)深化違紀(jì)違法案件警示教育，進一步完善監(jiān)管措施。切實加大監(jiān)督力度，發(fā)揮紀(jì)委、工會和班子成員的監(jiān)督作用，形成監(jiān)督合力。嚴(yán)格落實《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，強化執(zhí)紀(jì)問責(zé)，對違反黨的六大紀(jì)律的行為進行嚴(yán)肅處理，努力營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
（五）聚焦早與小，鍛造紀(jì)律監(jiān)督的硬度。建立定期聽取黨建工作匯報機制，黨支部全面監(jiān)督、黨小組日常監(jiān)督、黨員民主監(jiān)督與紀(jì)檢部門專責(zé)監(jiān)督相互協(xié)調(diào)銜接、聯(lián)動貫通，推動基層黨建工作發(fā)展；貫通兩個責(zé)任，圍繞中心大局繼續(xù)強化政治監(jiān)督，對可能發(fā)生的苗頭性問題抓早抓小，為促進黨建工作發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境；緊盯工作各個環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮警示教育警示一片，規(guī)范一方的效果，把嚴(yán)的主基調(diào)長期堅持下去。
（六）落實廉與職，保持廉潔勤業(yè)的良好形象。班子成員帶頭嚴(yán)格遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，按照年初制定的班子分工，加強職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)的督促指導(dǎo)，對分管領(lǐng)域的違紀(jì)問題和不正之風(fēng)，真抓真管、敢抓敢管，不斷提高黨風(fēng)廉政建設(shè)水平；嚴(yán)格遵守《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的要求，筑牢思想道德防線，守住廉潔從業(yè)底線，摒棄特權(quán)思想，發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，領(lǐng)導(dǎo)班子至少每季度組織廉政警示教育學(xué)習(xí)；另外進一步完善公務(wù)接待、公車管理、黨務(wù)公開等制度，提高領(lǐng)導(dǎo)班子勤政廉業(yè)意識不搞特權(quán)，杜絕公車私用、公款吃請等行為，進一步帶頭正好風(fēng)、肅好紀(jì)。
（七）警惕腐與失，堅決筑牢思想反腐防線。進一步明確崗位職責(zé)，加強對各個崗位，尤其是關(guān)鍵崗位人員的監(jiān)管，狠抓上級監(jiān)管和同級監(jiān)管相結(jié)合，讓失職與貪腐無處遁形。最重要的是要教育引導(dǎo)黨員干部從思想深處深刻認(rèn)識案件帶來的嚴(yán)重危害性，并以此為鑒、舉一反三，在深刻汲取案件教訓(xùn)基礎(chǔ)上，進一步加大正本清源力度，堅決把從嚴(yán)治黨要求落實到領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)各個方面，加快構(gòu)建良好政治生態(tài)，進一步凝聚反腐倡廉的強大正能量。
以上報告，請評議！
